合同法所调整的社会关系有哪些

⑴ 合同法调整范围是

合同法的调整范围合同法的调整范围合同法的调整范围合同法的调整范围：合同法是调整平等民事主体间利用合同进行财产流转而产生的社会关系的法律规范的总称。是民法体系中的一个特殊范畴。

⑵ 《劳动合同法》调整的劳动关系是一种（）。

《劳动合同法》调整的劳动关系是一种人身关系和财产关系相结合的社会关系版。
《劳动合权同法》第一条规定：为了完善劳动合同制度，明确劳动合同双方当事人的权利和义务，保护劳动者的合法权益，构建和发展和谐稳定的劳动关系，制定本法。
劳动合同法宗旨开宗明义说保护劳动者的合法权益，并不是说保护劳资双方的合法权益，劳动合同法作为一部规范劳动关系的社会法，其立法价值在于追求劳资双方关系的平衡。实践中由于用人单位太强势，而劳动者过于弱势，如果法律对用人单位和劳动者进行同等保护，必然导致劳资双方关系不平衡，背离劳动合同法应有的价值取向。因此，侧重保护劳动者的合法权益才能取得劳资双方关系的相对平衡。

⑶ 合同法调整哪些法律关系

不受合同法调整的主要关系类型
1）有关身份关系的合同
如婚姻合同（婚约）适用内《婚容姻法》、收养合同适用《收养法》等专门法。
2）有关政府行使行政管理权的行政合同
例如政府特许经营合同、公务委托合同（如税款代扣合同即是）、公益捐赠合同、行政奖励合同、行政征用补偿合同等。
3）劳动合同
4）政府间协议

⑷ 下列法律关系中由《中华人民共和国合同法》调整的是( )

合同法调整对单位和个人各有利有弊

⑸ 下列属于经济法调整的社会关系的有

四项都包括ABCD

包括企业组织管理关系、市场管理关系、宏观经济调控关系和社会经济保障关系。

⑹ 合同法的调整对象有哪些

在我国，来合同法自是调整平等主体之间的交易关系的法律，它主要规定合同的订立、合同的效力及合同的履行、变更、解除、保全、违约责任等问题。
合同法在为经济交易关系提供准则，保护合同当事人的合法权益，维护正常的交易秩序方面具有重大意义，一部好的合同法能够促进一国经济的发展。
我国的合同法指的是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。

⑺ 1. 我国合同法调整的关系有（ ）

劳动关系是指用人单位与劳动者运用劳动能力实现劳动过程中形成的一种社会关系。其主体是确定的，即一方是用人单位，另一方必然是劳动者。遇有个体工商户雇请帮工的情形，则个体工商户属于用人单位的范畴。按照《劳动法》的规定，建立劳动关系须签订书面劳动合同；劳动合同的内容包括七项必备条款和双方自主协商的约定条款。
按实现劳动过程的方式来划分，劳动关系分为两类，一类是直接实现劳动过程的劳动关系，即用人单位与劳动者建立劳动关系后，由用人单位直接组织劳动者进行生产劳动的形式，当前这一类劳动关系居绝大多数；另一类是间接实现劳动过程的劳动关系，即劳动关系建立后，通过劳务输出或借调等方式由劳动者为其他单位服务实现劳动过程的形式，这一类劳动关系目前居少数，但今后会逐年增多。按劳动关系的具体形态来划分，可分为常规形式，即正常情况下的劳动关系；停薪留职形式；放长假的形式；待岗形式，下岗形式；提前退养形式，应征入伍形式等等。按用人单位性质分类，可分为国有企业劳动关系、集体企业劳动关系、三资企业劳动关系、私营企业劳动关系等等。按劳动关系规范程度划分，可分为规范的劳动关系（即依法通过订立劳动合同建立的劳动关系），事实劳动关系（是指未订立劳动合同，但劳动者事实上以成为企业、个体经济组织的成员，并为其提供有偿劳动的情况），和非法劳动关系（如：招用童工和无合法证件人员；无合法证、照的用人单位招用劳动者等情形）等。

⑻ 合同法主要调整哪些关系

你好。合同法第二条 本法所称合同是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。婚姻、收养、监护等有关身份关系的协议，适用其他法律的规定。希望能帮助到你望采纳

⑼ 合同法所调整的社会关系有哪些特点

合同法的调整对象，是指由合同法加以规定，可以适用合同法解决其中矛盾、冲突的特定社会关系。

合同法调整一部分动态财产关系，动态财产关系又称财产流转关系，是财产由一主体向另一主体移转时，在财产转让者与受让者之间形成的财产关系。与动态财产关系对应的是静态财产关系，又称为财产支配关系，是财产在特定主体支配下形成的支配者与社会一般人之间的财产关系。

合同法不调整所有的财产流转关系，可以由合同法调整的财产流转关系必须同时具备主体地位平等和在形式上表现为合同关系这两个方面。后者是说由合同法调整的财产关系是基于双方共同意志行为而发生的财产流转关系，其内容由双方订立的合同确定。

由合同法调整的财产流转关系可以分为两类：商品交换关系和无偿性民事财产流转关系，但是调整的中心在于前者。

(9)合同法所调整的社会关系有哪些扩展阅读

根据《中华人民共和国经济合同法》第二条规定，本法所称合同是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。婚姻、收养、监护等有关身份关系的协议，适用其他法律的规定。

订立原则

1、合同当事人的法律地位平等，一方不得将自己的意志强加给另一方。

2、当事人依法享有自愿订立合同的的权利，任何单位和个人不得非法干预

3、当事人应当遵循公平原则确定各方的权利和义务。

4、当事人行使权利、履行义务应当遵循诚实守信的原则。

5、当事人订立、履行合同，应当遵循法律、行政法规，尊重社会公德，不得干扰社会经济秩序，损害社会公共利益。

⑽ 我国合同法调整的关系有（ ）

我国合同法不调整人身关系，abc均是人身关系的一种体现形式。