双清区公共法律服务中心

『壹』 邵阳市双清区法院今天官司有离婚案吗

之一，付款是正常的，或者免交只有在特殊情况下不太可能; 但法律也规定：追索劳动报酬的，您可以的不充值 诉讼费用的情况。 二，“办法支付诉讼费用，”生效2007年4月1日。 第二方的民事诉讼，行政诉讼，诉讼费用应当按照支付使用这种方法。 的规定不能从支付支付诉讼费或获得豁免。 第四个国家支付诉讼费用确有困难的当事人提供司法保障行使诉讼权利，依法，维护自身的合法权益。 第二十诉讼费用当事人须向人民法院包括： （一）案件受理费; （二）申请费; （3）证人，鉴定人，翻译人员，指定的日期在人民法院交通，住宿，生活费调节和误工补贴发生。 的这些情况第八条不交纳案件受理费： （一）按照特别程序民事诉讼法的规定，该案件的审理; （二）裁定不予受理，驳回起诉案件驳回上诉; （3）对不予受理，并驳回管辖权异议裁定，检察机关拒绝受理此案提起上诉; （4）行政赔偿案件。 的按照以下标准第十三条案件受理费支付： （一）根据索赔金额财产案件的数量或价格按照亚薪酬以下累积比例： 1不超过10,000元，支付每件50元; 2满10000元至10万元的部分，按照2.5。 ％缴纳;超过10万元至20万元的部分 3，按照2％交纳; 4超过200,000至500,000万元的部分，按照1.5％交纳; 5超过500,000元至1,000,000元部分工资的1％; 6 100多万元澳门币2,000,000元的部分按照0.9。 ％缴纳;。 7超过200万至500万元的部分，按照0.8％交纳; 8 500万元以上1000万元的部分 ，按照0.7％交纳; 9个1000万元以上至2000万部，按照0.6％交纳; 10份超过20万元，按照0.5％交纳。 （二）未缴纳财产案件按照下列标准：。 1离婚案件每付50元至300元。涉及财产分割，财产不超过总金额20万元，恕不另行支付;超过20万元的部分，按照0.5％交纳。 2。反对的姓名权，肖像，名誉权，荣誉权以及其他人格权的案件的正确名称，各付100-500元。涉及损害赔偿，赔偿金额不超过50000元，恕不另行支付;超过5万元至10万元的部分，按百分之一的工资;为超过10万美元的部分，按照0.5％交纳。 3，其他非财产案件每付50元至100元。 ...... 第15条或当事人申请调解的结论撤回一半交纳案件受理费。 减半交纳案件受理费之前第十六条适用简易程序的案件。 付款及退款的的第四章诉讼费用 原告第二十条案件受理费，有一个第三人，申诉人预付的独立权利。被告提起反诉，依照本办法需要交纳案件受理费由被告预付的规定。 的追索劳动报酬的情况下不能预付诉讼费用。 由申请人预付申请费。然而，这种方法第10条（a）项，第（六）申请费的规定预付帮助申请人，执行人员交纳报名费后，经过破产清算支付申请费。成本 的方式第十一条规定，直至实际付款。诉讼费用 的章负担的除 第29条由败诉方支付诉讼费用，胜诉方自愿承担。 部分成功，一些不成功的，法院决定根据案件的具体情况诉讼人的金额承担自己的费用。 对人民法院共同诉讼人根据其对诉讼标的利害关系，以及费用的当事人各自负担的数额。 第30条二审改变一审判决的人民法院起诉的，人民法院的判决应该是在诉讼一审判决的相应改变人们的案件受理费的负担。 由人民法院调解案件的协议第31条，由诉讼各方的成本负担协商解决;协商不成的，由人民法院决定。 的 第六章义 双方第44条支付诉讼费用确有困难，可以按照方法向人民法院申请缓交，减免诉讼费用绳之以法。免除 诉讼费用只适用于自然人。的 （一）无固定来源：申请司法协助党第45条，符合下列情形之一的线，人民法院应当从诉讼费用给予豁免残疾人的生活; （二）追索赡养费，抚养费，抚育，养老金; （三）农村贫困定期救济对象，农村五保依赖对象或者领取失业保险金，无其他收入的人的生活的最低标准; （四）勇敢公共利益或他们的合法权利和利益的保护是造成损害于本人或者其近亲属请求赔偿或补偿; （5）确实需要豁免的其他情形。 第46条申请司法援助的当事人，符合下列情形之一的，人民法院应当给予少交诉讼费用： （一）因自然灾害等不可抗力的生活困难，正在接受社会救济，或者家庭生产经营难以为继; （二）属于需要特殊照顾的状态，配售对象; （三）社会福利机构和救援站; （四）确实需要较少的岗位等情况。 人民法院批准少交诉讼费用，不低于30％，少交。 党的第47条申请司法援助，有下列情形之一的线，人民法院应当准予延期的诉讼费用： （一）追索社会保险，经济补偿金; （二）海上事故，交通事故，医疗事故，工伤事故，产品质量事故或其他人身伤害事故的受害人请求赔偿的; （3）部门接受法律援助的; （四）确实需要的其他情况下延期。 申请司法协助党第48条，应在起诉或上诉提出书面申请，能够证明确实存在经济困难和其他相关文件的证据。 追索因困难或免征的生活基本生活费用申请，减少诉讼成本，还应该提供自己和家人在经济困难的公民的经济形势线标准的本地民政，劳动和社会保障部门下的证明。 正义当事人不批准申请的人民法院的，应当以书面形式向当事人说明理由。 第49条当事人对通过审查符合本办法第四十七条的规定，延期诉讼费用，人民法院应当主动授予延期的决定前作出决定。 第50条人民法院提供司法公正党，另一方输了，由对方诉讼费用的负担;赞成对方可申请司法救济取决于它的减薪，免除诉讼费用决定的当事人的经济状况。 第五十一条人民法院批准当事人减交，免交诉讼费用，并应当载明法律文书。

评价
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『贰』 从宝坻区到昌黎县有没有公共汽车

如果你认来为这架飞机是太自昂贵了，它是21时55分在株洲坐K1684长沙到福州的火车，大概在9点钟第二天上午在南平南站下车，坐车到车站入口三明车西站车，然后去到宁化在下午3点左右，运气好的话，将能够宁化县可以考虑在24小时内正确的。 。 。不这样做，重庆北至厦门的行程，在早晨至三明，住的是一个问题。

『叁』 在会议室多人面前汇报工作应该注意什么

个人认为，向领导汇报工作是行政工作员履行好职责的基本功，一次好的工作汇报，能让领导肯定你的成绩，对你另眼相看；相反，领导则可能否定你的工作与成果，甚至于你的能力。因此可以说：一个成功的人必然是一个善于汇报工作的人。但现实生活中，工作汇报能力是多数人众多能力素质中需要提升的短板之一!
一、工作汇报的意义
搞好工作汇报，对于促进和加强单位建设，锻炼和提高自己，都具有直接的促进作用。
首先，汇报工作的过程，是向上级反映情况的过程，搞好汇报，能及时争取上级的正确指导。通常情况下，汇报情况及时，上级指导就及时；汇报情况详细，上级指导就具体；汇报情况准确，上级指导就更有针对性。
其次，汇报工作的过程，是自身反思回顾的过程，搞好汇报，能更清醒地估价自己。向上级汇报工作，客观上要求必须实事求是地评估已做过的工作，恰如其分地估价取得的成绩，认真准确地查找存在的问题，周密地思考如何解决这些问题。
再次，汇报工作的过程，是从实践活动中提炼概括理性经验的过程，搞好工作汇报，能避免挫折，少走弯路。通过向上级汇报工作，能从工作中汲取经验教训，这对于做好以后的工作是难得的机会。
一般来说，任何一个领导比较看重两样东西：一是他自己的领导是否信任他；二是他的下属是否尊重他。作为领导来说，判断其下属是否尊重他的一个很重要的因素，就是下属是否经常向他请示汇报工作。所以，每个人都必须树立良好的汇报意识，养成良好的汇报习惯，对于领导交办的大小事情，均要及时汇报，事事有回音。其中，大事要事前汇报方案，请求指导，事中汇报进度，请求支持，事后汇报结果，介绍经验；小事要在完成任务后及时汇报结果，让领导放心。

二、汇报中常见的问题
工作汇报中常见的问题主要表现在以下六个方面：
一是“散”。即汇报的主题不突出，事无巨细，面面俱到。既没有汇报主线，也没有汇报层次，而是记“流水账”，把自己掌握的情况与简单地罗列、堆砌起来，一股脑儿地叙述事物经过，或者为了照顾各方面关系，把每个单位都表扬一下，使人感到啰啰嗦嗦，不得要领，不知所云。使得领导无法清晰的了解汇报人所阐述内容主题。
二是“偏”。汇报人对应该讲什么，不应该讲什么，讲的是否符合主题心中无数。过多过细地讲了与主题无关或关系不大的内容。对领导分析不够，不能投其所好；对情况掌握不全，只能挂一漏万，因此，在汇报中泛泛而谈，蜻蜓点水，不能将自己的特色工作讲清楚，不能把领导的注意力吸引住，汇报质量与效果不高。
三是“乱”。想到哪里就讲到哪里，往往这个问题没讲完，又讲到那个问题上，甚至滔滔不绝地讲了半天，自己也说不清楚讲了些什么。
四是“空”。不是紧紧把握住本单位或本人工作的特点汇报，而是大话、套话、官话、空话连篇。汇报中仅仅提出了问题，但是没有能够向接受汇报者提供问题的解决方案或者建议性解决方案，使得我们的汇报“仅仅提出了问题，而没有解决问题”，讲得最多的一句是：“领导，您说咋办，咱就咋办。”只给领导出题目，不给领导出点子。考考领导水平有多高。
五是“浅”。对工作过程和典型事例缺乏分析、提炼，就事论事，没有能够结合政策挖掘事件形成的原因、事件即将产生后果，事件表象背后的实质，没有足够的数据与案例作为支撑，使得工作汇报的内容成为空中楼阁，缺乏说服力。
六是“假”。不是实事求是地反映情况，客观公正地评价工作，而是把工作设想说成是已做过的工作，有意拔高、回避问题，报喜不报忧。歌功颂德有余，揭露问题不足，自吹自擂，粉饰太平，瞒上欺下，人们经常批评这种“三拍”型干部：“事前拍脑袋、事中拍胸脯、事后拍屁股。”等等。
三、搞好汇报的技巧
1、做好汇报准备。一般来说，机会总是垂青有准备的人。随时可能会有汇报任务，一次出色的汇报可能就是一个成功的机会。1980年，胡锦涛书记还是甘肃省建委设计管理处的副处长，当时国家领导来甘肃视察，本来轮不到他汇报，但是在陪同领导视察现场时，省建委主任、副主任等领导对具体不清楚，处长又出差了，只好由当了5年副处长的胡锦涛同志汇报，结果胡锦涛思路清晰，层次分明，数据准确，事例详细，观点新颖，人人满意。三个月后，胡锦涛同志便被破格提拔为甘肃省建委副主任，两年后又荣调甘肃省团委任书记，团省委书记当了两年，调团中央任团中央书记处第一书记。只有时刻准备着，才能全面、客观、准确地了解工作开展情况，才能在汇报中用数据、事实和事例说话，用足够数据与案例作为汇报的后台支撑，才能使我们的汇报血肉丰满、更具说服力。这就要求我们做到以下三点：
一是要扎实干好工作。纸上得来终觉浅，绝知此事须躬行。只有亲自参与，苦干实干了，才能全面掌握情况。我们有些同志的态度是“做一天和尚撞一天钟”，我觉得也没错，但撞钟也是有学问的，请同志们考虑一个问题：你撞钟的姿态是不是比别人优美，你撞钟的次数是不是足够多，你撞钟的声音是不是比别人响亮。俗话说“屁股指挥大脑”，在其位，就得谋其政，要扎实干好本职工作。脑子里要经常装着事，经常琢磨问题、分析问题。要把平时看到的、想到的和讲过的问题和数据都记下来，把用过的资料收藏保管好，定期做个归纳总结。这样既能丰富自己的知识，又能为汇报工作奠定基础。汇报时才不会“临时抱佛脚”、“统计加估计” 。
二是要明确汇报重点。一个成功的汇报，应该因人而异，因事而异，因要求而异。每一个领导都在长期的工作实践中，形成了自己的工作特点。有的上级领导性格内向，做事沉稳，是“慢性子”，向这样的领导汇报工作，就要有条理地有须序地铺开，力求使他对你的工作有一个全面的了解；有的上级性格内向，做事干净利落，是“急性子”，向这样的领导汇报工作，就要选择要点，简明扼要，少说过程，让他一下子抓住问题要害，然后在全面发展。如果弄颠倒了，领导就容易对你产生不耐烦，听不进你的汇报。接到汇报通知时，一定要明确八字诀：“时间、地点、人物、要求”。“时间”包括什么时间来，检查多久，什么时间到哪里迎检等。“地点”包括是到领导那里去汇报，还是领导来检查，在会议室听报告还是“一听二查三看”，如果要查，得查什么资料，如果要看，得看几个迎检点，迎检路线如何安排，要不要先模拟一遍。“人物”则包括谁带队检查，同行的还有谁，带队的同行的各有什么习惯；谁去汇报，参加汇报的还有谁。“要求”则主要针对汇报的主题，汇报内容的意义和价值，讲什么，怎么讲，估计领导会提出什么问题，需要向领导提出哪些建议等等，都必须事先梳理清楚，列出详细提纲，做好准备。
三是切实做好迎检的具体准备工作。主要包括文字资料准备、接待准备、联络准备、现场准备。
2、理清汇报思路。汇报不可“眉毛胡子一把抓”，讲到哪儿算到哪儿。不同类型的汇报，思路也不尽相同，乡里干部常见的有四种类型：
一是综合性汇报。多见于季度、半年或年终向区里汇报，如季度经济工作讲评汇报，文明建设汇报。这种工作汇报一般是书面汇报，包括单位全面建设的情况，
一般先简要概括取得的主要成绩，其次谈谈全年或阶段内的工作思路及工作特色、体会等等，最后讲存在的主要问题和今后的打算，等等。常见的格式有：“我向大会汇报三个问题，一是过去的成绩怎么看，二是面对当前的形势怎么办，三是未来的工作怎么干。”
二是专题性汇报。多见于干完一项工作或完成某一阶段工作后，就这一项工作或这一阶段工作所作的汇报。因为主题明确，内容单一，不涉及其它内容，这种汇报一般先是谈认识，其次是谈措施，尤其是讲自己在规定动作之外的自选动作，即特色工作，第三是谈成绩和不足，有时还有下一步工作的建议和体会。常见格式有
今年我乡人口与计生工作，具体做到了四个到位：一是人员到位细组织。二是资金到位重投入。三是管理到位明标准。四是奖惩到位严考核。
今年以来我乡综治工作有4方面特点比较明显。一是领导重视，组织有力。二是真抓实干，重点突出。三是强化措施，创新载体。四是惩防并举，成效明显。
我乡制止耕地抛荒工作具体是做到了三抓，一是抓得早、二是抓得实、三是抓得好。
2008年以来，我乡环境整治工作，一是领导重视，二是责任明确。三是措施得力，四是效果明显。
XX乡新农村建设工作汇报材料。一、基本情况。二、主要做法（一）创新领导方式，形成强大合力（二）深入广泛宣传，营造良好氛围（三）组建龙头企业，拉动镇域经济发展（四）科学制定规划，全面组织实施三、工作体会四、存在问题和今后打算
三是请示性汇报。我们乡里干部常见的有会议汇报，某部门在区里开会，回来后要向分管领导请示汇报，当然还包括区里用电话或口头通知下达的工作任务的请示汇报。汇报要讲好以下几个问题：一是会议和上级要求是什么，二是我们的相关情况是什么；三是你的建议是什么，建议最好能有两个以上的备选方案。
四是提示性汇报。多见于在座谈会或上级首长实地视察工作期间，想到了某一问题或看到了某一情况，需要进一步了解，要求就某事或某项工作作的汇报。这种汇报，要严格按照上级领导所提出的问题，准确详细地说明情况，巧妙地表现本单位为工作所做出的努力。2007年创卫灭蟑达标检查验收，专家组在检查完区国税局后，对国税局工作较为满意，并在国税局会议室吃西瓜时，领导感叹“没想到，还可以。”蒋伟区长反应敏捷：“各位专家，我们创卫，是站在这么一个高度来看的，抓创卫就是抓经济，只有市容环境好了，城市品位才会提高，才能为经济的发展提供一个好的环境。为了实现灭蟑达标，我们是花了本钱，下了力气的，一是抓宣传，提高了认识；二是抓投入，保障了供给，三是抓制度，落实了责任，四是抓督查，促进了工作。”
3、精选汇报语言。
一是要尽量选用对仗句式。
变字法：“上面很好，下面好狠”。“对内协作、对外协调”，“对上服从，对下服务。”“今年以来，全乡经济工作的总体格局是：一是形势喜人，二是形势逼人，三是形势不等人。”吴巨培讲话：“几大家班子同心同德，共事共心，同甘共苦，各项工作有声有色，有为有位，有口皆碑。到双清区工作以来，磨炼了我的思想，锤炼了我的意志，锻炼了我的能力，受益匪浅，教益很深。我和双清区结下了深厚的感情，留下了美好的感受。此山此水，此人此物，此情此景，从内心情感来说，其实不想走，其实我想留，我倍加珍惜这段缘份，这份感情。我想，今后不论是在哪个地方、哪个岗位，我都不会忘记我是双清人，双清是我永远值得信赖和依赖的家园。”
数字法：“莲荷村的发展模式概括起来讲是依靠一个优势，引进两个企业，发展三大产业，完善了四项设施。”
归纳法：“政府系统廉政工作总的来说是“两个守字”：守土有责、守身如玉。”“我本人的学习存在有“三多三少”的不足：被动学习多，主动学习上；文件学习多。理论学习少；业务学习多，法律学习少”；“我们双清区要大力加强“三区建设”：一是商贸物流的核心区，二是兴工强市的中心区；三是城市建设的主战区”。“我们干事要从三个方面入手，一是要服务主题，二是要破解难题，三是要解决问题。”
二是要运用总分总的逻辑。常见的思路是“以线带面，从抽象到具体”即抓住一条线，即本单位工作的整体思路和中心工作；展开一个面，即分头叙述相关工作的作法措施、关键环节、遇到的问题、处置结果、收到的成效等内容。这种正所谓“若网在纲，有条而不紊。”此外，在具体操作时，还应掌握俗语所讲的“事不过三”的原则。即在一般情况下，员工或下属向上司或老板汇报工作时，每次交谈的重点事项、关键问题，只谈一个或一件，最多不要超过三个或三件。通过观察我们可以发现，领导在总结工作或做指示时，一般情况下总是“讲三条内容”或提“三点建议”，“希望大家从三方面去做好工作”。那些往往把问题或意见或指示归纳为三个数，而加以罗列的领导人，大多都比较干练，且办事效率相当高。
三是要用数字和事实说话。既要定性，又要定量。所以，向领导汇报工作时首先是要全面。即要从宏观上汇报推进工作的基础做法、重要进展、存在的问题以及发展趋势，又要从微观上汇报工作开展中一些对整体效果有影响的细节。还要注意用事实来说话，用数据来证明，必要时还要精确到小数点后两位数。切忌大而化之、模棱两可，说一些如“可能是”、“应该会”、“大概吧”等来描述或推侧的话否则，就会误导领导，也给领导留下工作部踏实、作风不严谨的印象。例如我们汇报自己的优化经济环境工作做得好，就需要用精确的数据和具体的案例来证明。全年共为辖区内企业调处大小矛盾112起，其中宝兴科肥数十年来悬而未决的装卸工矛盾，在短短2个月就得以低成本地圆满解决，得到了各级领导和企业的一致好评。其他，如福源金属公司周边矛盾、热电厂周边矛盾、102、104仓库周边矛盾，等等，均能得以及时表效解决，为企业营造了一个良好的生产、经营和发展环境。
4、其他汇报技巧
向领导汇报完工作后，还要请示领导对工作汇报的意见和指示，还有哪些问题没有汇报或没说清楚，还需了解哪方面的问题。对汇报之后领导的指示，能立即落实的，要有相应措施；对一时还有困难的，应如实反映并树立信心，作出计划，表示决心，以使工作汇报有一个圆满的结尾。这也是对领导的一种尊重。这样，你就是在暗示：领导比我站得高、看得远、见识多，领导能不高兴吗？
汇报工作要根据领导工作情况事先约定，按约定好的时间到达。过早过迟，均为不当。当到达领导的办公室后，应轻轻敲门，待听到领导招呼后再进门。汇报工作时要注意自己的举止，做到站有站相，坐有坐相，文雅大方，彬彬有礼，还要控制时间。一般情况下，在听取汇报时，领导总是想先了解事情的结果，所以在汇报工作时要先说结果，再谈过程和程序。这样，汇报工作时就可以简明扼要，有效节省时间。
工作汇报不仅要注意时机，还要注意场合。可以通过会议的形式正式汇报的，尽量不要搞随意性临时汇报；需要临时汇报的，也要看领导的时间是否允许，通常情况下，应选择领导乐意听取汇报的时机进行汇报。切忌在路上、饭桌、家中汇报工作，更不能在公共场合与领导耳语汇报工作。
此外，汇报要按级向上。向领导汇报工作，一般情况下要逐级进行，应先向直接领导、分管领导汇报，必要时，再向其他有关领导汇报。这样既可以及时得到领导指示，也可以避免引起领导之间的矛盾，同时也不会导致个别领导对汇报者产生误解。因此，无特殊情况，一般不要越级汇报。
最后祝愿您汇报工作一切顺利，加油！！！

『肆』 保定市双清别院物业服务有限公司怎么样

简介：保定市双复清别制院物业服务有限公司成立于2013年01月18日，主要经营范围为物业管理，专业保洁服务，企业管理咨询服务，贸易咨询服务，会议及展览服务（经营范围中不含需取得前置行政许可的产品和项目，凡涉及法律、行政法规规定须经审批的，应依法经过批准后方可经营）等。
法定代表人：何保军
成立时间：2013-01-18
注册资本：50万人民币
工商注册号：130605000032343
企业类型：有限责任公司(自然人投资或控股)
公司地址：保定市高新区大马坊乡高屯村

『伍』 想知道: 白城市 洮南市南苑小区 在哪

位置的自然环境：洮南市吉林省西北部，在东北三省和内蒙古东部的中心地带，总面积？5102平方公里的界限。东大安邻居，边界线长37.1公里，西北与内蒙古自治区突泉县科右前旗科右中旗乌兰浩特边境，边界线是264公里长，通榆县交界以南的边界110.79公里长;东北部和吉林洮北区省毗邻的边界长度131.58公里。
地形地貌：洮南市的地形是在东南向西北，城市的最低点过店淖尔海拔134.1米，，最高点为市区牛山，海拔662.5米，不断增加的趋势。北部半山区（大兴安岭余脉），中央微波平原，南部的沙丘。
气象数据：洮南市的北温带大陆性季风气候，温差大的季节雨热同季的特点。多风干燥的春季干旱和炎热的夏季降雨集中温带的秋季，在冬季寒冷少雪。年平均降水量为377.9毫米降雨主要集中在7-8个月。年平均蒸发量是2083??.3毫米，年平均日照3005.3小时的平均年有效积温3000.5C180厘米，最高温度40.2C，最低气温33.3C土壤封冻深，平均初霜日期为9月27，终霜日为5月7日，次年，无霜期为142天。
，历史
洮南 - ，在洮儿童河南岸的名字命名。她不仅是一个历史悠久的城市，也是政治，军事，经济，文化中心，吉林省的西北部边境城市，被称为“百年古镇的都道府县说。已发现的新石器时代遗址和考古发现证明，早在四千年前，有蓬勃发展的土地，计息。春秋隋唐朝代的东胡，鲜卑族和其他少数族裔生活在这个洮南集排除前，当太宁路，所拥有的奴儿干秘书科尔沁右前旗泰宁管辖下的行政区划的演变频繁。松散的沙漠都督府，辽，金，唐属台州市在其目前的位置洮南房子建于1904年，明，清。司法管辖区静安开镇，中曾根县，礼泉，在1913年，政府撤出设县，洮南县，在奉天后14 1945年8月，已连接到嫩江，辽宁北部，黑龙江省，1954年6月，划归吉林省，1958年10月合并前白县12个乡镇洮5月国务院批准的县。 21日，1987年撤县设市，洮南市。
三个行政区划
白城市洮南市，吉林市辖16个乡镇（包括少数村2），5个镇，6个区办事处。
人口的民族
2000年底洮南市总人口431699人，其中包括汉，蒙，满，回，朝鲜等15个民族，市区人口121401人，占了总人口的28.1％。
5自然资源
土地资源：耕地274万亩。（农村人均耕地约10亩），约208万英亩林地232万亩的草原，丘陵，总面积1517？30万亩。
水资源的七个孩子洮河流域内大小河流的支流嫩江，境内156公里长的蛟流河是洮儿童在70公里长的河的支流。群昌，创业中型水库两个水的存储容量126800000立方米，39郭家岭，四海气泡的大小泡沼。43.6亩表面鱼水为32.6万亩，18万亩的鱼水，15.4亩qianweitang，可收回芦苇面积？？720万亩，年产8000吨的芦苇。全市总水资源5.42亿立方米米的/年，其中地下水资源量为4.48亿立方米/年。
森林资源活立木蓄积总量的2.29亿立方米，主要是杨树，松树，榆树，柳树，森林覆盖率达到9.51％。
矿产资源：铜，铝，铅，锌，铁，金，银等金属已探明煤，珍珠岩，石灰石，高岭土，膨润土，黄石等20多种非金属。 />野生植物资源丰富的220余种药材，如防风，甘草，麻黄草，蒺藜。
专业：黑水西瓜，绿豆的大鹦鹉，四个热（辣椒，烟草，大葱，大蒜）蓖麻油万宝粉条，杂粮，新鲜蔬菜。