水法规汇编

⑴ 中华人民共和国交通法规汇编的图书目录

规划
交通行业职业资格工作中长期规划纲要
交通部交评价发〔2008〕136号2008.3.22
公路水路交通结构调整指导意见
交通运输部交规划发〔2008〕86号2008.5.22
公路水路交通节能中长期规划纲要
交通运输部交规划发〔2008〕331号2008.9.23
公路建设养护管理
国务院关于修改《中华人民共和国公路管理条例》的决定
中华人民共和国国务院令第543号2008.12.27
关于加强公路工程标准规范工作的若干意见
交通部交公路发〔2008〕6号2008.1.2
农村公路养护管理暂行办法
交通运输部交公路发〔2008〕43号2008.4.24
公路水运工程质量安全督查办法
交通运输部交质监发〔2008〕52号2008.4.28
关于严格落实公路工程质量责任制的若干意见
交通运输部交公路发〔2008〕116号2008.6.4
关于印发《招标投标违法行为记录公告暂行办法》的通知
发展改革委、工业和信息化部、监察部、财政部、住房城乡建设部、交通运输部、铁道部、水利部、商务部、国务院法制办发改法规〔2008〕1531号2008.6.18
关于公布《公路水运工程试验检测机构等级标准》及《公路水运试验检测机构等级评定程序》的通知
交通运输部交质监发〔2008〕274号2008.8.21
关于进一步提高公路基础设施防震抗震能力的若干意见
交通运输部交公路发〔2008〕446号2008.11.7
水运工程
国务院关于修改《中华人民共和国航道管理条例》的决定
中华人民共和国国务院令第545号2008.12.27
航道工程竣工验收管理办法
交通部令2008年第1号2008.1.7
关于加强航运枢纽建设和运行管理的意见
交通运输部交水发〔2008〕82号2008.5.15
关于加强涉水工程水上交通安全管理工作的通知
交通运输部交海发〔2008〕308号2008.9.5
关于港口老港区改造工作的意见
交通运输部交规划发〔2008〕413号2008.10.24
水运工程建设市场信用信息管理办法（试行）
交通运输部交水发〔2008〕510号2008.12.13
水运工程建设市场主要责任主体不良行为记录认定标准（试行）
交通运输部交水发〔2008〕511号2008.12.13
运输管理
国务院关于修改《中华人民共和国水路运输管理条例》的决定
中华人民共和国国务院令第544号2008.12.27
国内水路运输经营资质管理规定
交通运输部令2008年第2号2008.5.26
道路旅客运输班线经营权招标投标办法
交通运输部令2008年第8号2008.7.22
……
海事救捞
人事劳动
财务统计
行风建设
节能减排
邮政管理
综合
其他
部分地方交通法规
国际公约
附录
……

⑵ 涉及饮用水安全方面的法律法规是什么

《饮水安全法来律法规汇编自》
内容简介：我国政府把保障饮水安全作为政府的重要职责，在联合国千年大会上，向国际社会庄严承诺在2015年前基本解决饮用水安全问题，2005年国务院办公厅颁发了《关于加强饮用水安全保障工作的通知》，并投入大量资金用于饮水安全的规划和工程建设。在《中华人民共和国国民经济和社会发展第十一个五年规划纲要》中指出：“科学划定饮用水源保护区，强化对主要河流和湖泊排污的管制，坚决取缔饮用水源地的直接排污口，严禁向江河湖海排放超标污水。”
《生活饮用水卫生监督管理办法》(建设部、卫生部令第53号)
为保证生活饮用水（以下简称饮用水）卫生安全，保障人体健康，根据《中华人民共和国传染病防治法》及《城市供水条例》的有关规定，建设部、卫生部联合制定生活饮用水卫生监督管理办法。
《生活饮用水卫生标准》

⑶ 人力资源和社会保障政策法规汇编的介绍

内容简介为了准来确地向全国人力源资源和社会保障部门的工作人员、广大用人单位和劳动者宣传国家人力资源和社会保障法律、行政法规、规章及政策性文件，进一步提高人力资源和社会保障部门依法行政水平，切实维护广大用人单位和劳动者的合法权益，我们编辑了《人力资源和社会保障政策法规汇编(2010)》一书。本书收集了2010年人力资源和社会保障工作方面的法律、行政法规、规章、政策性文件及相关法规195件，分为综合、就业促进、人力资源市场、军官转业安置、职业能力建设、专业技术人员管理、事业单位冬事管理、农民工．工作、劳动关系、养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、社会保险基金监督、调解仲裁、劳动监察、社会保险事业管理、公务员和其他，共十九部分。每部分按其法律效力和发文时间编排，以便广大读者查阅。此外，本书还配有一张光盘，随书赠送给读者。《人力资源和社会保障政策法规汇编》是工具书，每年出版一册，政策连续性强．特别适合各企业、事业、机关、团体等单位主管人力资源和社会保障工作的部门长期保存，以备工作查阅。

⑷ 保险中介相关法规制度汇编2019 下载

保险代理从业人员资格考试和中国人身保险从业人员资格考试不一样。
保险代理从业人员资格考试：
2006年7月起，保险代理从业人员资格考试参考用书进行了修订，为中国财政经济出版社出版的《保险基础知识》(2006年版)和《保险中介相关法规制度汇编》(2006年版)两本书。2006年7月30日起，电子化考试和笔试的命题范围统一进行如下调整：保险原理知识占25分，命题范围是《保险基础知识》一书的第一章至第五章。
2006年7月起，保险代理从业人员资格考试参考用书进行了修订，为中国财政经济出版社出版的《保险基础知识》(2006年版)和《保险中介相关法规制度汇编》(2006年版)两本书。
2006年7月30日起，电子化考试和笔试的命题范围统一进行如下调整：保险原理知识占25分，命题范围是《保险基础知识》一书的第一章至第五章。财产保险知识占10分，命题范围是《保险基础知识》一书的第六章。人身保险知识占20分，命题范围是《保险基础知识》一书的第七章。《保险营销员管理规定》、职业道德和执业行为规范占15分。其他相关法规部分占30分，命题范围是《保险中介相关法规制度汇编》，其中：《中华人民共和国保险法》占20分(全部为判断题)。《保险代理机构管理规定》、《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国消费者权益保护法》和《中华人民共和国反不正当竞争法》共占10分。
中国人身保险从业人员资格考试
中国人身保险从业人员资格考试项目(简称“CICE项目”)自2005年首次考试运行以来，发展情况良好，质量稳步提高，参考人员及参与机构数量持续增长。CICE项目标准化的资格认证体系和专业知识学习平台为我国保险行业培养出大批专业人才，为行业健康发展做出了重要贡献。CICE项目编审委根据行业最新发展趋势和要求，对2015年考试相关资格和课程作出重大调整，公告如下。
2015年CICE项目考试公告重要提示
(一)2014年中国保险行业协会与CICE项目执行单位签订《中国人身保险从业人员资格考试项目合作协议》，明确CICE项目是提升行业人才队伍专业素质和职业道德水平、促进行业健康发展的一项重大制度安排。中国保险行业协会将CICE项目正式纳入中国保险职业教育培训框架的整体规划中。
(二)CICE项目在总结十年运行经验及行业需求变化的基础上，2015年对资格和课程体系作出重大调整，突出课程设置的科学性、合理性和灵活性，以适应保险公司内外勤人员对具体岗位学习的不同专业需求，考生可自主决定选考课程。
1、在管理系列资格上，保留“中国寿险管理师”资格，中级资格课程设置取消原来五门固定课程的模式，改为在三门必考课程的基础上，从八门管理专业课程中任意选考两门课程进行组合，即“3+2”模式;高级资格课程设置沿用原来课程设置不变。
2、在销售系列资格上，不再设立“中国寿险理财规划师”资格，取消原来依据保险产品方向为主设立资格的模式，改为依据保险销售渠道，设立“中国个人寿险规划师”、“中国银行寿险规划师”、“中国员工福利规划师”资格，中级资格均设置为四门必考课程;高级资格设置为在取得中级资格的基础上，从七门专业课程中任意选考五门课程进行组合，即“4+5”模式。
(三)为做好新旧资格体系过渡工作，已报考旧资格体系并通过部分课程的考生，可在2015年继续完成已报考资格内的其余课程，取得相应资格证书。新报名考生自本公告发布之日起适用新资格体系。2016年起，全部考生只适用新资格体系。
(四)为了及时反映保险业政策法规及行业发展的最新变化，CICE项目将建立教材动态修订机制，在第三版教材修订过程中，逐步建立由基本理论、实务操作和政策法规组成的教材结构，提升CICE项目专业知识平台对行业的核心价值。

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⑸ 创建节水型社会汇编，有经验的人才吗请联系好吗

我国是一个水资源短缺的国家，水资源问题已经成为我国经济社会可持续发展的重要制约因素之一。节水是实现水资源优化配置与可持续利用的前提和关键，也是降低污染的一个重要措施和途径。《中华人民共和国水法》明确提出：“国家厉行节约用水，大力推行节约用水措施，推广节约用水新技术、新工艺，发展节水型工业、农业和服务业，建立节水型社会”。全面推行各种节水措施，是各级人民政府的重要职责。加强水资源管理，提高水的利用效率，建设节水型社会，是水利部门的一项基本任务。 节水是在不影响人民生活质量逐步提高和经济社会发展能力持续增强的前提下，采取综合措施，减少取用水过程中的损失、消耗和污染，杜绝浪费，提高水的利用效率，科学合理和高效利用水资源。节水型社会要求人们在生活和生产的各个方面都要具有节水意识和观念，在全社会建立起节水的管理体制和运行机制，通过法律、经济、行政、技术、宣传等措施，在水资源开发利用的各个环节实现节约和保护，逐步杜绝用水的结构型、生产型、消费型浪费，以有限的水资源保障经济社会用水安全，实现更大的经济社会效益，创造优良的生存环境。 节水型社会的建设是一个系统工程，是一项艰巨的任务。要通过试点建设积累经验，提供借鉴，典型引路，逐步推广。为此，水利部决定在全国开展节水型社会建设试点工作。在此基础上，力争用10年左右的时间，初步建立起我国节水型社会的法律法规、行政管理、经济技术政策和宣传教育体系，为我国全面建设节水型社会奠定坚实的基础，以水资源的可持续利用支持经济社会的可持续发展和全面小康社会的建设

⑹ 请问注册会计师考试，考经济法时，经济法规汇编需要买吗一定要买吗

亲，~ 不需要的。买了看汇编那是自虐。~~o(>_<)o ~~
你只需要把今年的经济版法教材买了，然后根权据重点，把重要内容背出来就可以了。经济法是有考试大纲的，不会超出教材范围的，所以内容都在教材上。我们班这么多同学考，从来没有人买过汇编的。
参考书的话主要是梦想成真和轻松过关，个人觉得参考书的话轻松过关的比较好，相对比较成熟，当然也会有小错误。吃透教材，搞定一本参考书，再做几套真题和模拟题就ok了。

⑺ 天津市水务局的内设机构

1、协助局长组织推动机关日常工作。
2、协助局领导推动全局业务工作，督促检查主要业务工作落实情况。
3、组织安排局长办公会议，负责局长办公会议纪要和决议事项及局领导批示、交办事项的督促检查落实。
4、负责局重大会议和活动的组织安排，协调安排机关处室的业务工作会议。
5、组织起草全局性业务工作计划、报告、总结或其它重要文稿。
6、组织制订机关行政规章制度，协助有关处室做好工作目标管理。
7、负责水利业务对外宣传工作；负责水利通讯报道网络的业务指导和通讯报道人员的业务培训工作。
8、负责局机关行政公文处理和印信工作。
9、负责局公文、资料的搜集、整理、立卷、归档和开发利用等管理工作，指导局属单位的档案管理。
10、负责水利政务信息工作；负责局系统信息员的培训和信息网络的业务指导。
11、组织安排接待工作。
12、组织办理人大代表、政协委员的提案议案工作。
13、受理人民群众来信来访，会同有关部门调查处理。
14、完成局领导交办的其他工作。 1、负责水利系统政策研究工作。
2、组织拟订有关水利工作政策研究课题并组织实施。
3、组织开展水利建设、管理、改革及行业发展等重大问题的调查研究，提出政策性措施和建议，为领导决策服务。
4、参与重大决策及重要文稿的拟定工作。
5、负责并组织指导水利年鉴、志书编纂修订工作。
6、完成局领导交办的其他工作。 1、组织制订水立法规划和年度立法工作计划，并督促实施。
2、组织起草地方性水法规、规章，并负责报审工作；协助有关业务处室起草规范性文件，并负责向市政府备案。
3、为局重要决策和拟制订的行政措施提供法律、政策依据和意见，审核有关法制工作的文稿。
4、会同有关处室承办法律、法规、规章草案征求意见工作；协调处理有关部门制订的与水相关的法律、规章、规范性文件工作。
5、承办水法规、规章、规范性文件的清理、汇编及管理工作，对由局主管的法规、规章提出废止或修改意见。
6、负责水利系统水行政执法、监督检查工作，拟订年度执法监督检查工作计划并组织实施；起草或协助有关处室起草水法律、法规、规章执行情况的检查报告，对执法中出现的问题提出改进意见与措施。
7、对全市水政监察机构、水政监察队伍进行监督管理和业务指导；负责水政监察人员业务培训工作。
8、协调与有关行政执法部门的关系，会同有关部门查处重大水事违法案件，协助有关部门处理重大水事矛盾、水事纠纷。
9、负责听证主持工作、申请国家赔偿案受理工作、违法行政举报受理工作、应诉工作和水行政执法统计工作。
10、组织推动水法律、法规、规章的宣传、教育工作。
11、负责对局属行政执法错案、过错责任实施审查，提出确认处理意见；承办局属水政监察人员考核、奖惩工作。
12、承担政府法制机构应当承办的其他工作。
13、完成局领导交办的其他工作。 1、组织编制全市水利发展规划，参加市总体规划和流域规划的编制工作。
2、组织制订主要河流、海挡、河口、滩涂的综合治理规划，提出分期整治方案。
3、审查、指导区县的水利规划。
4、负责水利专业规划的协调、汇总、指导并组织局内的审查与报审工作。
5、负责水利基本建设项目和技措项目前期工作，会同有关部门负责项目建议书、可行性研究和初步设计的审查，负责概预算管理工作，配合有关部门落实投资计划。
6、负责审查水利工程勘察设计单位的资质。
7、负责水利建设工程设计标准化和基础资料整编。
8、负责水利地图的编制和管理。
9、负责水利勘测设计院的业务指导。
10、完成局领导交办的其他工作。 1、组织编制水利固定资产投资中长期计划及年度计划。
2、贯彻落实国家有关投资体制改革政策，研究制订水利基建计划管理规章制度和投资体制改革办法。
3、负责水利固定资产投资计划管理工作，督促检查年度计划的落实情况，平衡和调整投资计划。
4、负责筹措水利建设资金和水利建设基金管理。
5、会同有关部门负责水利基本建设、技措、除险加固、引滦大修改造项目的计划安排，参加前期工作和设计审查工作，配合有关部门落实国家和市水利工程建设项目。
6、负责水利前期工作费计划的安排。
7、负责水利固定资产投资、综合统计月报和年报工作，组织统计调查研究和分析，并负责各项专业统计的综合与协调工作。
8、负责各项水利投资统计数据的汇集、整理和编印工作；负责水利系统统计工作业务指导和统计人员的培训工作。
9、完成局领导交办的其他工作。 1、组织实施全市水资源开发、利用、保护、管理、配置工作；负责全市计划用水、节约用水管理工作。
2、组织编制全市水资源开发利用的综合规划和城市供水水源规划，制订全市水中、长期供求计划和年度供水计划。
3、组织开展水资源综合利用战略方针与政策的研究，负责起草有关水资源开发、利用、节约、保护、管理、配置方面的法规、规章和规范性文件。
4、组织编制全市节约用水和控制地面沉降规划，审核下达计划用水、节约用水指标，开展节约用水宣传，推广节约用水先进技术和先进经验。
5、组织实施取水许可制度和水资源管理制度，并对执行情况进行监督检查。
6、负责审查新建、扩建、改造工程项目的水源论证和环境影响评价工作。
7、负责水资源有偿使用工作，组织地下水资源费征收标准的测算和管理办法的起草工作；会同有关部门负责地下水资源费、节水经费和控沉经费使用计划的审查，并对执行情况监督检察。
8、组织开展地表水、地下水的水质水量检测和调查评价；负责水资源统计管理工作，定期发布水资源、水质公报。
9、组织水功能区的划分和向饮水区等区域排污的控制，审核水域纳污能力，提出限制排污总量的意见。
10、负责组织水污染防治监督管理和再生水开发、利用、管理工作。
11、负责审查水资源论证和水平衡测试单位的资质。
12、负责市水资源研究管理中心的日常工作。
13、负责水文水资源勘测管理中心、控沉办、城市节水部门的业务指导。
14、完成局领导交办的其他工作。 1、负责全市水利工程管理，贯彻执行国家和我市水利工程管理的方针、政策和法律、法规；起草有关水利工程管理配套法规、规章和规范性文件；拟定有关规章制度，推行行业技术标准并监督实施，负责水利工程管理和保护范围的确权划界工作。
2、组织开展水利工程管理的技术发展方向、经济政策及有关技术业务专题的调查研究；负责水利工程先进管理经验、先进管理技术的推广应用；组织开展水利工程管理人员的技术业务培训。
3、负责市属河道、河口滩涂、水库、海堤、闸站、湖塘洼淀的管理和保护，组织制定水利工程管理规划和年度管理计划，并检查督促实施，研究制定管理标准，组织管理考评。
4、组织实施重要水工建筑物的观测和安全鉴定；负责防汛抢险技术培训和指导，处理有关工程安全和可运用等方面的问题。
5、会同有关部门审核行洪河道除险加固及局直属水利工程的维修计划，并检查督促实施；参与市管河道、水库等水利工程管理范围内水利固定资产投资项目的审核和竣工验收及应急度汛工程项目的审核。
6、会同有关部门审核水利工程管理范围内新建、改建、扩建工程项目；负责河道管理范围内采砂取土审批及监督管理工作。
7、组织新建水利工程竣工验收后的交接和水利工程建设后的评价工作。
8、指导工程管理单位开发利用管理范围内水土资源、发挥水利工程的综合效益。
9、归口管理水利行业绿化工作，承担局绿化办公室的日常工作。
10、负责库区移民和扶贫的有关工作。
11、汇总全市国有水利工程管理情况，进行综合分析，并负责组织水利工程资料的整编、刊印。
12、负责河道闸站管理总所、北大港水库管理处、引滦入港管理处的业务指导；对引滦工管处实行宏观业务指导。
13、完成局领导交办的其他工作。 1、负责组织编制全市水利科学技术发展规划和年度计划，并监督实施。
2、负责水利科研项目管理工作，组织重大科技项目联合攻关。
3、负责组织全市水利系统科研项目的鉴定、验收评奖和科技成果的申报工作。
4、负责组织水利科技成果推广和科技普及工作。
5、组织落实水利行业技术标准、规范规程、技术监督工作。
6、负责水利科技信息和信息化管理工作，负责计算机网络系统、办公自动化系统和通讯系统项目的审查工作。
7、负责外事管理和水利科技对外交流工作。
8、负责水利系统知识产权和专利管理工作。
9、负责水利系统的科技保密和水利科技的法制宣传教育工作。
10、指导局属单位和区县水利科技工作，负责通讯处和水利科学研究所的业务指导。
11、负责局技术委员会的日常工作和水利学会的日常工作。
12、完成局领导交办的其他工作。 1、依照国家财政、财经政策和法规，研究制订水利行业各项经济调节措施和局系统财务管理办法，并负责组织实施。
2、组织制订水利经济发展规划，研究拟定水利经济政策，起草有关管理制度和考核办法。
3、编制资金收支计划，制订财务考核和各项增收节支措施，促进收支计划的实施。
4、会同有关部门负责水利工程水费和行政事业性收费的征收、核算、价格等管理工作。
5、负责水利资金的筹措、调配和管理，对资金使用情况和计划执行情况进行检查监督，平衡和调整资金使用计划。
6、编制下达各项水利资金预算和专项资金计划，并掌握预算执行情况和各项资金的使用情况，做好年度预算的调整工作。
7、审核、汇总财务预、决算及水利工程竣工决算，负责各项财务指标完成情况的统计和分析，汇总分析全局资金使用情况，为领导提供财务信息。
8、主管局属单位财务工作，组织开展税收、物价大检查，负责纠正和处理财务违纪问题；指导区县水利部门的财务工作。
9、贯彻执行国有资产管理法令、法规和制度，制订全市水利行业国有资产管理办法，负责局属单位国有资产的监督与管理，负责国有资产的指标考核、产权登记和资产的报废、清理、调拨、购置的审核，做好国有资产的保值、增值。
10、指导局属企业和水利系统综合经营工作；负责水利经济统计工作。
11、负责局属单位专控商品购置的审核工作。
12、会同有关部门落实政府采购工作。
13、负责水利系统财会人员的业务培训。
14、完成局领导交办的其他工作。 1、负责局机关公务员制度的组织实施和机关人事管理，指导局属单位的人事管理工作。
2、负责局系统机构设置、职责制定、人员编制工作；会同有关部门负责工作目标管理工作。
3、负责职工调配、劳动工资管理、劳动仲裁和劳动人事统计工作。
4、负责职工的考核、奖惩管理工作；承办科级干部任免的有关工作。
5、负责专业技术职务职称评定和技术干部管理工作；负责全市水利行业特有工种职业技能鉴定管理工作，组织实施工人技术等级培训考核、技师评聘和岗位培训。
6、负责职工社会保险，办理退休、退职有关工作，研究制订与社会有关保险相适应的管理办法。
7、负责局系统安全生产管理和劳动保护工作。
8、负责编制局系统教育发展规划和年度计划，并组织实施；负责全局干部职工继续教育、技术业务培训管理工作。
9、负责局系统侨务、民族、人武和妇女儿童工作。
10、负责局系统国家安全工作，办理出国人员政审和有关手续。
11、负责局机关人事档案管理，对局属单位人事档案管理进行指导。
12、完成局领导交办的其他工作。 1、对局和所属单位的下列事项进行审计监督：
(1)国家财经政策和法规及水行政主管部门规章制度的执行情况；
(2)内部控制制度；
(3)基本建设项目概（预）算、决策；
(4)财务计划或单位预算的执行和决算；
(5)财务收支及有关经济活动，经济效益。
2、负责组织对局属单位法人代表任期经济责任的审计工作。
3、负责组织对各项水利专项资金的管理与使用情况的审计监督工作。
4、负责组织对经济活动中签订的各种经济合同的合法性、合理性及执行情况的审计监督工作。
5、组织开展专项审计调查。
6、根据法律、法规的要求，拟定水利系统及本单位的内审规章、制度。
7、参与水利各项经济调节措施和局财务管理办法及有关规章制度的研究制订。
8、负责水利系统内审工作业务指导，指导和监督局属单位建立健全内审机构、开展内审工作。
9、承办审计机关委托或上级审计部门交办的审计事项。
10、完成局领导交办的其他工作。 1、负责局系统及局属大型水利工程和设施的保卫工作。
2、协助公安机关侦破局系统发生的政治、刑事案件，处理内部治安案件。
3、负责局系统内保工作和局属单位各治安派出所的业务指导，督促检查指导基层单位搞好治安保卫工作，推动综合治理工作的开展。
4、负责要害部位的审核报批，督促检查要害部位安全保卫工作制度措施的落实。
5、负责局系统交通安全和防火安全的管理工作，制订有关管理办法和规章制度并督促实施，做好安全防范宣传教育和事故的处理工作。
6、协助有关部门做好安全保密工作，配合有关部门做好计算机安全管理工作。
7、完成上级公安部门布置的有关工作。
8、完成局领导交办的其他工作。 1、协助党委贯彻落实局党委中心工作，对党群部门工作进行综合协调。
2、组织安排局党委会议，负责起草党委会决议纪要和会议决议事项及局领导批示、交办事项的督促检查落实，负责局中心组学习安排。
3、负责起草局党委年度工作计划、报告、总结和其它重要文稿及党委部门文稿的审核。
4、负责党的路线、方针、政策和形势任务的宣传教育。
5、负责局系统职工政治理论学习和思想政治工作，承担水利职工思想政治工作研究会秘书处的工作和局精神文明建设办公室的日常工作。
6、负责政工系列职称评定工作。
7、会同有关部门负责水利系统普法宣传教育工作。
8、负责党群部门公文处理、信息反馈、来信来访、文书档案管理工作。
9、负责局系统保密工作，承担局保密委员会办公室的日常工作。
10、完成局领导交办的其他工作。 1、负责局系统党组织建设工作。
2、负责处级领导班子建设和处级干部教育培训、考核考察、奖惩及任免事项等有关工作。
3、负责处级后备干部教育培训、考核考察和培养选拔的有关工作。
4、负责党员发展、教育和管理工作，配合纪检部门抓好党员、各级党组织和处级干部的党风廉政建设。
5、负责组织党员、干部理论培训工作；负责党校管理工作。
6、负责党费的收缴、使用和管理工作。
7、负责局系统统战工作和党的知识分子工作。
8、负责党员和有关干部统计工作。
9、完成局领导交办的其他工作。 1、维护党的章程和党内法规，检查党的路线、方针、政策和局党委的决议、决定的贯彻执行情况。
2、监督检查局机关公务员及局任命的其他领导人员执行国家政策、法律法规和决定、命令的情况。
3、在党委的统一领导下，协助局党委加强党风廉政建设；协调领导干部廉洁自律、查处违法违纪案件、纠正行业不正之风，党风廉政建设工作，承担局纠风办的日常工作。
4、检查局属党组织和局党委管的党员领导干部违反党的章程及党内法规的案件，按职权范围决定或取消对违纪党员的处分；受理党员的控告、申诉；必要时直接查处下级党的纪律检查机关管辖范围内比较重要或复杂的案件。
5、调查处理局机关公务员和局任命的其他领导人员违反国家政策、法律法规以及违反政纪的行为；受理监察对象不服政纪处分的申诉，受理个人或单位对监察对象违纪行为的检举、控告。
6、按照审批权限，审批局属单位党组织和纪检监察部门报送的有关案件。
7、会同组织、宣传部门搞好党风党纪教育。
8、检查指导局属单位纪检监察部门的工作，负责局系统纪检监察队伍建设和业务培训。
9、完成上级纪检监察机关和党委及局领导交办的其他工作。 1、负责贯彻落实国家和我市关于老干部的方针、政策及我局的有关规定，负责局机关老干部管理工作，指导局属单位老干部工作。
2、负责局机关离退休干部的政治时事学习，传达上级有关文件和重要会议精神。
3、协助局机关离退休党支部搞好党员、干部的管理教育。
4、负责局机关离退休人员的工资、福利、参观疗养等服务工作，帮助离退休人员解决生活中的实际困难和问题。
5、负责局老干部活动中心的建设与管理，组织离退休人员开展文体活动。
6、负责老干部来信来访接待工作。
7、完成局领导交办的其他工作。 1、指导局系统工会工作，负责局机关工会工作。
2、负责局属企事业单位职代会工作，组织职工参加民主管理，发挥职工代表大会及其工作机构的职能作用。
3、组织职工开展社会主义劳动竞赛，组织开展群众性的合理化建议、技术革新活动。
4、配合有关部门对职工进行思想道德、科学文化和法制、纪律教育。
5、配合有关部门贯彻《劳动法》和其他劳动法律、法规，保护职工的合法权益，协助有关部门搞好安全生产和劳动保护工作。
6、协助有关部门办好集体福利事业，搞好职工生活困难补助。
7、组织职工开展业余文化、体育活动，活跃职工业余文化生活。
8、负责女工工作，配合有关部门做好计划生育的宣传教育工作。
9、负责工会会费的收缴和使用、管理工作。
10、完成局领导交办的其他工作。 1、负责局系统团的工作和青年工作。
2、贯彻执行同级党组织和上级团组织布置的工作，负责团员、青年的思想教育，组织开展适合青年特点的活动。
3、加强团的各级组织建设，培训团的干部，做好组织发展和离团工作及团费的收缴、使用、管理。
4、负责先进团员、青年的表彰和失足后进青年的教育、挽救工作。
5、协助有关部门对青年职工进行晚婚和计划生育的宣传教育。
6、负责向党组织推优，反映青年的意愿和要求，维护青年的合法权益。
7、完成局领导交办的其他工作。 1、负责局机关党员的政治学习和思想教育，组织干部、职工学习理论，学习贯彻党的路线、方针和政策，开展经常性的思想政治工作。
2、负责局机关党的建设、组织生活管理、组织发展和党费的收缴、管理工作。
3、领导局机关各支部在工作中发挥党支部的保证、监督作用和党员的先锋模范作用，做好创先评优工作。
4、负责局机关纪检委工作。
5、负责局机关精神文明建设和作风建设。
6、完成领导交办的其他工作。