法律尽职调查的法律顾问合同

① 法律顾问一般包括哪些服务

法律顾问包括专抄项法律袭顾问和常年法律顾问，其服务内容主要包括：协助聘方建立法律纠纷预防机制、及时处理已存在的相关法律问题、与聘方相关部门协作与配合。具体顾问方面如下：
1．解答法律咨询、依法提供建议或者出具法律意见书
2．协助草拟、制订、审查或者修改合同、章程等法律文书
3．应客户要求，参与磋商、谈判，进行法律分析、论证
4．受客户委托，签署、送达或者接受法律文件
5．应要求，就客户已经、面临或者可能发生的纠纷，进行法律论证，提出解决方案，出具交涉函件，发表法律意见，或者参与非诉讼谈判、协调、调解
6．应客户要求，讲授法律实务知识
7．应客户要求监测与客户相关的法律法规的发布和修改
8．代理参加诉讼、调解或仲裁活动
9．帮助企业客户建立健全各项规章制度
10．协助企业客户建立法律服务机构，进行法制培训和法制宣传
11．办理双方商定的其他法律事务。
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② 身为法律顾问应当做好哪些职责

1、及时提供法律咨抄询；
2、协助袭公司建立健全各种制度，防范、化解法律风险；
3、应邀代表公司出席或主持股东会议或董事会会议；
4、起草、设定劳动合同和员工手册，避免劳资纠纷；
5、起草、审查、修改协议、合同、保密和竞业禁止协议等文件
6、应邀代表公司出席、参与各类商务谈判；
7函、法律意见书见证；
8、代理公司诉讼、仲裁案件；
9、资信尽职调查，处理非诉讼法律事务；
10、公司法、合同法、劳动法、知识产权、外商投资法律培训。
11、根据客户的需要，列席重大会议，现场提供法律咨询；
12、根据客户的需要，以法律顾问的名义对函；
13、参与顾问单位的重大经济项目谈判，并提供法律意见。
14、商标权、专利权、著作权、商业秘密和专有经营权的保护；
15、债权清收、商帐催收、风险信用管理；

③ 公司法律顾问合同要怎么写

法律顾问合同一般写明以下内容：
1、当事人的姓名或者名称和住所；
2、法律顾问的服务范围；
3、服务地点；
4、合同的有效期限；
5、报酬；
6、违约责任等。
【法律依据】
《中华人民共和国民法典》第四百七十条
合同的内容由当事人约定，一般包括下列条款：
（一）当事人的姓名或者名称和住所；
（二）标的；
（三）数量；
（四）质量；
（五）价款或者报酬；
（六）履行期限、地点和方式；
（七）违约责任；
（八）解决争议的方法。
当事人可以参照各类合同的示范文本订立合同。

④ 律师尽职调查的要求是

你的问题太笼统,是对哪方面做尽职调查呢? 律师尽职调查的主要工作内容 （一）制作资料调查清单 要做到对目标公司详尽的调查需要花费大量的人力、物力和时间，为提高效率，节约交易成本，律师应结合委托人的具体交易目的、交易时间表、工作成本及对目标公司的熟悉程度等因素，与委托人共同协商确定调查的范围，制作一份符合委托人收购目的的资料调查清单。调查清单应清晰具体，有确定的时间限制及联系人。调查清单会基于委托人的目的不同而相异，但均应当包括目标公司设立及变更情况、生产经营情况、重大资产、重大合同、对外担保情况、税务、劳动人事管理、重大债务、重大诉讼及是否存在行政处罚的情况等。 （二）收集信息、审查资料 收集信息、落实资料的真实性是律师尽职调查的重头戏。律师除了仔细审阅目标公司自行披露的资料外，还应亲自到工商、国土、房产、劳动、税务、环保、车辆管理等部门核实目标公司的真实情况；必要时，律师需要询问目标公司的董事、高级管理人员、法律顾问、关键技术人员和其他关键岗位人员，以核实一些书面资料无法反应的事实、降低目标公司披露不实给委托人带来的风险。 如下事实是决定收购行为有效与否的基础性问题，务必引起律师足够的重视：目标公司的设立及存续过程是否合法；相关交易行为是否需要取得政府部门的批准或第三方的同意；目标公司或资产的商业运营是否有法律限制等等。 （三）撰写《尽职调查报告》 在完成信息和资料的收集和审查后，律师需要为委托人出具一份《尽职调查报告》，报告的内容一般应包括：委托人对尽职调查的要求、律师审查过的文件清单以及要求被调查公司提供但未提供的文件清单；进行尽职调查的主要工作程序；对审查过的资料进行总结并对所涉及的法律事项进行评价和建议；明确本次律师尽职调查的责任范围。 三、律师尽职调查过程中应遵循的一些原则 （一）严格履行保密义务 在尽职调查过程中，律师会获得许多被调查公司的资料和信息，甚至是被调查方的一些重要技术信息、商业秘密，委托人和被调查的公司会要求律师严格保密。履行保密义务是律师职业道德的要求，也是尽职调查中律师应遵循的基本原则，应严格遵守。 （二）进行针对性调查 律师应与委托人在《委托代理合同》中约定尽职调查的目标，以便判断在尽职调查过程中什么层次的资料和信息是重要的，并确定采取适当的方式尽快获得委托人所需要的信息，以便有针对性地达成目标。 （三）协调工作 要完成大型的尽职调查工作，不仅需要一个训练有素的律师团队，而且需要律师与其他中介团队的良好配合。律师团队的成员应分工明确、相互配合，以经济、有效的方式获得翔实的信息。由于律师、会计师共同参与资本运作的中介机构，两者在尽职调查工作中在很大程度上是并行的，律师应与会计师相互协作，互通信息，以共同达成尽职调查的目标。 （四）注意防范风险 律师的专业特点要求他的一切判断必须基于事实，但是，由于利益的驱动，目标公司会有意无意地回避某些信息，律师不可能通过尽职调查获知目标公司的一切情况。为防范风险，律师在尽职调查过程中尽量将确保信息真实性、完整性和准确性的责任交由被调查的公司承担。在调查时要求目标公司对做出的陈述和披露信息的真实性做出承诺，或者采取让目标公司用答卷的方式判断真伪难辩的问题。这些方法将在一定程度上减轻律师的风险。

⑤ 法律顾问（个人）包含哪些服务内容

1.为客户量身定制各类不同用途的合同范本
2.为客户及时提供合同法律法规最新资专讯
3.合同违约属索赔
4.代表客户同纠纷他方进行磋商，谈判直至才加诉讼，调解或仲裁活动
5.出具律师函，法律意见书，办理律师见证
6.出席法庭或仲裁庭，参加实施调查和证据质证，进行辩论，发表律师代理意见
7.常年法律顾问服务
8.协助公司建立健全合同管理制度，防范，化解法律风险，提供合同履约监管法律服务
9.为客户保管合同，协议等法律顾文件档案
10.起草 审查 修改协议 合同 章程 保密协议 竞业禁止协议等法律文件
11. 应邀代表公司进行合同签约谈判
12.接受公司法务部门外包服务，派驻常驻律师，与公司共建法务部门
13.代理公司合同诉讼，仲裁
14.资信调查 律师尽职调查 处理非诉讼法律事务
15.公司法 合同法 劳动法 知识产权法律培训
16.根据客户的需要，列席重大会议，现场提供法律咨询
17.根据客户的需要，以法律顾问的名义对外签发律师函
18.根据顾问单位的需要，提前介入公司各项投资活动，并提供有关的法律服务
19.参与顾问单位的重大谈判，并提供意见
20.合同价款催收，债权清收

⑥ 律师在担任公司法律顾问期间有哪些业务

主要看法律顾问合同的约定了，一般企业聘请律师法律顾问，常见法律问题都要处理，某些法律事务需要另行收费，比如诉讼仲裁，企业改制、破产兼并等，但是应该优惠。
也可以按约定办，还可以签订专项法律顾问合同。

我们团队接受企业聘请一般帮助企业处理以下事务：

本律师团队法律服务项目
1、 全面的法律风险诊断。建立合作关系初期对企业在组织形式、股权结构、规章制度、劳资关系、合同管理、日常经营等方面可能存在的法律风险进行全面的分析、诊断和研究，指出存在的法律问题，预测潜在的法律风险，提出完整的法律风险控制和解决方案。
2、 完善企业管理制度。设计企业组织架构以及部门协作、运营工作流程。
3、 协助企业人事部门建立、健全包括员工手册编制、员工入职、离职手续、业绩考核、员工管理的劳动关系制度，避免不合法引起的风险。建立规范劳动合同和其它合同管理制度，债权债务管理管理等各项规章制度。
4、 合同起草和商务谈判。协助起草、修改、审议有关合同、公告、债务催讨等法律文书，协助顾问单位与第三方进行商务谈判和调解，为企业决策提供法律咨询意见、商务咨询意见和法律依据、最佳利益方案。
5、 商务调查。调查合作伙伴的企业资信、工商登记、及财务信息，如帐号、存款、土地、房屋等财产产权状况。
6、 债权债务清理。清理企业历年形成的债权债务，提出风险评估及解决方案。
7、 出具法律文书。帮助顾问单位策划、分析、判断所涉法律事务，就日常经营业务活动中的重大事项或重要决策进行法律论证，并提出最佳利益方案及出具法律意见书或律师函等。
8、 企业并购及改制。企业兼并与收购、股权转让、资产出售、企业股权重组、股份制改造。
9、 知识产权保护。对顾问单位的无形资产如名称、著作权、商标权、专利权等提出保护方案。
10、 列席企业重大会议。根据企业需要，列席企业重大会议，现场提供法律咨询以及法律意见。
11、 法律培训。员工法律培训，协助顾问单位对本企业员工进行法律知识培训和强化员工法制教育。行业新法培训，提供相关行业最新法律法规信息。
12、 诉讼、仲裁、债权债务清理及企业重大变更等专项法律事务律师费5-8折优惠。
13、 办理企业要求的其它相关法律事务。

本律师团队法律服务的方式
1、全勤到岗或每周到岗数天、重大项目跟踪处理，协商灵活安排，尽职尽责。
2、参加企业周例会或月例会。
3、随时与企业进行电话联系，随时并及时提供法律服务。
4、企业可随时通过电话、信函、传真、电子邮件等方式由律师提供法律文件的处理，沟通遇到的法律问题。
5、随时与企业负责人和各部门进行工作交流。
6、接受全国委托。

精打细算也不如请本律师团队服务划算，请看费用计收
一年期法务服务费用在1万——50万元内协商确定，也可签订半年试用合作期。仲裁、诉讼、企业兼并、企业改制、股权转让、知识产权代理另按律师收费标准5-8折优惠收取。欠款追收项目，企业承担前期交通、差旅、法院等费用，欠款追回后按追回款项的百分之十至百分之三十协商收取。
律师在工作中稍微认真一点就可以为企业避免或多挽回远大于律师费用数额的经济利益，而法务岗位若工作失误或专业知识不过关，给企业造成的损失也是无法估量的，这一点非专业人员根本无法察觉。
感谢您的阅览，并欢迎随时来电一起交流、探讨、学习。

⑦ 当企业的法律顾问需要具备哪些知识

具有法律专业知识，接受公民、法人或其他组织的聘请为其提供法律服务的人员，以及法人或其他组织内部设置的法律事务机构中的人员，均为法律顾问。
企业法律顾问的任职能力如何，直接关系到企业法律顾问的工作质量和在企业中的影响。与一般企业管理人员相比，企业对于法律顾问有着特殊的能力要求。具体表现在：
首先，作为企业的法律顾问应当具备完善的知识结构和娴熟的法律技能，法律顾问应熟悉公司、企业和三资企业法律法规，为企业合理设计框架，根据企业的具体情况制定切实可行的规章制度，然后要求企业坚决执行。
其次，法律顾问应掌握企业生产、经营相关的法律法规，如企业是高科技产业，法律顾问就必须了解相关的高科技法律法规；如果企业是文化产业，法律顾问就必须了解相关的文化产业法律法规；如果企业是房地产企业，法律顾问就必须了解相关的房地产法律法规......

如果法律顾问连顾问企业的相关的法律法规都不知道甚至搞不懂，一旦企业遇到法律问题，法律顾问肯定会“出尽洋相”、“丢人现眼”。

再次，法律顾问应了解企业劳动人事方面的法律法规，如对企业领导层灌输依法经营、科学管理、品牌制胜理念，对企业管理层灌输严抓管理、坚决执行、大胆创新理念，对企业员工有针对性地讲解劳动人事法律法规，引导企业员工爱岗敬业、认真工作、尊重领导、勇于担责。

第四，法律顾问应了解企业相关部门的法律法规，如企业要经常与工商部门打交道，参加注册、年审、变更、注销等活动，就要了解工商管理法律法规；企业要经常与税务部门打交道，提交会计报表、制作会计账簿、纳税、退税等活动。会计师虽然是专业财会人员，但是只是对企业的财务状况定量；而在是非问题上，企业法律顾问则予以定性，所以说，一个称职的法律顾问是企业不可缺少的力量。

第五，法律顾问应熟悉商业交易、仲裁、诉讼方面的法律法规。企业在经营管理过程中，不可避免与其他企业发生纠纷、产生误会，如果协商不成，法律顾问就应当提交仲裁或诉讼，作为法律顾问应熟悉交易、仲裁、诉讼法律法规、流程、规则及风险，最大限度地维护企的合法权益。

最后，法律顾问应熟悉掌握其他法律法规及非诉技巧，如草拟合同、商业谈判、法律见证、尽职调查等法律法规及非诉技巧。

法律顾问不仅要具备完善的知识结构，更重要的是要有丰富的管理经验和娴熟的处理问题能力，当然，这些都是在不断摸索、不断实践、不断学习、不断领悟中逐步积累的。

法律顾问，尤其是中小企业的法律顾问更应从点滴做起、从细微处入手。