黨內法規自查報告

『壹』 什麼是黨內監督的專責機關履行什麼職責

黨的各級紀律檢查委員會是黨內監督的專責機關，履行監督執紀問責職責，加強對所轄范圍內黨組織和領導幹部遵守黨章黨規黨紀、貫徹執行黨的路線方針政策情況的監督檢查。

《中國共產黨黨內監督條例》第四章黨的紀律檢查委員會的監督

第二十六條黨的各級紀律檢查委員會是黨內監督的專責機關，履行監督執紀問責職責，加強對所轄范圍內黨組織和領導幹部遵守黨章黨規黨紀、貫徹執行黨的路線方針政策情況的監督檢查，承擔下列具體任務：

（一）加強對同級黨委特別是常委會委員、黨的工作部門和直接領導的黨組織、黨的領導幹部履行職責、行使權力情況的監督；

（二）落實紀律檢查工作雙重領導體制，執紀審查工作以上級紀委領導為主，線索處置和執紀審查情況在向同級黨委報告的同時向上級紀委報告，各級紀委書記、副書記的提名和考察以上級紀委會同組織部門為主；

（三）強化上級紀委對下級紀委的領導，紀委發現同級黨委主要領導幹部的問題，可以直接向上級紀委報告；下級紀委至少每半年向上級紀委報告1次工作，每年向上級紀委進行述職。

(1)黨內法規自查報告擴展閱讀：

典型經驗：

河南焦作紀委監委：工作推進到哪，監督就跟進到哪

焦作市紀委監委把黨支部建設作為加強紀檢監察幹部隊伍建設的主陣地，每月組織各黨支部開展形式多樣的主題黨日活動。今年以來，機關黨委已組織開展參觀紅色教育基地、學習微黨課等活動11次。

案管室黨支部結合被查處的紀檢監察系統典型案例，開展以案明紀警示教育活動，教育引導黨員幹部引以為戒，深刻汲取教訓。巡察辦黨總支組織全體黨員到紅色文化展覽館、晉冀魯豫野戰軍第九縱隊舊址等地進行參觀學習，集體追尋紅色記憶，重溫入黨誓詞。

通過家訪，把監督的觸角延伸到日常生活中，及時發現、解決苗頭性、傾向性問題，體現嚴管厚愛。今年以來，各黨支部已進行家訪49人次。

『貳』 葯監局自查報告中的自我評價怎麼寫

2016年度關於葯監局自查整改報告
自開展保持共產黨員先進性教育活動以來，使自己的思想覺悟、政治素質、業務技能、認識問題、分析問題和解決問題的能力等方面有了更進一步的提高，更加牢固的樹立起了發展經濟的觀念、為廣大人民群眾服務的思想。但同時對照共產黨員的先進性標准，與其他優秀共產黨員相比較，還有一定的不足和差距。按照教育活動實施方案的要求，我把黨性自我剖析情況向領導、同志們匯報如下：一、學習情況及體會
保持共產黨員先進性教育活動，是貫徹黨的十六大精神，落實「三個代表」重要思想的戰略舉措，是確保共產黨執政地位、中國不改變顏色、加快社會經濟發展的重要戰略措施，是順利實現黨的最高綱領，在新的歷史條件下進行的黨內整風運動，是中國共產黨利用自身力量進行黨的肌體自我醫治、自我修復、自我完善的戰略行動。
我在教育活動中，系統地學習了黨中央、市、福州市及市委的一系列文件精神和十六大文獻、黨章、保持共產黨員先進性教育讀本、我市黨代會報告等材料；觀看了偉人豐采記錄片；做好、撰寫5篇心得體會。通過學習，提高了對「保持共產黨員先進性教育活動」極端重要性的認識，真是觸動了神經、激活了思想。思想政治理論水平上了個大台階，黨性觀念、黨的宗旨進一步得到了升華，業務工作水平也得到較大提高2016年度關於葯監局自查整改報告2016年度關於葯監局自查整改報告。通過對照先進性標准，自我剖析、深查細找、挖掘根源，找到了自身的差距和存在的問題。
二、自身差距和存在的主要問題
1、模範帶頭作用發揮的不夠充分。主要表現在：不是事事帶頭，有一種不騎馬、不騎牛，騎個毛驢趕中游的思想在作怪。
2、創新http://www.wenancn.com/baogao/zichabaogao/2546.html意識不夠強，執行、落實的多，創新發展的少對上級規定的政策領會的不夠深、不夠透，有些照抄照搬的現象。對一些不太符合現實情況的問題，總認為反正是上級的文件、規定，執行就是了，不能夠積極建議。
3、學習上缺乏自覺性
對新知識、新科技掌握的不及時、不牢固、不熟練2016年度關於葯監局自查整改報告工作報告。滿足於一般性的掌握、了解，只求能工作就可以了，和其它同志相比，相差甚遠，滿足於現狀的思想存在。對新的政策、觀點，只是在電視、報紙上看、耳朵上聽，一些具體要求和實際內容不了解，也不願意了解，總認為和自己從事的工作不相干。通過學習黨的基本理論和新時期黨的路線、方針、政策，明確了新了政策和觀點也和自己的工作、學習、生活息息相關。如果不熟悉、不了解、不掌握，在工作、生活等方面，就要出錯、甚至誤事。
為全面貫徹落實《中華人民共和國政府信息公開條例》，嚴格按照縣政府關於推進政府信息公開工作的部署和要求，緊緊圍繞保障人民群眾飲食用葯安全這一中心工作，我局積極落實制度，採取有效措施，提高信息公開質量，增大信息報道數量，全面展開信息公開工作，信息效率和社會效益顯著。現將201x年度信息公開情況報告如下：
一、全面推進信息公開工作
（一）加強組織機構建設。201x年度，成立了政府信息公開工作領導小組，以局長譚建榮為組長，副局長譚斌、陳新民、紀檢組長段孝仔為副組長，各股室負責人為成員，內設立辦公室，由陳新民副組長兼任辦公室主任，負責政府信息公開的部署安排、組織實施和督查督辦各項工作，從而推動我局的政府信息公開工作順利開展。
（二）加強政府信息公開制度建設。201x年，結合食品葯品監管實際，進一步制定和完善了《政府信息主動公開制度》、《政府信息公開保密審核制度》、《政府信息公開工作責任追究制度》、《政府信息公開工作年度報告制度》並及時更新《政府信息公開目錄》，創新工作機制，提高了信息公開工作質量和效率。
（三）充分發揮信息公開主渠道的作用。為切實履行政府信息公開責任，充分利用××省食品葯品監督管理局網站、××市食品葯品監督管理局網站適時公開食品葯品信息，確保公眾及時、全面、便捷地獲取信息。
二、主動公開政府信息情況
（一）利用網路平台，適時公開信息。利用省、市食品葯品監督管理局網路，集中發布最新信息，截至201x年12月底，我局網上報道食品葯品信息數28條。本篇文章來自資料管理下載。及時讓公眾從中了解我們的工作情況，獲得相關的食品葯品法律法規和安全信息，增強了飲食用葯安全消費意識。201x年度我局被市食品葯品監督管理局評為新聞宣傳與信息工作專項評估優秀單位。
（二）做好便民服務，提高工作效能。我局設置了政務公開欄，把行政執法、行政許可事項的依據、條件、程序、時限等內容上牆，方便公眾隨時查詢和監管相對人辦事，並接受行政相對人的監督。制定了行政許可事項受理工作規程，建立了獎懲制度，規范受理程序，責任到人，提高了辦事效率和工作質量。
（三）積極通過其他渠道公開政府信息。
除在省、市食品葯品監管局網站予以信息公開以外，利用宣傳欄宣傳信息3期、編發各類資料發布食品葯品監管信息1000多冊、通過食品葯品QQ群進行信息交流800餘條，從而拓寬了政府信息公開渠道。
三、依申請公開政府信息和不予公開政府信息情況
截至201x年12月31日，我局未收到任何形式的依申請公開要求。
四、政府信息公開的收費及減免情況
截至201x年12月31日，我局沒有公民、法人和其他組織的信息公開收費和減免。
五、復議、訴訟情況
截至201x年12月31日，我局沒有因信息公開而被提起行政復議或行政訴訟。
六、存在的主要問題和改進措施
201x年我局信息公開工作穩步推進，取得較好的成績，但也存在一些不足，主要是：主動公開信息總體數量還不是很多；依申請受理數量為零。針對存在的問題和不足，來年信息公開工作重點抓好好以下幾個方面：一是暢通與社會各界溝通交流渠道，廣泛聽取公眾對食品葯品監管政府信息公開工作的意見和建議，不斷改進工作，推進信息公開的質量提升。本篇文章來自資料管理下載。二是進一步增強食品葯品監管信息公開的及時性、准確性、針對性和權威性，切實滿足公眾對葯品、醫療器械、保健食品、化妝品和餐飲服務食品安全信息的需求。三是進一步做好依申請公開工作，嚴格按條例的有關規定，認真細致地做好公開申請的受理、辦理、答復工作，進一步規范辦理程序，提高服務意識，積極與申請人溝通聯系，依法妥善辦理各類公開申請，切實保障公民、法人和其他組織的合法權益。

『叄』 有沒有人推薦一篇反腐倡廉地論文，1000字了

胡錦濤同志在十七屆中央紀委第五次全會上指出：「要以建立健全懲治和預防腐敗體系各項制度為重點，以制約和監督權力為核心，以提高制度執行力為抓手，加強整體規劃，抓緊重點突破，逐步建成內容科學、程序嚴密、配套完備、有效管用的反腐倡廉制度體系，切實提高制度執行力、增強制度實效。」這一重要論斷，科學總結了我們黨反腐倡廉制度建設的經驗，深刻揭示了用制度管權、管事、管人的基本規律，是我們推進反腐倡廉建設的重要遵循。我們一定要按照這些新要求，把握用制度管權、管事、管人的規律，著力推進懲治和預防腐敗體系建設。
增強約束力，提高反腐倡廉制度的科學性。首先，著力抓好教育制度建設，增強反腐倡廉教育的約束力。堅持和完善黨委（黨組）中心組學習、主要負責同志定期講廉政黨課等制度，建立健全黨性定期分析、反腐倡廉專題民主生活會制度，完善示範教育、警示教育、崗位廉政教育制度，建立基層黨員輪訓、流動黨員教育制度，建立健全聯席會議、新聞發布、對外宣傳等制度，研究制定貫穿幹部培養、選拔、管理、使用全過程的反腐倡廉教育實施辦法，進一步提高反腐倡廉教育制度化水平。其次，著力抓好監督制度建設，增強反腐倡廉監督的約束力。按照建立健全決策權、執行權、監督權既相互制約又相互協調的權力結構和運行機制的要求，積極探索加強監督的有效途徑，認真落實加強對黨政正職監督的辦法，加強對領導幹部特別是主要領導幹部行使權力的監督，加強對重點人員、重點崗位、重要職能、重要事項的全方位全過程監督。改革和完善黨內監督體制，加強黨的代表大會、委員全體會議、黨代表大會代表的監督作用，健全和規范常委會向全委會定期報告工作並接受監督制度；加強上級監督和領導班子內部監督，嚴格執行黨內監督的各項制度，加強巡視監督；拓寬監督渠道，構建「大監督」格局，健全監督工作聯席會議制度，形成監督合力，增強監督的權威性和有效性。第三，著力抓好預防制度建設，增強預防腐敗工作的約束力。在堅決懲治腐敗的同時，抓好預防腐敗制度建設。堅持把預防腐敗的要求落實到權力結構和運行機制各個環節，形成一套有效的預防腐敗制度。第四，著力抓好懲治制度建設，增強懲治腐敗工作的約束力。建立健全腐敗案件及時揭露、發現、查處機制；建立腐敗現象易發多發領域調查分析和專項治理制度；健全查處案件協調機制，建立重大案件督導督辦機制；建立健全依紀依法安全文明辦案的紀律要求以及責任追究制度；完善舉報人和證人保護制度，探索建立舉報人獎勵制度；建立健全查辦重大案件情況通報和剖析分析制度，充分發揮查辦案件的治本功能。與此同時，切實抓好紀檢監察制度建設，進一步提高紀檢監察工作能力和水平。
增強執行力，維護反腐倡廉制度的嚴肅性。一是堅持把制度執行擺在突出位置，切實加強組織領導。各級黨委、政府和紀檢監察機關要把制度執行擺在突出位置，以落實黨風廉政建設責任制為抓手，建立健全保障制度執行的工作機制，完善保障制度執行的程序性規定和違反制度的懲戒性規定，保證反腐倡廉各項制度得到切實執行。二是加大監督檢查力度，推動制度貫徹執行。建立健全制度執行的監督機制，每項制度都要明確監督執行的責任部門，建立健全制度執行問責機制。把制度執行情況納入黨風廉政建設責任制檢查考核和領導幹部述職述廉范圍，對執行制度不力的堅決追究責任。三是領導幹部要自覺遵守制度規定，發揮模範執行制度的表率作用。各級領導幹部要帶頭學習制度、嚴格執行制度、自覺維護制度，在執行制度上既率先垂範、又敢抓敢管，堅持法律面前人人平等、制度面前沒有特權、制度約束沒有例外，以自身的模範行動帶動廣大黨員幹部自覺遵守和執行制度。四是切實查處違反制度的行為，堅決維護制度的嚴肅性。堅持有紀必依、執紀必嚴、違紀必究，堅決同一切違反制度的現象作斗爭。對有令不行、有禁不止、隨意變通、惡意規避等嚴重破壞制度的行為，要發現一起、查處一起，決不姑息遷就，以維護制度的嚴肅性。
增強創造力，強化反腐倡廉制度創新的系統性。積極順應人民群眾對反腐倡廉提出的新要求新期待，及時研究反腐倡廉工作中出現的新情況新問題，認真總結反腐倡廉建設的新成果新經驗，按照完善社會主義市場經濟體制的新目標新任務，不斷推進反腐倡廉制度建設創新。在制度創新中，注意抓好法規制度的系統配套，既重視基本法規制度建設，又重視具體實施細則完善；既重視實體性制度建設，又重視程序性制度配套；既重視黨內法規制度建設，又注意與國家法律法規協調配合；既重視中央立法，又重視地方立規，做到統籌兼顧、系統推進。當前，尤其應針對一些領域腐敗現象易發多發的特點，按照與改革開放偉大實踐相適應、重大舉措相配套的要求，配合深化行政管理體制改革、幹部人事制度改革、司法體制和工作機制改革，緊緊圍繞解決人民群眾反映強烈的突出問題來改革創新，在群眾最不滿、最關切、最盼望的地方加以推進。同時，切實加強反腐倡廉制度建設理論研究，把握反腐倡廉建設規律，實現反腐倡廉實踐創新、理論創新、制度創新有機統一，尊重基層和群眾的首創精神，積極借鑒國外防治腐敗的有益經驗，不斷推進制度系統創新，從而保證反腐倡廉制度行得通、管得住、用得好。

建立完善公開透明行使權力的法規制度
實現對權力行使過程的有效監督
近幾年，政策理論研究部門和黨政機關在理論方面對「加強對權力運行過程的有效監督」這一課題進行了深入的探討和研究，提出了一系列科學措施並付諸反腐敗工作實踐。然而，就現實情況來看，社會各方面對權力運行的監督效果並不十分理想，政治生活中權力腐敗依然不容忽視，違法用權發現難、調查難、處理難的「三難」現象困擾著監督機關反腐敗工作的順利開展。究其原因，我們認為權力行使過程的暗箱操作是造成「三難」現象的重要原因之一。因此，建立公開透明行使權力的法規制度是實現對權力行使過程進行有效監督的基本前提。唯有如此，才能從源頭上消除腐敗，從而真正貫徹落實「三個代表」重要思想，充分體現立黨為公、執政為民這一本質要求，為實現全面建設小康社會的奮斗目標的戰略任務，提供強有力的政治保證。
一、從反腐敗角度看建立公開透明行使權力制度的必要性
腐敗必須藉助公共權力而生存，它是權力失去監督和制約後產生的一個怪胎。腐敗行為的產生必須同時具備兩個前提條件，即腐敗動機和腐敗機會。腐敗機會的形成則必須具備兩個因素：一是權力壟斷，二是暗箱操作。從已調查處理的一些腐敗案例來看，對於存有腐敗動機的掌權者來說，權力行使過程的暗箱操作可產生以下幾個方面的不良後果：可以不受法律法規和制度、紀律的約束，自由地運用權力；由於知情許可權制在腐敗主體范圍之內，監督者無法獲取監督所需要的有效信息，腐敗行為不容易被發現；由於權力運行的暗箱操作，腐敗行為一旦暴露，腐敗主體容易形成「攻守同盟」或製造偽證、假證、銷毀罪證，給查處工作帶來困難，很多腐敗行為因查無實據而不了了之，客觀上減輕了對腐敗主體應有的懲處力度；可增加腐敗者的僥幸心理，而且這種僥幸心理相互影響，使腐敗的領域越來越寬、人數越來越多、膽子越來越大；權力運行透明度不夠，腐敗主體可最大限度地增大權力的自由裁量權，影響甚至堵塞社會公務活動的合法途徑，迫使或誘使他人行賄掌權者，導致腐敗行為的不斷產生。由此可見，盡管權力運行的暗箱操作不一定就是腐敗行為，但暗箱操作是產生腐敗行為的必要因素之一。沒有暗箱操作，腐敗行為很難形成；即使形成，其危險系數也會很高。所以說，暗箱操作給存有腐敗動機的掌權者提供了得天獨厚的腐敗條件。
相對而言，監督主體要想有效行使監督權力，就必須對監督對象有知情權。實現知情權必須具備兩個前提條件，一是被監督者公開被監督的事情，二是監督者了解被監督事項的內情。這就要求被監督者的權力運行過程必須公開。如果缺乏權力運行過程的公開透明，即使法律賦予監督主體監督的權力，即使設立多元監督主體，即使監督主體主觀上有強烈的監督慾望，最終也會因暗箱操作給監督帶來一系列困難，大幅度降低監督的力度和效果。因此，要想從源頭上消除腐敗，就必須改變目前在某些方面或某些領域存在的權力行使過程暗箱操作的現狀，變暗箱操作為「陽光工程」，建立完善公開透明行使權力的法規制度，把公共權力的行使納於公眾的監督之下，最大限度地減少掌權者的腐敗機會。
二、建立公開透明行使權力的法規制度的策略
一是提高思想意識，夯實「公開透明行使權力」的思想基礎。
特權思想是數千年來沉積在國人靈魂深處的封建思想的「硬垢」，在改革開放的進程中，我們一定堅持用科學、民主的思想加強政治體制改革，從思想上、政治上逐步消除特權思想的錯誤觀念。對此，必須在社會上普遍進行正確的權力觀、監督觀教育。《憲法》庄嚴規定 「中華人民共和國的一切權力屬於人民」，一切國家機關及其工作人員的一切權力都是人民授予的，任何公共權力的行使，無一例外地都應受到人民的監督。應該通過各種媒體宣傳「人民主權」這一思想，不斷增強人民群眾的主動監督意識和各級領導幹部自覺接受監督的意識。唯有如此，才會沖破和克服一些不適應社會主義民主政治觀念的束縛，才會對權力的監督形成一個良好的思想基礎和社會氛圍。領導幹部公開行使權力，正是正確的權力觀和監督觀在實踐中的具體體現。
二是健全和完善法律制度體系，是實現「公開透明行使權力」的重要保證。
首先，應該把「公開透明行使權力」這一用權要求法制化，將其納入具有最高權威的法律體系。根據我國社會主義民主政治發展的需要，要盡快出台《監督法》。在《監督法》中著重明確「權力行使過程必須公開透明」這一要求，並將其上升為一項普遍原則來執行，任何掌握公共權力的人行使任何（國家規定保密事項除外，下文同此）公共權力時都必須遵守，不以任何人的個人意志為轉移；同時還要加強監督，給監督主體的監督權做出具體規定。通過法律手段，一方面促使掌權者自覺規范用權行為，另一方面為公眾和監督機構對用權行為的監督提供合法依據。
在法制建設的基礎上，要根據法律規定的要求，緊密結合不同部門、行業的權力運行特點，為不同的部門、行業分別制定關於「公開透明行使權力」的專項制度。制度的制定要堅持以下准則，以把握權力行使的正確方向。①全面性。指所有公共權力和所有用權行為都應該公開透明，同時國家的法律法規、方針、政策、會議內容等都應該向社會和公眾開放，並且提供了解這些信息的便利條件。②全程性。指「公開透明」必須貫穿於公共權力行使的全過程。對權力公開的內容、范圍、透明的程度等方面做出明確要求，規范公共權力運作的程序，在行使權力的過程中嚴格按程序運行，使權力運行的各個環節都公開透明。③時限性。指對權力的行使結果或某些運行環節，要按制度要求的時限按時公開，不能有意拖延或隱瞞。④民主性。即充分體現「人民主權」這一思想，依法保證廣大人民群眾、普通黨員幹部職工對權力運行過程的知情權、參與權和監督權。⑤重點性。即要抓住權力行使過程中容易產生腐敗的關鍵點、監督盲點、難點等環節，有針對性地採取科學措施，使隱蔽的權力公開化、透明化，便於監督主體監督。⑥層級性。即對不同層級的權力機構和掌權者的用權行為提出不同要求，破除權力的神秘感、封閉性，使每個層級在行使權力時都達到公開透明。尤其要抓住高層級權力機構的用權特點，用制度特有的約束力，保證高層級權力行使過程的公開透明。⑦無效性。即明確規定暗箱操作的用權行為是無效的，不合法的，任何公民都有權對暗箱操作用權行為進行監督。
三是採取與內容相一致的公開形式，開辟「公開透明行使權力」的途徑。
大體有7種公開形式：①面向社會發布黨務、政務、司法公報。鄉鎮級以上黨、政機關對一些重大的、社會關注的黨政、司法等公務活動要公開，讓社會對各級各部門公務活動及其合法性有所了解。公報除上下傳遞外，還要擴大社會各界人士的知情面。②黨政會議公開。除國家規定的保密會議外，黨政會議要面向社會開放，讓大眾及時了解會議內容。③藉助新聞媒體公開。保障新聞自由和批評自由，新聞媒體可真實報道各級各部門的用權情況，對違法用權者直接曝光。對於地方、部門和個人封鎖新聞采訪和打擊報復批評性報道行為的，要依法追究其責任。另外，對有關黨政方面的重大問題，還應該在新聞媒體上展開探討，百家爭鳴、各抒已見，擇優而從之，這樣可以避免政策性重大失誤的產生。④實行「電子溝通」。利用現代電子手段架起政府與公眾相互溝通的橋梁，如電子會議、電子民意調查、電子政務公開等。通過電子手段，提高官方和公民之間溝通的效率和效果。⑤多向溝通。權力運行的決策、執行等環節要與同級商討、向上級請示報告、向監督機關匯報、向下級通報，使權力的運行不但公開透明，還要正確合理。⑥設立咨詢機構。各級黨委、政府要設立公務咨詢機構，專門答復公眾的咨詢，依法保障公眾對權力行使的質疑權和知情權。⑦設立公開欄。主要應用於村務、廠務、校務等單位的公開，機關單位也可利用這種形式。利用公開欄進行公開，一要抓重點，二要注重增大內容容量。
四是建立健全工作運行機制，保證「公開透明行使權力的制度」的落實。
落實「公開透明行使權力」的專項制度，就要建立健全工作運行機制，使機制內部各個環節環環相扣，相互驅動，促進工作有效地開展。一是建立領導責任機制。各地各部門都要建立領導小組，主抓制度的落實。同時，明確領導責任，各地各部門「一把手」為本單位的主要責任人，如果所轄單位不能落實「公開透明行使權力」的制度，則「一把手」負主要責任。二是實行制度落實目標責任制。各地各部門要把日常工作內容同制度的落實緊密結合起來，制定出明確的制度落實目標。要把目標要求，按類分解後落實到具體責任主體頭上，使定性的內容度量化、抽象的內容具體化、籠統的內容精細化，保證目標責任制落到實處。對於達不到目標要求的，要追究責任主體的直接責任。三是實行向上級和同級紀檢監察機關匯報情況制度。各地各部門的主要領導，要定期向上級和同級紀檢監察機關匯報公務活動情況，對於重大事項則隨時匯報，重點環節則重點匯報。經過上級和同級紀檢監察機關查驗，然後把匯報材料編印成《黨務、政務公報》，向社會公開。四是健全監督機制。建立縱橫交錯的監督網路，尤其要充分體現上級、同級紀檢監察機關和民眾的監督。紀檢監察機關要加強對各地各部門用權行為的明查暗訪，掌握真實情況；同時要認真對待群眾的舉報，傾聽群眾的呼聲，充分發揮群眾的力量，讓群眾監督各級各部門的用權行為。五是建立評估考核機制。實行日常監督檢查和年終考評相結合，通過察看檔案資料、自查報告、徵求上級意見、群眾評議等手段，對各單位目標落實情況進行綜合評估考核。在考核中，注意用事實說話，細化到具體事項，被考評單位一年做了哪些事，每件事的公開透明度怎樣。通過對具體事項的分析，最後得出評估結果。評估考核機關要不怕麻煩，在真實、深入上下功夫，真正發揮評估考核結果的作用，促進權力機構和用權行為的「公開透明」，達到從源頭上預防和治理腐敗的目的。

『肆』 鐵路系統黨員幹部黨風廉政自檢自查報告

這是兩篇文章，仔細看看吧，應該對你有幫助： 第一篇： （一）要保持頭腦清醒，充分認識做好反腐倡廉工作的極端重要性。各級黨委和政府要增強憂患意識，做到居安思危，進一步認識做好反腐倡廉工作的極端重要性，始終把反腐倡廉作為一件大事來抓，始終旗幟鮮明、毫不動搖地反對腐敗。黨的執政能力和執政地位從根本上說都來自於人民，人民群眾的擁護和支持，是黨執政最牢固的政治基礎和最深厚的力量源泉。必須深刻認識到，執政基礎最容易因腐敗而削弱，執政能力最容易因腐敗而降低，執政地位最容易因腐敗而動搖。只有切實抓好黨風廉政建設和反腐敗工作，我們黨才能始終得到最廣大人民的擁護和支持，才能不斷提高執政能力、鞏固執政地位，永遠立於不敗之地。 （二）要堅持懲防並舉，加大預防腐敗的工作力度。加大預防腐敗的工作力度，決不是要放鬆懲治腐敗工作，不僅不能放鬆，而且要繼續抓得緊而又緊。要按照中央的部署和《建立健全教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》的要求，繼續在加強教育上下功夫，使領導幹部自覺拒腐防變，帶頭廉潔自律；繼續在完善制度上下功夫，推進反腐倡廉工作的制度化、法制化，發揮法規制度的規范和保障作用；繼續在強化監督上下功夫，保證把人民賦予的權力用來為人民謀利益。要以改革統攬預防腐敗的各項工作，建立起思想道德教育的長效機制、反腐倡廉的制度體系和權力運行的監控機制。 （三）要堅持標本兼治，從源頭上解決腐敗問題。治標和治本，是反腐倡廉相輔相成、相互促進的兩個方面。只有抓緊治標，嚴懲各種腐敗行為，有效抑制腐敗分子的猖獗活動，才能為治本創造前提條件。只有抓好治本，從源頭上不斷鏟除腐敗滋生蔓延的土壤，才能鞏固和發展反腐敗取得的成果，從根本上解決腐敗問題。要進一步加大治本力度，緊密結合推進幹部人事制度、行政審批制度、財務制度、國有資產監管等方面的改革，建立健全有利於防範腐敗的體制機制，逐步鏟除腐敗現象滋生蔓延的土壤。 （四）要嚴明黨紀政紀，堅決查處違紀違法行為。要以查處發生在領導機關和領導幹部中濫用權力、謀取私利的違法違紀案件為重點，嚴厲懲處腐敗分子；以解決群眾反映的突出問題為重點，嚴肅查辦教育亂收費以及私設小金庫現象；切實維護人民群眾的根本利益；嚴格執行領導幹部廉潔從政「五條紀律」，對其中的違紀違規行為予以嚴肅查處。要全面履行紀檢監察兩項職能，糾正和查處有法不依、執法不嚴的行為。 （五）要加強組織領導，提高紀檢監察工作能力。要進一步加強對反腐倡廉工作的領導，充分發揮紀委的組織協調作用，進一步加強反腐倡廉的理論建設，努力增強反腐倡廉工作的原則性、系統性、預見性、創造性。要認真學習實踐「三個代表」重要思想，堅持黨的宗旨，增強黨的觀念，樹立和落實科學發展觀，努力提高黨的紀律檢查工作能力。紀檢監察幹部要在黨委領導下，自覺接受黨組織、黨員和人民群眾的監督。要模範遵守憲法、法律和黨內法規，嚴格執行工作紀律特別是辦案紀律，經受住腐蝕與反腐蝕的嚴峻考驗，維護紀檢監察機關的良好形象。 第二篇： 一、加強黨風廉政建設，深入開展反腐敗斗爭 由於各級領導集體對加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭給予高度關注和重視，因此採取了強力措施。然而對於廉潔自律問題，我認為要把握好兩條：一要幹事，二要干凈，也就是既勤又廉。不勤政無以立業，就沒地位；不廉政無以立身，就栽跟頭。要把這兩條統一起來對待，經得起考驗，樹立好形象。 1、加強黨內監督，堅持集體領導和分工負責，重要情況通報和報告，增強黨組織工作透明度，落實領導幹部報個個人重大事項的有關規定，適時開展自查自糾，這是防止重要事項出現違規問題的有效舉措。 2、健全乾部談心制度，要經常分析在工作中存在的問題，按照分級負責，分工負責的原則進行，落實責任人談話制度，建立廉政預警機制，對發現的苗頭性傾向及時予以指出，幫助改正，加強對制度執行情況的監督檢查，真正做到「兩手抓、兩手硬」。 3、加強社會監督，以積極探索作風建設長效機制為核心，深入開展調研，廣泛徵求意見，並將各個層面的反饋意見進行剖析整改，以改進工作，切實做到靠制度管人，靠流程中各崗位的相互制約，來形成一條監督有力的鏈條，是預防工作出現違規違紀問題的長效措施，認真做好來信來訪工作。 4、逐步健全制度和法規，完善考評體系，做到有章可循，使各種制度能夠有效的執行。能夠從根本上解決實際中的很多問題，建立領導幹部廉政考核制度，實績考核制度，誡勉談話制度等等，制定定量評價系統，健全黨風廉政建設社會評價系統，使黨風廉政建設的評價科學化，數量化，精確化，監測，導向，為領導的決策提供依據。 5、加強宣傳力度，宣傳到位是干好任何工作的前提，不僅需要理論的政治學習，還需要要求從一個個事例中警醒，善於找到問題的實質，並且要把這種宣傳深入到群眾中，做好政策的宣傳與引導，維護好隊伍的和諧與穩定，經常開展知識問答，從內心建立廉政的意識， 二、堅持求真務實，扎扎實實干好工作 做好黨風廉政建設和反腐倡廉工作，還要要堅決貫徹求真務實的要求，推進各項改革建設事業更快發展，就要大力弘揚求真務實的作風。我們要使求真務實成為行動的准則，貫穿和體現在各項工作的具體實踐中去。無論一個人的能力有大小、職位有高低，但只要是踏下心來做事、實打實地做人，就能幹出名堂也能取得組織的信任。如果作為一個管理人員就應該從教育，制度和監督等方面入手，並且要做到時刻做好工作記錄，預防職工出現違紀問題，維護企業的合法權益。並要樹立「切實為職工群眾服務」的理念，按照上級的要求，真心實意的為職工辦實事，解難題，對職工反映的問題要及時反饋，適時通報，為正常反映問題營造一個良好的環境。對敏感崗位要加強監督，做到依靠制度規范個人行為。對於處理信訪問題時，不僅要把信訪反映的問題審時度勢，還要長期的觀察整個隊伍，再找出問題的症結，能夠很好的處理問題，漸漸的規范整個隊伍，使得相互之間共同進步。若作為一名職工，在做明知違規的事之前，要三思而行，多衡量一下得失，想到事情可能會造成的嚴重後果。工作也需要我們多動腦，勤思考，會用心，善於從很多普遍性的問題中發現和找到一些有規律的東西，總結一些有經驗性的做法用於解決發展中的矛盾，前進中的難題，工作中的症結。 三、強化警示教育 從小事做起，時刻敲響警鍾，俗話說「常在河邊走，難的不濕鞋」，就是要時時刻刻謹小慎微，嚴於律己。縱觀古今，所有的貪官污吏都是惡性膨脹而起的。打開走向犯罪道路的腐敗分子，他們走向犯罪的每一個階段，隱約都受到了黨風廉政建設的告誡，然而由於太多的人的僥幸心理進一步推波助瀾，讓那種貪戀的心態摧毀了是非或道德界限，從而走向犯罪道路。當聽到這些人的犯罪事實和懺悔時，無不讓人感到震驚和惋惜，曾經是一個多麼有理想，有道德，有紀律的人，卻走在了這種不歸路上。如果當初多一點自律，少一點慫恿，那麼就不會走上與人民為敵的邪路。一個人的人生道路是自己走出來的，擁有什麼樣的價值觀，人生觀以及權力觀上，要有自己明智的權衡與考量，不要自己毀了自己，這樣的行為不僅造成企業不可挽回的損失，而且還會給家人帶來巨大的痛苦。 四、積極弘揚廉政文化 以黨的十七大精神，鄧--理論,」三個代表」的重要思想和科學發展觀為指導，以社會主義核心價值體系為內容，以提高預防腐敗能力為目標，把廉政文化融入到班子，單位，崗位，家庭為主要形式，培育「廉政從政，誠信守法，行為規范，道德高尚」的理念，建立健全的監督機制，治理堵塞腐敗源頭和加強警示宣傳教育，提高反腐倡廉意識和個人道德操守。按照立黨為公，執政為民的要求，將建設廉政文化貫穿於反腐的各項工作中，從而建立一種新的機制，順應企業的快速發展。公務員之家: 五、做到靜心和盡心 心要靜，戒浮躁。三國時期，諸葛亮說：「靜以修身，儉以養德。非淡泊無以明志，非寧靜無以致遠。」浮躁，是一種輕浮急躁的心態，心要凈，不存私心雜念。出淤泥而不染。在現今拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕下，共產黨員要保持人格力量。黨員是黨的細胞，黨的先進性要靠黨員的先進性來體現。一名黨員一面旗，黨員要保先，只有加強學習，樹立終身學習的觀念;只有加強修養，自覺利用科學理論武裝自己，堅定共產主義理想、社會主義道路不動搖;只有創新思維，確立把發展作為開展實際工作的第一要務，全心全意為人民服務，誠心誠意為人民謀利益;只有嚴格自律，堅持清正廉潔，樹立良好作風，在本職崗位上爭創一流業績。做到這些，我認為關鍵是一名共產黨員還要有一個靜心平和的心態，有一雙凈心幹事的手腳，有一股子敬心敬業的精神。 總之，我們要在各級的正確領導下，從講政治的高度，務實的作風，加強黨風的廉政的建設，要堅持標本兼治、綜合治理的方針，加大治本的力度，把反腐倡廉工作寓於經濟建設的全過程，寓於各項政策措施之中，從源頭上預防和治理腐敗問題。同時也要好好的加強自身的修養，豐富自己的內涵，要強化理想信念教育和廉潔從政教育，牢固構築拒腐防變的思想道德防線。要時刻把黨和職工的利益放在首位，自覺地以黨紀政紀約束自己，用群眾的滿意程度鞭策自己，模範地遵守廉潔自律的各項規定，始終做到自重、自省、自警、自勵，盡心與靜心，始終保持共產黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，以自身的模範行動實踐為民服務的根本宗旨，推動企業的快速發展，社會的進步。

『伍』 求一篇個人自查報告

按照市紀委的安排布署，我重新對《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干准則》進行了認真學習，深刻領會其精神實質，嚴格對照《廉政准則》「8個禁止、52個不準」，認真查找自身在廉潔從政和紀律作風建設方面存在的突出問題，發現自身存在許多不足之處，現將自查情況匯報如下：。
一、存在的問題和不足
1、 政治理論學習不夠，理論水平不高。學習不夠積極主動，刻苦鑽研精神不強。一是缺乏「擠」勁和「韌」勁，未能靜下心來全面、系統地學習業務和理論知識。二是理論聯系實際不夠，還不能很好地用理論去指導實際工作。
2、創新意識不強，工作不夠深入。工作思路不寬，不能用全新的思維和方式去做開創性的工作。工作標准要求不高，處理問題有時想得太多，忽視了工作的積極性、主動性、創造性，降低了工作標准。
3、在嚴守紀律遵守規章制度方面，由於自己年齡較大，身體不佳，即將離任工作崗位，因此對自己放鬆了要求，上班有遲到早退現象，工作上不求上進，得過且過。
二、產生問題的原因分析
上述在思想、工作、作風上暴露的一些問題，雖然有一定的客觀因素，根本上有自身的主觀世界改造不夠，認識不深，主要有以下三個方面的原因：
1、學習認識方面重事務，輕學習。認為身為副職主要是管好自己的事，不需要多高的理論水平，缺乏學習的壓力感和緊迫感，客觀上也強調工作忙、任務重，沒有處理好工作與學習之間的關系。
2、工作作風方面重指導，輕實踐。認為每一項工作都有專門的同志去做，不必每項工作都親歷親為，工作不夠深入，缺乏深入實踐考察研究。
3、工作實踐方面重安排，輕要求。在工作安排上，強調每項工作都要有新的提高、新的發展。但在具體落實上，沒有用一流的標准去要求、去衡量自己的工作。
三、整改措施及努力方向
1、進一步加強品德修養，牢固樹立宗旨意識。認真學習《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干准則》，通過加強理論學習，夯實自身思想政治基礎，加強自身品德修養，時刻牢記黨的宗旨和艱苦奮斗的優良傳統，時刻不忘黨賦予自已的使命，時刻把人民群眾的利益放在第一位，做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。
2、進一步自覺接受群眾監督，保持艱苦奮斗本色。按照「《廉政准則》中「8個禁止」、「52 條不準」的要求，做到頭腦清醒，政治堅定，做到清正廉潔，自重，自省，自警，自勵，以身作則，嚴格按照規定和制度辦事。在實際工作中，認真處理好親情與黨性的關系，堅持原則、秉公辦事、公私分明，堅持嚴以律己，不搞以權謀私。虛心聽取黨員幹部和人民群眾及廣大政協委員的批評意見，自覺接受監督。
3、進一步增強法紀意識，做遵紀守法的模範。認真執行黨內監督各項制度和政協機關的各項規章制度，以《廉政准則》為鏡子，時刻對照、檢點自己的工作行為，嚴格要求自己，帶頭廉潔自律，穩得住心神，管得住手腳，抗得住誘惑，耐得住寂寞，經得住考驗，時刻記住法律與紀律的「高壓線」，做一個遵紀守法的模範。
在今後的工作中，我將繼續嚴格遵守組織紀律，強化廉政自律，努力克服自己存在的問題和不足，以《廉政准則》要求為准繩，更加廉潔從政、克己奉公，勤政為民，更加堅定地與各種腐敗現象作堅決斗爭，始終保持蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，恪盡職守，站好最後一班崗，為全縣經濟發展和社會穩定盡自己的一份微薄之力。

『陸』 局黨員公開承諾制的自查報告

----XXX局黨委書記、局長XXX 2005年，在工委和局黨委的領導下，黨風廉政建設工作堅持以鄧小平理論和「三個代表」重要思想為指導，認真貫徹黨的十六屆四中全會、國務院《關於實行黨風廉政建設責任制的規定》精神，按照管委會《2005年黨風廉政建設目標管理責任書》的要求，全面加強黨風廉政建設，認真抓好黨風廉政建設工作的落實，增強黨的凝聚力和戰鬥力，增強黨員的先進性，使自己的黨風廉政建設工作更加適應先進性建設的需要。現就貫徹執行黨風廉政責任制的情況自查 報告 如下： 一、思想重視，率先垂範，切實落實廉政責任制度 落實局黨委對黨風廉政建設工作的要求，為全區社會事業的發展創造良好的政治環境和社會環境，年初就制定了黨風廉政工作由自己負責，並作為黨風廉政工作的第一責任人的制度，結合我局實際，研究制定了社會事業局2005年度黨風廉政工作計劃，並組織實施。 作為局領導班子的第一責任人，自己嚴格按照《廉政准則》、「四大紀律、八項要求」等有關廉潔自律的規定，廉潔從政，潔身自好、遵紀守法，模範執行黨風廉政責任制，清正廉潔、依法行政，未在公務及其他活動中收受管理服務對象的現金和各種有價證券，為全局廣大黨員幹部做出了表率。 二、深化教育，組織落實黨風廉政責任制 一年來，自己深入學習和認真貫徹中紀委二次會議精神，堅持按照「治國必先治黨，治黨務必從嚴」的方針，研究部署了黨風廉政責任制落實工作，認真落實黨風廉政建設各項任務。 一是堅持預防為主，抓源頭、治根本、標本兼治，深化黨風廉政教育，把黨風廉政的宣傳教育工作放在首要位置。結合保持共產黨員先進性教育活動和工作實際，緊緊圍繞「樹正氣、講團結、求發展」這一主題，在全局開展黨紀法規學習教育活動，重點對黨員幹部加強理想信念教育和廉潔從政教育。全局認真組織黨員幹部通過集中學習和利用業余時間自學等方式，學習《黨章》《廉政准則》、《行政監察法》、《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨黨內監督條例》，每季度組織一次考試，對學習的成果進行檢驗。通過學習教育，引導黨員幹部認清形勢，提高了廣大幹部職工的組織紀律意識、大局意識和依法行政意識，增強了黨員幹部自警自勵、拒腐防變能力，營造出了反腐倡廉的濃厚氛圍。 二是完善措施，俱全機制，積極推進黨風廉政建設責任制的落實。黨風廉政建設責任制是我黨加強和改進黨的作風建設，完善黨的監督機制的一項重要舉措。為將黨風廉政責任制落實到每一個黨員、幹部，我把責任制貫穿於業務工作的全過程，做到與業務工作同布置、同檢查、同考核；推行黨風廉政工作責任到人，執行黨風廉政責任追究制；構建責任網路，完善了黨風廉政建設責任的運作機制；加強檢查、考核，健全了黨風廉政建設責任制的監督機制；嚴格責任追究,強化了黨風廉政建設責任制的獎懲機制。 三是重視發揮廉政監督員監督作用。聘請農村黨委委員作為行風監督員對自己的工作進行監督，並在黨員先進性教育活動期間，通過召開座談會、談心會發放徵求意見表的方式，廣泛徵求社會各界對我分局選購建設的意見和建議。對徵求到的意見和建議，我都扎扎實實進行整改。這使全局的作風得到明顯轉變，有效杜絕了「門難進、臉難看、話難聽、事難辦」現象，密切了黨同人民群眾的血肉聯系，樹立了共產黨人立黨為公、執政為民的良好形象。 三、強化為農村經濟服務的意識，切實糾正行業不正之風 全局以保持共產黨員先進性教育為契機，要求每位黨員「常思貪欲之言，常棄非份之想，常懷律己之心，常修從政之能」，主要是做到了以下幾方面：一是堅持實事求是，認真落實首問首辦責任制、服務承諾制、一次說清制等，嚴禁辦事拖拉、推諉扯皮、吃、拿、卡、要。二是把措施定扎實、定具體，要結合《黨風廉政責任書》的具體內容加以落實，不搞那些操作性差無法落實的東西。三堅持走群眾路線，切實轉變作風，在農村工作中，自己堅持做到以下幾點：查訪非公有制企業，知其情，做到促發展；訪市場，知其需，做到有事幫辦；訪項目，知其盼，做到雪中送炭；訪就業，知其難，做到作風轉變。 四、加強內部管理，落實各項制度。 在認真執行區局各項工作紀律、「收支兩條線」的財務制度，《票據管理制度》的基礎上，結合工作實際，我們制定了局人事管理制度、學習（會議）制度、考勤制度等，同時，為強化黨風廉政建設工作，建立了局黨員幹部廉政檔案，把黨員幹部廉潔從政的情況，如：本人情況、工資收入、配偶、子女收入情況等都納入廉政檔案登記的內容，對黨員幹部的廉政信息進行跟蹤管理，實行幹部動態科學考核。 五、全面推行陽光 政務 工程，提高工作透明度 推行政務公開，對外公開的內容包括：辦事程序、收費標准、行政執法依據、投訴受理電話以及五項黨風廉政承諾，面向服務對象發出樹廉政風氣、做自律表率的黨風廉政「六不準」公開承諾。實行服務承諾制，首問首辦負責制、一次說清制及「六公開」：即公開辦事職責、公開辦事依據、公開辦事程序、公開辦事條件、公開辦事紀律、公開辦事結果。 綜上所述，2005年黨風廉政建設工作，自己嚴格按照《黨風廉政責任制》的各項要求，逐一加以落實，工作成效顯著。在今後的工作中，我將一如繼往地嚴格按照上級的要求，以「三個代表」重要思想和十六大精神為指導，與時俱進，開拓創新，強化職責，堅定不移地把黨風廉政建設責任制各項規定作為一項經常性工作擺到重要議事日程上來，採取有力措施切實抓緊、抓好、抓落實、抓出成效，以此帶動和促進各項工作的全面進步。 二○○五年十二月十九日

『柒』 領導幹部廉潔從政若干准則 自查自糾報告

這是鄉鎮的，不知你能用不
廉潔從政自查報告
在黨風廉政建設工作中，我鎮全體工作人員認真學習和貫徹了《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干准則》，嚴格遵守「八個嚴禁「、「52個不準」，以實際行動帶動了本單位廉潔自律工作的開展，為我鎮持續、穩定和健康發展，提供了有力的保障，一年來，主要做了以下十個方面的工作。
一、拒絕賄賂，反對腐敗
收受賄賂是腐敗的根基，是嚴重的違法亂紀行為，黨員幹部始終把廉潔從政記在心頭，認真踐行著情為民所系、權為民所用、利為民所謀，為了有效杜絕收送現金、有價證券和支付憑證等行為，我鎮班子成員集體約定，公事不上家，私事不上辦公室，做到了公私分明，一年來，本單位沒有發生一起收送現金、有價證券和支付憑證的事件。
二、清廉為官，任人為賢
我鎮班子成員在實際工作中不斷改造自己的權利觀，對於自身職務的任用，做到了不跑官、不要官，同時還不斷提醒和告誡全體工作人員，要認認真真地工作，踏踏實實地做事，要相信組織，相信領導，自覺抵制跑官要官、買官賣官的不正之風，在本單位的人事調整和工作人員的安排上，堅持按政策辦事，該安排的無條件安排，不該安排的堅決拒收，對於新安排人員，始終堅持了先培訓再上崗的工作程序，在人事調整上，嚴格執行德才兼備的原則，該提拔的無條件提拔重用，不該提拔的，堅決不予提拔。為了提高民主決策能力，我鎮對人事調整和工作人員安排首先要經黨委擴大會議研究通過，然後進行一周的公示，確認無疑議後，才做最後決定。
三、約束權力，規范行為
為了有效杜絕腐敗行為，班子成員經常教育自已的親屬和身邊工作人員，不準利用黨賦予的權力從事謀取私利行為，同時告誡他們，黨給予的權力，是為人民服務的。通過全體班子成員的以身作則，使親屬及其身邊工作人員的行為得到了規范，阻斷了腐敗產生的媒介。

四、樹立正氣避免毒害
全鎮上下形成了勤學習、比技術的熱潮、通過理論學習，武裝了工作人員的頭腦、提高了工作人員的思想覺悟和政治敏銳性，以正氣佔領了工作人員的思想陣地，通過學習，改造了工作人員的世界觀、人生觀和價值觀，提高了工作人員自覺抵制不良風氣的能力。
五、謝絕宴請，拒收饋贈
在工作過程中，難免出現打電話、找熟人等說情行為，對於此類現象，我鎮班子成員始終做到了管住自己的嘴，不參加影響執行公務的宴請，管住自己的手，不接受妨礙工作的饋贈，同時出台規定，對於有吃、拿、卡、要的工作人員，堅決處理。
六、嚴格報帳，重查造假
對於因公支出，本單位嚴格執行一把手把關簽字制度，一般性支出實行一把手把關，數額較大的支出，實行班子擴大會議討論通過，並定期對帳目進行審核，對於不合理支出，堅決予以清理，從而杜絕了班子成員利用職務上的便利，將本人或者親屬應由個人支付的費用由下屬單位報銷的現象。
七、嚴格管理，控制超標
一年來，本鎮全體工作人員，除參加上級正常的會議及業務培訓外，沒有組織過任何形式的旅遊或考察活動，對於公務來客，制訂了嚴格的招待標准，公務用車屬按標准配備車輛，無超標現象。

八、民主推薦，公平競爭
在每年的先進工作者、優秀共產黨員以及其它需要進行民主推薦的活動中，本鎮採取當場填票、當場唱票、當場統計、當場宣布民主推薦結果的方式進行，杜絕了暗箱操作，體現了民主公平。
總之，我鎮的廉潔自律工作，在黨委的領導下，取得了階段性的成果，全鎮無違紀行為發生，為我縣廉政工作的建設和社會大局的穩定，做出了我們應有的貢獻。

『捌』 發展黨員摸排情況登記表中存在問題及表現批示

咨詢記錄 · 回答於2021-11-11

『玖』 《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干准則》自查自糾報告

希望有用：

中共*****支部委員會
關於貫徹執行《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干准則》情況的自查報告

中共****黨委：
按照區紀委關於對《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干准則》貫徹執行情況開展自查活動的通知要求，我院支部在局黨委的領導下，認真組織在崗五名黨員領導幹部學習了《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干准則》，對照《廉政准則》中的八禁五十二不準，逐項自查自糾，現將有關情況作以報告。
一、深入領會貫徹執行《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干准則》的意義，開展學習教育活動。
2010年1月18日，中共中央正式頒布了《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干准則》，這是黨內政治生活的一件大事，對於保證黨員領導幹部廉潔從政，形成用制度規范行動，按制度辦事，靠制度管人的有效機制，對於確保醫院各項醫療事業發展具有重要的促進作用，對於加強領導幹部廉潔自律工作和幹部隊伍建設，進一步提高管黨治黨水平和深入推進反腐倡廉建設等，均具有十分重要的意義。
一是抓好學習培訓。我院支部將《廉政准則》人手一冊，並納入支部理論學習內容，納入領導班子民主生活會內容，組織黨員領導幹部全面系統深入學習，掌握了《廉政准則》的基本要求和精神實質，增強了學習貫徹落實的自覺性。二是強化宣傳教育。認真開展廉政文化活動，運用板報和座談討論的方式方法，加強對《廉政准則》內容的學習貫徹落實，營造良好氛圍，使黨員幹部對《廉政准則》內容入腦入心。三是加強監督檢查。把貫徹實施《廉政准則》與督促落實黨內監督各項制度相結合，督促黨員領導幹部嚴格執行《廉政准則》，將執行情況列入黨風廉政建設責任制的重要內容，按照一崗雙責和誰主管誰負責的要求，進一步明確各自責任。
二、對黨員領導幹部廉潔自律方面的突出問題開展專項治理。
1、大型醫療器械采購專項治理情況：我院大型醫療器械采購按照《****醫院醫療器械、醫用材料、檢驗試劑采購辦法及制度》執行。首先由科室向醫院提交申請書，醫院組織有關人員初步論證後，由院領導、醫務、財務，使用科室主任，臨床科室代表，黨員代表等共同參與市場考察，比較價格、質量、服務等後，提出可行性分析報告，上院長辦公會議研究同意後，按程序采購，陽光操作。
2、葯品采購專項治理情況：我院葯品采購參與全市集中招標采購，並按照《*****醫院葯品采購辦法及制度》執行。每月由葯劑科根據當月臨床用葯消耗情況向分管院長、院長上報葯品購進計劃。購進計劃報院葯事委員會審核，主管院長審查簽字，院長審批後購進，葯品到貨後，由庫管員、葯劑科質檢員、葯劑科主任共同驗貨，核實無誤後，簽字留檔，方可入庫。
3、醫療檢查收費及葯品收費專項治理情況：我院把醫療檢查各項收費及葯品收費項目公開、在門診大廳製作醫療檢查及葯品收費項目公開欄，隨時更換葯品目錄及價格，接受群眾及患者監督，對住院患者實行「一日清單」制度，每天為住院患者列印當天住院費用清單，使患者明明白白看病，清清楚楚消費。對患者需用的葯品，超過200元的均由患者及家屬簽字後方才執行。
三、強化《廉政准則》有關制度的落實措施
一是進一步落實廉政准則關於奢侈浪費行為的有關規定，自覺接受職工和群眾監督，管理好家屬、子女及身邊工作人員；二是認真做好領導幹部個人重大事項報告；三是強化領導幹部不接受禮金、紅包、有價證劵等；四是嚴格執行衛生部「八不準」、省衛生廳九條禁令和市衛生局「雙十條措施」；五是進一步完善並制定了院務公開實施方案，重大事項必須經院長辦公會研究決定。
四、在黨員領導幹部中認真開展自查自糾活動。對照《廉政准則》的有關要求，要求每位黨員領導幹部進行詳細自查。沒有違反「八個嚴禁」和「52個不準」的行為。各位領導對自查中發現的吃請現象，個人要求不嚴、學習不夠、認識不清等問題，已按照要求進行整改。各位領導能嚴格執行《領導幹部重大事項報告制度》沒有發現違紀現象。
我們決心以本次自查自糾活動為契機，嚴格按照《廉潔准則》各項要求做好黨風廉政和廉潔從政各項制度的落實工作，請上級黨委監督。

中共*****支部委員會
***年***月***日