条令条例开会

㈠ 关于下士全程退役，条令条例的问题

如果按全程退役就是按义务兵待遇退，义务兵退役就是跟上等兵一样退，但是那必须是重大事件才可能，不然谁都没有权力决定，你想退役也没必要跟领导吵啊！

㈡ 条令条例演讲稿

尊敬的各位首长,亲爱的战友们:

你们好,我是X中队指导员XXX，今天我演讲的题目是《在条令中铸造警魂》

孙子兵法有云“兵者，国之大事，死生之敌，存亡之道，不可不察也。”而历史也是在这“生死”与“存忘”之间变换着城头的大旗。查遍天下英雄，谁主沉浮？唯有金戈铁马，方可青史留名！中华民族那5000年来博大的文化底蕴注定要在刀光剑影中得以升华，继承。凝练成一种可以称为魂的精神。“爱军尚武，精武强军”便注定是我们的民魂，国魂，军魂。

无论何时，对于我们军人这个响亮的名字来说“爱军尚武，精武强军”都是最基本的要求，然而世纪沧桑变幻，时代不断的发展进步，我们这些新时期的军人又该怎样在时代的变迁中铸造我们的军魂呢？

最近看过一本书，叫做《狼图腾》，不禁为狼的军事才干所折服，在蒙古草原那种恶劣的环境下，狼与人，与自然进行着一次次血雨腥风的生死较量，在狼的每一场战争中，侦察，布阵，伏击，奇袭，无一不体现出了它们的高超战术，但细细想来，狼的每一次胜利其实都离不开他们严格的纪律。古今中外，哪一支骁勇善战，所向披靡的军队不是从严治军的？单兵素质再好，没有纪律来约束行为，没有条令来凝聚军心，最终只会落得一败涂地。而在战争越来越信息化，科技化的今天，我们这些现代化的军队就必须要正规化，而正规化的实质就是法制化、条令化。随着武器装备的更新、体制编制的调整，正规化在我军建设中的地位越来越重要。条令从大到职责分工，小到个人头发长短问题，对部队的日常战备训练和各项秩序，进行了全面、系统的规范。在适应“战场”的同时，新修订的条令还针对“市场”的新情况，对诸如军人对外交往、“家门口”官兵、零散人员和八小时外的管理等等，作出了新的规定。正是这些条令使千军万马凝聚成钢铁般的战斗整体。

条令是军队独有的法规形式，是军队建设的基本法则，也是军队战斗力的保证。而新时期的军队更是要求我们做到，知条令，懂条令，善用条令。只有用条令严格要求每一名军人，才能使我们在军政素质上得到加强，在文化素质上得到提高，在综合素质上得到增强。古人云“成人不自在，自在不成人”。只有正规化的条令条列才能给军队营造一个极其有利于军人健康成长的外部环境。有很多人在刚踏进军营的时候，并没有期待到想象中那种“醉卧沙场君莫笑”的洒脱，“山川五岳任我走”的潇洒，而感受到的却是无处不在的约束，顿觉失望、苦恼、困惑。为什么雷厉风行的军人要在看似不起眼的细节上倾注如此巨大的热情与精力？我记得曾经看到过这样的一则报道：我国有位军校领导问来访的美国军事代表团中的一位华裔军官“在美军中任职，最难和最易的是什么？”他答到“最难的是通晓浩如烟海的规章条令，最易的是把条令规章学好，掌握，会用，这官就好当了。”在美军管理中，强调通过条令去进行严格科学的管理，这一点是值得我们借鉴的。当前，我军建设正处在实现“两个根本性转变”的重要时期，强化法治观念条令意识，尤其具有特殊而重要的意义。

我们每一名军人，从穿上军装的那一天开始，就应该认真学习和遵守条令条例，根据条令严格的约束自己。约束和自由是对立统一、相反相成的，一个人身心最大的自由莫过于他的人生价值得到实现，而军人的自由唯有在严守条令中才能实现，这正如鱼儿畅游离不开水，鸟儿飞翔不能没有空气。条令，是军人的共同语言，是我们行动的指南，是我们健康成长成为一名合格军人的有力保证。

作为一名当代军人，我们必须要心中牢记条令条例，严以律己，挑战自我，在学条令重养成的过程中强化军人素质，争做一名合格的军人，为我军以崭新的姿态迎接新世纪的曙光添彩。

战友们，在军队建设越来越信息化、复杂化、多样化的今天，战争已不再是力量的对抗，而是智慧的较量，我们只有更好的掌握和善用条令条例，才能完成“爱军尚武，精武强军”这一艰巨的历史使命。让我们以“铸警魂，谋打赢；当先锋，做模范”的铮铮誓言，将不朽的军魂凝聚在这绿色的警营，在如火的新军事变革浪潮中，再次将这警魂锤炼，化作一把无坚不摧的破天长刃，让我们的警魂永存，与日月同在！

㈢ 部队条例和条令有哪些区别

条例：分条订立的规则、章程。条例作为文种意义是党的最高领导机关、国家最高行政专机关，国家和地属方立法机关，用来对机关、团体的组织、职权、工作、活动及成员的行为，对某一重大的事项办理做出比较全面、系统、原则的规定的法规性文件。
条令：军队中用条文颁布的法规性文件。在中国，通常由军队最高领导机关或最高领导人以命令形式颁发，全军组织实施。包括战斗条令和共同条令。前者有：《合成军队战斗条令》、《步兵战斗条令》以及各军种、兵种的战斗条令等；后者有：《内务条令》、《纪律条令》、《队列条令》、《警备勤务条令》等。军队条令是军队战斗、行动的准则。

㈣ 中国人民解放军条令条例班长职责

班长职责：
班长对全班的工作负完全责任。
（一）带领全班做好战斗准备,指挥全班完成战斗任务。
（二）带领全班完成军政训练任务,提高全班人员的军政素质。
（三）带领全班严格执行规章制度,严格组织纪律,养成良好作风。
（四）带领全班爱护装备,严格遵守使用规定,熟练掌握手中武器。
（五）掌握全班人员的思想情况,及时做好思想政治工作,搞好全班团结,保证各项任务的完成。 （六）教育和监督全班严守秘密,落实安全措施,预防各种事故、案件。
（七）完成上级赋予的其他任务。

㈤ 部队条令条例中规定开班会时遇到首长进来由最先看到的人喊起立吗

是的。条例有规定。

㈥ 武警部队条令条例的细则是什么

部队的共同条令主要包括三种，即内务条令，纪律条令和队列条令，也称“三大条令”。

一、《中国人民解放军内务条令》是为了规范中国人民解放军的内务制度，加强内务建设，根据有关法律和军队建设的实际而制定；是中国人民解放军内务建设的基本依据，适用于中国人民解放军现役军人和单位（不含企事业单位），以及参训的预备役人员。

二、《中国人民解放军纪律条令》是为了维护和巩固中国人民解放军的纪律，正确实施奖惩，保证军队的高度集中统一，加强革命化、现代化、正规化建设，巩固和提高战斗力，根据有关法律的规定，结合军队实际而制定。

是中国人民解放军维护纪律、实施奖惩的基本依据，适用于中国人民解放军现役军人和单位，以及参战、支前的预备役人员。

三、《中国人民解放军队列条令》是规范全军队列动作、队列队形、队列指挥的军事法规，是全军官兵必须共同遵守的行为准则。

(6)条令条例开会扩展阅读：

《中国人民解放军队列条令》第二章队列指挥。

第六条队列指挥位置

指挥位置应当便于指挥和通视全体。通常是：停止间，在队列中央前；行进间，纵队时在队列左侧中央前或者偏后，必要时在队列中央前，横队、并列纵队时在队列左侧前或者左侧，必要时在队列右侧前（右侧）或者左（右）侧后（见附录二）。

第七条队列指挥方法

队列指挥通常用口令。行进间，动令除向左转走和齐步、正步互换及敬礼、礼毕时落在左脚，其他均落在右脚。变换指挥位置，通常用跑步（5步以内用齐步），进到预定的位置后，成立正姿势下达口令。纵队行进时，可以在行进间下达口令。

第八条队列指挥要求：

（一）指挥位置正确；

（二）姿态端正，精神振作，动作准确；

（三）口令准确、清楚、洪亮；

（四）熟练掌握和运用队列指挥方法；

（五）认真清点人数、检查着装，按照规定组织验枪；

（六）严格要求，维护队列纪律。

㈦ 《内务条令》中规定连务会至少多久召开一次

班务会是基层单位行政例会之一，《内务条令》第138条规定：班务会“每周召回开一次答，由班长主持，星期日晚饭后进行，一般不超过一小时，主要检查小结一周工作。”

在实践中其民主功用却不能小视。由于它是“每周召开一次”，所以是部队基层集中的经常性工作的一部分，是使民主经常化、法制化的重要平台。班务会开的质量如何，直接关系到基层民主能否到位。

(7)条令条例开会扩展阅读：

五项原则：

1、中国人民解放军的内务建设，必须坚持人民军队的性质。

2、中国人民解放军的内务建设，必须坚持以提高战斗力为根本标准。

3、中国人民解放军的内务建设，必须坚持政治工作的生命线地位。

4、中国人民解放军的内务建设，必须坚持依法治军、从严治军。

5、中国人民解放军的内务建设，必须坚持继承和发扬优良传统。

㈧ 纪律条令的基本内容

基本内容包抄括：袭(1)执行中国共产党的路线、方针、政策；(2)遵守国家的宪法、法律、法规；(3)执行军队的条令、条例和规章制度；(4)执行上级的命令和指示；(5)执行三大纪律八项注意。 （中共党史出版社《纪念中国人民解放军建军80周年知识竞赛400题》）

㈨ 《内务条令》中规定班务会通常是多长时间召开一次

班务会是基层单位行政例会之一，《内务条令》第138条规定：班务会“每周召开一次，由回班长主持，星期答日晚饭后进行，一般不超过一小时，主要检查小结一周工作。”虽然这里文字不多，但在实践中其民主功用却不能小视。一是由于它是“每周召开一次”，所以是部队基层集中的经常性工作的一部分，是使民主经常化、法制化的重要平台。班务会开的质量如何，直接关系到基层民主能否到位。