规章班组

❶ 班组生产管理有哪些主要工作

班组管理的基础工作主要内容包括：
一、班组标准化工作。
班组标准化工作是以制定和贯彻各项标准为主要内容，使班组工作形成制度化、程序化、科学化的活动过程。其主要围绕日常管理工作进行，如：日工作标准化、周工作标准化、月工作标准化、原始记录台账标准化、场地标准化、工序操作标准化等。
二、班组定额工作。
班组定额是在主管部门统一领导下，在一定的生产技术条件和时间内制订的有关班组人力、物力、财力利用及消耗所应遵守或达到的数量标准。在班组中，凡是能够计算和考核工作量的岗位和人员，都要建立平均先进的定额。所谓平均先进，就是经过努力，多数人可达到或超过，其余人可以接近的水平。按定额的内容分类，可以划分为劳动定额、物质消耗定额、计量标准等。
三、班组原始记录。
班组生产管理活动的原始记录和统计报表是班组工作成果的主要表现形式，是按劳分配的依据，是企业进行生产经营管理活动的第一手材料，是企业信患工作的最基本环节和工作基础。班组原始记录的内容包括：产品生产记录，劳动力和劳动时间利用情况记录，原材料、燃料、动力消耗记录，设备利用和安全生产记录。
四、班组规章制度。
班组规章制度是指班组对生产技术、产品质量、经济活动、安全文明生产、生活学习等方面所制定的各种规则、章程和办法的总称。它是班组全体员工必须遵守的行为规范和准则，是实现班组管理科学化不可缺少的管理基础工作。在不同类型、不同规模的班组里，规章制度不尽相同。
班组规章制度的重点是岗位责任制，即按照生产工艺、工作场所、设备状态和工作量的情况，合理地划分岗位，明确每个岗位任务、责任和要求，实现定岗、定员、定责的工作制度。岗位责任是班组各项制度的基础，是进行考核、评比的重要内容和依据。它主要包括：交接班制度、巡回检查制度、质量负责制度、岗位练兵制度、安全文明生产制度、考核奖惩制度等等。

❷ 班组安全标准化内容

一、班组安全组织标准
1.建立并完善班组的安全生产责任制，明确班组长、安全员及每位员工的安全职责和管理工作的分工。
2.实施班组安全生产目标管理，制定具体、细致的安全目标，并与个人签订安全责任书，每月进行一次考核，实施奖惩。
3.在班组中设立安全员，在分散作业时，明确每项工作的安全负责人。
二、班组安全规程与制度管理标准
1.建立全面的班组安全生产规章制度，包括安全生产岗位责任制、安全技术操作规程、工艺规程、安全检查制度、安全教育制度、安全奖惩制度等，确保每个岗位和工种，以及所操作的设备和工具都有完善的安全操作规程和规范。
2.持续规范班组的安全原始记录和台账，及时、准确地记录事故、安全检查、违章情况等，并根据设备变化和事故教训定期审查和更新规程。
3.对于检修、抢修和临时性工作，班组必须制定书面安全措施，并逐级审批。
4.班组各岗位人员应熟悉并严格遵守本岗位的安全生产责任制。
5.建立包含安全交底和确认的安全交接班制度。
三、安全教育培训标准
1.新进、转岗、复岗员工必须接受三级安全教育，并通过考试后方可上岗；特种作业人员必须持证上岗。
2.定期对员工进行业务知识培训，掌握岗位危险危害特性。
3.定期进行安全知识培训，确保每位成员掌握安全操作规程。
4.定期组织技能训练和应急演习，提高处理故障和自我保护能力。
5.班组定期组织安全学习，全年培训时间不少于20学时，并建立学习档案。
四、安全检查标准
1.坚持“一班三检”制度，及时处理异常情况，并记录班前、班后会内容。
2.开展“安全日”活动，根据实际情况确定活动内容和方式。
3.长期不用的设备在使用前必须全面检查，合格后方可使用。
4.建立并管理安全隐患整改档案，记录所有隐患和问题。
五、现场安全管理标准
1.确保机电设备、工具、车辆和工作现场无隐患，安全防护设施齐全可靠。
2.保持设备清洁，无泄漏，作业环境整洁，安全通道畅通。
3.安全管理制度应上墙，设立班组安全园地。
4.员工必须掌握劳动防护用品和应急器材的使用，遵守穿戴劳保用品的规定，保证充足的休息。
5.职工应严格执行安全规程和制度，杜绝违规操作。
6.班组人员应做到“三不伤害”。
7.特种作业人员必须持证上岗，不得安排无证人员从事特种作业。
8.新上岗职工（含转岗人员）在监护期间不得独立操作，监护期不少于1个月。
9.危险源控制图表和应急提示卡应完整，职工应熟知本岗位的危险源和应急预案。
六、班组安全文化建设
1.班组长应鼓励成员讲述和撰写安全相关的内容，形成安全价值观。
2.在班组活动场所设置醒目的安全警示和宣传用品。
3.利用内部媒体定期播放法律法规、安全常识等内容。
4.设立安全角、黑板报、宣传栏等，定期更新内容。
5.每个班组应订阅至少一份市级以上安全生产知识传播的报纸或杂志。
七、标准化岗位建设
积极执行班组安全标准化建设，根据国家标准或参照其他行业标准，结合岗位实际制定班组安全标准。实现作业程序、操作、设备、设施、环境、标志和用语的标准化。标准化岗位要求包括：作业程序、操作、环境、个人防护用品穿戴、安全标志等。