煤炭稽查規章制度

① 稽查部門規章制度應該怎麼制定,主要是哪幾方面

儀征市衛生監督稽查制度

第一章 總則

第一條 為了加強衛生監督隊伍建設，強化內部制約機制，規范衛生行政執法行為，根據衛生部《關於衛生監督體系建設的若干規定》、《衛生監督稽查工作規范》和《儀征市衛生局行政執法責任制（試行）》的規定，制定本制度。
第二條 本制度所稱衛生監督稽查是指本級市衛生局對其內部及下級衛生監督機構及其衛生監督員在衛生行政執法活動中依法履行職責、行使職權和遵守紀律情況進行的監督和檢查活動。
第三條 衛生監督稽查工作應當堅持實事求是、公平公正的原則，重證據、重調查研究。
第四條 衛生監督機構負責人主管衛生監督稽查工作。市衛生監督所監督稽查與綜合業務科負責衛生監督稽查工作。
第五條 市衛生監督所對本機構和下級衛生監督機構執法行為進行稽查。

第二章 稽查職責和人員

第六條 衛生監督稽查的職責是:
（一）制訂稽查工作制度、計劃；
（二）檢查衛生監督機構和監督員執行衛生行政執法責任制的情況；
（三）檢查衛生監督員執法行為、文書製作、著裝、證件證章使用等是否規范；
（四）對衛生監督機構內部管理工作作出評價，提出建議；
（五）調查處理對有關衛生監督機構和人員執法活動的投訴和舉報；
（六）承擔上級衛生行政部門和衛生監督機構交辦的其他工作。
第七條 市衛生監督所應當選任政治素質、業務素質好的人員擔任衛生監督稽查人員，專職負責衛生監督稽查工作。
第八條 市衛生監督所應當定期對衛生監督稽查人員進行培訓、考核。考核不合格不能擔任衛生監督稽查人員。
第九條 衛生監督稽查人員履行稽查職責時應當忠於職守，恪守職業道德，遵守有關法律法規的規定。遇有與被稽查對象有利害關系或其他有礙公正執法情況時應當迴避。
第十條 衛生監督稽查人員在履行職權時，任何個人和單位應當予以配合，不得干涉和阻撓。

第三章 稽查程序

第十一條 市衛生局根據稽查工作計劃對衛生監督機構及監督人員衛生行政執法活動進行綜合性稽查，且每年至少稽查一次。
第十二條 對檢查發現、群眾投訴舉報、上級交辦、有關部門移送的違法違規事件應當作好記錄，經初步核實，對屬於稽查范圍的，有明確違法違規行為人、案件來源可靠的，由市衛生監督所負責人批准立案查處，同時報市衛生局法制科備案。
對不屬於本部門稽查范圍的，應當及時移送有關部門處理。
第十三條 衛生監督稽查人員在執行任務時應當二人以上，並出示相應證件。
第十四條 衛生監督稽查人員在實施稽查前，應當全面了解情況，調閱有關資料，確定相應的稽查方案。稽查方案應當包括稽查目的、稽查內容及范圍。
第十五條 被檢（調）查的衛生監督機構、衛生監督員應當根據稽查的要求，提供與稽查事項有關的文件、資料和情況，如實回答提出的問題。
第十六條 衛生監督稽查人員在檢（調）查時應收集有效的證據，並聽取被檢（調）查的衛生監督機構、衛生監督員的意見；依據有關的衛生法律法規對行政管理相對人進行現場檢查、詢問調查、談話等，調查了解衛生行政執法情況。
第十七條 衛生監督稽查筆錄應當交由被檢（調）查單位、人員核對，核對無誤後由被檢（調）查單位、人員簽字或蓋章，拒絕簽字的應註明原因。
第十八條 衛生監督稽查人員在稽查過程中發現有違反衛生監督行為規范的，可以當場予以糾正；對於拒不改正的，可暫扣其衛生監督證件證章。
第十九條 市衛生監督所應當及時將稽查結果反饋衛生監督員。在稽查過程中發現問題的，應當於稽查結束之日起10個工作日內提出稽查建議，稽查建議報市衛生監督所負責人批准後製作衛生監督稽查意見書。衛生監督稽查意見書應當同時報市衛生局法制科備案。
第二十條 稽查過程中發現有違法違紀行為應當交由其他部門處理的，報經市衛生局批准後，移送有關部門處理。
第二十一條 被稽查單位在接到衛生監督稽查意見書後，應當及時整改並在30日內將整改情況報同級衛生行政部門和稽查單位。
第二十二條 稽查結果應當作為衛生監督機構及衛生監督員考評的重要依據。對於稽查結果中明示需整改部分拒不改正或者整改不力的衛生監督機構及衛生監督員取消其評比先進資格。
第二十三條 稽查結案後應當將有關材料及時整理、歸檔保存。

第四章 附則

第二十四條 本制度自印發之日起執行。

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內調煤車輛出入檢查制度

為規范內調煤管理和拉運秩序，杜絕煤炭流失，根據公司有關規定和實際情況特製定如下內調車輛出入檢查制度：

一、內調車輛（包括地銷煤車輛）出入廠區必須將車停在驗車區（攝像頭下）進行查驗；停電或出現特殊情況不能監控檢查時，必須打起車廂，打開馬槽進行檢查。

二、車輛入場檢查項目為票據、塑封、上崗證、水箱、煤形、留煤裝置；出場檢查項目為票據、車底清理、留煤裝置。

三、檢查標准：塑封三孔串聯封鎖條數齊全完好，編號與票據相符；車廂煤形煤樣無可疑卸煤痕跡；水箱標准合格，保持空箱；車身、駕駛室各部位無暗箱、夾層、無惡意留煤裝置，無放置重物；票據齊全（包括大票小票），填寫規范，無塗改，各環節驗章齊全；司機持證上崗，人證相符。

四、地銷煤車輛出入門時必須持有地銷指令單和過衡單，經查驗無誤後，方可登記，簽字，蓋章放行。

五、實行雙人上崗檢查制度，一人現場檢查車輛，一人通過監控視頻檢查車廂，查驗票據，登記台帳，簽字蓋章，堅持先驗車檢查，後登記蓋章放行。

六、《車輛檢查登記台帳》由檢查人員現場檢查登記。《內調煤台帳》由票據、監控檢查人員登記，做到字跡工整、清晰，項目齊全、無塗改。

七、票據和台帳實行分礦別、煤種登記、裝訂，班班匯總，當班與煤場、磅房票據台帳核對後，集中保管備查。

八、嚴禁不經查驗簽字蓋章或補蓋印章，否則將追究責任。

九、凡發現車輛不符合本制度或有被辭退司機繼續拉運的，應立即扣留車輛，及時匯報保衛科查處。

內調車輛重車過衡工作制度

一、重車過衡程序為：車輛停放——證件票據檢查——台帳登記——過衡打票——蓋章放行。

二、車輛停放：重車上磅前應確保衡器復位歸零，車輛停放位置正確應保證監控車號和車廂圖像清晰全面；過磅時應保證駕駛室和磅上無人員坐卧和站立。

三、證件票據檢查標准：上崗證必須人、車、證相符；大票，准銷票，卸煤票齊全，字跡清晰，無塗改，驗章簽字齊全，無超時和虧噸。

四、台帳登記：台帳填寫要求字跡工整，無塗改，其中《內調煤上站計量台帳》要求分礦別，分煤種填寫，《准銷票回收台帳》要求一車一票。

五、過衡打票：過衡打票應在快灰采樣結束後進行（東站在傳灰分的情況下，應在灰分結果傳到稱重系統，且數值合格後進行），過衡時要求一人監督，一人操作，依次錄入車號、礦別、煤種、司機姓名等信息，確認無誤後，保存數據，出現錄入錯誤時，應立即停止操作，通知車輛重新上磅過衡；票據列印時，應先打小票，再打大票，嚴禁倒置或私自補打票據。

六、蓋章放行：大（小）票加蓋衡章前應對票據內容進行復核，確認無誤後，方可留存存根，加蓋衡章後放行。

七、出現下列異常情況時，應及時向公司調度匯報，填寫《異常台帳》，按調度指令處理：1、灰分超標；2、超虧噸500公斤以上；3、超時；4、有卸煤痕跡，無卸煤票據；5、上崗證、票據查驗不合格；6、由於工作失誤或稱重系統故障等其它原因，需要二次上磅過衡的；7、其它異常情況需要匯報請示處理的。

八、交接班前應將當班報表，票據，台帳進行匯總核對，異常情況必須在報表、台帳上註明；由專人負責上報報表，與門衛，煤場進行三方票據核對。

九、司磅人員因工作失誤，違規違紀造成不良影響或給不法人員可乘之機的，將按相關制度進行追究處理；參與或組織違法犯罪活動的依法追究法律責任。

取樣測灰工作制度

一、接班前應對設備進行全面測試，確保設備運轉正常，定期對管理樣進行測試，校正曲線數據，嚴禁不經檢測啟動設備。

二、取樣時，應及時將測灰儀內上一車煤樣取出倒凈，在采樣機出料前，提前將空料桶放在接料口，正常情況下，應用一隻料桶循環取樣，不得用兩只以上料桶循環取樣。

三、取樣料桶應放置在正確位置，防止接料拋灑；注意地面雜物，雨雪天氣應注意地面濕滑，避免摔倒發生安全事故。

四、所採煤樣過少，不能正常測灰時，應及時通知采樣員補采，不得空桶或量少測灰。

五、無特殊要求不得留存煤樣，特殊情況需要留存時，必須用專用料桶留存，並填寫留存標簽，註明留存原因，時間、車號、煤種和化驗結果。

六、啟動測灰儀前應先確認所測煤樣的車號、煤種、礦別，一般情況下系統和磅房稱重系統連接正常時（即：傳灰份時），無需確認車號、礦別和煤種，系統會在磅房保存數據後自動識別條件，此時可直接啟動測灰儀進行測灰；特殊情況下系統和磅房稱重系統不連接時（即：不傳灰份時），在啟動測灰儀時，必須向采樣員詢問確認被測煤樣的車號、礦別、煤種後輸入車號，並選取正確的曲線後，方可啟動測灰儀。

七、灰分測試結束，並傳輸到稱重系統後，應及時通知采樣員登記，開啟磅前欄桿放車下磅。灰分出現超標異常時，應及時通知采樣員通知磅房停止過磅，同時匯報公司調度室核查處置，不得隱瞞不報。

八、嚴禁非專業人員進入電腦控制系統修改、刪除數據或做任何操作，否則將以違紀論處。

九、當班工作結束後，應列印當班測灰報表，並與采樣登記台帳核對車數和灰分，填寫匯總表，出現數據或車數不符等異常情況時，必須查明原因，註明情況，並簽字。

煤樣異常觀察工作制度

一、東快灰煤樣異常觀察工作由取樣員負責，情況匯報、台帳登記由采樣員負責；西快灰煤樣異常觀察（通過視頻觀察）、登記工作由操作員一人負責。

二、異常觀察主要觀察上站車輛煤形是否有卸煤痕跡、有無明顯影響煤質的雜物、煤形與礦方裝車形狀是否一致等異常情況。

三、發現有盜煤、換煤或影響煤質的異常情況時，應及時與磅房核實相關情況，有問題或核實不清的要立即匯報公司調度室處理。

四、采樣員應及時填寫《煤樣異常登記台帳》，台帳應對車輛的上站時間、車號、礦別、煤種、異常位置、核實情況進行詳細登記，並妥善保管好台帳以備核查。

塑封檢查、啟封工作制度

一、車輛塑封由煤場設專人定崗定點進行檢查啟封。塑封完好和編號檢查核對無誤後進行啟封，並登記台帳，保存塑封。

二、塑封完好標准：塑封條數無缺少，封鎖實行「三孔串聯」，車門無漏封，塑封無殘缺或有明顯開啟痕跡，編號與礦方票據登記編號相符。

三、檢查核對時，工作人員必須持有塑封編號的票據現場對塑封進行逐一核對、檢查。確認每一條塑封都合格後，由工作人員親自開啟，嚴禁司機或他人代為開啟。

四、塑封開啟時，應及時登記台帳，要求一車一登記，不得集中開啟或登記，台帳登記要求分礦別、分煤種進行登記。

五、開啟後的廢舊塑封編號片，由當班工作人員逐車串聯後集中保管，不得遺失或私自銷毀。

六、每班工作結束後，由煤場領導負責對當班塑封數和台帳進行核對、清點，確認無誤後收回，當班台帳和廢舊塑封進行集中保存、備查。

七、工作中發現有票據無編號、塑封不完好、串聯不正確、有缺少塑封、車門漏封等盜煤嫌疑異常情況的，應立即扣留票據，在台帳註明情況，同時匯報公司調度室安排查處。

八、公司督查組負責定期對煤場台帳與門衛檢查台帳、票據原始編號進行督查核對，發現有違規操作或參與違法行為時，將按有關規定嚴肅追究，情節嚴重違法犯罪的，依法追究法律責任。

煤炭卸車驗收工作制度

一、內調煤炭在站台卸車驗收工作由煤場收煤工負責，其驗收程序為：證件、票據、水箱查驗——安排卸車——煤質車底清理查驗——票據簽字——台帳登記——二次清底——蓋章放行。

二、證件、票據、水箱查驗標准：上崗證，人、車、證相符；票據、煤種、礦別、司機大小票統一、無塗改，驗蓋衡章、簽字齊全；水箱大小合格且無水；無暗箱、夾層、重物等惡意留煤裝置。

三、安排卸車：收煤工應現場指揮車輛到指定地點卸車，嚴禁私自卸車。

四、煤質、車底查驗：卸車後要求工作人員現場對所卸煤炭質量採取目測、手掂的方法進行查驗；對車底清理情況進行檢查，保證煤質合格和車廂清理干凈。

五、票據簽字、放行：要求在票據上簽注收煤人員姓名、卸煤時間和卸煤貨位號。堅持先驗後簽，嚴禁不經查驗，簽字放行。

六、二次清底、登記台帳、票據蓋章放行：二次清車時，司機必須熄火下車，車輛安全間距不小於三米，經驗收人員檢查，確定清底合格，車廂放平後，向司機收取票據，進行台帳登記，蓋驗章放行；台帳登記要求分礦別、煤種分別登記，以便核對、檢查。

七、有下列異常情況之一的，必須扣票、扣車，匯報調度室安排查處：1、上崗證人、車、證不符；2、票據檢查不合格；3、水箱超標或不放水；4、有惡意留煤裝置；5、司機私自卸煤；6、有偷煤、盜煤行為；7、煤質低劣、與所拉品種不符；8、其它有違反流程制度、盜煤嫌疑需要匯報查處的異常情況。

八、每班班後，要求對當班的票據、台帳分礦別、分煤種進行匯總、核對、裝訂，確認無誤後，由帶班長負責與磅房、門衛進行三方對票。

九、工作人員工作失職或違規操作的，將按相關規定進行追究處罰，里勾外聯，參與違法犯罪行為的依法追究法律責任。

內調車輛清底工作制度

一、內調車輛清底工作由煤場清底組負責，人員出勤必須保證每班四人以上，各類清理工具完好。

二、車輛在煤場卸煤後，要求進行兩次車底清理，即：車輛煤場卸車現場清理和二次定點清理。

三、車廂清底標准：車輛底板外露，四壁、四角無明顯浮煤，車廂帽檐、油箱、大梁各處無明顯存煤，整車留煤總量不超過50公斤。

四、現場清底由收煤人員負責查驗，二次清底由煤場專人負責查驗，查驗人員應高度負責，嚴格按標准進行驗收，未經車底清理查驗，不得簽字蓋章放行，嚴禁先簽字後驗車。

五、工作中發現車輛有惡意留煤或偷煤、盜煤行為時，應立即扣票、扣車，匯報調度室安排查處。

六、清底和驗收人員工作失職、違規操作的，按有關規定追究處罰，里勾外聯參與違法活動的，依法追究法律責任。

車輛安全例檢工作制度

一、例檢員必須具有高度的責任和安全憂患意識，認真開展例檢工作，文明上崗，佩戴標志，堅守崗位。

二、例檢地點設在趙城西站二次清底處，要求例檢人員現場檢查，並登記台帳。

三、例檢項目及標准：1、證件：做到上崗證、駕駛證、資格證「三證」齊全；2、標識牌：固定合格，位置適當，無私拆；3、燈光齊全完好，剎車有效；4、消防器材完好有效；5、無暗箱、檔板、大帽檐等惡意留煤裝置。

四、檢查燈光時，要站在車輛左前方或左後方45度角處，指揮司機逐項開啟燈光，確保檢查時人身安全。

五、對有隱患問題的車輛，要現場告知整改要求和復查時間，必要時給予停運和相應處罰，對嚴重違法違紀的車輛應立即停運，送交保衛部門查處。

六、對限期整改的隱患問題，要按時進行復查驗收，整改不合格的，例檢員有權給予相應處罰，或採取扣票、停運措施。

七、台帳填寫要求字跡工整、清晰、整潔、無塗改，內容真實、准確。

八、嚴格交接班制度，交班人員要把遺留問題交待清楚，以便進行復查驗收。

異常煤樣採制化驗工作制度

一、異常煤樣指有超灰、虧噸、煤質煤形異常，有偷煤、換煤違法違紀的可能，由調度、保衛或相關部門通知要求採制化驗的煤樣。

二、采樣：接到調度或相關部門的指令後，及時派采樣員到現場采樣，采樣時應在相關單位要求的地點部位進行采樣，必須有保衛、煤場、司機同時在場，並同時在采樣標簽上簽字認可。

三、制樣：制樣應及時，按國標制樣，一樣一制，凡異常煤樣都必須做留存備份，無相關單位通知，不得自行銷毀。

四、化驗：化驗應及時、准確，嚴格按國標操作，一般情況只化驗灰分，有特殊要求的按要求執行。

五、化驗結果應出具《質量鑒定書》，一樣一書，並及時向公司調度和相關單位匯報或報送。

六、建立《異常煤樣化驗登記台帳》，採制化驗人員應認真填寫。

七、異常煤樣，采、制、化驗工作要認真、嚴肅，自覺接受監督，如有違規操作、接受吃請、參與違法活動等行為的，將按照相關規定進行責任追究，直至追究法律責任。

涉煤崗位人員上崗資格證

管 理 制 度

一、《涉煤崗位人員上崗資格證》是各內調煤流程單位各崗位人員的上崗資格憑證和上崗標志，由公司綜治辦按照崗位人員崗前法制培訓成績、現實表現情況、政審情況等各方面情況綜合考評審查後，統一核發，管理，任何單位或個人無權撤消，收回。

二、各涉煤崗位人員嚴禁無證上崗，崗前必須經綜治辦法制培訓考試、政審核發《上崗資格證》後，方可上崗。未取得《上崗資格證》的，單位不得安排上崗。

三、嚴格持證上崗制度，做到班前、當班胸掛，班後保存，嚴禁胸掛證件在非工作場所或時段使用。

四、《資格證》應妥善保管，應保持證面整潔，無塗改、污垢，嚴防丟失。

五、人員因工作調動，工種變更時，必須交回原證，經本單位同意後向綜治辦申請重新核發。

六、公司各單位（部門）領導到基層檢查督導時，有責任對崗位人員的《資格證》進行查驗，崗位人員應主動予以配合。

涉煤關鍵崗位人員管理制度

一、涉煤關鍵崗位人員指下列崗位工種：保衛科保衛人員；質計科監磅、司磅、票據管理人員；化驗室采樣、制樣、化驗人員；快灰室工作人員；煤場煤炭驗收、管理人員；汽運工區調度、駐礦協調、例檢、稽查、票據管理人員；洪洞站調度室調度員；其它各類在內調流程中的涉煤人員。

二、涉煤關鍵崗位人員從業要求：

1、擁護黨的領導，熱愛本職，現實表現良好；

2、年齡18—50周歲；

3、初中以上文化程度；

4、遵紀守法，無違法或其它嚴重違紀記錄；

5、政審合格。

三、涉煤關鍵崗位人員實行崗前政審，法制培訓考試，持證上崗制度。

1、政審由公司綜治辦負責，基層單位，保衛，分管領導審批；

2、法制培訓考試：由綜治辦負責，主要培訓內容為治安、刑事、消防相關法律法規，各級公司有關內調煤管理制度、文件；培訓時間不少於兩個課時，培訓結束後進行考試考核。

3、涉煤人員上崗證由公司綜治辦負責統一編號辦理。

四、涉煤關鍵崗位人員日常工作督查，由公司保衛、綜治部門負責，採取不定時的方式對各關鍵崗位人員崗位職責履行、規范操作、流程制度執行進行督查，要求每周至少督查一次，並做好督查記錄。

五、涉煤關鍵崗位人員不認真履行崗位職責，違規操作的，進行批評教育，責令改過，寫出保證，情節嚴重造成不良後果的，責令下崗，重新培訓考核或調離原崗位，並給予經濟處罰，有違法行犯罪行為的依法追究法律責任。

④ 煤炭法規定的法律制度有哪些

《中復華人民共和國煤炭法》是我制國煤炭行業發展走上規范化、法制化軌道的一個重要里程碑，該法實施九年來，對完善我國煤炭法律法規體系，合理開發利用和保護煤炭資源，規范煤炭生產、經營活動，促進和保障煤炭行業的發展發揮了重要和積極的作用。但是，隨著我國政府機構改革和市場經濟的深入發展，《煤炭法》頒布實施的社會背景已經發生了深刻變化，該法已經不能適應當前形勢發展和實際工作的需要，亟待修訂和完善。

⑤ 煤炭企業安全生產規章制度有哪些

(一)安全生產責任制； (二)安全辦公會議制度； (三)安全目標管理制度； (四)安全投入保回障制答度； (五)安全質量標准化管理制度； (六)安全教育與培訓制度； (七)事故隱患排查制度； (八)安全監督檢查制度； (九)安全技術審批制度； (十)礦用設備、器材使用管理制度；(十一)礦井主要災害預防管理制度； (十二)煤礦事故應急救援制度； (十三)安全獎罰制度； (十四)入井檢身與出入井人員清點制度； (十五)安全操作規程管理制度等。

⑥ 煤炭企業管理制度

目前國有煤炭企業管理制度將很難適應市場經濟和企業的長遠發展.建立和完善現代企業制度是煤炭企業適應市場經濟激烈競爭的必然要求.而談到現代企業制度建設,人們更多的是從宏觀上聯想到國企改革,想到產權明晰、權責分明、政企分開、管理科學,各種研究企業體制、機制問題的文章較多.然而,從企業微觀環境出發,著重企業內部規范化管理問題的研究並不多見.從企業內部入手,建立規范化的企業管理制度,進行規范化的實施和創新,是每一個企業都需面對的問題,更是目前煤炭企業面臨和要解決的緊迫性問題.
隨著國家產業政策的調整和國際經濟一體化進程的加快，一個開放的、競爭激烈的市場越來越明顯地呈現在煤炭企業面前。煤炭企業要想求生存、謀發展，只有借鑒、吸收國內外企業的先進管理經驗，從傳統的管理理念、體制、方法、機制中取精華、棄糟粕，大力推進管理創新，提高管理水平，實現煤炭企業管理制度的創新。

⑦ 收費稽查管理制度

收費站稽查管理制度

一、通行費稽查工作是指各級通行費管理部門依據法律法規及相關政策規定，為保證通行費管理規范，杜絕貪污行為所進行的監督管理工作。

二、稽查人員職責
1、稽查人員具有一定的法律知識，熟練掌握和運用相關的政策法規和工作規章制度，思想作風過硬，對違規違紀秉公辦事、依法行政、廉潔奉公、執法嚴明，並對突發事件具有一定的應變能力，靈活處理能力。
2、結合本地工作實際，制訂落實稽查管理辦法具體措施。
3、受理舉報和其他監督管理單位或部門轉來的事項。
4、結合本地工作實際，細化各項考評標准，並對本級和下級稽查工作進行考評。
5、落實信息報告制度，及時記錄、定期或不定期報告通行費管理工作中重要事項及相關事項辦理情況。
6、依法處置收費行為中違規違紀行為和對外稽查沖崗逃費車輛。
7、建立省、市州、站三級稽查網路，加強收費行為及基礎管理的稽查力度。市（州）對所屬收費站的稽查每月不得少於稽查1次，收費站要加強日常稽查工作。

三、稽查的內容：
1、內查：主要稽查收費行為；通行費票款；操作規范；著裝規范、文明服務；站容站貌、環境衛生等。
2、外查：主要稽查沖崗逃費車輛；大噸小標車輛；轉借、偽造月（期）票車輛；營運性軍車；非執行任務的警車；損壞收費設施的車輛等。

四、稽查人員必須經過專門培訓考核合格，嚴格遵守以下規定：

1、執行稽查任務必須有兩個以上稽查人員參加，必須堅持原則，秉公執法，保守秘密。稽查人員不得飲酒上崗。
2、著裝整齊、佩（執）證上崗，使用文明用語。
3、如實認真地填寫稽查記錄，保證車道暢通，維護站亭設施安全。
4、依據收費站內部管理制度和崗位規范開展稽查並進行處理。
5、對外罰款必須手續齊全，使用財政統一印製的專用票據，罰款必須如數及時交財務部門繳存財政。

五、稽查人員嚴禁發生下列行為：
1、隱瞞違紀事實真相。
2、利用職務之便謀取個人私利。
3、夥同他人謀取不正當經濟利益。
4、行為不當造成不良影響。
5、飲酒上崗。
6、攜帶現金上崗。
7、要求、同意或默許收費站工作人員及稽查人員放「人情車」。
8、有其他瀆職行為和嚴重錯誤。

⑧ 能源局煤炭稽查大隊談話筆錄如何寫

摘要 https://wk..com/view/b206fa2c0242a8956aece404?pcf=2&bfetype=new 可以參照這一篇網路文庫的經驗進行寫作，這一篇的要求細節寫得比較全面，是一個很好的參考。

⑨ 煤炭貿易公司管理制度

首先應該根據公司的戰略，合理地招聘員工，為員工量身定做職業規劃，同時在不同的階段輔以不同的績效薪酬。