村法律顾问法挖掘典型
A. 如何发挥村法律顾问在村居在管理中的作用
抓住主要矛盾，确定调解工作思路，制定方案。通过与省高坪村小组干部调查，掌握回了省答高坪村小组关于本次集体山岭和山塘水库的一般租赁方式、地理位置和面积及对应的承租人基本情况，对工作计划作出了相应的调整，下一步江志平律师及司法所工作人员将入户到部分承租人家中，听取诉求和建议，发动群众共同参与，实现村民自治，为顺利化解矛盾纠纷打下群众基础。
法律顾问进村居服务，不仅是响应了国家全面依法治国政策的重要体现，也是深入群众中为民服务重要途径。要充分发挥驻村律师作用，积极做好法律服务及法治宣传工作，增强村民的法律意识，依法依规解决问题，做好群众的“私人律师”，履行好驻村法律顾问义务，实事求是，大胆实践，有效突出工作新颖效果与宣传亮点，进一步推动三溪镇法治建设工作。
B. 村居法律顾问土地纠纷是什么，谢谢大家的回答
村居法律顾问就是村子里面的法律顾问，针对法律问题得到一个法律提醒和内法律建议的作用。
土地纠容纷是纠纷的一种情况，对于土地而展开的纠纷就叫土地纠纷，这两个没有必然的关系。
当然土地纠纷也是包含在村居法律顾问所开展法律服务中的一个类型。
认真回答，希望能够帮到你，望采纳，谢谢。
C. 如何促进村社法律顾问工作的协调发展
一是打造一支专业队伍。倡导和推动行政村与法律服务工作者进行双向选择，用专市场机制属激励农村法律顾问的工作积极性，提升服务质量；普及《工作手册》，加强农村法律顾问之间的交流与合作，逐步凝聚起一支专业过硬、工作负责的农村法律顾问队伍。今年以来，农村法律顾问处理群体纠纷167件，涉及987人，挽回经济损失300多万。二是制定一套工作规程。为保障全县农村法律顾问工作的顺利开展，制定出台了一整套规程，从人员聘用、工作内容、考核奖惩等方面对农村（社区）法律顾问工作予以规范；通过确立重大事项报告处置制度、工作日志制度、工作交流制度、回访检查制度等制度，构建起农村法律顾问的日常运作体系，为具体工作落实提供了标准和保障。三是落实一套监督体系。实行农村法律顾问双层监督，以县司法局监督为主、各基层司法所监督为补充，通过不定期的电话抽查与定期的年终检查相结合的方式，对不尽责的农村法律顾问给与警告批评，对做出成绩的予以年度表彰；同时积极组织业务交流，推广优秀经验，为农村（社区）法律顾问提高业务水平搭建平台、创造机会、提供条件。
D. 什么是 一村一法律顾问
您好，实行“一村(社区)一法律顾问”制度，是在党中央提出全面依法治国的大背景下，为满足社会法治化治理的需求应运而生，是积极构建社会主义和谐社会的一项重要举措，要让一村(社区)一法律顾问成为法治资兴建设新常态。是村务法治化的必然要求,是推进农村集体土地产权制度改革、发展农村经济、促进农村社会和谐稳定的前提，也是一项前置矛盾排调触角、构筑矛盾防范屏障，有效推进法治农村建设的创新实践，有法律问题和纠纷不出门就可以在村（社区）解决。
村(社区)法律顾问应详细了解联系村(社区)的组织机构、村规民约、人文习俗、经济社会发展等具体情况，积极协助开展法制宣传教育、法律咨询、法律援助活动，认真帮助村(社区)起草修订合同、协议等法律文书和村规民约(居民公约)，为基层组织依法管理经济、社会事务提供法律意见和建议，积极协助依法处理涉法信访问题，参与基层矛盾纠纷调解等法律服务活动。村(社区)法律顾问的工作内容，不能只是单方面的帮助解决基层群众的在法律上的问题，更应该包含提高基层群众法治思维、法律素质等。
村(社区)法律顾问每年要制定具体的法律服务计划，并保证每月至少与联系村(社区)联系一次，每半年至少走访一次，每年至少举办 1次法制讲座。市司法局要对法律顾问进行业务培训，培训内容要针对国家有关农村政策、社情民意及相关法律业务等，组织编写培训手册，切实增强法律顾问服务基层群众的能力和水平。
希望能解决您的问题，望采纳。
E. 如何做好“一村一法律顾问”工作
要夯实“一村一法律顾问”制度,需要把好三道关:
首先是人员遴选。受传统观念和文化水平所限,不少村民遇到一些纠纷问题,有的找村内德高望重的老人进行口头裁决,有的运用更具弹性的行政裁决方式处理,对土地征用等涉及群体切身利益的纠纷往往会选择上访渠道,缺乏通过合法途径解决问题的意识和能力。在这种情况下,如果找一些不了解农村工作的律师到农村担任法律顾问,开展工作时难免遇阻。所以,遴选驻村法律顾问,一定要把是否了解农村工作作为一大标准。
再就是报酬激励问题。农村法律顾问作为政府的一项惠民工程,带有公益性,律师所提供的服务更多体现的是一种社会责任。虽然每年能获得政府一定金额的补助,但不可否认这与律师代理案件的收入相比,两者存在较大差距。再加上农村道路偏远、一些村干部不支持等因素,律师的积极性难免大打折扣。所以,要切实提高农村法律顾问的积极性,最好能将公共法律服务经费列入财政预算,通过政府购买服务方式,保障辖区内村庄公共法律服务工作补贴、培训经费、办公设备和硬件购置等支出。
最后,必须考核。对“一村一法律顾问”制度,其考评不仅应来自官方,也应来自民间,群众要对这项工作进行考评,而且还要引入专业的中立第三方,针对服务效果进行评估。只有这样,才能杜绝走过场。
F. 如何利用常年法律顾问服务深度挖掘业务
团队化服务模式，有助于服务响应及时迅速。根据有关机构就客户对律师服务最关心事项的调查，响应速度是客户最关心的问题，超过了专业性和收费，这或许出乎大部分律师的预料。
根据客户现阶段规划、经营范围、组织架构、经营规模和现状、内部规章制度建立规范等有关情况，做出自己的专业判断，比如客户存在的既往风险、管理中的强势和弱势等，从而拟定工作计划。工作计划包括前述情况分析和法律风险提示，按季度、半年度、年度制定。内容涵盖规章制度完善、历史遗留诉讼、仲裁、其他纠纷以及已经或正在发生或者有可能发生的法律风险的解决方案。
同时，按季、半年、年分别出具季报、半年报、年度服务报告。该报告包括：研究该行业的法律焦点、热点、难点问题，评估已生效的合同是否存在法律风险。对可能存在的风险采取的补救措施计划，就潜在的法律风险进行预警，制定完善控制和管理法律风险的工作程序以及近期法律时讯提示。
由主办律师出具年终律师工作顾问报告初稿，常年法律顾问工作团队集体讨论修改，部门高级合伙人签署，报送客户单位。该报告应该包括客户单位在控制法律风险方面还有哪些薄弱环节及改进的建议，合同、诉讼等数据同比、环比情况，行业情况、客户收益情况、下一年度的工作重点和计划，提供法律服务的经验体会和不足。
律师事务所还应设立客服中心，由该部门负责监督投诉的管理，由客服中心制作律师服务反馈表给客户单位，同时还应定期或不定期地向客户征求意见，及时发现律师在工作中的问题，上报高级合伙人并予以纠正，从而保障常年法律顾问的服务质量。