计划生育条例全文2016

1. 2016新计生条例中公务员生育政策

您好，
《抄人口与计划生育法》是我国人口计划生育领域唯一的一部法律，自2001年审议通过后至今未修改。
党的十八届五中全会提出：“促进人口均衡发展，坚持计划生育的基本国策，完善人口发展战略，全面实施一对夫妇可生育两个孩子政策，积极开展应对人口老龄化行动。”
现行的《人 口与计划生育法》于2002年正式实施，其中第18条规定，“国家稳定现行生育政策，鼓励公民晚婚晚育，提倡一对夫妻生育一个子女;符合法律、法规规定条 件的，可以要求安排生育第二个子女。具体办法由省、自治区、直辖市人民代表大会或者其常务委员会规定。”这条规定与全面二孩政策内容相悖。

2. 2016湖南人口与计划生育条例全文，婚假产假多少天

对于符合国家和湖南省计生政策规定生育子女，不管是一孩还是二孩，女方享有内158天产假，男方享有容护理假20天。
《湖南省人口与计划生育条例》规定：
第四章 奖励与社会保障
第二十一条 符合法定生育条件的夫妻，女方除享受国家规定的产假外增加产假六十天，男方享受护理假二十天。增加的产假、护理假视为出勤。
《女职工劳动保护规定》
第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假。

3. 2016年5月27日通过的河南省人口与计划生育条例全文

5月27日上午，河南省十二届人民代表大会常务委员会第二十二次会议确实审议通过了关于修改《河南省人口与计划生育条例》的决定。 估计经修订的《河南省人口与计划生育条例》全文将会很快出现在网络上，你可关注。 至少，今天在网络上还没有发现。 希望我的回答能对你有所帮助。

4. 2016年1月1日计划生育条例

这很容易抄在网上查阅袭。
比如你是江苏人，你可直接在网上查阅《江苏省人口与计划生育条例》，尽管该《条例》是2016年3月修订后公布的，但对该条例的执行还是从2016年1月1日开始的。
希望我的回答能对你有所帮助。

5. 2016新计划生育条例出台前违法生育的怎么办

1、当事人不符合我国《人口与计划生育法》第18条的规定的，应该根据本法第41条的规定，缴纳社会抚养费； 2、再根据如下规定，办理新生儿的户口申报事宜（否则，子女一般来说，是不能享受户口所在地的集体经济组织成员待遇的）： 《国 务 院办公厅关于解决无户口人员登记户口问题的意见》（国办发...〔2015〕96号）： 二、依法为无户口人员登记常住户口 （一）不符合计划生育政策的无户口人员。政策外生育、非（未）婚生育的无户口人员，本人或者其监护人可以凭《出生医学证明》和父母一方的居民户口簿、结婚证或者非（未）婚生育说明，按照随父随母落户自愿的政策，申请办理常住户口登记。申请随父落户的非（未）婚生育无户口人员，需一并提供具有资质的鉴定机构出具的亲子鉴定证明。

6. 2016年计划生育新条例

由于各省抄市（自治区）的规定有所不同，因此，你可查阅你省的《人口与计划生育条例》中的“法律责任”部分，对照那上面的条款（那就是你所说的罚款标准），结合自己的情况，你就会知道自己大概需要缴纳多少的社会抚养费了。希望我的回答能对你有所帮助。

7. 2016连云港市计划生育条例全文实施细则，计划生育条例规定产假陪产假多少天

江苏省人口与计划生育条例规定：女方产假为基础产假128天，难产的增加15天，多胞胎的每增加一个增加15天。男方护理假为15天。

8. 2016江门市计划生育条例全文实施细则，计划生育条例规定产假陪产假多少天

江门市属于广东省管辖， 广东省计生政策是提倡一对夫妻生育两位子女，合法生育二孩子女和一孩子女的，女方当事人在享有国家规定98天产假基础上，再次享有80天产假奖励。男方可享有15天护理假。假期内照发工资，不影响福利待遇和全勤评奖。
《广东省人口与计划生育条例》规定：
第十八条提倡一对夫妻生育两个子女。
不符合法律、法规规定多生育子女的，属于超生。
第三十条符合法律、法规规定生育子女的夫妻，女方享受八十日的奖励假，男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资，不影响福利待遇和全勤评奖。
《女职工劳动保护特别规定》：
第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
《广东省人口与计划生育条例》全文：http://zwgk.gd.gov.cn/006940132/201602/t20160222_644881.html