天津医疗律师

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② 天津市哪个律师事务所擅长医疗纠纷官司

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天津有很多啊，比如南开区有律政事务所，还有很多啦

④ 律师天津市医疗官司

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⑥ 天津医疗事故律师

这个不太具体，还真不好回答。需要看当时实际情况的。下面是曾经报道过的案例，参考一下吧。如果有问题可以打022-24310562有专业的医疗事故律师给你解答的。

2005年10月，吴明9岁的儿子小吴在成都人民南路附近一家医院（以下简称医院）做心脏手术。医院擅自更换了主刀医生，导致手术失败。为此，吴明将医院告上法庭，索赔残疾赔偿金、精神损害抚慰金等共计51万余元。近日，武侯法院作出一审判决，认定医院擅自更换主刀医生侵犯了患者的知情权，判决医院赔偿 2万元精神抚慰金。

“我们选的主刀医生本来是杨建，但后来却换成了其他人。”吴明说，他和妻子都是宣汉县的中学教师，收入不高，恰好小吴又患有先天性心脏病。2005年10月20日，他带着小吴和他们家多年的积蓄来到医院治疗。根据当时医院的告示，在心脏治疗中，患者可以选择主治医生。医院也将尊重患者的选择，安排被选定的医生给患者做心脏手术。他多方咨询，最终选择了杨建医生作为小吴的主治医生。

同年10月25日下午2点左右，小吴被推进手术室，晚上9点，医生告诉他小吴出现了“三度房室传导阻滞”，已转进了重症监护室。事后证实，给小吴做心脏手术的主刀医生不是杨建而是另一个医生梁少伟，但他们事前对此毫不知情。小吴的手术失败，心脏无法恢复正常跳动，只得装上心脏起搏器以维持生命。得知手术内情，吴明非常气愤，今年3月将医院告上法庭，索赔残疾赔偿金、精神损害抚慰金等共计51万余元。

近日，武侯法院作出一审判决。法院认为，从此案证据来看，小吴一直由杨建负责观察、诊治，而且在病历资料等文件上也标明杨建是主治医生。再根据现行医疗行业的通行做法，可以认定小吴在住院时选定了杨建作为他的主刀医生。医院临时更换主刀医生，却没有及时通知小吴的监护人，侵犯了小吴的知情权。法院酌情判决，医院应赔偿精神损害抚慰金2万元。由于此前医院已支付了 2.5万元的赔偿，已超过了2万元，因此法院不再判决医院支付赔偿款。同时，鉴于吴明一家经济困难，法院免去了此案的全部诉讼费。

⑦ 打天津医疗的事故全国哪个律师好

身边倒有几位律师朋友，也有在医院上班的大夫朋友，医疗案件是否愿意接还不清楚，你可以 搜索 天津日月同辉法律服务网的滕律师，咨询洽谈一下看是否可以。

⑧ 天津的的律师进来

一般劳动仲裁无须专门找律师，一是一般律师会嫌案子小不愿意接。还有就是带较高不值得。因此不推荐请律师。而且你也只是单位不上保险。

建议你到当地劳动仲裁委员会提交劳动仲裁申请书申请立案即可。同时搜集单位合同、考勤记录、工资条等证据。

给你劳动仲裁申请书格式供你参考。

申诉人：×××，女，1980年10月2日出生，住武汉市汉阳区×××号。

第一被诉人：武汉×××股份有限公司

住 所：武汉市经济技术开发区×××

法定代表人：×××

第二被诉人：武汉×××有限责任公司

住 所：武汉市经济技术开发区×××街

法定代表人：×××

请求事项：

1、解除申诉人与第一被诉人之间的劳动合同；

2、由两被诉人连带向申诉人支付经济补偿金11613.8元；

3、由被诉人连带向申诉人支付加班费及其赔偿金11974.45元；

4、由被诉人连带向申诉人支付违约金3000元；

5、由被申诉人连带为申诉人补办基本医疗保险和生育保险；

6、仲裁费用由被诉人连带承担。

事实与理由：

申诉人于2001年进入第一被诉人处工作并与其签订了为期3年的劳动合同，2004年3月19日合同期满后双方分别于2004年3月和2007年3月又续签了为期3年的合同，合同于2010年3月19日到期。2002年12月，申诉人被第一被诉人派遣到由其控股的子公司武汉×××有限责任公司工作，仍于第一被诉人保持劳动合同关系，申诉人在被申诉人处先后从事精浆、配浆、DCS操作员、行政文员等工作。

在合同履行期间，被申诉人违反合同关于工作时间的规定，经常要求申诉人在节假日加班加点却不按照国家的规定支付加班加点的工资；申诉人从事危害身体健康的工作，被申诉人从没按照合同的约定定期对申诉人进行健康检查，也不为申诉人办理工伤保险，医疗保险；申诉人作为育龄妇女，被申诉人也不给其办理生育保险，缴纳保险费；合同期间，被申诉人还多次擅自调低申诉人的工资标准。2007年3月，在没有办理任何手续的情况下，被申诉人口头通知申诉人，让申诉人不要再来上班。

为维护申诉人合法权益，申诉人特依法提出上述仲裁请求，请劳动争议仲裁委依法裁决。

此致

武汉市劳动争议仲裁委员会

申诉人：

二〇〇七年四月九日

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