合同法414

1. 什麼是行紀代理與行紀有什麼區別

一、行紀（há來ng jì）是指一方（自行紀人）接受他方（委託人）委託，以自己的名義為他方利益，從事物品的賣出和買入等行為並收取報酬的營業行為。行紀人與委託人之間通常有長期固定的合作關系，行紀人擁有的權利和承擔的責任較重。

中國古代「邸店」、「牙行」所從事的寄售業務，本質上亦屬行紀。行紀合同又稱「信託合同」。行紀人根據委託人的委託，以自己的名義為其辦理購銷、寄售等事務並收取酬金的協議。行紀制度源自羅馬法，舊時又有固有行紀與非固有行紀之分。

二、代理與行紀的區別：

1、名義不同

行紀是以自己的名義對外進行活動，而代理則是以委託人的名義進行活動。

2、責任不同

行紀是行紀人在接受委託人的委託後，以自己的名義與第三方進行交易，活動中的權利與責任歸行紀人自己；代理則是代理人以被代理人的名義進行活動，活動中產生的權利和責任歸被代理人。

3、對商品的控製程度不同

行紀人一般可以擁有商品，但無權對商品的價格等進行調整；代理人則根據不同的協議，既可以實際擁有商品，也可以不擁有商品，並且還可以對商品的價格等做一些調整。

2. 我在順德大良鎮一工廠工作14年7個月依據《勞動合同法》第十四條。向工廠素賠沒簽訂無固定期限勞動合同...

僅以你說的這個情況來看，這個判決還是有待商榷的，因為在這里存在一個法律上的盲點，就是誰舉證的問題。《勞動爭議仲裁調解法》第六條寫是這樣寫的：發生勞動爭議，當事人對自己提出的主張，有責任提供證據。與爭議事項有關的證據屬於用人單位掌握管理的，用人單位應當提供；用人單位不提供的，應當承擔不利後果。
所以你這個因是你舉證還是單位舉證還沒個准確的界定，這要看地方政府有沒這方面的規定了。
但我看這個應該由單位舉證，因為勞動者在這是弱勢的群體，不能得到相應的證據證明。
至於你說的《勞動法》第十四條和這個好像沒什麼關系。
應該是《勞動合同法》第十四條，是說簽訂「無固定期限勞動合同」的。
建議你注意看這個條款的最後一句話「用人單位自用工之日起滿一年不與勞動者訂立書面勞動合同的，視為用人單位與勞動者已訂立無固定期限勞動合同。」
在「最高人民法院關於審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋」的第十六條有明確說明，「視為」就是表示法律上已經確定你和單位是簽了無固定期限勞動合同的，只是少了一紙文書罷了。想要雙倍工資已是枉然。全文如下：
第十六條勞動合同期滿後，勞動者仍在原用人單位工作，原用人單位未表示異議的，視為雙方同意以原條件繼續履行勞動合同。一方提出終止勞動關系的，人民法院應當支持。
根據《勞動法》第二十條之規定，用人單位應當與勞動者簽訂無固定期限勞動合同而未簽訂的，人民法院可以視為雙方之間存在無固定期限勞動合同關系，並以原勞動合同確定雙方的權利義務關系。
建議：你還是要考慮上訴的時間和最終可能的結果，這些都是要看你現有的證據，單位的證據，法院的裁定書等多個因素結合起來而定的。不是僅憑你這幾句就能給出准確答案的。

3. 民事案件案由規定2011年修訂版

民事案件案由規定
2007年10月日最高人民法院審判委員會第1438次會議通過，根據2011年2月18日《最高人民法院關於修改〈民事案件案由規定〉的決定》（法〔2011〕41號)第一次修正）
為了正確適用法律，統一確定案由，根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國物權法》、《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國侵權責任法》和《中華人民共和國民事訴訟法》等法律規定，結合人民法院民事審判工作實際情況，對民事案件案由規定如下：
（註：由於知道字數限制，下面第一部分至第九部分每行末尾請加「糾紛」二字）
第一部分 人格權
一、人格權
1、生命權、健康權、身體權
2、姓名權
3、肖像權
4、名譽權
5、榮譽權
6、隱私權
7、婚姻自主權
8、人身自由權
9、一般人格權
第二部分 婚姻家庭、繼承
二、婚姻家庭
10、婚約財產
11、離婚
12、離婚後財產
13、離婚後損害責任
14、婚姻無效
15、撤銷婚姻
16、夫妻財產約定
17、同居關系
（1）同居關系析產
（2）同居關系子女撫養
18、撫養
（1）撫養費
（2）變更撫養關系
19、扶養
（1）扶養費
（2）變更扶養關系
20、贍養
（1）贍養費
（2）變更贍養關系
21、收養關系
（1）確認收養關系
（2）解除收養關系
22、監護權
23、探望權
24、分家析產
三、繼承
25、法定繼承
（1）轉繼承
（2）代位繼承
26、遺囑繼承
27、被繼承人債務清償
28、遺贈
29、遺贈扶養協議
第三部分 物權
四、不動產登記
30、異議登記不當損害責任
31、虛假登記損害責任
五、物權保護
32、物權確認
（1）所有權確認
（2）用益物權確認
（3）擔保物權確認
33、返還原物
34、排除妨害
35、消除危險
36、修理、重作、更換
37、恢復原狀
38、財產損害賠償
六、所有權
39、侵害集體經濟組織成員權益
40、建築物區分所有權
（1）業主專有權
（2）業主共有權
（3）車位
（4）車庫
41、業主撤銷權
42、業主知情權
43、遺失物返還
44、漂流物返還
45、埋藏物返還
46、隱藏物返還
47、相鄰關系
（1）相鄰用水、排水
（2）相鄰通行
（3）相鄰土地、建築物利用關系
（4）相鄰通風
（5）相鄰採光、日照
（6）相鄰污染侵害
（7）相鄰損害防免關系
48、共有
（1）共有權確認
（2）共有物分割
（3）共有人優先購買權
七、用益物權
49、海域使用權
50、探礦權
51、采礦權
52、取水權
53、養殖權
54、捕撈權
55、土地承包經營權
（1）土地承包經營權確認
（2）承包地徵收補償費用分配
（3）土地承包經營權繼承
56、建設用地使用權
57、宅基地使用權
58、地役權
八、擔保物權
59、抵押權
（1）建築物和其他土地附著物抵押權
（2）在建建築物抵押權
（3）建設用地使用權抵押權
（4）土地承包經營權抵押權
（5）動產抵押權
（6）在建船舶、航空器抵押權
（7）動產浮動抵押權
（8）最高額抵押權
60、質權
（1）動產質權
（2）轉質權
（3）最高額質權
（4）票據質權
（5）債券質權
（6）存單質權
（7）倉單質權
（8）提單質權
（9）股權質權
（10）基金份額質權
（11）知識產權質權
（12）應收賬款質權
61、留置權
九、佔有保護
62、佔有物返還
63、佔有排除妨害
64、佔有消除危險
65、佔有物損害賠償
第四部分 合同、無因管理、不當得利
十、合同
66、締約過失責任
67、確認合同效力
（1）確認合同有效
（2）確認合同無效
68、債權人代位權
69、債權人撤銷權
70、債權轉讓合同
71、債務轉移合同
72、債權債務概括轉移合同
73、懸賞廣告
74、買賣合同
（1）分期付款買賣合同
（2）憑樣品買賣合同
（3）試用買賣合同
（4）互易
（5）國際貨物買賣合同
（6）網路購物合同
（7）電視購物合同
75、招標投標買賣合同
76、拍賣合同
77、建設用地使用權合同
（1）建設用地使用權出讓合同
（2）建設用地使用權轉讓合同
78、臨時用地合同
79、探礦權轉讓合同
80、采礦權轉讓合同
81、房地產開發經營合同
（1）委託代建合同
（2）合資、合作開發房地產合同
（3）項目轉讓合同
82、房屋買賣合同
（1）商品房預約合同
（2）商品房預售合同
（3）商品房銷售合同
（4）商品房委託代理銷售合同
（5）經濟適用房轉讓合同
（6）農村房屋買賣合同
83、房屋拆遷安置補償合同
84、供用電合同
85、供用水合同
86、供用氣合同
87、供用熱力合同
88、贈與合同
（1）公益事業捐贈合同
（2）附義務贈與合同
89、借款合同
（1）金融借款合同
（2）同業拆借
（3）企業借貸
（4）民間借貸
（5）小額借款合同
（6）金融不良債權轉讓合同
（7）金融不良債權追償
90、保證合同
91、抵押合同
92、質押合同
93、定金合同
94、進出口押匯
95、儲蓄存款合同
96、銀行卡
（1）借記卡
（2）信用卡
97、租賃合同
（1）土地租賃合同
（2）房屋租賃合同
（3）車輛租賃合同
（4）建築設備租賃合同
98、融資租賃合同
99、承攬合同
（1）加工合同
（2）定作合同
（3）修理合同
（4）復制合同
（5）測試合同
（6）檢驗合同
（7）鐵路機車、車輛建造合同
100、建設工程合同
（1）建設工程勘察合同
（2）建設工程設計合同
（3）建設工程施工合同
（4）建設工程價款優先受償權
（5）建設工程分包合同
（6）建設工程監理合同
（7）裝飾裝修合同
（8）鐵路修建合同
（9）農村建房施工合同
101、運輸合同
（1）公路旅客運輸合同
（2）公路貨物運輸合同
（3）水路旅客運輸合同
（4）水路貨物運輸合同
（5）航空旅客運輸合同
（6）航空貨物運輸合同
（7）出租汽車運輸合同
（8）管道運輸合同
（9）城市公交運輸合同
（10）聯合運輸合同
（11）多式聯運合同
（12）鐵路貨物運輸合同
（13）鐵路旅客運輸合同
（14）鐵路行李運輸合同
（15）鐵路包裹運輸合同
（16）國際鐵路聯運合同
102、保管合同
103、倉儲合同
104、委託合同
（1）進出口代理合同
（2）貨運代理合同
（3）民用航空運輸銷售代理合同
（4）訴訟、仲裁、人民調解代理合同
105、委託理財合同
（1）金融委託理財合同
（2）民間委託理財合同
106、行紀合同
107、居間合同
108、補償貿易
109、借用合同
110、典當
111、合夥協議
112、種植、養殖回收合同
113、彩票、獎券
114、中外合作勘探開發自然資源合同
115、農業承包合同
116、林業承包合同
117、漁業承包合同
118、牧業承包合同
119、農村土地承包合同
（1）土地承包經營權轉包合同
（2）土地承包經營權轉讓合同
（3）土地承包經營權互換合同
（4）土地承包經營權入股合同
（5）土地承包經營權抵押合同
（6）土地承包經營權出租合同
120、服務合同
（1）電信服務合同
（2）郵寄服務合同
（3）醫療服務合同
（4）法律服務合同
（5）旅遊合同
（6）房地產咨詢合同
（7）房地產價格評估合同
（8）旅店服務合同
（9）財會服務合同
（10）餐飲服務合同
（11）娛樂服務合同
（12）有線電視服務合同
（13）網路服務合同
（14）教育培訓合同
（15）物業服務合同
（16）家政服務合同
（17）慶典服務合同
（18）殯葬服務合同
（19）農業技術服務合同
（20）農機作業服務合同
（21）保安服務合同
（22）銀行結算合同
121、演出合同
122、勞務合同
123、離退休人員返聘合同
124、廣告合同
125、展覽合同
126、追償權
127、請求確認人民調解協議效力
十一、不當得利
128、不當得利
十二、無因管理
129、無因管理
第五部分 知識產權與競爭
十三、知識產權合同
130、著作權合同
（1）委託創作合同
（2）合作創作合同
（3）著作權轉讓合同
（4）著作權許可使用合同
（5）出版合同
（6）表演合同
（7）音像製品製作合同
（8）廣播電視播放合同
（9）鄰接權轉讓合同
（10）鄰接權許可使用合同
（11）計算機軟體開發合同
（12）計算機軟體著作權轉讓合同
（13）計算機軟體著作權許可使用合同
131、商標合同
（1）商標權轉讓合同
（2）商標使用許可合同
（3）商標代理合同
132、專利合同
（1）專利申請權轉讓合同
（2）專利權轉讓合同
（3）發明專利實施許可合同
（4）實用新型專利實施許可合同
（5）外觀設計專利實施許可合同
（6）專利代理合同
133、植物新品種合同
（1）植物新品種育種合同
（2）植物新品種申請權轉讓合同
（3）植物新品種權轉讓合同
（4）植物新品種實施許可合同
134、集成電路布圖設計合同
（1）集成電路布圖設計創作合同
（2）集成電路布圖設計專有權轉讓合同
（3）集成電路布圖設計許可使用合同
135、商業秘密合同
（1）技術秘密讓與合同
（2）技術秘密許可使用合同
（3）經營秘密讓與合同
（4）經營秘密許可使用合同
136、技術合同
（1）技術委託開發合同
（2）技術合作開發合同
（3）技術轉化合同
（4）技術轉讓合同
（5）技術咨詢合同
（6）技術服務合同
（7）技術培訓合同
（8）技術中介合同
（9）技術進口合同
（10）技術出口合同
（11）職務技術成果完成人獎勵、報酬
（12）技術成果完成人署名權、榮譽權、獎勵權
137、特許經營合同
138、企業名稱（商號）合同
（1）企業名稱（商號）轉讓合同
（2）企業名稱（商號）使用合同
139、特殊標志合同
140、網路域名合同
（1）網路域名注冊合同
（2）網路域名轉讓合同
（3）網路域名許可使用合同
141、知識產權質押合同
十四、知識產權權屬、侵權
142、著作權權屬、侵權
（1）著作權權屬
（2）侵害作品發表權
（3）侵害作品署名權
（4）侵害作品修改權
（5）侵害保護作品完整權
（6）侵害作品復制權
（7）侵害作品發行權
（8）侵害作品出租權
（9）侵害作品展覽權
（10）侵害作品表演權
（11）侵害作品放映權
（12）侵害作品廣播權
（13）侵害作品信息網路傳播權
（14）侵害作品攝制權
（15）侵害作品改編權
（16）侵害作品翻譯權
（17）侵害作品匯編權
（18）侵害其他著作財產權
（19）出版者權權屬
（20）表演者權權屬
（21）錄音錄像製作者權權屬
（22）廣播組織權權屬
（23）侵害出版者權
（24）侵害表演者權
（25）侵害錄音錄像製作者權
（26）侵害廣播組織權
（27）計算機軟體著作權權屬
（28）侵害計算機軟體著作權
143、商標權權屬、侵權
（1）商標權權屬
（2）侵害商標權
144、專利權權屬、侵權
（1）專利申請權權屬
（2）專利權權屬
（3）侵害發明專利權
（4）侵害實用新型專利權
（5）侵害外觀設計專利權
（6）假冒他人專利
（7）發明專利臨時保護期使用費
（8）職務發明創造發明人、設計人獎勵、報酬
（9）發明創造發明人、設計人署名權
145、植物新品種權權屬、侵權
（1）植物新品種申請權權屬
（2）植物新品種權權屬
（3）侵害植物新品種權
146、集成電路布圖設計專有權權屬、侵權
（1）集成電路布圖設計專有權權屬
（2）侵害集成電路布圖設計專有權
147、侵害企業名稱（商號）權
148、侵害特殊標志專有權
149、網路域名權屬、侵權
（1）網路域名權屬
（2）侵害網路域名
150、發現權
151、發明權
152、其他科技成果權
153、確認不侵害知識產權
（1）確認不侵害專利權
（2）確認不侵害商標權
（3）確認不侵害著作權
154、因申請知識產權臨時措施損害責任
（1）因申請訴前停止侵害專利權損害責任
（2）因申請訴前停止侵害注冊商標專用權損害責任
（3）因申請訴前停止侵害著作權損害責任
（4）因申請訴前停止侵害植物新品種權損害責任
（5）因申請海關知識產權保護措施損害責任
155、因惡意提起知識產權訴訟損害責任
156、專利權宣告無效後返還費用
十五、不正當競爭
157、仿冒
（1）擅自使用知名商品特有名稱、包裝、裝潢
（2）擅自使用他人企業名稱、姓名
（3）偽造、冒用產品質量標志
（4）偽造產地
158、商業賄賂不正當競爭
159、虛假宣傳
160、侵害商業秘密
（1）侵害技術秘密
（2）侵害經營秘密
161、低價傾銷不正當競爭
162、捆綁銷售不正當競爭
163、有獎銷售
164、商業詆毀
165、串通投標不正當競爭
十六、壟斷
166、壟斷協議
（1）橫向壟斷協議
（2）縱向壟斷協議
167、濫用市場支配地位
（1）壟斷定價
（2）掠奪定價
（3）拒絕交易
（4）限定交易
（5）捆綁交易
（6）差別待遇
168、經營者集中
第六部分 勞動爭議、人事爭議
十七、勞動爭議
169、勞動合同
（1）確認勞動關系
（2）集體合同
（3）勞務派遣合同
（4）非全日制用工
（5）追索勞動報酬
（6）經濟補償金
（7）競業限制
170、社會保險
（1）養老保險待遇
（2）工傷保險待遇
（3）醫療保險待遇
（4）生育保險待遇
（5）失業保險待遇
171、福利待遇
十八、人事爭議
172、人事爭議
（1）辭職爭議
（2）辭退爭議
（3）聘用合同爭議
第七部分 海事海商
十九、海事海商
173、船舶碰撞損害責任
174、船舶觸碰損害責任
175、船舶損壞空中設施、水下設施損害責任
176、船舶污染損害責任
177、海上、通海水域污染損害責任
178、海上、通海水域養殖損害責任
179、海上、通海水域財產損害責任
180、海上、通海水域人身損害責任
181、非法留置船舶、船載貨物、船用燃油、船用物料損害責任
182、海上、通海水域貨物運輸合同
183、海上、通海水域旅客運輸合同
184、海上、通海水域行李運輸合同
185、船舶經營管理合同
186、船舶買賣合同
187、船舶建造合同
188、船舶修理合同
189、船舶改建合同
190、船舶拆解合同
191、船舶抵押合同
192、航次租船合同
193、船舶租用合同
（1）定期租船合同
（2）光船租賃合同
194、船舶融資租賃合同
195、海上、通海水域運輸船舶承包合同
196、漁船承包合同
197、船舶屬具租賃合同
198、船舶屬具保管合同
199、海運集裝箱租賃合同
200、海運集裝箱保管合同
201、港口貨物保管合同
202、船舶代理合同
203、海上、通海水域貨運代理合同
204、理貨合同
205、船舶物料和備品供應合同
206、船員勞務合同
207、海難救助合同
208、海上、通海水域打撈合同
209、海上、通海水域拖航合同
210、海上、通海水域保險合同
211、海上、通海水域保賠合同
212、海上、通海水域運輸聯營合同
213、船舶營運借款合同
214、海事擔保合同
215、航道、港口疏浚合同
216、船塢、碼頭建造合同
217、船舶檢驗合同
218、海事請求擔保
219、海上、通海水域運輸重大責任事故責任
220、港口作業重大責任事故責任
221、港口作業
222、共同海損
223、海洋開發利用
224、船舶共有
225、船舶權屬
226、海運欺詐
227、海事債權確權
第八部分 與公司、證券、保險、票據等有關的民事
二十、與企業有關的
228、企業出資人權益確認
229、侵害企業出資人權益
230、企業公司制改造合同
231、企業股份合作制改造合同
232、企業債權轉股權合同
233、企業分立合同
234、企業租賃經營合同
235、企業出售合同
236、掛靠經營合同
237、企業兼並合同
238、聯營合同
239、企業承包經營合同
（1）中外合資經營企業承包經營合同
（2）中外合作經營企業承包經營合同
（3）外商獨資企業承包經營合同
（4）鄉鎮企業承包經營合同
240、中外合資經營企業合同
241、中外合作經營企業合同
二十一、與公司有關的
242、股東資格確認
243、股東名冊記載
244、請求變更公司登記
245、股東出資
246、新增資本認購
247、股東知情權
248、請求公司收購股份
249、股權轉讓
250、公司決議
（1）公司決議效力確認
（2）公司決議撤銷
251、公司設立
252、公司證照返還
253、發起人責任
254、公司盈餘分配
255、損害股東利益責任
256、損害公司利益責任
257、股東損害公司債權人利益責任
258、公司關聯交易損害責任
259、公司合並
260、公司分立
261、公司減資
262、公司增資
263、公司解散
264、申請公司清算
265、清算責任
266、上市公司收購
二十二、合夥企業
267、入伙
268、退夥
269、合夥企業財產份額轉讓
二十三、與破產有關的
270、申請破產清算
271、申請破產重整
272、申請破產和解
273、請求撤銷個別清償行為
274、請求確認債務人行為無效
275、對外追收債權
276、追收未繳出資
277、追收抽逃出資
278、追收非正常收入
279、破產債權確認
（1）職工破產債權確認
（2）普通破產債權確認
280、取回權
（1）一般取回權
（2）出賣人取回權
281、破產抵銷權
282、別除權
283、破產撤銷權
284、損害債務人利益賠償
285、管理人責任
二十四、證券
286、證券權利確認
（1）股票權利確認
（2）公司債券權利確認
（3）國債權利確認
（4）證券投資基金權利確認
287、證券交易合同
（1）股票交易
（2）公司債券交易
（3）國債交易
（4）證券投資基金交易
288、金融衍生品種交易
289、證券承銷合同
（1）證券代銷合同
（2）證券包銷合同
290、證券投資咨詢
291、證券資信評級服務合同
292、證券回購合同
（1）股票回購合同
（2）國債回購合同
（3）公司債券回購合同
（4）證券投資基金回購合同
（5）質押式證券回購
293、證券上市合同
294、證券交易代理合同
295、證券上市保薦合同
296、證券發行
（1）證券認購
（2）證券發行失敗
297、證券返還
298、證券欺詐責任
（1）證券內幕交易責任
（2）操縱證券交易市場責任
（3）證券虛假陳述責任
（4）欺詐客戶責任
299、證券託管
300、證券登記、存管、結算
301、融資融券交易
302、客戶交易結算資金
二十五、期貨交易
303、期貨經紀合同
304、期貨透支交易
305、期貨強行平倉
306、期貨實物交割
307、期貨保證合約
308、期貨交易代理合同
309、侵佔期貨交易保證金
310、期貨欺詐責任
311、操縱期貨交易市場責任
312、期貨內幕交易責任
313、期貨虛假信息責任
二十六、信託
314、民事信託
315、營業信託
316、公益信託
二十七、保險
317、財產保險合同
（1）財產損失保險合同
（2）責任保險合同
（3）信用保險合同
（4）保證保險合同
（5）保險人代位求償權
318、人身保險合同
（1）人壽保險合同
（2）意外傷害保險合同
（3）健康保險合同
319、再保險合同
320、保險經紀合同
321、保險代理合同
322、進出口信用保險合同
323、保險費
二十八、票據
324、票據付款請求權
325、票據追索權
326、票據交付請求權
327、票據返還請求權
328、票據損害責任
329、票據利益返還請求權
330、匯票回單簽發請求權
331、票據保證
332、確認票據無效
333、票據代理
334、票據回購
二十九、信用證
335、委託開立信用證
336、信用證開證
337、信用證議付
338、信用證欺詐
339、信用證融資
340、信用證轉讓
第九部分 侵權責任
三十、侵權責任
341、監護人責任
342、用人單位責任
343、勞務派遣工作人員侵權責任
344、提供勞務者致害責任
345、提供勞務者受害責任
346、網路侵權責任
347、違反安全保障義務責任
（1）公共場所管理人責任
（2）群眾性活動組織者責任
348、教育機構責任
349、產品責任
（1）產品生產者責任
（2）產品銷售者責任
（3）產品運輸者責任
（4）產品倉儲者責任
350、機動車交通事故責任
351、醫療損害責任
（1）侵害患者知情同意權責任
（2）醫療產品責任
352、環境污染責任
（1）大氣污染責任
（2）水污染責任
（3）雜訊污染責任
（4）放射性污染責任
（5）土壤污染責任
（6）電子廢物污染責任
（7）固體廢物污染責任
353、高度危險責任
（1）民用核設施損害責任
（2）民用航空器損害責任
（3）佔有、使用高度危險物損害責任
（4）高度危險活動損害責任
（5）遺失、拋棄高度危險物損害責任
（6）非法佔有高度危險物損害責任
354、飼養動物損害責任
355、物件損害責任
（1）物件脫落、墜落損害責任
（2）建築物、構築物倒塌損害責任
（3）不明拋擲物、墜落物損害責任
（4）堆放物倒塌致害責任
（5）公共道路妨礙通行損害責任
（6）林木折斷損害責任
（7）地面施工、地下設施損害責任
356、觸電人身損害責任
357、義務幫工人受害責任
358、見義勇為人受害責任
359、公證損害責任
360、防衛過當損害責任
361、緊急避險損害責任
362、駐香港、澳門特別行政區軍人執行職務侵權責任
363、鐵路運輸損害責任
（1）鐵路運輸人身損害責任
（2）鐵路運輸財產損害責任
364、水上運輸損害責任
（1）水上運輸人身損害責任
（2）水上運輸財產損害責任
365、航空運輸損害責任
（1）航空運輸人身損害責任
（2）航空運輸財產損害責任
366、因申請訴前財產保全損害責任
367、因申請訴前證據保全損害責任
368、因申請訴中財產保全損害責任
369、因申請訴中證據保全損害責任
370、因申請先予執行損害責任
第十部分 適用特殊程序案件案由
三十一、選民資格案件
371、申請確定選民資格
三十二、宣告失蹤、宣告死亡案件
372、申請宣告公民失蹤
373、申請撤銷宣告失蹤
374、申請為失蹤人財產指定、變更代管人
375、失蹤人債務支付
376、申請宣告公民死亡
377、申請撤銷宣告公民死亡
378、被撤銷死亡宣告人請求返還財產
三十三、認定公民無民事行為能力、限制民事行為能力案件
379、申請宣告公民無民事行為能力
380、申請宣告公民限制民事行為能力
381、申請宣告公民恢復限制民事行為能力
382、申請宣告公民恢復完全民事行為能力
三十四、認定財產無主案件
383、申請認定財產無主
384、申請撤銷認定財產無主
三十五、監護權特別程序案件
385、申請確定監護人
386、申請變更監護人
387、申請撤銷監護人資格
三十六、督促程序案件
388、申請支付令
三十七、公示催告程序案件
389、申請公示催告
三十八、申請訴前停止侵害知識產權案件
390、申請訴前停止侵害專利權
391、申請訴前停止侵害注冊商標專用權
392、申請訴前停止侵害著作權
393、申請訴前停止侵害植物新品種權
三十九、申請保全案件
394、申請訴前財產保全
395、申請訴中財產保全
396、申請訴前證據保全
397、申請訴中證據保全
398、仲裁程序中的財產保全
399、仲裁程序中的證據保全
400、申請中止支付信用證項下款項
401、申請中止支付保函項下款項
四十、仲裁程序案件
402、申請確認仲裁協議效力
403、申請撤銷仲裁裁決
四十一、海事訴訟特別程序案件
404、申請海事請求保全
（1）申請扣押船舶
（2）申請拍賣扣押船舶
（3）申請扣押船載貨物
（4）申請拍賣扣押船載貨物
（5）申請扣押船用燃油及船用物料
（6）申請拍賣扣押船用燃油及船用物料
405、申請海事支付令
406、申請海事強制令
407、申請海事證據保全
408、申請設立海事賠償責任限制基金
409、申請船舶優先權催告
410、申請海事債權登記與受償
四十二、申請承認與執行法院判決、仲裁裁決案件
411、申請執行海事仲裁裁決
412、申請執行知識產權仲裁裁決
413、申請執行涉外仲裁裁決
414、申請認可和執行香港特別行政區法院民事判決
415、申請認可和執行香港特別行政區仲裁裁決
416、申請認可和執行澳門特別行政區法院民事判決
417、申請認可和執行澳門特別行政區仲裁裁決
418、申請認可和執行台灣地區法院民事判決
419、申請認可和執行台灣地區仲裁裁決
420、申請承認和執行外國法院民事判決、裁定
421、申請承認和執行外國仲裁裁決
四十三、執行異議之訴
422、案外人執行異議之訴
423、申請執行人執行異議之訴
424、執行分配方案異議之訴

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一、單項選擇題(1～30小題，每小題2分，共60分。下列每題給出的四個選項中，只有一個選項是符合題目要求的，把所選項前的字母填在題後的括弧內)

1．甲與乙均系8歲兒童，同在一所學校上小學二年級。二人在下課後遊玩時，甲扔一石頭打中乙的右眼。乙的父親為此花醫療費2萬元。經查，甲住在其姑母丙家，甲的父親丁在外地工作。丙、丁訂有協議：丙安排甲上學，照顧生活，對甲的一切行為都要負責；丁每月付給丙300元。下列有關論述不正確的有( )。

A．丁將監護職責全部委託給丙，丙取得監護資格，丁喪失監護資格

B．乙的父親起訴時應要求丁承擔賠償責任

C．丁承擔賠償責任後，依丙、丁之間的約定，丙應承擔損失

D．若丙確有過錯的，則丙應承擔連帶責任

2．甲公司的董事乙以公司財產為丙提供擔保，下列說法正確的是( )。

A．如果丙是個人，則該擔保有效

B．如丙是公司，則該擔保有效

C．只有在甲是個人，該擔保是經過公司股東大會同意的，該擔保是有效的

D．如丙是公司，且丙沒有對甲任何投資，則該擔保是有效的

3．甲、乙二人同在山坡上放羊，乙的羊混入甲的羊群，甲不知，趕羊回家人圈。甲的行為屬於( )。

A．拾得遺失物

B．獲取不當得利

C．無因管理

D．授權行為

4．下列合同中，可以是有償也可以是無償合同的是( )。

A．保管合同

B．融資租賃合同

C．運輸合同

D．行紀合同

5．在要約生效前，要約人可以( )要約，以阻止要約發生法律效力。

A．撤銷

B．撤回

C．收回

D．撤銷或者撤回

6．甲公司准備為乙公司作中介尋找開發樓盤的合作夥伴，兩個公司簽訂了意向書，約定乙公司交付80萬定金作為與甲公司簽訂正式合同的擔保。乙公司交付定金後，卻委託另一家公司作中介，同時要求甲公司退還定金。對此要求( )。

A．甲公司應該退還定金，因為主合同沒有成立，定金條款也無效

B．甲公司應該退還定金，因為乙公司沒有構成根本違約，不能適用定金罰則

C．甲公司不予退還定金，因為乙公司根本違約，適用定金罰則

D．甲公司不予退還定金，此定金是立約定金，擔保主合同的簽訂

7．相對法律關系是指( )。

A．可以存在，也可以不存在的法律關系

B．權利、義務不確定的法律關系

C．權利人與權利人相對應的義務人具體特定的法律關系

D．代理人根據委託授權與相對人建立的法律關系

8．公民可以適用正當防衛方法保護的民事權利是( )。

A．名譽權

B．生命權

C．肖像權

D．扶養權

9．我國擔保法規定的擔保物權包括( )。

A．典權和抵押權

B．留置權、抵押權和質權

C．地上權和地役權

D．地役權、典權和質權

10．所有權的取得方式中，屬於原始取得的是( )。

A．繼承遺產

B．受贈圖書

C．收獲莊稼

D．購得汽車

11．依據《擔保法》，企業法人內部職能部門作保證人的條件是( )。

A．有清償能力

B．有保證能力

C．企業法人同意

D．企業法人書面授權

12．特定之債與種類之債的劃分依據是( )。

A．債的標的物的性質

B．債的內容是否特定

C．債權人是否特定

D．債務人是否特定

13．宣告失蹤的法律後果是( )。

A．婚姻關系解除

B．失蹤人民事主體資格消滅

C．財產發生代管

D．財產發生繼承

14．甲將一個音響抵押給了乙，辦理登記手續，後又質押給丙。丙發現音響有質量問題，拿到戊處修理，後由於丙沒有支付修理費，被戊留置，戊又將此質押給不知情的庚。下列說法正確的是( )。

A．如果僅僅有乙的抵押權和丙的質押權存在，丙的權利優先

B．庚不能取得質押權

C．如果在抵押權、質押權、留置權並存的情況下，乙由於是登記的權利，仍然優先實現

D．如果在僅僅乙的抵押權和丙的質押權並存時，乙的抵押權優先實現

15．債權人分立、合並或者變更住所沒有通知債務人致使履行債務有困難的，債務人可以( )。

A．解除合同

B．向人民法院起訴

C．終止履行

D．將標的物提存

16．下列權利中，不屬於民事權利的是( )。

A．婚姻自由權

B．親屬扶養權

C．作品修改權

D．仲裁請求權

17．某甲的外祖父與某乙的父親是親兄弟，某丙的外祖母與某丁的祖母是親姐妹。則( )。

A．某甲與某乙、某丙與某丁的婚姻均有效

B．某甲與某乙、某丙與某丁的婚姻均無效

C．某甲與某乙的婚姻無效，某丙與某丁的婚姻有效

D．某甲與某乙的婚姻有效，某丙與某丁的婚姻無效

18．根據有關法律法規規定，《民法通則》中的「二十年訴訟時效期間」( )。

A．可以中止和中斷

B．可以中斷和延長

C．可以延長

D．可以中止和延長

19．甲公司的法定代表人超越許可權，擅自以甲公司的名義與乙公司簽訂了一份買賣設備的合同，約定由甲公司向乙公司提供設備10套，乙公司在貨到後一周內付清貨。但是在甲公司即將交付設備之前，發現乙公司確已瀕臨破產。甲公司在發現乙公司確已瀕臨破產時，可以採取何種措施?( )

A．直接解除合同

B．宣告合同無效

C．中止履行

D．要求乙先付款

20．我國《民法通則》規定，企業法人有權轉讓其( )。

A．營業執照

B．榮譽

C．名稱

D．名譽

21．依據我國《繼承法》的相關規定，口頭遺囑屬於( )。

A．要式民事法律行為

B．不要式民事法律行為

C．要物民事法律行為

D．附條件民事法律行為

22．根據我國《專利法》的規定，以下發明創造中不能授予專利權的是( )。

A．飲料的配方

B．轉基因大豆的生產方法

C．疾病治療儀的製造方法

D．疾病的預防和治療方法

23．根據我國《合同法》的規定，以下合同屬於實踐性合同的是( )。

A．買賣合同

B．承攬合同

C．保管合同

D．運輸合同

24．甲、乙兩人系同事，甲曾委託乙創作一劇本，乙礙於情面答應為其創作，但雙方沒有訂立任何書面合同，也未作出明確的口頭約定。乙按時完稿交甲審閱，甲看後讓乙再作修改。後甲因工作關系調到他省工作，乙修改完作品即以自己的名義對外發表。甲知悉後，提出著作權屬於自己。依法律規定，此劇本的著作權屬於誰?( )

A．甲、乙均不享有

B．甲、乙共同享有

C．甲一人享有

D．乙一人享有

25．依據我國《婚姻法》的有關規定，可撤銷婚姻的撤銷事由是( )。

A．重婚

B．未到法定婚齡

C．因欺詐而結婚

D．因脅迫而結婚

26．從事高空、高壓、易燃、易爆、劇毒、放射性、高速運輸工具等對周圍環境有高度危險的作業造成他人損害的，對這種損害( )。

A．按無過錯原則承擔責任

B．按過錯原則承擔責任

C．由受害人承擔舉證責任

D．按公平原則處理

27．買方代理人和出賣人互相串通，抬高價金，由後者會給前者一定的回扣，這一行為的性質屬於( )。

A．欺詐

B．顯失公平

C．惡意串通

D．以合法形式掩蓋非法目的

28．合夥經營期間發生虧損，退夥人已分擔合夥債務的，對其參加合夥期間的全部債務( )。

A．負連帶責任

B．負部分責任

C．負補充責任

D．不負責任

29．顧客將膠卷交照相館沖印，照相館交給顧客一份取印單，該取印單屬於( )。

A．委託合同

B．承攬合同

C．行紀合同

D．技術合同

30．對主物與從物的關系，下列說法中正確的是( )。

A．從物屬於主物的構成部分

B．從物所有權只在當事人有特別約定時，才隨主物所有權的轉移而轉移

C．從物必須依附於主物而存在

D．從物與主物的所有權人是同一人

二、判斷題(31～40小題，每小題2分，共20分。判斷下列各題的正誤，正確的劃「√」，錯誤的劃「×」)

31．法人的意思是由自然人作出的，因此法人並不是獨立的民事主體。( )

32．委託代理的被代理人必須是有民事行為能力的人。( )

33．買賣合同是出賣人轉移標的物的所有權於買受人，買受人支付價款的合同。( )

34．為第三人利益訂立的合同，原則上只能使第三人獲得利益，不能使第三人承擔義務。( )

35．當公共利益、他人或本人的人身或其他利益受到不法侵害時，行為人所採取的必要的防衛措施，稱為緊急避險。( )

36．受遺贈人只能是法定繼承人以外的人。( )

37．著作權自作品發表之日起產生。( )

38．人格尊嚴受民事主體行為能力的影響。( )

39．在我國，國有土地使用權只能通過劃拔取得。( )

40．遺囑繼承不適用代理制度。( )

三、簡答題(41～43小題，每小題8分，共24分)

41．簡述表見代理的概念和構成要件。

42．簡述代位權。

43．簡述用益物權和擔保物權的區別。

四、論述題(44小題，16分)

44．試述民事法律行為應當具備的條件。

五、案例分析題(45～46小題，每小題15分，共30分)

45．2008年8月16日下午5時左右，某村颳起了8級大風。該村村民王某路經村委會在建的辦公樓時，大風將建樓所用的腳手架颳倒。腳手架在倒塌過程中將一根電線砸斷，電線正巧落在由此路過的王某身上，王某不幸觸電身亡。王某的家人向法院起訴，要求村委會和供電公司對王某的死亡承擔損害賠償責任。村委會辯稱：腳手架是大風颳倒的，擊中王某的輸電線路屬於供電公司，村委會對王某的死亡不應承擔損害賠償責任。供電公司辯稱：供電線路是被腳手架砸斷的，腳手架是村委會蓋辦公樓時使用的，供電公司對王某的死亡不應承擔損害賠償責任。法院審理還查明，村委會用於建辦公樓的腳手架在當年7月2日搭建完畢。擊中王某的輸電線路歸供電公司所有，該線路不屬於高壓線。

根據上述案情，請回答：

(1)村委會對王某的死亡是否應當承擔損害賠償責任?為什麼?

(2)供電公司對王某的死亡是否應當承擔損害賠償責任?為什麼?

(3)兩被告主張的抗辯事由是否成立?請說明理由。

46．某房地產開發公司(以下簡稱A公司)在某市商業街開發了一幢商品樓，售價4000元／m2。某甲選中了其中一套三居室，雙方簽訂了購房合同並於2004年2月1日辦理了付款交房的手續，並且約定1年之內辦理所有權證書。

某甲因公需要出國一年，為了方便房屋的維護，某甲在2004年2月18日將房屋鑰匙交給A公司下屬的物業處保管。3月份以後，該市的樓價大幅上漲，商品房供不應求。3月5日，A公司售樓人員某乙從物業處取走了某甲房屋鑰匙，打開房門讓購房者參觀選購。該房屋被某丙看中，某乙以A公司名義與某丙簽訂了購房合同，雙方於3月30日辦理了交房付款手續，並於次日辦理了過戶登記手續。某甲於2005年5月回國後發現本屬於自己的房屋已被他人居住，十分氣憤，手持購房合同要求某丙騰退房屋，遭到某丙拒絕。某甲找到A公司交涉，A公司負責人表示「一房二賣」的確是自己的工作人員所為，向某甲道歉並表示願意按照合同約定返還某甲的全部購房款及利息，但拒絕某甲要求返還房屋的請求。

根據上述案例，請回答：

(1)A公司與某甲的購房合同是否有效?為什麼?

(2)A公司與某丙的購房合同是否有效?為什麼?

(3)該房屋的所有權應當歸誰?為什麼?

(4)A公司應對某甲承擔什麼法律責任?為什麼?

高分強化試卷二

一、單項選擇題

1．A[解析]《民通意見》第22條：「監護人可以將監護職責部分或者全部委託給他人。因被監護人的侵權行為需要承擔民事責任的，應當由監護人承擔，但另有約定的除外；被委託人確有過錯的，負連帶責任。」依此，被監護人甲造成他人傷害，應當由其監護人丁承擔，而丙、丁因另有約定，所以丙應承擔最終責任。此外，被委託人丙若有過錯，其應當承擔連帶責任。

2．D[解析]根據《公司法》第149條規定，公司的董事、經理不得以公司財產為本公司的股東或者個人提供擔保。

3．B[解析]本題考查的知識點是無因管理、不當得利。《民法通則》第92條規定：「沒有合法根據，取得不當利益，造成他人損失的，應當將取得的不當利益返還受損失的人。」據此，不當得利，是指沒有合法根據而獲得利益並使他人利益遭受損失的事實。甲沒有合法根據獲取乙的羊的所有權，並使得乙受到損失，因此甲的行為構成不當得利。甲不知乙的羊混入自己的羊群，甲的行為不構成有意識的「拾得」或「無因管理」。授權行為，在民法上一般指授予代理權，由代理人為本人為民事法律行為。本案中，很明顯也不存在這種問題。據上，排除選項ACD。

4．A[解析]本題考查的知識點是有償合同、無償合同的范圍。有償合同是指一方當事人履行義務後，對方需要付出相應的對價。如賣方發出貨物，買方應支付貨款；出借人支付所借款項，借款人支付相應利息等都是有償合同。相反，就是無償合同。合同是有償的還是無償，並非完全按照生活中的客觀事實，有些是法律為了更好地調整相關社會關系作出的特別規定，如運輸合同、行紀合同等。《合同法》第288條規定，運輸合同是承運人將旅客或者貨物從起運地點運輸到約定地點，旅客、托運人或者收貨人支付票款或者運輸費的合同。本法第414條規定，行紀合同是行紀人以自己的名義為委託人從事貿易活動，委託人支付報酬的合同。這就表明，法律規定的這兩類合同都屬於有償合同。《合同法》第237條規定的融資租賃合同明確要求承租人支付租金，當然也是有償合同。只有保管合同，合同法沒有要求必須支付保管費。《合同法》第366條規定，寄存人應當按照約定向保管人支付保管費。沒有約定或約定不有現實的生命、身體、健康以及其他財產正在遭受積極損害的，才能實行正當防衛。故本題中只有B項符合題意。

9．B[解析]本題考查的是我國擔保物權的分類。我國擔保法規定的擔保物權包括：留置權、抵押權和質權三種。

10．C[解析]本題考查的知識點是財產所有權的原始取得方式。原始取得也稱最初取得，是指不以他人已有的所有權為根據從他人那裡轉移來的，而是根據法律規定所取得。與原始取得相對應的是繼受(傳來)取得，是指財產所有人通過某種法律行為，從原所有人處取得所有權。一般認為，前者包括勞動生產、收取孳息、沒收財產、先佔、拾得遺失物或發現埋藏物、添附以及善意取得等；後者包括合同、繼承、接受遺贈、徵收等行為。依據該理論，本題中，A項繼承遺產、B項受贈圖書、D項購得汽車都是從原所有權處取得的，屬於繼受取得。只有C項收獲莊稼，屬於土地上所產生的孳息，不是依賴於他人的所有權而取得，故為原始取得，答案為C項。

11．D[解析]《擔保法》第10條規定：企業法人的分支機構、職能部門不得為保證人。企業法人的分支機構有法人書面授權的，可以在授權范圍內提供保證。

12．A[解析]特定物之債與種類物之債，這是根據債的標的物的性質不同而作的分類。

13．C[解析]本題考查的知識點是宣告失蹤的法律後果。民法設立宣告失蹤制度，目的是為了穩定那些長期下落不明的人所有的財產關系。宣告失蹤不同於宣告死亡的根本點就在於法律後果不同。因此，對於符合法定條件被法院判決宣告失蹤的人，僅就其財產發生代管後果。因為，失蹤人並沒有死亡，還繼續保持著民事主體資格，其婚姻關系不能解除，財產也不發生繼承。故本題的正確答案是C。

14．D[解析]根據最高人民法院關於適用《中華人民共和國擔保法》若干問題的解釋第79條的規定，同一財產法定登記的抵押權與質權並存時，抵押權人優先於質權人受償。同一財產抵押權與留置權並存時，留置權人優先於抵押權人受償。故ABC項錯誤，D項正確。

15．D[解析]本題考查的知識點是提存。提存作為民法特有的制度，是指由於債權人無正當理由拒絕受領、債權人下落不明、債權人死亡未確定繼承人等原因，債務人難以履行債務的，可以將標的物提存來消滅債權債務關系。提存是債權債務終止的一種方式。根據《合同法》第70條規定，債權人分立、合並或者變更住所沒有通知債務人致使履行債務有困難的，債務人可以中止履行或者將標的物提存。故D項正確。

16．D[解析]本題考查的知識點是民事權利的認定。民事權利是法律賦予民事主體享有的為實現某種利益而為一定行為或不為一定行為的可能性。民事權利的性質直接體現為一定利益，但必須是為法律確認和保護的利益，保護的主要途徑就是通過向人民法院起訴或向仲裁機構提起仲裁。因此，認定民事權利時，就以能否為主體帶來直接利益進行判斷，主體是否享有該權利是法院或仲裁機構給予保護的依據。本題選項中，A項婚姻自由權屬於自然人人格權的范疇，B項親屬扶養權屬於身份權的范疇，C項作品修改權屬於著作權中人身權的范疇，由作者享有。這三項權利都能為主體帶來實際利益，為法律所確認，故都屬於民事權利的律行為。《繼承法》第17條第5款規定：「遺囑人在危急情況下，可以立口頭遺囑。口頭遺囑應當有兩個以上見證人在場見證。危急情況解除後，遺囑人能夠用書面或者錄音形式立遺囑的，所立的口頭遺囑無效。」據此，選項A應選。要物民事法律行為，是指不僅要求雙方當事人意思表示一致，而且要交付實物才能成立的法律行為。遺囑屬於單方行為，其成立也談不上交付遺產，據此排除選項C。口頭遺囑的生效以立遺囑人死亡為前提，屬於附期限民事法律行為，並非附條件民事法律行為。據此排除選項D。

22．D[解析]根據《專利法》第25條第1款第3項的規定，對疾病的診斷和治療方法不授予專利權。因此，應選D。

23．C[解析]本題考查的知識點是實踐性合同的范圍。實踐性合同與諾成性合同相對，是根據合同成立是否交付實物為標准進行的分類。實踐性合同要求合同成立除了當事人意思表示一致外，還必須交付實物；而諾成性合同不要求交付實物，只要當事人意思表示一致合同即可成立。故實踐性合同又稱要物合同。根據《合同法》第130條的規定，A項買賣合同是當事人達成的關於轉移標的物所有權的協議；根據本法第251條的規定，B項承攬合同是承攬人按照定作人的要求完成工作交付工作成果，定作人給付報酬的合同，兩者的定義表明其為典型的諾成性合同。根據本法第365條的規定，C項保管合同是保管人保管寄存人交付的保管物並返還該物的合同。該定義表明合同成立應以交付保管物為要件。根據本法第288條的規定，D項運輸合同是承運人將旅客或者貨物從起運地點運輸到約定地點，旅客、托運人或者收貨人支付票款或者運輸費用的合同。承運人、托運人一經約定即產生約束力，故運輸合同也為諾成性合同。綜上分析，只有C項符合題干要求，其他三項均為諾成性合同。

24．D[解析]《著作權法》第17條規定，受委託創作的作品，著作權的歸屬由委託人和受託人通過合同約定。合同未作明確約定或者沒有訂立合同的，著作權屬於受託人。本題中雙方當事人就著作權歸屬沒有約定，因此應當歸受託人所有。

25．D[解析]根據《婚姻法》第10條的規定，A、B項屬於婚姻無效事由。根據本法第11條的規定，D項屬於可撤銷婚姻的撤銷事由。至於選項C，不影響婚姻效力。特別注意，對選項C不能適用《合同法》第54條第2款的規定而認為屬於撤銷事由，因為合同法不適用於婚姻關系(《合同法》第2條第2款)。因欺詐而結婚，根據《民法通則》第58條第1款第3項規定，婚姻無效；但是《婚姻法》第10條並未將此規定為無效事由。根據特別法優於普通法的法律適用原則，因欺詐而結婚的，不影響婚姻效力。

26．A[解析]本題主要考查考生對我國民法通則規定的幾種特殊民事侵權行為責任承擔方式的掌握。從事高度危險作業造成侵權的，實行無過錯推定原則。

27．C[解析]本題考查無效合同的幾種形式。欺詐行為是由於一方的欺詐而使另一方陷入錯誤認識，致使其遭受重大不利的行為。該題不屬於欺詐行為。

28．A[解析]《民通意見》第53條規定：「合夥經營期間發生虧損，合夥人退出合夥時未按約定分擔或者未合理分擔合夥債務的，退夥人對原合夥的債務，應當承擔清償責任；退夥人已分擔合夥債務的，對其參加合夥期間的全部債務仍負連帶責任。」據此，選項A應選。

29．B[解析]本題考查的知識點是合同的認定。一份合同，屬於法律上的哪種類型，必須根據合同關系中的主體、客體和內容等體現的基本特徵判斷。委託合同的客體是單純的提供服務，由受託人處理委託事務，委託人完全承擔法律後果的合同。承攬合同是承攬人按照定作人的要求完成工作、交付工作成果，定作人給付報酬的合同，包括加工、定作、修理、復制、測試、檢驗等工作。行紀合同是指行紀人以自己的名義為委託人從事貿易活動，委託人支付報酬的合同。技術合同是當事人就技術開發、轉讓、咨詢或者服務訂立的確立相互之間權利和義務的合同。以不同類型的合同特徵分析本題，照相館根據顧客要求，完成沖印膠卷工作，提供沖印好的膠卷，由顧客支付報酬，顧客作為定作人，照相館作為承攬人，完全符合承攬合同的定義，不屬於委託合同、行紀合同和技術合同。故正確答案為B項。

30．D[解析]主物與從物是根據兩個獨立存在的物在法律效力中的主從關系進行的劃分。只有屬於同一個所有人的兩個獨立存在的、要互相結合才能發生效用的物，才構成主物與從物的關系。如果是不同所有人的物，不產生主物和從物的關系。區分主物和從物的法律意義在於，如果法律或者合同沒有相反規定時，從物的所有權隨主物的所有權一並轉移。據此，選項D應選。

二、判斷題

31．×[解析]法人具有完全獨立的民事主體資格。由於法人是一個社會組織，其意思的作出需要藉助於自然人，但自然人為法人作出的意思的法律後果應當由法人承擔。。

32．×[解析]無民事行為能力人的法定代理人可以委託第三人而使第三人成為無民事行為能力人的委託代理人。

33．√[解析]買賣合同是一方轉移標的物的所有權於另一方，另一方支付價款的合同。轉移所有權的一方為出賣人或賣方，支付價款而取得所有權的一方為買受人或者買方。

34．√[解析]為第三人利益訂立合同，原則上只能為其設定權利，而不能設定義務。

35．×[解析]此種情況為正當防衛而非緊急避險。

36．√[解析]《繼承法》第16條規定：「公民可以依照本法規定立遺囑處分個人財產，並可以指定遺囑執行人。公民可以立遺囑將個人財產指定由法定繼承人的一人或者數人繼承。公民可以立遺囑將個人財產贈給國家、集體或者法定繼承人以外的人。」按照上述規定，受遺贈人可以是法定繼承人以外的公民，也可以是集體組織或社會團體，還可以是國家，但不可以是法定繼承人。

37．×[解析]著作權自作品形成之日起產生，而非發表之日。

38．×[解析]人格尊嚴不受民事主體行為能力、文化程度、財產狀況、宗教信仰等因素的影響，所有民事主體所應獲得的最基本的社會地位和最起碼的尊重是一樣的。

39．×[解析]在我國，國有土地的使用權既可以以劃撥方式取得，又可以以出讓方式取得。

40．√[解析]遺囑具有人身性，故須由遺囑人親自設立，而不能由他人代為設立。

5. 勞動法中，辭退、開除、勸退三者有什麼區別

辭退的話他肯定跟開除和勸退他是有很大的區別的一般來遲公司辭退你的話他專要多給你三個月屬的工資開除的話是因為什麼情況如果他無緣無故的開除你的話她也要賠償你如果是說你犯了錯誤再開除的話那個又是另外按情節嚴重不嚴重來計算勸退的話就跟你自己辭工一樣

6. 曠工是怎麼處理

曠工牽涉到的問題不僅僅是扣除工資的問題，而是和勞動法規定的法律責任等問題聯系在一起的，嚴重的曠工行為可能要員工承擔起重大的法律責任，下面讓我們一起了解下。

一、公司的規章制度對於曠工這一行為，一般是這樣處理的：
1、勞動者不正常出勤(無故曠工)，用人單位可以不支付未出勤時間的工資。
2、法律上沒有「私假」這個概念。請病假的，病假期間的工資根據你在本單位的工齡，按比例支付。請事假的，在請假期間，用人單位可以不支付工資。如果休年休假、法定假期、工傷假、婚假、產假、喪假等有薪假，企業都必須按規定支付全額的工資。
3、上班遲到是違反公司的規定，但是法律沒規定一定要罰款。企業如果要依照公司規章制度對你進行處罰，則企業所依據的規章制度必須具備三個條件：
(1)制訂該規章制度必須經過了民主程序，即經職工代表大會或工會同意，或者向全體員工懲求意見;
(2)該規章制度的內容必須合法合理，如果與法律法規相抵觸或顯失公平，則自始無效;
(3)該規章制度必須如實向勞動者公示。如果未向勞動者公布，則亦不能約束勞動者。
4、以你的工資3000元/月為例，如果你曠工兩天，請事假一天，則「缺勤扣薪」一項應為：3000/21.75天*(2天+1天)=414元。
注意：21.75天是法定的月計薪天數
二、而勞動法對於曠工行為的規定是這樣的，請看下文：
第十二章 法律責任
第八十九條 用人單位制定的勞動規章制度違反法律、法規規定的，由勞動行政部門給予警告，責令改正;對勞動者造成損害的，應當承擔賠償責任。
第九十條 用人單位違反本法規定，延長勞動者工作時間的，由勞動行政部門給予警告，責令改正，並可以處以罰款。
第九十一條 用人單位有下列侵害勞動者合法權益情形之一的，由勞動行政部門責令支付勞動者的工資報酬、經濟補償，並可以責令支付賠償金：
(一)剋扣或者無故拖欠勞動者工資的;
(二)拒不支付勞動者延長工作時間工資報酬的;
(三)低於當地最低工資標准支付勞動者工資的;
(四)解除勞動合同後，未依照本法規定給予勞動者經濟補償的。
第九十二條 用人單位的勞動安全設施和勞動衛生條件不符合國家規定或者未向勞動者提供必要的勞動 防護用品和勞動保護設施的，由勞動行政部門或者有關部門責令改正，可以處以罰款;情節嚴重的，提請縣級以上人民政府決定責令停產整頓;對事故隱患不採取措施，致使發生重大事故，造成勞動者生命和財產損失的，對責任人員比照刑法第一百八十七條的規定追究刑事責任。
第九十三條 用人單位強令勞動者違章冒險作業，發生重大傷亡事故，造成嚴重後果的，對責任人員依法追究刑事責任。
第九十四條 用人單位非法招用未滿十六周歲的未成年人的，由勞動行政部門責令改正，處以罰款;情節嚴重的，由工商行政管理部門吊銷營業執照。
第九十五條 用人單位違反本法對女職工和未成年工的保護規定，侵害其合法權益的，由勞動行政部門責令改正，處以罰款;對女職工或者未成年工造成損害的，應當承擔賠償責任。
第九十六條 用人單位有下列行為之一，由公安機關對責任人員處以十五日以下拘留、罰款或者警告;構成犯罪的，對責任人員依法追究刑事責任：
(一)以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
(二)侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁勞動者的。
第九十七條 由於用人單位的原因訂立的無效合同，對勞動者造成損害的，應當承擔賠償責任。
第九十八條 用人單位違反本法規定的條件解除勞動合同或者故意拖延不訂立勞動合同的，由勞動行政部門責令改正;對勞動者造成損害的，應當承擔賠償責任。
第九十九條 用人單位招用尚未解除勞動合同的勞動者，對原用人單位造成經濟損失的，該用人單位應當依法承擔連帶賠償責任。
第一百條 用人單位無故不繳納社會保險費的，由勞動行政部門責令其限期繳納，逾期不繳的，可以加收滯納金。
第一百零一條 用人單位無理阻撓勞動行政部門、有關部門及其工作人員行使監督檢查權，打擊報復舉報人員的，由勞動行政部門或者有關部門處以罰款;構成犯罪的，對責任人員依法追究刑事責任。
第一百零二條 勞動者違反本法規定的條件解除勞動合同或者違反勞動合同中約定的保密事項，對用人單位造成經濟損失的，應當依法承擔賠償責任。
第一百零三條 勞動行政部門或者有關部門的工作人員濫用職權、玩忽職守、徇私舞弊，構成犯罪的，依法追究刑事責任;不構成犯罪的，給予行政處分。
第一百零四條 國家工作人員和社會保險基金經辦機構的工作人員挪用社會保險基金，構成犯罪的，依法追究刑事責任。
第一百零五條 違反本法規定侵害勞動者合法權益，其他法律、法規已規定處罰的，依照該法律、行政法規的規定處罰。

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7. 行紀合同的「行」讀xing還是hang

讀作：háng。

根據《中華人民共和國合同法》第414條的規定，行紀合同是指行紀人以自己的名義為委託人從事貿易活動，委託人支付報酬的合同。委託他人從事貿易活動的人為委託人，接受委託從事貿易活動的人為行紀人。行紀合同在大陸法系國家及我國合同法理論上又稱信託合同。

行紀合同的特點：行紀人以自己的名義為委託人辦理行紀事務，其行為直接為自己設定權利義務，其行為後果也由自己承擔，行紀人以委託人的費用辦理購銷、寄售等事務，其購銷取得的財產歸委託人所有； 行紀合同只能是有償合同。

(7)合同法414擴展閱讀

行紀與代理的區別有兩點：

1、經委託人同意，或雙方事先約定，經紀機構可以以低於（高於）委託人指定的價格買進（賣出），並因此而增加報酬；

2、除非委託人不同意，對具有市場定價的商品，經紀機構自己可以作為買受人或出賣人。從形式上看，行紀與自營很相似，但是除經紀機構自己買受委託物的情況外，大多數情況下經紀機構都並未取得交易商品的所有權，他是依據委託人的委託而進行活動。

從事行紀活動的經紀人員擁有的權力較大，承擔的責任也較重。在通常情況下，經紀機構與委託人之間有長期固定的合作關系。

8. 三倍工資的計算方法

企業的做法違法，侵害了勞動者的合法權益。
工資的計算方法如下：
日工資：月工資÷21.75
小時工資：日工資÷8
而按照《關於工資總額組成的規定》第四條「工資總額有下列六個部分組成組成：（一）計時工資；（二）計件工資；（三）獎金；（四）津貼和補貼；（五）加班加點工資；（六）特殊情況下支付的工資」的規定，加班工資的計算基數，應以上述規定為准，而不是企業最低工資，更不能是所在地的最低工資標准。
由此產生的糾紛屬於勞動爭議，可通過申請勞動仲裁的方式予以解決。

9. 行紀合同怎麼讀

hang ji he tong.
行紀合同」的「行」字讀hang,二聲。

根據《中華人民共和國合同法》第414條的規定，行紀合同是指行紀人以自己的名義為委託人從事貿易活動，委託人支付報酬的合同。委託他人從事貿易活動的人為委託人，接受委託從事貿易活動的人為行紀人。行紀合同在大陸法系國家及我國合同法理論上又稱信託合同。
行紀合同也稱信託合同，最早羅馬法所稱信託是一種遺產處理形式。是指被繼承人將遺產的全部、一部或者一特定物，囑托其繼承人轉交給指定的第三人，這時的信託並不產生法律上的效力。英美法信託是從英國中世紀所通行的用益權制度發展而來，源於英國的衡平法。信託是英美法中一項很重要的財產法律制度。其主要內容是受託人根據信託人(財產所有人)的委託，為受益人(第三人)的利益而運用此財產，對信託人的財產進行管理、處分。大陸法系由於有財團法人制度及法定代理制度，可以實現信託所想要達到的目的，因此大陸法無信託制度。隨著行紀業務的發展，行紀合同逐漸被廣泛應用，成為一種獨立的合同類型，與委託合同並存。有些國家把行紀合同規定在商法典中，如法國商法典和德國商法典對行紀合同都作了專門詳細的規定。我國台灣地區「民法典」對行紀也有專門的規定。

10. 試用期沒有簽合同 三個月過去了 老闆也沒有說要簽合同 該怎麼辦

這個問題相對比較簡單，你現在辭職。可以申請雙倍工資，雙倍工資的發法是入職後滿一個月開始直到勞動合同簽訂之日。

比如說你414入職，到今天也沒有簽訂勞動合同，那麼你應該得到的雙倍工資是3個月零3天的。
這個事情你們不需要到仲裁委申請仲裁的，只要把相關條款告知公司，他們就會和你協商了。如果你們堅持一定要拿到全部的賠償的話，可以申請勞動仲裁。需要說明的是這個雙倍工資屬於賠償，不屬於補償，帶有懲罰性質的。

只要你能提供任何一件勞動關系的東西，就可以認定存在勞動關系，比如證人證言。你可以提出你的薪水待遇，如果對方不認可，需要拿出證據來反駁，比如你簽署過的工資單，單位有義務提供，否則就要認可你說的工資額。

關於勞動關系的認定
二、用人單位未與勞動者簽訂勞動合同，認定雙方存在勞動關系時可參照下列憑證：
(一)工資支付憑證或記錄(職工工資發放花名冊)、繳納各項社會保險費的記錄；
(二)用人單位向勞動者發放的「工作證」、「服務證」等能夠證明身份的證件；
(三)勞動者填寫的用人單位招工招聘「登記表」、「報名表」等招用記錄；
(四)考勤記錄；
(五)其他勞動者的證言等。
其中，(一)、(三)、(四)項的有關憑證由用人單位負舉證責任。

勞動合同法
第八十二條用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付二倍的工資。
用人單位違反本法規定不與勞動者訂立無固定期限勞動合同的，自應當訂立無固定期限勞動合同之日起向勞動者每月支付二倍的工資。