法规员作用
㈠ 物业管理人员提高法律意识的作用及意义
法律法规是企业从事市场经济活动的基本准则，物业服务具有公共服务的属性，服务周专期长，服务属内容多样，服务对象广泛且具有不特定性，因此物业服务企业与业主之间的权利义务关系更为复杂，其过程中涉及的法律关系也更为复杂多样。无论是从经营管理的角度，还是从规避风险的角度，提升法律意识、深刻理解并严格按照法律法规办事、学会运用法律的武器维护自身权益，都是物业服务企业规避风险的根本之道。《物权法》、《合同法》、《民法通则》、《民事诉讼法》、《物业管理条例》、《侵权责任法》，各类司法解释与实施细则、地方性法规、行业涉及的其它法律法规等都在此列。物业管理人员提高法律意识的意义在于：1、进一步完善我国有关的物业管理法律规范。2、规范物业管理合同，明确业主、业主委员会和物业管理企业在物业管理活动中的权利和义务，加快建立业主自治与物业管理企业专业管理相结合的社会化、专业化、市场化的物业管理体制。3、规范物业管理服务与收费标准，依法查处物业管理中的不规范行为。4、增强业主的付费观念、增强业主的物业意识，在住房制度改革进程中，促使住房人更新观念。
㈡ 什么是法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的。
有违法犯罪抄记录的，严重违反党纪国法的，或者与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员不得招聘或应聘相应职位。
根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》第二十七条 事业单位公开招聘人员实行回避制度。凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避。
(2)法规员作用扩展阅读：
《事业单位公开招聘人员暂行规定》第八条 事业单位招聘人员应当面向社会，凡符合条件的各类人员均可报名应聘。
第九条 应聘人员必须具备下列条件：
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守宪法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）岗位所需的专业或技能条件；
（五）适应岗位要求的身体条件；
（六）岗位所需要的其他条件。
第十条 事业单位公开招聘人员，不得设置歧视性条件要求。
㈢ 法律法规对空乘人员的作用有那些
第一，生活在法抄律国家，多懂一点法律知识只有好处没有坏处
第二，法律这门学科比较严谨，很能提高思维的缜密性，准确性，辩证性
第三，空乘是一项综合素质要求很高的职业。在学法律过程中，你就在不停地鞭策自己，对社会的认识会有一个新的高度。不仅仅掌握了专业知识，更是提高了修养，提升了素质，在以后的工作中，大有裨益
学习好的东西，看似与生活或者工作无关，但是时间长了，你会从中受益不少
㈣ 法律,法规规定的具有重要法律责任的执业(从业)人员有哪些
法律规定的最主要的法律执业(从业)人员有检察官、法官和律师，这三种职业都有相应的内职业法律，即《检察官》容、《法官法》和《律师法》，而且这三种职业的从业人员都必须通过国家司法考试才能获得执业资格。除此而外，公安人员也是最主流的法律从业人员。再有就是一些可能不太被人们重视的法律从业人员，如公证人员、司法机构人员、企业法务人员等等。
㈤ 企业政策法规部门工作人员的职能
一、加强财务管理，实现国有资产保值增值，使财务部门从核算型职能向管理型职能转变
1.全面实行财务预决算的计划管理职能。预算管理是当今信息经济社会对财务管理的客观要求。预算管理在明确经营目标，协调各职能部门和各环节之间的生产经营活动，控制日常经济和评价工作业绩等方面有着特殊的作用。
2.建立健全企业内控制度的财务管理职能。作为财务部门，为有效防范、化解资产损失的风险，就必须建立健全内控制度。结合《企业财务通则》、《企业会计准则》及相关的财务法规制度，确定集团企业的财务管理制度和规定，加强经营全过程的控制、监督、约束。通过完善的管理机制，使各级子公司资产运作的各个环节都做到有法可依、有章可循、有据可查，全部资产都纳入财务部门管理之中。尤其对大额资金调度、对外投资、提供担保，固定资产的出借、租赁等，实行有效控制，从管理上堵塞国有资产流失。浪费的漏洞。
3.切实加强监管职能。为保证各项财务制度和财务预决算计划等得以贯彻执行，经营责任考核指标完成是否真实，有否违反财经纪律和财务制度等，必须履行严格的财务监督职能。财务部门要定期对经济运行情况进行跟踪，建立主要经济指标偏离预警报告制度，并加强审计监督。对于公司法人代表的调离，进行离任经济责任审计，防止国有资产流失到少数人手里。为了保证财务监督的有效性。
4.保证会计信息真实、完整的会计核算职能。财务部门应根据财政部颁行的《企业会计制度》，制定会计核算管理规定，正确理解和掌握统一会计制度的内容，准确地编制财务报表，对会计数据进行分析，及时向经营者或管理者提出建议，并全面执行《会计基础工作规范》，提高会计质量，保证会计核算的真实性和完整性。
二、更新观念。参与企业资本运作，发挥财务部门的职能作用
1.提高财务人员业务素质，增强转轨意识，提高理财工作积极性。改革开放以来，尤其是发展社会主义市场经济以来，与财务工作休戚相关的企业环境，在建立现代企业制度的过程中也发生了很大变化。财务人员要为各级领导提供会计信息，协调内部关系，这不仅要经常关注新的政策法规，拓展知识面，钻研业务，还要通过多种形式的培训，提高技能，增强转轨意识。
在市场经济中，财务部门制订的各项财务指标都与集团企业的生存与发展有着直接的关系，也与自己的切身利益紧密地联系在一起，财务人员要转变观念，变核算型为管理型，帮助企业分析解决财务管理中存在的问题，制定出符合企业实际的国有资产保值增值财务指标。变被动为主动，提高理财工作的积极性。
2.完善的财务管理机制，有利于提高国有资产保值增值率。企业的筹资、投资、分配活动是企业财务管理的主要内容。通过对各级子公司的财务监管，防止经营者不通过投资主体的同意，擅自以国有资产进行抵押、担保、拆借资金，造成国有资产流失或承担连带责任，增加伦业财务风险，给企业的生存与发展带来意想不到的困难。对企业的经营投资，经过合理的分析和预测，实施有效的财务管理，可使企业获得合理的投资回报期，并将对外投资效益纳入经营者业绩考核；对没有达到预期效益，出现亏损局面，主要经营者必须向董事会作出书面汇报。在收益分配中，由于完善的管理机制，能够保证利润分配合理，提高国有资产保值增值率。
3.准确及时的会计信息，为集团企业的经营者提供企业经营决策依据。财务部门对各级于公司的会计信息数据的归类、分析，可随时准确及时地编制集团企业的合并会计报表。通过对各种会计信息进行收集、整理、加工，可以预测资金运动变化趋势，并作为会计决策的基础，以实现成本最低化、利润最大化和资金最小化的目标。企业领导可利用信息了解企业生产情况和财务状况，据以总结经验，吸取教训，采取措施，挖掘潜力，主动地适应市场要求。在对外投资活动中，财务部门根据掌握了解到的有关会计信息，进行项目经济效益论证，提供决策依据，避免投资失误，造成国有资产流失。
㈥ 法律、法规、规章及政策规定不予受理应聘的人员 具体指什么
有服刑记录、劳教记录、有传染病既往病史、曾被开除公职、撤销教师资格的人员
㈦ 法规员应学习什么知识
为了确保社区矫正对来象严格遵守有自关法律规定，有效杜绝脱管、漏管和重新犯罪现象发生。社区矫正人员应当从三个方面学习：
一是加强法制意识的培养，在学习社区矫正有关规定的基础上，主要组织学习了《刑法》、《刑事诉讼法》中的相关规定，以矫正对象提问的方式，切实法律层面的困惑和问题；
二是促进自我意识的觉醒，要求矫正对象在矫正期间遵守法律、法规规定，从思想上树立反省意识，积极改正错误的观点和行为，从而达到一个合格、模范公民的标准；
三是树立不断学习的意识，要求矫正对象在矫正期间自觉加强各方面的学习，树立正确的人生观、道德观、法制观，不断完善自身，加强人格塑造，为顺利融入社会打下坚实基础。同时，司法所工作人员以教育与沟通相结合的形式了解了各位矫正对象的生活情况。通过学习，社区矫正对象一致表示，一定按照相关法规好好改造自己，争做遵纪守法的公民。
㈧ EHS体系员适合的法律法规（只要重点）
EHS管理体系是一种应用质量体系方法来管理EHS活动的过程。这种方法是一个循环的过程（即规划、实施、评价和调整），就是通过第一个循环获取经验、吸取教训，而后将获得的经验教训用于下一个循环来改进和提高EHS管理水平。
职业健康安全管理体系内审员培训班试题(答案)
一、是非题，答案对的在（ ）中打“√”，答案不对的在（ ）中打“×”（每题2分，共15题）
（×）1.统计事故、损失和投诉是主动性监视方法。
（√）2.事件的概念包含了事故。
（×）3.安全程度不断提高说明了不可容许的危险水平也提高了。
（√）4.遵守法规和其他要求是组织职业健康安全管理体系的基本要求。
（×）5.安全生产责任制是组织各项安全生产规章制度的核心，它包括人员和设备的安全生产责任制。
（×）6.施工现场职业健康安全环境发生重大变化后，不需要与员工协商，只要项目经理决定处理就行。
（×）7.组织建立职业健康安全体系就是要重新编制新文件代替所有的现有文件。
（√）8.管理评审是确保体系的持续符合性、有效性、充分性。
（√）9.体系是一个动态发展、不断改进和不断完善的过程。
（√）10.法规是法律、法规和规章的总称。
（×）11.“三同时”制度是指我国新建、改建、扩建的基本建设项目（工程）、技术改建、引进建设项目，其职业健康安全设施必须符合国家规定标准，必须与主体工程同时设计，同时施工，同时验收。
（×）12.对在我方施工现场的工程/劳务分包队伍的安全生产、劳动保护应由他们自己管理，我主无权干涉。
（√）13.<建设项目（工程）劳动安全卫生预评价管理办法>要求在建设项目前期预评价工程项目的危险性、危害性。
（×）14.实施GB/T28001标准会加重组织的法律责任。
（×）15.不同地区的两个组织，只要施工资质和生产同种产品，他们评价重大职业健康安全风险的尺度应该是一致的。
二、选择题，共15题，每题1分。每题从所列a, b, c, d答案中选择一个正确的答案填入（）中。
1.（d）是职业健康安全管理体系的核心内容。
a)职业健康安全管理体系方针 b)法规和其他要求
c)目标 d)对危险源辨识，风险评价和风险控制的策划
2.GB/T 28001标准正式实施日期为（d）。
a)1996年10月 b)2001年12月 c)2000年12月 d)2002年1月
3.风险控制策划时原则上应首先（c）。
a)降低风险 b)采用个体防护设备 c)消除危险源 d)采用机器人
4.贯彻GB/T28001标准组织所关心的对象是（d）。
a)产品 b)过程 c)环境 d)人
5.职业健康安全方针中必需包含（b）承诺。
a)持续改进b)持续改进和遵守法规的其它要求 c)遵守法规和其它要求 d)实现员工要求
6.职业健康安全管理要素应包括（a）。
a)b+c+d b)职责和权限 c)资源 d)方法和时间表
7.应急准备和响应工作的内容有（b）。
a)应急计划 b)a+c c)应急设备 d)内部审核
8.对于一个新建体系的组织初始评审工作是（b）。
a)不需要 b)必要的 c)可做也可不做 d)与危险源辨识结合在一起做
9.组织编制的程序文件应具有（d）。
a)可检查性 b)可操作性 c)针对性 d)a+b+c
10.我国职业健康安全法规包括（d）。
a)综合类和职业健康类b)检测检验类和职业安全类
c)女工和未成年工保护类和劳动防护用品类 d)a+b+c
11.新工上岗前三级安全教育是指（a）。
a)工厂、车间、班组b)师傅、工厂、班组
c)岗位、车间、师傅d)领导、车间领导、技术人员
12.安全检查制度是（d）。
a)查思想、查隐患 b)查管理和查整改 c)查事故处理 d)a+b+c
13.企业职业健康安全第一责任人是（c）。
a)每个员工 b)管理者代表 c)企业法定代表人 d)工会
14.危险源辨识方法有（d）。
a)安全检查表和故障树分析 b)危险与可操作性研究和事故树分析
c)人体生物节律 d)a+b
15.内审应依据的文件是（d）。
a)GB/T 28001标准 b)法律、法规和其他要求、
c)职业健康安全管理体系文件 d)a+b+c
三、简述题（共5题，每小题5分，共25分）
1.我国职业健康安全管理方针和制度是什么？
方针：安全第一，预防为主
制度：安全生产责任制，职业健康安全措施计划制度，职业健康安全教育制度，职业健康安全检查制度，伤亡事故、职业病统计报告和处理制度，职业健康安全监查制度，职业健康安全预防评价制度。
2.危险源辨识应考虑的三种时态、三种状态和七种危险因素类型是什么？
三种时态：过去、现在、将来
三种状态：正常、异常、紧急
七种危险因素：物理、化学、生物、心理、生理、行为、其他
3.GB/T 28001标准是如何实现预防为主，持续改进以及动态管理的？
管理体系在实施和运行中，组织须不断进行绩效测量和监视，如果发现事故、事件、不符合，则应及时采取措施，管理体系运行过程是一个动态循环并持续改进过程，组织的最高管理者应定期进行管理评审，根据审核结果、环境变化，对持续改进的承诺，检讨职业健康安全方针、目标及其他要素，以确保管理体系实现持续适宜性、充分有效性，达到持续改进目的。
4.建立目标的目的和要求是什么？
目的：1、使组织的方针能够得到真正落实。
2、确保整个组织内部就其方针的每一方面建立可测量目标。
要求：1、针对组织内各有关职能和层次建立目标。2、形成文件。3、具有可测量性。4、合理性。5、应与方针一致。6、子目标与总目标应保持一致。
5.请策划并写出你认为符合GB/T28001标准要求的一个组织的职业健康安全方针。
施工企业：
安全第一，清洁施工，美化环境
保证健康，遵守法规，持续改进
㈨ 行政执法人员应当准确理解和执行法律、法规和规章,准确理解和执行行政机关的决定和命令,维%B
“不得作来出增加公民、法人自和其他组织义务的决定”这句话错了。
被拘留的人不是增加了不得离开拘留地的义务？那拘留合法不？
“不得作出影响公民、法人和其他组织合法权益的决定”也有问题，关键是“影响”这个词用得不准确，应该是侵害
㈩ 法规员是哪个法规有其职责
主要职责：
起草本区统计规范性文件；
对本局制定的规范性文件进行合法性审核、报备.监督检查统计法律、法规执行情况；
组织行政处罚、听证工作；
对统计执法检查进行监督工作；
组织全区统计法规宣传工作.对街道（镇）统计所法制宣传工作给予指导和检查.承办统计从业资格认定工作；
承办统计调查证核发工作；
负责涉外和民间社会调查机构调查资格和调查项目的监督管理.