企業安全生產規章制度建立情況

『壹』 企業按照相關規定至少應建立健全的安全生產規章制度有哪些

生產經營單位應當依據《中華人民共和國安全生產法》等有關法律法規和2012年2月14日由財政部、安全監管總局以財企〔2012〕16號印發《企業安全生產費用提取和使用管理辦法》。該《辦法》分總則、安全費用的提取標准、安全費用的使用、監督管理、附則5章40條，自公布之日起施行。建立本單位的《安全生產費用提取和使用管理制度》。

『貳』 如何制定安全生產規章制度

您留個郵箱我給您上傳一份《安全生產管理制度》範本，供您參考！

『叄』 企業應該建立的安全生產制度有哪些

參考總局下發的安全生產標准化文件
企業應建立健全安全生產規章制度，並發放到相關工作崗位，規范從業人員的生產作業行為。 安全生產規章制度至少應包含下列內容：安全生產職責、安全生產投入、文件和檔案管理、隱患排查與治理、安全教育培訓、特種作業人員管理、設備設施安全管理、建設項目安全設施「三同時」管理、生產設備設施驗收管理、生產設備設施報廢管理、施工和檢維修安全管理、危險物品及重大危險源管理、作業安全管理、相關方及外用工管理，職業健康管理、防護用品管理，應急管理，事故管理等。

『肆』 企業應建立的安全管理制度有哪些

不同行業的企業應建立的安全管理制度會有所不同，但一般工礦企業應建立以下安全管理制度：

1、安全生產責任制度；
2、安全生產教育制度；
3、安全檢查和隱患整改制度；
4、安全作業管理制度；
5、安全投入保障制度；
6、生產設施安全管理制度；
7、危險化學品安全管理制度；
8、勞動防護用品和保健品發放管理制度；
9、安全事故管理制度；
10、職業衛生安全管理制度；
11、倉庫安全管理制度；
12、劇毒化學品管理制度；
13、安全生產獎懲管理制度；
14、防火、防塵、防毒、防爆管理制度；
15、消防管理制度；
16、禁火、禁煙管理制度；
17、特種作業人員管理制度；
18、安全操作規程
19、安全預案。

『伍』 談談企業如何制定安全生產規章制度

各項安全生產管理規章制度

安全生產責任考核制度
一、 企業的安全管理人員、項目部要根據企業制度的安全工作計劃，有步驟地開展安全工作，積極創省、市級安全文明達標（師范）工地。
二、 落實安全防護措施和用品，控制四級（含四級），安全事故，保證單位的因工負傷頻率在市主管部門的要求以內的指標。
三、 加強對工人的全員安全教育（三級教育），認真落實學習安全的法律法規、標准和安全崗位操作規程，提高工人的安全意識。
四、 堅持對作業的班組及每位作業人員的安全技術分部分項交底工作，使用職工結合本工種的操作規程熟悉作業環境，做到不野蠻施工。
五、 對照單位的安全工作計劃，分解落實到每位安全管理人員，做到安全工作，人人有責。
六、 加強對辦公區和施工作業區文明施工、衛生管理工作，為職工創造一個良好工作、生活環境。
七、 每季度對有關人員進行一次工作考核，獎罰分明，以推動安全工作的順利開展。

安全生產資金保障制度
一、在公司內實行安全生產資金保障制度，保證金標准公司為5000元，項目部3000元，並按下列辦法進行管理。
二、當年無重大死亡，設備事故、或檢查評分標准達到合格以上者，所收保證金年底全部返回。
三、當年發生重大傷亡、設備事故或依檢查評分標准考核沒有合格者，分別扣其保證金15％。
四、當年未完成公司下達創建市安全標准工地指標者，扣其保證金5％，在公司下達指標中，全年未創建一個合肥市安全標准工地者，扣其保證金15％。
五、發生傷亡或重大設備火災事故，隱報或借故延遲報者，經舉報又不認真按有關規定補辦結案手續的，扣其全部保證金。
六、各項目部每年第一季度將安全生產保證金交公司。對拖延不交保證金者，公司將給予一定的處罰。
七、公司所扣保證金的70％返還給各項目部的安全科，主要用於安全教育，獎勵或其他有關方面的活動。另外30％，公司用於企業內安全活動，表彰獎勵等活動。

安全技術交底制度
一、 企業領導和有關職能部門必須把安全技術措施計劃與生產計劃同等看待。
二、 在每年制定生產計劃時，同時安排安全技術措施計劃，確定措施項目，明確設計、施工負責單位和負責人，規定完成期限，生產計劃同時下達各單位貫徹執行。
三、 企業領導對措施計劃的貫徹執行全面負責，經常督促檢查，發現問題，及時解決。
四、 加強安全措施計劃執行情況的檢查。及時檢查安全技術措施的設計、施工和材料設備的供應情況，措施是否按期完成，質量及效果如何，經費開支是否合理，有無浪費和積壓現象，並及時處理。
五、 安全技術措施竣工後，企業安全工作機構應會同有關部門進行鑒定驗收。
六、 措施投產後，企業應這些設施看作是生產設施的組成部分，納入企業設備維修管理計劃中，統一維護管理。

安全檢查制度
一、 為了及時解決和發現生產中存在的不安全因素，預防各類事故的發生，保證生產的正常進行，必須進行安全生產檢查。
二、 為了及時解決和發現生產中存在的不安全因素，預防各類事故的發生，保證生產的正常進行，必須進行安全生產檢查。
三、 工地兼職安全員，要堅持每天進行班前、班後安全檢查，做好安全記錄，定期向質安科匯報安全生產情況。
四、 生產工人和班組長要做好班前、班後檢查，檢查安全保護設施完好情況和勞動保護用品穿戴情況，檢查機械設備安全技術性能，檢查工作場所有無不安全因素等。
五、 質安科應隨時對各施工工地、生產崗位進行安全檢查，發現問題，處理並解決問題，對嚴重的不安全施工提出安全否決意見，督促企業生產部門進行整改。
六、 按期做好施工工地的安全生產評比工作，表彰先進，幫助後進趕先進。
七、 認真做好上級安全生產檢查的各項准備工作，實事求是，認真學習先進的安全技術和同行先進經驗，改進本企業的安全工作缺點和不足。

安全教育培訓制度
一、 企業要負責對全體職工進行安全生產基礎教育，讓職工充分學習安全生產和勞動保護的方針、政策、法令、規章制度和專業知識，學習和交流先進經驗，樹立安全第一的思想，自覺遵守各項安全生產制度，提高安全生產工作水平。
二、 對新工人（包括臨時工、合同工、實習工）進行必要的三級安全教育和遵守安全技術操作規程的應知應會教育。
三、 班組主要負責對新工人和調換工種的職工進行安全技術操作的實踐教育，各工地、部門負責對職工進行遵章守紀和崗位責任制方面的教育，公司質安科配合人秘科對職工進行全面的安全生產及安全技術教育，並組織考核、評比，考核成績和評比結果記入職工檔案，職工安全教育考核成績不合格，不發給安全上崗證，不準上崗。
四、企業對各專業工種的職工，分期分批安排送到具有許可權的安全技術教育培訓機構專業技術培訓和安全操作訓練，取得合格證者方可安排到重要操作崗位。
五、企業對職工的安全技術培訓、學習和教育應積極鼓勵，成績優異者除擇優安排工作工種外，還給予精神表彰和物質資勵。
六、企業還經常性地、不拘形式的開展安全宣傳教育活動，保證企業安全生產順利發展。

專項施工方案專家論證審查制度

施工組織設計（方案）編制審批制度
一、 工程開工前，各工程項目部必須編寫本工程施工組織設計，要根據工程特點以及所處的環境情況編寫，內容要全面具體，並根據工程的施工工藝和施工方法，編寫針對性較強的安全技術措施。
二、工程專業性較強的項目，如打樁、基坑支護與土方開挖、支拆模板、起重吊裝、腳手架、臨時施工用電、塔吊、物料提升機、外用電梯等均要編制專項的安全施工組織設計。
三、安全技術措施和專項安全施工組織設計內容要有針對性，根據工程實際編寫，能有準備的指導施工。
四、施工組織設計和專項安全施工組織設計必須由專業技術人員編制，經企業技術負責人、安全科審查批准，簽名蓋章後方可實施。
五、工地現場要根據施工組織設計組織施工，嚴格督促落實安全措施。施工過程中更改方案的，必須經原審批人員同意並形成書面方案。

設備安全管理制度
一、 電氣設備應放在乾燥處，取保道路通暢。嚴禁對運 轉中的機具，進行維修、保養、潤滑、緊固等工作。
二、 操作前要檢查機具各項部件和安全裝置，並進行試運行，確認完好後方可正式操作，嚴禁帶病運轉和超負荷作業。
三、 中途停電，必須立即關閉電源，下班或無人時應切斷電源，鎖好閘刀箱門。
四、 各施工機具安裝後經驗收合格，方准使用。
五、 各施工機具必須要有保護接零和漏電保護器。
六、 圓盤鋸要有護罩、分料器、防護擋板等安全裝置且傳動部位要有防護。
七、 電焊機要有二次空載降壓護器、防雨罩機自動開關，焊把線接頭不能超過3處和絕緣老化。
八、 鋼筋冷拉作業區及對焊作業區要有安全防護。
九、 攪拌機要有防雨棚和作業台，操作手柄要有保護裝置，料台要有保險掛鉤，傳動位要有防護罩。

生產安全事故報告處理制度
一、 發生安全事故，必須立即搶救，積極保護現場，慎防事故的延續和擴大。發生事故時，應逐級上報，對重大事故，要盡快報告有關的上級事故主管部門。
二、 發生事故的基層單位，應按規定填寫事故報告單，一般事故在其發生後五天內遞交事故報告，重大事故在一天內遞交事故報告，公司質安科應擬寫詳細事故調查報告，在事故發生後三天內報送上級機關。
三、 屬於傷亡事故的調查。處理均應按國家有關規定執行，對於僱用的臨時工、合同工的事故處理，亦按有關規定對照執行。
四、對於事故的調查、處理，實行「三不放過」的原則，即事故主原因不清不放過，事故責任者未經處理和職工群眾未受教育不放過，沒有防範措施不放過。要認真調查、分析，找出原因，分清責任，吸取教訓，積極整改。
五、職工發生傷亡事故，要建立事故檔案，記錄事故發生原因、傷亡及救護經過、調查及自理情況、整改措施等項內容。
六、對於火、爆事故，盜竊和破壞性事故，除進行必須的常規性處理外，若有必要通過有關公安檢察部門者，應及時申報。

安全生產獎罰制度
一、 項目部在工程開工1-2個月內及時向公司上報施工安全措施計劃和創建安全標准工地計劃及有關報表。凡拖延或不報者，公司在安全檢查中予以扣分或給予必要的處罰。
二、 在合肥地區的工地、原則上要求創安全標准化工地，個別工地因特殊情況，經公司同意可以不創，但必須達到合格要求。如經公司安全檢查組檢查不合格或發現重大隱患工地，公司給予罰款200~500元，必要時給予停工整頓處罰。
三、凡創建安全標准化的工地，若經市安全監察站檢查，不但達不到優良標准，反而被市安全站檢查存在多處隱患，甚至勉強合格，公司將對有關項目部罰款200~500元。同時責令該項目部不惜一切代價努力達標，否則給予罰款500~1000元。
四、每創一個安全標准工地，公司給予項目部200~400元，安全科獎金100元，上級及行業部門發給的安全獎金一律歸達標項目部。此外，凡被行業管理部門評為先進集體、工地的獎品或獎金，按行業規定由各集體從實現利潤中列支。

生產安全事故應急救援制度

消防安全責任制度
一、 嚴格按照《中華人民共和國消防條例》的規定，在施工現場建立和執行防火管理制度，設置符合消防要求的消防設施，並保持完好的備用狀態。在容易發生火災的地區施工或者儲存，使用易燃易爆器材時，施工單位應當採取特殊的消防安全措施。
二、 現場要有明顯的防火警示標志，每月對職工進行一次防火教育，定期組織防火檢查，建立防火工作檔案。
三、 電工、焊工從事電氣設備安裝和電氣焊切割作業需有操作證和用火證，動火前，要清除附近易燃物，配備看火人員和滅火用具。用火證當日有效，動火地點變換要重新辦理用火手續。
四、工程內不準作為倉庫使用，不準存放易燃、可燃材料，因施工需要進入工程內的可燃材料，要根據工程計劃限量進入並應採用可靠的防火措施。
五、 施工現場嚴禁吸煙，必要時設有防火措施的吸煙室、施工現場和生活區，未經保衛部門批准不得使用電熱器具。

衛生防疫制度
一、對企業職工大力宣傳《文明施工手冊》做到職工人手一冊，人人守則。
二、施工現場要勤打掃，保持整潔衛生，場地平整，各類物資堆放整齊，道路暢通，做到無積水、無黑臭、無垃圾、排水順暢。生活垃圾與建築裝修垃圾分別定點堆放，嚴禁混放，並及時清運。
三、施工現場嚴禁大小便，發現有隨地大小便現象要對責任區負責人進行處罰。
四、職工宿舍上下鋪做到整潔有序，室內和宿舍四周保持干凈，污水和污物、生活垃圾集中堆放，及時外運，發現不符合此條要求的，處罰當天衛生值班員。
五、施工現場的廁所，堅持天天打掃，每周撒白灰或打葯一二次，消滅蠅蛆，便坑須加蓋。
六、全體員工身體健康，施工現場應設置保溫桶和開水，並使用一次性水杯，開水桶有蓋加鎖。

安全防護設施及用品的驗收、使用管理制度
一、 施工現場必須采購使用具有生產許可證，產品合格證的產品，如：安全帽、安全網施工電器及龍門井等，並且持有建築安全監督管理部門頒發的准用證。
二、 要建立健全安全防護用品、用具及機械設備的采購使用、檢查、維修、保養制度。
三、 施工現場購買的安全網必須經行業專業部門檢測，檢測合格後，公司方可同意使用，並掛上驗收合格牌。
四、 腳手架搭設，井架安裝、料台搭設、電總配、公配、開關箱等電器設備及機械設備安裝一律由現場安全防護設施驗收表自驗，自驗後由項目部驗收，最後由公司安全部門驗收，驗收合格後方可使用，並掛合格驗收牌。
五、 凡施工現場所有安全防護用品、機具設備經公司驗收，發生不良後果，責任一律有項目部承擔。
六、 公司組織安全人員進行定期或不定期對施工現場安全防護用品、用具及機械設備抽查，發現不合格或技術性能不能滿足施工安全要求以及沒頒發准用證的產品，必須立即停止使用，並清除出施工現場。
七、 對查出不合格產品而產生不良後果的，將從嚴加倍處罰。

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『陸』 安全生產規章制度怎麼寫

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安全生產規章制度
總經理安全職責

一總經理是企業安全生產的第一責任人，對企業的安全生產全面負責，要牢固樹立「安全第一」的思想，在計劃、布置、檢查、總結、評比中納入安全生產工作。

二加強安全生產管理，建立健全全員安全生產責任制。

三嚴格執行國家安全生產的法律、法規和規章，加強對職工的安全生產宣傳教育工作，積極參加安全培訓考核。

四組織制定安全生產工作計劃、安全生產目標、安全管理制度和安全技術規程，批准重大安全技術措施。確實保證對安全生產的投入，不斷改善勞動條件。

五深入車間了解安全生產情況，每月帶隊檢查安全生產不少於1次。嚴格落實隱患整改措施，責任到人。

六實行安全生產目標管理，層層簽訂《安全生產目標責任書》，並檢查考核安全生產責任制落實情況。

七組織成立安全救援領導小組，組織制定事故應急救援預案，並定期進行演練。

八組織成立安全領導小組，實行安全標准化管理。

九每月組織召開安全生產工作例會，研究解決安全生產工作中的重大問題。對本單位無力解決的重大事故隱患，按規定許可權向上級部門報告備案，並嚴加監控。

十積極做好對事故的調查處理工作，落實事故的「四不放過」原則做好事故的善後處理工作，發生事故立即向上級部門報告。

十一將安全投入納入預算管理，嚴格安全措施經費的提取，落實措施經費的使用，確保安全設施完好，做好勞動防護用品的發放使用和管理。

十二經常組織企業員工學習國家有關安全生產的法律、法規和規章。

十三自覺接受上級主管部門的監督檢查，及時完成部署的各項安全生產任務。

生產廠長安全職責

協助總經理抓好安全生產管理工作，直接領導企業安全管理部門開展安全生產工作。

一按照管生產必須管安全的原則，對企業的安全生產負主要責任。

二協助總經理制定安全生產工作計劃，安全生產管理制度、安全技術規程，並組織實施。

三協助總經理組織成立安全救援領導小組，組織制定事故應急救援預案，並定期進行演練。

四嚴格執行安全生產管理制度，及時糾正生產中的失職和違章行為。

五每月組織安全生產檢查不少於一次，並負責落實事故隱患整改措施，責任到人。

六負責安全生產宣傳教育培訓和考核工作，積極參加安全培訓考核，特種作業人員持證上崗率達到100％。

七每月定期召開安全生產工作會議，分析企業安全生產動態，及時解決安全生產工作中存在的問題。

八組織開展安全生產知識競賽等各項活動，總結推廣安全生產工作的先進經驗。

九對發生的事故要立即上報並及時調查處理。

十按照有關規定，負責有關安全經費的使用管理落實勞動防護用品的使用和管理。

十一承辦上級部門交辦的各項工作。

設備廠長安全職責

一、按照誰主管、誰負責的原則，對機動設備系統安全生產工作負責。

二、組織制定修訂和審批機動設備系統安全管理環境制度和設備安全技術規程，並組織實施。

三、貫徹「五同時」的原則，督促檢查機動設備主管部門安全職責履行情況和規章制度的執行情況。

四、組織機動設備安全檢查，落實事故隱患整改制度，制定安全防範措施。

五、負責設備檢修的安全管理和安全教育。

六、定期召開機動設備系統的安全生產工作會議，分析安全生產動態，及時解決安全生產工作中存在的問題。

七、組織安全生產競賽活動，總結先進經驗。

八、負責機動設備部門及有關人員對設備事故的調查處理。

九、組織制定外來施工檢修人員的安全管理規定。

[NextPage] 經營經理安全職責

一、按照誰主管、誰負責的原則，對對供應、銷售部門安全生產工作負責。

二、組織制定修訂和審批供應、銷售部門安全管理制度，組織實施並監督檢查執行情況。

三、組織並參加供應銷售部門的安全檢查，落實事故隱患的整改。

四、負責供應銷售部門的安全宣傳教育培訓和考核工作。

五、定期召開供應銷售部門的安全生產工作會議，分析安全生產動態，及時解決安全生產工作中存在的問題。

六、組織供應銷售部門參加安全生產競賽活動，總結先進經驗。

七、貫徹「五同時」的原則，保證供應的原材料、設備產品、配件質量符合國家標准，應質量問題造成事故，負責追究有關人員的責任。

安全員安全職責

一、認真貫徹執行黨和國家安全生產方針、政策、指示、規定；

二、負責進行二、三級安全教育，協助車間科室領導組織好每周一的安全日活動；

三、參加制定安全生產制度和安全技術規程，並經常檢查執行情況；

四、編寫二級安全教育大綱，經常對本單位職工進行安全，知識教育，建立安全技術檔案；

五、經常深入各崗位檢查安全生產情況，制止違章指揮和違章作業，遇到重大險情果斷採取措施並報告領導，查出的事故隱患及時組織力量限期整改；

六、參加本單位擴建、改建工程設計的審查，驗收工作；

七、負責管理本單位安全、。防火設施、檢查監督本單位人員勞保用品的合理使用，

八、協助車間領導審批二級用火，並採取可靠的安全措施，使動火作業安全順利進行；

九、定期向安全部門匯報工作，按時參加安全部門組織的各項安全活動；

十、參加本單位各類事故的調查處理，負責統計上報協助車間主任落實各項安全措施。

[NextPage] 車間主任安全職責

一、車間主任對本車間安全生產全面負責

二、保證國家和企業安全生產法令、規定指示和有關規章制本車間貫徹執行，把職業安全衛生列入議事日程，做到「五同時」。

三、組織制定並實施安全管理規定、安全操作規程和安全措施計劃。

四、組織對新工人（包括實習、代培人員）進行車間安全教育和班組安全教育；對職工進行經常性的安全思想、安全知識和安全技術教育；開展崗位技術練兵；定期組織安全技術考核；組織並參加安全活動。

五、堅持每天交接對運轉設備、工作現場和所轄區域進行一次全車間安全檢查，落實隱患整改，保證生產設備、安全裝備、消防設施、防護器材和急救器具等處於完好狀態，並教育職工加強維護，正確使用。

六、組織開展各項安全生產活動，總結交流安全生產經驗，表彰並獎勵安全生產先進班組和個人。

七、對車間發生的事故堅持「四不放過」原則，及時報告和處理，並負責保護現場，查明原因，分清責任，採取防範措施，對事故責任人提出處理意見，及時上報上級領導。

八、負責一級動火和固定動火點的申請，組織並落實好動火的安全措施。

九、嚴格執行好安全值班制度。

帶班人員（班長）崗位安全職責

一、樹立以廠為家思想責任心強，精通全車間操作規程，熟練各工序業務，帶好一班人，保質量完成本班生產任務。

二、執行廠部指定的考勤制度，班前點名，考勤要嚴要實，不許弄虛作假，月終次日將考勤表交公司財務科。

三、當班時經常查看生產各工序人員操作、衛生及機械設備運轉情況，要嚴格把好關，若有違反操作規程或機械運轉不正常現象，要當急作出處理辦法和措施。

四、查看本班各工序記錄與實際情況是否相符，是否完整。

五、檢查本班有無脫崗、睡崗等現象，檢查各工序有無浪費原料現象（其中包括裝料桶內原料是否卸干凈）。堅持上崗人員佩戴勞動防護用品情況。

六、杜絕和禁止非本廠人員進入車間

七、兼管好各設備的正常運轉。

八、善於觀察和發現情況，善於向上級提合理化建議從業人員安全職責

1、認真學習國家安全生產的法律、法規、規章和本單位安全生產管理制。

2、在勞動作業中，嚴格遵守安全管理制度和操作規程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品。

3、自覺接受安全生產教育和培訓，掌握本崗位所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理的能力。

4、發現事故隱患或其它不安全因素，應當立即向現場安全生產管理人員或者本單位負責人報告。

5、從作人員發現直接危及人身安全的緊急情況時，應停止作業或者在採取可能的應急措施後，徹離作業現場。

6、對強令冒險作業和違章指揮，應當予以拒絕。

7、做好事故救援和配合上級對事故的調查。

辦公室安全職責

一、協助企業領導全面貫徹上級有關安全生產的方針、政策，及時轉交上級和有關部門的安全生產文件和通知。做好公司安全會議（活動）記錄，對安全部門的有關資料及時組織匯審下發。

二、組織檢查落實幹部值班制度。

三、負責臨時參觀學習及辦事人員的登記和進廠安全教育。

四、管好所轄單位的安全工作，制定和健全安全生產責任制和規章制度。

五、進行總結、安排工作時納入安全工作。

安全科安全職責

一、貫徹執行國家安全生產的方針、政策、法律法規和制度，在總經理和安全生產委員會的領導下負責企業日常的安全管理工作。

二、負責對職工進行安全教育培訓和新入廠職工的廠級安全教育；歸口管理特種作業人員的安全技術培訓和考核；組織開展各種安全活動，辦好安全教育室，制定班組安全活動計劃，對領導參加情況進行檢查考核。

三．組織制定、修訂本企業職工安全衛生管理制度和安全技術規程，編制安全技術措施計劃，並監督檢查執行情況。

四．組織安全大檢查。執行事故隱患整改制度，協助和督促有關部門對查出的隱患制定防範措施，檢查監督隱患整改工作的完成情況。

五．參加新建、擴建、改建及大修、技措項目的「三同時」監督，使其符合安全衛生技術要求。

六、會同設備管理部門負責對特種設備和大型機械進行安全監督工作。

七、深入現場監督，督促並協助解決有關安全問題，糾正違章作業。遇有危及安全生產的緊急情況，有權令其停止作業，並立即報告有關領導。

八、對各種直接作業環節進行安全監督，檢查各項安全管理制度的執行情況。

九、負責各類事故匯總、統計上報工作，主管人身傷亡、火災、爆炸事故的調查處理，參加基層上報的各類事故的調查、處理和工傷鑒定，發生重大事故，及時向上級匯報。

十、按照國家有關規定，負責制定職工勞保用品、保健食品和防暑降溫飲料的發放標准，並督促檢查有關部門按規定及時發放和合理使用。

十一、會同有關部門搞好企業職工安全衛生和勞動保護工作，不斷改善勞動條件。

十二、負責對企業各單位安全工作進行考核評比，對在安全生產中有貢獻者或事故責任者，提出獎懲意見。會同工會等部門認真開展安全生產競賽活動，總結交流安全生產先進經驗，開展安全技術研究，推廣安全生產科研成果、先進技術及安全質量標准化建設。

十三、檢查督促有關部門和單位搞好安全技術裝備的維護保養管理工作。

十四、建立健全安全管理網，直至基層的安全工作，加強安全基礎建設，定期召開安全專業人員會議。

十五、負責安全保證基金的管理，提出安全保證基金的使用計劃，對計劃的實施進行檢查監督負責全公司安全管理的全面組織、實施工作；對所有公司領導布置的安全工作進行貫徹；具體協調內外部安全工作。

供銷部門安全職責：

一、按「安措計劃」、「勞保計劃」做好物資采購、供應工作。對訂購的設備、配件、勞動保護用品質量負責，其質量必須符合國家、省、市有關標准和規定；

二、負責危險化學品的采購和銷售過程中安全措施的監督和落實工作；

三、負責轄區內鐵路專用線和機車的維護保養，確保物資、產品運輸渠道暢通無阻；

四、負責調車作業，做到安全、快速、准確。

財務部門安全職責

一按照規定在企業內部收取和向上一級安全管理部門繳納安全保證金，並足額提取一定比例的資金用於安全范圍。

二在編制基本建設和工程費用計劃的同時，編制安全技術措施費用計劃，確保資金到位，監督安全生產資金專款專用。

三保證事故隱患治理費用、安全教育費用的資金到位。

四負責審核各類事故處理費用支出，並將納入企業經濟活動分析內容。

五保證勞動保護用品、保健食品和防暑降溫飲料的開支費用。

[NextPage] 技術部門安全職責

一、編制和修訂的工藝技術操作規程，工藝技術指標必須符合安全生產的要求，對操作規程、工藝技術和工藝紀律執行情況進行檢查、監督和考核。

二、在制定長遠發展規劃、編制全廠技術措施計劃和進行技術改造時，應有安全技術和改善勞動條件的措施項目，不得以任何理由消減安全技術措施項目和挪用安技措施經費。制定增產節約措施時，應符合安全技術要求。

三、負責因工藝技術原因引起的事故的調查處理和統計上報，參加基層上報事故的調查處理。

四、執行安全生產「三同時」的原則，組織技措項目的設計施工和投入使用時的「三同時」審查。

五、組織並檢查各生產單位對生產操作工作的安全技術培訓考核。

六、負責組織工藝技術方面的安全檢查，及時改進技術上存在的問題。

七、組織開展安全技術研究工作，積極採用先進技術和安全裝備。

八、在技術改造和新建、改建、擴建項目建成時，負責組織驗收和審查工作。

化驗部門安全職責：

一．組織編寫企業產品、半成品、原料分析化驗的安全技術規程；

二．負責動火分析和設備容器內有害物質的檢測和分析，並向用火單位提出分析報告；

三．協助質量事故的調查工作。

保衛部門安全職責

一、健全安全保衛制度，負責進廠人員的證件檢查、臨時入廠人員的檢查和登記，負責關鍵要害部門安全生產保衛工作。

二、負責企業內有毒物品的管理。

三、負責各類事故的現場保衛工作。

四、參加安全檢查，組織好主管業務范圍內安全保衛檢查工作。

班組安全職責

一班組安全員接受車間安全員的業務指導，負責本班組的安全工作。

二組織開展班組的各種安全活動，負責安全活動記錄，提出改進安全工作意見和建議，堅持班前安全講話，班後安全總結。

三對新工人進行班組、崗位安全教育。組織崗位技術練兵和開展事故救援預案演練。

四嚴格執行安全生產的各項規章制度，對違章作業由權制止，並及時報告。

五檢查監督本班組、崗位人員正確使用和管理好勞動保護用品、各種防護用具及滅火器材。

六發生故意事故時，及時了解情況，維護好現場，救護傷員，並向上級報告。

交接班安全職責

一、接班人員必須提前十五分鍾進入崗位與交接班人員的同崗人員進行口頭交接，然後接班人員到現場細心察看，確定一切正常後方可接班，並在交接班記錄上簽字，否則當班者不準離開崗位。

二、不準帶病交接班，當班出現生產事故或設備故障必須當班處理好，方可辦理交接班，若確需延到，下一班處理時需經生產經理允許方可交接班。

三、交接班時的重要事項（如當班發現的生產非正常現象、設備可能發生的故障、車間暫時調整工藝參數等），必須用文字寫明交接。

四、各崗位必須認真執行自定的各項交接班制度，保證安全生產、設備運轉正常。

五、以上制度要認真嚴肅對待，自覺遵守，共同搞好優質、安全、文明生產。

[NextPage] 安全培訓教育制度

一．入廠安全教育管理制度

1．新員工入廠必須進行公司、車間和班組三級安全教育，經考試合格後，方可進入生產崗位工作或學習。

2．公司級安全教育，由安全科組織進行。安全教育內容為：

1）、有關安全生產的法律、法規、規定及企業文化；

2）、本公司的生產特點及有關安全規章制度；

3）、安全生產的基本知識和消防常識等；

4）、典型事故及其教訓。

3．車間級安全教育，由車間主管安全生產的主任負責，由安全員進行教育，經過車間級安全教育考試合格後，方可分配到工段、班組。安全教育內容為：

1）、本車間的生產特點、安全操作規程和安全生產制度；

2）、職業危害防範措施及應急措施等；

3）、結合本車間特點的安全知識和事故教訓。

4．班組安全教育，由班組長負責，經過班組安全教育考試合格後，方可指定老員工帶領參加工作。安全教育內容為：

1）、本崗位的生產流程及工作特點和注意事項；

2）、本崗位安全操作規程；

3）、本崗位設備、工具的性能和安全裝置的作用、防護用品使用和保管方法；

4）、崗位事故教訓及預防措施等。

5）、本崗位地理環境及緊急疏散路線。

5．三級安全教育考核情況，逐級填寫在員工安全作業證上，並記入個人檔案。未經安全考核，以及考核不合格者不準上崗操作。

6．公司內工作調動、幹部參加勞動以及脫離崗位六個月以上返回原來崗位者，要進行車間、班組安全教育。

7．各部門負責對進入生產廠區的外來人員講明一般安全注意事項，並派專人負責帶隊。

二．日常安全教育管理制度

1．公司各級領導和部門應對職工進行經常性的安全思想、安全技術和勞動紀律的教育，增強職工的安全意識和安全技能，使職工自覺遵章守紀，履行安全職責，確保安全文明生產。車間級安全教育或培訓，每季度不少於一次。

2．公司應通過安全標語、櫥窗、宣傳畫、事故通報等多種形式，廣泛地對職工進行安全教育。

3．各公司、車間每年要對職工進行一次安全技術考核，考核成績要予以公布，並上報公司辦公室，記入職工安全作業證及檔案。各班組要利用班前會進行有針對性的安全講話和安全交底。

三．特殊安全教育管理制度

1．從事電氣、鍋爐、焊接、起重、車輛駕駛、氣瓶檢驗充裝、壓力容器操作等特種作業人員必須由上級有關部門進行安全技術培訓，考核合格取得作業證後，方可從事作業。

2．特殊工種人員要按有關規定做好年檢和培訓工作。

3．員工違章以及重大事故責任者，由所屬單位或安全部門根據情節提出處理意見，同時進行離崗安全教育。重大事故責任者復工時要經人事部門進行復工安全教育，並將事故性質、責任記入安全作業證。

4．發生重大事故和惡性未遂事故時，安全部門要組織有關人員進行事故現場教育，吸取經驗教訓，防止類似事故發生。

[NextPage] 安全檢查制度

一．安全生產檢查任務

查找和消除事故隱患，減少或避免事故的發生；督促各項安全規章制度的實施；落實安全生產責任制；制止違章指揮違章作業。

二．安全檢查基本內容

1．查安全生產責任制落實情況。

2．查從業人員的安全教育培訓是否符合規定。

3．查勞動保護用品管理、穿戴、使用是否符合規定。

4．查廠紀和勞動紀律執行情況。

5．查應急救援預案完善演練情況。

6．查隱患整改情況。

7．查安全標志設置是否符合規定。

8．查設備、環境防護是否符合安全要求。

9．查消防設施是否符合安全要求。

『柒』 企業安全生產規章制度

安全生產規章制度是以安全生產責任制為核心的,指引和約束人們在安全生產方面的行為、是安全生產的行為准則。其作用是明確各崗位安全職責、規范安全生產行為、建立和維護安全生產秩序。包括安全生產責任制、安全操作規程和基本的安全生產管理制度。
一、安全生產規章制度的內容
1、安全生產責任制
安全生產責任制是最基本的安全制度，是按照安全生產方針和「管生產必須管安全、誰主管誰負責」的原則，將各級負責人、各職能部門及其工作人
員、各生產部門和各崗位生產工人在安全生產方面應做的事情及應負的責任加以明確規定的一種制度。其實質是「安全生產，人人有責」。是安全制度的核心。
企業法定代表人是企業安全生產的第一責任人，對企業的安全生產負全面領導責任。分管安全生產的企業負責人，負主要領導責任；分管業務工作的
負責人，對分管范圍內的安全生產負直接領導責任。車間、班組的負責人對本車間、本班組的安全生產負全面責任；各職能部門在各自業務范圍內，對實現安全生產
負責。各崗位生產工人要自覺遵守安全制度、嚴格遵守操作規程，在本崗位上做好安全生產工作。
2、安全操作規程
安全操作規程是生產工人操作設備、處置物料、進行生產作業時所必須遵守的安全規則。
安全操作規程應包括以下內容：
（1）作業前安全檢查的內容、方法和安全要求。
（2）安全操作的步驟、要點和安全注意事項。
（3）作業過程中巡查設備運行的內容和安全要求。
（4）故障排除方法，事故應急處理措施。
（5）作業場所、作業位置、個人防護的安全要求。
（6）作業結束的現場清理。
（7）特殊作業場所作業時的安全防護要求。
安全操作規程對防止生產操作中不安全行為有重要作用。
3、基本的安全管理制度
為保證國家安全生產方針和安全生產法規得到認真貫徹，在管理與安全生產有關事項時有一個行為准則，企業應建立基本的安全管理制度，主要有：
（1）職工安全守則
（2）安全生產教育制度
（3）安全生產檢查制度
（4）事故管理制度
（5）危險作業審批制度
（6）特種設備、危險性大的設備、危險化學品運輸工具和動力管線的管理制度
（7）安全生產值班制度
（8）職業衛生管理、職業病危害因素監測及評價制度
（9）勞動防護用品發放管理制度
（10）「三同時」評審與生產經營項目、場所、設備發包或出租合同安全評審制度
（11）安全生產檔案和職業健康監護檔案管理制度
（12）危險化學品包裝物管理制度
（13）危險化學品裝卸、儲存、運輸和廢棄處置安全規則
（14）危險化學品銷售管理制度
（15）重大危險源安全監控制度
（16）危險化學品托運安全管理制度
（17）危險化學品生產、儲存裝置安全評價制度
（18）本單位危險化學品事故應急救援預案和為危險化學品事故應急救援提供技術支援的制度
二、安全生產規章制度的制定
安全制度的建立與健全是企業安全生產管理工作的重要內容，制度的制定是一項政策性很強的工作，制定安全制度時要注意以下問題。
1、依法制定，結合實際。企業制定安全制度，必須以國家法律、法規和安全生產方針政策為依據。要根據法規的要求、結合企業的具體情況來制定。安全生產責任制的劃分要按照企業生產管理模式，根據「管生產管安全，誰主管誰負責」的原則來確定。
2、有章可循，銜接配套。企業安全制度應涵蓋安全生產的方方面面，使與安全有關的事項都有章可循，同時又要注意制度之間的銜接配套，防止出現制度的空隙而無章可循或制度交叉重復又不一致而無可適從。
3、科學合理、切實可行。制度是行為規范，必須是符合客觀規律的，特別是操作規程。如果制度不科學那將會誤導人的行為，如果制度不合理，繁瑣復雜將難以順利執行。
4、簡明扼要、清晰具體。制度的條文、文字要簡練，意思表達要清晰，要求規定要具體以便於記憶、易於操作。
三、安全生產規章制度的實施
制度的作用是規范行為，如果制度制定了不能認真執行，就失去了制定製度的意義。為使制度能得到很好的執行，成為廣大職工的自覺行動，需要做好以下工作。
1、教育先行、提高執行自覺性
制度的條文只是提出了行為的規范、操作的要求，即規定「怎麼做「，而「為什麼要這么做」，一般是不可能在條文中作詳細的解釋。要把一件事做
得好，那就必須使做事的人明白為什麼要這樣做，從而發揮其主觀能動性。制度頒布後，必須要進行相應的教育解釋工作，使職工明白為什麼要制定這樣的制度，從
而避免消極態度、抵觸能情緒，提高執行制度的自覺性。對於操作規程更要輔以一定的培訓，對操作要領、安全要求作出詳細的解說。
2、檢查督促、嚴格執行
制度是從整體、長遠利益考慮而制定的，對個人的某些利益與自由必然會產生一定的限制與約束，因而不可能每一個人都很自覺地執行。要通過檢查，了解執行情況並督促不執行或不認真執行的人改正，以保證制度的貫徹、維護其嚴肅性。
3、違章必究、獎懲結合
為維護安全生產秩序和制度的嚴肅性，對違反制度的人必須追究，給予教育、責令改正，嚴重違章的予以處罰，對模範執行制度的應予以表揚獎勵。
4、總結經驗、不斷完善
制度是人制定出來的，由於知識、經驗的局限，難免考慮不周，制度存在這樣那樣的一些不足之處，往往在制度執行過程中就暴露出來，這就需要總
結經驗、修改完善。此外，隨著企業生產經營狀況的改變，制度也要相應做調整以適應變化了的情況。安全生產管理水平提高了，管理的要求也要提高，這也需對制
度進行相應的調整。

『捌』 企業應建立健全哪些安全生產規章制度

企業安全生產規章制度，基本上可分為三大類：
（2）各種單項的安全生回產規章制度。如安全生產教育制度、答檢查制度、勞動保護措施計劃管理制度、特種作業人員培訓制度、危險作業審批制度、工傷事故管理制度、工業衛生管理制度、勞動保護用品管理制度、廠區交通運輸管理制度、特種設備安全管理制度、電氣安全管理制度、消防管理制度等。
（3）崗位安全操作規程。
它是各工種、各崗位操作工的具體操作規范。

『玖』 結合企業實際情況談談該如何制訂安全生產規章制度

安全生產規章制度

第一節 總則
第一條 為了加強工程施工的安全管理，維護工程施工的秩序，保障國家、集體、個人的生命財產安全，提高勞動生產率。根據國家有關的法律法規，結合本隊實際情況，特製定本細則。
第二條 公司所有幹部職工及所有施工參戰人員要認真學習黨的方針、政策、法律、法規和有關技術規范，堅持黨的基本路線，提高政治思想覺悟和業務素質，為振興公司的各項事業安全、優質、高效地完成各項施工任務。
第三條 公司所屬各單位、各項目部實行安全管理領導負責制和安全生產崗位責任制，堅持綜合治理與項目工程專門治理相結合。工地全面治理與崗位治理相結合，增強全體幹部職工和全體施工參戰人員的安全生產意識，使安全生產工作制度化、規范化、群眾化，使全體幹部職工和施工人員能夠認真履行職責，做到不違章指揮，不違章作業，保障在工程施工與安全發生矛盾時，施工必須服務安全，嚴格遵守本細則。

第二節 安全機構設置
第四條 公司設立「安全委員會」，由經理任主任，為安全第一責任人，負責本公司的安全事務的全面工作，分管安全的副經理任副主任，具體負責安全事務的日常工作。
第五條 公司設立「安保科」，安保科科長為第一責任人，負責公司的安全制度在各項目部、各工地落實情況及安全檢查工作。
第六條 各項目部、各工地設立安全領導小組，由項目經理、工地負責人任組長，為第一責任人，負責本工地的全面安全工作。
第七條 各項目部、各工地設立安保組，安保組成員為專職安全員，負責全工地安全檢查工作，其它各組負責人為兼職安全員，負責本組的安全檢查落實。

第三節 部門安全職責
第八條 安全委員會工作職責
1、在安全委員會主任的領導下，全面負責本企業的安全工作。
2、認真宣傳貫徹、執行國家安全生產的方針、政策、法律、法令、法規和規章制度，並對貫徹執行情況進行檢查監督。
3、審定企業制定的有關安全管理的各項規章制度，屬職代會審議的安全規章制度，提請企業職工代表大會審議通過。
4、每月下旬組織召開安全例會，總結分析安全工作，及時解決存在的問題，落實防範措施，部署下一步安全工作。
5、表彰安全生產先進單位和個人，處理違章、肇事責任者。
6、組織開展安全大檢查及有關活動。
7、掌握使用安全獎勵基金。
第九條 安保科工作職責：
1、安保科是公司專職管理，處理日常安全工作的職能部門。在公司行政領導和其他有關部門的指導下，堅持「安全第一，預防為主」的方針，認真貫徹執行安全生產的方針、政策、法令，落實公司領導和安全委員會有關安全工作的指示和決議，並監督各有關部門和項目部、工地對各項規章制度的執行落實，負責制定本公司的安全管理辦法、實施細則和各項安全制度。
2、採用多種形式做好安全宣傳教育工作，平均每人每年不少於150天深入工地現場，了解施工技術狀況和參與施工員的業務技術水平以及安全工作情況，總結推廣安全、技術管理的先進經驗。
3、每個工地每月要組織一次安全大檢查和經常深入施工現場進行安全檢查，監督技術人員和施工人員執行有關安全制度情況，檢查機械設備和安全設施的保養使用情況，制止違章、違紀行為，對不符合安全要求的隱患，提出整改意見，並督促實施。
4、組織參加每月安全例會，參加工程開工、竣工總結會並做好各種安全會議和安全檢查記錄，建立技術人員和施工人員的技術檔案，據實報告安全事故，按時填報各種安全報表。
5、負責與上級有關安全部門聯系，主動匯報本企業安全情況，執行安全部門發出的通知、通告、通報和要求，參加安全機關和上級有關機關組織的安全檢查活動。
6、參與本公司安全事故的調查處理，對發生的事故主持召開事故分析會，分析原因，找出教訓，按照「三不放過」的原則進行處理，同時制定預防措施及對保險公司的保險索賠工作。
7、負責施工人員的安全技術管理，幫助技術人員和施工人員解決有關安全方面的技術疑難問題，制定施工人員培訓計劃，組織參與施工人員，業務技術的培訓考核，提出對持證人員的調配、升除、獎罰意見。
第十條 各項目部安全領導小組安全工作職責：
1、要認真宣傳貫徹執行「安全第一，預防為主」的方針，落實國家關於安全生產的方針、政策、法令、法規，以及本企業制定的關於安全生產的規章制度，負責本工程安全生產、業務、技術學習。
2、按照規定，設立安全管理機構，配備專職和兼職安全員，配合和支持管理機構開展工作，總結和推廣安全技術管理工作中的先進經驗。
3、認真抓好各施工班組的各級安全崗位責任制，把安全措施、安全制度、安全要求認真落實到工作中去，在處理生產與安全的關系時，把安全放在首位。
4、經常深入施工現場檢查安全，整改隱患，千方百計杜絕重大、惡性事故的發生，解決安全生產中的一切問題，確保施工機械設備、車輛、安全設施、消防設施、救生等設備處於良好狀態。
第十一條 各施工班組安全員工作職責：
1、落實執行上級有關安全生產方針、政策和各項規章制度，負責本班組的安全生產、文明施工和職業道德教育（包括新參加的施工人員、調換崗位人員進行業務學習和應變演習活動）。
2、堅持現場會議制度，按施工班組、施工人員管理程序行使自己的職責，開好安全檢查會，作好安全記錄及開展好安全活動日，並做好各種會議記錄。
3、按照「三不放過」的原則，正確處理好施工過程中所發生的各種安全事故，寫出報告並按責任劃分處理意見及安全部門的證明。
4、隨時向公司安保科反映安全生產情況，確保所有施工人員處於最佳狀態，保障施工的安全。
第十二條 公司黨支部安全職責：
1、組織宣傳和貫徹黨和國家的安全生產方針政策和安全法規並監督行政認真執行和落實。
2、把安全工作列為所有施工人員及全體職工思想政治工作的重要內容，採取多種形式對職工進行安全教育，經常深入生產一線聽取職工對安全生產的意見，並及時向行政所饋。
3、在考察選拔幹部時，把安全思想和安全工作實績作為一項重要內容，配合行政把好安全生產的用人關。
4、會同行政做好重大事故的善後處理工作，總結事故教訓，對事故責任者進行教育處理。
5、參與企業重大安全措施、安全活動的研究決策，組織和支持開展各項安全活動。
6、支持行政領導和有關部門正確行使安全一票否決。
第十三條 工會安全工作職責：
1、認真宣傳黨的安全生產方針、政策，採取多種形式對職工進行安全生產教育。
2、檢查、監督和反饋安全生產方針、政策、制度、規范和落實情況。
3、認真抓好兩個文明和班組建設，增強職工安全意識。
4、按期召開職工代表大會或職代會聯席會議，認真審議行政安全生產工作報告及有關安全規章制度。
5、定期組織職工代表對公司各單位、各部門的安全設施及安全制度落實情況進行全面檢查，並向公司行政或安全委員會提交書面意見，監督有關部門對安全隱患進行整改。
6、組織開展安全生產競賽活動。
7、按照全國總工會頌發的工會勞動保護監督檢查三個《條例》的要求，組織安全生產的群眾監督工作。
第十四條 團委安全工作職責：
1、認真宣傳黨和國家的安全生產方針、政策。
2、把安全工作納入團工作的重要議事日程，當好行政領導的參謀和助手。
3、搞好安全生產的宣傳教育工作，督促廣大團員青年認真執行企業的各項安全生產規章制度。
4、參與青年安全技術培訓的組織工作。
5、組織廣大團員青年積極參加企業的各項安全生產活動。
第十五條 財務科安全職責：
1、在編制年度或季度財務計劃時，視實際情況安全設施改造以及勞動保護等作出安排，並負責監督該項經費的落實使用。
2、按規定提取安全獎勵資金，並保證該資金的落實和使用。
3、對計劃外安全整改、安全活動資金要盡力保證。
4、認真保管好各種票據和現金，防止遺失和盜竊。
年 月 日