准則條例講座主題詞

① 學習准則，條例心得體會的標題怎麼寫

古人雲：「老驥伏櫪，志在千里;烈士暮年，壯心不已。」作為基層年輕幹部，要時刻銘記「少壯不努力，老大徒傷悲」、「一寸光陰一寸金」 的道理，以時不我待的緊迫感，「本領恐慌」的危機感，不進則退的壓力感，幹事創業的責任感，執政為民的使命感，紮根基層，幹事創業。

我們都知道，在放風箏時，手裡的線越長，風箏就飛得高遠，這就告訴我們「心有多大，舞台就有多大。」廣大年輕幹部要樹立全心全意為人民服務的遠大志向，追逐為國家富強、民族振興、人民幸福而不懈奮斗的偉大夢想。樹木之所以參天，是因為根須深植;豐碑之所以巍峨，是因為底座牢固。「基礎不牢，地動山搖。」如果放飛風箏者身體素質不夠硬，外加風力不佳，則必然線斷箏落，人生亦是如此，築牢基礎才是關鍵。「天高任鳥飛，海闊任魚躍」，年輕幹部在基層工作，要有如魚得水、如鳥脫籠之感，強化學習、公僕、家庭、擇友「四種意識」，拚命地錘煉才幹，築牢夢想之基，放飛夢想，追逐夢想。

② 如何將《准則》，《條例》知識學以致用

自律，重在立德。
廉潔之本在於自律，自律之道在於防患未然。我們要時刻保持清醒的頭腦，要十分重視個人的紀律和規矩建設，時刻放在在心上，時刻對照自己言行進行自省。要進一步增強思想政治素質，增強拒腐防變意識和能力，提高保持清正廉潔的自覺性，自覺遵守黨紀國法，在思想上築起黨風廉政建設防線和思想道德防線，經受住了市場經濟的考驗。
要認真對照廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律的每項具體要求，把好細節小節，規范一言一行，既做守紀的模範，又做護紀的先鋒，要做到「勤小物，治其微」。能否正確對待小事，能否防微杜漸，是共產黨員的基本修養問題。千里之堤，潰於蟻穴，一個細節能成就一個人，也能毀掉一個人。《准則》從細微處、從小事情對黨員幹部的日常執政行為進行了規范，要「勿以惡小而為之」，從小事做起，從細微處注意，管好自己。
正如學習永無止境的道理一樣，人的思想也應隨著時代的發展和變化不斷更新和提高。在思想認識上把好關，強化個人的宗旨意識，才能確保廉潔奉公，自律立德。

③ 中國共產黨兩准則四條例

兩准則：《關於新形勢下黨內政治生活的若干准則》

《中國共產黨廉潔自律准則》

四條例：《中國共產黨紀律處分條例》

《中國共產黨問責條例》

《中國共產黨黨內監督條例》

《中國共產黨巡視工作條例》

(3)准則條例講座主題詞擴展閱讀

《關於新形勢下黨內政治生活的若干准則》，是為了更好進行具有許多新的歷史特點的偉大斗爭、推進黨的建設新的偉大工程、推進中國特色社會主義偉大事業，經受「四大考驗」、克服「四種危險」，由黨的十八屆六中全會制定的一部新形勢下黨內政治生活的准則。2016年10月27日，《關於新形勢下黨內政治生活的若干准則》由中國共產黨第十八屆中央委員會第六次全體會議通過，自2016年11月2日全文發布實行。

《中國共產黨廉潔自律准則》在2015年10月由中共中央印發。由黨中央根據黨的十八大以來全面從嚴治黨新的實踐需要，在2010年《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干准則》基礎上修訂而成。

《中國共產黨紀律處分條例》是根據《中國共產黨章程》制定的黨內法規。2003年12月中共中央印發的《中國共產黨紀律處分條例》，對維護黨的章程和其他黨內法規，嚴肅黨的紀律等發揮了重要作用。黨的十八大以來，隨著形勢發展，該條例已不能完全適應全面從嚴治黨新的實踐需要，為此，黨中央決定予以修訂，並於2015年10月正式印發。

《中國共產黨問責條例》是為了推進全面從嚴治黨、解決沒有人負責的問題而制定的面向各級黨組織和各級領導幹部，追責對執行黨的路線方針政策不力、管黨治黨主體責任缺失、監督責任缺位、給黨的事業造成嚴重損害、「四風」和腐敗問題多發頻發、選人用人失察、任用幹部連續出現問題、巡視整改不落實等問題的條例，以問責倒逼責任落實，推動管黨治黨從寬松軟走向嚴緊。2016年6月28日，中共中央政治局召開會議，審議通過《中國共產黨問責條例》。

《中國共產黨黨內監督條例》是一部十分重要的黨內法規，它的頒布實施，對於堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，發展黨內民主，加強黨內監督，維護黨的團結統一，保持黨的先進性，始終做到立黨為公、執政為民，起到了重要作用。2016年10月27日，中國共產黨第十八屆中央委員會第六次全體會議審議通過了《中國共產黨黨內監督條例》

《中國共產黨巡視工作條例》是為了規范中國共產黨巡視工作、強化黨內監督而制定的法規，2015年8月3日《中國共產黨巡視工作條例》由中央紀委會同中央組織部發布，自2015年8月3日起實施。2017年7月1日，中共中央決定修改《中國共產黨巡視工作條例》。自2017年7月10日起施行

④ 如何深入開展《准則》和《條例》的學習宣傳教育

一要全面深入宣傳。盡快召開一次全市宣傳學習貫徹《准則》和《條例》大會，並通過廣播電視、網站、板報、宣傳資料和組織宣講活動等多種載體和形式廣泛深入宣傳，做到宣傳全覆蓋，營造濃厚的宣傳和學習氛圍。
二要認真組織學習。把學習《准則》和《條例》作為當前和下一階段黨員幹部廉政教育的重要內容，各級黨組織要制定好學習教育方案，採取中心組學習、個人自學、集中培訓、專題講座等形式組織黨員幹部開展學習活動。同時，要加強督促檢查，並通過開展知識測試和撰寫心得體會等方式強化學習效果，做到入腦入心。
三要加強執紀監督。結合「三嚴三實」專題教育，要求全市黨員幹部廉潔履責，自覺遵守《准則》和《條例》，切實改進作風。加強對執行紀律情況的監督檢查，嚴肅查處各種違紀違規行為，切實把紀律和規矩挺在前面，促進《准則》和《條例》落地生根。
四是紀檢幹部要作好表率。全市各級紀檢監察機關和紀檢監察幹部要帶頭學習宣傳貫徹《准則》和《條例》，做學紀守紀用紀的模範。要結合當前實際，聚焦目標任務，正確把握和運用監督執紀「四種形態」，切實履行好黨章賦予的職責，推進全市黨風廉政建設深入開展，營造風清氣正的發展環境。

⑤ 中國共產廉潔自律准則和中國共產黨紀律處分條例的出台,緊扣什麼時代主題

5、《准則》和《條例》的出台，緊扣( )時代主題，為全面從嚴治黨提供了更加堅固、更加堅實、也更加堅決有力的制度支撐和實踐載體。 A、從嚴治黨 B、全面從嚴治黨 C、以德治黨 D、依規治黨 正確答案:B

⑥ 怎樣確定研究課題的主題詞

科研課題的好壞究竟該如何衡量？
這個主要靠多讀。另外讀一篇文章的時候看看年代和引用率。一般來說被業界承認的文章引用率都比較高。比如在計算機視覺領域，5年內引用500次以上的文章肯定是教科書級的經典。另外，讀的時候記得抱著一顆公正但憤青的心，要像審稿人一樣，用批判的眼光去閱讀領域內著名期刊的文章，但每一次批判必須做到有理有力有節。
我見過兩類比較糟糕的人，一類是盲目崇拜權威，只要是xx作者寫的文章，他就五體投地地拜膜。另一類是盲目批判，自己的研究根本沒法提，卻人雲亦雲地數落領域里所有大小牛們的缺點。
如何查看自己的科研課題在國外以及國內被研究的程度？
你至少要通過老師、同行了解到自己領域最重要的一些出版物（期刊，會議）。當然，也不能只盯著一兩個期刊，看的時候可以稍微雜一點，相關領域的也可以抓來看看。
該通過哪些渠道可以查國外的論文呢？
Google Scholar。很好查文章。找到文章還能順便按著作者或者reference繼續查，還能導入BibTex。非常方便。一般學校都有買資料庫，如果沒有的話，在google scholar里注意右下角的 All xx versions。經常在版權資料庫之外，作者本人會在自己網頁上掛出paper供大家免費下載。

感覺你提的問題還都比較初級，我覺得在這個時候沒必要特別小心。走一點彎路是正常的，誰學自行車沒摔過跤啊~ 只要閱讀量上來了，後面很多問題你自己自然會有深刻理解。比如八頁文章，能保證一天一篇或者兩天一篇，堅持仨月肯定有顯著效果。

⑦ 《中國共產黨廉潔自律准則》堅持什麼相結合，緊扣廉潔自律主題

《中國共產黨廉潔自律准則》貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神，堅持依規治黨與以德治黨相結合，緊扣廉潔自律主題，重申黨的理想信念宗旨、優良傳統作風，重在立德，是黨執政以來第一部堅持正面倡導、面向全體黨員的規范全黨廉潔自律工作的重要基礎性法規。

是對黨章規定的具體化，體現了全面從嚴治黨實踐成果，為黨員和黨員領導幹部樹立了一個看得見、夠得著的高標准，展現了共產黨人的高尚道德追求，對於深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，加強黨內監督，永葆黨的先進性和純潔性，具有十分重要的意義。

(7)准則條例講座主題詞擴展閱讀：

2015年10月，中共中央印發了《中國共產黨廉潔自律准則》，並發出通知，要求各地區各部門認真遵照執行。

通知指出，2010年1月中共中央印發的《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干准則》，對於促進黨員領導幹部廉潔從政發揮了重要作用。黨的十八大以來，隨著全面從嚴治黨實踐不斷深化，該准則已不能完全適應全面從嚴治黨新的實踐需要，黨中央決定予以修訂。

通知指出，《准則》自2016年1月1日起施行，《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干准則》同時廢止。

⑧ 關於演講公司制度ppt的開場白

常言道，沒有規矩不成方圓。有了一個好的規章制度，並不一定管理好一個企業，但一個好的企業，就一定要有一個好的管理制度。

所以，建立健全一個科學嚴謹的規章制度，並嚴格落實，才能發揮其作用。

企業管理規章制度，是企業管理中各種管理規定、條例、標准、辦法、守則、規程等的總稱。它是規定管理活動的內容、程序和方法，是管理人員的行為規范和准則。能有效配合公司的發展目標，提升人力績效，提升員工素質，增強員工對本職工作的能力與對企業文化的了解，並有計劃地充實其知識技能，發揮其潛在能力，建立良好的人際關系，進而發揚本公司的企業精神。其意義在於：

一、制定企業規章制度是建立現代企業制度的需要。

建立現代企業制度，是市場經濟主體建設的目標，公司法等一系列關於「企業主體」的法律從宏觀的層面上規范了企業的組織與行為，如何在微觀上建立企業的組織行為架構，有必要制定企業規章，使現代企業制度中已經法律化的權利義務在實踐中更具有可操作性，並能解決實際問題，這是一項尤為復雜重要的工作。決策層與管理層的分工，職、權、責的劃分，章程的細化，賴於企業的規章制度來體現、實施和保障。

二、制定企業規章制度是規范、指引企業部門工作與職工行為的需要。

規章制度所具有的明確性、穩定性的特點有助於規范企業內部各組織、部門、員工的行為，使人人各司其職，各盡其守。一個好的規章制度體現了職、權、責的統一，能夠充分調動企業部門、人員的積極性，為企業創造更多的財富。

商鞅立法度而秦國大治體現了法律制度的重要。企業的規范治理，同樣應當減少「人治」，管理行為應當依據規章制度作出，被管理者的行為亦應當依據規章制度。

企業應當通過入職培訓，使企業的員工明確企業各部門之間的分工配合，明確崗位職責，知悉哪些可以為，哪些禁止為，哪些鼓勵為。員工在熟悉了企業規章制度後，才能目標明確，行為統一，形成完整的企業文化，並在員工身上體現企業精神。

三、企業的規章制度是完善「勞動合同制」，解決勞動爭議不可缺少的有力手段。

勞動合同制是適應社會主義市場經濟的勞動制度，規范了企業人才、職工的合理、有序流動，成為處理勞動爭議的基本制度。然而勞動爭議的復雜多樣性，僅靠勞動合同並不足以調整，需要藉助企業規章制度才能處理解決。勞動法立法之初就考慮到企業規章制度在處理勞動爭議時的不可替代性，在總則部分第四章直接規定了企業勞動制度中規定職工權利、義務的合法性，在第三章勞動合同部分又直接規定了用人單位的規章制度是解決與勞動者合同的依據。缺乏了規章制度、用勞動合同處理爭議就會力不從心。

四、加強制定企業的規章制度建設是鞏固勞動紀律的需要。

勞動紀律指勞動者在勞動過程中必須遵守的勞動規則和秩序。勞動紀律制度化不完善是當前企業普遍存在的問題，規章制度的不健全反過來又影響了勞動紀律作用的發揮。我們知道，勞動紀律有助於保證生產的正常進行，促進勞動生產率的提高，然而很多企業大會小會講勞動紀律，但制度化的勞動紀律卻欠缺得很，或者雖然有了，但缺乏可操作性，使得勞動紀律的執行大打折扣，表現為無法可依的情況較為突出。要改變這一現狀，充分發揮勞動紀律在提高生產力方面的作用，就有必要加強企業的規章制度建設。

五、建立和完善企業規章制度是《勞動法》規定的義務。

勞動法的宗旨是保障勞動者的合法權益。我國勞動法立法中直接把用人單位應當建立企業規章制度作為一項義務予以規定，並要求在規章制度中應當保護勞動者的合法權利。

總之，企業應當充份認識到規章制度的重要性，加強企業規章的制度化建設，真正做到治理企業有章可循，從根本上提升企業的管理水平。

重點：一是講制度的適宜性、科學性、嚴肅性；二是講落實制度的重要性。

⑨ 如何嚴守《准則》《條例》，做到心存敬畏發言稿

夫子廟
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說明文

夫子廟

夫子廟坐落在南京秦淮河畔，距今已有一千多年的歷史。

夫子廟的秦
淮河是南京第一大河，古稱淮水，因其得天獨厚的歷史人文優勢，被世人美稱
為十里珠簾。到了晚上，華燈初上，河上的燈船彩燈齊亮，遊客們可以在此一
覽它的風采。

夫子廟因紀念孔老夫子而得名，目的是在於希望學子遵循孔子之
道，接受教育。廟宇正中是大成殿，殿內正中供奉孔子之位，庭院三面有寬暢
的通道，古木參天，鬱郁蒼蒼。大成殿的黃色琉璃瓦屋頂在綠蔭叢中顯得金碧
輝煌、雄偉壯觀。

夫子廟的小吃品種繁多，讓人嘴花繚亂，香噴噴的鴨血粉絲
湯、令人垂涎欲滴的鹽水鴨、味道鮮美的小籠包。。。。。。絕對令你口不暇
接
!
其中最值得一試的當屬百年老字型大小蓮湖糕團店的赤豆元宵，那香糯甜滑的口
感，絕對是無宵能及！

現在的夫子廟，已成為富有明清建築風格的景點，是中
外遊客嚮往的地方。