yy公会规章制度

⑴ YY:2730全频规章制度

. 全频管理人员必须要有心态。全频人员之间要友好相处，积极沟通，如有建议和矛盾，应及时和上级管理沟通，请不要私下解决、不要相互攻击、更不要自己下马甲。挑拨离间及搬弄是非者，直接收回马甲，封IDIP，永不录用
. 请假、如果有事情来不了需提前2个小时和全频管理请假（突发事情需提前1小时请假）对于长期不上线，不请假，无故失踪3天以上的给予相应处理。
当前值班人员，如需和其他人员换班，请将双方聊天记录提前和管理说明（如果电话联系换班人员与管理确认）如需更改在线时间段，请及时联系管理，如果发现在所报时间段未换班，未出现未请假，算旷工并给予警告处理。
. 自己值班的时间不可以随便调动，爬麦序、和接待互动。公频闲聊等操作，如果想到接待大厅娱乐可等到下档开小号上去。
. 全频管理上档时开小号上粉挂在全频考核室，大号上红在顶级做好记录和维持秩序。不能挂尸体，所有在大顶的全频禁止卡麦。卡麦后果很严重。值班人员有事情要离开少于3分钟，请与当时值班的管理员联系请假
. 每个全频管理人员都要会记人气表，会抓擦边。在你值班的时间段必须记好，不得徇私舞弊。在值班的时间段必须做到，不得徇私舞弊。下档的时候交给下档值班管理。管理不在就继待、麦手。严重察边、全频值班人员也可以进行禁文字要求接待或麦手道歉.并要求其换话续记。知道下档管理来为止。
. 值班人员在值班的时候如果有游客私密，务必回答。（管理有时喜欢开小号查岗）。如果私聊有事的话，在我们的范围内帮忙解决，没法帮忙的告知去那里解决。没事纠结的可以无视。避免被投诉
. 在全频不得兼职，不得随便更改马甲，被清退、自己拖马甲的永不录用。
. 所有人员上大顶前第一件事情是检查自己是否、录音、(单独一个接待一次录音）。闭麦（上大顶前，关闭自己的麦克风，喇叭必须打开)，然后打卡、发到YY群打卡分组。上班期间严禁聊天、严禁挂尸、严禁娱乐！！！
. 先要求自己，再要求他人。把自己的本职做好，服从管理不自做主张（不服从管理和态度不好者，直接下马甲，除了每个班的值班小窝。任何频道不能挂机、更改公告、麦序、限速。QQ.YY.工作群禁止,聊天有专门的闲聊群
. 在组里他人需要帮助，你不忙是在看在看电影或者其他事的时候应该主动帮助.你帮他人，他人日后也会帮你。
.全频所有人员必须熟读YY频道“官方条例室”的公告。. 身为管理。要以身作则、实习有什么不懂的。做错的，要及时帮其改正。如果有管理犯上面任何一条。双倍处理。觉得穿个管理马甲累的，那么你可以轻松点。去人事部换尊贵VIP一枚

⑵ 求魔兽世界WOW公会规章制度

如果你扣分太多你的会就留不住人了，你可以定期发放奖励，一个月没内有迟到的加分，开荒容积极的加分，表现优秀的加分，不要老说扣分的事而且你的分扣得太狠了，刚开始就尽量的加分，毕竟是公会，不是公司，也不是学校。 欢迎追问，谢谢。

⑶ 求耽美广播剧，百度云链接

落池.广播剧.完结，就好了，总有的琐碎，吐出来矫情，咽
下去却辣喉咙，百般委屈涌上心头，话到嘴边又觉得不值一提，但谁不是一边擦着眼泪鼻涕

⑷ yy人事部管理制度

XXX频道人事部管理制度：
1.每名人事部成员每天需在线X个小时（人在）固定在线时间
2.每名成内员（包括管容理）必须有麦 且麦克风清晰 上网环境好
3.接待成员尽自己的力量帮助每名来到人事部咨询的游客
4.非人事成员不得在接待大厅逗留 接待大厅内一律不娱乐 放歌 唱歌
5.有游客来时，需把它抱上麦序 咨询是否有事
6.管理不得随便上VIP马甲 必须在公会允许的情况下
7.人事成员不能在接待大厅出口骂人 不能随便T人 飞人出去