法律服務登記表

① 基層法律服務工作者執業登記表的登記機關指哪裡

一、程序
申請基層法律服務工作者執業證的程序：
1、申請執業登記材料，由擬聘用申請人的基層法律服務所提交主管司法行政機關審查，主管司法行政機關應在收到申請材料之日起三十日內作出准予執業登記或者不準予執業登記的決定。
2、對准予執業登記的，頒發法律工作者執業證。不予執業登記的，書面通知申請人。
3、申請人對不予執業登記決定如有異議，可以在收到決定之日起60日內依法申請行政復議或者在3個月內直接向人民法院提起訴訟。
二、材料
申請執業登記應當填寫《基層法律服務工作者執業登記表》，並提交下列材料：
1、申請人的基層法律服務工作者執業資格證，或者律師、公證員、企業法律顧問資格證書；
2、基層法律服務所對實習表現的鑒定意見；
3、基層法律服務所出具的同意聘用申請人的證明；
4、健康狀況證明；
5、登記機關要求提供的其他材料。
三、條件
從事基層法律服務工作，應當具備基層法律服務工作執業資格。符合下列條件的人員，可以經考試取得基層法律服務工作者執業資格：
1、擁護憲法，遵守法律，有選舉權和被選舉權；
2、具有高中或者中等專業以上的學歷；
3、品行良好；
4、身體健康。

② 常住人口登記表與戶口薄是否具有同等法律效應！

具有同等的法律效應，是可以辦理結婚手續的。辦理結婚登記，你拿著常住人口登記表和身份證，到你或者女朋友戶籍所在地民政部門就可以辦理了。

(2)法律服務登記表擴展閱讀：

戶口本分為兩種形式，一種是《常住人口登記簿》，戶口登記機關留存備用，是整個戶口登記管理最基本的准據文檔；一種是《居民戶口簿》，由戶口登記機關加蓋「戶口專用章」，戶口個人頁加蓋「戶口登記章」之後頒發所登記的住戶居民自己保存備用。

使用：

一、居民戶口簿具有證明公民身份狀況以及家庭成員間相互關系的法律效力，是戶口登記機關進行戶籍調查、核對的主要依據。戶口登記機關工作人員進行戶籍調查、核對時，戶主或本戶成員應主動交驗居民戶口簿。

二、戶主對居民戶口簿應妥善保管，嚴禁私自塗改、轉讓、出借。如有遺失，須立即報告戶口登記機關。

三、居民戶口簿登記權屬於戶口登記機關，其他任何單位和個人不得在簿上作任何記載。

四、本戶如有人員增減或者登記事項發生變動，應持居民戶口簿到戶口登記機關申報登記。

五、全戶遷出戶口管轄區的，應向戶口登記機關繳銷居民戶口簿。

《常住人口登記表》的使用規定：

1、《常住人口登記表》是公民申請領取居民身份證時必須履行的登記手續。登記表內有關公民申報的項目，可由本人申報，工作人員填寫。登記表經核對無誤，由本人簽名。

2、《常住人口登記表》登記的事項，經戶口登記機關核定後具有證明公民身份的法律效力。登記表經簽發機關審定批准後，由戶口登記機關以戶為單位按照街道門牌號碼的順序建檔管理。

3、公民遷出戶口登記機關管轄區後，戶口登記機關應將其《常住人口登記表》另行編排保管，以備查考。

③ 社區法律援助來訪接待咨詢登記表怎樣填寫

具體得看你需要咨詢什麼方面的內容了。

有一個示例表

網頁鏈接

④ 關於員工入職登記表的法律效力問題

首先，公司與員工就勞動合同簽訂，履行，變更，終止等法律行為，均受《勞動合同法》調整，而非合同法范疇。
您所講到的情況，屬於公司對員工是否具備聘用資格或用工條件進行的甄別審查，勞動者當然應當據實填寫，並依法承擔法律責任。誠信，當然也是勞動合同簽署的原則之一。公司的上述表述，具有法律效力。勞動者如有違反，應該按照上述約定執行。

補充回答：
歸納一下您的問題：離開公司是您本人意願，您的核心問題應該是假如您主動針對公司主張經濟補償權利，是否可以實現，對吧？
針對這個問題給您如下回答幫助：
第一，勞動合同未經仲裁機構或司法機關裁決或判決確認無效，則屬於有效合同；
第二，在勞動合同無效處理實踐中，公司員工登記表中的信息，僅對勞動合同履行過程中，公司發現員工不能勝任崗位工作，且員工在招錄過程中有提供虛假信息的行為，則公司可以以此要求確認勞動合同無效，並無需給予經濟補償。
第三，本案中公司不能證明您不能勝任本職工作的話，它就不能直接適用員工登記表中的告知要求確認勞動合同無效，並拒付經濟補償金。
第四，《勞動合同法》對於無效勞動合同有明文規定，該法第第二十六條規定，下列勞動合同無效或者部分無效：
（一）以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；
（二）用人單位免除自己的法定責任、排除勞動者權利的；
（三）違反法律、行政法規強制性規定的。
對勞動合同的無效或者部分無效有爭議的，由勞動爭議仲裁機構或者人民法院確認。
關於欺詐務必是要造成用人單位對雙方要不要建立勞動合同關系，即是否招錄該員工做出了錯誤的決定，如果員工存在欺詐行為，致使用人單位做出了錯誤的簽約舉動，並且在員工不能勝任工作的情況下，用人單位可以以此為由，通過仲裁或法院確認勞動合同無效。
但本案中顯然您並不存在不能勝任工作的問題，而是您要主動辭職。您與用人單位簽署的勞動合同未經裁決或判決前，依然是合法有效的。
最後，您與公司之間存在的勞動爭議，誰先主動採取措施維權，誰佔有主動，故此建議您應該採取積極主動的措施，主動仲裁申請解除勞動合同關系，並要求支付拖欠工資、給予經濟補償金並補繳各項社會保險。假如公司主張勞動合同無效，但顯然它並未提前仲裁要求確認無效，則應屬有效協議，仲裁委就可能持有公司在抵賴的意識傾向，這種傾向對您是有利的。

⑤ 法律專科畢業生登記表的自我鑒定怎麼寫

下面給你一個大綱，供參考。你可以根據需要進行縮減
自我鑒定

xx年xx月--xx年xx月，我在回xx專業學習答，現已通過各項考核。特自我鑒定如下：
一，學習情況概述，學習目標的完成情況和取得的成績（詳細寫哦）

二，思想認識，學習紀律的遵守情況等

三，存在問題和努力方向（少寫哦）

通過學習，我掌握了XXXX，具備了XXXX。我將在以後的工作中，虛心向前輩學習，嚴格要求，不斷提高

⑥ 基層法律服務工作者執業登記表怎麼填寫

可以向當地司法局咨詢。

⑦ 法律服務登記表中接待人對事件的評判怎麼寫

你好，針復對內容進行制披露，對不全面的地方說明一下，對好的習慣繼續發揚。基本就是針對這個意思進行寫。
凡律師所接收的案件、項目都需填寫收案登記表。收案登記表是本所重要的業務資料，應由承辦該案件、項目的律師認真填寫。收案登記表應包括以下內容：
1、案件、項目的客戶名稱、聯系人、地址、以及其他聯系方式等資料，應詳細填寫。若承辦過程中客戶資料有變動，承辦律師應及時作出登記調整；
2、該案件、項目的名稱應為能概括其特徵的簡短說明；
3、該案件、項目中對方當事人的資料，包括對方當事人的名稱、地址以及其他聯系方式等，應盡可能詳細填寫；
4、律師工作內容欄應大致描述該案件、項目需要做的各項工作；
5、對於收費情況，應註明是一次性收費，分期收費、風險代理或是按時計收以及收費標准。需減、免收費的，律師不得自行決定或直接要求接待人員辦理減免收費手續，必須填寫減免收費審批表，經主任審批同意，並應將該表附卷備查。

若幫到請採納，謝謝