高玉東法院

1. 公司不與你續簽勞動合同是否違法

勞動合抄同期滿，當事襲人協商一致，可以續訂勞動合同，並在勞動合同期滿前辦理續訂手續。因用人單位的原因未辦理終止或者續訂勞動合同手續，勞動者繼續在該用人單位工作，形成事實勞動關系的，視為勞動合同的繼續履行。

用人單位與勞動者解除或者終止勞動合同，應當在解除或者終止勞動合同之日起7日內為勞動者出具解除或者終止勞動關系的有效證明。勞動者可以憑有效證明材料，直接辦理失業登記手續。你就可以領取失業保障金。

用人單位應當在合同期限到期前一個月通知你不再續簽勞動合同，並解除勞動合同。勞動合同中沒有規定的除外。

按照你這個情況，即使公司不與你續簽勞動合同，但已構成事實勞動合同關系。所以不用太擔心。但是，還是最好與公司續簽，避免日後麻煩。

2. 沭陽嵇玉東被判多少年

案件詳情可以在抄中國裁判文書網上查詢刑事判決書。
《最高人民法院關於人民法院在互聯網公布裁判文書的規定》
法釋〔2016〕19號
第一條 人民法院在互聯網公布裁判文書，應當依法、全面、及時、規范。
第二條 中國裁判文書網是全國法院公布裁判文書的統一平台。各級人民法院在本院政務網站及司法公開平台設置中國裁判文書網的鏈接。
第三條 人民法院作出的下列裁判文書應當在互聯網公布：
（一）刑事、民事、行政判決書；
（二）刑事、民事、行政、執行裁定書；
（三）支付令；
（四）刑事、民事、行政、執行駁回申訴通知書；
（五）國家賠償決定書；
（六）強制醫療決定書或者駁回強制醫療申請的決定書；
（七）刑罰執行與變更決定書；
（八）對妨害訴訟行為、執行行為作出的拘留、罰款決定書，提前解除拘留決定書，因對不服拘留、罰款等制裁決定申請復議而作出的復議決定書；
（九）行政調解書、民事公益訴訟調解書；
（十）其他有中止、終結訴訟程序作用或者對當事人實體權益有影響、對當事人程序權益有重大影響的裁判文書。