① 求袜子加工厂的员工规章制度
楼上说是对的，来制源定制度是容易，关键是执行，首先应考虑你当地的社会环境结合法律法规制定：第一是人事考核、考勤管理、安全管理、住宿管理、生产作业管理、产品质量管理、成本管理、计件工资考核管理（保质保量完成任务的按100%、计件单价计算工资，反之每下降一个比率计件工价随时下调）这样会提高产成品的效益。麻雀小五脏齐全，管理还是需长远考虑企业才会健康持续发展。
② 月嫂的基本常识
