對安全生產條例的建議
與安全生產有關的法律法規、條例有以下部：
1、《中華人民共和國礦山安全法》
2、《中華人民共和國安全生產法》
3、《中華人民共和國礦產資源法》
4、《國務院令第296號 煤礦安全監察條例》
5、《國務院令第302號 國務院關於特大安全事故行政責任追究的規定》
6、《國務院令第344號 危化品安全管理條例》
7、《國務院令第397號安全生產許可證條例》
8、《國務院令第493號生產安全事故報告和調查處理條例》
(1)對安全生產條例的建議擴展閱讀
安全法制要求：
1、應加強國家立法標准和政策，變成強制性法規；
2、加強與國際接軌的認證標准，規范行業標准。要建立企業安全生產長效機制，必須堅持「以法治安」，用法律法規來規范企業領導和員工的安全行為，使安全生產工作有法可依、有章可循，建立安全生產法制秩序。
3、堅持「以法治安」，必須「立法」、「懂法」、「守法」、「執法」：
（1）「立法」，一方面要組織員工學習國家有關安全生產的法律、法規、條例；另一方面，要建立、修訂、完善企業安全管理相關的規定、辦法、細則等，為強化安全管理提供法律依據。
（2）「懂法」，要實現安全生產法制化，「立法」是前提，「懂法」是基礎。只有使全體幹部、員工學法、懂法、知法，才能為「以法治安」打好基礎。
（3）「守法」，要把以法治安落實到安全管理全過程，必須把各項安全規章制度落實到生產管理全過程。全體幹部、員工都必須自覺守法，以消除人的不安全行為為目標，才能避免和減少事故發生。
（4）「執法」，要堅持「以法治安」，離不開監督檢查和嚴格執法。為此，要依法進行安全檢查、安全監督，維護安全法規的權威性。
參考資料來源：網路—安全生產
Ⅱ 你對(安全生產條例)的理解
安全生產條例心得體會：我的安全觀提要：安全生產的關鍵在落實。安全生產不是口頭上的承諾，也不是書本上的幾段大話，而是一種踏實的工作態度，是我們實際工作中的每一個行動、每一句話
源 自管理資料
安全生產條例心得體會：我的安全觀
長株潭二項目部工會近期舉行「徵集安全口號、安全體會」活動，並組織學習項目部安全生產條例，使我對安全重要性有了更深刻的理解和感悟。
有多少次警鍾長鳴，就有多少個血淚辛酸的故事。白發蒼蒼老母的悲痛欲絕、弱妻幼子的孤苦無助、社會的無形損失……眾多的事故統計表明，除客觀的社會緣由和自然災害外，主要的責任者事故源於人們的安全意識淡薄，違章違紀。每一次觸目驚心的交通事故，都有當事人僥幸心理下的嚴重違章行為。如此淡薄的安全意識，如此淡薄的自我保護意識，不僅直接傷害了自己，更對家庭、親人造成了傷害。
安全常記心中就是要做到「人人事事保安全」。 人人事事保安全，關鍵要從我做起，從現在做起。人人事事保安全，重視安全宣傳、教育和培訓。只有每個職工的安全意識提高了，安全技術能力提高了，才能在生產勞動過程中自覺遵守勞動紀律和安全操作規程。從「要我安全」轉向「我要安全」、「我應安全」、「我能安全」、「我懂安全」，這是安全意識的飛躍，這種飛躍只有通過經常的反復的安全再教育，再學習才能實現。而端正自己的思想作風，熟練掌握安全專業知識，以及崇高的敬業精神則是實現這個飛躍的必備前提。
安全生產的關鍵在落實。安全生產不是口頭上的承諾，也不是書本上的幾段大話，而是一種踏實的工作態度，是我們實際工作中的每一個行動、每一句話，是我們為項目部、為自己、為他人負責的一種永久性地表現。項目部人員的執行力，直接關系著措施的落實、目標的實現。安全生產管理更要講執行力，對我們項目來說，安全生產是第一位的、必須常抓不懈。要保證安全生產，必須在管理上下功夫、提高安全保障的「執行力」。因此，要求我們每個人都要從細節做起，重視每個環節鏈，做到每個環節都執行到位。規章制度不僅要讓人看，讓人記，更要照著去做的，這是對職工生命的關懷。
違章與事故、與生命都是緊密相連的，一個小小的違章，很可能就斷送了自己的生命。安全生產工作如履薄冰，來不得半點疏忽和麻痹。關愛生命，就要先從遵章開始，關愛生命，就應認真學習、扎扎實實的落實各項安全措施。
安全生產無小事，我們要牢固樹立「安全第一，預防為主」的思想。提高安全意識、規范不安全行為、杜絕各種習慣性違章，消除不安全隱患，努力做好安全生產工作。
Ⅲ 談談對安全生產標准化工作的認識和建議
「安全」是一個經久不衰的話題，人們對它的理解也越來越深入，有人說安全是一種確保人員和財產不受損害的狀態；也有人說安全就是無危則安，無缺則全，沒有危險且盡善盡美。我們所要講的安全就是指客觀事物危險程度能夠被人們普遍接受的狀態，或者說是一種伴隨著生產而來的狀態，它與我們的日常工作和生活息息相關。對於企業來說，生產的始終都圍繞安全展開，從近期發生的「2.11」、「2.14」事故，使我們更加體會到不遵守安全操作的危害有多大，只有嚴格按照安全操作規程去做，關注工作的細節，才能讓生命之帆遠航，才能讓安全工作真正落到實處，才能使「不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害、保護他人不受傷害」的承諾成為現實。
安全生產是企業發展的堅實基礎，沒有安全就沒有效益，沒有安全就沒有企業長足的發展。在進行市場經濟建設的今天，安全工作的重要性，特別是隨著社會的不斷進步和發展，安全工作已經越來越被擺在重要的位置，這關繫到國家財產和人民的生命安全，關繫到社會的穩定與健康發展。所以，如何切實做好安全生產工作是擺在我們面前的一項重要課題。然而在現實工作中仍難免發生一些不盡人意的安全事故，以「2.11」、「2.14」事故為例，我們就能發現生產中存在的一些隱患。分析事故發生的原因，我們會發現眾多安全事故發生的根子都無一例外，都存在於共同點。
1、基層安全管理人員責、權不對等。基層安全管理人員是杜絕事故發生的最後一道關口，其作用發揮的好壞，對做好安全工作起到至關重要的作用。在《安全生產法》中規定了作為安全管理人員的職責和權利，可是在實際生產過程中，在發生事故進行責任追究時，安全管理人員自然負有不可推卸的責任，這也是他們應該承擔的責任。可是他們依法行使的權力在企業沒有得到充分發揮，被弱化了，特別是當生產負責人帶頭違章指揮時，作為在該生產負責人領導下的安全監督管理員，此時大多時候只有聽之任之，否則就不會帶來意想不到的後果。
2、安全意識薄弱，思想認識不到位。主要體現在：一是工作中自我保護意識差，違章操作、違章指揮等現象屢禁不止，時有發生，干工作憑經驗，想當然，總是存在僥幸心理，比如忽略工作中的細節，不按規定穿戴勞動防護用具，不按規章制度監護作業，在施工現場吊裝作業不按規定使用引繩，特別是在吊裝一些體積小、重量輕的物品時，根本不使用引繩，結果是傷亡事故頻繁發生；二是安全生產法規觀念仍然比較淡薄，對安全生產工作被動應付，安全管理工作在基層、班組一級形式多、針對性少，如傳達安全會議精神，多數是照本宣讀，一讀了之，針對性少，不能夠做到舉一反三；三是安全活動只有記錄，沒有內容，活動後應吸取什麼教訓，應解決什麼問題等沒有真正落到實處，安全工作只是停留在口頭上、文件中。
3、責任意識不強。主要體現在：個別管理人員和操作人員安全生產意識較差，在生產中憑經驗進行違章指揮、違章操作，造成事故發生、人員傷亡。這說明無論是管理人員還是操作人員都缺乏安全知識和自我保護意識，缺少必要的安全知識培訓，經常出現冒險蠻干、違章作業的現象，其結果輕者傷、重者亡。基層隊站的安全監督人員監管不力，未能很好履行自己的職責。
4、基層安全管理人員缺乏系統的安全管理知識，實踐經驗和理論技術知識不夠，對生產現場的各種不安全因素缺乏觀察、分析、判斷和提出解決辦法的能力，致使在現場的安全管理中不能及時做好安全風險識別，做好有效的安全保護措施，不能很好地運用安全操作標准來規范操作人員的安全生產活動。
5、基層人員的操作水平參差不齊，在生產中經常出現因操作不當出現事故的現象。一方面由於管理人員對操作人員的技術培訓力度沒有加大，沒有讓操作人員對生產操作前的風險進行識別，更沒有相應的風險防護措施，致使事故時有發生。另一方面，操作人員缺乏學技能的積極主動性，抱著當一天和尚撞一天鍾的思想，干工作憑經驗，缺乏責任心。
從上述安全生產過程中的弊端，我認為應該從以下幾個方面做好安全工作。
1、思想認識方面。管理人員是安全責任的主體，生產單位的主要負責人是本單位安全的第一責任人，作為第一責任人就要端正安全生產態度，高度重視安全生產工作。
《安全生產法》明確規定：生產經營單位的主要負責人對本單位的安全生產工作全面負責。只有管理人員重視該部門的安全生產工作，建立安全生產管理機構，配備並重視安全生產管理人員，將安全生產的各項工作擺在重要日程上來抓，那麼，企業的安全生產工作才能搞好；只有做好安全生產工作，企業的正常生產秩序才能有保障，才有可能取得好的經濟效益。否則，企業的安全生產工作無法正常開展，也不可能做到安全生產，生產事故就會接連不斷發生，職工的生命安全得不到保障，企業必然會在經濟上遭受嚴重的損失，企業的生產秩序將受到嚴重影響，企業就不可能有好的經濟效益，甚至會給企業造成毀滅性的打擊。近年來接連發生的幾起重特大生產安全事故，其主要原因之一是由於基層管理人員沒有很好地重視安全生產，只追求一時的井隊效益。「安全好不好，關鍵在領導」，只有管理人員的重視，加上職工的自覺行動，安全生產觀才能由「要我安全」轉變為「我要安全」。
職工本身要重視安全生產工作。從職工根本利益上來看，重視安全生產就是維護自身利益，忽視企業安全，就是對自身利益的忽視。因為一個企業在安全生產上出了問題，經濟受到損失，形象受到影響，最終都會體現在職工自身的利益的損害上。從必然性與偶然性的辯證關繫上來看，安全事故的偶然發生就是必然因素作用的結果。如果一次兩次違反規程要求，盡管一時可能出不了問題，但是引發事故的必然性已經客觀存在了。從家庭幸福的角度來看，生產安全也是家庭安全的需要。一次事故造成致傷、致殘、致死，痛苦的不是一個人，而一個家庭或幾個家庭。安全不僅是社會和企業的牽掛，更是親人的牽掛。
2、體制建設方面。完善監管體系，做好安全管理工作。一是要建立安全監督管理人員的責權利對等制度。在國外，在法律上賦予安全監督員的權利是高於企業領導人和項目經理的，安全監督管理員提出的隱患，作為企業負責人必須整改，否則他可以向國家的安全監督管理司法部門投訴。這就要求我們在監管制度上給與完善，以保證安全監督管理人員的作用得到充分發揮。二是賦予安全監管人員的權力。安全工作是一個責任重大的工作，風險無處不在，事故隨時都有可能發生，正因為如此，所以很少有人主動願意做這項工作，可給予這些人員相應的權力，切實發揮他們的作用。
3、人員培訓方面。工作技能是做好各項工作的基礎，要掌握一定的技能，就必須學習崗位操作理論知識和實際動手操作方法。作為一名操作工，不懂設備的結構原理性能、工藝流程。在操作中很難保證不出現事故，當事故發生時也不知道如何處理。所以，作為生產管理人員要建立安全技能培訓的長效機制，加大投入力度，制定相關的制度保證每個職工每年都能得到一定學時的技術培訓，同時制定嚴格的獎懲考核制度，以保證培訓的質量。
加大安全培訓力度，提高基層安監員的素質，建立起一支高素質的安全監管隊伍。一是要提高安全監管人員的職業道德，通過職業道德教育，使他們對國家和人民的生命財產有高度的責任感做到堅持原則，秉公執法，切實履行安全監管職責。二是通過培訓提高業務素質。通過有計劃的多種形式培訓，使安全監管人員掌握現代安全管理辦法，熟悉國家的法律法規；具備安全生產的組織協調，制訂安全計劃措施以及處理能力等；掌握安全技術知識、本企業的生產工藝、原料和產品的物性及現場的安全防護知識等等。三是對安全監管人員採取專門的培訓，做到安全監管人員持證上崗。
4、日常安全管理方面。加強規章制度的學習，熟悉、掌握設備的性能、操作規程；加大現場查糾違章的力度，在班組中開展「互糾互助」的活動，隨時提醒身邊的人或自己，使人人都參與到反違章的活動中；加強培訓，尤其是針對現場操作、崗位培訓，加強職工的操作技能，標准化操作程序，力求達到標准化、規范化。對操作技能不熟練的職工進行專人幫助和指導；認真開展好STOP卡的運行，發揮出STOP卡的最大效用，增強職工的反違章意識和安全意識。以此來減少、杜絕出現重復性違章、習慣性違章。
「事以密成，語以泄敗」。無論是生活中還是工作中任何一個環節都不能粗枝大葉，顧此失彼。事故的發生往往就是安全意識淡薄，沒有把安全做到"密，只有關注細節，安全工作才能做到實處，生命才有了保障。我們必須認真研究與落實安全生產的實際問題，遵循「安全第一，預防為主」的指導方針，本著「以安全促生產，以安全促品質，以安全促和諧」的理念，全面普及安全生產的知識，正確處理安全與生產的矛盾，進一步增強職工的安全生產責任意識、事故防範意識和自我保護意識，切實解決生產中的不安全問題，消除事故隱患，提升職工的安全生產技能和本領，努力營造全社會「關愛生命，關注安全」的良好氛圍。做到安全為了生產，生產必須安全，使企業安全生產工作走上良性循環的軌道。
Ⅳ 雲南省安全生產條例的條例全文
第一條 為了加強安全生產監督管理，防止和減少生產安全事故，保障人民群眾生命和財產安全，促進經濟發展和社會穩定，根據《中華人民共和國安全生產法》等有關法律、法規，結合本省實際，制定本條例。
第二條 在本省行政區域內從事生產經營活動的單位的安全生產以及對安全生產的監督管理活動，適用本條例。
有關法律、行政法規對消防安全和道路交通安全、鐵路交通安全、水上交通安全、民用航空安全等另有規定的，從其規定。
第三條 安全生產管理，堅持「安全第一、預防為主、綜合治理」的方針。建立健全「政府領導、部門監管、企業負責、群眾參與、社會支持」的工作機制。
第四條 生產經營單位是安全生產的責任主體，其主要負責人是本單位安全生產的第一責任人，對安全生產工作全面負責；安全生產管理人員在其職責范圍內對安全生產工作承擔相應責任。
從業人員應當遵守安全生產的法律、法規和操作規程，並有依法獲得安全生產保障的權利。
第五條 縣級以上人民政府應當加強對安全生產工作的領導，將安全生產納入國民經濟和社會發展規劃，將安全生產監督管理經費納入同級財政預算。
縣級以上人民政府的主要負責人是本行政區域安全生產工作的第一責任人，對安全生產工作負全面領導責任；分管安全生產工作的負責人，負分管領導責任。
第六條 縣級以上人民政府安全生產監督管理部門對安全生產工作實施綜合監督管理。
縣級以上人民政府的公安、交通、建設、煤炭、電力、農業、質監、旅遊等負有安全生產監督管理職責的部門（以下簡稱有關部門）依照有關法律、法規的規定，在各自的職責范圍內對有關的安全生產工作實施監督管理。
第七條 工會依法加強對安全生產的民主管理和民主監督，督促生產經營單位落實安全生產措施，提出保障安全生產的建議，參與生產安全事故調查，監督對事故傷亡人員的賠償，維護從業人員的合法權益。
第八條 各級人民政府及其有關部門和生產經營單位，應當組織開展安全生產方面的宣傳教育，提高公民和從業人員的安全生產意識。
新聞媒體應當加強安全生產的宣傳教育，並對違反安全生產法律、法規行為進行輿論監督。
第九條 縣級及以上人民政府及其有關部門對在安全生產工作中做出顯著成績和舉報安全生產違法行為有功的單位和個人，應當給予表彰獎勵。 第十條 生產經營單位應當具備下列安全生產條件，方可從事生產經營活動：
(一)有關法律、法規規定的安全生產條件，並依法取得相關證照；
(二)生產經營場所和設備、設施符合有關國家標准或者行業標准；
(三)建立健全安全生產責任制，制定安全生產規章制度和相關操作規程；
(四)保證安全生產所必需的資金投入；
(五)依法設置安全生產管理機構和配備安全生產管理人員；
(六)為從業人員提供符合安全技術標準的勞動工具、勞動防護用品和自救器材，保證作業環境符合安全衛生標准；
(七)主要負責人和安全生產管理人員具備與生產經營活動相適應的安全生產知識和管理能力；
(八)從業人員經安全生產教育和培訓合格，特種作業人員經專門的安全作業培訓，取得特種作業操作資格證書。
第十一條 生產經營單位新建、改建、擴建工程項目的安全設施，應當與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。
安全設施投資應當納入建設項目概算。
第十二條 礦山、建築施工單位，危險物品的生產、經營、運輸、儲存單位，應當採取下列應急措施：
(一)制定應急救援預案；
(二)建立專職或者兼職應急救援隊伍；
(三)配備應急救援器材和物品；
(四)儲備應急救援物資；
(五)開展應急救援演練。
生產經營單位可以委託專業應急救援機構提供服務。
第十三條 礦山、建築施工單位，危險物品的生產、經營、儲存單位，道路和水上客運經營單位，應當設置專門的安全生產管理機構並配備相應的專職安全生產管理人員。
前款規定以外的其他生產經營單位，從業人員超過300人的，應當設置安全生產管理機構，並按照從業人員3‰的比例配備專職安全生產管理人員，但最低不得少於2人；從業人員在300人以下的，應當配備專職或者兼職安全生產管理人員，或者委託具有國家規定的相關專業技術資格的人員提供安全生產管理服務。生產經營單位有下屬單位的，其安全生產管理機構和人員分別獨立設置和配備。
第十四條 生產經營單位應當依法參加工傷保險，為從業人員足額繳納工傷保險費。
建築施工、高處懸掛作業、危險化學品、煙花爆竹、民用爆炸物品生產單位應當為從事危險作業的人員，礦山企業應當為井下作業人員，辦理人身意外傷害保險，支付保險費。
鼓勵生產經營單位參加僱主安全生產責任保險。
第十五條 生產經營單位應當開展經常性的安全生產檢查，及時消除隱患；發現重特大事故隱患的，應當立即採取防範措施，並向相關部門報告。
第十六條 生產經營單位應當建立健全下列制度：
(一)安全生產責任制度；
(二)安全生產例會制度；
(三)安全生產獎懲制度；
(四)安全生產教育培訓制度；
(五)生產經營場所、設備和設施的安全管理制度；
(六)安全生產檢查制度；
(七)重大危險源監控和事故隱患報告、整改制度；
(八)傷亡事故報告和處理制度；
(九)勞動防護用品管理制度；
(十)法律、法規規定應當制定的其他安全生產制度。
第十七條 生產經營單位的主要負責人除履行《中華人民共和國安全生產法》第十七條規定的職責外，還應當履行下列職責：
(一)與內設部門和下屬單位簽訂安全生產責任書，並督促落實；
(二)組織制定安全生產工作計劃；
(三)督促開展安全生產宣傳教育工作；
(四)組織開展生產安全事故應急救援演練；
(五)組織現場安全檢查。
第十八條 生產經營單位的安全生產管理人員應當履行下列職責：
(一)貫徹落實安全生產的法律、法規、規章和安全技術規程、標准；
(二)組織實施安全生產規章制度；
(三)組織開展安全生產檢查，消除事故隱患；
(四)組織對設施、設備進行定期安全檢測檢驗；
(五)組織開展安全生產宣傳教育工作；
(六)督促從業人員正確佩戴和使用勞動防護用品；
(七)及時報告事故隱患和安全生產情況；
(八)法律、法規規定的其他職責。
第十九條 生產經營單位不得將生產經營項目、建設工程項目、場所、設施、設備發包或者出租給不具備安全生產條件或者不具備相應資質的單位、個人。
依法發包、出租的，應當與承包、承租方簽訂安全生產管理協議，或者在承包合同、租賃合同中約定各自的安全生產管理職責，並保證執行。
第二十條 礦山、危險化學品、煙花爆竹、民用爆炸物品、建築施工、交通運輸等生產經營單位，應當按照國家有關規定提取安全費用，繳存安全生產風險抵押金。
第二十一條 生產經營單位應當對重大危險源採取下列監控措施：
(一)對運行情況進行全程監控，建立運行管理檔案；
(二)定期對設施、設備進行檢測、檢驗；
(三)定期進行安全評價；
(四)定期檢查重大危險源的安全狀態。
生產經營單位可以委託具有安全生產評價資質的中介服務機構，對重大危險源進行檢測和安全評價，並提出完善監控的措施。
生產經營單位應當至少每半年向當地縣級安全生產監管部門和有關部門書面報告重大危險源的監控措施實施情況。
第二十二條 歌舞廳、影劇院（會堂）、體育場(館)、賓館、飯店、商(市)場、旅遊景區(點)、網吧等場所的經營單位應當遵守下列規定：
(一)在經營場所設置標志明顯的安全出口和符合疏散要求的疏散通道，並確保暢通；
(二)在經營場所配備應急廣播和指揮系統、應急照明設施、消防器材，並確保完好、有效；
(三)有關人員能夠熟練使用應急廣播和指揮系統；
(四)從業人員能夠熟練使用消防器材，了解安全出口和疏散通道的位置以及本崗位的應急救援職責；
(五)經營場所實際容納的人員不超過規定的容納人數。
第二十三條 居民區、學校（幼兒園）以及其他公眾聚集場所的安全距離范圍內不得新建危險物品的生產、經營、儲存場所及設施。
在下列區域內不得新建居民區、學校（幼兒園）及其他公眾聚集的場所：
(一)危險物品生產、經營、儲存區域的不安全距離內；
(二)重大危險源可能危及的區域；
(三)礦區塌陷可能危及的區域；
(四)尾礦庫(含固體廢棄物堆場)可能危及的區域；
(五)燃油和燃氣長輸管道的不安全距離內；
(六)電力設施保護區域內。
第二十四條 旅遊景區(點)管理單位和經營者應當確保旅遊設施、項目符合國家有關規定和標准，並加強旅遊安全管理，完善旅遊安全防護設施，做好旅遊安全預測預報和遊人疏導工作。
第二十五條 公共場所的安全設施、安全通道、安全標志等，應當符合有關法律、法規和國家標準的規定。有關單位應當進行經常性維護、檢修，定期檢測安全防護效果，確保安全防護裝置齊全有效。 第二十六條 生產經營單位的從業人員享有下列權利：
(一)了解其作業場所、工作崗位存在的危險危害因素以及防範和應急措施；
(二)對安全生產工作中存在的問題提出建議、批評、舉報和控告；
(三)拒絕違章指揮、強令冒險作業；
(四)在發現直接危及人身安全的緊急情況時，停止作業或者採取可能的應急措施後撤離作業場所；
(五)因生產安全事故受到人身傷害或者因職業危害造成健康損害的，依法獲得治療、賠償以及保險賠付；
(六)法律、法規規定的其他權利。
第二十七條 生產經營單位的從業人員應當履行下列義務：
(一)遵守安全生產法律法規、規章制度和操作規程，服從安全生產管理；
(二)接受安全生產教育和培訓；
(三)及時報告生產安全事故和事故隱患；
(四)參加生產安全事故搶險救援；
(五)法律、法規規定的其他義務。
第二十八條 生產經營單位不得以貨幣或者其他形式替代發放勞動防護用品。
從業人員對生產經營單位提供的勞動防護用品應當正確佩戴和使用，對生產經營單位替代發放勞動防護用品有權拒絕和舉報。
第二十九條 生產經營單位不得因從業人員的建議、批評、舉報和控告採取降低工資福利待遇或者解除勞動合同等報復行為。
第三十條 生產經營單位不得以任何形式與從業人員訂立協議，免除或者減輕其對從業人員因生產安全事故傷亡依法應承擔的責任。 第三十一條 縣級以上人民政府應當履行下列職責：
(一)制定、實施安全生產規劃；
(二)建立健全安全生產工作的監管體系和責任制體系；
(三)定期研究、部署防範重特大事故發生的措施和方案，協調解決安全生產工作中的重大問題；
(四)制定生產安全事故應急救援預案，組織開展應急救援演練，建立應急救援體系，組織、協調重特大生產安全事故應急救援工作；
(五)部署、督促安全生產工作，組織開展安全生產檢查和調查研究；
(六)法律、法規規定的其他職責。
第三十二條 縣級以上人民政府安全生產監督管理部門應當履行下列綜合管理職責：
(一)貫徹實施安全生產法律、法規、規章和政策；
(二)監督檢查、指導協調同級人民政府所屬部門和下級人民政府的安全生產工作；
(三)組織實施、監督檢查安全生產責任制的落實；
(四)監督管理、指導生產經營單位的安全生產工作；
(五)協調安全生產專項整治工作；
(六)分析、預測安全生產形勢，統計報告傷亡事故，統一發布安全生產信息；
(七)協調、指導督促有關部門開展生產安全事故應急救援；
(八)組織開展生產安全事故調查處理工作。
第三十三條 縣級以上人民政府有關部門應當在各自的職責范圍內，依法對安全生產工作實施監督管理，並履行下列職責：
(一)貫徹實施安全生產法律、法規、規章和政策；
(二)督促、指導生產經營單位建立健全和落實安全生產責任制；
(三)實施安全生產工作目標管理，督促生產經營單位安全生產工作與生產、施工同時計劃、布置和落實；
(四)組織、指導排查生產安全事故隱患並督促整治；
(五)協助生產安全事故調查，配合做好事故善後工作，落實事故處理的有關決定；
(六)法律、法規規定的其他安全生產職責。
第三十四條 鄉(鎮)人民政府、街道辦事處應當履行下列職責：
(一)宣傳、貫徹安全生產法律、法規、規章和政策；
(二)執行和督促落實上級政府和有關部門作出的安全生產決定；
(三)協助上級政府和安全生產監督管理部門排查安全隱患、制止安全生產違法行為和處置生產安全事故。
鄉(鎮)人民政府、街道辦事處應當建立健全安全生產監督管理制度，明確安全生產工作主要負責人和分管負責人的工作職責。
第三十五條 安全生產行政執法人員具有下列職權：
(一)進入生產經營場所進行安全生產檢查；
(二)查閱資料、詢問有關人員、調查取證；
(三)制止違法、違規、違章行為；
(四)督促生產安全事故隱患的整改。
安全生產行政執法人員不得泄露被檢查單位的技術秘密、商業秘密和被調查人的個人隱私。
第三十六條 承擔安全評價、認證、檢測、檢驗等機構應當具有相應的資質，對其作出的安全評價、認證、檢測、檢驗結果負責，不得轉借、出租、出讓資質證書，不得出具虛假報告。 第三十七條 生產經營單位發生生產安全事故後，事故現場有關人員應當立即向本單位負責人報告，並採取相應措施；單位負責人接到事故報告後，應當按規定程序啟動應急預案，組織應急救援，並在1小時內將事故基本情況向所在地縣級以上人民政府安全生產監督管理部門和負有安全生產監督管理職責的有關部門報告。
生產經營單位不得遲報、謊報或者瞞報生產安全事故，因遲報、謊報或者瞞報導致對發生事故的過錯無法查明的，生產安全事故認定為生產經營單位的責任事故；不得隱匿、篡改、銷毀事故證據，不得隨意變動、偽造或者破壞事故現場，但因救援確需移動事故現場物品的，應當作出標記和繪制現場簡圖並書面記錄，妥善保存現場重要痕跡和有關證物。
縣級以上人民政府及其有關部門接到生產安全事故報告後，應當按照有關規定及時向上級報告，並啟動相應級別的生產安全事故應急預案，開展救援工作；不得遲報、謊報或者瞞報。
第三十八條 生產安全事故的等級劃分按照國務院的規定執行。
生產安全事故發生後，一般事故由縣級人民政府負責調查，較大事故由州(市)人民政府負責調查，重大事故由省人民政府負責調查，特別重大事故，按照國務院有關規定執行。上級人民政府可以直接調查應當由下級人民政府負責調查的事故。
縣級以上人民政府可以直接組織事故調查組進行調查，也可授權或者委託安全生產監督管理等部門，組織事故調查組進行調查。
第三十九條 生產安全事故的調查由有關人民政府及其安全生產監督管理部門、負有安全生產監督管理職責的有關部門、監察機關、公安機關及工會派人組成，並應當邀請人民檢察院派員參加。
第四十條 生產安全事故調查組成員應當執行迴避制度。事故單位、有關人員和有關部門應當配合事故調查。任何單位和個人不得阻撓、拒絕、干預事故調查。
第四十一條 生產安全事故調查處理過程中發生的費用，由發生事故的生產經營單位承擔。事故責任涉及2個以上單位的，由事故調查組按照責任劃分承擔份額。
第四十二條 生產安全事故的調查組應當自事故發生之日起60日內提交事故調查報告。因特殊情況，經負責事故調查的人民政府批准，可以適當延長，但延長期限不得超過60日。
第四十三條 接到事故調查報告的人民政府應當在15日內作出批復。
事故單位和有關部門應當按照人民政府的批復，及時進行處理，處理結果應當報負責事故調查的人民政府備案。
第四十四條 發生生產安全事故被依法責令停產停業整頓的生產經營單位，經責令其停產停業的人民政府或者部門驗收後方可恢復生產經營活動。
第四十五條 發生生產安全事故造成人員傷害需要救治的，生產經營單位應當及時將受傷人員送醫療機構救治，並墊付醫療費用。因特殊情況無法及時墊付的，醫療機構不得拒絕救護。
第四十六條 因生產安全事故造成從業人員死亡的，其家屬除依法獲得工傷保險補償外，生產安全事故發生單位還應當向其一次性支付死亡賠償金，賠償金的數額按照不低於本省上一年度城鎮居民人均可支配收入的20倍計算。 第四十七條 違反本條例規定的行為，《中華人民共和國安全生產法》及其他有關法律、行政法規已有處罰規定的，依照其規定處罰。
第四十八條 國家機關工作人員在安全生產管理工作中濫用職權、玩忽職守、徇私舞弊，或者泄露被檢查單位的技術秘密、商業秘密及被調查人個人隱私的，依法給予處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任。
第四十九條 生產經營單位有關人員拒絕或者阻礙安全生產監督檢查的，由安全生產監督管理部門或者有關部門責令改正；逾期不改的，對生產經營單位處1萬元以上5萬元以下的罰款；對直接負責的主管人員和其他直接責任人員處2000元以上5000元以下的罰款。
第五十條 生產經營單位違反本條例第十一條第一款規定的，由安全生產監督管理部門或者有關部門責令限期改正，處1萬元以上10萬元以下的罰款。
第五十一條 礦山、建築施工單位和危險物品的生產、經營、運輸、儲存單位違反本條例第十二條第一款規定之一的，由安全生產監督管理部門或者有關部門責令限期改正；逾期不改的，對直接負責的主管人員和其他直接責任人員處2000元以上5000元以下的罰款。
第五十二條 生產經營單位違反本條例第十六條規定的，由安全生產監督管理部門或者有關部門責令限期改正；逾期不改的，對直接負責的主管人員處1萬元以上5萬元以下的罰款。
第五十三條 生產經營單位的主要負責人未履行本條例第十七條規定職責的，由安全生產監督管理部門責令限期改正；逾期不改的，處5000元以上2萬元以下的罰款；導致發生安全事故的，依法給予處分，並處2萬元以上20萬元以下的罰款；構成犯罪的，依法追究刑事責任。
第五十四條 生產經營單位的安全生產管理人員未履行本條例第十八條規定職責的，由安全生產監督管理部門責令限期改正，逾期不改的，處200元以上2000元以下的罰款；導致發生生產安全事故的，處5000元以上5萬元以下的罰款；構成犯罪的，依法追究刑事責任。
第五十五條 生產經營單位未按照本條例第二十條規定提取安全費用或者繳存安全生產風險抵押金的，由安全生產監督管理部門或者有關部門責令限期改正，逾期不改的，處1萬元以上10萬元以下的罰款。
第五十六條 安全評價、認證、檢測、檢驗等機構轉借、出租、出讓資質證書或者出具虛假報告的，由安全生產監督管理部門或者有關部門沒收違法所得，違法所得在5000元以上的，並處違法所得2倍以上5倍以下的罰款，沒有違法所得或者違法所得不足5000元的，處5000元以上2萬元以下的罰款；對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員處5000元以上5萬元以下的罰款；給他人造成損害的，與生產經營單位承擔連帶賠償責任；構成犯罪的，依法追究刑事責任。
第五十七條 生產經營單位對提出建議、批評、舉報和控告的從業人員打擊報復的，由安全生產監督管理部門或者有關部門責令改正，可以對主要負責人處2000元以上1萬元以下的罰款。
第五十八條 發生生產安全事故停產停業整頓的生產經營單位，未經驗收合格擅自恢復生產經營的，由安全生產監督管理部門或者有關部門責令改正，沒收違法所得，可以並處主要負責人5000元以上2萬元以下的罰款。 第五十九條 本條例自2008年1月1日起施行。
Ⅳ 安全生產法與安全生產條例中規定職工有哪些義
權利：
知情權；
教育和技能培訓；
獲得符合國家標準的勞動防護用品；
對安全生產問題提出批評、建議的權利；
拒絕違章指揮的權利；
緊急避險措施的權利；
事故後，有獲得及時搶救和醫療救治並獲得工傷保險賠付的權利。
義務：
在作業過程中必須遵守本單位的安全生產規章制度和操作規程，服從管理，不得違章作業；
接受安全生產教育和培訓，掌握本職工作所需要的安全生產知識；
發現事故隱患或者其他不安全因素，應當及時向企業安全生產管理人員或者主要負責人報告；
正確使用和佩戴勞動防護用品。
Ⅵ 《天津市安全生產條例》對安全生產培訓有哪些規定
第十三條生產經營單位應當具備法律、法規和國家標准或者行業標准規定的安全生產條件；不具備安全生產條件的，不得從事生產經營活動。0 00第十四條生產經營單位應當遵守下列安全生產規定： 00(一)制定安全生產規章制度和操作規程，建立健全安全生產責任制； 00(二)生產經營場所和設備、設施符合安全生產要求； 00(三)設置安全生產管理機構或者配備安全生產管理人員； 00(四)主要負責人、主管安全生產工作的負責人和安全生產管理人員，具備與本單位所從事的生產經營活動相適應的安全生產知識和管理能力； 00(五)從業人員經本單位安全生產教育和培訓合格，特種作業人員按照國家有關規定取得特種作業操作資格證書； 00(六)有職業危害防治措施，並為從業人員配備符合國家標准或者行業標準的勞動防護用品。 00礦山、建築施工單位和危險化學品、煙花爆竹、民用爆破器材生產經營單位，應當取得安全許可。 00第十五條0生產經營單位主要負責人應當履行法律規定的安全生產職責，每年至少一次向職工代表大會、職工大會、股東大會報告安全生產情況，接受監督。0 00第十六條從事礦山、道路交通運輸、建築施工、危險化學品、煙花爆竹等生產經營活動的單位，按照下列規定設置安全生產管理機構、配備安全生產管理人員： 00(一)從業人員一千人以上的，應當設置安全生產管理機構，並按不低於從業人員千分之五的比例配備專職安全生產管理人員，其中至少應當有三名注冊安全工程師或者安全工程師； 00(二)從業人員一百人以上不足一千人的，應當設置安全生產管理機構，配備二名以上專職安全生產管理人員，其中至少應當有一名注冊安全工程師或者安全工程師； 00(三)從業人員不足一百人的，應當配備專職安全生產管理人員。0 00第十七條0本條例第十六條規定以外的其他生產經營單位，按照下列規定設置安全生產管理機構、配備安全生產管理人員： 00(一)從業人員三百人以上的，應當設置安全生產管理機構，配備二名以上專職安全生產管理人員，其中至少應當有一名注冊安全工程師或者安全工程師； 00(二)從業人員一百人以上不足三百人的，應當配備專職安全生產管理人員； 00(三)從業人員不足一百人的，應當配備專職或者兼職安全生產管理人員。0 00第十八條0生產經營單位可以委託安全生產服務機構或者聘用注冊安全工程師，為其提供安全生產服務。0 00第十九條0生產經營單位應當保障安全生產條件所必需的資金投入，將安全生產資金納入年度財務計劃。0 00第二十條0本市鼓勵礦山、道路交通運輸、建築施工、危險化學品、煙花爆竹等生產經營單位投保安全生產責任保險。 00前款規定的生產經營單位未投保安全生產責任保險的，應當按照國家規定向市安全生產監督管理部門和市財政部門指定的風險抵押金代理銀行一次性存儲風險抵押金，用於本單位生產安全事故搶險、救災和善後處理。0 00第二十一條在生產經營活動中，從業人員享有下列權利： 00(一)保障安全生產、防止職業危害和工傷保險等待遇； 00(二)了解工作崗位、作業場所存在的危險、職業危害因素及防範、應急措施； 00(三)獲得並使用符合國家標准或者行業標準的勞動防護用品； 00(四)參加相關安全生產知識與技能培訓； 00(五)按照有關規定獲得職業健康檢查； 00(六)對本單位安全生產工作提出建議、批評和意見，檢舉控告安全生產違法行為； 00(七)拒絕違章冒險作業的指揮命令； 00(八)遇直接危及人身安全時，採取可能的應急措施，停止作業或者撤離作業場所； 00(九)對因生產安全事故受到的損害依法獲得賠償； 00(十)法律、法規規定的其他權利。0 00第二十二條0在生產經營活動中，從業人員應當履行下列義務： 00(一)遵守本單位的安全生產規章制度和操作規程，服從管理，正確使用勞動防護用品； 00(二)接受安全生產教育和培訓，掌握本職工作所需要的安全生產知識和技能； 00(三)及時發現和報告事故隱患和不安全因素； 00(四)法律、法規規定的其他義務。0 00第二十三條0礦山、道路交通運輸、建築施工、危險化學品、煙花爆竹等生產經營單位的主要負責人、主管安全生產工作的負責人和安全生產管理人員，必須定期接受專門的安全生產教育培訓，由有關主管部門考核合格後方可任職。考核不得收費。 00前款規定以外的其他生產經營單位的主要負責人、主管安全生產工作的負責人和安全生產管理人員，應當接受安全生產監督管理部門組織的培訓。0 00第二十四條0生產經營單位應當按照下列規定對其從業人員進行安全生產培訓，並建立健全培訓檔案： 00(一)對新錄用的從業人員進行崗前培訓； 00(二)對調換工種或者採用新工藝、新技術、新材料以及使用新設備的從業人員進行專門培訓； 00(三)對歇工半年以上重新復工的從業人員進行復工培訓； 00(四)每年至少進行一次全員安全生產教育。 00從業人員未經培訓合格的，不得上崗。0 00第二十五條0存在職業危害的生產經營單位，應當按照國家規定對作業場所的生產性毒物、粉塵、雜訊、振動、高溫、輻射以及其他職業危害採取防護措施，並由具有相應資質的機構每年至少進行一次職業危害因素檢測，每三年至少進行一次職業危害現狀評價。經檢測、評價不符合職業健康標準的，必須及時採取治理措施。0 00第二十六條0存在職業危害的生產經營單位，應當設有專人負責作業場所職業危害因素日常監測，保證監測系統處於正常工作狀態。監測的結果，應當向從業人員公布。 00存在職業危害的生產經營單位，應當按照國家有關規定將本單位的職業危害因素向安全生產監督管理部門進行年度申報，並接受安全生產監督管理部門的監督檢查。0 00第二十七條0生產經營單位新建、改建、擴建工程項目(以下統稱建設項目)的安全設施，必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。 00生產經營單位應當根據有關規定對建設項目的安全設施組織驗收，驗收合格後，方可投產使用，並將驗收報告向安全生產監督管理部門備案。 00重大建設項目或者存在較大危險因素的建設項目，生產經營單位應當根據有關安全規定在設計階段進行安全預評價，在驗收階段進行驗收安全評價，並將安全評價報告及時向安全生產監督管理部門備案。0 00第二十八條0生產經營單位對重大危險源應當採取下列措施： 00(一)建立健全危險源管理制度； 00(二)對運行情況進行全程動態監控，及時消除存在的隱患； 00(三)定期進行檢測、評估； 00(四)制定專項應急救援預案，每年至少組織一次演練。生產經營單位應當每年向所在地安全生產監督管理部門和有關部門報告本單位重大危險源監控及相應安全措施的實施情況。 00第二十九條從事礦山、道路交通運輸、建築施工、危險化學品、煙花爆竹以及金屬冶煉、大型商貿等生產經營活動的單位，應當根據有關規定定期對自身安全生產條件進行安全評價，將安全評價報告向負有安全生產監督管理職責的部門備案。0 00第三十條 生產經營單位作業場所應當符合以下安全生產規定： 00(一)保持整潔，原材料、半成品、成品碼放穩固，廢料廢物及時清除； 00(二)廠(場)區道路平坦、暢通，拐彎、交叉口和險要作業地段設置明顯的交通、警示標志，管、線、棧橋的架設和標識符合國家標准； 00(三)生產需要的坑、口、壕、池必須加蓋或者設置圍欄，施工挖掘的坑、溝應當設置護欄和警示標志； 00(四)在架空輸電線路下，禁止起重機械作業或者搭建建築物、構築物； 00(五)禁止使用房屋樑架作為起重支撐； 00(六)在空氣流通不暢、容易產生有毒有害氣體，可能造成人員窒息、中毒的場所進行作業，應當採取安全防護措施，配備相應的安全防護裝具； 00(七)對大型設備發生堵塞的部位進行人工疏通作業，應當採取防墜入、防掩埋等安全技術措施，並設監護人員。0 00第三十一條生產經營單位的機械電氣設備應當符合以下安全生產規定： 00(一)電氣設備、電動工具和電氣線路絕緣必須良好並配備漏電保護裝置，電氣設備的金屬外殼和電動工具應當採用保護性接零或者接地，保護性接零的工作零線與保護零線應當分別敷設； 00(二)潮濕和產生粉塵、蒸汽、腐蝕性氣體的工作場所，應當使用密閉型電氣設備； 00(三)生產經營場所需用臨時性的電氣線路應當由電氣專業人員按照有關規定敷設，使用完畢應當及時拆除； 00(四)各種機械的外露傳動、轉動和施壓等部位，應當有安全防護裝置，並保持良好狀態； 00(五)機械設備的檢修、故障排除、清理等作業，必須按照操作規程停機並切斷電源，懸掛警示標志。0 00第三十二條0易燃易爆作業場所應當符合以下安全生產規定： 00(一)設備、設施必須符合有關規定，保持完好； 00(二)禁止穿戴和使用易產生靜電、火花的服裝、鞋帽和工具； 00(三)使用防爆型電氣設備、設施； 00(四)設備、設施應當裝設超限報警、防爆泄壓、保險控制以及防靜電等安全監控系統，並保證其正常運行； 00(五)動火作業應當嚴格執行動火批准制度。0 00第三十三條金屬冶煉作業場所應當符合以下安全生產規定： 00(一)在燃氣輸送、儲存等易發生燃氣泄漏、聚集的場所，設置監測預警系統，建立完善燃氣設施設備的檢修制度； 00(二)冶煉設備應當符合國家和行業相關安全標准，達不到標準的，不得使用； 00(三)在高溫液態金屬的吊運影響范圍內，不得設置人員聚集活動場所。0 00第三十四條0禁止使用不符合國家防火標準的裝配式活動房屋，作為集中住宿場所。符合國家防火標準的裝配式活動房屋作為集中住宿場所的，應當使用安全電壓，冬季不得採用爐火方式供暖。0 00第三十五條0在危險化學品生產過程中可能導致火災、爆炸、中毒的工藝，以及光氣、氯氣、硫化氫、氨氣等有毒有害氣體的崗位，應當確定專人操作；危險化學品的生產、儲存、使用單位，應當配備相適應的化工專業技術人員和電工。0 00第三十六條0生產經營單位開發新的危險化學品，應當組織具備相應資質的專家對中試和工業化生產的工藝安全性進行鑒定。 00第三十七條0新建加油站、加氣站周邊的安全防護距離，應當符合國家有關規定。原有加油站、加氣站不能滿足安全防護距離要求的，應當採取阻隔防爆、油氣回收等安全技術措施，達到安全防護要求。 00第三十八條0生產經營單位進行爆破、吊裝、建築物拆除、土方開挖等危險作業，應當制定安全保障方案和現場應急處置方案，安排專人負責現場安全管理。 00深基坑、地下暗挖工程、高大模板工程、氣體頂升等作業施工項目，應當制定施工安全方案，並對施工方案安全保障措施的可靠性進行專家論證，安全管理人員應當實施現場安全監護。 00第三十九條0生產經營單位出租廠房、場所、設施設備給其他單位從事生產經營活動的，租賃雙方應當簽訂安全生產管理協議，約定安全生產管理責任。 00第四十條0從事外牆清洗、廣告設施維護、空調設備安裝等高處懸掛作業的單位，應當配備安全生產管理人員，負責本單位安全生產管理工作及作業現場的安全檢查和監控。作業人員應當按照國家規定的特種作業類別，經專門的安全作業培訓，取得相應的特種作業操作資格證書後，方可上崗作業。 00作業所用的吊具、吊籃等高處懸掛設備應當具有產品合格證和使用說明書等相關資料，吊具、吊籃必須配備符合安全標準的安全繩和安全鎖，經檢測檢驗合格方可使用。 00第四十一條0禁止餐飲服務經營者、單位食堂使用五十公斤以上的壓力罐裝燃料作為烹飪熱源；使用兩個以上不足五十公斤壓力罐裝燃料的，應當分散使用，並採取安全防護措施。
Ⅶ 安全生產合理化建議
僅供參考，根據自己所在崗位來寫。
1、制定落實安全生產規章制度、各崗位責任制、操作規程，並檢查和考核，特別是依規操作很重要
2、參加工傷社會保險，就是小投入防事故後的巨大損失
3、發放有效的勞動防護用品，降低事故率
4、加強現場安全管理，這樣還可以提高安全生產效率
5、定期和不定期檢查安全生產，設立隱患排查的台帳，找出隱患出現的源頭和規律，加以解決
6、強化對職工的安全生產教育，特別要設立警示標志，時刻提醒員工
7、開展趣味性安全教育，別讓大家對安全生產乏味
8、定期開展經驗交流，有助於好的作法的推廣。
我提點實施方面的建議，把每月的某一天定位安全生產日，這一天要求領導能請臨現場巡查，對員工的生產操作進行檢查，完善安全設施 警示標志，安全生產制度應在每個生產車間里掛上，並寫入員工手冊，並不斷地完善安全生產制度。建立安全生產領導小組，小組的成員是各部門主管及各部門員工，給予他們敢於指導，敢於提問的權利。找出每一次發生事故的源頭，加以解決，宣傳欄上張貼標語，及發生事故的案例，讓人們時刻警惕事故的發生（但不要張貼太多，選幾個典型點的操作失誤，造成的就行了），當然安全生產月的到來，我們要積極響應黨的號召全面貫徹「安全第一、預防為主、綜合治理」的方針，深入持久地開展公司安全生產標准化工作，進一步落實公司安全生產主體責任，強化生產工藝過程式控制制和全員、全過程的安全管理，不斷提升安全生產條件，夯實安全管理基礎，逐步建立自我約束、自我完善、持續改進的安全生產 工作機制。
Ⅷ 對於安全生產法實施條例主要提什麼意見比較好
我《安全產》第八十條 產經營單位主要負責未履行本規定安全產管理職責責令限期改;····
產經營單位主要負責前款違行導致發產安全事故構犯罪依照刑關規定追究刑事責任;尚夠刑事處罰給予撤職處或者處二萬元二十萬元罰款
產經營單位主要負責依照前款規定受刑事處罰或者撤職處自刑罰執行完畢或者受處起五內擔任任何產經營單位主要負責
本認案應《安全產》量刑