事業編法官入額
❶ 什麼是法官員額制,沒有進入員額的法官有何待遇
一、法官員額制:
所謂「法官員額制」是指法院、檢察院在編制內根據辦案數量、轄區人口、經濟發展水平等因素確定的法院的法官、檢察官的人員限額。員額一旦確定,在一定時期內不能改變,沒有缺額就不能遞補。
由於該項制度涉及面較廣,在社會各界引發不少爭議,其中一個相對突出的爭議點就是 「員額制」下法官人員減少,可能導致「案多人少」的狀況。針對這一問題,雖然改革開放以來,我國的法院、檢察院辦案的數量大幅度的增長,但是真正存在著案多人少的法院和檢察院只是一部分,甚至是一小部分。
我們國家大部分法院和檢察院中約有40%的法官、檢察官在非業務部門工作,而真正在一線辦案的人並不多,因而造成「法官人員數量減少後無法適應」的假象。如果通過員額制改革,把有效的、積極的辦案力量吸引到一線去,辦案效率相應就會提高,案多人少的相對問題也就迎刃而解。謝鵬程說:「這就意味著員額制將使司法的生產力得到解放。」
二、沒有進入員額的法官有何待遇:
1、法官員額制改革實施以來,法官隊伍存在諸多困惑,一部分法官將無法入額是必須面對的現狀。
海南省原有法官1540人,改革後,法官人數減至1100多人。貴州省貴陽市花溪區人民法院全院有法官資格的人員62人,現選任主審法官29名,未入額法官33名,佔53.23%。貴州省貴定縣人民法院原有法官53人,第一批入額18人,未入額法官35人,占原有法官人數的66.03%。
2、員額有餘地,轉崗有安排:
①關於法官員額制改革,要嚴格執行中央確定的法官員額比例和相關政策,不僅不能突破,在第一輪遴選時還要留有餘地,為優秀人才留下入額空間。
❷ 法官入額個人總結
服務與管理的重要。
沒有範文。
以下供參考,
主要寫一下主要的工作內容,如何努力工作,取得的成績,最後提出一些合理化的建議或者新的努力方向。。。。。。。
工作總結就是讓上級知道你有什麼貢獻,體現你的工作價值所在。
所以應該寫好幾點:
1、你對崗位和工作上的認識2、具體你做了什麼事
3、你如何用心工作,哪些事情是你動腦子去解決的。就算沒什麼,也要寫一些有難度的問題,你如何通過努力解決了
4、以後工作中你還需提高哪些能力或充實哪些知識
5、上級喜歡主動工作的人。你分內的事情都要有所准備,即事前准備工作以下供你參考:
總結,就是把一個時間段的情況進行一次全面系統的總評價、總分析,分析成績、不足、經驗等。總結是應用寫作的一種,是對已經做過的工作進行理性的思考。
總結的基本要求
1.總結必須有情況的概述和敘述,有的比較簡單,有的比較詳細。
2.成績和缺點。這是總結的主要內容。總結的目的就是要肯定成績,找出缺點。成績有哪些,有多大,表現在哪些方面,是怎樣取得的;缺點有多少,表現在哪些方面,是怎樣產生的,都應寫清楚。
3.經驗和教訓。為了便於今後工作,必須對以前的工作經驗和教訓進行分析、研究、概括,並形成理論知識。
總結的注意事項:
1.一定要實事求是,成績基本不誇大,缺點基本不縮小。這是分析、得出教訓的基礎。
2.條理要清楚。語句通順,容易理解。
3.要詳略適宜。有重要的,有次要的,寫作時要突出重點。總結中的問題要有主次、詳略之分。
總結的基本格式:
1、標題
2、正文
開頭:概述情況,總體評價;提綱挈領,總括全文。
主體:分析成績缺憾,總結經驗教訓。
結尾:分析問題,明確方向。
3、落款
署名與日期。
❸ 員額檢察官和助理檢察官的職責如何劃分
助理檢察員一般要求法學或相關專業本科以上學歷。需通過司法考試和公務員資格考試並受過國家檢察官學院或其授權的各分院、各省級以上人民檢察院政治部組織的初任檢察官培訓合格後方能任職。雖然是檢察官了,自己可以獨立辦案,但是經驗不足,資質還是尚淺,級別較低,主要還是協助主辦檢察官的工作。
員額檢察官就是入額檢察官,是通過測試進入員額內的檢察官,是在崗的主要檢察官,員額製作為我國司法改革的重要一環,主要是為了在於從現有的檢察官中選任一批素質高、能力強的檢察官進入員額,從而真正落實司法責任制,進一步提高現有隊伍的專業化和職業化水平。
我國最高人民法院發布的《中國法院的司法改革》白皮書明確要求建立法官員額制,我們要通過最嚴格的考察和考核,選拔出最優秀最能乾的法官進入司法管理員額,並為他們配備法官助理、書記員等審判輔助人員,確保法院85%的人力資源配置到辦案一線。助理檢察官就是輔佐他們。
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最高法院公布《中國法院的司法改革》白皮書的意義
2017年2月29日上午,最高法在京舉行發布會,公布《中國法院的司法改革》白皮書,並就該書的編制和內容情況向媒體作了說明。
該《白皮書》採用中、英兩種語言,從中國法院制度和改革進程、確保人民法院依法獨立公正行使審判權、強化人權司法保障機制、健全審判權力運行機制、推進司法公開、擴大司法民主、加強司法便民、推進法院人員正規化、專業化和職業化建設、推進法院信息化建設等方面,深入解讀了中國法院的體制改革情況。
《白皮書》指出,改革開放以來,隨著經濟社會全面發展,民主法治不斷進步,人民群眾對司法的要求和期待日益增長,原有的司法體制已經不能適應形勢發展的需要。早在20世紀90年代,中國法院就開始了以強化庭審功能、擴大審判公開、推進司法職業化建設為重點的改革歷程。
中國共產黨第十五次全國代表大會以來,最高人民法院在法院組織體系、法官制度、訴訟程序、審判方式、執行制度、司法管理等方面,開展了一系列大規模的改革,並發布了三個「人民法院五年改革綱要」。這三個綱要是2013年之前中國法院改革的基本綱領和依據。
目前,中央統一部署的四項重大改革,即完善司法人員分類管理、完善司法責任制、健全司法人員職業保障、推動省以下地方法院人財物統一管理,已分三個批次在全國范圍內開展試點,到2015年底,全國共有417個法院納入改革試點。
黨的十八屆四中全會確定由最高人民法院牽頭的司法改革任務有29項,已完成11項,絕大部分已開展試點並取得階段性成果。人民法院「四五改革綱要」確定的65項改革措施也正有序推進,已完成24項,32項有實質進展。2015年,最高人民法院共出台22個司法改革文件。
參考資料來源網路-檢察機關
參考資料來源網路-助理檢察官
參考資料來源網路-中國法院的司法改革
❹ 受過黨紀政紀處理的能否入選法官員額
受過黨紀政紀處理的不可以入選法官。
法官是指依照法律規定的程序產生,在司法機關(一般指法院)中依法行使國家審判權的審判人員,是司法權的執行者。在不同法系的國家中法官的角色不盡相同,但要求都是不偏不倚、不受他人影響或制肘、剛正無私地根據法律判案。
在中國,《中華人民共和國法官法》第二條明文規定「法官是依法行使國家審判權的審判人員,包括最高人民法院、地方各級人民法院和軍事法院等專門人民法院的院長、副院長、審判委員會委員、庭長、副庭長、審判員和助理審判員。」
在民事訴訟審判中法官應當是依照法律規定的程序產生的,依法行使國家民事訴訟審判權的審判人員,而且法官在審判過程中不應受任何行政機關、社會團體、企事業單位及個人的干擾。法官應當是獨立的、中立的享有法定的裁判權,具有當然的裁判權威的第三方。
《中華人民共和國法官法》也規定了法官的權利和義務,法官依法履行職責,並受國家法律保護。法官必須忠實執行憲法和法律,全心全意為人民服務。
擔任中華人民共和國法官應具備以下條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)年滿二十三歲;
(三)擁護中華人民共和國憲法;
(四)有良好的政治、業務素質和良好的品行;
(五)身體健康;
(六)高等政法大學、高等學校法律系本科畢業法學學士學位或者高等院校非法律專業本科畢業具有法學專業知識,從事法律工作滿二年,其中擔任高級人民法院、最高人民法院法官,應當從事法律工作滿三年。獲得法學碩士學位、博士學位或者非法律專業碩士學位、博士學位具有法學知識,從事法律工作滿一年,其中擔任高級人民法院、最高人民法院法官,應當從事法律工作滿二年。
下列人員不得擔任法官
(一)曾因犯罪受過刑事處罰的;
(二)曾被開除公職的。
❺ 海南法院法官入額考核(考試)工作實施辦法 試題
首先來你想進入法院等國家機源關(法院並非行政機關)單位,現在基本上都只能通過參加公務員考試實現。
拿到法律職業資格證書,表示你有資格從事法律專業職業(法官,檢察官,律師,公證員)。
你進法院不一定非得有法律職業資格(不過一般可能會被招考法院當作優先條件),但進到法院想做法官就必須要有才行。
關於公務員的待遇,現在的現實情況,應該不是什麼人用什麼話就能簡單說得清楚的,呵呵。
❻ 法院的參公編制人員能入額法官嗎
可以,只要符合《法官法》第十二條的條件,且不存在第十三條的情形,就可以專通過遴選屬成為入額法官,但是在實際操作中,還是有一定難度的,具體表現為法院在遴選時一般會排除非法官助理職,或者對非法官助理職的要求更嚴格。
❼ 員額內法官每年辦多少案件最科學
法院紀檢組長是法院黨組成員兼任,可以在任命同時成為當然法官,是單位領導幹部職數,法院法官員額編制和單位領導幹部職數是不同概念,不會擠佔法官員額編制。?
❽ 法院門坎高,編制少,入額難,部分法官面臨退休,人員問題如何解決
國家每年都要招錄一批高素質的人才來充實到司法部門,培養法官的接班人。
❾ 我國實行的法官員額制是什麼意思
我國實行的法官員額制的意思是:最高人民法院發布的《中國法院的司法改革》白版皮書表示,權建立法官員額制,就是要通過嚴格考核,選拔最優秀的法官進入員額,並為他們配備法官助理、書記員等審判輔助人員,確保法院85%的人力資源配置到辦案一線。
(9)事業編法官入額擴展閱讀:
中國共產黨十八屆三中全會審議通過的《中共中央關於全面深化改革若乾重大問題的決定》,對深化司法體制改革作了全面部署,2014年以來,司法改革緊鑼密鼓,攻堅克難,統籌兼顧,扎實推進。
中共中央確定將上海、廣東、吉林、湖北、青海、海南、貴州7個省市作為首批司法改革先行試點。2015年5月5日中央全面深化改革領導小組第十二次會議同意山西、內蒙古、黑龍江、江蘇、浙江、安徽、福建、山東、重慶、雲南、寧夏開展推進司法責任制、司法人員分類管理。
司法人員職業保障、省以下地方法院檢察院人財物統一管理等4項改革試點。這是繼去年7個試點省市後的第二批試點。會議要求試點地方要加強組織領導,細化試點實施方案,推動制度創新。