法院指導員

① 人民法院如何加強對人民調解的指導和支持

一、人民調解制度的概念
廣義的調解，是指由人民法院、仲裁機構、人民調解委員會、行政機關主持，對糾紛的當事人進行說服勸導，促使他們在互諒互讓的基礎上解決糾紛的活動。人民調解僅是調解體系中的形式之一，人民調解制度是一種具有中國特色的司法輔助制度，也是人民群眾自己解決糾紛的法律制度。人民調解委員會是在基層人民政府和基層人民法院指導下，調解民間糾紛的群眾性組織。其職責任務是以合理合法、自願平等和尊重訴權原則，調解民間糾紛，宣傳國家法律、法規和政策。
人民調解作為一種民間糾紛的平息方法，以其簡便快速的特點，深受人民群眾的歡迎。近幾年來人民調解委員會的工作卓有成效，解決了大量的民間糾紛，為社會穩定，防止矛盾激化，減少訴訟，避免大量案件湧入法院，緩解法院工作壓力，發揮了積極作用。人民調解委員會作為一項具有中國特色的法律制度，已成為我國訴訟程序外化解矛盾、消除紛爭的重要手段。近年來，隨著我國經濟的迅速發展，各種民事、商事糾紛也相應地與日俱增，而人民法院和仲裁機構的案件受理能力畢竟有限，這樣，對包括人民調解在內的各種法庭外糾紛解決機制的社會需求也就日益凸顯。
二、人民調解協議的性質
人民調解協議，是民事糾紛的當事人在人民調解委員會主持調解下，自願達成的解決糾紛的協議。人民調解協議完全具備民事合同的特徵和性質，依法具有民事合同的法律效力。
民事合同的效力為法律所賦予。根據合同自由原則，只要合同真實地反映了雙方當事人的意志且不損害社會公共利益和他人合法利益，合同即具有法律強制力。因此，合同當事人具有相應的民事行為能力、意思表示真實、合同內容合法，是合同的法定有效條件。依法達成的人民調解協議是當事人雙方真實的意思表示，即使調解協議的內容確定了一方當事人對於某些權利或者利益的放棄，只要該種利益的放棄是出於當事人的真實意願，仍然對其具有法律約束力。最高人民法院的司法解釋將人民調解協議確定為具有民事合同性質，也同樣說明人民調解協議依法具有了民事合同的法律效力。
三、當前人民調解工作存在的問題
近年來，在地方黨委和政府的關心和支持下，人民調解委員會正逐步步入法治化、正規化的軌道。通過人民調解，化解了一大批社會矛盾，有力的促進了社會和諧穩定。但根據筆者多年來的審判實踐，發現人民調解委員會在具體工作中還存在著諸多問題不容忽視：
1、業務上培訓較少，相當一部分調解人員法律知識貧乏，對現行法律、法規廢止實施不能准確把握，調解案件時適用法律不準確，有時適用已廢止的法律、法規。筆者曾經遇見過，2006年經人民調解委員會調解達成的協議，還適用早已廢止的《人民公社條例》。
2、部分基層人民政府對人民調解工作重視不夠，沒有認識到人民調解的重要性，對出現的矛盾糾紛過分依賴於法院處理。隨著鄉村改革的不斷深入，調解人員變動頻繁，調解人員工作能力、業務水平難以提高。
3、調解工作不規范，口頭調解者多，不製作書面調解協議，調解案件無檔案材料，一旦一方反悔，進入到訴訟程序，收集證據較難。或者製作調解協議時，內容表述不準確、不規范、不完整，適用具體數據不統一，各隨其是，隨意性較大。
4、違法調解現象依然存在。調解協議內容明顯違法。調解時漏列、錯列權利義務人，權利義務混亂，責任不明，調解協議權利義務人與簽字人不一致，一旦反悔協議無法維持。強制調解、越權調解現象時有發生，有些調解人員採取威協、恐嚇等手段，強迫當事人接受調解意見，一些涉及刑事犯罪，行政處罰案件，被當作民間糾紛簡單調解。
5、不依法公正、公平調解現象仍然存在，調解人員受利益、關系、人情驅動，難以站在公正立場上公平調解。
近年來，最高法院非常重視對人民調解工作的指導工作，及時出台了《關於審理涉及人民調解協議的民事案件的若干規定》以及實施意見，為人民調解工作步入法治化，正規化做出了積極的貢獻。但根據筆者調研的結果看，人民法院對人民調解工作的指導，更多的是針對個案的指導，缺乏系統性和主動性，還沒有建立一套科學的指導機制。黨中央提出了構建社會主義和諧社會的決定，對人民法院指導人民調解工作提出了更高的要求。人民法院要以黨的十七大精神和科學發展觀為指導，堅持從新形勢下社會矛盾糾紛的特點出發，積極推動多種矛盾糾紛解決方式有效銜接、多種資源充分整合、相互支持的大調解工作機制的形成，進一步加強對人民調解工作的指導和支持。人民法院加強對人民調解工作的指導和支持分為非訴層面和訴訟層面兩個方面。
首先在非訴層面上：
1、向基層人民政府提出司法建議，建議基層人民政府完善人民調解委員會組織機構，保持人民調解隊伍的相對穩定，切實改變部分地方人民調解委員會形同虛設的局面。協助基層人民政府制訂人民調解委員會工作細則、調解程序細則，從程序上、制度上確保調解公開、公平、公正。
2、試行實行人民調解指導員制度。指定基層法院相關業務庭及人民法庭審判經驗豐富的業務骨幹擔任人民調解委員會的人民調解指導員，實行定人、定崗、定點。人民調解指導員與人民調解委員會建立正常的工作聯系，以增長法律知識、強化調解技巧、提升調解藝術為主要內容對人民調解員進行業務培訓。同時選聘作風正派，具有公信力和一定法律知識的人民調解員擔任人民陪審員，參與法院審理案件，提高人民調解員的法律素養和業務技能。
3、建立聯席會議制度，定期召開人民調解工作座談會。通過定期、不定期召開與司法行政機關、調處中心和人民調解委員會聯席會議，基層人民調解員座談會等形式，了解人民調解工作中遇到的問題，共同分析探討，總結經驗教訓，研究方案對策，提出指導意見，提高指導工作的針對性和有效性。
4、建立社會矛盾糾紛排查和預警機制。通過院、庭長走訪基層聯系點，人民調解指導員會同人民調解員、司法助理員定期到各鄉鎮、村組排查社會矛盾糾紛，研究民間矛盾糾紛產生的規律和特點，做到早排查、早發現、早報告、早處置。對一些苗頭性、傾向性的問題，要及時排查原因，分析對策，制定預警和防控方案，充分發揮大調解機制的防控功能。
5、推動訴訟調解與人民調解有效銜接，完善參與大調解工作機制。成立人民調解工作指導委員會，制定工作實施方案和計劃，定期就大調解工作進行業務研討和培訓，以人民法庭為依託，促進訴訟調解與大調解機制形成良性互動格局。同時完善制度，形成規范、系統、經常的指導人民調解工作機制。
其次在訴訟層面上：
嚴格依法及時審理涉及人民調解協議的民事案件，通過審理涉及人民調解協議的民商案件來指導人民調解委員會的工作。審理此類案件時應嚴格執行最高人民法院《關於審理涉及人民調解協議的民事案件的若干規定》，並邀請人民調解員參與法院調解，並將審理結果告知調解組織。對當事人就人民調解協議糾紛提起的民事訴訟，人民法院要優先、及時予以處理，在訴訟過程中，仍應做好調解工作。
1、對此類糾紛，人民法院要積極受理，及時進行審查，不得以任何理由、任何借口不予受理或拖延立案，應設立大調解糾紛立案綠色通道，以保證此類糾紛進入訴訟程序的暢通。同時積極探索實踐立案先行調解制度，在此類糾紛立案時，召集當事人及原人民調解員到場，根據自願原則，在查清事實，分清是非的基礎上，與人民調解員相互配合，共同做好調解工作，最大限度的減少當事人的訟累，維護社會的和諧穩定。
2、在審理過程中，嚴格適用《合同法》及最高法院《關於審理涉及人民調解協議的民事案件的若干規定》，對於人民調解協議內容是雙方當事人自願達成，不違反法律、行政法規的強制性規定，不損害國家、集體、第三人及社會公眾利益，不存在重大調解或顯失公平的情況的，依法確認和支持調解協議的效力。同時就反悔調解協議的一方，課以其相應的舉證責任，以維護大調解的權威。對損害國家、集體或者第三人利益，以合法形式掩蓋非法目的損害社會公共利益，違反法律、行政法規的強制性規定或人民調解委員會強迫調解的人民調解協議，應當認定為無效，並告知當地的司法行政機關或者人民調解委員會。
3、對於權利義務關系比較明確的調解協議，因其債權債務關系已經確定，可參照類似於支付令性質的督促程序，對符合支付令受理條件的調解協議，人民法院應及時、積極受理，並及時向債務人發出支付令，如債務人未提出實質異議，即可進入執行程序，否則則進入訴訟程序。這樣，人民調解協議的效力和威信將大大增強，有利於人民調解工作的順利開展。

② 何建華的工作簡歷

1979年7月至1983年7月擔任桐廬縣鳳川鎮中心小學教師，
1983年7月至1983年10月擔任桐廬縣三合中心小學教師，
1983年10月調入桐廬縣人民法院任書記員，司法警察，工會委員，
1991年任浙江省桐廬縣人民法院助理審判員，
1994年任浙江省桐廬縣人民法院審判員，
1996年任浙江省桐廬縣人民法院刑事審判庭副庭長（主持工作，刑庭被授予杭州市「嚴打鬥爭」集體三等功），
1997年任浙江省桐廬縣人民法院經濟審判庭副庭長，
1998年任浙江省桐廬縣人民法院桐君人民法庭副庭長，
1999年至2001年任浙江省桐廬縣人民法院窄溪人民法庭庭長、政治指導員，
2001年至2009年任浙江省桐廬縣人民法院刑事審判庭庭長、審判委員會委員，2004年刑庭被浙江省高級人民法院授予集體二等功，
2007年起任浙江省桐廬縣人民法院審判委員會專職委員。
2012年被聘為桐廬縣「六五」普法講師團講師。
2014年1月22日確定為杭州市法學會專家人才庫成員。

③ 交警隊的指導員出來串供，連省城的高級法院都說交警隊是權威。去首都有青天嗎

這種情況，如果是情況屬實，那麼又有證據，那麼你就可以去中央投訴，也可以找巡迴法庭，這個可以解決的。

④ 常州化龍巷論談 , ,被舉報人何紀華,武進法院原行政庭庭長,現任武進法院前黃法庭指導員及審判員,事實與理由

我要舉報前黃法院顧海斌副庭長開庭與事實不對

⑤ 派出所指導員算不算政法委的

派出所 是公安局派出所機關。屬行政單位。。。。 事業單位和公務員的區別 事業單位一般是國家設置的帶有一定的公益性質的機構，但不屬於政府機構，與公務員是不同的。一般情況下國家會對這些事業單位予以財政補助。分為全額撥款事業單位，如學校...

⑥ 法院有指導員嗎

指導員是部隊連級黨內職務，再高就是政治委員（政委）
法院沒有

⑦ 如何評價軍事法庭的法官

前言：其實現在有很多人對軍事法庭的法官並不是太了解，下面小編將給大家介紹一下關於軍事法庭法官的相關事宜。

建設一支聽黨指揮、能打勝、仗作風優良的人民軍隊，是黨在如今的新形勢下強軍的目標，我們要准確把握強軍目標改革和軍事斗爭，做好准備努力把國防和軍隊建設提升到一個新的水平。作為軍事法庭的法官更應該努力朝著這個目標前進，努力地踐行軍事法官的擔當，對國家和人民要忠誠。

⑧ 尚軍的年輕女警

公訴材料顯示，尚軍出生於1954年11月，不是某些報刊傳言的1957年，而且她也不是工人家庭出身——父親原為太和縣紀律檢查委員會的幹部。不過，由於孩子眾多，小時候的尚軍生活在一個頗為窘迫的環境中，在家中不僅喂過豬，還養有許多鴨子，都用來賣錢補貼家用。作為家庭中長女的尚軍，自小懂得生活的艱辛。
1970年，16歲的尚軍到太和縣食品廠上班，工作就是扛糖包。1972年，18歲的她調入太和縣公安局水上派出所，做起了一名負責內勤的女警察。尚軍的前夫告訴記者，那個時候，整個公安系統內，女性警察為數甚少，原因是很多人不願意去干這個活，一辛苦二危險，但對於尚軍而言，從食品廠到派出所是個不錯的選擇。在水上派出所，尚軍工作很努力，破獲船民偷煤的案件後，在沒人監督的情況下，她把贓款一一登記下來，全部上交，還曾經連續幾天辛勤工作，以至於回到單位竟然昏倒在地。
努力獲得了回報。尚軍不斷得到嘉獎，獲得了太和縣當時公安系統惟一的二等功。1980年，她升任水上派出所的副指導員（指導員空缺）。那時的尚軍不僅努力工作，更會構築與領導之間的良好關系。據她前夫回憶，那時他和尚軍都在水上派出所工作，他的空閑時間全部放在了看書上，但尚軍空閑時間則常去和領導談心，給所長的小孫子弄些好吃的什麼的，一來二去，和領導關系搞得很好，而且尚軍嘴巴特甜，對領導常是「叔叔、阿姨」叫個不停。當時任太和縣公安局主要領導的一位幹部告訴記者，他那個時候感覺尚軍「常在眼前晃」。 1984年，30歲的尚軍以水上派出所副指導員的身份調入太和縣法院任副院長。這個決定讓很多人吃驚，因為，無論是從專業還是從文化層次上，「文革」中的初中生尚軍似乎都不足以勝任法院副院長。
時任太和縣法院院長的王治仁回憶，有一天，當時縣政法委書記張西德對他說：我給你推薦一人，工作很努力，是個女同志，很不錯。之前，王治仁從沒聽說過尚軍，現在領導發話，他盡管心有疑問，但也不好說什麼。很快，尚軍走馬上任。
更讓眾人吃驚的是，1988年前後，身為法院副院長的尚軍竟然和公安局局長廉某競爭起惟一的縣委常委空缺,從副指導員調入法院任副院長，尚軍只是副科級。1986年前後國家規定，法院升格，縣法院院長為副處級，副院長為正科級，尚軍得以轉正。但法院院長不去競爭縣委常委，而一個女副院長卻去，眾人都想不通。
這次縣委常委的暗中角力以尚軍失敗而告終，不過，這並沒有影響尚軍在領導心目中的好印象。此事過後，尚軍夫婦一起去看望一位縣裡面的主要領導，這位領導當著自己夫人的面，對尚軍大加贊揚，說女同志就應該像尚軍這樣，吃苦能幹。
尚軍很快等來了另外一次機會。當時，太和縣法院住房緊張，剛從軍隊轉業回來的一位副院長李某急需要住房，但法院經費又緊張，於是「經過法院黨組研究決定，從訴訟費中拿出一部分經費征地建房」。不久，有人告發了這次違規的決定，法院院長王治仁受到「黨內警告」處分，1990年5月被調走。
讓人驚訝的是，同樣參與黨組討論的副院長尚軍，不僅沒有受到任何處分，而且還官升一級，接任太和縣法院院長一職。這讓法院同事頗為費解。扶正後的尚軍開始盡量展現自己的成績。他們在縣政法大樓組織了一次規模浩大的展覽，邀請縣委主要領導、市委主要領導、全省法院系統的兄弟單位過來參觀交流。這次展覽的具體影響不得而知，但尚軍獲得了她需要的效果——阜陽地委分管組織的徐某和太和縣委主要領導都對其工作大加贊嘆。
更吸引眼球的是，彼時的太和縣法院出了一樁懸案：在門窗都完整無損的情況下，院長尚軍的辦公桌上被放置了一個信封，裡面有兩顆子彈！這被當時的太和縣委當作一起嚴肅的政治斗爭。因為在外界看來，這肯定是尚軍鐵面無私得罪了一些什麼人所致。於是，縣政法委從公、檢、法系統抽調人員來偵破案件，結果不了了之。
多年後，人們才明白，這似乎是一場精心設計的局：「子彈事件」為尚軍升遷埋下了絕佳的伏筆。1992年初，任太和縣法院院長僅一年多時間，尚軍升任阜陽地區中級人民法院副院長。這又一次讓人們跌了眼鏡。「因為尚軍工作能力一般，業績也一般，盡管進修過，但也還是初中水平。」 就在尚軍仕途一路走高、順風順水的同時，她的婚姻亮起了紅燈。尚軍前夫將他們夫妻之間的矛盾歸結為「性格不合」，同時，他也承認，最初和尚軍兩人在太和縣水上派出所作為同事、都是普通民警時，二人頗為和諧，常常在一起「互相探討一下案件，交流一下看法」。
漸漸地，二人的道路發生了變化。尚軍擔任了派出所的副指導員，更加務實地工作，而她前夫調入縣公安局秘書股搞起了材料。「天天埋頭於文字材料，我越來越不善於和人打交道，她搞人際關系則越來越好。」
1992年，尚軍調任阜陽之後，夫妻二人兩地分居，隔膜感更強。1996年初，二人協議離婚。如今，離婚10多年後，尚軍的前夫依然很關心她，向記者詢問看守所中尚軍的健康狀況，他還告訴記者，看到一些報刊關於尚軍的桃色新聞，他很氣憤，「都是瞎編亂造的」，二人分手「完全是性格不合」。
婚姻破裂沒有給尚軍仕途造成任何影響。1995年，她當上阜陽地區中級人民法院院長；1997年，阜陽地改市，尚軍調任阜陽市副市長，1999年2月任阜陽市委常委、紀委書記，後任阜陽市委副書記。
公訴書表明，從1992起，身為阜陽中級人民法院副院長的尚軍便開始大肆收受賄賂，起訴書顯示，在尚軍被查證的受賄90多萬元中，最大的一筆達到30多萬元，最少的只有2000元，可以說尚軍是來者不拒、照單全收。

⑨ 在法院里的法警是負責什麼的有前途嗎將來可以提升做什麼

1、主要承擔執行工作的秩序維持；2、押解刑事審判的被告人；3、維持審判活內動秩序容；4、維持人民法院日常辦公秩序；5、承擔人民法院保衛工作；6、（中級人民法院的法警）執行死刑；7、採取強制措施；8、...... 將來可以提升法警隊隊長、指導員、法院行政領導等。通過司法考試合格者，可經同級人民代表大會批准轉為法官。

⑩ 教導員是什麼級別

教導員是軍隊、武警、公安、民兵、等隊伍中設置的一級首長職務，正營級。「軍隊級別」是1952年3月正式評定的，全軍從毛澤東的軍委主席級到戰士級，共設置了十一等二十四級：軍委主席、副主席級（一等一級）；大軍區司令員、政治委員級（二等一級），軍委委員級（二等二級）；正、副、准兵團級（三等一、二、三級）；

正、副、准軍級（四等一、二、三級）；正、副、准師級（五等一、二、三級）；正、副、准團級（六等一、二、三級）；正、副營級（七等一、二級）；正、副連級（八等一、二級）；正、副排級（九等一、二級）；正、副班級（十等一、二級）；戰士級（十一等）。

(10)法院指導員擴展閱讀

政治教導員必須具有履行職責所需要的馬克思主義理論水平，認真實踐「三個代表」重要思想，理想信念堅定，執行黨的路線方針政策和上級的命令指示堅決；有革命事業心和政治責任感，豐富的基層政治工作經驗和較強的組織領導能力；

有遂行作戰任務所需要的軍事素質、專業技能和科學文化知識；有良好的思想品德和作風，作戰勇敢，工作扎實，聯系群眾，團結同志，堅持原則，公道正派，廉潔奉公，以身作則。政治教導員必須是有三年以上黨齡的中國共產黨黨員。