看守所守则和规章制度

Ⅰ 看守所一日生活制度

基本一样说说我的经历啊（今天刚放出来）
早6点起床，吃放，然后坐在床板上反思。9点点名，（这段时间到中饭自由点）我们这吃饭是10点半，然后中觉。（这时候到晚6点也是相对于来说自由点）6点到9点看电视。在睡觉。。重复每一天（除放风时间）

Ⅱ 北京看守所日常生活制度

一.认真学习国家法律和党的政策，深挖犯罪根源，努力改造思想，重新做人。
二.遵守学习、生活、作息等各项规章制度，服从管教人员的管理教育。不得妨碍管教人员依法执行公务。严禁侮辱、漫骂、殴打管教人员。
三.保持监所正常秩序，不准高声喧哗、煽动哄闹、打架斗殴、欺压他人；不准索要他人物品；不准教唆犯罪；不准散布反动、淫秽言行；不准携带、制作、隐藏危及监所和人身安全的违禁物品。
四.爱护国家财产，不准损坏监所设施。
五.搞好个人和监所卫生，保持内务整洁，患病要服从治疗，不准伪装病情。
六.彻底交代罪行，检举揭发犯罪，不准窜通案情，不准策划抗审。
七.必须互相监督，发现有违反监规和企图逃跑、行凶、自杀、破坏等行为的应立即报告，不准隐瞒包庇，严禁打击报复检举人。
八.在押人员享有的法定权利，受到法律保护。一经受到侵犯即可揭发控告，但不得诬告、诽谤。
九.在押人员必须严格遵守本监规，对违反监规者将视情节轻重分别给予训诫、责令反省、上械具； 对构成犯罪者，将依法从严惩处；对有立功表现者，将酌情依法从轻处理
第一、汇钱不可以，要亲自去这个看守所，经登记后，把钱物交给管教干部；

第二、看守所里除了统一供应的食品外，还有方便面和火腿肠，甚至有小炒，这些都是要另外拿钱来买的。买的方式就是亲友把钱交给看守所，看守所把这些钱打到他们的“饭卡”上，他们可以用这些钱买吃的和用的，但不可以直接拿到现金。也就是说，那里面是记帐式消费。只要卡上还有钱，随便他们自己怎么花。

第三、春节期间送东西可以收到。衣服和被子都可以收到。服装仅马甲是统一的，其他都是自己的。

Ⅲ 看守所的警察，职责有哪些

1、对分管监室进行安全检查，重点检查监室床板、墙壁、门窗等安全设施，及时清除监室违禁物品，确保监所安全。
2、对新收押人员进行过渡管理教育；对分管在押人员每周至少进行一次体表检查；对新调入分管监室在押人员在24小时内进行谈话教育，安排座位 、睡位、吃饭排队顺序和内务卫生等事务，并在一周内跟踪观察，作好记录，发现异常情况及时进行处理。
3、安排在押人员在中午和晚上休息时段双人值班，并每日滚动轮换；告知值班人员发现异常立即报告。对有安全危险的在押人员不得安排值班。
4、检查监室秩序，督促在押人员遵守看守所管理规定以及一日生活制度，及时处置在押人员的异常动态。管理在押人员的休息、学习和劳动，安排在押人员收听收看新闻广播电视节目、看书看报和学习活动，组织在押人员开展文体活动、座谈讨论、撰写心得体会。
5、按照本细则有关规定对每名在押人员进行安全风险评估，提出风险等级意见。
6、对在押人员进行谈话，对重大安全风险的在押人员应当加强谈话教育；掌握分管在押人员的姓名、案由、诉讼进程、思想动态和健康状况，并对重大安全风险在押人员做到熟知。
7、对加戴械具的在押人员进行检查，包括械具是否牢固，是否对在押人员造成身体伤害，在押人员身体状况是否允许继续加戴械具，在押人员是否已经悔过可以提前解除械具等，及时提出意见。
8、掌握分管监室病员情况，发现患病人员及时通知医生，配合医生做好疾病预防和治疗工作。
9、对在押人员坦白、检举的犯罪线索，按照规定制作笔录、登记、转递。
10、对在押人员提出的辩护、上诉、申诉、投诉、控告、检举等书面材料或者口头提出的记录，及时登记、转递。
11、受办案机关的委托，对所管监室在押人员的来往信件进行检查。
12、定时检查在押人员帐卡使用情况，防止在押人员帐卡被他人使用。
13、向协管民警通报监室动态和相关情况，对协管民警反馈的情况，及时妥善处理。
14、其他需要处理的事项。
15、协管民警负责了解协管监室在押人员的基本情况，认识重大安全风险人员，基本掌握其思想动态。
16、主管民警不在岗时，协管民警承担其监室管理事务，并做到：在押人员被加戴械具前后，及时进行谈话教育；对重大安全风险人员进行谈话教育和管理；安排在押人员坐位、睡位、吃饭排队顺序、值班和内务卫生等事务；检查监室秩序，及时处置在押人员的异常动态；了解在押人员患病情况，配合医生做好治疗工作；其他需要应急处理的事项。

Ⅳ 看守所民警行为规范

《看守所民警执勤行为规范(试行)》
第一章总则

第一条为了加强看守所民警队伍正规化建设，规范执勤行为，培养优良警风，树立严格、公正、文明的执法形象，确保监管工作顺利进行，根据《中华人民共和国人民警察法》、《中华人民共和国看守所条例》、《公安机关人民警察内务条令》等有关规定，制定本规范。
第二条本规范所称执勤行为，是指看守所民警执行职务时言行举止的总称。
第三条看守所民警执勤时必须严格遵守本规范。
第二章基本要求
第四条看守所民警应当做到：
（一）忠于职守，秉公执法;
（二）清正廉洁，纪律严明;
（三）依法、严格、科学、文明管理。
第五条看守所民警不得有下列行为:
（一）私放在押人员;
（二）玩忽职守;
（三）索要、收受、侵占、借用在押人员及其亲友的财物或者接受吃请;
（四）刑讯逼供，或者体罚、虐待、侮辱在押人员;
（五）殴打或者纵容他人殴打在押人员;
（六）为谋取私利，利用在押人员提供劳务;
（七）私自为在押人员传递口信、信件、物品，私自安排在押人员与亲友会见、送物、打电话;
（八）将监管在押人员的职权交予他人行使；
（九）其他违法违纪行为。
第三章警容
第六条看守所民警执勤时应当按照《公安机关人民警察着装管理规定》着警服，佩带执勤证，需携带警械装备的按规定携带，保持警容严整。
第七条看守所民警执勤时应当保持仪容整洁。不得染彩发、染指甲、化浓妆、戴首饰，男性民警不得蓄长发、留胡须，女性民警发辫不得过肩。
第八条看守所民警执勤时应当举止庄重，精神振作，姿态良好。
第九条看守所民警应当自觉维护看守所环境、卫生和办公秩序，做到物品摆放整齐，内务规范，卫生整洁，秩序井然。
第四章礼节、接待
第十条看守所民警执勤时应当遵守下列礼节:
（一）遇见领导视察、检查时，看守所民警应当行举手礼；因执勤需要不便行举手礼时，可以行注目礼。
（二）遇见本所领导和其他同事时，应当互相致意；交接岗时，应当互相敬礼。
第十一条看守所民警接待办案人员、律师时，应当主动致意，热情服务，依法提供便利条件，不得以任何借口推诿、扯皮、耍态度。对依法不能办理的事项，应当明确告之并耐心解释。
第十二条看守所民警接待在押人员亲友时，应当主动致意，耐心解答提出的问题，并主动介绍看守所依法、文明管理的情况，同时征求对看守所工作的意见和建议。对会见、送物的应当按规定及时安排，对不能安排的要明确说明理由，严禁冷、硬、横、推。
第十三条看守所民警对外接待时，应当使用文明用语。
第五章勤务
第十四条看守所民警执勤时应当坚守岗位，认真负责，工作规范、文明。不得酒后上岗，不得擅离职守，不得睡觉、聊天、饮酒、吃零食、娱乐或者从事其他有碍勤务的活动。
不得将移动电话带入监区，巡视或者进入监室时不得吸烟。不得随意在监区内放置警服、警械、文件、工作证件、钥匙等。
第十五条看守所民警应当严格遵守交接班制度。接班民警应当提前到岗，做好接班的准备工作。交接班时要交接清监内在押人员人数，当班时发生和发现的情况，已办完与未办完的事项，应当注意的问题以及值班物品。
第十六条看守所民警应当进入监区开展管理、教育工作，对在押人员实行直接管理和规范化管理，直接负责在押人员的铺位安排、内务管理等事务，严禁使用在押人员管理在押人员。
应当由女性民警管理女性在押人员。男性民警不得单独进入女监区、女监室，不得单独和女性在押人员谈话。
第十七条看守所民警应当熟悉掌握所分管在押人员的基本情况、主要案情、诉讼进程和思想动态，积极开展教育转化工作，敦促在押人员认罪服法，服从监管，主动坦白、检举揭发违法犯罪活动。
第十八条看守所民警在管理、教育工作中应当注意方式、方法，做到依法文明管理。
（一）及时告知并切实保障在押人员依法享有的合法权利。处罚在押人员时，应当说明被处罚的事实、处罚的依据和程序。
（二）尊重在押人员的人格和尊严，尊重少数民族、外国籍在押人员的生活习惯。对在押人员应当使用规范用语，必须称呼姓名或者编号，不得叫绰号或者使用其他侮辱、歧视性的语言。认真回应在押人员的问好。
（三）充分调动在押人员接受监管和认罪服法的积极性，工作力求深入、细致，因人施管、施教，以理服人，以情动人，真心挽救，真情感化，杜绝简单、粗暴的管理方法。
（四）关心在押人员的思想、生活和健康，依法认真解答在押人员提出的问题，解决在押人员的困难，对不符合规定或者看守所自身难以解决的，应当说明理由。对患病的在押人员应当给予及时治疗和生活照顾。
第十九条看守所民警执勤时应当保持高度的安全意识和警惕性，严格遵守24小时双人以上值班巡视制度，对在押人员严密监视，严把每个工作环节的安全关，严密防范各类事故的发生。
第二十条看守所民警应当熟悉处置各类事故、事件的预案，积极参加演练。发生事故、事件时，应当服从统一指挥调动，做到机智果敢、快速反应、处置得当。
第二十一条除处置重大事故、事件等必要情况外，看守所民警不得携带武器进入监区。
第二十二条看守所民警应当严格按照有关规定使用戒具。
第六章附则
第二十三条本规范适用于全国各级公安机关、铁路、交通、民航、林业系统公安机关所属看守所民警。
第二十四条违反本规范，情节轻微的，应当给予批评教育并当场纠正；情节严重的，应当依据有关规定给予相应处理；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
第二十五条本规范自发布之日起施行。

Ⅳ 看守所留所服刑人员管理制度

看守复所组织管理制度、看守制队伍建设制度、监所规范化等级化管理与执法质量评估制度、会议制度、请示报告制度、请假销假制度、工作交接制度、证件管理制度、印章管理制度、文件收发和保管制度、值班备勤制度、保密制度、达标标准与考核奖惩办法、看守设施管理制度、装备管理制度、犯罪档案管理与狱政统计制度、看守所安全管理制度、突发事故的预防与处理制度

Ⅵ 看守所在押人员行为规范的生活规范

行为规范：

1、认真学习国家法律法规，树立弃恶向善，改邪归正的正确态度。

2、必须遵守监规和看守所的有关规定，服从看守所工作人员的管理教育和值勤武警的看管。

3、主动汇报思想，如实讲清自己的问题，积极检举揭发他人的犯罪行为，发现其他在押人员的违反监规和预谋、实施脱逃、行凶、自杀等犯罪行为的，要立即报告和制止，不得隐瞒包庇。

4、搞好个人和监室卫生，爱护公共财物，讲文明、懂礼貌。

生活规范：

1、遵守一日生活制度，严格按规定的作息时间活动。

2、听到起床信号后，必须立即起床，未经批准不得卧床不起。

3、起床后，必须整理好内务卫生，按顺序洗漱，不得拥护抢位。

5、鞋子、被褥、洗漱用品、饭盆和其他日常生活用品，必须按规定位置摆好，做到整齐划一。

6、就餐时，必须顺序排队领餐，不准敲击餐具，不准抢吃多占，不准伙吃伙喝，不准互相串换食物，不准乱倒剩饭，不准浪费粮食。

7、男性在押人员不得赤身，妇性在押人员不得只穿背心和三角裤。

8、白天除午睡时间外，不得斜靠或躺卧在铺板上，不准随意走动。

9、听到就寝信号后，必须立即按指定位置睡觉，不准擅自调换铺位，不准喧哗、耳语，不准两人合盖被子，不准蒙头睡觉。

10、必须保持监室地面、墙壁、铺板和放风场所的清洁，不准随地吐痰，不准随地便溺，不准乱扔脏物、废物，不准随意刻划，严禁吸烟。

11、注意个人卫生，衣服、被褥要勤洗勤晒，不留长发怪发和长指甲。

12、保持餐具清洁，注意饮食卫生。

13、放风时，必须在放风场所内活动，未经批准不得擅自滞留在监室。

14、有病要及时报告管教和医生，就诊时要如实陈述病情，不准无理取闹，不准指名要药，要遵从医嘱，配合治疗。

15、不准在监室门观察孔张望或堵住观察孔，不准向其他监室喊话、扔纸条或其他物品，不准托人或为他人带口信、书信和其他物品。

16、在押人员之间不准私自借用和馈赠财物和钱物，如自愿资助他人，必须书面报告管教，经批准后方可馈赠或借用。

17、遇有提讯、会见和劳动需要出入监区时，必须在黄色警戒线内立正向管教和值勤武警报告，经同意后方可越过警戒线行走出入。

(6)看守所守则和规章制度扩展阅读:

劳动规范：

1、、劳动时，必须注意安全，遵守劳动纪律，严格遵守操作规程。

2、、必须爱护劳动工具、原材料、产品，不准用原材料制作其他物品。

3、、劳动中，不准喧哗、嘻笑、打闹，不准将自己应该完成的劳动生产任务强加给他人完成，不准随意出入劳动场所，不准将违禁品和与劳动生产无关的物品带入劳动场所。

4、、因劳动需要出入监区时，不准与其他在押人员攀谈，不准为其他在押人员带口信、书信和其他物品中。

5、、劳动结束时，要清点劳动工具，并按规定摆好，不准将劳动工具、原材料、产品等带入监室或隐藏，劳动工具丢失要立即报告并查找。

学习规范：

1、端正学习态度，养成自觉学习的良好习惯。

2、认真学习党的政策和国家法律法规，联系实际，对照检查，深刻反思。

3、严格遵守学习纪律，按规定位置坐好，姿势端正，并保持良好的学习秩序。

4、必须熟背监规，熟记行为规范，并认真遵照执行。

5、必须参加各种学习活动，按时完成学习任务，在学习和反省时间内不得从事其他活动，讨论要联系自己的思想实际积极发言，但不得打断他人发言，学习要做学习笔记，写心得体会。

6、必须爱护书籍、报刊等学习资料，不准损坏和占为已有。

Ⅶ 关于老东岳看守所的一些规章制度

第一、汇钱不可以，要亲自去这个看守所，经登记后，把钱物交给管教干部；

第二、看守所里除了统一供应的食品外，还有方便面和火腿肠，甚至有小炒，这些都是要另外拿钱来买的。买的方式就是亲友把钱交给看守所，看守所把这些钱打到他们的“饭卡”上，他们可以用这些钱买吃的和用的，但不可以直接拿到现金。也就是说，那里面是记帐式消费。只要卡上还有钱，随便他们自己怎么花。

第三、春节期间送东西可以收到。衣服和被子都可以收到。服装仅马甲是统一的，其他都是自己的。

Ⅷ 看守所会见制度

每个看守所都有不同的会见制度。大概相同的有如下几点：
一，肯定只能是已决罪犯才能有会见的机会。就是已拿了判决而且此判决已经生效的犯罪嫌疑人。
二：都有固定的时间。一般是星期六或星期日。
三，都需要会见证明，会见证明有两种，一种是罪犯在看守所里面申请，经过批准，另一种是经看守所领导批准。