安慶市法律服務支付

⑴ 12348法律咨詢熱線是免費的嗎

是免費咨詢的。

「12348」是市、區縣司法局及法律援助中心面向廣大市民群眾的法律咨詢專用電話，它接受解答群眾的法律咨詢，配合調處民間糾紛，及時反映群眾的法律需求信息，指導和接受法律援助申請，維護貧弱當事人的合法權益、維護司法公正、維護社會穩定。

「12348」法律服務專用電話工作職責，主要解答法律咨詢，普及法律常識；實施內部聯動，搞好上門服務；溝通外部信息，做好受案分流；加強區域合作，搞好職能部門間協調聯動；做到快速反應，防止糾紛激化；遵循有關規定，提供法律援助；掌握社情民意，當好黨政參謀；接受社會監督，提高法律服務機構的服務質量等。

「16000148」法律服務電話更名為「12348」法律咨詢電話，啟用全國統一服務號碼「12348」，並歸並至法律援助中心，「12348」法律咨詢專線在保持原有功能的同時，又拓展了法律援助的新功能，此舉標志著「12348」邁上了一個新的台階。

(1)安慶市法律服務支付擴展閱讀：

全新解讀

2018年7月26日報道，北京公證「放管服」改革的十八個「實招」，可以歸納概括為「12348」，與北京市司法局開設的北京市法律咨詢專線號碼一致。

「1」是建設一個平台

建立北京市民生類公證全市統一預約咨詢平台。依託北京市公共法律服務平台，建立全市民生類公證線上預約咨詢平台，通過對全市25家公證處、400餘名公證員資源整合優化，對全市遺囑、小額繼承等民生類公證事項進行統一的線上預約咨詢，推動全市民生類公證辦證質量和辦理數量雙提升。

「2」是推動兩個建設

一是推動公證行業信息化智能化建設。加強與公安、民政等部門溝通，擴大相關政府部門數據用於公證信息核實的共享范圍，逐步實現身份、戶籍、婚姻、財產等公證信息在線核實。

二是推動將公證失信納入社會信用系統建設。建立全市騙取公證人員黑名單，推動將騙取公證行為作為個人誠信記錄納入社會信用系統建設中，為試行公證事項當事人承諾制創造條件。

通過推動兩個建設，實現公證與政府其他部門的信息聯通，讓數據多跑路，讓群眾少跑路，讓騙取公證者一處欺騙、處處受限。

「3」是建立三項制度

一是實行公證證明材料清單制度。除法律另有規定外，群眾不需要提交清單外的證明材料。

二是建立公證公益法律服務制度。每年至少組織2次公證法律服務進社區、進鄉村活動，為群眾提供面對面的免費公證法律咨詢。

三是建立公證服務監督制度。廣泛收集群眾對公證服務的意見和建議，每年隨機抽取每位公證員不少於10件公證事項進行回訪調查。

從群眾感受、用戶體驗的角度建立健全三個制度，對公證事前、事中和日常服務進行引導和規范，目的就是讓群眾辦明白證、辦舒心證。

「4」是優化四項服務

一是擴大「最多跑一次」服務范圍。將去年試行的9種「最多跑一次」公證事項擴展為52種。向社會發布公證減證便民十項舉措。

二是縮短公證辦理時間。部分公證辦理時間縮短至5個工作日。

三是降低部分公證收費。降低部分偏高的公證事項收費標准，進一步減輕群眾和企業負擔。

四是免除特殊群體公證費用。免除申辦遺囑公證時已年滿70周歲老年人的公證費用。免除低保人員、無固定生活來源的重度殘疾人，以及申辦救濟金、低保、給付贍養費和撫養費等公證事項人員的公證費用。

通過擴大、縮短、降低、免除等實實在在的措施，讓廣大群眾獲得看得見摸得著的實惠，真正從「放管服」改革中受益。

「8」是抓實八個重點

一是全面加強黨建。堅持政治引領、黨建先行，強化基層黨組織政治功能，使每一名公證人都把全心全意為人民服務作為信念，內化於心，外化於形。

二是改革公證體制。優化事業體制公證機構體制機制，推進北京市合作制公證機構試點工作。

三是拓展公證服務。開展代書、代辦、郵寄送達等延伸便民服務，完善綜合公證養老、公證家事服務等創新型公證業務，提供多元糾紛解決服務。

四是規范辦證流程。把為企業和群眾「辦好一件事情」作為標准，梳理公證申請、受理、核實、審批全流程，規范證詞模板，以標准化提升服務質量。

五是強化質量檢查。增加公益類公證事項考核權重，凸顯公證的公益屬性。加強事中、事後監管，織嚴織密質量監控網路，實現辦證數量與質量「雙提升」。

六是改善公證設施。為遠郊區公證處統一配備部分先進公證器材。建立綠色服務通道，為年老、體弱、懷孕或患有嚴重疾病等特殊情況的當事人提供便利。

七是優化窗口服務。嚴格執行北京市司法行政系統深化「放管服」工作「十條禁令」和北京市司法行政系統窗口人員服務管理「十條規范」。實行首問負責制、一次性告知。對公證員情況、收費標准、辦證流程等服務事項一律公開公示。

八是加強教育培訓。開展公證行業「放管服」全員大培訓，轉變工作作風，全面提升服務人民群眾的能力水平。

八個重點，既是公證工作的基礎和根本，也是公證「放管服」工作的關節。通過抓實抓嚴八個重點推動公證「放管服」改革深入發展，帶動公證行業各項工作全面提升。

⑵ 安慶市人力資源和社會保障局的機構設置

市人力資源和社會保障局設16個內設機構。
（一）辦公室
綜合協調機關政務工作；協助局領導協調機關各科室、直屬各單位的工作關系；負責文電、會務、機要、檔案、財務、辦公大樓管理等機關日常運轉工作；負責安全保密、來信來訪、政務公開、宣傳報道等工作；牽頭組織開展直屬單位的財務內審工作；承擔重要的文稿的起草工作；負責局機關、市公務員局離退休人員的後勤服務保障工作。
（二）法規監察科
組織編制全市人力資源和社會保障事業發展規劃和年度計劃；組織開展人力資源和社會保障政策的綜合研究，擬定全市人力資源和社會保障政策規劃和年度計劃；承擔機關規范性文件的合法性審核工作；承辦行政復議、行政應訴、重大行政處罰聽證等相關工作；負責法制宣傳、咨詢和執法監督工作；組織開展勞動監察，依法查處和督辦重大勞動違法案件。
（三）就業促進科
擬定全市就業規劃和年度計劃；擬定全市人力資源市場發展政策和規劃並組織實施；貫徹落實人力資源服務機構市場准入管理相關制度；負責有關職業中介機構的審批工作，指導和監督有關職業中介機構的管理工作；擬定勞動者平等就業、農村勞動力轉移就業和跨地區有序流動政策，健全公共就業服務體系；指導和規范公共就業服務信息管理工作；參與擬訂專項就業資金使用管理辦法；負責國（境）外公民來宜就業管理工作；牽頭擬定高校畢業生就業相關政策辦法；擬定並組織實施就業援助和特殊群體就業政策；承辦市就業工作領導小組的具體工作；擬定並組織實施失業保險相關政策和發展規劃；擬定全市失業保險基金征繳、管理政策，落實失業保險基金管理政策；承擔失業預警有關工作；擬定失業人員登記、管理制度；負責對失業保險經辦機構的業務指導和監督檢查。
（四）軍官轉業安置辦公室（市軍隊轉業幹部安置工作領導小組辦公室）
貫徹執行軍隊轉業幹部安置政策，擬定軍隊轉業幹部安置、培訓政策和年度安置計劃並組織實施；承擔市直、省駐宜單位安置和培訓軍隊轉業幹部工作；組織擬定部分企業軍隊轉業幹部解困和穩定政策；承擔自主擇業軍隊轉業幹部管理服務工作；協調有關部門做好軍隊轉業幹部隨調隨遷配偶、子女安置和有關服務工作；承辦軍隊轉業幹部安置工作領導小組的具體工作。
（五）專業技術人員管理辦公室
貫徹執行專業技術人員管理和繼續教育政策；承擔專業技術人員職稱制度改革工作；承擔高層次專業技術人才規劃和培養工作；負責組織享受政府特殊津貼專家和學術技術帶頭人及後備人選的推薦和選拔工作；擬定吸收留學回國人員來宜工作和回國專家來宜定居工作政策；承擔國（境）外機構在市內招聘專業技術骨幹人才管理工作；承擔事業單位特設崗位設置的審核審批工作；綜合管理全市專業技術人員職稱和職（執）業資格考試工作。
（六）事業單位人事管理科
承擔事業單位人事制度改革工作，擬定相關改革配套政策和事業單位人員、機關工勤人員管理有關政策，推行事業單位人員聘用制度；按照管理許可權，承辦事業單位崗位設置方案的核准或備案事宜；組織管理市直事業單位人員公開招聘工作；承辦事業單位人員選調有關事宜；負責事業單位人員統計與綜合分析工作。
（七）工資福利科
貫徹執行機關、事業單位人員工資收入分配、福利和離退休政策，擬定具體落實辦法並組織實施；承擔機關、事業單位工資總額管理有關工作，負責機關、事業單位人員工資統計和綜合分析工作；負責機關、事業單位人員工齡計算和參加工作時間的核定工作；指導機關、事業單位工資制度改革、工資管理工作。
（八）養老保險科
貫徹執行養老保險政策和法律、法規，擬定機關、事業單位基本養老保險及其補充養老保險政策和管理辦法並組織實施；擬定城鎮居民養老保險政策、規劃和標准；擬定養老保險基金管理相關辦法；貫徹執行死亡職工遺囑和非因工傷殘疾職工待遇政策；承辦國家規定由市級人力資源和社會保障部門負責的企業職工提前退休及正常退休、退休養老金調整審批工作；負責機關、事業單位參保職工退休、退職的管理工作；負責非機關、事業單位參保人員的工齡計算和參保工作時間的核定工作；會同有關部門擬定農村社會保險基金管理相關辦法；擬定農村養老保險和被征地（失地）農民社會保障有關政策及發展規劃並組織實施；擬定有關被征地（失地）農民社會保障措施的審核辦法並監督實施；負責對養老保險經辦機構的業務指導和監督檢查。
（九）醫療和生育保險科
貫徹執行醫療保險、生育保險政策和法律、法規，擬定相關政策及其基金管理辦法並組織實施；組織擬定定點醫療機構、葯店的醫療保險服務和生育保險服務管理、結算辦法及支付范圍；擬定疾病、生育停工期間的待遇政策和標准；擬定機關企事業單位補充醫療保險政策和管理辦法。
（十）工傷保險科
貫徹執行工傷保險政策和法律、法規，擬定相關政策並組織實施；完善工傷預防、認定和康復相關政策措施；組織擬定定點醫療機構、葯店、康復機構、殘疾輔助器具安裝機構的資格標准；負責職工工傷認定及其傷殘等級鑒定工作；指導和監督勞動能力鑒定工作。
（十一）社會保險基金監督科
擬定社會保險及其補充保險基金監督制度；依法監督社會保險及其補充保險基金征繳、支付、管理和運管；承擔社會保險基金預測預警工作；建立並管理社會保險基金監督舉報系統，受理投訴舉報，組織查處重大案件。
（十二）調解仲裁管理辦公室
統籌擬定勞動、人事爭議調解仲裁製度的實施規范，指導勞動、人事爭議預防及其調解仲裁工作；承擔勞動、人事爭議仲裁員有關管理工作；承擔重大勞動、人事爭議協調處理工作；承辦市勞動、人事爭議仲裁委員會的具體工作。
（十三）引進國外智力領導小組辦公室（市外國專家局）
擬定全市引進國外智力工作的具體辦法並組織實施；歸口管理來宜工作外國專家，組織實施國家和省、市重點聘請外國專家項目；歸口管理全市出國（境）培訓和因公出國（境）培訓人員的審查工作；組織開展與外國有關組織的人才交流與合作；承辦市引進國外智力領導小組的具體工作。
（十四）職業能力建設科
貫徹執行城鄉勞動者職業培訓政策，擬定全市城鄉勞動者職業技能培訓規劃並組織實施；擬定高校技能人才、農村實用人才培養和激勵政策；擬定技工院校及職業培訓機構發展規劃和管理規劃，指導師資隊伍和教材建設；完善職業技能資格和職業技能鑒定製度；組織實施國家職業分類、職業技能標准；承辦市人才工作領導小組的具體工作及重大人才專項工作。
（十五）勞動關系科
貫徹執行勞動關系有關政策；擬定勞動合同、集體合同制度實施規范並監督實施；對企業職工工資進行宏觀調控和指導；指導和監督國有企業工資總額管理和企業負責人工作收入分配；擬定企業職工最低工資標准並監督檢查；指導勞動標准制定工作；擬定消除非法使用童工和女工、未成年工特殊勞動保護的相關政策措施；擬定全市農民工工作相關政策和規劃，維護農民工合法權益；推動農民工相關政策落實，協調解決重點難點問題；協調處理涉及農民工的重大事件；指導協調農民工工作信息建設；承辦農民工工作聯席會議的具體工作。
（十六）人事科
承辦局黨組日常工作；負責局機關和直屬單位機構編制、人事管理和教育培訓工作；負責局機關、市公務員局離退休人員的檔案及相關管理工作。
機關黨委 負責機關和直屬單位的黨群工作。
市紀委（監察局）派駐市人力資源和社會保障局紀檢組（監察室）按照有關規定履行職。

⑶ 安慶市望江縣高士鎮法律援助中心咨詢收費嗎

只要是政府開辦的法律援助中心，目的就是政府為了幫助有需要的群眾提供法律援助的，都是免費的

⑷ 法律顧問費用是一次性支付嗎

首先你要和法律顧問簽合同的，怎麼支付你們可以協商的，並不是一定一次性支付。

⑸ 支付寶法律服務收費標准

自2009年1月1日零時開始，支付寶（中國）網路技術有限公司（以下稱「支付寶」）對在支付寶網站上使用「我要收款」、「我要付款」功能，及通過「阿里旺旺」使用「AA收款」功能（上述功能以下統稱「指定功能」），生成收款或付款交易訂單，並完成收款或付款的支付寶用戶，按照支付寶賬戶的類型提供每月 5000元等金額的免費交易流量，對實際交易金額超過該免費交易流量的，收取一定比例的服務費用。具體收費細則以變更後的《支付寶服務協議》及其附件《支付寶服務收費規則》進行明確，其中主要內容包括： 1、對於在淘寶網等支付寶商家網站上直接使用支付寶服務完成的交易，不受本次《支付寶服務協議》變更的影響，仍無需支付服務費用。 2、支付寶用戶以完成「支付寶認證」的認證賬戶使用指定功能完成相應交易的，在一個自然月內，該支付寶用戶名下所有認證賬戶，可累計免費完成人民幣5000（伍仟）元以內的交易流量。 3、支付寶用戶以未完成「支付寶認證」的非認證賬戶使用指定功能完成相應交易的，每一個非認證賬戶在完成「支付寶認證」前，可通過指定功能免費完成人民幣500（伍佰）元的交易流量。 4、支付寶用戶直接登錄支付寶網站使用指定功能，主動生成收款或付款交易訂單所完成的交易金額超出以上5000元或500元的免費交易流量（以下稱收費交易流量）的，超出部分需向支付寶支付超1.5％的服務費用，且單筆收費交易應支付的服務費用最低為人民幣一元，最高為人民幣一百元。其中，對於使用 「我要收款」功能和「AA收款」功能完成收費交易流量的支付寶用戶，服務費用在交易完成時直接從該支付寶用戶應收取的交易款項中扣減，對於使用「我要付款 」功能進行收費交易的支付寶用戶，服務費用從該支付寶用戶進行交易的支付寶賬戶余額中扣減，支付寶賬戶余額不足的，相應的收費交易將視為無效交易，無法完成。 具體規則以《支付寶服務收費規則》（附件一）及《支付寶服務協議》（附件二）的約定為准。 附件一： 支付寶服務收費規則 本規則構成《支付寶服務協議》的有效組成部分，具有同等法律效力；本規則有特別約定的，以本規則的約定為准；本規則未約定的內容，以《支付寶服務協議》的約定為准。 本規則所指「本公司」，系指支付寶（中國）網路技術有限公司。 一、收費對象 本公司針對在支付寶網站內，通過支付寶軟體系統的「我要收款」功能向其他支付寶用戶收取款項，和/或通過「我要付款」功能向其他支付寶用戶支付款項的支付寶用戶（上述服務在本協議中合稱為「收費服務」），按照支付寶賬戶類型和 「交易流量」，向其收取一定比例的服務費用。 二、收費細則 1、本規則所指「我要收款」功能，系支付寶用戶在支付寶網站登錄其支付寶賬戶後，通過點擊「我要收款」按鈕，且在「擔保交易收款」「即時到賬收款」「AA 制收款」中選擇任一收款方式，或支付寶用戶登錄「阿里旺旺」後，在旺旺群內點擊「AA收款」按鈕，生成收款交易訂單，且在交易對方（限支付寶用戶）確認付款後完成收款的功能。 2、 本規則所指「我要付款」功能，系支付寶用戶在支付寶網站登錄其支付寶賬戶後，通過點擊「我要付款」按鈕， 且在「即時到賬付款」「擔保交易付款」中選擇的任一付款方式，生成付款交易訂單，且點擊確認付款後完成支付的功能。 3、本規則所指「支付寶賬戶類型」，系依照《支付寶認證服務協議》已通過「支付寶認證」的認證賬戶和未通過「支付寶認證」的非認證賬戶。持有認證賬戶的支付寶用戶稱為認證用戶，持有非認證賬戶的支付寶用戶稱為非認證用戶。本公司將根據不同的賬戶類型按本條第5和第6項對支付寶用戶收取服務費用。 4、 本協議所指完成的「交易流量」，系指在一定期間內使用「收費服務」而在不同支付寶賬戶間完成流轉的款項數額，如訂單因任何原因未能完成款項流轉的，則不計入 「交易流量」。已完成流轉的款項因任何原因退回的，本公司已收取的服務費用不退回。 5、對於非認證賬戶，該賬戶完成的「交易流量」在人民幣500（伍佰）元以內（含本數，下同）的，無須向本公司支付服務費用；完成的「交易流量」累計超過人民幣500（伍佰）元(不含本數）的，須按超出金額的1.5％向本公司支付費用，且涉及的每筆交易須支付的服務費用最低為人民幣一元，最高為人民幣一百元。自非認證賬戶完成認證當日始，適用本條第6項的規則。在未完成認證前已經支付的服務費用，在完成認證後不予退還。 6、對於認證賬戶，同一認證用戶持有的全部認證賬戶於一個自然月內累計完成的「交易流量」在人民幣5000（伍仟）元以內（含本數）的，無須向本公司支付服務費用；完成的「交易流量」累計超過人民幣5000（伍仟）元（不含本數）的部分，須按超出部分金額的1.5％向本公司支付服務費用，且涉及的每筆交易須支付的服務費用最低為人民幣一元，最高為人民幣一百元。 7、 非認證賬戶累計人民幣500（伍佰）元以內的「交易流量」和同一認證用戶持有的全部認證賬戶在一個自然月內累計人民幣5000（伍仟）元以內的「交易流量」統稱為「免費交易流量」，超出「免費交易流量」的「交易流量」統稱為「收費交易流量」。 8、通過「我要收款」功能產生「收費交易流量」的，本公司將向收款方收取服務費，並直接自產生該流量的交易款項中扣減服務費，並將餘款付至收款方的支付寶賬戶；通過「我要付款」功能產生「收費交易流量」的，本公司將自付款方的支付寶賬戶余額內扣取服務費用，付款方支付寶賬戶余額不足支付服務費用的，則產生 「 收費交易流量」的付款交易訂單視為無效訂單。 三、收費提示 1、 支付寶用戶可通過本公司提供的功能查詢其支付寶賬戶的認證狀態、「計費期間」、「免費交易流量」、單個「計費期間」的實際「交易流量」、已收取的服務費用等信息。相關信息的保存期限為一年。 2、 在支付寶用戶使用「收費服務」創建訂單時，本公司不對該訂單收費應收取的服務費進行相應提示，支付寶用戶應自行據本條規則計算該訂單應予扣減的服務費用。 3、 支付寶系統里訂單對應的交易記錄會顯示服務費用的明細信息，該等明細信息是構成並核對本條第1項規則的唯一有效依據。如支付寶用戶對支付寶所收取的服務費金額有任何異議的，應在收費發生後三日內向本公司提出異議，否則應視為無異議。 四、本規則自2009年1月1日零時起施行，且本公司有權對本規則的內容進行單方面的變更，並以在支付寶網站公告的方式予以公布，但本公司沒有義務再行單獨對每個支付寶用戶進行通知。本規則內容變更後，只要支付寶用戶繼續使用「收費服務」的，即視為其同意接受變更後的規則內容的約束。

⑹ 關於如何支付律師服務費的問題

應當事人的要求，律師可以按非訴的方式處理案件，包括與對方溝通、發律師函等都可以，但是，能否有結果，不是律師單方能決定的。
至於律師費，根據不同案情和律師的情況，與律師協商確定。