重慶好法官

『壹』 重慶法檢，法官助理，一般好多分，才穩進面主城區的

根據去年和前年的數據分析來看：

2018年重慶法院法官助理崗位計劃專招錄30人，開考職位數28，最屬終報名197人，平均競爭比為7:1，最低進面分為:161.5。其中競爭最激烈的崗位：南川區法院（法官助理崗），競爭比為12:1。

2019年重慶法院法官助理崗位計劃招錄4人，開考職位數3，最終報名25人，平均競爭比為8:1，最低進面分為:176。其中競爭最激烈的崗位：重慶鐵路運輸法院（法官助理崗），競爭比為11:1。

另外我還有其他崗位的數據分析，若題主需要可以私發。

『貳』 法官和檢察官哪個好

法官和檢察官都屬於公檢法系統，都屬於國家公務員系列，如果從職位的回角度講，各有所長，答很難直接判斷孰好孰壞。如果僅是從工作性質和辛苦程度方面講，檢察官由於要承擔某些案件的直接偵查職責，應該會比法官要更辛苦和危險一些。
檢察官，是指依法行使國家檢察權的檢察人員，包括最高人民檢察院、地方各級人民檢察院和軍事檢察院等專門人民檢察院的檢察長、副檢察長、檢察委員會委員、檢察員和助理檢察員。檢察官的職責包括：
(一)依法進行法律監督工作；
(二)代表國家進行公訴；
(三)對法律規定由人民檢察院直接受理的犯罪案件進行偵查；
(四)法律規定的其他職責。
法官，是指依法行使國家審判權的審判人員，包括最高人民法院、地方各級人民法院和軍事法院等專門人民法院的院長、副院長、審判委員會委員、庭長、副庭長、審判員和助理審判員。法官的職責包括：
（一）依法參加合議庭審判或者獨任審判案件；
（二）法律規定的其他職責。

『叄』 法院法官入額好還是不入額好

不入額好。

不願入額的主體往往是法院中辦案法官的主力，即辦案骨幹。在法院中長期存在一個怪相，雖然優秀的法官受人尊崇，但是從仕途升遷的角度來講，並非辦案數量最多、質量最好的法官更容易得到提拔，做行政管理類事務的法院人員反而機會更多。

法庭審判流程

1、開庭前的准備：各人進場，書記員點清當事人是否到其並宣布法庭紀律，然後法官們進場，全體起立，坐下後，審判長敲敲法錘，宣布開庭，簡述案由，當事人，介紹審判人員，然後告知當事人他們的訴訟權利義務，問當事人有沒有要迴避的，沒有的就繼續進入下一輪，有的要延期審理。

2、法庭調查，首先由公訴人讀起訴書或原告讀起訴狀，原告有代理人的要讀代理詞，然後被告自我辯護，由代理人的要讀辯護詞或答辯詞，接下來雙方輪流舉證，並就證據能否被採納或其證明力大小互相辯論。

『肆』 重慶男人當法官多嗎

多，大多數都是

『伍』 律師和法官哪個好

一、收入上，確實能多賺點。

律師是典型的金字塔結構行當。做不下去的，往往是死在前三年，能熬到六七年往上的，收入都不差。更高級的大PAR咱不說，上海的律師年平均創收好像是五十萬左右，那到手小四十萬是有的。

至於法官，全國各地普通法官收入在幾萬到二十來萬不等，把獎金也算在內。沿海地區高些，但工作量大很多。

至於爭議最大的黑色收入，肯定有老鼠屎的存在，但據我自身感受，一線城市絕大部分辦案法官沒黑錢可拿的；就算有時遇到，干這行的膽子小，也不敢拿或者說不會那麼傻去賭自己的前途。所以說一些黑錢，是不是交到法官手上去了，還是被中間環節騙去了，真的很難講。

當然，一定有人會說，你級別不高看不到，你太天真不懂行。我當然沒法說自己一定是對的，只能說我對的概率更大：

1、我是真正在裡面干過的，接觸過無數個案子，無數個法官。比道聽途說同學怎樣怎樣、親戚怎樣怎樣要靠譜。

2、至於說我看不準的，不懂行的。我只想說，天天處理社會陰暗面，我接觸過的各色人群數不勝數。論人性的把握、看人之准確，還是經歷了些磨練的。

3、然並卵。可能信的會信，不信的因為自己沒進來干過，光聽我說依舊不會信，我也能理解。所以我說我的，給願意信的朋友一句實話而已。

二、地位上，律師未必低。

1、有句話，經濟基礎決定上層建築。

你掙得是別人一個零頭，家裡老婆孩子親戚面前、家外同學聚會朋友碰頭，哪直得起腰桿？分享一個玩笑見聞：

某沿海地區法院邀請高級律師來競聘高級法官，搞半天沒人報名。實在太難看了，請司法局協調邀約了幾個來面試。面試時領導對某律師說，你如果來，我們申請作為特殊人才引進，給你三十萬一年、高級法官職稱。那哥們笑笑說，還是算了，我一年繳稅一百多萬。

2、關於法官尊榮感，或者說「感覺」。

這取決於你想做哪種法官。

有些法官，尤其是一些老法官，確實有高高在上的優越感。也許他們享受的是別人服服帖帖的感覺。我做法官、做律師時都遇到過。

但是，那是真正的榮譽嗎？

誰不知道，這時候對你服服帖帖，因為你手上有權，別人不想得罪你，背後指不定怎麼罵。真判輸了，一樣對你不死不休（千萬別小看利益的力量）。

『陸』 什麼樣的法官是好法官

答完了好律師答好法官 法官的心是保持客觀的 不斷提高自己的素養公正廉明

『柒』 做法官好還是做律師好

我是今年剛考進法院，有幾點親身感受。
法官並不像外面傳的那樣，清專閑，待遇好。相屬反，法官的待遇和他們的勞動是不成正比的，一個基層法官，一年能辦200多個案子，這些案子，如果是律師辦，那麼收入應該在100萬以上，但是法官可能只能拿到5到6萬。所以不少法官心裡是不平衡的。
法官的時間不自由，除非周末和法定節假日，其他時間基本是不能休息的，而律師的時間就自由得多。
不過做律師也很累，尤其是起步的時候，尋找案源是一個艱辛的過程，很可能幾個月都沒有案子，那就只能喝西北風了。就算是走上正軌了，還是要注意保持自己的案源穩定，否則，隨時可能翻船，因為競爭太激烈了。

如果你是一個敢拼，敢闖，並且自信有一定能力的話，做律師比做法官還是要好的，能有可觀的經濟收入，能有自由支配的時間。但是做法官，同樣可以發揮自己的價值。就看你自己的愛好了。

『捌』 重慶地區的基層法院法官助理和法官的待遇如何

不錯，這是個不錯的工作。

『玖』 有沒有考過重慶法檢的大佬，法官助理和檢察官助理哪個更好呢

就去年和前年的數據分析來看，法官助理的平均競爭比要比檢察官助理回的小。

法官助理：

2018年重慶法院答法官助理崗位計劃招錄30人，開考職位數28，最終報名197人，平均競爭比為7:1，最低進面分為:161.5。其中競爭最激烈的崗位：南川區法院（法官助理崗），競爭比為12:1。

2019年重慶法院法官助理崗位計劃招錄4人，開考職位數3，最終報名25人，平均競爭比為8:1，最低進面分為:176。其中競爭最激烈的崗位：重慶鐵路運輸法院（法官助理崗），競爭比為11:1。

檢察官助理：

2018年重慶檢察院檢察官助理崗位計劃招錄44人，開考職位數41，最終報名276人，平均競爭比為6:1，最低進面分為：161。其中競爭最激烈的崗位：墊江縣檢察院（檢察官助理崗），競爭比為11:1。

2019年重慶檢察院檢察官助理崗位計劃招錄16人，開考職位數16，最終報名252人，平均競爭比為16:1，最低進面分為：176.5。其中競爭最激烈的崗位：市檢察院一分院（檢察官助理崗），競爭比為11:1。

若題主想看其他崗位的考情分析，我這里也可以分享給你。