法官參公

Ⅰ 我是公務員縣級機改後原行政編制全變為事業編制我的公務員身份會有影響嗎以後的工資我們按照什麼調整

應該是參照公務員管理吧。看看這些，也許有幫助：
下列人可以納專入公務員管理和參屬照公務員進行管理：
一是國家機關中除工勤人員以外的所有工作人員，包括政府機關、人大和政協機關；
二是法官、檢察官納入公務員范圍的同時，根據其職務特點和公務員法第三條的規定，另行設置法官、檢察官職務，與法官法、檢察官法相銜接；
三是除工勤人員以外民主黨派機關工作人員與共產黨機關工作人員一樣納入公務員范圍，這是中國單一制國家管理體制和共產黨領導的多黨合作制度的現實管理需求；
四是除工勤人員以外的人民團體和群眾團體的機關工作人員，鑒於其性質雖然不同於國家機關工作人員，但在傳統管理上歷來屬於幹部范圍，經批准對其參照公務員法進行管理；
五是根據一百零六條規定，具有公共事務管理職能的事業單位中除工勤人員以外的工作人員，經批准參照公務員法進行管理。
財政局是非常有前途的單位，是個很肥的缺。參照公務員管理也是公務員身份，只是你雖在的單位是事業單位。簡單的說就是你在事業單位幹活，工資跟人事檔案又國家管理。

Ⅱ 法院的參公編制人員能入額法官嗎

可以，只要符合《法官法》第十二條的條件，且不存在第十三條的情形，就可以專通過遴選屬成為入額法官，但是在實際操作中，還是有一定難度的，具體表現為法院在遴選時一般會排除非法官助理職，或者對非法官助理職的要求更嚴格。

Ⅲ 以下公務員具體做什麼，哪個比較輕松 法院文秘 社保科科員（參公） 工商局科員 法院法官助理 高速巡警

文筆來不好首先法官文秘助理都要排自除，不然到了地方有你受的。
社保科員，還不限制專業，估計應該是前台接待，你辦過保險吧？就他們。我個人感覺不輕松。
高速巡警，巡警，肯定一直在外面跑。

反正給你一句話吧！我是工商的，其他那幾個職位你要是讓我隨便挑的話，我肯定不換，還干工商。

Ⅳ 法院的書記員是屬於公務員嗎

法院書記員是屬於公務員。書記員是人民法院和人民檢察院司法工作人員之一，是人民法院和人民檢察院內擔任辦理案件的記錄工作和有關事項的人員，並協助辦理一系列司法輔助工作。大多數審判員（法官）都是從書記員做起。書記員（委任制）一般屬於國家公務員（政法專編行政編制），但有些地區也有聘任制和聘用制的書記員。如果是公開考試招錄進入崗位的，是屬於公務員。

拓展資料

在中國，各級人民法院的書記員由本院院長任免，主要擔任審判庭的記錄工作、並辦理有關審判的輔助性事項，如開庭的准備工作，保管證據、整理卷宗、處理文書工作，司法統計工作，接待來訪、處理來信工作，協助審判人員進行調查以及對政策、法規的宣傳工作等。書記員也是人民檢察院的輔助人員之一，由人民檢察院檢察長任免，其職責與法院書記員相似。

書記員分類:

1、委任制書記員，也稱書記員或書記官，是審判員（法官）的必經階段，為政法專編的行政編制，一般在司法機構從事內務和司法輔助工作，納入公務員考試；

2、聘任制書記員，納入公務員考試，但會特別標注「聘任制」，在合同期內享有公務員身份，在我國大部分地區通過司法考試後可以轉任助理審判員；

3、聘用制書記員，不納入公務員考試，由用人單位自行招聘，不佔用任何編制。

4、速錄員，嚴格來說不是書記員的一種，與聘用制書記員相似，但僅從事司法庭審等的速錄工作。

Ⅳ 法學專業的公務員進，省考怎麼選擇職位

首先，要看自己想從事什麼工作。是法官、檢察官、公安等等。

其次，對編制是否版有考權慮，i近年來法學專業要招的人很多，有部分編制是參照公務員，參照公務員的身份不純粹，如果介意盡量避開參公。

Ⅵ 國家規定的可以參公的單位有哪些

參照公務員法管理機關單位包括兩大類：

1、參照公務員法管理的社團機關，比如團委、科協、婦聯等人民團體，因其使用的行政編制，但沒有具體行政職能，因此稱作參公群團機關工作人員。

2、參照公務員法管理的事業單位，這類單位多是黨政機關的下屬二級單位，比如檔案局、漁政監察大隊、城管執法局、勞動監察大隊、文化市場執法大隊、金融辦、旅遊局、關工委、組織部黨員電教中心、社保局、供銷社等等，雖是參照公務員管理，但是此部分工作人員一般沒有行政編制而使用全額撥款事業編制，工資福利待遇和公務員沒有區別。

申請列入參照公務員法管理的單位必須具備下列4項條件：

①法律法規授權；

②具有公共事務管理職能；

③使用事業編制；

④由國家財政負擔工資福利的事業單位。

符合條件的單位經省公務員主管部門審批後才能列入參照管理。

《中華人民共和國公務員法》

第二條 本法所稱公務員，是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。

第三條 公務員的義務、權利和管理，適用本法。

法律對公務員中的領導成員的產生、任免、監督以及法官、檢察官等的義務、權利和管理另有規定的，從其規定。

第一百零六條 法律、法規授權的具有公共事務管理職能的事業單位中除工勤人員以外的工作人員，經批准參照本法進行管理。

拓展資料：

參公事業單位作為一種特殊的事業單位，具有一定的特點，主要表現為其與行政機關和一般事業單位的區別和聯系。
對於參公事業單位和行政機關來說，二者編制管理不同，但是實行相同的人事管理制度，即公務員制度。

原則上，我國公共部門根據不同的編制類型實行不同的人事制度，行政編制人員實行公務員管理制度，事業編制人員實行事業單位人事管理制度。

然而，參公事業單位就是我國編制管理和人事制度管理中存在的一個例外，也就是說，參照公務員管理事業單位的工作人員其編制仍然在事業編制序列，然而卻按照公務員管理辦法進行管理。《參照〈中華人民共和國公務員法〉管理的單位審批辦法》第6條規定，實行參照管理的單位，應當參照《〈中華人民共和國公務員法〉實施方案》對人員進行登記、確定職務與級別、套改工資，並參照公務員法及其配套政策法規的規定，對單位內除工勤人員以外的工作人員進行管理。

參照管理的單位不實行事業單位的專業技術職務、工資、獎金等人事管理制度。另外，雖然參公事業單位和行政機關都實行公務員制度，但是一般來說，行政機關的工作人員被稱為「公務員」，而參公事業單位的工作人員被稱為「參公人員」。

Ⅶ 參照公務員法管理的人員能當法官嗎，如果具有法律職業資格證書，能變成公務員任命為法官嗎

具體來說，應該也可以承辦案件。但是，理論上，即使通過司考，也不能任命法官，不會轉變為公務員。當然，你可以再次參加公務員考試。轉換編制，只有通過考試這個途徑。。。

Ⅷ 參照公務員管理和公務員在發展前景上有什麼區別啊

參公的類似於事業單位 還是公務員好點 參公是參照公務員管理 編制跟事業單位差不多

Ⅸ 今年公務員有哪些單位

每年的招考單位都是在職位表中體現出來的，您的問題可以再具體一些，比如，201X年XX省公務員考試的職位表，這樣可以給您參考的答案。
一、判定公務員身份的依據和條件是什麼？
《公務員法》規定：公務員具有行政編制、有國家財政供養、行使管理國家職能，三者缺一不可。因此，毫無疑問，不具有行政編制的，都不是公務員

二、公務員的具體范圍有哪些？
根據公務員法對公務員的界定和有關部門對公務范圍的司法解釋，我國公務員的具體范圍大致包括以下5個方面
1.國家機關中除工勤人員以外的所有工作人員，包括各級政府機關、人大和政協機關工作人員；
2.法官、檢察官。根據其職務特點和公務員法第三條的規定，另行設置法官、檢察官職務，與法官法、檢察官法相銜接
3. 民主黨派機關中除工勤人員以外的工作人員與**機關工作人員一樣納入公務員范圍。這是中國單一制國家管理體制和**領導的多黨合作制度的現實管理需求；
4. 人民團體和群眾團體機關中除工勤人員以外的工作人員。鑒於其性質雖然不同於國家機關工作人員，但在傳統管理上歷來屬於幹部范圍，對其參照公務員法進行管理；
5. 具有公共事務管理職能的事業單位中除工勤人員以外的工作人員，對其參照公務員法進行管理；

三、參公有何歷史淵源，與依公有何聯系？
根據以前的公務員條例：國家行政機關里除工勤人員以外的工作人員為公務員，他們肯定是行政編制，比如某市市長；黨的部門的工作人員不是公務員，為參照公務員管理，也是行政編制，強某市市委書記；還有委託授權行使管理權的事業單位，如某市勞動局勞動監察大隊。根據最新的《公務員法》凡有行政編制的都是公務員，也就是國家行政機關和黨的部門的工作人員都定義為公務員，以前所說的參照公務員管理的黨的部門如市委、市委組織部、宣傳部的工作人員都由以前的參照管理變為公務員，因為他們都是行政編制。新的《公務員法》把除行政編制以外的委託行使管理權的事業單位統稱為參照公務員管理事業單位。也就是說以前參照公務員管理現在就是公務員，而現在所稱的依照公務員管理事業單位卻是以前所稱的依照公務員管理事業單位。

四、公務員與參公有何不同？
公務員與參照公務員管理機關事業單位工作人員是有區別的，公務員是行政編，參公和事業單位都是事業編，但公務員與參公待遇是一樣的，事業編與前兩者在身份與性質有著本質的區別.
一是編制不同。參公人員還是事業編制人員，非行政，而根據公務員法公務員必須有行政編制。原本只有公務員和事業編兩種編制，但由於一些事業單位具有行使政府相關權力的職能，但是其單位的職工卻沒有公務員身份，而編委會又不可能審批通過擴大行政編的編制，於是參照公務員管理機關事業單位這一具有中國特色的中間衍生產物就產生了，參照公務員管理機關事業單位職工的編制是事業編，這點毋庸置疑，曾經看到過編辦的批文，清楚的寫著所有職工都是事業編，但參照公務員法管理。
二是名稱不同。參公人員的名稱為參照公務員法管理人員，從廣義上講具有公務員身份，但從嚴格意義上來講不能算是正式的國家公務員。事業單位參照公務員法管理需具備2個條件，一必須是全額撥款事業單位，二是具有法律法規賦予的管理職能。具備了這2個條件後經過本單位申報，同級政府人事部門審核後，報上一級政府人事部門審批，經過批准後這個單位叫做參公單位，參公單位的人員符合登記條件的，經過同級政府人事部門登記後才能享受公務員待遇。參公的叫單位，不叫機關
三是轉任不同。從公務員單位調到參公單位，編制就由行政編變成了事業編，反之亦然，參公單位調到公務員單位，身份就由事業編變成了行政編，這也就解釋了上面說的為什麼事業編與公務員和參公在身份與性質有著本質的區別，因為事業編不經過考試是不可能調入這兩種單位的，而公務員和參公是可以互通的。參公人員要轉任到行政機關有些省份是允許的（如山東省），但有些省份是不允許的，全國沒有統一的標准。在山東省，參公人員想轉任到機關當公務員要看這個單位有無多餘的行政編，而公務員轉任則無此限制，意思即參公人員想轉任到行政機關當公務員不但要象公務員一樣辦理各種轉任手續而且還要看對方有無多餘的行政編制（一般行政機關編制有空都向社會公開招考了），因此參公人員轉任比公務員轉任有難度，另外如有多餘的行政編制參公人員轉行政也要進行考試。（對於這一條，我有不同的理解。根據《公務員法》第六十三條規定，「公務員可以在公務員隊伍內部交流，也可以與國有企業事業單位、人民團體和群眾團體中從事公務人員的人員交流」。第一百零六條規定，「法律、法規授權的具有公共事務管理職能的事業單位中除工勤人員以外的工作人員，經批准參照本法進行管理」。從法理上來說，公務員就是一個權利義務的集合體，既然履行了公務員義務，就應享受公務員的權利，參公單位公務員就能流動，不應該設立參公單位公務員不能流動到行政單位的界線。但這僅是從法理角度來理解，不能作為現實實踐的標准）。

五、參公身份與公務員、普通事業單位人員之間的主要區別是什麼？
參公和公務員的職務晉升、工資待遇、住房等待遇完全按照公務員法來實施。參公與公務員的主要區別：不是行政編制不是公務員，到了退休後按事業退休人員處理。參公與普通事業編制人員的主要區別：可以參加公務員交流、有非領導職務、和公務員一樣僅扣兩金。可見，參公身份是介於行政編制和普通事業編制之間的一種特殊事業編制身份。

六、分配後參加了公務員登記，就一定是公務員了嗎？
不一定。有些地市和系統的通常做法是，參公人員參加公務員登記，但只到地一級或者副省級，而不到省里去備案。這是為什麼？因為參公人員是事業編制不是行政編制，省編制辦不承認他們的公務員身份啊，沒有行政編制，那還怎麼備案？誰擔得起責任啊！但人心需要安撫，工作需要開展，形式一下，大家能瞞則瞞。

七、事業編分哪幾種？主要包括哪些單位和系統？
事業編除了參公外，分全額、差額、自籌自支。主要包括以下單位：國務院各監管委員會、專利局、統計系統、各城調大隊、海事局系統、各所、各監管站、各協會等社團組織（凡「社會團體」、「協會」、「國務院系統參照公務員法管理的事業單位」、「監管委員會」，一般均為參公；凡「其他單位」、「海事系統」、「機關輔助職位」、一般均為事業單位的事業編制）。省市一級中，各中心、站、協會、省垂管基層分局、大隊等都是事業單位，不同的是有些是參公事業，有些是普通事業。

希望可以幫到您！

Ⅹ 基層法院的法官，如果有機會去省級參公管理單位，去不去

回14樓，省里就比基層好？哪兒都是圍城自己幸福，小日子過得實在是最好的到了省直，沒錢。而且家裡沒關系沒後台不努力，同樣也很悲劇。還不如基層