搞法院

㈠ 中級人民法院政治部是干什麼的

中級人民法院政治抄部及襲其職能

政治部及其職能：負責院內機構人員考錄、調配、任免、工資福利和年度考核、獎勵工作；負責法院幹部人事檔案管理；負責全市法院系統機構、編制、人事信息統計、法官等級、司法警察警銜評定、法職任免呈報工作；按幹部管理許可權協助地方黨委搞好法院領導班子建設；負責市法院離退休幹部管理服務工作；負責全市法院系統思想政治工作和精神文明建設；組織實施目標責任制考評、檢查、進行評先創優及表及表彰獎勵工作；負責全市法院法制宣傳、新聞報道工作，選樹先進典型，總結推廣法院隊伍建設經驗；研究並提出提高法院隊伍素質的意見，指導全市幹部教育培訓工作，制定培訓規劃，負責組織選送人員到法官學院的其他院校培訓學習。
內設幹部科、宣傳科、教育科、離退休幹部工作科四個科級機構

㈡ 法院政治部是什麼

法院政治部是國家審判機關內部設立的重要職能機關，主要負責組織人事管理和宣傳教育工作。政治部日常工作分別由組織人事科和宣傳教育科承擔。
主要職責包括：
（一）組織人事職責
1、負責全市法院系統的組織人事工作；
2、協助地方黨委做好法院系統黨的建設和隊伍建設。管理下級法院領導班子；
3、負責本院幹部的考察和辦理任免、調配，職級調整及任免職務請示備案及法官等級、警銜以及職稱評定的其他有關工作；
4、負責全市法院招考錄用工作人員和本院勞務派遣用工工作；
5、負責本院幹警年度考核和臨時工管理工作；
6、辦理本院退休、辭職、辭退人員手續和清退臨時用工等事宜；
7、辦理《法官法》規定的有關工作以及法官考核委員會決定的有關事項；
（二）宣傳教育職責
1、負責全市法院系統思想政治工作的宣傳教育，提出全市法院年度思想政治工作意見；
2、負責全市法院表彰獎勵工作；
3、負責選送本院幹警參加黨校，選送全市法院幹警參加上級法院組織的各類培訓等工作；
4、負責有關政治工作的調查、研究、統計、信息、資料、信訪等事務；
5、負責部務會議的組織工作；
6、負責政治部有關文字綜合工作；
7、負責本院幹警考勤及請銷假工作事宜；
8、負責本院崗位責任制的考評及全市法院系統綜合考評和政工規范化管理評審工作；
9、負責全市法院系統工作證和執行公務證的發放工作；
10、負責全市法院系統好人好事的宣傳和報道工作；
11、負責全市法院系統和本院的政治和文化活動；
12、負責全市法院系統和本院幹警政治學習理論教育的安排和組織等工作；

㈢ 收到法院應訴通知後可以申請延遲多久開庭

20大家好，請幫忙解決一個問題我接到法院下達的傳票簽字接收了。在開庭之前我寫了因病不能前去的延遲審理申請，請問這種情況法院什麼時候會再開庭，如果再通知開庭找不到我本人或者找到了我繼續申請延遲可以嗎補充：一共可以申請幾次延遲審理啊？誰知道請告訴我，如果一直有正當理由申請延遲審理是不是法院就不能開庭審理。滿意答案貴陽律師11級2011-01-18繼續申請延遲可以，但法院要相信你有正當理由才行，否則不行的追問：如果繼續申請延遲，有醫院的診斷書可以嗎，還有病歷。就是證明確實是因病不能出席的是不是就可以的謝謝回答：有醫院的診斷書要能證明你不能出庭才行，光生病是不行的追問：是的有診斷書，證明病情很嚴重不能出庭，那樣是否可以。延遲一共可以申請幾次啊，可以一直延遲著嗎，就是拖延時間最長多久。回答：你想好久就好久啊，但要法院同意才行，你搞定醫生沒有用，要搞定法院才行追問：哦。這樣的啊，那如果一直都拖延時間就是有確鑿的能證明自己不能出庭確實有病就行吧，法院來調查不也的去醫院看病歷嗎？回答：調查？你想多了，他們覺得行就行，不行就不行追問：病歷和申請延遲審理的信一起提交的，法院靠什麼決定行與不行呢，那我就一直說病沒好，就是不能出庭，法院難道強制我出去嗎。回答：強制你做什麼？他們有病啊？你不出庭還不是照判。有意義嗎？要維權也有有知識才行，不要用那些沒用的方式讓自己吃虧其他回答(1)Markao3級2011-01-22一般最多好像可以延遲一個多月開庭！

㈣ 惡意欠薪.是應該告公安局還是搞法院拜託各位大神

向勞動監察大隊舉報投訴，馬上要實施惡意欠薪罪，就可以報警，有公安局經濟偵查大隊負責立案偵查，報檢察院批捕提出起訴，追究用人單位法定代表人惡意欠薪罪的刑事責任。

㈤ 放貸款人搞法院但是他寫錯借款人的還款數字怎麼辦

要是高利貸，與實際借款數額不符合，只有有見證人，見證人的話也是很重要的。

㈥ 申請了延遲審理開庭，法院一般多久再開庭，可以繼續申請延遲審理嗎

答案：具體開庭時間應該由審理案件的法官進行告知，法律是沒有具體規定的，但是開庭審理需要在審限范圍內進行。

延期時間需參照案情而定，一般延期是不外乎幾個原因，當事人一方為收到傳票；由當事人提出延期申請；法院為查明事實調取資料等等，總之延期開庭，法院會重新給各方當事人送達傳票。

一般會在開庭前或開庭時，被告會提供書面答辯，或者選擇當庭答辯。如果對方提交了答辯狀，法院會送達至各方當事人。

繼續申請延遲可以，但法院要相信你有正當理由才行，最後開庭時間是由法官決定。

拓展資料：

【延期審理】延期審理是指在訴訟過程中，由於出現法定事由，導致人民法院無法在原定日期開庭審理案件，遂將開庭審理延遲 到另一日期。人民法院決定延期審理後，即可以當庭通知下次 開庭審理的日期和地點，不能即時確定的，可另行通知。

根據《中華人民共和國民事訴訟法》

第一百六十一條人民法院適用簡易程序審理案件，應當在立案之日起三個月內審結。
第一百六十三條人民法院在審理過程中，發現案件不宜適用簡易程序的，裁定轉為普通程序。
第一百四十九條人民法院適用普通程序審理的案件，應當在立案之日起六個月內審結。有特殊情況需要延長的，由本院院長批准，可以延長六個月；還需要延長的，報請上級人民法院批准。

延期審理只能發生在開庭審理階段，延期審理前已進行的訴訟行為，對延期後的審理仍然有效。但延期的時間不計算在審理期限內。

1、法院延期開庭受審限的限制，從立案之日起到審結完畢的時間不能超過《民事訴訟法》的第一百四十九條和第一百六十一條規定；

2、法律依據：

1）《民事訴訟法》（2012修正）第一百四十九條人民法院適用普通程序審理的案件，應當在立案之日起六個月內審結。有特殊情況需要延長的，由本院院長批准，可以延長六個月；還需要延長的，報請上級人民法院批准。

2）《民事訴訟法》（2012修正）第一百六十一條人民法院適用簡易程序審理案件，應當在立案之日起三個月內審結。

申請延遲開庭的法律依據：

根據《中華人民共和國民事訴訟法》第一百三十二條，有下列情形之一的，可以延期開庭審理：

（一）必須到庭的當事人和其他訴訟參與人有正當理由沒有到庭的；

（二）當事人臨時提出迴避申請的；

（三）需要通知新的證人到庭，調取新的證據，重新鑒定、勘驗，或者需要補充調查的；

（四）其他應當延期的情形。

其中，屬於 「其他應當延期的情形」較多，例如一方當事人在訴訟過程中被拘留，無法繼續開庭審理的情形。

根據《刑事訴訟法》第一百九十八條，遇有下列情況之一，影響審判進行的，可以延期審理：

（一）需要通知新的證人到庭，調取新的物證，重新鑒定或者勘驗的；

（二）檢察人員發現提起公訴的案件需要補充偵查，提出建議的；

（三）由於申請迴避而不能進行審判的。

㈦ 王者榮耀號被盜搞法院有用嗎

區區V5的小破號根本都不夠立案偵查的，你看幾年前旭旭寶寶的DNF號被盜價值過萬，那算數額巨大了，所以才受理。你這V5號根本不算什麼，甚至說這號才給我都不屑於要。我V8全英雄，大量皮膚，從玩開始每個賽季最差都是最強王者20星。我這個號被盜估計都不會受理，更別說你這破號了。

㈧ 民事糾紛法院如何調解

首先，如果當事人的起訴，符合條件。那麼可以直接到法院進行起訴。根據《民事訴訟法》第一百一十九條 規定，起訴必須符合下列條件：
(一)原告是與本案有直接利害關系的公民、法人和其他組織；
(二)有明確的被告；
(三)有具體的訴訟請求和事實、理由；
(四)屬於人民法院受理民事訴訟的范圍和受訴人民法院管轄。
第一百二十條規定， 起訴應當向人民法院遞交起訴狀，並按照被告人數提出副本。
書寫起訴狀確有困難的，可以口頭起訴，由人民法院記入筆錄，並告知對方當事人。
第一百二十一條規定， 起訴狀應當記明下列事項：
(一)原告的姓名、性別、年齡、民族、職業、工作單位、住所、聯系方式，法人或者其他組織的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人的姓名、職務、聯系方式；
(二)被告的姓名、性別、工作單位、住所等信息，法人或者其他組織的名稱、住所等信息；
(三)訴訟請求和所根據的事實與理由；
(四)證據和證據來源，證人姓名和住所。
其次，根據《民事訴訟法》第一百二十三條規定， 人民法院應當保障當事人依照法律規定享有的起訴權利。對符合本法第一百一十九條的起訴，必須受理。符合起訴條件的，應當在七日內立案，並通知當事人；不符合起訴條件的，應當在七日內作出裁定書，不予受理；原告對裁定不服的，可以提起上訴。

㈨ 如何搞好法院內部監督

（一）端正思想，更新觀念
思想是行動的指南。面對新形勢下紀檢、監察工作的新挑戰、新要求，我們首先要從思想觀念上更新。對全體幹警要嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督。針對基層法院情況，貼近工作實際抓苗頭、抓源頭、抓重點、抓要害。從領導到紀檢、監察工作人員都必須正確認識紀檢、監察工作的重要性和必要性，即加強紀檢監察工作是促進司法公正高效的需要，是加強隊伍建設的需要，是以制度管理法院的需要。同時要轉變幹警頭腦中紀檢、監察工作是整人的錯誤思想。紀檢、監察工作的目的是規范法官的行為，維護審判紀律的嚴肅性，防止法官不良行為的發生，是對幹警的關心愛護。其次要轉變對紀檢、監察工作與審判工作格格不入的思想。要認識到紀檢監察工作對法官行為的監督，並不涉及具體案件處理，也不會造成不良影響。相反由於加強對法官行為的監督，法官能夠注意自己行為，規范其舉止，是有利於司法公正和效率的。
（二）健全完善制度，改變工作方法
1、完善和健全內部紀檢、監察機制。基層法院現有監督規范不完善，必須對現有紀檢、監察制度進行梳理、規范和完善，逐步使紀檢、監察進入制度管理、規范運行、適時調控、定期檢查的良性工作狀態。對紀檢、監察隊伍加強建設，科學地設置內部機構和配備、增加人員，進行專業培訓，提高業務素質。
2、加強對審判行為的紀律監督。各審判業務部門和審判人員在審判活動中的行為受審判監督的多，而受到嚴格紀律制約的少，致使少數審判人員濫用職權，以案謀私，辦關系案、人情案和金錢案，徇私枉法，損害法院形象，走上違法違紀的道路。紀檢監察部門要重點監督審判人員在從事審判活動中所實施的行為是否嚴格依法，秉公執法，是否廉潔執法守法，是否存在吃拿卡要，以權謀私，徇私舞弊，貪贓賣法，是否有欺壓群眾、侵犯當事人合法權益的行為。嚴格以國家法律、法規、法院紀律為依據，震懾個別越軌者，促進辦案人員正確執行國家法律和法院紀律，模範遵守黨章，防止和減少違法違紀的發生，樹立人民法院公正、高效、文明、廉潔的良好形象。
3、加大對違法違紀行為的查處力度。法院紀檢監察部門應對出現的違法違紀問題毫不手軟、持之以恆地嚴肅查處，堅決徹底地清除法院隊伍中的害群之馬。有的案件，由於是同級紀檢、監察室查處，被查處人滿不在乎，設置關系網，阻力很大，顧慮和壓力迫使辦案人員失之於軟，失之於寬。監督者和被監督者同在一單位，監督人員面對的是在同一院里工作的同志，低頭不見抬頭見，就存在著如何客觀、公正評價和追究的問題。更何況查出問題後，懲罰同志、殃及領導、累倒自己，倒不如大事化小、小事化了，來個內部消化。這種思想應及時杜絕，對於違紀違法行為，要嚴格按照有關規定，發現一起，查處一起；發現一人，處理一人，絕不姑息遷就。不能寄希望於問題不暴露，而是要做到防患於未然，發現問題要及時採取措施，亡羊補牢，猶未為晚。同時，要堅決支持保護審判活動中的合法行為，對秉公執法、清正廉潔的法官要予以保護，對那些誣告法官、打擊報復辦案人員的要依法進行處理。
4、加大對幹警的廉政教育力度和日常管理。要通過多種形式，充分發揮政治學習的有利時機，把運用先進典型進行示範引導與運用反面案例進行警示教育結合起來，把依靠各級組織進行灌輸教育與引導廣大黨員幹部進行自我教育結合起來，增強教育效果。還要加強對幹警工作圈、生活圈、社交圈、娛樂圈的管理，經常教育幹警珍惜工作崗位、珍惜手中權力、珍惜個人前程、珍惜家庭幸福。
（三）協調配合，處理好紀檢監察工作幾個方面的關系
1、正確處理法院紀檢監察部門與法院黨組、當地紀委的關系。法院紀檢組、監察室在法院黨組和當地紀委的雙重領導下工作，法院紀檢組、監察室應當經常地向院黨組和當地紀委積極反映情況，請示匯報工作，處理重要或者復雜案件時，在向院黨組報告的同時，應及時報告當地紀委，以取得院黨組和當地紀委的領導和支持。
2、正確處理審判工作與紀檢監察工作的關系。審判工作是人民法院的基本工作，也是法院各項工作的重心。做好審判工作離不開紀律的保障。實踐證明，如果在抓審判工作的同時，忽視了紀律教育，審判工作就容易出問題。因此，我們在大力抓好審判業務工作的同時，一定要加強紀檢監察工作，花大力氣抓好隊伍的紀律作風建設，要用嚴明的紀律、良好的作風保障，促進審判工作的正常開展。
3、正確處理教育查處與愛護幹警的關系。紀檢監察工作的性質決定要對違法違紀幹警進行教育查處，教育查處工作是一項得罪人的工作，一些幹警對紀檢監察工作認識不到位，認為是「自己人在整自己人」，有意與自己過不去。法院幹警應當樹立正確的思想，認識到紀檢監察部門的教育處理是對幹警的關心愛護。紀檢監察幹部要切實履行職責，大膽管理，嚴格要求，經常對幹警思想上的偏差進行糾正，對行為上的失范進行批評，未雨綢繆，防範未然，確保單位不出問題，確保幹警不出問題。
4、正確處理法院紀檢監察部門與法院其他部門的關系。法院紀檢監察部門與法院其他部門的教育工作廣泛交叉和重疊，有著十分密切的協作關系。法院監察部門要協助、會同法院黨組和政工部門經常對黨員幹部進行黨的路線、方針、政策和黨性、黨風、黨紀教育，使黨員幹部在政治上、思想上同黨中央保持一致。紀檢監察部門要配合法院審判業務部門，結合法院審判執行工作，以黨的基本路線教育為主線，以各項主題教育活動為載體，緊緊圍繞司法為民，廉潔奉公，秉公執法等內容進行教育，促使法院黨員幹部在審判執行活動中遵紀守法、廉潔高效。

㈩ 欠債法院能執行房子嗎

你好

法院判決履行，到期不履行的，對方可申請法院強制執行，但是生活唯一住房是不會強制執行的。