公司罰款的法律規定

① 民法典哪條規定公司不能罰款

法律分析：
如果是作為行政處罰中的罰款，則公司無權對員工罰款。法律規定，罰款是一項行政處罰行為，我國法律規定有權作出行政處罰的主體是行政機關，公司則是營利法人的一種，不是行政機關，主體不適格。因此，公司無權對員工進行罰款。根據民法典關於一般人格權的規定，可主張一般人格權受到傷害。罰款是行政處罰，罰款是強制違法行為人在一定期限內向國家交納一定數量貨幣而使其遭受一定經濟利益損失的處罰形式。是行政處罰手段之一，是行政執法單位對違反行政法規的個人和單位給予的行政處罰。不需要經人民法院判決，只要行政執法單位依據行政法規的規定，作出處罰決定即可執行。違反治安管理處罰條例，由公安局依治安處罰條例規定的程序即可執行。違反工商管理，由工商行政管理機關依據工商行政管理的具體規定程序作出決定即可執行。罰款是強制違法行為人在一定期限內向國家交納一定數量貨幣而使其遭受一定經濟利益損失的處罰形式。

法律依據：《中華人民共和國勞動合同法》 第九十條 勞動者違反本法規定解除勞動合同，或者違反勞動合同中約定的保密義務或者競業限制，給用人單位造成損失的，應當承擔賠償責任。
《中華人民共和國行政處罰法》 第九條 行政處罰的種類：(一)警告、通報批評;(二)罰款、沒收違法所得、沒收非法財物;(三)暫扣許可證件、降低資質等級、吊銷許可證件;(四)限制開展生產經營活動、責令停產停業、責令關閉、限制從業;(五)行政拘留;(六)法律、行政法規規定的其他行政處罰。

一、罰款跟罰金的區別是什麼：
1、法律性質不同：罰款屬於行政處罰，而罰金則屬於刑事處罰；
2、執法機關不同：罰款一般由行政執法機關決定，而罰金則由人民法院依法判決；
3、適用對象不同：罰款適用於違反行政法律、法規尚未構成犯罪的一般違法分子，而罰金則適用於違反刑事法律的犯罪分子；
4、 法律依據不同：人民法院判處罰金的 法律依據是《中華人民共和國刑法》和《中華人民共和國刑事訴訟法》。行政機關作出罰款決定的 法律依據是《中華人民共和國行政處罰法》。
二、行政處罰有以下7種如下：
1、警告；
2、罰款；
3、沒收違法所得、沒收非法財物；
4、責令停產停業；
5、暫扣或者吊銷許可證，暫扣或者吊銷執照；
6、行政拘留。