法律援助公務員考核登記表

『壹』 勞動局的公務員年度考核登記表個人總結

公務員年度考核情況統計表（ 年度）

填報時間： 年 月 日 填報人： 聯系電話：

"填報單位
（蓋章）" 編制數
參加考核人數（處以下） 工勤人數
處級以下公務員考核情況
項目 總計 科級 科辦員 試用期人員
人數 % 人數 % 人數 % 人數 %
合計
"參
加
考
核
人
數" 小計
優秀
稱職
基本稱職
不稱職
未定等次
未參加考核人數
"基本稱職、不稱職、未定等次、
未參加考核人員
及原因"

"考核委員會組成
情況"

備注

『貳』 公務員年度考核登記表 本人意見欄 填什麼

優秀、稱職、基本稱職和不稱職。

考核委員會在對公務員進行考核後，負責人會在考核意見上出具考核等級並簽章，之後會將結果通知被考核人，被考核人在接到結果通知後，如果同意考核意見則在「本人意見欄」填同意並簽字，如不同意則提出反駁意見。

(2)法律援助公務員考核登記表擴展閱讀：

《公務員考核規定（試行）》：

第七條 確定為優秀等次須具備下列條件：

1.思想政治素質高；

2.精通業務，工作能力強；

3.工作責任心強，勤勉盡責，工作作風好；

4.工作實績突出；

5.清正廉潔。

第八條 確定為稱職等次須具備下列條件：

1.思想政治素質較高；

2.熟悉業務，工作能力較強；

3.工作責任心強，工作積極，工作作風較好；

4.能夠完成本職工作；

5.廉潔自律。

第九條 公務員具有下列情形之一的，應確定為基本稱職等次：

1.思想政治素質一般；

2.履行職責的工作能力較弱；

3.工作責任心一般，或工作作風方面存在明顯不足；

4.能基本完成本職工作，但完成工作的數量不足、質量和效率不高，或在工作中有較大失誤；

5.能基本做到廉潔自律，但某些方面存在不足。

第十條 公務員具有下列情形之一的，應確定為不稱職等次：

1.思想政治素質較差；

2.業務素質和工作能力不能適應工作要求；

3.工作責任心或工作作風差；

4.不能完成工作任務，或在工作中因嚴重失誤、失職造成重大損失或者惡劣社會影響；

5.存在不廉潔問題，且情形較為嚴重。

公務員考核規定（試行）黑龍江省選調生工作網

『叄』 法官公務員年度考核登記表個人總結2014

斯科特是一家專業資格考試，並經過後期可以聘請律師，公證員，法官，檢察版官辦公室，
檢察官和法官屬於權公務員部門，所以我要參加公務員考試，如果你還沒有看到斯科特，只能申請例如，類文員，或一職執行官，不能申請工作
法官和檢察官，據「法制日報」報道，新任命的法官，檢察官，司法考試只需通過國家統一，而無需通過公務員考試。這是昨天草案第十屆全國人大第15屆公務員法舉行的新修訂的版本又開始考慮。 「聘為主任科員及以下非領導職務的級別其他同等職責：對公務員的十屆全國人大

的第13屆會議去年十二月舉行的第一次審議的規定法草案公務員，採取公開考試，嚴格的檢測手段，擇優錄取。「根據法官法，檢察官法的規定，法官和檢察官必須是國家統一的司法考試。這將形成一個「雙崗測試」的局面。

轉載於：公務員考試_司法考試

『肆』 公務員年度考核登記表本人意見欄填什麼

一般年度考核的結果會按照優秀、稱職、基本稱職和不稱職分成四個等次，考核委員會在對公務員進行考核後，負責人會在考核意見上出具考核等級並簽章，之後會將結果通知被考核人，被考核人在接到結果通知後，如果同意考核意見則在「本人意見欄」填同意並簽字，如不同意則提出反駁意見。

『伍』 派出所民警2016度公務員考核登記表內容

公務員年度考核登記表
( 年度)

姓 名

性 別

出 生
年 月

政 治
面 貌

任現職
時 間

單 位
及職務

從 事 或
分管工作

個

人

總

結

個人總結

簽名： 年 月 日

參加脫產培訓情況

主管領導評語和考核 等 次
建 議

簽名： 年 月 日

機關負責人或考核委 員 會
意 見

簽名： 年 月 日

本 人

意 見

簽名： 年 月 日

未確定等次或不參加考核情況 說 明

蓋章或簽名： 年 月 日

『陸』 公務員考核登記表需要蓋章么,都哪裡蓋，蓋什麼章

當然需要，本單位公章

『柒』 急求「公務員年度考核登記表」填寫式樣，特別是個人總結的寫法。

個人總結 按照 德 能 勤 績 廉 幾個方面去寫。但我沒明白你要的式樣是什麼意思？發下來的考核表，自己填上內容和總結就是了？