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文件泄露将追究法律责任

发布时间: 2021-02-09 20:52:16

① 违反已经废止的文件会被追究法律责任

你说的不是太清楚,因为政府部门的普通文件?还是国家法律或地方法规等法专律性文件?
你既然属问“现在还会被追究法律责任吗”,我推测你可能你说的是法律性文件。
我国法律在新法、旧法更替时遵循的是“从旧兼从轻”原则。我解释一下:原法规定的东西,你违反了,虽然现在文件已经废止了,不等于你可以回避这个问题。
1、新法代替旧法,如果新法规定处罚较轻,则依照新法执行。若旧法规定处罚较轻,则依照旧法执行。若新法认为不应受处罚,你就可以万事大吉了。
2、如果新旧法规定轻重一样,则依照旧法程序规定接受处罚。

② 泄漏公司机密犯法吗现在要追究责任我怎么办

有几个问题我不是太清楚。1,你是泄露给了上级经销商。也就是说你回的上级部门。应该说答是内部“泄露”。并没有外泄是把。是否相当于是公司内部对保密系统做内部调查,相当于是子公司把机密文件泄露给了总公司这样的关系?2,是否造成了实际经济损失?3,上级经销商是否已经破译了你的密码?还是根本就没有看到里面的内容。

③ 我们的个人信息是怎么泄露的泄露个人隐私是不是应该追究法律责任

对于个人信息泄复露主要制是某些企业在管理过程中因利益驱动从而泄露,保护个人信息应从生活中做起,少留不留个人信息,特别对于企业公司等管理力度有限的单位。
刑法中规定:
在刑法第二百五十三条之一:“国家机关或者金融、电信、交通、教育、医疗等单位的工作人员,违反国家规定,将本单位在履行职责或者提供服务过程中获得的公民个人信息,出售或者非法提供给他人,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
“窃取或者以其他方法非法获取上述信息,情节严重的,依照前款的规定处罚。
“单位犯前两款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照各该款的规定处罚。”

④ 相关法律规定泄露他人信息会受到怎样的行政处罚

泄露他人信息会根据《中华人民共和国居民身份证法》进行处罚。在《中华人民共和国居民身份证法》第十九条:“国家机关或者金融、电信、交通、教育、医疗等单位的工作人员泄露在履行职责或者提供服务过程中获得的居民身份证记载的公民个人信息,构成犯罪的,依法追究刑事责任;尚不构成犯罪的,由公安机关处十日以上十五日以下拘留,并处五千元罚款,有违法所得的,没收违法所得。单位有前款行为,构成犯罪的,依法追究刑事责任;尚不构成犯罪的,由公安机关对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处十日以上十五日以下拘留,并处十万元以上五十万元以下罚款,有违法所得的,没收违法所得。有前两款行为,对他人造成损害的,依法承担民事责任。”


⑤ 泄露个人信息怎么追究刑责

全国人大常委会开始三审刑法修正案(七)草案,其中涉及了单位泄露公民个人信息。 刑法修正案草案,在规定追究相关单位工作人员泄露或非法获取公民个人信息行为的刑事责任的同时,进一步增加了单位犯罪的规定。这意味着,一个单位如果泄露或非法获取公民个人信息,将被判处罚金,并追究直接负责的主管人员和其他直接责任人员的刑事责任。 不应只在行为层面立法 司马平邦(资深媒体人) 进入全国人大常委会三审程序的刑法修正案草案,在规定追究相关单位工作人员泄露或非法获取公民个人信息行为的刑事责任的同时,进一步增加了单位犯罪的规定,公民个人信息被泄露将追究直接负责的主管人员和其他直接责任人的刑事责任。 但同时我们有一个不能忽视的事实是,现实中已然存在大量的被定义为 “泄露公民信息”的案例,而产生它的土壤是信息交易和信息共享似乎在成为一个半明半暗的“行业”,因为它可以直接牟利;所以,人大常委会即使在千呼万唤出台相关对策性法律规定,甚至将其提升到刑事犯罪的“高度”,能不能彻底从行为上根除之,亦实际存在变数。 所以,重新在法律层面结合中国现状准确定义有罪的和无罪的 “泄露公民信息”也是立法机关不容忽视的。

⑥ 泄露其他公司商业软件源代码将承担什么样的法律责任呢

可能会根据抄下载量进行索赔袭,严重程度很难说,主要看起诉方的态度,如果他们有证据并且态度非常强硬的话,可能需要进行赔偿。之前我有一个朋友被起诉最后赔偿12万的。一般软件公司一旦发出律师函,基本上表明他们的证据已掌握得差不多了,不然不会打草惊蛇的。想办法尽量与他们和解吧!

⑦ 泄露公司文档,公司追究经济责任是否合法

律师解答:
是合法的,公司的文档一般是禁止上传的,没有造成经济损失,是您的幸运,否则还要追究经济赔偿责任。至于公司的开除,那要看公司的管理制度。总体上来看,公司的做法并无不妥,非常抱歉!

⑧ 员工泄露公司机密是否可以追究法律责任:

请问你们公司跟员工,是否有签订保密协议,协议中有约定相关的泄密责任版的,具体公司追求法律责权任的话,一看协议约定,若没有约定,则按工资的泄露的情节来看,而也只是泄露给员工,你取证也难,也没有给公司造成明显的损失,只是人员情绪的波动,所以很难可以处罚。
协议在劳动合同中或是岗前签订协议,关于公司的保密内容,及泄密责任。

⑨ 12种严重违规行为将被依法追究法律责任是什么(关于保密法的)

可以参考《刑法》第抄六章袭 妨害社会管理秩序罪中第一节扰乱公共秩序罪
有关条款进行处罚。
例如,第二百八十二条 以窃取、刺探、收买方法,非法获取
国家秘密的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺
政治权利;情节严重的,处三年以上七年以下有期徒刑。
非法持有属于国家绝密、机密的文件、资料或者其他
物品,拒不说明来源与用途的,处三年以下有期徒刑、拘
役或者管制。

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