換熱站的各項規章制度

Ⅰ 關於熱電企業的營銷管理制度能幫忙提供嗎

僅作參考：
男：尊敬的各位領導、各位來賓

女：親愛的婦女姐妹們！

合：大家晚上好！！

女：申猴舞棒送冬去

男：金雞唱曉迎春來

女：今天我們懷著十分喜悅的心情、共同迎來了第95個國際「三、八」婦女節，值此、我代表滿洲里光明熱電公司向在座所有的婦女姐妹們致以節日的問候，祝大家節日愉快、身體健康，合家歡樂、青春永駐！

男：回首過去的一年，滿洲里光明熱電公司勝利實現了由集中供熱轉向熱電聯產一體化運營的工作目標，各項工作取得了輝煌的業績，成績的取得是與全體女員工辛勤工作分不開的。是你們肩負著工作和家庭的雙重重擔，在各自的崗位上兢兢業業、埋頭苦幹，在平凡的崗位上做出了令人贊嘆的業績，為公司的建設和發展默默無聞、無私奉獻，在此請允許我代表公司黨、政、工向你們表示崇高敬意和誠摯的感謝！我們公司對外是家公益型企業，我們的經營方針是保本微利、此次活動在公司新廠員工食堂舉辦、既體現了我們勤儉、也體現了歡樂與陽光，充分讓員工感覺到了家的溫暖。

女：婦女姐妹們，2005年我們公司又迎來了新的、難得的大發展機遇，這一年公司2X100兆瓦熱電聯產擴建工程將要開工建設,同時我們還將新接入集中供熱面積95萬平方米、熱電費總收入將突破7千萬元,要確保這些目標的實現,更需要我們全體女同胞的努力工作,讓我們肩負起時代賦予我們光榮的歷史使命，在各自的工作崗位上充分發揮出我們女員工半邊天的作用。為公司發展壯大做出我們新的貢獻。

男：今天，我們大家歡聚一堂，共同回憶輝煌的過去，暢想美好的未來。

女：讓我們盡情的歡唱、讓我們盡情的高歌

男：滿洲里光明熱電公司2005年慶「三、八」聯誼酒會

合：現在開始！

女：首先，讓我們以最熱烈的掌聲有請公司xxx總經理講話

男：滿洲里光明熱電公司營銷部有員工24人其中女員工16人，占部門員工總數的70％以上，目前該部門擔負著滿洲里市區195萬平方米的熱費收取和電費回收任務，幾年來在營銷部全體員工的共同努力下，他們曾榮獲內蒙古電力（集團）公司青年文明號和連續多年被公司評為先進部室榮譽稱號.

女:在熱費收取中女收費員們在寒冷的冬季里走千家、進萬戶由於工作時間不固定，要和不同的用戶打交道她們的心理壓力特別大，可她們卻毫無怨言、默默奉獻，連續多年保證了熱費回收在98％以上，在呼倫貝爾電力系統樹立起了公司良好的形象。下面有請營銷部xxx為大家獻上一首《祝福祖國》掌聲有請。

男:各位女士 ,我現在告訴大家一個好消息,此次聯誼活動我們設立幸運抽獎活動，在聯誼會進程中我們會相繼抽取幸運三等獎三名、二等獎兩名、一等獎一名。

女：公司每名女員工都有獲得幸運獎的機會，小小的驚喜等著你。現在讓我們以熱烈的掌聲有請幸運三等獎的抽獎嘉賓；公司副經理xxx、公司副經理xxx、公司副經理xxx前來抽取幸運三等獎，掌聲有請三位抽獎嘉賓！

男：好現在我來宣布榮獲此次聯誼活動的三名三等獎幸運女員工是XXX車間的XXX、XXX部門的XXX、XXX科室XXX讓我們以熱烈的掌聲向三位獲獎者表示祝賀，有請公司三位領導為她們頒獎。

男：下面我們來進行一個小游戲，游戲的名字叫做鳴鑼；規則是這樣的，在你的面前不遠處有一面鑼，你用眼睛衡量你與鑼之間的距離、把眼睛蒙上在主持人說開始後你拿著鑼槌走向前去敲鑼，二下之內把鑼敲響為勝，屆時會有精美的禮品等著你，

女：這個節目有請公司男士嘉賓參加，首先請xxx上場、

男：下面有請女士上場鳴鑼、首先請副經理xxx上場抽出三名女員工，她們分別是 XXX、XXX、XXX。

女：好首先有請XXX上場、XXX做准備

女：各位員工，自我們光明熱電公司2002年組建成立以來，公司領導班子帶領全體員工銳意改革、拼搏進取實現了一年一個台階，三年一大跨越、四年走上了熱電聯產一體化運營的預期目標，在公司大踏步向前發展的同時公司領導班子積極為員工謀福利、做好事，不斷改善了我們工作、生活條件，在社會上樹立了良好的企業形象、充分展示出了電業員工的風采，取得了精神文明、物質文明建設雙豐收。

男：下面有請公司黨總支書記、第一副經理xxx記代表公司領導班子演唱一首《兩只蝴蝶》大家掌聲有請。

女：公司外網車間是我們與用戶相聯的心臟，換熱站值班員大多數都由女員工來擔任，她們在漫長的冬季里24小時不間斷值班，平時照顧不了子女、節日里放棄了與家人的團聚，可是她們無怨無悔、對待工作認真負責，全市人民的溫暖就是她們最大的心願。

男：下面有請外網車間女工小合唱《瀏陽河、革命人永遠是年輕》

女：好，又到了我們幸運抽獎的時候了，下面有請本次幸運二等獎的抽獎嘉賓公司黨總支xxx上前抽取幸運二等獎兩名，掌聲有請抽獎嘉賓（獲獎人員表演節目或是講話）

女：2004年我們在短短的9個月的有效施工期內在這一片荒涼的土地上建起了一座現代化的火力發電廠，該電廠科技含量高、在機、爐、電、化設備選型上於呼倫貝爾電力系統首家採用了DCS、ECS集中控制和反滲透等運行設備，公司運行一線的女運行員工巾幗不讓須眉、在工作中她們刻苦學習、在較短的時間內熟練掌握了操作技能，每個人都成為了復合型的值班員。下面有請生產一線女運行員xxx為大家演唱《陽光總在風雨後》

女：下面讓我們進行下一項游戲踩氣球，規則是要用輾、挪、躲、閃的技巧避開對方的攻擊、想辦法將對方腿上的氣球踩破，誰剩下的氣球最多誰獲勝。每組六個人，三男三女，首先有xxx入場。

男：下面由副經理xxx抽出三名女員工，她們分別是XXX、XXX、XXX、請工作人員為他們幫上氣球。好 踩氣球活動現在開始。

女：下面我們進行一組游戲搶凳子游戲、規則是每組六個人參加、場地上放五個凳子，在鑼聲停止後搶不到凳子的淘汰出局、最後一名參賽選手獲勝，有請公司副經理xx、副經理xx、副經理xx上場

男：參加比賽的女選手由公司xx書記抽出、她們是XXX、XXX、XXX，好比賽開始，（請獲獎選手錶演節目，自願）

女：各為來賓、各位女士，最激動人心的時刻到來了，下面我們將抽取幸運一等獎，花落誰家請讓我們試目以待，讓我們用熱烈的掌聲有請xxx總經理為我們抽取幸運一等獎一名，掌聲有請x經理，（獲獎人員表演節目）

男：公司組建成立以來以建立現代化企業為己任、在管理人員的配備上本著少而精的原則來安排，科室女員工每個人都身兼數職、她們對待工作兢兢業業、為公司的發展壯大做出了積極的貢獻。下面有請科室女員工表演小合唱《今夜無眠》

男：下面我們開始下一輪游戲活動、首先開始的是鳴鑼先請男士上場有請營銷部的xxx上場，

女：請x總經理抽出三名女員工參加此次的鳴鑼活動，她們是XX

男：好 我們進行下一項娛樂活動搶椅子，有請公司綜合辦主任xxx上場

女：請xxx書記抽出三名女員工參加此次搶椅子的活動

男：我們進行下一項活動有踩氣球 有請xxx參加、請xxx副經理抽出三名女員工參加。

男：尊敬的各位領導

女：女工姐妹們

男：我們的努力創造了輝煌的過去

女：我們的暢想預示了燦爛的明天

男：在新的一年裡，讓我們男女員工一同攜手、共同努力為創造光明熱電更加輝煌燦爛的明天而努力奮斗！

女：在這難忘的時光里請允許我再一次衷心的祝願姐妹們節日快樂、家庭美滿、事業有成、永遠開心！同時也預祝我們公司

合：事業興旺、再鑄輝煌.

要想了解更多,請照參考資料.

Ⅱ 天津市供熱用熱條例的條例

《天津市供熱用熱條例》如下：

(2010年2月25日天津市第十五屆人民代表大會常務委員會第十五次會議通過，自2010年6月1日起施行。根據2018年12月14日天津市第十七屆人民代表大會常務委員會第七次會議關於修改《天津市植物保護條例》等三十二部地方性法規的決定修改。)

第一章 總則

第一條 為了發展本市供熱事業，規范供熱用熱行為，維護用熱戶和供熱單位的合法權益，根據國家有關法律、法規，結合本市實際情況，制定本條例。

第二條 在本市行政區域內，從事供熱規劃、建設、經營、管理活動和用熱活動的單位和個人，應當遵守本條例。

第三條 市供熱行政主管部門，對全市供熱用熱實行統一規劃和監督管理。

市供熱辦公室負責本市供熱用熱的指導、協調和具體管理工作，分配調配熱源熱量，依法監管供熱市場。

區、縣人民政府及其供熱辦公室按照供熱管理職責分工，負責本轄區內的供熱用熱管理工作。

發展改革、規劃和自然資源、生態環境、工業和信息化、水務、財政、市場監管等行政管理部門按照各自的職責，做好與供熱相關的管理工作。

第四條 新建房屋應當按照供熱專項規劃同時配套建設供熱設施。既有房屋無供熱設施的，應當按照供熱規劃和計劃實施補建。

第五條 本市鼓勵和扶持供熱科學技術研究，推廣先進供熱用熱節能環保技術，加強供熱信息化建設，推進供熱計量，提高供熱科學技術和管理水平。

第六條 各級人民政府及其主管部門鼓勵建設低能耗、低污染的供熱項目，嚴格控制新建高能耗、高污染的供熱項目，對在供熱節能減排工作中做出顯著成績的單位和個人，給予表彰獎勵。

第七條 供熱單位應當實行標准化管理，規范化服務，提高供熱質量和服務水平。

(2)換熱站的各項規章制度擴展閱讀：

根據《天津市供熱用熱條例》

第二章 規劃與建設

第八條 市供熱行政主管部門會同市發展改革部門依據城市總體規劃組織編制供熱專項規劃，報市人民政府審批後實施。

編制供熱專項規劃，應當優先發展熱電聯產和利用清潔能源、可再生能源供熱。

第九條 新建、改建、擴建、補建專項供熱工程以及其他建設項目涉及供熱工程的，應當符合供熱專項規劃的要求。市和區、縣建設項目審批部門在進行項目審查時，應當書面徵求市供熱辦公室的意見。

第十條 規劃和自然資源行政主管部門在審批建設項目用地時，應當保證熱源廠、換熱站、中繼泵站和管線的建設用地。

第十一條 市供熱辦公室根據供熱專項規劃，統籌安排熱源熱量分配和管網布局。

第十二條 建設單位在辦理建設工程規劃許可證前，應當向市供熱辦公室提出用熱申請，市供熱辦公室根據供熱專項規劃確定供熱方案，建設單位應當按照供熱方案進行建設。

市供熱辦公室可以委託區、縣供熱辦公室受理用熱申請，確定供熱方案。

第十三條 新建住宅的供熱設施應當符合國家現行住宅設計規范溫度要求，並按照分戶計量進行建設。既有住宅不符合國家現行住宅設計規范溫度要求的，應當逐步進行建築節能改造和供熱系統改造，並按照計劃逐步實行供熱計量收費；供熱單位和用熱戶應當予以配合。

第十四條 新建房屋供熱設施的建設，應當由具有相應資質的單位承擔，並符合國家和本市的相關技術標准和規范。

供熱設施建設使用的設備、管材和器具，應當符合國家標准、行業標准和本市地方標准。有關部門不得指定使用特定產品。

供熱設施竣工後，建設單位應當組織供熱單位按照國家和本市有關規定和規范進行驗收，並提供有關供熱工程檔案資料。未經驗收或者驗收不合格的，不得交付使用。

市供熱辦公室根據國家有關規定對本市供熱工程中使用的產品和技術，定期制定推廣、限制、淘汰目錄並予以公布。

第十五條 供熱單位對供熱設施進行單戶分環改造時，應當將實施方案報所在地的區、縣供熱辦公室備案。

供熱設施單戶分環改造，應當嚴格執行施工規范。因實施單戶分環改造給用熱戶裝飾裝修造成損壞的，供熱單位應當予以修復。因違反施工規范給用熱戶造成損失的，施工單位應當承擔賠償責任。

供熱單位進行供熱設施改造時，用熱戶應當予以配合，街道辦事處、鄉鎮人民政府、物業服務企業應當予以支持。

第十六條 新建房屋供熱配套和既有房屋供熱補建，應當按照有關規定交納供熱工程建設費。供熱工程建設費主要用於熱源廠、供熱管網、換熱站等供熱設施的建設。

供熱工程建設費的收取和管理辦法，按照市人民政府有關規定執行。

Ⅲ 供熱系統安全生產五化工作實施方案

摘要 一、嚴格規章制度加強管理。要結合現階段實際情況～強化安全生產意識～進一步落實、完善各項安全生產制度～尤其是對運行操作、維修養護和人員管理制度等進行完善。要加強對本單位職工的思想教育和要求～切實提高幹部職工的安全意識～嚴格執行登記檢查制度和職工請銷假等制度～有效加強人員管理和人員管控。

Ⅳ 重點場所和設備設施安全管理制度

重點要害部位安全管理制度
1、根據國家有關規定，將具有較大危險因素的生產經營場所：如配電室、消防泵房、換熱站、微機房、放射源庫房等部位確定為單位安全生產重點要害部位。
2、上述重點要害部位，應當制定相應的安全防範措施或採取分隔措施。確定安全生產管理人員，嚴格執行安全生產管理制度，建立崗位安全責任制、安全操作規程、工作標准、應急預案等，並明文張掛。設備設施的操作和管理要定人、定機，嚴格執行安全操作規程。
3、建立設備設施管理檔案，內容應包括：位置平面圖、設備名稱、商標產品質量證書、使用說明書、在崗人員、安全負責人、安全設施、規章制度、操作程序、運行記錄、檢查維保記錄、事故記錄、安全預案等。
4、重點要害部位，都必須設置明顯的安全警示標志，現場不能存放與工作無關的物品。安全出口和疏散通道暢通，有指示標志，室內場所有應急照明，門開啟方向正確，並配有相適應的滅火器材。建立門禁制度，張貼「閑人免進」標志，控制無關人員進入。
5、各重點要害部位必須安裝消防自動報警裝置及事故應急照明裝置。配備足夠的消防器材，按照國家有關規定，採取必要的技防、物防等安全防護措施。為在此崗位工作的人員配發必要的勞動保護裝備和用品。無人值守的部位，要安裝事故報警裝置。
6、重點要害部位嚴禁堆放可燃物品、存放易燃易爆物品（除特設庫房外），不得存放與工作無關的物品，禁止搭設床鋪休息。
7、在重點要害部位工作的人員必須經過專業培訓，並獲得上崗證書，對未取得上崗證書的人員，不準單獨上崗，要保持工作人員的相對穩定。對患有嚴重疾病或存在嚴重問題的人員，要及時調離。
8、加強勞動安全教育，對有危險和影響正常經營活動的重大設備進行檢修時，主要管理人員應親自到場，制定維修方案，監督維修過程中安全防範措施的落實，對違規操作行為有權制止。
9、按照國家技術監督部門和設備設施使用的有關規定，對重點要害部位的設備設施要進行日常檢查和維護保養，並做好記錄。設備的絕緣表、壓力表、安全閥等，必須定期送交有關單位進行校驗，並取得合格證書。屬於特種設備的按特種設備管理規定執行（定期年檢、操作者持證上崗等）。
10、危險性較大的特種設備設施必須按照國家有關規定，由專業生產單位生產、安裝、維保，不得擅自安裝、拆卸或改裝。
11、室外使用的設備設施高度超過15米時應安裝避雷裝置，並定期檢測。

安保行政部

Ⅳ 供熱公司管理流程

供熱公司收費流程
用熱管理流程
用熱用戶 正常繳費 公司財務 繳費證明 供熱公司

執行開閥 通知用戶 供熱站 批准供熱
報停管理流程

報停用戶 報停申請 站內審核 供熱公司 財務繳費

用戶簽字 斷網關閥 供熱站 簽訂協議

小區供熱用戶業務辦理工作流程說明書

1、辦理正常繳費業務
辦理正常繳費業務；用戶首先要攜帶自己的房屋產權證到供熱公司小區辦事處開具繳費編號，然後要到信用社繳辦當年供熱費。
2、辦理冬季停熱業務
辦理冬季停熱業務；用戶要在當年供熱期開始前一個月、補辦完往年欠費後，供熱公司審查合格批准後，到財務規定比例繳費並簽訂停熱協議，供熱公司根據停熱協議通知換熱站斷網關閥，並要求用戶確認簽字。

Ⅵ 熱力公司檢修與維護組織協調內容及措施

摘要 第二十二條 設備搶修

Ⅶ 換熱站有那些節能降耗方法具體的，詳細的

隨著我國節能政策的提出和落實,作為能源轉換利用設備的換熱站節能降耗工作也逐漸受到業界的重視

Ⅷ 換熱站有效防範安全事故發生的事例

安全殼
用來控制和限制放射性物質從反應堆擴散出去，以保護公眾免遭放射性物質的傷害。萬一發生罕見的反應堆一迴路水外逸的失水事故時，安全殼是防止裂變產物釋放到周圍的最後一道屏障。安全殼一般是內襯鋼板的預應力混凝土厚壁容器。
危急冷卻系統
為了應付核電站一迴路主管道破裂的極端失水事故的發生，近代核電站都設有危急冷卻系統。它是由注射系統和安全殼噴淋系統組成。一旦接到極端失水事故的信號後，安全注射系統向反應堆內注射高壓含硼水，噴淋系統向安全殼噴水和化學葯劑。便可緩解事故後果，限制事故蔓延。
安全保障
安全原則
為了保護核電站工作人員和核電站周圍居民的健康，核電站必須始終堅持「質量第一，安全第一」的原則。 核電站的設計、建造和運行均採用縱深防禦的原則，從設備、措施上提供多等級的重迭保護，以確保核電站對功率能有效控制，對燃料組件能充分冷卻，對放射性物質不發生泄漏。縱深防禦原則一般包括五層防線，即第一層防線：精心設計、製造、施工，確保核電站有精良的硬體環境。建立周密的程序，嚴格的制度，對核電站工作人員有高水平的教育和培訓，人人注意和關心安全，有完備的軟體環境.第二層防線：加強運行管理和監督，及時正確處理異常情況，排除故障。第三層防線在嚴重異常情況下反應堆正常的控制和保護系統動作，防止設備故障和人為差錯造成事故。第四層防線：發生事故情況時，啟用核電站安全系統包括各外設安全系統加強事故中的電站管理，防止事故擴大保護反應堆廠房安全殼。第五層防線萬一發生極不可能發生的事故並伴有放射性外泄啟用廠內外應急響應計劃努力減輕事故對周圍居民和環境的影響。 按照縱深防禦的原則，目前的設計在核燃料和環境外部空氣之間設置了四道屏障。即第一道屏障燃料芯塊核然料放在氧化鈾陶瓷芯塊中，並使得大部分裂變產物和氣體產物9s%以上保存在芯塊內。第二道屏障：嫌料包殼，燃料芯塊密封在鉛合金製造的包殼中構成核燃料芯棒錯合金，具有足夠的強度且在高溫下不與水發生反應。第三道屏障：壓力管道和容器冷卻劑系統將核燃料芯棒封閉在20cm以上的鋼質耐高壓系統中避免放射性物質泄漏到反應堆廠房內。第四道屏障：反應堆安全殼用預應力鋼筋混凝土構築壁厚近100cm，內表面加有0.6cm的鋼襯，可以抗禦來自內部或外界的飛出物，防止放射性物質進入環境。
安全系統
核電站配置的外設安全系統有以下幾個方面： ①隔離系統，用來將反應堆廠房隔離開來，主要有自動關閉穿過廠房的各條運行管道的閥門收集廠房內泄漏物質將其過濾後再排出廠外。 ②注水系統，在反應堆可能「失水時，向堆芯注水，以冷卻燃料組件避免包殼破 核電站裂，注入水中含有硼，用以制止核鏈式反應。注水系統使用壓力氮氣，在無電流和無人操作情況下在一定壓力下可自動注水。 ③事故冷卻器和噴淋系統，用來冷卻廠房以降低廠房的壓力。在廠房壓力上升時先啟動空氣冷卻（風機— 換熱器）的事故冷卻器;再進一步可以啟動廠房噴淋系統將冷水或含翻水噴入廠房，以降熱和降壓。 以上所有安全保護系統均採用獨立設備和冗餘布置， 均備有事故電源，安全系統可以抗地展和在蒸汽— 空氣及放射性物質的惡劣環境中運行。核電站運行人員須經嚴格的技術和管理培訓，通過國家核安全局主持的資格考試，獲得國家核安全局頒發的運行值崗操作員或高級操作員執照才能上崗，無照不得上崗。執照在規定期內有效， 過期後必須申請核發機關再次審查。 萬一發生了核外泄事故， 應啟動應急計劃。應急計劃的內容主要包括：疏散人員，封閉核污染區（核反應堆及核電站），清除核污染，以保證人身安全和環境清潔。[3]
編輯本段建造選址
核電站的選址要求非常高，選址需非常慎重。根據國際上通[4]行的關於核電站選址有經濟、技術、安全、環境和社會四原則 經濟原則核電站能夠有足夠的資金來建設和運行，所服務的地區要有足夠的用電需求，所以核電站常常選址經濟較發達的地區。 後面三個原則則有著密切的相互聯系。核電站必須建在經濟發達地區的相對偏遠地區，50公里以內不能有大中型城市。要求廠址深部必須沒有斷裂帶通過，而且要求核電站數千米范圍內沒有活動斷裂，廠址100千米海域、50千米內陸，歷史上沒有發生過6級以上地震，廠址區600年來也沒有發生6級地震的構造背景。從核安全的角度來看，核電站選址必須考慮到公眾和環境免受放射性事故釋放所引起的過量輻射影響，同時要考慮到突發的自然事件或人為事件對核電廠的影響，所以，核電站必須選在人口密度低，易隔離的地區。 另外，核電站在運行過程中要產生巨大熱量，所以核電站的選址必須靠近水源，最好是靠海，這也是大型核電站都建在海邊的一個重要原因，並且靠海還可以解決大件設備運輸問題。萬一發生危險，在平的海岸線和放射物均勻發散的情況下，污染陸地面積只是完全在內陸的一半。但是建在海邊有利的同時也多出一個風險，就是海嘯或者台風帶來大浪的可能。通常會建設防波堤來抵禦巨浪的沖擊。但是防波堤只能抵禦一定程度的沖擊，如果是比較大的海嘯的話，防波堤無能為力，很可能產生十分嚴重的後果。2011年3月11日日本9級大地震及海嘯導致核泄露就是一例。 從上述要求來看，內陸地區核電選址更要慎重，因為內陸地區的水源全部為淡水，並且幾乎所有的大江大河都直接向周邊城市供應生活用水，在這種情況下建設核電站，一旦發生泄漏事故，後果不堪設想。

Ⅸ 來到一個新工廠怎麼寫總結

工廠新入職工作總結

一個月的時間匆匆而過，我完成了人生角色的轉變，在各位領

導的關心和支持下，慢慢的成長著。自2010年10月初入職以來，接觸了不少人和事，自己尚有許多缺點需要改正，在領導的教導和培養下、在同事們的關心和幫助下，自己的思想、工作等各方面都取得了一定的提高，個人綜合技能也得到了一定的提升，現將這一個月來個人工作總結如下:

初到這里，由於之前我一直從事電力施工，所以現場的生活環境我很快就適應了，也很快的進入了我的工作角色，作為電站部的一員，我深知電站在公司生產運營中是一個多麼重要的環節，是生產穩定運行的基礎和保證。要保證設備的安全穩定運行，要對設備有足夠的了解，熟知設備的工作流程，所以在現場施工過程和熟悉已施工完畢設備、管道過程，我逐一的對設備、閥門、管道與施工圖紙對照，極大的減小在施工過程中的缺陷及不合理情況，為電站今後運營提供保障，如在減溫減壓站施工過程，我及時發現並指出施工單位將介質流程搞錯以致閥門按反的錯誤，避免今後管道超溫超壓的現象;在電站汽輪機維護過程中，我發現汽輪機重要閥門速關閥密封件廠家安裝與設備圖紙不符，及時通知了單位領導，消除了以後運行的安全隱患。廠區供熱鍋爐關繫到整個廠區供熱和生產車間冬季施工和運行是否能夠順利進展，經過與電站諸同事的共同努力，供熱鍋爐及時順利的完成施工及運行，經過各部門的共同努力廠區換熱站如期投入運行，為公司同事提供溫暖的辦公環境，為保障公寓樓供熱的穩定，我自願在換熱站調試階段通宵加班，發現問題的同時及時處理了問題，現廠區供熱系統安全穩定的運行著，公司員工辦公和住宿的供暖問題解決了，勢必工作效率和員工滿意度會大大提升。

在工作中，我也存在著一定的問題，對電廠運行操作流程還不是很熟悉，以後更要認真仔細、踏實工作、不斷提高技能。在今後的工作中我會更加嚴格要求自己，一方面我嚴格遵守公司的各項規章制度，不遲到、不早退、嚴於律己，自覺的遵守各項工作制度流程;另一方面，吃苦耐勞、積極主動、努力工作;在完成領導交辦工作的同時，積極主動的協助其他同事開展工作，並在工作過程中虛心學習以提高自身各方面的能力;除此之外，在工作上盡心盡力的協助同事工作，以此來豐富自己的工作經驗，通過平時學習，在一定程度上提高了我同事之間的凝聚力。目前我所能做的就是努力工作，讓自己在平凡的崗位上揮灑自己的汗水，煥發自己的青春與熱情，使自己在基層得到更多的鍛煉。

感謝各位領導～讓我在這個工作崗位上展現自己，光陰似箭，一個月的工作中，我體會到生活的艱辛～今後的工作中，我會保持這份年輕人的激情去努力的工作，爭取在這個工作崗位上創佳績。

20Xx年11月15日

Ⅹ 【高分】求:供熱公司技術科規章制度

熱力供暖供熱公司規范規章制度條例企業服務範文

供熱服務"六要"
1、工作現場環境要整潔。堅持日日保潔制度,有明確分工區域、站內牆壁、門窗、地面、設備保持干凈、工具定置管理、不在站內存放與工作無關物品、站外院內整潔、根據實際，有計劃的增加綠化面積、設置宣傳牌。
2、工作著裝、編號要規范。由熱網所統一製作對外服務人員著裝標志、工作編號。
3、服務工作要「三到位」：服務後清理現場到位，服務後效果到位，服務後向用戶講解供熱知識到位。

4、"五個公開"要到位。公司規定統一標准和上牆內容、並列入對各支線考核內容。
5、服務態度要熱情。由公司制定統一的禮儀規范、並實施嚴格考核。做到"兩聲"、"三無"，即主動迎接聲、耐心解答聲；對用戶無責難、無推倭、無頂撞。

6、服務記錄要齊備，各支線必須具備的服務記錄有《各換熱站平面圖》、《用戶來訪記錄》、《用戶走訪記錄》、《材料、工具明細帳》、《設備明細帳》、《安全檢查記錄》、《運行記錄》、《會議記錄》、《供熱樓房自然狀況表》、《公司下發文件記錄》、《二級管理考核記錄》、《人員外出記錄》、《現場作業記錄》等。

供熱服務制度實施"三自備"

"三自備"：入戶維修自備鞋套，自備工具墊、抹布，自備通訊工具。

供熱服務"五公開"

1、崗位紀律公開：不抽用戶煙、不吃用戶飯、不接受用戶饋贈、不刁難用戶。
2、供熱標准公開：居民採暖供熱從每年11月1日起至翌年4月15日止；居民平均室溫不低於16℃。
3、服務電話公開：以服務中心為服務部門，負責用戶來信、來電、來訪處理。
4、監督電話公開：為強化對供熱服務的監督，設立監督電話、向用戶公開。
5、 公開服務人員姓名、服務編號。
以上諸項，一律在各中心站設立公示欄，接受用戶監督。