廣州白雲區法律援助中心二樓是幹嘛

⑴ 廣州法律援助的具體地點以及聯系方式

廣州市法律援助處
地址：廣東省廣州市越秀區東風中路503號東建大廈5樓

電話：020-83562631

廣州越秀區法律援助中心
地址：倉邊路61

廣州市天河區法律援助處
地址：廣東省廣州市天河區

廣州市荔灣區法律援助處
地址：廣州市荔灣區芳村區花地大道北88號一樓

電話：(020)81561712

廣州市白雲區法律援助處
地址：大金鍾路25

廣州廣東省法律援助處廣東律所
地址：廣州市下塘西路5號

廣州市天河區法律援助中心廣州律所
地址：廣州市天河區龍口東路201號

海珠區法律援助處
地址：廣州市海珠區寶崗大道242號三樓

電話：(020)34389330

廣東省法律援助處
地址：下塘西路5號

廣州市殘疾人法律援助住處
地址：廣州市天河區龍口西路375號

電話：(020)38491508

⑵ 廣州白雲區看守所現在裡面的生活怎麼樣

在中國的看守所，情況普遍較為復雜，廣州白雲區的看守所也不例外。在該區域的看守所中，可能存在對囚犯的不當行為，但具體情況還需進一步了解。

飲食方面，各地看守所表現差異較大，上海的看守所被認為在飲食質量上處於較高水平，廣州的飲食質量應該也不會相差太遠，但肯定無法與外界相比。具體飲食狀況可能因監管政策、資源分配等因素而有所不同。

在探訪規定方面，看守所通常限制非直系親屬的探訪，以維護監管秩序與安全。如果需要特殊探訪或尋求幫助，可能需要聯系相關部門或律師進行協調。初次進入看守所的人，往往會有強烈的不適應感，因為外界很難完全理解其內部的嚴苛環境。

整體而言，廣州白雲區的看守所生活可能存在一些挑戰，包括潛在的不當行為、飲食限制以及探訪規則等。然而，具體情況會根據監管政策、監管環境以及個人經歷而有所不同。在面對此類問題時，重要的是了解自身權利，尋求法律援助，並適應新的環境。

⑶ 廣州市內免費法律援助中心的具體地址.

廣州各區法律援助中心地址

廣東省法律援助處 下塘西路5號3、4樓 83507323

廣州市法律援助處 廣州市東風中503號東建大廈5樓 83562631

東山區法律援助處 五羊新城寺右新馬路一街3巷l號7樓 87370148

海珠區法律援助處 寶崗大道242號三樓 34389330

荔灣區法律援助處 光復北路514號 81900542

越秀區法律援助處 倉邊路59號二樓 83326246

白雲區法律援助處 大金鍾路金景大廈25號一樓 86396250

天河區法律援助處 龍口東路210號 38748384

黃埔區法律援助處 黃埔區大沙東路313號 32399819

芳村區法律援助處 花地大道北88號二樓 81561712

⑷ 在廣州市哪裡可以找到免費的法律援助

當地司法局

⑸ 廣州市婦聯法律援助中心地址

市民可以在線申請或前往公共法律服務中心(站)現場辦理訴訟、非訴訟案件代理等法律援助服務。
各區法律援助中心
機構名稱:廣州市法律援助處
聯系電話:020-83562631
地址:廣州市越秀區倉邊路42號
機構名稱:荔灣區法律援助處
聯系電話:020-81632966
地址:廣州市荔灣區花地大道北88號1樓
機構名稱:越秀區法律援助處
聯系電話:020-83328325
地址:廣州市越秀區解放中路象牙街5號首層
機構名稱:海珠區司法局
聯系電話:020-34389330
地址:廣州市海珠區同福中路360號
機構名稱:天河區法律援助處
聯系電話:020-38748384
地址:廣州市天河區龍口東路210號
機構名稱:白雲區法律援助處
聯系電話:020-36502255
地址:廣州市白雲區啟德路27號
機構名稱:黃埔區法律援助處
聯系電話:020-32399819
地址:廣州市黃埔區水西路12號執法綜合大樓
機構名稱:番禺區法律援助處
聯系電話:020-34813030
地址:番禺區市橋街捷進路9號3座
機構名稱:花都區法律援助處
聯系電話:020-86887742
地址:花都區紫薇路別墅B區111棟
機構名稱:南沙區法律援助處
聯系電話:020-39910148
地址:廣州市南沙區港前大道北95號二樓
機構名稱:增城區法律援助中心
聯系電話:020-82726219
地址:廣州市增城區荔城街園圃路29號
機構名稱:從化區法律援助處
聯系電話:020-62161996
地址:廣州市從化區街口街府前路28號
在線申請
網上辦理入口

⑹ 求助：辭職遭遇公司黑白兩道威脅，誰來維護外來務工人員的務工安全。

1.即使你的離職將導致該項目擱淺或失敗也與你無關的，因為你的行為是依法作出的，公司是沒權拒絕你的離職要求的。（每個公司都會誇大來講的啦）
2，即使政府介入，也是無權過問你離職的事的，這個是你依勞動法作出的行為（同時本律師認為這個並不是什麼威脅，只是公司覺得他會這樣做，而你是否要給面子政府的事，關於你的社會立足情況）；
3.如果你與公司之間沒有簽訂合密協議、同業競爭禁止之類的，即使你離職後立即進入同行業工作，公司也是沒權過問的。如果他真的指使他人騷擾你，那麼你是可以依法維護自己的合法權益的。如果公司自行發函騷擾，那麼你可以要求這個公司賠償你相關損失的。（同時你是可以遠離此事非之地的嘛）
4.《勞動法》、《勞動合同法》是特別法，《民法通則》、《合同法》是普通法，特別法優於普通法，故在勞動關系中只適用.勞動法》、《勞動合同法》。

根據你所反應情況，本律師認為你公司只是作出了一個普通無賴公司的言語恐嚇行為，並沒有你所講的那麼嚴重，只要你依法行事，擺明事實與法律，公司是不可能有什麼理由阻止你離職的。同時亦發現你法律常識還是有點欠缺，對法律理解存在偏差。建議你如有需要向專業律師咨詢。