陝西省基層法律服務條例
A. 陝西省基層法律服務工作者2016年考試試題
目前最近只有新疆哈密地區和四川廣安地區在招考法律工作者。
你的問題有：內
1，基層法律服務工作者容執業證怎麼考？通常可遇不可求，只能自己隨時網路
2，需要知道的是具體的流程事項！比如是全國統一考試還是地區自己組織？
答：全國已經沒有了。各地偶然有一次報名，通常本地優先，名額有限。
3，每年大概在什麼時候考？
答：可遇不可求，所以沒有時間的說法
4，可以到哪些網上去關注信息？
答：通常網路
5、如果是地區組織的，可不可以到非戶籍地考？
答：應該可以，不能地域歧視
6，考取該執業證是全國通用嗎？
答：可以根據戶籍地流動，只要有法律服務所接收，你們的法律服務所放人。
7，以及成為基層法律服務工作者的一系列可能遇到的問題！
答：問題很多，無法一一解答，總之限制還是很多哈，要努力學習提高自己。
加我的qq，可以繼續聯絡，1254695992.
2016四川廣安市司法局基層法律服務執業人員考聘48人公告已發布，報名時間2016年4月20日至4月29日，報名方式為現場報名。
B. 陝西省基層公務員韋違紀律條例
根據《中華人民共和國公務員法》和《中華人民共和國行政監察法》，制定本條例。下面是小編為您精心整理的關於2016年行政機關公務員紀律處分條例全文內容，僅供大家參考。
第一章總則
第一條為了嚴肅行政機關紀律，規范行政機關公務員的行為，保證行政機關及其公務員依法履行職責，根據《中華人民共和國公務員法》和《中華人民共和國行政監察法》，制定本條例。
第二條行政機關公務員違反法律、法規、規章以及行政機關的決定和命令，應當承擔紀律責任的，依照本條例給予處分。
法律、其他行政法規、國務院決定對行政機關公務員處分有規定的，依照該法律、行政法規、國務院決定的規定執行;法律、其他行政法規、國務院決定對行政機關公務員應當受到處分的違法違紀行為做了規定，但是未對處分幅度做規定的，適用本條例第三章與其最相類似的條款有關處分幅度的規定。
地方性法規、部門規章、地方政府規章可以補充規定本條例第三章未作規定的應當給予處分的違法違紀行為以及相應的處分幅度。除國務院監察機關、國務院人事部門外，國務院其他部門制定處分規章，應當與國務院監察機關、國務院人事部門聯合制定。
除法律、法規、規章以及國務院決定外，行政機關不得以其他形式設定行政機關公務員處分事項。
第三條行政機關公務員依法履行職務的行為受法律保護，非因法定事由，非經法定程序，不受處分。
第四條給予行政機關公務員處分，應當堅持公正、公平和教育與懲處相結合的原則。
給予行政機關公務員處分，應當與其違法違紀行為的性質、情節、危害程度相適應。
給予行政機關公務員處分，應當事實清楚、證據確鑿、定性准確、處理恰當、程序合法、手續完備。
第五條行政機關公務員違法違紀涉嫌犯罪的，應當移送司法機關依法追究刑事責任。
第二章處分的種類和適用
第六條行政機關公務員處分的種類為：
(一)警告;
(二)記過;
(三)記大過;
(四)降級;
(五)撤職;
(六)開除。
第七條行政機關公務員受處分的期間為：
(一)警告，6個月;
(二)記過，12個月;
(三)記大過，18個月;
(四)降級、撤職，24個月。
第八條行政機關公務員在受處分期間不得晉升職務和級別，其中，受記過、記大過、降級、撤職處分的，不得晉升工資檔次;受撤職處分的，應當按照規定降低級別。
第九條行政機關公務員受開除處分的，自處分決定生效之日起，解除其與單位的人事關系，不得再擔任公務員職務。
行政機關公務員受開除以外的處分，在受處分期間有悔改表現，並且沒有再發生違法違紀行為的，處分期滿後，應當解除處分。解除處分後，晉升工資檔次、級別和職務不再受原處分的影響。但是，解除降級、撤職處分的，不視為恢復原級別、原職務。
第十條行政機關公務員同時有兩種以上需要給予處分的行為的，應當分別確定其處分。應當給予的處分種類不同的，執行其中最重的處分;應當給予撤職以下多個相同種類處分的，執行該處分，並在一個處分期以上、多個處分期之和以下，決定處分期。
行政機關公務員在受處分期間受到新的處分的，其處分期為原處分期尚未執行的期限與新處分期限之和。
處分期最長不得超過48個月。
第十一條行政機關公務員2人以上共同違法違紀，需要給予處分的，根據各自應當承擔的紀律責任，分別給予處分。
第十二條有下列情形之一的，應當從重處分：
(一)在2人以上的共同違法違紀行為中起主要作用的;
(二)隱匿、偽造、銷毀證據的;
(三)串供或者阻止他人揭發檢舉、提供證據材料的;
(四)包庇同案人員的;
(五)法律、法規、規章規定的其他從重情節。
第十三條有下列情形之一的，應當從輕處分：
(一)主動交代違法違紀行為的;
(二)主動採取措施，有效避免或者挽回損失的;
(三)檢舉他人重大違法違紀行為，情況屬實的。
第十四條行政機關公務員主動交代違法違紀行為，並主動採取措施有效避免或者挽回損失的，應當減輕處分。
行政機關公務員違紀行為情節輕微，經過批評教育後改正的，可以免予處分。
第十五條行政機關公務員有本條例第十二條、第十三條規定情形之一的，應當在本條例第三章規定的處分幅度以內從重或者從輕給予處分。
行政機關公務員有本條例第十四條第一款規定情形的，應當在本條例第三章規定的處分幅度以外，減輕一個處分的檔次給予處分。應當給予警告處分，又有減輕處分的情形的，免予處分。
第十六條行政機關經人民法院、監察機關、行政復議機關或者上級行政機關依法認定有行政違法行為或者其他違法違紀行為，需要追究紀律責任的，對負有責任的領導人員和直接責任人員給予處分。
第十七條違法違紀的行政機關公務員在行政機關對其作出處分決定前，已經依法被判處刑罰、罷免、免職或者已經辭去領導職務，依法應當給予處分的，由行政機關根據其違法違紀事實，給予處分。
行政機關公務員依法被判處刑罰的，給予開除處分。
第三章違法違紀行為及其適用的處分
第十八條有下列行為之一的，給予記大過處分;情節較重的，給予降級或者撤職處分;情節嚴重的，給予開除處分：
(一)散布有損國家聲譽的言論，組織或者參加旨在反對國家的集會、遊行、示威等活動的;
(二)組織或者參加非法組織，組織或者參加罷工的;
(三)違反國家的民族宗教政策，造成不良後果的;
(四)以暴力、威脅、賄賂、欺騙等手段，破壞選舉的;
(五)在對外交往中損害國家榮譽和利益的;
(六)非法出境，或者違反規定滯留境外不歸的;
(七)未經批准獲取境外永久居留資格，或者取得外國國籍的;
(八)其他違反政治紀律的行為。
有前款第(六)項規定行為的，給予開除處分;有前款第(一)項、第(二)項或者第(三)項規定的行為，屬於不明真相被裹挾參加，經批評教育後確有悔改表現的，可以減輕或者免予處分。
第十九條有下列行為之一的，給予警告、記過或者記大過處分;情節較重的，給予降級或者撤職處分;情節嚴重的，給予開除處分：
(一)負有領導責任的公務員違反議事規則，個人或者少數人決定重大事項，或者改變集體作出的重大決定的;
(二)拒絕執行上級依法作出的決定、命令的;
(三)拒不執行機關的交流決定的;
(四)拒不執行人民法院對行政案件的判決、裁定或者監察機關、審計機關、行政復議機關作出的決定的;
(五)違反規定應當迴避而不迴避，影響公正執行公務，造成不良後果的;
(六)離任、辭職或者被辭退時，拒不辦理公務交接手續或者拒不接受審計的;
(七)曠工或者因公外出、請假期滿無正當理由逾期不歸，造成不良影響的;
(八)其他違反組織紀律的行為。
第二十條有下列行為之一的，給予記過、記大過處分;情節較重的，給予降級或者撤職處分;情節嚴重的，給予開除處分：
(一)不依法履行職責，致使可以避免的爆炸、火災、傳染病傳播流行、嚴重環境污染、嚴重人員傷亡等重大事故或者群體性事件發生的;
(二)發生重大事故、災害、事件或者重大刑事案件、治安案件，不按規定報告、處理的;
(三)對救災、搶險、防汛、防疫、優撫、扶貧、移民、救濟、社會保險、征地補償等專項款物疏於管理，致使款物被貪污、挪用，或者毀損、滅失的;
(四)其他玩忽職守、貽誤工作的行為。
第二十一條有下列行為之一的，給予警告或者記過處分;情節較重的，給予記大過或者降級處分;情節嚴重的，給予撤職處分：
(一)在行政許可工作中違反法定許可權、條件和程序設定或者實施行政許可的;
(二)違法設定或者實施行政強制措施的;
(三)違法設定或者實施行政處罰的;
(四)違反法律、法規規定進行行政委託的;
(五)對需要政府、政府部門決定的招標投標、徵收徵用、城市房屋拆遷、拍賣等事項違反規定辦理的。
第二十二條弄虛作假，誤導、欺騙領導和公眾，造成不良後果的，給予警告、記過或者記大過處分;情節較重的，給予降級或者撤職處分;情節嚴重的，給予開除處分。
第二十三條有貪污、索賄、受賄、行賄、介紹賄賂、挪用公款、利用職務之便為自己或者他人謀取私利、巨額財產來源不明等違反廉政紀律行為的，給予記過或者記大過處分;情節較重的，給予降級或者撤職處分;情節嚴重的，給予開除處分。
第二十四條違反財經紀律，揮霍浪費國家資財的，給予警告處分;情節較重的，給予記過或者記大過處分;情節嚴重的，給予降級或者撤職處分。
第二十五條有下列行為之一的，給予記過或者記大過處分;情節較重的，給予降級或者撤職處分;情節嚴重的，給予開除處分：
(一)以毆打、體罰、非法拘禁等方式侵犯公民人身權利的;
(二)壓制批評，打擊報復，扣壓、銷毀舉報信件，或者向被舉報人透露舉報情況的;
(三)違反規定向公民、法人或者其他組織攤派或者收取財物的;
(四)妨礙執行公務或者違反規定干預執行公務的;
(五)其他濫用職權，侵害公民、法人或者其他組織合法權益的行為。
第二十六條泄露國家秘密、工作秘密，或者泄露因履行職責掌握的商業秘密、個人隱私，造成不良後果的，給予警告、記過或者記大過處分;情節較重的，給予降級或者撤職處分;情節嚴重的，給予開除處分。
第二十七條從事或者參與營利性活動，在企業或者其他營利性組織中兼任職務的，給予記過或者記大過處分;情節較重的，給予降級或者撤職處分;情節嚴重的，給予開除處分。
第二十八條嚴重違反公務員職業道德，工作作風懈怠、工作態度惡劣，造成不良影響的，給予警告、記過或者記大過處分。
第二十九條有下列行為之一的，給予警告、記過或者記大過處分;情節較重的，給予降級或者撤職處分;情節嚴重的，給予開除處分：
(一)拒不承擔贍養、撫養、扶養義務的;
(二)虐待、遺棄家庭成員的;
(三)包養情人的;
(四)嚴重違反社會公德的行為。
有前款第(三)項行為的，給予撤職或者開除處分。
第三十條參與迷信活動，造成不良影響的，給予警告、記過或者記大過處分;組織迷信活動的，給予降級或者撤職處分，情節嚴重的，給予開除處分。
第三十一條吸食、注射毒品或者組織、支持、參與賣淫、嫖娼、色情淫亂活動的，給予撤職或者開除處分。
第三十二條參與賭博的，給予警告或者記過處分;情節較重的，給予記大過或者降級處分;情節嚴重的，給予撤職或者開除處分。
為賭博活動提供場所或者其他便利條件的，給予警告、記過或者記大過處分;情節嚴重的，給予撤職或者開除處分。
在工作時間賭博的，給予記過、記大過或者降級處分;屢教不改的，給予撤職或者開除處分。
挪用公款賭博的，給予撤職或者開除處分。
利用賭博索賄、受賄或者行賄的，依照本條例第二十三條的規定給予處分。
第三十三條違反規定超計劃生育的，給予降級或者撤職處分;情節嚴重的，給予開除處分。
第四章處分的許可權
第三十四條對行政機關公務員給予處分，由任免機關或者監察機關(以下統稱處分決定機關)按照管理許可權決定。
第三十五條對經全國人民代表大會及其常務委員會決定任命的國務院組成人員給予處分，由國務院決定。其中，擬給予撤職、開除處分的，由國務院向全國人民代表大會提出罷免建議，或者向全國人民代表大會常務委員會提出免職建議。罷免或者免職前，國務院可以決定暫停其履行職務。
第三十六條對經地方各級人民代表大會及其常務委員會選舉或者決定任命的地方各級人民政府領導人員給予處分，由上一級人民政府決定。
擬給予經縣級以上地方人民代表大會及其常務委員會選舉或者決定任命的縣級以上地方人民政府領導人員撤職、開除處分的，應當先由本級人民政府向同級人民代表大會提出罷免建議。其中，擬給予縣級以上地方人民政府副職領導人員撤職、開除處分的，也可以向同級人民代表大會常務委員會提出撤銷職務的建議。擬給予鄉鎮人民政府領導人員撤職、開除處分的，應當先由本級人民政府向同級人民代表大會提出罷免建議。罷免或者撤銷職務前，上級人民政府可以決定暫停其履行職務;遇有特殊緊急情況，省級以上人民政府認為必要時，也可以對其作出撤職或者開除的處分，同時報告同級人民代表大會常務委員會，並通報下級人民代表大會常務委員會。
第三十七條對地方各級人民政府工作部門正職領導人員給予處分，由本級人民政府決定。其中，擬給予撤職、開除處分的，由本級人民政府向同級人民代表大會常務委員會提出免職建議。免去職務前，本級人民政府或者上級人民政府可以決定暫停其履行職務。
第三十八條行政機關公務員違法違紀，已經被立案調查，不宜繼續履行職責的，任免機關可以決定暫停其履行職務。
被調查的公務員在違法違紀案件立案調查期間，不得交流、出境、辭去公職或者辦理退休手續。
第五章處分的程序
第三十九條任免機關對涉嫌違法違紀的行政機關公務員的調查、處理，按照下列程序辦理：
(一)經任免機關負責人同意，由任免機關有關部門對需要調查處理的事項進行初步調查;
(二)任免機關有關部門經初步調查認為該公務員涉嫌違法違紀，需要進一步查證的，報任免機關負責人批准後立案;
(三)任免機關有關部門負責對該公務員違法違紀事實做進一步調查，包括收集、查證有關證據材料，聽取被調查的公務員所在單位的領導成員、有關工作人員以及所在單位監察機構的意見，向其他有關單位和人員了解情況，並形成書面調查材料，向任免機關負責人報告;
(四)任免機關有關部門將調查認定的事實及擬給予處分的依據告知被調查的公務員本人，聽取其陳述和申辯，並對其所提出的事實、理由和證據進行復核，記錄在案。被調查的公務員提出的事實、理由和證據成立的，應予採信;
(五)經任免機關領導成員集體討論，作出對該公務員給予處分、免予處分或者撤銷案件的決定;
(六)任免機關應當將處分決定以書面形式通知受處分的公務員本人，並在一定范圍內宣布;
(七)任免機關有關部門應當將處分決定歸入受處分的公務員本人檔案，同時匯集有關材料形成該處分案件的工作檔案。
受處分的行政機關公務員處分期滿解除處分的程序，參照前款第(五)項、第(六)項和第(七)項的規定辦理。
任免機關應當按照管理許可權，及時將處分決定或者解除處分決定報公務員主管部門備案。
第四十條監察機關對違法違紀的行政機關公務員的調查、處理，依照《中華人民共和國行政監察法》規定的程序辦理。
第四十一條對行政機關公務員違法違紀案件進行調查，應當由2名以上辦案人員進行;接受調查的單位和個人應當如實提供情況。
嚴禁以暴力、威脅、引誘、欺騙等非法方式收集證據;非法收集的證據不得作為定案的依據。
第四十二條參與行政機關公務員違法違紀案件調查、處理的人員有下列情形之一的，應當提出迴避申請;被調查的公務員以及與案件有利害關系的公民、法人或者其他組織有權要求其迴避：
(一)與被調查的公務員是近親屬關系的;
(二)與被調查的案件有利害關系的;
(三)與被調查的公務員有其他關系，可能影響案件公正處理的。
第四十三條處分決定機關負責人的迴避，由處分決定機關的上一級行政機關負責人決定;其他違法違紀案件調查、處理人員的迴避，由處分決定機關負責人決定。
處分決定機關或者處分決定機關的上一級行政機關，發現違法違紀案件調查、處理人員有應當迴避的情形，可以直接決定該人員迴避。
第四十四條給予行政機關公務員處分，應當自批准立案之日起6個月內作出決定;案情復雜或者遇有其他特殊情形的，辦案期限可以延長，但是最長不得超過12個月。
第四十五條處分決定應當包括下列內容：
(一)被處分人員的姓名、職務、級別、工作單位等基本情況;
(二)經查證的違法違紀事實;
(三)處分的種類和依據;
(四)不服處分決定的申訴途徑和期限;
(五)處分決定機關的名稱、印章和作出決定的日期。
解除處分決定除包括前款第(一)項、第(二)項和第(五)項規定的內容外，還應當包括原處分的種類和解除處分的依據，以及受處分的行政機關公務員在受處分期間的表現情況。
第四十六條處分決定、解除處分決定自作出之日起生效。
第四十七條行政機關公務員受到開除處分後，有新工作單位的，其本人檔案轉由新工作單位管理;沒有新工作單位的，其本人檔案轉由其戶籍所在地人事部門所屬的人才服務機構管理。
第六章不服處分的申訴
第四十八條受到處分的行政機關公務員對處分決定不服的，依照《中華人民共和國公務員法》和《中華人民共和國行政監察法》的有關規定，可以申請復核或者申訴。
復核、申訴期間不停止處分的執行。
行政機關公務員不因提出復核、申訴而被加重處分。
第四十九條有下列情形之一的，受理公務員復核、申訴的機關應當撤銷處分決定，重新作出決定或者責令原處分決定機關重新作出決定：
(一)處分所依據的違法違紀事實證據不足的;
(二)違反法定程序，影響案件公正處理的;
(三)作出處分決定超越職權或者濫用職權的。
第五十條有下列情形之一的，受理公務員復核、申訴的機關應當變更處分決定，或者責令原處分決定機關變更處分決定：
(一)適用法律、法規、規章或者國務院決定錯誤的;
(二)對違法違紀行為的情節認定有誤的;
(三)處分不當的。
第五十一條行政機關公務員的處分決定被變更，需要調整該公務員的職務、級別或者工資檔次的，應當按照規定予以調整;行政機關公務員的處分決定被撤銷的，應當恢復該公務員的級別、工資檔次，按照原職務安排相應的職務，並在適當范圍內為其恢復名譽。
被撤銷處分或者被減輕處分的行政機關公務員工資福利受到損失的，應當予以補償。
第七章附則
第五十二條有違法違紀行為應當受到處分的行政機關公務員，在處分決定機關作出處分決定前已經退休的，不再給予處分;但是，依法應當給予降級、撤職、開除處分的，應當按照規定相應降低或者取消其享受的待遇。
第五十三條行政機關公務員違法違紀取得的財物和用於違法違紀的財物，除依法應當由其他機關沒收、追繳或者責令退賠的，由處分決定機關沒收、追繳或者責令退賠。違法違紀取得的財物應當退還原所有人或者原持有人的，退還原所有人或者原持有人;屬於國家財產以及不應當退還或者無法退還原所有人或者原持有人的，上繳國庫。
第五十四條對法律、法規授權的具有公共事務管理職能的事業單位中經批准參照《中華人民共和國公務員法》管理的工作人員給予處分，參照本條例的有關規定辦理。
第五十五條本條例自2007年6月1日起施行。1988年9月13日國務院發布的《國家行政機關工作人員貪污賄賂行政處分暫行規定》同時廢止。
C. 陝西省風翔縣農工部關於土地確權若干細則文件下載
鳳翔縣召開農村土地承包經營權確權登記頒證暨「三無戶」建房工作匯報推進會
3月26日，鳳翔縣召開農村土地承包經營權確權登記頒證暨「三無戶」建房工作匯報推進會，聽取各鎮工作進展情況匯報、存在問題及下一步工作設想，安排部署下一階段工作。
鳳翔縣縣委副書記王繼萍指出，自全縣農村土地承包經營權確權登記頒證工作開展以來，各鎮村安排部署到位、宣傳培訓到位、矛盾糾紛調處比較到位，但也存在進展不平衡、全縣整體推進慢等問題。她要求，全縣各鎮村組及相關部門要認清工作形勢，明確工作任務和要求，全力做好逐地塊核實承包農戶及農戶承包土地四址、逐戶收集整理承包土地信息、公示無異議後簽訂土地承包合同、測繪農戶承包地坐標、建立確權登記簿、頒證及信息化管理等工作；要夯實工作責任，強化矛盾糾紛調處，做到實地登記、逐戶匯總；要掌握政策技巧，充分利用基層組織這個堅強堡壘、村民自治這個有力武器、公開公示這個有效平台，切實保障群眾的知情權、參與權和監督權，確保農村土地承包經營權確權登記頒證工作公平透明、快速推進。同時，要強化服務，在保證工程質量的前提下，加快「三無戶」建房工作進度；要開展精準扶貧，切實解決困難群眾生產生活中遇到的困難和問題。
鳳翔縣縣級領導王翔、戴慧萍和邰忍科出席會議。
關於寶雞市農村土地承包經營權確權登記工作的安排意見
關於我市農村土地承包經營權確權
登記工作的安排意見
寶雞市農業局副局長 張曉軍
同志們：
農村土地確權登記是一項時間緊、任務重、要求高、政策性很強的工作。按照會議安排，下面，我就做好全市確權登記工作講幾點意見。
一、明確任務，突出重點
建立土地承包經營權登記制度，是實現農村土地承包關系穩定的保證。市政府《實施方案》結合我市實際，明確了具體任務，希望大家能夠把握時間節點，突出工作重點，全力確保這項任務的完成。
一是要明確目標任務。省政府工作方案要求我市2015年底前全面完成土地承包經營權確權登記任務，也就是不到兩年的時間。這既是工作要求，也是時間底線，任務繁重、時間緊迫。市政府決定2014年，千陽縣、鳳縣對試點工作拾遺補缺、完善提高，太白縣、渭濱區、隴縣、岐山縣整縣推進，其他縣區選擇1/3的鎮整鎮推進，年底前完成確權登記任務；2015年年底前，全市所有縣區全面完成確權登記頒證工作任務。各縣區務必要引起高度重視，把這項工作納入重要議事日程，不等、不靠、不拖，提早動員部署，確保按時、保質、保量完成工作任務。
二是要把握關鍵環節。這項工作涉及面廣、政策性強，頭緒繁多、任務艱巨，要注意把握好以下四個關鍵環節。一要逐地塊丈量核實承包土地面積和四至，做到底子清、界限明、位置准；二要建立確權賬簿，規范登記成果，完善登記手續；三要適時盡早頒證，給農戶吃上「定心丸」，激活土地，放心流轉；四要推進分類歸檔，做到資料完備，隨時有據可查。
三是要夯實工作責任。做好確權登記工作，工作的重點和前沿陣地在村組，組織推進的關鍵靠縣鎮政府，市縣農業部門主要負責業務指導和人員培訓，具體工作的組織實施由縣區政府統籌安排，鄉鎮政府組織村組實施。各級必須明確工作職責，實行分級負責，夯實工作責任，抓好工作落實，實現市縣鎮三級聯動，合力推進。
四是要確保工作質量。這次我們確權登記頒證要確保實現「三相符、三到戶」的要求。「三相符」就是要做到承包面積、承包經營權登記簿、承包經營權證三相符；「三到戶」就是農戶承包地塊登記到戶、承包地的四至邊界測繪登記到戶、承包經營權證書100%發放到戶。這是這項工作的操作標准，也是我們最後檢查驗收各縣區工作是否到位的重要指標。
五是要保障工作經費。這次土地確權登記工作，不向農戶收取任何費用，所有支出由財政分級負擔。在中省財政每畝補助10元的基礎上，市財政每畝再補助5元，不足部分由縣區財政承擔。中、省、市補貼資金，待確權登記工作驗收合格後才予以撥付，各縣區要盡快落實工作經費，確保及時足額到位，不能增加農民和村組負擔。
二、完善措施，注重方法
做好農村土地確權登記工作，不僅要明確任務、制定措施，還要嚴格程序、注重方法，確保有計劃、有步驟、按程序推進。
一是要摸清土地家底，制定工作方案。各縣區要結合土地利用規劃，合理預留村莊及公益設施建設用地並扣除林地面積後，對集體土地資源進行清理、核實，摸清農村現有土地現狀，掌握家底。盡快按照市政府的總體部署，結合實際，制定詳細具體的工作方案。要按照市政府《實施方案》的五個方法步驟「摸清土地底數、制定實施方案、實測承包土地、登記相關信息、組織檢查驗收」， 根據時間節點要求，對五個階段的工作進度作出合理安排。同時要對照《實施方案》的五項主要內容，即：1、核實農戶承包土地信息，2、確定地界坐標和位置，3、建立承包經營權登記簿，4、頒發農村土地承包經營權證、5、做好檔案資料管理工作。各縣區要提出具體要求，確保確權頒證工作有計劃、有步驟、按程序推進。
二是要嚴格執行政策，做到依法規范。此次確權登記工作法律規定明確，政策指向清晰，各縣區在實際工作中必須嚴格執行《物權法》、《土地管理法》、《農村土地承包法》和《陝西省實施農村土地承包法辦法》等法律法規規定和省政府《工作方案》及市政府《實施方案》要求，嚴格依法以規推進，按照「不推倒重來、不打亂現行政策、不搞強行推動」的「三不」要求，關好閘門、把好底線，確保在政策界線上不討價還價，在政策落實上不變形走樣。省農業廳制定的《陝西省農村土地承包管理工作技術規范》,已經對工作的程序、相關表格制定了統一的標准，各縣區農業部門相關人員也參加了省廳組織的統一培訓，省廳的這個技術規范，必須嚴格標准，規范執行。對在確權登記的一些具體問題，農業廳今年也下發了《農村土地承包經營權登記工作中若干具體問題的處理意見》，對27個常見問題進行了明確的解釋，各縣區要組織相關人員認真研讀，吃透精神，確保執行不走樣。各縣區對政策規定不明確、難以把握的問題，要及時報市聯席會議統一研究，或由市上請示省廳後及時回復，決不能想當然，亂答復。
三是要充分依靠群眾，據實做好登記。要充分尊重農民主體地位，堅持民主議事制度，學會依靠農民群眾，每個步驟都要反復醞釀討論，每個環節都要邀請群眾參與，每個階段都要經群眾認可，切實維護群眾利益。要逐塊逐戶對承包土地進行測量，確定地界坐標，按實測結果登記，做到記錄與實際相符。要將承包土地的具體情況，逐戶逐塊進行公示，確保農民群眾對申報登記無異議。確權登記要統一執行農業部印發的標准，統一使用全省規范格式，登記資料以鎮為單位進行錄入，縣級建立登記簿並頒發證書。登記中要堅決杜絕直接抄錄二輪土地承包檔案和以承包面積倒推長寬、以證換證，搞虛假登記。
四是要堅持工作原則，確保登記成果。農村土地承包時間跨度長、情況不一、問題復雜，市政府《實施方案》中明確規定了「保持穩定、依法規范、民主協商、確地為主、地方負責」五個原則，各縣區一定要堅持原則，一步一個腳印地做好各項工作。具體講，就是對土地承包期到期時間，統一填寫原定二輪土地承包到期時間。以後國家「長久不變」的具體政策出台後再作統一調整。對以前頒發的土地承包經營權證、簽訂的土地承包合同和其他檔案記載，在本次登記結束後一律作廢，相關資料予以封存。為客觀真實反映核實的土地面積，這次登記的農戶承包土地，在國家重新核定土地基數之前，登記面積與農業政策性惠農補貼發放不掛鉤，不能因工作不細不實引發新的矛盾。這里特別需要強調三個問題：一是沒有預留機動地的不能再留機動地，已留機動地的，機動地面積不能超過本集體經濟組織耕地總面積的5%，超過5%的要及時承包到戶。二是我們規定確地為主，也允許人均耕地少的個別地方，可以採取確股確權不確地的方法，但確股確權不確地的實施方案要經村民協商同意，並經鎮和縣（區）審核，報市級農業部門備案。三是因城市發展或者國家建設需要，土地將要被全部徵收的村民小組，依法經過批准、調整了土地利用規劃的，報縣級土地承包登記機關審核後，可以不進行土地承包經營權登記。沒有正式批文的，仍應按規定進行土地承包經營權登記。村民小組土地不是全部被徵收的，剩餘土地仍然進行登記。
三、強化職責，做好服務
農村土地確權登記既要經得起歷史檢驗，又要符合農民群眾的意願，我們就必須明確工作職責，加強指導服務，抓好工作落實。
一是加強組織領導。為加強對全市農村土地承包經營權登記的組織協調，市上建立由市農業局牽頭，市委政研室、市財政局、市國土資源局、市城鄉建設規劃局、市檔案局、市政府法制辦為成員的聯席會議制度，負責組織開展確權登記頒證工作，協調解決工作中的重大問題。市聯席會議辦公室設在市農業局，具體負責確權登記的日常工作。各縣區要按照市政府的統一部署，也要組建強有力的工作機構，切實明確職能定位，吃透政策規定，把握政策界限，制訂實施方案，完善操作規程，強化日常管理，落實工作責任。各縣區要結合鎮村綜合改革，加快農村經營管理體系建設，健全土地承包經營糾紛調解仲裁機構，年內全面建成縣鎮兩級土地流轉服務中心，形成農村產權交易市場。
二是明確部門責任。各有關部門要立足職能，盡職履責，共同做好確權登記頒證工作。農業部門負責牽頭組織實施，財政部門負責保障工作經費，國土資源部門負責提供第二次全國土地調查成果和集體土地所有權確權等相關資料，農工辦負責政策研究和指導工作，政府法制辦指導依法開展工作，規劃部門負責測繪數據資料和測繪技術支持，檔案部門負責指導土地承包檔案管理工作。
三是強化督促指導。市農業局建立包抓督導制度，逐縣區檢查指導，及時會商和解決工作中出現的問題，定期通報進展情況。縣區農業部門要組建工作指導組，主動深入村組，開展技術指導，督促工作進度，妥善解決土地糾紛，維護農民合法權益。同時，有條件的縣區要穩妥推進農村土地承包經營權抵押擔保工作，增加農民財產性收入。
四是加大宣傳力度。各縣區要及時對縣、鎮、村三級幹部分層次開展業務培訓，使其都能明確操作規程，掌握工作要領。要採取群眾喜聞樂見的方式，大力宣傳法律、法規和政策，強化登記前的法律意識教育。要組織廣大農業幹部和農技人員深入一線，進村入戶，了解農民訴求，吃透村情民意，贏得群眾支持和信任。要結合工作實際，編印淺顯易懂的確權登記知識問答、明白紙等宣傳資料，廣泛宣傳開展農村土地確權登記工作的目的意義、內容方法，激發農村基層幹部的工作積極性和廣大農民群眾的參與熱情，形成思想共識，營造良好氛圍，確保各項工作順利開展。
D. 殘疾人優惠政策
殘疾來證事實上自就是一個身份證明，就跟身份證一樣，只是證明你是一個殘疾人。如果是地方殘疾證的話，一至四級，可以申請低保。殘疾人憑《中華人民共和國殘疾人證》在市區的公園內享受免費，但在郊區一些特殊景點不免費。其他方面的優惠如下：搭乘火車、飛機，優先購票和搭乘;市內公共汽車免費;其隨身必備的輔助器具免費攜帶。殘疾人專用交通工具可就近免費停放;盲人讀物普通郵件免費寄遞;殘疾人就醫，優先掛號、就診，盲人、雙下肢殘疾人、多重殘疾人免交掛號費;殘疾人免費進入博物館、紀念館、科技館(宮)等場所;使用收費公廁免費;影劇院、體育場(館)提供半價優惠。
E. 2018年基層法律服務工作者執業證怎麼報考需要什麼條件和流程
流程：由擬聘用基層法律服務所將申請執業材料報住所地縣司法局初審，報市司法局審查，市司法局同意後報省司法廳審批，對准予執業登記的申請人，由省司法廳頒發《基層法律服務工作者執業證》。
全國基層法律服務工作者執業資格考試，由司法部統一組織，省級司法行政機關負責承辦。基層法律服務工作者執業資格考試合格標准，由司法部確定；考試合格人員，由省級司法行政機關負責確認。
符合下列條件之一的人員可以申請基層法律服務工作者執業：
一是具有法律職業資格;
二是曾經取得過基層法律服務工作者執業資格;
三是高等學校法律專業本科畢業，參加省級司法行政機關組織的考試合格，對參加考試人員的學歷要求比原《基層法律服務工作者管理辦法》規定的「具有高中或者中等專業以上的學歷」有了較大提高。
拓展資料
基層法律服務工作者是符合《基層法律服務工作者管理辦法》規定的執業條件，經核准執業登記，領取《法律服務工作者執業證》，在基層法律服務所中執業，為社會提供法律服務的人員。
基層法律服務工作者的職責是依據司法部規定的業務范圍和執業要求，開展法律服務，維護當事人的合法權益，維護法律的正確實施，促進社會穩定、經濟發展和法制建設。
F. 司法局政府官網陝西省基層法律服務工作者2015年考試題
有試題了
G. 2014年陝西省招教考試公告
您好，中公教育為您服務。
2014陝西公務員考試公告預計是3月份出來的，因為考試預計在4月12進行筆試的。所以您可以多關注陝西人事考試網，上面會有最新的招考信息的。您可以參照去年的公告：
一、報考條件
（一）報考的基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.年齡為18周歲以上，35周歲以下（1977年6月4日至1995年6月4日期間出生）；
3.擁護中華人民共和國憲法；
4.具有良好的品行；
5.具有正常履行職責的身體條件。其中，報考人民警察須符合錄用人民警察體能測評標准和體檢特殊標准；
6.具有國家教育行政主管部門認可的大專及以上文化程度和符合職位要求的工作能力。
上述第2、6項所列條件，如與職位資格條件不一致時，以職位規定的具體條件為准。
（二）招考的范圍對象
招考范圍為屬於下列情形之一的人員：
1.常住戶口在陝西省（2013年5月28日之前已正式落戶，下同）；
2.陝西生源；
3.陝西區域的全日制普通高等院校畢業生；
上述三種情形之外在陝西省參加「服務基層項目」，符合服務期等有關規定報考特設職位的人員。
下列情形之一的人員不受戶口、生源、畢業院校所在地限制，可報考相關職位：
1.2013年應屆（含2012年畢業未就業）畢業生報考省委組織部選調生職位的；2011年畢業取得法律職業資格證書A證的人員報考選調生職位中法院系統職位的；
2.全日制普通高等院校畢業的研究生，報考以研究生學歷為起點職位的；
3.全日制普通高等院校本科及以上法醫學、臨床醫學專業的畢業生，報考法醫職位的。
（三）「服務基層項目」人員的報考
「服務基層項目」人員，凡符合相關政策規定的可報考特設職位，也可選擇報考符合資格條件的其他職位。
報考者除應符合招考范圍和報考的基本條件外，還應符合職位資格條件。
（四）不符合報考條件的主要情形
1.曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的；公務員及參照公務員法管理單位人員曾因個人重大過失被辭退或取消錄用資格的、未經批准自行離職或被辭退未滿5年的、在試用期內的；曾在各級公務員錄用考試中作弊被終身禁考的，或自2008年以來參加各級機關公務員考試被認定填報虛假信息等仍屬取消報名資格期限內的不準許報名。
2.在近年來參加公務員考試錄用中，公告中明確規定對在面試資格復審合格後無正當理由放棄的人員，在禁考期限內的；全省統一招錄的服務期未滿的基層政法幹警定向培養人員或正在定向培養學習的不準許報名。
3.現役軍人不準許報名；全日制普通高等院校在讀的非2013年應屆畢業生不準許報名。同時，全日制普通高等院校在讀的非2013年應屆畢業生中本科或研究生人員也不準許用以往取得的學歷報名。
4.報考人員不得報考與用人單位公務員有公務員法第六十八條所列應當迴避情形的職位。
5.屬於法律法規規定不得錄用為公務員、人民警察其它情形的人員，以及不符合本次招考的基本條件和職位資格條件要求的人員，不準許報名。
二、報考程序
（一）職位查詢
報考人員可以通過以下網站查閱《陝西省2013年統一考試錄用公務員（選調生）和參照公務員法管理單位人員職位表》（以下簡稱《職位表》）：
陝西省人民政府門戶網（http://www.shaanxi.gov.cn）
陝西省人力資源和社會保障廳網（http://www.shaanxihrss.gov.cn）
陝西黨建網（http://www.sx-dj.gov.cn/）
陝西省公務員局網（http://www.sxgwy.gov.cn）
陝西人事考試網（http://www.sxrsks.cn）
報考人員對《職位表》資格條件中的專業、學歷、學位等需要咨詢時，可直接通過《職位表》所附資格審查單位聯系電話進行咨詢。
（二）網上報名
考試報名採取網路報名和網上資格審查的方式進行，不設現場報名。網路報名平台設在陝西人事考試網，網址：http://www.sxrsks.cn/
網上報名按以下程序進行：
1.提交報考申請。報考人員可在2013年6月5日0:00至2013年6月9日18:00登錄陝西人事考試網（http://www.sxrsks.cn/）注冊報名。
為了確保報名數據安全和及時審結，本次報名期間，6月8日23:00至6月9日7：00之間將關閉報名注冊系統。在此期間考生可以瀏覽選擇職位，但不能進行網上注冊報名。
2.查詢資格審查結果。各資格審查單位網上資格審查時間為2013年6月5日8:00至2013年6月11日18:00。在此期間，報考人員登錄陝西人事考試網查詢是否通過了資格審查。
6月5日0:00至6月9日18:00期間，資格審查未通過前可以更改報考職位，審查通過後的報考職位不得更改。
6月9日18:00至6月11日18:00期間，報考申請未審查或未通過資格審查的，不能再改報其他職位。
（三）報名確認
資格審查通過的考生應及時在陝西人事考試網進行網上報名繳費確認。按照省財政廳、省物價局批準的每人按每科50元的收費標准，本次考試兩科共需繳費100元。繳費截止時間為6月11日24時。未按期進行繳費確認者視為自動放棄考試。
對享受國家最低生活保障金的城鎮家庭報考人員和農村絕對貧困家庭報考人員可申請減免考務費用。
（四）不足開考比例職位人員的改報
除國家扶貧開發工作重點縣的職位和法醫等特殊職位開考比例不低於1：2外，其他職位的開考比例不低於1：3。未達到規定開考比例的職位縮減招考計劃或不予開考。因報名繳費確認人數達不到筆試開考比例不予開考的職位，將於2013年6月13日上午9:00在省政府門戶網和省公務員局網上公告。已通過資格審查並繳費，原報考不足開考比例不予開考職位的考生，可以改報符合報考條件的其它職位，但不得改報不予開考的職位。改報只能進行一次，時間為2013年6月13日9:00至16:00。放棄改報的考生，由省人事考試中心退還報名費。
為指導報考人員合理報名，省考試錄用公務員工作辦公室將於6月6日和6月8日兩次在省政府門戶網、省公務員局網公布各職位的報名情況。
（五）網上下載並列印准考證
已繳費確認的報考者應在6月25日至6月28日24時從陝西人事考試網（http://www.sxrsks.cn/）網站自行下載列印准考證。因逾期未列印准考證而影響參加考試的責任由考生自負。
准考證是考生參加筆試、面試資格復審、面試、體檢、報到（或後期空缺職位調劑）等程序的必須憑證，請予妥善保存。
三、考試科目、時間、地點及有關政策
（一）公共科目筆試
1.公共科目筆試包括《行政職業能力測驗》和《申論》兩科。滿分均為150分。公共科目考試大綱與《職位表》同時公布。
2.公共科目筆試時間為2013年6月29日。具體安排為：
上午9：00-11：00 行政職業能力測驗
下午14:00-16：30 申論
本次考試筆試在11個市區政府所在地設立考區。報考省委組織部選調生職位和省垂直系統職位的考生，統一在西安考區參加筆試；報考各市職位的考生在該市政府所在地考區參加筆試；報考楊凌示範區職位的考生在楊陵區參加筆試。
3.成績查詢。公共科目筆試成績及最低控制分數線預計將於2013年7月中旬統一公布，考生可以登錄省政府門戶網或省公務員局網查詢。
對我省的國家扶貧開發工作重點縣的職位和法醫等特殊職位，在劃定最低控制分數線時予以適度傾斜。
（二）自主就業退役士兵的有關加分政策
2012年11月9日發布的《陝西省實施<退役士兵安置條例>辦法》（省政府令第163號）規定，對全省自主就業退役士兵報考公務員時予以加分。加分按照個人申請、組織審核、公示確認的程序進行。凡報名參加本次公務員考試，符合加分的范圍和條件的退役士兵，須在2013年6月30日至2013年7月2日，按本人所報考職位歸屬系統（分黨群、行政），向本人退役地的市委組織部或市公務員局申請加分。
（三）面試資格復審和體能測評
1.確定面試資格復審人員。省委組織部和省公務員局按職位，對筆試總成績在最低控制分數線之上考生人數不少於錄用計劃3倍的職位，以公共科目筆試總成績從高到低的順序，按錄用計劃數的3倍確定進入面試資格復審人員；對筆試總成績在最低控制分數線之上考生人數少於錄用計劃3倍的職位，達到最低控制分數線人員全部確定為面試資格復審人員。
按職位排序出現末位筆試總成績並列的，並列者同時確定為面試資格復審人員。
單科成績為零者，不得確定為面試資格復審人員。
進入面試資格復審人員情況在省政府門戶網和省公務員局網統一公告。
2.面試資格復審。面試前，須進行面試資格復審。資格復審的時間、地點等具體事項，將在省政府門戶網和省公務員局網上另行通知。
報考人員有關材料主要信息不實的，取消面試資格。
未在規定時間內參加面試資格復審的，視為考生自動放棄面試資格。
3.體能測評。報考人民警察職位的人員，在面試資格復審時，須參加體能測評。凡體能測評不合格的人員，不得進入面試。
未在規定時間內參加體能測評的，視為考生自動放棄面試資格。
4.人員遞補。在規定時間內，面試資格復審人員放棄或面試資格復審不合格，以及被取消面試資格等形成的缺額，由資格復審單位在本職位筆試總成績最低控制分數線以上人員中，按筆試總成績從高到低依次遞補。
人民警察錄用計劃較多的職位，體能測評後出現的缺額，等額遞補一次進行資格復審和體能測評。
面試公告發布後，不再進行資格復審或體能測評人員遞補。
（四）面試
面試滿分為100分。省考錄辦統一安排全省面試工作，省、市公務員主管部門分別實施。面試時間和地點另行公告。
面試時，報考人員須攜帶本人有效身份證、准考證原件。
面試全程攝像錄音。考生的面試成績當場向考生宣布，並由考生簽字確認。
對報考職位因錄用計劃較多而無法在單個考場單場次完成面試的考生的原始面試成績，採取加權平均的方法計算形成考生的面試成績。計算方法為：用本職位考生有效原始面試成績的總平均分，分別除以該職位各考場考生面試原始成績的平均分，求得各面試考場的加權系數。用各面試考場的加權系數分別乘以本考場考生的原始面試成績，所得結果即為該考生加權後的面試成績。
（五）綜合成績的計算
綜合成績的計算公式為：
綜合成績=[筆試總成績（行政職業能力測驗+申論成績）/6]﹢面試成績/2
公布行政職業能力測驗、申論、面試成績和綜合成績時保留小數點後兩位數。
四、體檢和考察
省、市區公務員主管部門按與職位招錄計劃1：1的比例，依綜合成績從高到低的次序確定進入體檢人員。
綜合成績保留2位小數後如出現並列，擬進入體檢人員超過招錄計劃的，順延小數位確定綜合成績排序；綜合成績並列且順延小數位後仍完全相同，筆試總成績高者為進入體檢人員；筆試總成績相同時，行政職業能力測驗成績高者為進入體檢人員。
凡面試人數未達到規定比例的職位，按如下辦法確定進入體檢人員：
（1）面試人數多於錄用計劃數但又未達到規定比例數的，按綜合成績從高到低的次序確定。
（2）面試人數少於或等於錄用計劃數時，考生的面試成績等於或高於本考場實際參加面試人員平均面試成績的進入體檢，低於本考場實際參加面試人員平均面試成績的不能進入體檢。
體檢由省、市區按有關規定分工組織實施。
《公務員錄用體檢特殊標准（試行）》中人民警察職位的體檢項目不進行復檢。其他體檢項目，考生對體檢不合格的結論如有疑議，在接到體檢結論通知7日內，可向體檢組織單位提出復檢申請，由體檢組織單位安排復檢。必要時，省、市區公務員主管部門可以要求體檢對象復檢。
復檢只進行一次，體檢結果以復檢結論為准。
未按規定時間到指定地點參加體檢，視為考生放棄體檢。
因考生放棄或體檢不合格形成的缺額，從該職位參加面試的人員中，按綜合成績由高分到低分依次遞補。
體檢合格人員進入考察。
考察工作由各市區公務員主管部門和省級各有關部門負責組織實施。
考察期間，出現考察對象放棄考察等情形，從該職位參加面試的人員中，依綜合成績由高分到低分依次遞補體檢。遞補不超過兩次。對體檢合格者再行考察。各市區公務員主管部門和省級各有關部門考察工作整體結束後形成的缺額不再遞補。
對因涉嫌違法違紀正在接受調查，或因涉嫌違法犯罪且司法程序尚未終結，以及因報考資格條件有糾紛一時難以核實清楚的考察對象，經省公務員主管部門批准可暫緩作出考察結論。自暫緩作出考察結論之日起90日內，上述調查或司法程序仍未終結的，終止對該考察對象的錄用程序。由此形成的缺額不予遞補。
本次招考對一些緊缺專業的職位按市縣作了合並。凡職位表中涉及兩個及以上不同用人單位的職位，在考察結束後，按綜合成績由高到低的次序，由考生選擇確定具體用人單位，再行公示。
五、公示
擬錄用人員名單由各市區公務員主管部門和省級有關部門歸口上報，省委組織部和省公務員局統一在省政府門戶網和省公務員局網上進行公示，公示期7天。公示形成的職位空缺不予遞補。
六、錄用
省、市公務員主管部門制發載有考生報考時所提交照片的《錄用通知書》。考生一經錄用，必須按規定時間辦理報到手續並報到上班。報到時，新錄用公務員的身份證、准考證、錄用通知書所載照片必須和本人一致。新錄用人員憑《錄用通知書》辦理行政、工資、戶籍遷移等有關手續。無正當理由逾期不報到的，視為放棄錄用。
凡戶籍或生源已作報考限定或職位表備注有服務期職位的錄用人員，須與用人單位、同級公務員主管部門（垂直系統主管部門）簽訂為期5年的服務合同。服務期內不能調離、不能報考公務員、不能參加事業單位招聘考試。
七、紀律要求
各級公務員主管部門、省級有關部門、各考務機構，以及所有參與考試錄用工作的人員，在考錄的各個環節，必須嚴格遵守法律法規和公務員考試錄用紀律，嚴格程序，自覺接受紀檢監察部門的監督和社會監督。凡有違反法律法規，弄虛作假、泄密等問題的人員，一經查實，依法依紀追究責任。
為了維護公務員考試錄用秩序，對於惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序或者偽造學歷證明及其他有關證件的人員，一經查實將取消相關資格，且五年內不得報考公務員；在筆試開考前宣布考試紀律時，將在各筆試考點隨機確定考場攝像（照相），留存考生影像資料，核查替考等違紀行為，對有組織作弊、冒名頂替等嚴重違紀違規行為的，終身不得報考公務員；同時，本次考試錄用各個環節中和試用期內，凡弄虛作假、不符合報考基本條件或職位資格條件的人員，一經查實即按照中組部、人社部印發的《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法（試行）》終止相關資格或取消錄用，並作出相應處理；在擬錄用人員公示結束後，省考錄辦將發布違紀違規人員情況公告。另外，對在面試資格復審環節後無正當理由放棄資格的人員，將作三年內不得報考陝西省公務員的處理，以確保錄用工作的公平公正和效率。
重要提示
一、本次招考的公告、通知等重要信息，將在省政府門戶網、省人力資源和社會保障廳網、陝西黨建網、省公務員局網、陝西人事考試網刊發，各市人民政府或市人社局網予以轉載。未經許可，其他網站不得鏈接、轉載、復制，以免誤導考生。對有關侵權行為，省考錄辦保留追究責任的權利。
二、考生報名時須提交能及時聯繫到本人的電話號碼，以便在面試、體檢等出現遞補情形時，電話聯系本人，因無法與考生取得聯系所造成的後果，由考生自行負責。面試資格復審、面試、體檢等考試安排以陝西省人民政府門戶網、省公務員局網公告為准。
三、在擬錄用人員公示結束後，將視本次公務員招考中空缺職位數量情況，研究決定是否實施對空缺職位的調劑工作。如果實施調劑，將發布調劑公告。調劑時，學歷、專業、性別等職位資格條件不作變更，對戶籍、生源地、特設職位等報考條件可適當調整放寬。請未進入公示環節的有關人員留意相關公告。
四、本次考試只指定考試大綱，不指定也不出版發行考試教材或輔導用書。各級公務員主管部門和招考部門不舉辦也不委託任何機構舉辦考試輔導培訓班。省考錄辦已發表有關聲明，請考生勿輕信有關出版物和培訓廣告的宣傳，以免被誤導或上當受騙。
如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。
H. 報考陝西公務員考試2021需要什麼學歷
大專就可以報考了，2021年陝西省考職位表還有高中及以上可以報考的崗位哦！，想要選擇適合自己的崗位，請私信哦
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）年齡為18周歲以上，35周歲以下（1985年3月1日至2003年3月1日期間出生）；
（三）擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導和社會主義制度；
（四）具有良好的政治素質和道德品行；
（五）具有正常履行職責的身體條件和心理素質。其中，報考人民警察職位須符合錄用人民警察體能測評標准和體檢特殊標准；
（六）具有國家教育行政主管部門認可的大專及以上文化程度；
（七）具有符合職位要求的工作能力；
上述第二、六項所列為基本條件，如與職位資格條件不一致時，以職位規定的具體條件為准。
I. 2014年陝西省省考公告
您好，中公教育為您服務。
2014年陝西省公務員考試公告還沒有出來呢，您可以多關注陝西人事考試網，上面會有最新的招考信息的。2013年的陝西公務員考試公告您可以參考下：
一、報考條件
（一）報考的基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.年齡為18周歲以上，35周歲以下（1977年6月4日至1995年6月4日期間出生）；
3.擁護中華人民共和國憲法；
4.具有良好的品行；
5.具有正常履行職責的身體條件。其中，報考人民警察須符合錄用人民警察體能測評標准和體檢特殊標准；
6.具有國家教育行政主管部門認可的大專及以上文化程度和符合職位要求的工作能力。
上述第2、6項所列條件，如與職位資格條件不一致時，以職位規定的具體條件為准。
（二）招考的范圍對象
招考范圍為屬於下列情形之一的人員：
1.常住戶口在陝西省（2013年5月28日之前已正式落戶，下同）；
2.陝西生源；
3.陝西區域的全日制普通高等院校畢業生；
上述三種情形之外在陝西省參加「服務基層項目」，符合服務期等有關規定報考特設職位的人員。
下列情形之一的人員不受戶口、生源、畢業院校所在地限制，可報考相關職位：
1.2013年應屆（含2012年畢業未就業）畢業生報考省委組織部選調生職位的；2011年畢業取得法律職業資格證書A證的人員報考選調生職位中法院系統職位的；
2.全日制普通高等院校畢業的研究生，報考以研究生學歷為起點職位的；
3.全日制普通高等院校本科及以上法醫學、臨床醫學專業的畢業生，報考法醫職位的。
（三）「服務基層項目」人員的報考
「服務基層項目」人員，凡符合相關政策規定的可報考特設職位，也可選擇報考符合資格條件的其他職位。
報考者除應符合招考范圍和報考的基本條件外，還應符合職位資格條件。
（四）不符合報考條件的主要情形
1.曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的；公務員及參照公務員法管理單位人員曾因個人重大過失被辭退或取消錄用資格的、未經批准自行離職或被辭退未滿5年的、在試用期內的；曾在各級公務員錄用考試中作弊被終身禁考的，或自2008年以來參加各級機關公務員考試被認定填報虛假信息等仍屬取消報名資格期限內的不準許報名。
2.在近年來參加公務員考試錄用中，公告中明確規定對在面試資格復審合格後無正當理由放棄的人員，在禁考期限內的；全省統一招錄的服務期未滿的基層政法幹警定向培養人員或正在定向培養學習的不準許報名。
3.現役軍人不準許報名；全日制普通高等院校在讀的非2013年應屆畢業生不準許報名。同時，全日制普通高等院校在讀的非2013年應屆畢業生中本科或研究生人員也不準許用以往取得的學歷報名。
4.報考人員不得報考與用人單位公務員有公務員法第六十八條所列應當迴避情形的職位。
5.屬於法律法規規定不得錄用為公務員、人民警察其它情形的人員，以及不符合本次招考的基本條件和職位資格條件要求的人員，不準許報名。
二、報考程序
（一）職位查詢
報考人員可以通過以下網站查閱《陝西省2013年統一考試錄用公務員（選調生）和參照公務員法管理單位人員職位表》（以下簡稱《職位表》）：
陝西省人民政府門戶網（http://www.shaanxi.gov.cn）
陝西省人力資源和社會保障廳網（http://www.shaanxihrss.gov.cn）
陝西黨建網（http://www.sx-dj.gov.cn/）
陝西省公務員局網（http://www.sxgwy.gov.cn）
陝西人事考試網（http://www.sxrsks.cn）
報考人員對《職位表》資格條件中的專業、學歷、學位等需要咨詢時，可直接通過《職位表》所附資格審查單位聯系電話進行咨詢。
（二）網上報名
考試報名採取網路報名和網上資格審查的方式進行，不設現場報名。網路報名平台設在陝西人事考試網，網址：http://www.sxrsks.cn/
網上報名按以下程序進行：
1.提交報考申請。報考人員可在2013年6月5日0:00至2013年6月9日18:00登錄陝西人事考試網（http://www.sxrsks.cn/）注冊報名。
為了確保報名數據安全和及時審結，本次報名期間，6月8日23:00至6月9日7：00之間將關閉報名注冊系統。在此期間考生可以瀏覽選擇職位，但不能進行網上注冊報名。
2.查詢資格審查結果。各資格審查單位網上資格審查時間為2013年6月5日8:00至2013年6月11日18:00。在此期間，報考人員登錄陝西人事考試網查詢是否通過了資格審查。
6月5日0:00至6月9日18:00期間，資格審查未通過前可以更改報考職位，審查通過後的報考職位不得更改。
6月9日18:00至6月11日18:00期間，報考申請未審查或未通過資格審查的，不能再改報其他職位。
（三）報名確認
資格審查通過的考生應及時在陝西人事考試網進行網上報名繳費確認。按照省財政廳、省物價局批準的每人按每科50元的收費標准，本次考試兩科共需繳費100元。繳費截止時間為6月11日24時。未按期進行繳費確認者視為自動放棄考試。
對享受國家最低生活保障金的城鎮家庭報考人員和農村絕對貧困家庭報考人員可申請減免考務費用。
（四）不足開考比例職位人員的改報
除國家扶貧開發工作重點縣的職位和法醫等特殊職位開考比例不低於1：2外，其他職位的開考比例不低於1：3。未達到規定開考比例的職位縮減招考計劃或不予開考。因報名繳費確認人數達不到筆試開考比例不予開考的職位，將於2013年6月13日上午9:00在省政府門戶網和省公務員局網上公告。已通過資格審查並繳費，原報考不足開考比例不予開考職位的考生，可以改報符合報考條件的其它職位，但不得改報不予開考的職位。改報只能進行一次，時間為2013年6月13日9:00至16:00。放棄改報的考生，由省人事考試中心退還報名費。
為指導報考人員合理報名，省考試錄用公務員工作辦公室將於6月6日和6月8日兩次在省政府門戶網、省公務員局網公布各職位的報名情況。
（五）網上下載並列印准考證
已繳費確認的報考者應在6月25日至6月28日24時從陝西人事考試網（http://www.sxrsks.cn/）網站自行下載列印准考證。因逾期未列印准考證而影響參加考試的責任由考生自負。
准考證是考生參加筆試、面試資格復審、面試、體檢、報到（或後期空缺職位調劑）等程序的必須憑證，請予妥善保存。
三、考試科目、時間、地點及有關政策
（一）公共科目筆試
1.公共科目筆試包括《行政職業能力測驗》和《申論》兩科。滿分均為150分。公共科目考試大綱與《職位表》同時公布。
2.公共科目筆試時間為2013年6月29日。具體安排為：
上午9：00-11：00 行政職業能力測驗
下午14:00-16：30 申論
本次考試筆試在11個市區政府所在地設立考區。報考省委組織部選調生職位和省垂直系統職位的考生，統一在西安考區參加筆試；報考各市職位的考生在該市政府所在地考區參加筆試；報考楊凌示範區職位的考生在楊陵區參加筆試。
3.成績查詢。公共科目筆試成績及最低控制分數線預計將於2013年7月中旬統一公布，考生可以登錄省政府門戶網或省公務員局網查詢。
對我省的國家扶貧開發工作重點縣的職位和法醫等特殊職位，在劃定最低控制分數線時予以適度傾斜。
（二）自主就業退役士兵的有關加分政策
2012年11月9日發布的《陝西省實施<退役士兵安置條例>辦法》（省政府令第163號）規定，對全省自主就業退役士兵報考公務員時予以加分。加分按照個人申請、組織審核、公示確認的程序進行。凡報名參加本次公務員考試，符合加分的范圍和條件的退役士兵，須在2013年6月30日至2013年7月2日，按本人所報考職位歸屬系統（分黨群、行政），向本人退役地的市委組織部或市公務員局申請加分。
（三）面試資格復審和體能測評
1.確定面試資格復審人員。省委組織部和省公務員局按職位，對筆試總成績在最低控制分數線之上考生人數不少於錄用計劃3倍的職位，以公共科目筆試總成績從高到低的順序，按錄用計劃數的3倍確定進入面試資格復審人員；對筆試總成績在最低控制分數線之上考生人數少於錄用計劃3倍的職位，達到最低控制分數線人員全部確定為面試資格復審人員。
按職位排序出現末位筆試總成績並列的，並列者同時確定為面試資格復審人員。
單科成績為零者，不得確定為面試資格復審人員。
進入面試資格復審人員情況在省政府門戶網和省公務員局網統一公告。
2.面試資格復審。面試前，須進行面試資格復審。資格復審的時間、地點等具體事項，將在省政府門戶網和省公務員局網上另行通知。
報考人員有關材料主要信息不實的，取消面試資格。
未在規定時間內參加面試資格復審的，視為考生自動放棄面試資格。
3.體能測評。報考人民警察職位的人員，在面試資格復審時，須參加體能測評。凡體能測評不合格的人員，不得進入面試。
未在規定時間內參加體能測評的，視為考生自動放棄面試資格。
4.人員遞補。在規定時間內，面試資格復審人員放棄或面試資格復審不合格，以及被取消面試資格等形成的缺額，由資格復審單位在本職位筆試總成績最低控制分數線以上人員中，按筆試總成績從高到低依次遞補。
人民警察錄用計劃較多的職位，體能測評後出現的缺額，等額遞補一次進行資格復審和體能測評。
面試公告發布後，不再進行資格復審或體能測評人員遞補。
（四）面試
面試滿分為100分。省考錄辦統一安排全省面試工作，省、市公務員主管部門分別實施。面試時間和地點另行公告。
面試時，報考人員須攜帶本人有效身份證、准考證原件。
面試全程攝像錄音。考生的面試成績當場向考生宣布，並由考生簽字確認。
對報考職位因錄用計劃較多而無法在單個考場單場次完成面試的考生的原始面試成績，採取加權平均的方法計算形成考生的面試成績。計算方法為：用本職位考生有效原始面試成績的總平均分，分別除以該職位各考場考生面試原始成績的平均分，求得各面試考場的加權系數。用各面試考場的加權系數分別乘以本考場考生的原始面試成績，所得結果即為該考生加權後的面試成績。
（五）綜合成績的計算
綜合成績的計算公式為：
綜合成績=[筆試總成績（行政職業能力測驗+申論成績）/6]﹢面試成績/2
公布行政職業能力測驗、申論、面試成績和綜合成績時保留小數點後兩位數。
四、體檢和考察
省、市區公務員主管部門按與職位招錄計劃1：1的比例，依綜合成績從高到低的次序確定進入體檢人員。
綜合成績保留2位小數後如出現並列，擬進入體檢人員超過招錄計劃的，順延小數位確定綜合成績排序；綜合成績並列且順延小數位後仍完全相同，筆試總成績高者為進入體檢人員；筆試總成績相同時，行政職業能力測驗成績高者為進入體檢人員。
凡面試人數未達到規定比例的職位，按如下辦法確定進入體檢人員：
（1）面試人數多於錄用計劃數但又未達到規定比例數的，按綜合成績從高到低的次序確定。
（2）面試人數少於或等於錄用計劃數時，考生的面試成績等於或高於本考場實際參加面試人員平均面試成績的進入體檢，低於本考場實際參加面試人員平均面試成績的不能進入體檢。
體檢由省、市區按有關規定分工組織實施。
《公務員錄用體檢特殊標准（試行）》中人民警察職位的體檢項目不進行復檢。其他體檢項目，考生對體檢不合格的結論如有疑議，在接到體檢結論通知7日內，可向體檢組織單位提出復檢申請，由體檢組織單位安排復檢。必要時，省、市區公務員主管部門可以要求體檢對象復檢。
復檢只進行一次，體檢結果以復檢結論為准。
未按規定時間到指定地點參加體檢，視為考生放棄體檢。
因考生放棄或體檢不合格形成的缺額，從該職位參加面試的人員中，按綜合成績由高分到低分依次遞補。
體檢合格人員進入考察。
考察工作由各市區公務員主管部門和省級各有關部門負責組織實施。
考察期間，出現考察對象放棄考察等情形，從該職位參加面試的人員中，依綜合成績由高分到低分依次遞補體檢。遞補不超過兩次。對體檢合格者再行考察。各市區公務員主管部門和省級各有關部門考察工作整體結束後形成的缺額不再遞補。
對因涉嫌違法違紀正在接受調查，或因涉嫌違法犯罪且司法程序尚未終結，以及因報考資格條件有糾紛一時難以核實清楚的考察對象，經省公務員主管部門批准可暫緩作出考察結論。自暫緩作出考察結論之日起90日內，上述調查或司法程序仍未終結的，終止對該考察對象的錄用程序。由此形成的缺額不予遞補。
本次招考對一些緊缺專業的職位按市縣作了合並。凡職位表中涉及兩個及以上不同用人單位的職位，在考察結束後，按綜合成績由高到低的次序，由考生選擇確定具體用人單位，再行公示。
五、公示
擬錄用人員名單由各市區公務員主管部門和省級有關部門歸口上報，省委組織部和省公務員局統一在省政府門戶網和省公務員局網上進行公示，公示期7天。公示形成的職位空缺不予遞補。
六、錄用
省、市公務員主管部門制發載有考生報考時所提交照片的《錄用通知書》。考生一經錄用，必須按規定時間辦理報到手續並報到上班。報到時，新錄用公務員的身份證、准考證、錄用通知書所載照片必須和本人一致。新錄用人員憑《錄用通知書》辦理行政、工資、戶籍遷移等有關手續。無正當理由逾期不報到的，視為放棄錄用。
凡戶籍或生源已作報考限定或職位表備注有服務期職位的錄用人員，須與用人單位、同級公務員主管部門（垂直系統主管部門）簽訂為期5年的服務合同。服務期內不能調離、不能報考公務員、不能參加事業單位招聘考試。
七、紀律要求
各級公務員主管部門、省級有關部門、各考務機構，以及所有參與考試錄用工作的人員，在考錄的各個環節，必須嚴格遵守法律法規和公務員考試錄用紀律，嚴格程序，自覺接受紀檢監察部門的監督和社會監督。凡有違反法律法規，弄虛作假、泄密等問題的人員，一經查實，依法依紀追究責任。
為了維護公務員考試錄用秩序，對於惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序或者偽造學歷證明及其他有關證件的人員，一經查實將取消相關資格，且五年內不得報考公務員；在筆試開考前宣布考試紀律時，將在各筆試考點隨機確定考場攝像（照相），留存考生影像資料，核查替考等違紀行為，對有組織作弊、冒名頂替等嚴重違紀違規行為的，終身不得報考公務員；同時，本次考試錄用各個環節中和試用期內，凡弄虛作假、不符合報考基本條件或職位資格條件的人員，一經查實即按照中組部、人社部印發的《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法（試行）》終止相關資格或取消錄用，並作出相應處理；在擬錄用人員公示結束後，省考錄辦將發布違紀違規人員情況公告。另外，對在面試資格復審環節後無正當理由放棄資格的人員，將作三年內不得報考陝西省公務員的處理，以確保錄用工作的公平公正和效率。
重要提示
一、本次招考的公告、通知等重要信息，將在省政府門戶網、省人力資源和社會保障廳網、陝西黨建網、省公務員局網、陝西人事考試網刊發，各市人民政府或市人社局網予以轉載。未經許可，其他網站不得鏈接、轉載、復制，以免誤導考生。對有關侵權行為，省考錄辦保留追究責任的權利。
二、考生報名時須提交能及時聯繫到本人的電話號碼，以便在面試、體檢等出現遞補情形時，電話聯系本人，因無法與考生取得聯系所造成的後果，由考生自行負責。面試資格復審、面試、體檢等考試安排以陝西省人民政府門戶網、省公務員局網公告為准。
三、在擬錄用人員公示結束後，將視本次公務員招考中空缺職位數量情況，研究決定是否實施對空缺職位的調劑工作。如果實施調劑，將發布調劑公告。調劑時，學歷、專業、性別等職位資格條件不作變更，對戶籍、生源地、特設職位等報考條件可適當調整放寬。請未進入公示環節的有關人員留意相關公告。
四、本次考試只指定考試大綱，不指定也不出版發行考試教材或輔導用書。各級公務員主管部門和招考部門不舉辦也不委託任何機構舉辦考試輔導培訓班。省考錄辦已發表有關聲明，請考生勿輕信有關出版物和培訓廣告的宣傳，以免被誤導或上當受騙。
如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。
J. 陝西老法律協會能否代理案件
公民可以以個人身份代理民事案件，對於組織，只有律師事務所才能代理案件，由律師事務所指派律師具體辦理案件。