北京法院課科長
① 法院里的科長是做什麼的
你好,法院里有各個科室,不同科室部門的科長職責不一樣,
② 請問北京市第一中級法院和北京各個區的人民院長、副院長、庭長級別
什麼級別法院的庭長啊;最高人民法院的庭長是副省部級,院長是副國家內級別;省、自治區、直容轄市的高級人民法院的庭長是副廳級,院長是副省部級;地級市的中級人民法院的庭長是副處級;院長是副廳級;縣人民法院庭長是副科級;院長是副處級。
③ 北京市公務員報考的法院,想問下專業課都考什麼內容啊有哪些題型,難度大嗎非常感謝!!
您好,中公教復育為您服務制。
北京公務員法院職位專業課考試內容在職位表中都有說明,主要考察法律基礎知識,有的職位還會考察一些文字能力相關的試題。
2015年北京公務員考試成績查詢入口
如有疑問,歡迎向中公教育企業知道提問。
④ 北京基層法院的普通法官的工資福利大概如何
你好!法之橋教育為你服務。
法檢系統的待遇一般比普通公務員高,全國來看比率一般是1.4倍左右,也就是說北京的法檢系統的法官一般會拿到7000~11000左右,希望對你有幫助。
⑤ 考取北京市法院檢察院的研究生學歷必須是985或211研究生學歷嗎
不是的。
你可以查閱一下歷年京考的招考條件,應屆生報考市法檢兩院,只要是位於北京市的普通高校畢業生即可報考。但京外高校,的確是只有985高校的優秀畢業生才能報考。
⑥ 法院里的政工科科長與監察室主任哪個職位大
當然是政工科長大
⑦ 求 北京市法院專業課考試內容
書記員和法警職位專業科目筆試,不指定考試復慣用書,其考試范圍為《2009年國家司法回考試大綱》中答的法理學、憲法、行政法與行政訴訟法、刑法、刑事訴訟法、民法、民事訴訟法、司法制度與法律職業道德等八個部分。書記員和法警職位的報考者中通過國家司法考試的,視為專業科目合格,免於考試。法律基礎知識就包括這么多科目,加考的這些只要念下法律基礎知識就可以了,不會考那麼細的。
考察最多的自然是民刑和相應的訴訟法,這個本來也是學習的重點和復習的難點。你可以上網路文庫查我上傳的一份資料,福建省2006年春季書記員、法警司法考試試題http://wenku..com/view/ab1d0322192e45361066f53e.html
可以作為參考。
基本上沒人去分析這些考試的題型難度復習難點之類的,因為難度比較低,而且你只要及格就可以了。不要太擔心,好好加油!
⑧ 北京市法院系統的專業考試都考什麼呢什麼題型啊
考試為公共科目筆試、專業科目考試;題型為包括行政職業能力測驗和申論。
以2019年招聘為例,考試科目包括行政職業能力測驗和申論;報考人員應按照準考證上確定的時間和地點參加考試。專業科目考試擬於2019年3月初舉行,具體相關工作安排的通知將在北京法院招錄系統發布。
根據《招考簡章》中規定的面試人選比例,按照公共科目筆試成績從高到低的順序,確定參加面試的人選名單,並在北京市人力資源和社會保障局網站統一公布。面試工作將於2019年3月進行。面試公告、面試成績可通過北京法院招錄系統查詢。
(8)北京法院課科長擴展閱讀:
北京法院招聘的相關要求規定:
1、具有中華人民共和國國籍;18周歲以上、35周歲以下;擁護中華人民共和國憲法;具有良好的品行;具有正常履行職責的身體條件。
2、具有符合職位要求的工作能力;具有大學本科及以上文化程度;具備擬任職位所要求的其他資格條件。擬錄用人員名單將在報考法院網站進行公示。
3、面試結束後,將按照綜合成績從高到低的順序確定進入體檢和考察的人選。綜合成績的計算方法為:公共科目筆試總成績(摺合成百分制)佔50%,專業科目考試成績佔15%,面試成績佔35%。
⑨ 北京法院招聘審判輔助人員如果考上了是事業編的待遇嗎工資怎麼樣,急求
不是事業編制,是合同工待遇,現在確定的工資是四千/月,具體的要看以後的發展情況
⑩ 法院政工科 科長相當於什麼級別
縣區法院政工科科長是鄉科級副職幹部。
《中華人民共和國公務員法》規定:國家實行公務員職務與職級並行制度,根據公務員職位類別和職責設置公務員領導職務、職級序列。公務員領導職務根據憲法、有關法律和機構規格設置。
領導職務層次分為:國家級正職、國家級副職、省部級正職、省部級副職、廳局級正職、廳局級副職、縣處級正職、縣處級副職、鄉科級正職、鄉科級副職。
《中華人民共和國公務員法》第十六條國家實行公務員職位分類制度。
公務員職位類別按照公務員職位的性質、特點和管理需要,劃分為綜合管理類、專業技術類和行政執法類等類別。根據本法,對於具有職位特殊性,需要單獨管理的,可以增設其他職位類別。各職位類別的適用范圍由國家另行規定。
《中華人民共和國公務員法》第十七條國家實行公務員職務與職級並行制度,根據公務員職位類別和職責設置公務員領導職務、職級序列。
(10)北京法院課科長擴展閱讀
法院政工科科長的職責:
一、貫徹黨的路線、方針、政策,執行國家法律、法規,落實上級法院和本院制定的工作制度。
二、負責本院思想政治宣傳教育、幹部培訓和人事管理工作,組織好乾警政治業務學習和幹警大會。
三、負責本院幹部獎勵懲處的考核呈報工作。
四、負責本院人事編制和人事統計分析工作。
五、負責本院人事檔案管理工作。
六、負責本院工作人員錄用、交流、晉升、任免的考核呈報工作。
七、負責本院工作人員年度考核工作。
八、負責本院幹部教育培訓的計劃安排和管理工作。
九、負責本院崗位目標管理責任制的考核管理。
十、在本院黨組的領導下,協助做好本院黨員管理考核工作。
參考資料來源:網路-法院