四川傷殘法律咨詢

㈠ 四川綿陽工傷賠償（傷殘鑒定）律師 咨詢怎麼申請工傷認定

您好，很高興回答您的問題，建議委託律師申請工傷認定、評殘、計算賠償等。

《工傷保版險條例》
第十權七條職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。
用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。
按照本條第一款規定應當由省級社會保險行政部門進行工傷認定的事項，根據屬地原則由用人單位所在地的設區的市級社會保險行政部門辦理。
用人單位未在本條第一款規定的時限內提交工傷認定申請，在此期間發生符合本條例規定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。

㈡ 四川交通事故傷殘賠償金～～～～～急急急．．．．．．

各種賠償項目及計算標准如下：

(一)醫療費 醫療費包括當事人為治療傷疾而支付的掛號費、檢查費、治療費、手術費、醫葯費、住院費、康復費、整容費和後續治療等費用。根據醫療機構出具的收款憑證，結合病歷和診斷證明等相關證據確定。醫療費的賠償數額，按照調解前實際發生的數額確定。器官功能恢復訓練所必要的康復費、適當的整容費以及其他後續治療費，可參照調解結案時的時令標准進行計算。

(二)誤工費 誤工費根據當事人的誤工時間和收入狀況確定。

誤工時間根據當事人接受治療的醫療機構出具的證明確定。當事人因傷致殘持續誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。

當事人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。當事人無固定收入的，按照北京市統計局公布的上一年度職工的平均工資計算。

(三)護理費 護理費根據護理人員的收入狀況和護理人數、護理期限確定。

護理人員有收入的，按照實際減少的收入計算；護理人員沒有收入或者僱傭護工的，參照同等級別護理的勞務報酬標准計算。護理人員原則上為一人，但醫療機構或者鑒定機構有明確意見的，可以參照確定護理人員人數。

護理期限應計算至受害人恢復生活自理能力時止。受害人因殘疾不能恢復生活自理能力的，可以根據其年齡、健康狀況等因素確定合理的護理期限，但最長不超過二十年。

(四)交通費 根據當事人和必要的陪護人員因就醫或者轉院治療，以及參與死亡事故處理的死者親屬(不得超過三人)實際發生的費用計算。交通費應當以正式票據為憑，有關憑據應當與就醫地點、時間、人數、次數相符合。

(五)住宿費 當事人本人及其陪護人員從外地到本市處理交通事故，實際發生的住宿費。

(六)住院伙食補助費 參照國家機關一般工作人員的出差伙食補助標准予以確定。

(七)營養費 營養費是指當事人為輔助治療或使身體盡快康復而購買日常飲食以外的營養品所支出的費用。營養費根據當事人傷殘程度參照醫院意見及營養費支出憑證確定。

(八)殘疾賠償金 殘疾賠償金根據當事人傷殘等級，按照北京市統計局公布的上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標准，自定殘之日起按二十年計算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年；七十五周歲以上的，按五年計算。

(九)殘疾輔助器具費 殘疾輔助器具費按照普通適用器具的合理費用標准計算。傷情有特殊需要的，可以參照輔助器具配製機構的意見確定相應的合理費用標准。

輔助器具的更換周期和賠償期限參照配製機構的意見確定。

(十)喪葬費 按照上一年度職工月平均工資標准，以六個月總額計算。

(十一)被扶養人生活費 根據扶養人喪失勞動能力程度，按照北京市統計局公布的上一年度城鎮居民人均消費性支出和農村居民人均年生活消費支出標准計算。被扶養人為未成年人的，計算至十八周歲；被扶養人無勞動能力又無其他生活來源的，計算二十年。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年；七十五周歲以上的，按五年計算。

被撫養人是指當事人依法應當承擔撫養義務的未成年人或者喪失勞動能力又無其他生活來源的成年近親屬。被撫養人還有其他撫養人的，賠償義務人只賠償當事人依法應當負擔的部分。被撫養人有數人的，年賠償總額累計不超過上一年度城鎮居民人均消費性支出額或者農村居民人均年生活消費支出額。

(十二)死亡賠償金 按照上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標准，按二十年計算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年；七十五周歲以上的，按五年計算。

參加處理交通事故的當事人親屬所需交通費、誤工費、住宿費參照本《標准》第九條的規定計算，按照賠償責任比例分擔，但計算人數不得超過三人。

交通事故當事人或者死者近親屬要求賠償精神損害撫慰金的，由當事人或者死者近親屬自行協商。

㈢ 四川省工傷傷殘等級認定及賠償標准

1、按工傷保險條例第三十五條規定，職工因工緻殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受回以答下待遇：
(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，
標准為：七級傷殘為12個月的本人工資，
八級傷殘為6個月的本人工資，
九級傷殘為8個月的本人工資，
十級傷殘為10個月的本人工資；
(二)勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金。
具體標准由省、自治區、直轄市人民政府規定。
2、依據《四川省貫徹工傷保險條例的實施意見》第8條規定，職工因工緻殘被鑒定為七級至十級傷殘，勞動合同期滿終止，或職工本人提出解除勞動合同，由用人單位支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金。
其標准以統籌地區上年度職工月平均工資為基數計算：
一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金合並計算，
標准為七級傷殘10個月，
八級傷殘16個月，提交回答
九級傷殘26個月，
十級傷殘36個月。

㈣ 四川成都傷殘鑒定中心地址有哪些急急急

四川成都勞動能力鑒定中心地址：成都市二環路北一段4號12樓1201室

聯系電話：87706867/87706862/87706786

辦理時間：工作日9:00-12:00、13:00-17:00

收費標准：初次鑒定：300元/人、復查鑒定：400元/人

(4)四川傷殘法律咨詢擴展閱讀：

四川成都市辦理勞動能力鑒定需要的材料：

（一）工傷類勞動能力鑒定：

1、成都市人力資源和社會保障局工傷認定結論書原件；

2、工傷醫療機構出具的診斷證明、按照醫療機構病歷管理有關規定復印或者復制的入院病情記錄、手術記錄、出院病情證明、以及各項特殊檢查（含X線片、CT/MRI檢查報告，相關檢驗、化驗結果）；未住院者，提供門診病情證明和相關檢查資料。

3、被鑒定人身份證或者社會保障卡等其他有效身份證明原件和復印件；

4、被鑒定人1寸照片1張；

5、申請復查鑒定的，需提交勞動能力鑒定初次（或者復查）鑒定的原件和復印件；

6、申請護理信賴程度鑒定的，需提交被評定為1至4級的勞動能力鑒定結論書；

7、申請配置、更換輔助器具確認的，需提供假肢安裝證明；

8、勞動能力鑒定委員會要求補充的其他材料。

（二）因病（非因工）類勞動能力鑒定：

1、申請人須為用人單位，並在申請表上加蓋單位公章；

2、被鑒定人個人申請書；

3、被鑒定人1寸照片1張；

4、被鑒定人身份證復印件（鑒定體檢時攜帶原件）；

5、職工基本醫療保險定點醫療機構出據的診斷證明、與病情有關的檢查報告、化驗單據等資料復印件（其中精神分裂症、情感性精神病患者須提供5年以上的病歷資料；嚴重的器質性精神病須提供2年以上的病歷資料）。

6、勞動能力鑒定委員會要求補充的其他材料。

（三）委託類勞動能力鑒定：

1、委託方須出具的委託書一份；

2、非法用工傷亡人員出具非法用工的證明材料；

3、被鑒定人基本醫療保險定點醫療機構出據的診斷證明、與傷病情有關的檢查報告、化驗單據等資料復印件（精神病患者提交材料同上）；

4、被鑒定人1寸照片1張；

5、被鑒定人身份證復印件（鑒定體檢時攜帶原件）；

6、勞動能力鑒定委員會要求補充的其他材料。

㈤ 我在四川受傷能在我所住地做傷殘簽定嗎

四川受傷能在異地做傷殘簽定的。

㈥ 成都傷殘鑒定

你可以到這個網站查詢一下相關法律法規，另附成都的司法鑒定機構，具體回名單如下：
成都答清源司法鑒定中心（87782545）
成都聯合司法鑒定中心（87794242）
成都蓉城司法鑒定中心（86272962）
成都精衛司法鑒定所（87525389）
成都安康司法鑒定所（66292106）
成都智誠司法鑒定所（86781277-804）
成都中大司法鑒定所（86247106）
成都永立司法鑒定所（87628577）
成都博特質量司法鑒定所（85182806）
成都精至誠司法鑒定所（86279321-802）
四川良信司法鑒定所（85457873-605）
四川眾信司法鑒定所（13730884884）
四川武興司法鑒定所（85076056）
四川光達司法鑒定所（85832225）
四川蜀通司法鑒定所（84312784）
四川君和公誠信司法鑒定所（86781366）
四川嘉匯司法鑒定所（86282088）
四川興精誠司法鑒定所（82963292）
四川中天司法鑒定所（85551153-8818）
四川信達司法鑒定所（88839784）

㈦ 四川法律咨詢電話是多少成都地區的有嘛

「12348」是市、區縣司法局及法律援助中心面向廣大市民群眾的法律咨詢專用電話，它接受解答群眾版的權法律咨詢，配合調處民間糾紛，及時反映群眾的法律需求信息，指導和接受法律援助申請，維護貧弱當事人的合法權益、維護司法公正、維護社會穩定。

㈧ 四川交通事故10級傷殘賠償標准

您好，我是四川律師(也是成都律師)，很高興回答您的問題，根據具體案情來計算賠償，如交警認定責任書內容等，建議委託律師了解具體案情並提供法律幫助。
《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》
第十七條
受害人遭受人身損害，因就醫治療支出的各項費用以及因誤工減少的收入，包括醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費，賠償義務人應當予以賠償。
受害人因傷致殘的，其因增加生活上需要所支出的必要費用以及因喪失勞動能力導致的收入損失，包括殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、被扶養人生活費，以及因康復護理、繼續治療實際發生的必要的康復費、護理費、後續治療費，賠償義務人也應當予以賠償。
受害人死亡的，賠償義務人除應當根據搶救治療情況賠償本條第一款規定的相關費用外，還應當賠償喪葬費、被扶養人生活費、死亡補償費以及受害人親屬辦理喪葬事宜支出的交通費、住宿費和誤工損失等其他合理費用。
第十八條
受害人或者死者近親屬遭受精神損害，賠償權利人向人民法院請求賠償精神損害撫慰金的，適用《最高人民法院關於確定民事侵權精神損害賠償責任若干問題的解釋》予以確定。
精神損害撫慰金的請求權，不得讓與或者繼承。但賠償義務人已經以書面方式承諾給予金錢賠償，或者賠償權利人已經向人民法院起訴的除外。

㈨ 四川省事業單位十級傷殘賠付費

一、十級工傷賠償哪些費用?
工傷十級傷殘是指職工因工作遭受事故傷害或患職業病，經認定為工傷後，由勞動能力鑒定委員會依據gb、t 16180-2006《勞動能力鑒定—職工工傷與職業病致殘等級分級》作出的傷殘程度和喪失勞動能力程度的一種綜合評定。根據《工傷保險條例》的規定，工傷職工有獲得醫療救助和經濟補償的權利，十級傷殘職工享受的待遇就是十級工傷賠償標准。
十級工傷賠償的費用項目有：
(一)醫療費;
(二)住院伙食補助費、交通、食宿費;
(三)輔助器具費用;
(四)停工留薪期工資;
(五)停工留薪期護理費;
(六)一次性傷殘補助金;
(七)一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金
二、十級工傷賠償標準是怎樣的?
(一)醫療費
醫療費實報實銷，包括住院期間、康復訓練期間、工傷復發期間的醫療費用。
1、職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫，情況緊急時，可以先到就近的醫療機構急救。
2、治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險葯品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。
3、法律依據：《工傷保險條例》第三十條。
例：《河北省工傷保險實施辦法》第29條、第30條。
(二)住院伙食補助費、交通、食宿費
1、住院伙食補助費=地方規定標准(元)×住院天數;
2、經醫療機構出具證明，報經辦機構同意到統籌地區以外就醫的可以要求支付交通費、食宿費;
交通費根據地方標准規定;
食宿費=地方規定標准(元)×人數×天。
3、法律依據：《工傷保險條例》第三十條。
例：河北省人力資源和社會保障廳關於貫徹落實新修訂《工傷保險條例》有關問題的通知(冀人社字【2011】4號)第4條。
(三)輔助器具費用
1、工傷職工因日常生活或者就業需要，經勞動能力鑒定委員會確認，可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具;
2、輔助器具費用參照地方工傷職工輔助器具配置項目及費用限額標准;
3、法律依據：《工傷保險條例》第32條。
(四)停工留薪期工資
1、停工留薪期內工資=職工原來的工資福利待遇
2、停工留薪期時間長短的確定，參看地方停工留薪期分類目錄或由勞動能力鑒定委員會作出，其確定的部門和程序依地方規定。
3、停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經設區的市級勞動能力鑒定委員會確認。
4、法律依據2011《工傷保險條例》第33條。
註：工資范圍參看《關於工資總額組成的規定》第二章。
(五)停工留薪期護理費
1、生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責。
2、護理費標准參看《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》規定或各省、市實施工傷保險條例的規定。
3、法律依據《工傷保險條例》第三十三條。
(六)一次性傷殘補助金
1、十級傷殘，一次性傷殘補助金為7個月本人工資。
2、本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。本人工資高於統籌地區職工平均工資300%的，按照統籌地區職工平均工資的300%計算;本人工資低於統籌地區職工平均工資60%的，按照統籌地區職工平均工資的60%計算。
3、法律依據：《工傷保險條例》第三十七條、第六十四條。
(七)一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金
1、十級傷殘解除勞動關系可以享受一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金;
2、具體標准參照各省市實施《工傷保險條例》辦法的具體規定。
3、法律依據《工傷保險條例》第三十七條。
例：《河北省工傷保險實施辦法》第34條。
單位繳納工傷保險的，由工傷保險基金支付第一、二、三、六項以及第七項中的一次性工傷醫療補助金，單位支付第四、五項以及第七項中的一次性傷殘補助金。單位沒有繳納工傷保險費的，支付以上全部七項工傷保險待遇。

㈩ 關於傷殘鑒定的咨詢

在工作期間因工受傷，可以認定為工傷，不過要走法律程序來認定，如果單位回不承認用工答關系可以先去勞動仲裁確認勞動關系，再到工傷部門確認工傷。傷殘鑒定要到有鑒定資質的醫院或機構去做，如果構成傷殘可以按人身損害賠償標准要求賠償。另外，打人者已構成犯罪，三年以下刑罰，如果受害人不同意和解法院一般不判緩刑，要判實刑的，除非受害人諒解犯罪人，所以你家屬還是占優勢的，想要多少錢就協商解決吧，如果不能協商就提起刑事附帶民事訴訟。