部隊法規處

㈠ 在部隊受過黨紀處分和行政處分對轉業安置影響有什麼區別嗎

1、軍人在部隊受過黨紀處分和行政處分對轉業安置影響是有影響的。

2、影響主要體現在地方政府在安置時所做出的選擇，部分地方政府對受到處分的軍轉幹部不予以安置在特定單位，會設置一些門檻。同時，在安置後，單位也有可能因受到處分而在晉升等方面設置限制。具體各地的情況會有不同，國家並沒有統一的規定。

㈡ 軍人日常管理管轄規定在哪個法律法規中有明確規定

一、憲法與法律
（一）《中華人民共和國憲法》
憲法是我國的根本大法，規定了軍人的基本權益。憲法第四十五條第二款明確規定：國家和社會保障殘廢軍人的生活，撫恤烈士家屬，優待軍人家屬。憲法作為國家的根本大法，其條文規定具有高度的抽象性，是原則性的條款。因此，在憲法中只提及軍人享有及其家屬享有優待權，但具體享有哪些權利並沒有明確規定出來。軍人所享有的各項具體權利由各個具體的法律來加以規定，而各項具體法律法規都是依據憲法中的這項規定來具體制定的。
（二）法律中關於軍人權利義務的規定
1．憲法以外的其他憲法性法律對於軍人權益的保護規定主要是政治權利。如《中國人民解放軍選舉全國人民代表大會和地方各級人民代表大會代表的辦法》對於軍人的選舉權和被選舉權作了專門性規定。
2．憲法以外的其他基本法律對於軍人權益及其保護的規定主要是軍人比較重要的權益。
（1）《中華人民共和國刑法》
我國《刑法》第二百五十九條規定，明知是現役軍人的配偶而與之同居或者結婚的，處三年以下有期徒刑或者拘役。這就是我們所說的破壞軍婚罪。
利用職權、從屬關系，以脅迫手段姦淫現役軍人的妻子的，依照本法第二百三十六條的規定定罪處罰，即強奸罪。
（2）《中華人民共和國婚姻法》
新浪網上有統計數據顯示，涉軍民事案件中，婚姻家庭案件僅次於房屋糾紛案件和人身傷害案件之後，位居第三。下面就具體談一下法律對軍婚中離婚問題的相關規定。我國《婚姻法》第三十三條規定，現役軍人的配偶要求離婚，須得軍人同意，但軍人一方有重大過錯的除外。何謂「軍人一方有重大過錯」？《最高人民法院關於適用<中華人民共和國婚姻法>若干問題的解釋（一）》第二十三條作出了解釋，婚姻法第三十三條所稱的「軍人一方有重大過錯」，可以依據婚姻法第三十二第二款前三項規定及軍人有其他重大過錯導致夫妻感情破裂的情形予以判斷。即（1）重婚或有配偶者與他人同居的；（2）實施家庭暴力或虐待、遺棄家庭成員的；（3）有賭博、吸毒等惡習屢教不改的；
談到離婚問題，必然涉及夫妻雙方財產分割問題。我們都知道，軍人轉業時依照國家有關規定會獲得一定的費用，那麼這些費用是否都是夫妻共同財產呢？究竟哪些是屬於個人財產？哪些又屬於夫妻共同財產？《最高人民法院關於適用<中華人民共和國婚姻法>若干問題的解釋（二）》第十三條規定，軍人的傷亡保險金、傷殘補助金、醫葯生活補助費屬於個人財產。第十四條則規定，人民法院審理離婚案件，涉及分割發放到軍人名下的復員費、自主擇業費等一次性費用的，以夫妻婚姻關系存續年限乘以年平均值，所得數額為夫妻共同財產。這條中所稱年平均值，是指將發放到軍人名下的上述費用總額按具體年限均分得出的數額。其具體年限為人均壽命七十歲與軍人入伍時實際年齡的差額。此外，《最高人民法院關於人民法院審理離婚案件處理財產分割問題的若干具體意見》第三條規定，在婚姻關系存續期間，復員、轉業軍人所得的復員費、轉業費，結婚時間10年以上的，應按夫妻共同財產進行分割。復員軍人從部隊帶回的醫葯補助費和回鄉生產補助費，應歸本人所有。
（3）其他
如《中華人民共和國個人所得稅法》第四條規定，軍人的轉業費、復員費個人所得，免納個人所得稅。《工傷保險條例》第十五條規定，職工原在軍隊服役，因戰、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位後舊傷復發的，視同工傷。可以按照《工傷保險條例》有關規定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。《殘疾人保障法》第五條規定，國家和社會對傷殘軍人、因公致殘人員以及其他為維護國家和人民利益致殘的人員實行特別保障，給予優待和撫恤。還有如《國防法》、《兵役法》、《現役軍官法》、《預備役軍官法》、《軍官軍銜條例》、《軍事設施保護法》《香港特別行政區駐軍法》、《澳門特別行政區駐軍法》等有關軍人權利義務的專門法律。
二、法規
法規包括國務院制定的行政法規、中央軍委單獨制定的軍事行政法規、國務院和中央軍委聯合制定的軍事行政法規、地方有權立法的人大及其常委會制定的地方性法規。法規對於軍人權益及其保護的規定主要是對法律規定的軍人權益以外的權益，以及對法律規定的軍人權益具體化。如國務院頒布《軍人撫恤優待條例》第三十四條規定，現役軍人憑有效證件、殘疾軍人憑《中華人民共和國殘疾軍人證》優先購票乘坐境內運行的火車、輪船、長途公共汽車以及民航班機；殘疾軍人享受減收正常票價50％的優待。
三、規章
包括國務院各部門制定的部門規章，中央軍委所屬各總部、各軍兵種、各軍區單獨制定的軍事規章，中央軍委所屬各總部與國務院所屬的有關部委聯合制定的軍事行政規章，地方有權立法的人民政府制定的地方規章。規章對於軍人權益及其保護的規定主要是對法律、法規規定的軍人權益以外的權益，以及對法律、法規規定的軍人權益具體化。如民政部制定的《傷殘撫恤管理暫行辦法》等；總政治部於2001年11 月9 日頒布的《軍隊貫徹〈中華人民共和國婚姻法〉若干問題的規定》等；總政治部與民政部和財政部聯合頒布的《移交政府安置的軍隊離休退休幹部住房制度改革實施辦法》等。

㈢ 沒有違法犯罪的退役軍人,只是在服役期間嚴重違紀加不正當的對外交往而引發的感情糾紛，部隊可以逮捕嗎

退役軍人在服役期違紀，在退役後被發現的，只要未過究責的時限，依然按照軍人違法職責罪追究刑事責任

㈣ 部隊怎樣處理軍人出軌

根據《軍隊貫徹實施《婚姻法》若干問題的規定》，現役軍人離婚，應當嚴肅慎重，不得違反國家的法律法規和軍隊的紀律，不違背社會公德。軍人出軌的屬於違背社會公德，軍人配偶可以到部隊進行投訴，請求部隊幫助。

軍婚，受到國家法律重點保護，破壞現役軍人的家庭婚姻關系，應受到刑法的嚴厲打擊。現役軍人，是指有軍籍的，正在中國人民解放軍、中國人民武裝警察部隊服役的官兵。

《中華人民共和國刑法》第二百五十九條明知是現役軍人的配偶而與之同居或者結婚的，處三年以下有期徒刑或者拘役。利用職權、從屬關系，以脅迫手段姦淫現役軍人的妻子的，依照本法第二百三十六條的規定定罪處罰。

(4)部隊法規處擴展閱讀：

破壞軍婚罪的行為類型有重婚型、同居型和通姦型，下面具體給大家介紹這幾種類型：

(一)重婚型，即明知是現役軍人的配偶而與其辦理結婚登記手續，騙取結婚的;明知是現役軍人的配偶而與之以夫妻名義同居生活，群眾也認為是夫妻關系的。

(二)同居型，即明知是現役軍人的配偶，卻較長時間公開地或秘密地在一起共同生活，這種關系不僅以不正當的兩性關系為基礎，往往有經濟和其他生活方面的特殊關系，而不同於一般的通姦關系。

(三)通姦型，即明知是現役軍人的配偶而與之長期通姦，情節惡劣或者造成夫妻關系破裂嚴重後果的。

㈤ 監督武警部隊執法的是什麼部門

根據人民武裝警察法的有關規定，人民政府， 及其關部門，包括公民，法人和其他組織在內可以監督武警部隊的執法行為。
行政執法監督是指具有監督職責的國家機關對行政執法主體實施行政執法行為，是否符合行政法律規范進行監督與督促，並且對違法行為予以糾正的活動。其特徵是對行政機關各部門尤其是行政執法專門機關和行政執法人員的執法活動的監督。這些機關內部的的某些日常工作和有關事務，不在監督之列。
行政執法機關做出的行政執法行為違法，不當的，侵害了社會公共利益和公民，法人或者其他組織的合法權益的，依法應當給與行政處分的，政府法制部門根據幹部管理許可權報請本級政府或者建議監察機關給予有關責任人員行政處分，情節嚴重涉嫌犯罪的，移交司法機關處理。
行政執法機關拒絕，阻撓調查檢查，經責令改正 仍不自行糾正違法行為，或者拒不執行行政執法監督 處理決定的，政府法制部門根據幹部管理許可權報請本機政府或者建議監察機關依法給予有關責任人員行政處分。行政執法監督機關及監督人員違法行使監督職權，造成嚴重後果的。由其上級機關或者監察機關依法給予有關責任人員行政處分，情節嚴重的涉嫌犯罪的，移交司法機關處理。
適用范圍
1行政執法監督是指本省行政區域內縣級以上人民政府對所屬工作部門（含直屬機構，下同）和下級人民政府行政執法情況實施的監督活動。
2對法律法規授權的具有管理公共事務職能的組織和依法受行政機關委託的組織行政執法活動的監督，適用於本規定。
3國務院所屬部門在本省行政區域內設立的機構和省以下實行垂直領導的部門的行政執法活動，應當接受當地縣級以上人民政府的監督。
部門和職責
1行政監察，審計部門按照法律，行政法規的規定履行監督職能。
2各級人民代表大會及其常務委員會，對本級行政執法活動和行政執法監督進行監督。
3縣級以上人民政府負責本行政區域的的行政執法監督工作。縣級以上人民政府的法制工作機構負責本行政區域內行政執法監督的具體工作。
武警總 部是武警部隊的領導指揮機關， 受國務院，中央軍委雙重領導，施行統一領導管理與分級指揮相結合的體制，設總部（大軍區），指揮部（軍），總隊（正軍級副軍級），支隊（旅團）四級領導機關。各省（市，區）設武警總隊（正軍級 副軍級）， 各地（市 州盟） 設武警支隊（旅團級），各縣(市 鎮）設武警大隊（營級）和武警中隊（連級）。武警部隊是由內衛，黃金，森林，水電，交通等部隊，以及公安部領導的公安邊防，消防，警衛部隊組成。
人民武 裝警察 法有關條文

第3 2條規定； 人民武裝警察部隊接到公民，法人和其他組織的檢舉，控告，或者接到縣級以上人民政府及其有關部門對人民武裝警察違法違紀行為的情況通報後，應當及時查處。
第33條規定；人民武裝警察部隊應當對所屬人民武裝警察執行法律，行政法規和遵守紀律的情況進行監督檢查。

㈥ 部隊 犯了 勞動法勞動法 在 什麼 地方 管

軍隊屬復於國家機關，涉及勞動制關系應依照勞動法執行。
依照本法執行，是指某種法律關系，本不是本法包含的法律關系，但與本法規定的法律關系具有一定的共同性，為法律關系的處理，在沒有其對應的法律規定之前，按照本法內容確定權利義務。
如果軍隊另有法律規定的部分，還是得按軍事法庭裁決。目前軍隊公勤人員的勞動合同是按照國家勞動法規執行的，現役軍人不一定。
依據《中華人民共和國憲法》
第三章第四節 中華人民共和國武裝力量由中國人民解放軍、中國人民武裝警察部隊、民兵組成，由中華人民共和國中央軍事委員會領導並統一指揮。
《中華人民共和國勞動法》
第二條在中華人民共和國境內的企業、個體經濟組織（以下統稱用人單位）和與之形成勞動關系的勞動者，適用本法。
國家機關、事業組織、社會團體和與之建立勞動合同關系的勞動者，依照本法執行。
《軍隊公勤人員聘用管理規定》
第二十四條 用人單位應當認真履行與非現役公勤人員訂立的勞動合同。勞動合同的變更、終止、解除，按照國家有關規定執行。

㈦ 部隊是如何處罰逃兵的

只是逃走，最多罰款。你這輩子沒前途了，不管機關還是私企都不會要一當逃兵的。你不會有工作了。

如果帶槍逃跑，你會坐牢。
如果不背槍還有餘地，一般部隊領導不希望自己的單位出這種事，家醜不可外揚，偷偷處理，或者處分，或者清退回家，不會鬧得太大。
但如果背槍回家，那問題就大了，槍不是你個人財產，而且還是國家管制物品，這個恐怕一般人罩不住的，很有可能上軍事法庭

逃離部隊
一、概念及其構成
逃離部隊罪，是指違反兵役法規，逃離部隊，情節嚴重的行為。
(一)客體要件
本罪侵犯的客體是國家的兵役制度。我國《憲法》規定，保衛祖國，抵抗侵略，是每一個公民的崇高職責。依照法律服兵役，是公民的光榮義務。《兵役法》對公民如何履行服兵役的義務作了詳細、具體的規定，明確要求現役軍人必須遵守軍隊的條令條例，忠於職守，隨時為保衛祖國而戰斗。依照法律服兵役者，必須嚴格遵守兵役法規，履行軍人職責，不得逃離部隊。否則，將嚴重侵害國家法律規定的兵役制度，損害國防利益。
(二)客觀要件
本罪在客觀方面表現為行為人違反兵役法規，實施了逃離部隊，情節嚴重的行為。
違反兵役法規是指違反我國《憲法》、《國防法》和《兵役法》及其他軍事法規要求現役軍人必須切實履行兵役義務的規定。
逃離部隊是指為逃避服役而脫離部隊。逃離部隊的行為有兩種基本方式，一種是作為的方式，即行為人原在部隊，未經批准就擅自離開部隊;另一種是不作為的方式，即行為人經批准已離開部隊，但逾期拒不歸隊，如有的行為人請假探家期滿後不歸隊，有的生病住院痊癒出院後不歸隊，有的工作調動或者學員分配離開原單位後拒不到新單位報到等。
逃離部隊的行為，必須達到情節嚴重的程度，才構成本罪。所謂情節嚴重，一般是指指揮人員或者其他擔負重要職責的人員逃離部隊的，策動多人或者脅迫他人逃離部隊的；在部隊執行重要任務期間逃離部隊的；因逃離部隊受紀律處分仍不悔改再次逃離部隊的；逃離部隊持續時間較長，經教育拒不歸隊的；逃離部隊後在社會上從事違法活動的；逃離部隊後私自出境的等。
(三)主體要件
本罪的主體為特殊主體，即中國人民解放軍的現役軍官、文職幹部、士兵及具有軍籍的學員和中國人民武裝警察部隊的現役軍官、文職幹部、士兵及具有軍籍的學員以及執行軍事任務的預備役人員和其他人員。軍人一經退出現役，即和其它非軍人一樣，不構成該罪的主體。鑒於本法第376條第1款己專門規定了預備役人員戰時拒絕、逃避徵召或者軍事訓練的犯罪，因此預備役人員在平時執行軍事任務期間擅自離隊，拒絕執行軍事任務的，不宜再以本罪追究刑事責任；戰時擅自離隊，拒絕執行軍事任務的，可直接依據本法第376條第1款的規定追究刑事責任，所以預備役人員不能成為本罪的犯罪主體。
(四)主觀要件
本罪的主觀方面表現為故意，且只能由直接故意構成。即行為人明知自己的行為會侵害到國家的兵役制度，並希望這種結果的發生。它是行為人在蔑視國家兵役制度的主觀意識支配下，故意逃避兵役義務的行為。行為人逃離部隊的主觀目的有多種多樣：有的是想藉此擺脫軍營緊張艱苦的生活，有的是因個人的某些目的未達到而以逃離部隊的方式來發泄不滿，有的是受到批評、對得分不滿而以逃離部隊相對抗；有的是為達到經商賺錢或尋求腐化等個人目的而逃離部隊等。不管行為人出於何種動機目的，其侵害國家兵役制度的直接故意都是顯而易見的。

二、認定
(一)區分罪與非罪的界限
區別的關鍵在於逃離部隊的行為情節是否嚴重。對於情節不嚴重的逃離部隊的行為，應當按違反軍紀處理。
(二)軍人逃離部隊又實施其他犯罪行為的定罪
對軍人逃離部隊時或者逃離部隊後又實施其他犯罪行為的定罪問題，應分別情況區別對待。如果軍人逃離部隊的行為本身已情節嚴重，構成逃離部隊罪的，應與其又實施的其他犯罪行為進行數罪並罰；如果軍人逃離部隊的行為本身沒有嚴重的情節，可將逃離部隊作為其他犯罪行為從重處罰的情節，不再定逃離部隊罪。
(三)區分本罪與投敵叛變罪的界限
兩罪的區別在於：
1、主體要件不同。本罪的主體為特殊主體，只能是軍人；而投敵叛變罪的主體為一般主體，既可以是中國軍人也可以是其他中國公民。
2、投敵叛變罪要求行為人必須是以危害國家安全為目的，實施了投敵叛變的行為，而不管行為人是被勾引、策動、收買，還是被捕被俘後經不起考驗，而逃離部隊罪只表現為逃離部隊，並無投敵叛變的行為。如果軍人逃離部隊以後，又以危害國家安全為目的投敵叛變的，這就不僅觸犯逃離部隊罪，而且觸犯投敵叛變罪，一般應擇一個重罪即投敵叛變罪判刑。
(四)區分本罪與戰時臨陣脫逃罪的界限
犯這兩種罪可能出於相似的犯罪動機，如害怕打仗，客觀上又都可能在一定程度上脫離部隊，其區別在於犯罪時是否面臨戰斗任務。前者主要指平時，即使發生在戰時，也都沒有面臨具體、明確的戰斗任務，如部隊正在向戰區開進或者在戰區休整待命等;而後者必須是面臨具體、明確的戰斗任務，因此只有發生在戰時和戰場上。
(五)區分本罪與擅離軍事職守罪的界限
這兩種犯罪都有擅自離職的表現。其主要區別除了前者是故意犯罪，後者是過失犯罪外，逃離部隊罪的犯罪主體是所有現役軍人，其行為所違反的是現役軍人依法服兵役的職責要求，行為人必須已離開部隊；客觀上並不要求已造成嚴重後果，而擅離軍事職守罪的犯罪主體限定為指揮人員和值班、值勤人員，其行為發生在擔任指揮和值班、值勤任務時，所違反的是指揮和值班、值勤人員的特殊職責要求，行為人只需離開特定的崗位，不要求必須離開部隊，必須已造成嚴重後果。
(六)區分本罪與軍人叛逃罪的界限
這兩種犯罪都有離隊不歸的行為。其主要區別在於前者以逃避服役為目的，並不要求逃至境外；後者則以背叛祖國為目的，而且必須逃至境外。軍人叛逃的行為本身必然包含了逃離部隊的行為。因此，在適用法律上，應根據重罪吸收輕罪的原則，以軍人叛逃罪論處，不能再定逃離部隊罪實行並罰。

三、處罰
犯本罪的，處三年以下有期徒刑或者拘役。戰時犯本罪的，處三年以上七年以下有期徒刑

㈧ 軍人怎樣落實好部隊的各項制度

一、要在「規范性」上下功夫，處理好「抓制度」和「抓落實」的關系
規范性，就是要把部隊的各個方面用正式的規格統一起來，作為每個軍人所遵守的法典。部隊的建設要上層次、上台階，就必須注重規范性，要把制度放在高於一切的位置。部隊的制度概括起來就是條令條例、政策法規和上級的綱性要求，這些都是抓建設打基礎的科學依據和行動指南。因此，一定要嚴格執行各項制度規定，時刻把制度規定帶在身上、記在心裡、用在實踐中，只有這樣各項工作才不越軌偏向。落實規范性要求，一是要從點滴做起。堅持從起居作息、穿衣戴帽、言行舉止抓起，嚴格落實規定和制度要求。二是要嚴格標准。無論機關還是基層，無論將軍還是士兵，都必須用制度規定這個標准嚴格衡量，不管理解不理解、習慣不習慣，都要嚴格照辦，任何人員都不能置於制度規定之外，任何時候也都不允許降低標准。三是要持久養成。就是把制度規定滲透到各項工作、各種活動和各個細節中去，保證制度規定全面落實、經常落實。四是要注意克服薄弱環節。對小 散遠單位、零散人員和課余時間，要防止管理出現空檔；要進行嚴格的監督檢查，促進制度規定更好地貫徹落實。

二、要在「細節性」上下功夫，處理好「抓大事」和「抓小事」的關系。
「天下之難作於易，天下之大作於細。」一個有建設成就的單位，無一不注重細枝末葉，一個有經驗的管理者，無一不注重精確化、細節化。「細節決定成敗」是多年來加強基層建設的重要經驗。但這種細，不是事無巨細，更非包辦代替。抓基層的工作具體實在，紛繁復雜，要正確處理好「抓大事」和「抓小事」的關系，歸究起來就是各級干好各級的事，各人盡好各人的責，特別要注重從細節入手。事實上基層出現問題的「大」與「小」是相對的，是可以相互轉換的。任何事物的變化都有一個從量變到質變的漸進過程，基層建設中的問題也是如此。「小洞不補，大洞尺五」。若不去經常補「小洞」，「小」問題達到一定量的積累，就必然會產生質變，釀成「大」的問題，後果或損失就難以收拾。如果能抓好經常性工作，及時把問題解決在「小」的狀態，使基層建設不發生「大洞」，豈不更好!要從源頭抓起，從「大」處著眼，從「小」處著手，才能把打基礎的工作落到實處。

三、要在「重復性」上下功夫，處理好「反復抓」和「抓反復」的關系
部隊是一個流動的群體，人員不斷變化，任務不斷轉換，任何時候都是強弱同在，長短並存，舊的問題解決了，新的問題又會出現。因此，我們在抓基層打基礎的工作中，一定要堅持可持續發展的思想統攬和指導基層建設，瞄著基礎性工作打基礎，盯著經常性工作抓落實，在實現當前發展目標的同時夯實未來發展的基礎。一是要反反復復抓落實。基層建設是一個動態的發展過程，不可能一蹴而就、一勞永逸，落實中可能還有不落實的因素，發展中可能還潛在著許多矛盾和問題。抓經常性基礎性工作落實，必須靜下心來、沉下身子，下長功夫、細功夫、慢功夫，在反復抓、抓反復中使經常性基礎性工作保持經常、形成制度、取得成效。二是要盯著弱項做工作。事物發展的不平衡性，決定了基層建設始終存在薄弱環節。我們必須始終保持清醒頭腦，緊緊盯著薄弱環節，做到善於發現問題，勇於正視問題，積極解決問題，在不斷克服薄弱環節中謀求基層建設的發展進步。三是要著眼持續打基礎。部隊建設動態的發展過程決定了打基礎必須持續用力。

四、要在「統籌性」上下功夫，處理好「抓基層」和「基層抓」的關系
基層建設有序發展的過程，是辯證唯物主義事物的普遍聯系原理的體現，是系統論的必然要求。抓基層必須遵循和把握有序發展的規律，增強領導工作的統籌性。一是學會「彈鋼琴」，區分輕重。基層工作千頭萬緒，要想一手抓住24隻鱉，誰也沒有那麼大的本領。學會「彈鋼琴」，就是當你需要敲擊哪個鍵時就敲一下，該重時就重敲，該輕時就輕敲。抓基層也必須象彈鋼琴一樣，抓住影響部隊安全穩定的基礎工作，扭住影響中心任務完成的關鍵環節。二是經常「梳辮子」，整理歸納。機關千根線，基層一根針，如果抓基層主次不分，「眉毛鬍子一把抓」，就會造成「領導忙、機關累、基層罵」。學會「梳辮子」就是把千絲萬縷的工作整理好、歸納好，該分的分，該合的合，該捆綁的捆綁，要善於將上情與下情融為一體，綜合考慮，對上級安排的工作任務和要求，進行綜合「加工」，有所取捨，才能確保忙而不亂。三是堅持「照鏡子」、分清職責。部隊實施的是能級管理，規定了每個職級的責任。堅持「照鏡子」，就是時刻對照職責明確自己應該做什麼。領導機關堅持按級負責制，一級抓一級，一級對一級負責，既要靠前指揮，又不能「越俎代庖」，切忌做「一竿子捅到底」的事情。是基層做的事，就放手讓下級做；基層能做的事，就放權讓基層做。