服役士兵條例

㈠ 馬上要出台的現役士兵服役條例是否會影響到馬上要退伍士兵的服役年限

不會影響老兵 但是可以續簽

㈡ 1999年退伍士兵安置條例

第一條為了規范退役士兵安置工作，保障退役士兵的合法權益，根據《中華人民共和國兵役法》，制定本條例。

第二條本條例所稱退役士兵，是指依照《中國人民解放軍現役士兵服役條例》的規定退出現役的義務兵和士官。

第三條國家建立以扶持就業為主，自主就業、安排工作、退休、供養等多種方式相結合的退役士兵安置制度，妥善安置退役士兵。

退役士兵安置所需經費，由中央和地方各級人民政府共同負擔。

第四條全社會應當尊重、優待退役士兵，支持退役士兵安置工作。

國家機關、社會團體、企業事業單位，都有接收安置退役士兵的義務，在招收錄用工作人員或者聘用職工時，同等條件下應當優先招收錄用退役士兵。退役士兵報考公務員、應聘事業單位職位的，在軍隊服現役經歷視為基層工作經歷。接收安置退役士兵的單位，按照國家規定享受優惠政策。

第五條國務院退役士兵安置工作主管部門負責全國的退役士兵安置工作。縣級以上地方人民政府退役士兵安置工作主管部門負責本行政區域的退役士兵安置工作。人民政府有關部門和軍隊有關部門應當在各自職責范圍內做好退役士兵安置工作。

第六條退役士兵應當遵守有關退役士兵安置的法律法規，服從人民政府的安置。

第七條對在退役士兵安置工作中作出突出貢獻的單位和個人，按照國家有關規定給予表彰、獎勵等等。

(2)服役士兵條例擴展閱讀

一、士官退役費

1、基本復員費

按月工資基數（軍銜工資、軍齡工資、邊遠艱苦地區津貼、地區附加津貼和高山海島津貼之和，下同）計發，不滿10周年的，軍齡每滿1年發給1.5個月，不滿15周年的，軍齡每滿1年發給2.5個月，不滿20周年的，軍齡每滿1年發給3個月，滿20周年以上的，軍齡每滿1年發給4個月。其中，軍齡不滿1周年的部分，按年標準的一半計發。具體以當年標准為准。

2、安家補助費

按月工資基數計發，復員到大中城市的，10周年以內的，每年發給0.5個月，10周年以上的，從第11年起，每年發給1.5個月；復員到縣市以下地區的，相應增發0.5個月。其中，軍齡不滿1周年的按年標准計發。具體以當年標准為准。

3、回鄉生產補助費

復員回農村的士官按月工資基數計發，軍齡每滿1年發給1.5個月。具體以當年標准為准。

4、醫葯生活補助費

對患有慢性病的復員士官，視病情輕重，經軍以上機關批准，發給醫葯生活補助費，最高5000元，最低1200元。

5、獎勵工資

當年符合發放獎勵工資條件的，按基本工資標准發放。

6、住房補貼和公積金

退役騰退軍產住房後，按照個人住房補貼和住房公積金賬戶累計金額發放。服役期滿後，住房補貼和公積金總數，下士約為1.6萬元，中士約為2.7萬元，上士約為4.3萬元，四級軍士長約為6萬元。具體金額因個人軍銜工資檔次等不同而有所不同。具體以當年標准為准。

7、傷亡保險金

未領取過傷亡保險金的，將個人賬戶中繳存的傷亡保險費本息退還給個人，領取過傷亡保險金的，傷亡保險費不再退還。

8、退役醫療保險金

退役後參加醫療保險的，由財務部門將個人賬戶保險金轉至安置地社會保險機構，不參加醫療保險的，將保險金退還給個人。具體以當年標准為准。

㈢ 士兵服役新條例中士官轉業如何規定

高級士官以及其他符合國家規定條件的士官，經師(旅)級以上單位的政治機關批准，其配偶和未成年的子女、無獨立生活能力的子女可以隨軍，是農村戶口的轉為城鎮戶口，當地人民政府應當准予落戶。部隊移防或者士官工作調動的，隨軍家屬可以隨調。

第三十七條 士官家屬符合隨軍條件未隨軍的，由軍隊發給分居補助費和醫療補助費。

第三十八條 士官犧牲、病故的，其隨軍家屬移交人民政府安置管理，按照國務院、中央軍事委員會關於犧牲、病故軍官的隨軍家屬移交人民政府安置管理的規定執行。

第三十九條 士官按照國家和軍隊的有關規定，享受住房補貼、住房公積金和房租補貼。家屬隨軍的士官，實行公寓住房與自有住房相結合的住房政策，具體辦法由軍隊有關總部規定。

士官未隨軍配偶來隊探親，由團級以上單位按照規定提供臨時來隊住房。

第四十條 士官按照下列規定，享受探親假和休假的待遇：

(一)未婚士官與父母不在一地生活的，下士任期內享受兩次探望父母假，每次假期20日；中士以上士官每年享受一次探望父母假，假期30日。已婚士官與父母不在一地生活的，每兩年享受一次探望父母假，假期20日。

(二)已婚士官與配偶不在一地生活的，每年享受一次探望配偶假，假期40日。

(三)已婚士官與配偶、父母不在一地生活，但其配偶與其父母或者父母一方居住在一地的，只享受探望配偶的假期；與配偶、父母均不在一地生活，一年內同時符合探望配偶和探望父母條件的，只享受一次探親假，假期45日。

(四)不享受探望父母假和探望配偶假的高級士官，每年享受一次休假，服現役不滿20年的假期20日，滿20年的假期30日。

士官探親假期不含途中時間，往返路費按照規定的標准報銷。

對在高原、邊海防和特殊崗位工作的士官，可以適當增加假期，具體辦法由總參謀部規定。

第四十一條 執行作戰任務的部隊的士官停止探親和休假。國家發布動員令或者部隊緊急戰備需要召回時，正在探親、休假的士官應當立即結束探親、休假，返回本部。

第六章 士兵退出現役

第四十二條 士兵符合下列條件之一的，應當退出現役：

(一)義務兵服現役期滿未被選取為士官的；

(二)士官服現役滿本級規定最高年限未被選取為高一級士官的，在本級服現役期限內因崗位編制限制不能繼續服現役的；

(三)服現役滿30年需要退出現役的或者年滿55周歲的；

(四)因戰、因公、因病致殘被評定殘疾等級後，不能堅持正常工作的；

(五)患病醫療期滿或者醫療終結，經軍隊醫院證明和軍級以上單位衛生部門審核確認，不適宜繼續服現役的；

(六)因軍隊編制調整需要退出現役的；

(七)因國家建設需要退出現役的；

(八)士兵家庭成員遇有重大疾病、遭受重大災難等變故，確需本人維持家庭正常生活，經士兵家庭所在地的縣級人民政府退役士兵安置工作主管部門證明，經師(旅)級以上單位司令機關批准退出現役的；

(九)其他原因不適宜繼續服現役，經師(旅)級以上單位司令機關批准退出現役的。

第四十三條 服現役期限未滿的義務兵，符合《中華人民共和國兵役法》第二十條和其他有關規定的，經師(旅)級以上單位司令機關批准，可以提前退出現役。

第四十四條 戰時，士兵因傷病住院治療後，經醫院證明不宜繼續服現役的，不再介紹回原部隊，由軍隊醫院或者後方團級以上單位辦理手續退出現役。

第四十五條 士兵退出現役時，按照規定發給退出現役補助費；患有慢性病的，按照規定發給醫療補助費。

第四十六條 士兵退出現役在返家途中違法違紀的，沿途軍事機關應當協助當地有關部門勸阻制止；構成犯罪的，由當地司法機關依法處理。

第四十七條 退伍義務兵和復員士官，應當自部隊下達退役命令之日起30日內到安置地的退役士兵安置工作主管部門報到；評定殘疾等級的，應當在60日內向安置地的縣級人民政府主管部門申請轉接撫恤關系。

第四十八條 對退出現役的士兵，按照國家有關規定妥善安置。

第四十九條 士兵退出現役時，按照《中華人民共和國兵役法》的有關規定服預備役的，由部隊確定其預備役軍銜。

本條例自2010年8月1日起施行。

㈣ 最新士兵服役條例中規定初中級士官本級內因編制達不到最高年限高級士官是如何規定

第六章 士兵退出現役

第四十二條 士兵符合下列條件之一的，應當退出現役：

(一)義務兵服現役期滿未被選取為士官的；

(二)士官服現役滿本級規定最高年限未被選取為高一級士官的，在本級服現役期限內因崗位編制限制不能繼續服現役的；

(三)服現役滿30年需要退出現役的或者年滿55周歲的；

(四)因戰、因公、因病致殘被評定殘疾等級後，不能堅持正常工作的；

(五)患病醫療期滿或者醫療終結，經軍隊醫院證明和軍級以上單位衛生部門審核確認，不適宜繼續服現役的；

(六)因軍隊編制調整需要退出現役的；

(七)因國家建設需要退出現役的；

(八)士兵家庭成員遇有重大疾病、遭受重大災難等變故，確需本人維持家庭正常生活，經士兵家庭所在地的縣級人民政府退役士兵安置工作主管部門證明，經師(旅)級以上單位司令機關批准退出現役的；

(九)其他原因不適宜繼續服現役，經師(旅)級以上單位司令機關批准退出現役的。

第四十三條 服現役期限未滿的義務兵，符合《中華人民共和國兵役法》第二十條和其他有關規定的，經師(旅)級以上單位司令機關批准，可以提前退出現役。

第四十四條 戰時，士兵因傷病住院治療後，經醫院證明不宜繼續服現役的，不再介紹回原部隊，由軍隊醫院或者後方團級以上單位辦理手續退出現役。

第四十五條 士兵退出現役時，按照規定發給退出現役補助費；患有慢性病的，按照規定發給醫療補助費。

第四十六條 士兵退出現役在返家途中違法違紀的，沿途軍事機關應當協助當地有關部門勸阻制止；構成犯罪的，由當地司法機關依法處理。

第四十七條 退伍義務兵和復員士官，應當自部隊下達退役命令之日起30日內到安置地的退役士兵安置工作主管部門報到；評定殘疾等級的，應當在60日內向安置地的縣級人民政府主管部門申請轉接撫恤關系。

第四十八條 對退出現役的士兵，按照國家有關規定妥善安置。

第四十九條 士兵退出現役時，按照《中華人民共和國兵役法》的有關規定服預備役的，由部隊確定其預備役軍銜。

第七章 附則

第五十條 本條例適用於中國人民武裝警察部隊。

第五十一條 本條例自2010年8月1日起施行。

㈤ 中國人民解放軍現役士兵服役條例全文

這是秘密，你當兵之後才能知道。

㈥ 關於新的現役士兵管理條例。

中國人民解放軍現役士兵服役條例 （１９８８年９月２３日中華人民共和國國務院、中華人民共和國中央軍事委員會第１４號令發布根據１９９３年４月２７日《國務院、中央軍事委員會關於修改〈中國人民解放軍現役士兵服役條例〉的決定》第一次修訂根據１９９９年６月３０日《國務院、中央軍事委員會關於修改〈中國人民解放軍現役士兵服役條例〉的決定》第二次修訂２０１０年７月２１日國務院第１２０次常務會議、２０１０年３月２９日中央軍事委員會常務會議修訂通過） 第一章總則 第一條為了完善士兵服役制度，提高士兵隊伍素質，加強中國人民解放軍的革命化、現代化、正規化建設，根據《中華人民共和國兵役法》的有關規定，制定本條例。 第二條現役士兵是依照法律規定，經兵役機關批准服現役，並依照本條例規定被授予相應軍銜的義務兵和士官。 第三條士兵必須牢固樹立當代革命軍人核心價值觀，忠於中國共產黨，忠於祖國，熱愛社會主義，全心全意為人民服務；忠於職守，刻苦鑽研軍事技術，熟練掌握武器裝備，具備執行多樣化軍事任務的過硬本領；嚴格遵守國家的法律、法規和軍隊的條令、條例，尊重領導，服從命令，聽從指揮；隨時准備打仗，抵抗侵略，保衛祖國。 第四條中國人民解放軍總參謀部（以下簡稱總參謀部）主管全軍的兵員工作，各級司令機關主管本單位的兵員工作。 國務院有關部門和地方各級人民政府，依照本條例以及有關法律、法規的規定，協助軍隊做好兵員工作。 第二章士兵的服現役管理 第五條公民依照法律規定，在中國人民解放軍履行兵役義務，必須經縣級兵役機關批准。 士兵服現役的時間，自兵役機關批准服現役之日起，至部隊下達退役命令之日止計算。 第六條義務兵服現役的期限為２年。 第七條士官從服現役期滿的義務兵中選取，或者從軍隊院校畢業的士官學員中任命，也可以從非軍事部門具有專業技能的公民中直接招收。士官必須具備下列基本條件：（一）志願獻身國防事業； （二）能勝任本職工作； （三）具有初中畢業以上文化程度； （四）身體健康，品行良好。 第八條士官實行分級服現役制度。士官分級服現役年限為：初級士官最高６年，中級士官最高８年，高級士官可以服現役１４年以上。初級士官、中級士官在本級最高服現役年限內，按照崗位編制規定確定服現役時間。 士官分級服現役的批准許可權為：初級士官由團（旅）級單位批准；中級士官由師（旅）級單位批准；高級士官由軍級單位批准，批准前應當逐級上報總參謀部兵員工作主管部門審核。 各單位應當將批準的士官逐級上報總參謀部兵員工作主管部門登記注冊。 第九條士官擔任除副班長、班長以外的分隊行政或者專業技術領導、管理職務的，必須經軍事院校培訓。 士官擔任專業技術工作職務的，應當經相應專業技術培訓，並達到規定的技能等級標准。 直接從非軍事部門具有專業技能的公民中招收的士官，應當經入伍訓練和任職培訓。 第十條士兵擔任副班長、班長或者相當於班長職務的，由營級單位的主官任免。 戰斗中，因傷亡影響作戰指揮時，連級單位的主官可以任命副班長、班長或者相當於班長的職務，但戰斗間隙應當立即上報備案。 士官擔任除副班長、班長以外的分隊行政或者專業技術領導、管理職務的，由團（旅）級單位的主官任免。 第十一條士兵的調配使用，應當嚴格按照編制的規定執行。 第十二條士兵在軍、師（旅）、團級單位范圍內調動的，由調入和調出單位的共同上一級司令機關批准；在軍區級單位范圍內跨軍級單位調動的，由軍區級單位司令機關兵員工作主管部門批准；跨軍區級單位調動的，由總參謀部兵員工作主管部門批准。 第十三條新入伍的士兵，必須經入伍訓練；專業技術兵必須經３個月以上的專業技術培訓；班長必須經３個月以上的集訓。 第十四條部隊應當每年對士兵進行綜合考評，考評結果作為士兵使用、晉升、獎懲和選取士官的依據。

㈦ 新兵條例

1,中國人民解放軍隊列條令
《中國人民解放軍隊列條令》是規范全軍隊列動作、隊列隊形、隊列指揮的軍事法規，是全軍官兵必須共同遵守的行為准則。
《中國人民解放軍隊列條令》已經2010年5月4日中央軍委常務會議通過，現予發布，自2010年6月15日起施行。
2,中國人民解放軍內務條令
中國人民解放軍內務條令是中國人民解放軍內務建設的基本依據，適用於中國人民解放軍現役軍人和單位（不含企事業單位），以及參訓的預備役人員。為了規范中國人民解放軍的內務制度，加強內務建設，根據有關法律和軍隊建設的實際，制定本條令。
中華人民共和國軍事法之一，是規定軍人職責、軍隊內部關系和日常生活制度的法規。由軍隊最高領導機關或領導人頒發全軍執行。軍隊生活的准則，是進行行政管理的依據。目的在於建立和維護良好的內部關系、正規的生活秩序，培養嚴整的軍容、優良的作風、自覺而嚴格的組織紀律，鞏固和提高戰鬥力。
3,中國人民解放軍紀律條令
《中國人民解放軍紀律條令》是為了維護和鞏固中國人民解放軍的紀律，正確實施獎懲，保證軍隊的高度集中統一，加強革命化、現代化、正規化建設，鞏固和提高戰鬥力，根據有關法律的規定，結合軍隊實際而制定。本條令是中國人民解放軍維護紀律、實施獎懲的基本依據，適用於中國人民解放軍現役軍人和單位，以及參戰、支前的預備役人員。
4,中國人民解放軍保密條例
一九八八年九月二十三日中華人民共和國國務院、中華人民共和國中央軍事委員會第14號令發布。一九九三年四月二十七日根據《國務院、中央軍事委員會關於修改〈中國人民解放軍現役士兵服役條例〉的決定》修訂發布。為了保守軍事秘密，維護國家軍事利益，保障軍隊建設和作戰的順利進行，根據《中華人民共和國保守國家秘密法》，制定本條例。

㈧ 中國人民解放軍現役士兵服役條例》規定。士官( )從非軍事部門具有專業技能的公民中招收。

《中復國人民解放軍現役士兵制服役條例》規定，士官從服現役期滿的義務兵中選取，或者從軍隊院校畢業的士官學員中任命。

根據《中國人民解放軍現役士兵服役條例》第七條士官從服現役期滿的義務兵中選取，或者從軍隊院校畢業的士官學員中任命，也可以從非軍事部門具有專業技能的公民中直接招收。士官必須具備下列基本條件：

（一）志願獻身國防事業；

（二）能勝任本職工作；

（三）具有初中畢業以上文化程度；

（四）身體健康，品行良好。

(8)服役士兵條例擴展閱讀：

《中國人民解放軍現役士兵服役條例》第九條士官擔任除副班長、班長以外的分隊行政或者專業技術領導、管理職務的，必須經軍事院校培訓。士官擔任專業技術工作職務的，應當經相應專業技術培訓，並達到規定的技能等級標准。直接從非軍事部門具有專業技能的公民中招收的士官，應當經入伍訓練和任職培訓。

第十四條部隊應當每年對士兵進行綜合考評，考評結果作為士兵使用、晉升、獎懲和選取士官的依據。