考務工作規章制度

① 雙減考試管理制度是什麼

考試管理如下：

嚴格執行考試管理規定，不得違規組織考試，考試結果不排名、不公布並以適當方式告知家長和學生，不得按考試結果給學生調整分班、排座位、「貼標簽」。

通知要求，小學一二年級不進行紙筆考試，義務教育其他年級由學校每學期組織一次期末考試，初中年級從不同學科的實際出發，可適當安排一次期中考試。

簡介：

「雙減」指要有效減輕義務教育階段學生過重作業負擔和校外培訓負擔。

2021年7月24日，印發《關於進一步減輕義務教育階段學生作業負擔和校外培訓負擔的意見》。要求各地區各部門結合實際認真貫徹落實。同年8月，國務院教育督導委員會辦公室印發專門通知，擬對各省「雙減」工作落實進度每半月通報一次。

② 什麼是考務

考試服務人員。

③ 考試機構內部管理制度對本系統必須公開嗎

焊接生產的質量保證體系 人才興企，質量致贏，質量是生命，產品代表人品，質量是企業生死存亡的關鍵因素。嚴格按ISO9001:2008 標准建立、實施和保持有效的質量管理體系，並持續改進，是企業保持長期不衰的關鍵所在。圍繞「人、機、料、法、環、測」六個因素不斷推進企業質量管理工作，強化檢驗監控機制，加強全企業人員的質量管理意識的教育，使企業走向更高管理水平，更高工作效率，更高科技含量，更高附加值、低耗、無污染，信息化建設的現代化企業。 一、基本方針和要求 （一）在短期內使企業產品的各個性能達到顧客的滿意和要求，今年內必須解決顧客因質量問題而返回的產品。 （二）我們一定秉著「利字放兩邊，責任擺中間，質量是生命，顧客是上帝」的質量宗旨和質量方向。 二、建立完整的質量保證系統 1、編制完善各種焊接質量管理制度（辦法） ① 操作工的培訓考核及資格審核辦法。 ② 焊接工藝編制和審批辦法。 ④ 焊接材料驗收、保管、烘乾及領發制度。 ⑤ 焊接設備管理制度。 ⑥ 產品式樣製作管理辦法。 ⑦ 焊接熱處理管理制度。 ⑧ 焊縫返修管理制度。 ⑨ 焊接檢驗制度。 三、質量保證體系的構建和運行方式 1、組織機構：組建質量管理辦公室（簡稱全質辦），並任命管理者代表。 2、設計控制：焊接結構的正確設計是獲得優質結構的最基本條件之一，因此應特別重視設計評審。特別注意選材，材料的匹配，接頭位置和外形尺寸，坡口形狀和尺寸，以及對接頭的要求等環節。 3、采購文件：采購部門必須嚴格按照采購技術文件進行采購。 4、外購件的控制：所有外購的焊接材料和焊接設備等，必須附有符合標准規定的合格證、質量證明書和質量檢驗報告。 5、材料的標識和控制： ① 結構件材料下料後必須按規定程序作標記移植； ② 各焊接物料應清楚標上牌號或型號，及其規格； ③ 嚴格遵守領發制度，確保實物與標記相符合。 6、特殊工藝過程的控制：對焊接質量有重要影響，且工藝參數較多，變化復雜的加工工藝作為特殊工藝過程式控制制。 7、對不合格品的控制和處理：盡量減少和挽回經濟損失，進行直接回用、返修回用和報廢三級處理。 8、質量成本：根據年度計劃和上年所存在的質量問題進行質量改進計劃，採取質量改進措施，限期達到質量目標。在制定改進措施時，應遵循經濟性原則，即在質量滿足合同要求或相應國家標準的情況下，從企業實際情況出發，採用最經濟的製造方法，以降低生產成本，提高經濟效益為原則。 四、質量保證體系的建立和健全 1、有完整的質量保證機構和從事質量控制的各級質控人員 ① 質量保證工程師（一人）。受總經理委託授權，從事質量保證工作的最高負責人，也就是全質辦的最高行政領導。除本機構管理人員在其直接領導外，分散在其它部門的質量責任人也應由質量保證工程師管轄。 ② 材料質量責任人員（一人）。 ③ 工藝質量責任人（一人）。 ④ 焊接質量責任人（一人）。 ⑤ 質量檢驗責任人（一人）。 ⑥ 檢驗員（二人） 2、質量保證體系正常運轉的標志 ① 各級人員必須正常上崗工作，並有連續的工作記錄。 ② 產品製造過程中各項技術質量控制原始記錄完整，簽字手續齊全，內容真實可靠。 ③ 質量信息流通渠道暢通，質量問題處理及時，處理方式和程序符合要求。 ④ 質檢部門將質量信息，質量問題及時向最高管理者或管理者代表報告，並向有關職能部門傳遞。 ⑤推行質量責任制。兌現承諾，長期優勝者給予獎勵。 ⑥ 定期召開質量分析會，以使產品質量不斷提高。 ⑦ 製作質量管理機構運行圖表。 3、產品返修與報廢 ① 凡用戶返回產品必須分清責任，做好原始記錄，包括部位原因、所需成本、實施方法等。 ② 現場返修：誰製作誰返修，並做好記錄、簽字、所需成本。 ③ 報廢：報廢產品由質量保證工程師簽字方可有效，並送報廢處存放。 原材料驗收制度 一、 了解材料供應商和協作廠家信譽，產品質量是否可靠、可信。 二、 材質檢驗報告單必須收取、保存，嚴格檢驗控制合作廠家單品是否合格及合格率，並作好記錄。 三、 與裝配尺寸相關的原材料必須按圖嚴格控制尺寸，實行國標制，不合格的絕不驗收。 四、 有必要時可抽檢材質化驗。 五、 無三證產品決不收：對材料牌號、規格、數量、表面質量、批號，驗收合格後方可入庫。 焊接工藝編制、評定、試驗制度 一、 由相應水平的焊接技術人員進行編制，經工程師或有關專家、經驗豐富的操作人員進行評定後進行試驗。 二、 整個試驗過程必須跟蹤，作好詳細真實記錄，按工藝參數操作。 三、 試驗操作人必須有相關的焊接水平，與相應焊接設備。 四、 按工藝文件在實施過程中驗證，在信息反饋中不斷修改和完善。 焊接質量責任制度 一、 確定所鉚裝組合配件是否合乎工藝要求。 二、 確定所鉚裝產品是否合乎施焊要求。 三、 試板材質、焊材是否符合要求，隨時檢查施焊過程各工藝參數是否合乎工藝規定。 四、 隨時查看焊縫成形狀況，是否存有焊接缺陷。 五、 嚴格控制，按工藝要求操作。 六、 工藝參數不符合焊接要求，現場隨時修正。 工藝質量保證制度 一、 根據產品的要求編制生產過程中所需的工藝性文件。包括一些使用廣，普遍涉及的一些製造工序的工藝要求。如下料彎卷、沖壓、折彎等。 二、 對於一些特殊的工序要編制專用工藝，另外對圖樣模板要嚴格審查是否符合工藝要求。 三、 根據各工藝卡或工序估算加工工時，通過認證投入生產。 產品檢驗制度 一、 自檢：操作者對自己產品檢驗，並標「自檢」字樣。 二、 檢驗員首檢：對不合格部位應有「本部位不合格」字樣，並提出處理辦法，檢驗後送整形班組。 三、 整形拋丸後二次檢驗，合格後應標「可塗裝」字樣。 四、 出廠檢驗並標記「合格」字樣。 焊接質量檢驗 焊接質量檢驗是保證焊接產品質量優良、防止廢品出廠的重耍措施。通過檢驗可以發現製造過程中發生的質量問題，找出原因，消除缺陷，使新產品或新工藝得到應用，質量得到保證；在正常生產中，通過完善的質量檢驗制度，可以及時消除生產過程中的缺陷，防止類似的缺陷重復出現，減少返修次數，節約工時、材料，從而降低成本。所以說焊接質量檢驗是焊接生產必不可少的重要工序。 7.1 焊接接頭質量檢驗的內容和方法 焊接質量檢驗貫穿整個焊接過程，包括焊前、焊接過程中和焊後成品檢驗三個階段。 7.1.1 焊接質量檢驗的內容和要求 （1）焊前檢驗 焊前檢驗是指焊件投產前應進行的檢驗工作，是焊接檢驗的第一階段，其目的是預先防止和減少焊接時產生缺陷的可能性。包括的項目有： ①檢驗焊接基本金屬、焊絲、焊條的型號和材質是否符合設計或規定的要求； ②檢驗其他焊接材料，如埋弧自動焊劑的牌號、氣體保護焊保護氣體的純度和配比等是否符合工藝規程的要求 ③對焊接工藝措施進行檢驗，以保證焊接能順利進行； ④檢驗焊接坡口的加工質量和焊接接頭的裝配質量是否符合圖樣要求； ⑤檢驗焊接設備及其輔助工具是否完好，接線和管道聯接是否合乎要求； ⑥檢驗焊接材料是否按照工藝要求進行去銹、烘乾、預熱等； ⑦對焊工操作技術水平進行鑒定； ⑧檢驗焊接產品圖樣和焊接工藝規程等技術文件是否齊備。 （2）焊接生產過程中的檢驗 焊接過程中的檢驗是焊接檢驗的第二階段，由焊工在操作過程中，其目的是為了防止由於操作原因或其他特殊因索的影響而產生的焊接缺陷，便於及時發現問題並加以解決。包括： ①檢驗在焊接過程中焊接設備的運行情況是否正常； ②對焊接工藝規程和規范規定的執行情況； ③焊接夾具在焊接過程中的夾緊情況是否牢固； ④操作過程中可能出現的未焊透、夾渣、氣孔、燒穿等焊接缺陷等； ⑤焊接接頭質量的中間檢驗，如厚壁焊件的中間檢驗等。 焊前檢驗和焊接過程中檢驗，是防止產生缺陷、避免返修的重要環節。盡管多數焊接缺陷可以通過返修來消除，但返修要消耗材料、能源、工時、增加產品成本。通常返修要求採取更嚴格的工藝措施，造成工作的麻煩，而返修處可能產生更為復雜的應力狀態，成為新的影響結構安全運行的隱患。 （3）成品檢驗 成品檢驗是焊接檢驗的最後階段，需按產品的設計要求逐項檢驗。包括的項目主要有：檢驗焊縫尺寸、外觀及探傷情況是否合格；產品的外觀尺寸是否符合設計要求；變形是否控制在允許范圍內；產品是否在規定的時間內進行了熱處理等。成品檢驗方法有破壞性和非破壞性兩大類，有多種方法和手段，具體採用哪種方法，主要根據產品標准、有關技術條件和用戶的要求來確定。 7.1.2 焊接質量檢驗的方法 焊接質量的檢驗方法分為非破壞性和破壞性兩類，見圖7-1。 圖7-1 焊接檢驗方法 1.目的 通過正確定義焊接質量的檢驗標准，保證員工在焊接、檢驗過程中製造出合格的產品。 2.范圍 適用於焊接車間。 3.工作程序 焊接質量標准根據生產製造現場工藝實際情況，可採用邊界樣本目視化來清楚地分辨出焊接質量是否符合要求。 3.1電阻點焊焊點不合格質量的界定和CO2氣體保護焊焊點、焊縫不合格質量的界定。 3.1.1以下8 種電阻焊點被認為是不可接受的，界定為不合格質量： 3.1.1.1虛焊（無熔核或者熔核的尺寸小於4mm）焊點，代號為L。 3.1.1.2沿著焊點周圍有裂紋的焊點，代號為C。 3.1.1.3燒穿，代號為B。

④ 考務科長職責

考務科長職責
考務科長在教務處領導下，負責全科人員的思想政治工作，業務學習，考試安排及學籍管理工作，其主要職責：
1．負責學院的考試工作。組織考試，嚴格執行考試規則。
2．檢查督促考試工作的貫徹落實，及時發現與解決考試中存在問題。遇有問題及時報告教務處處長。
3．組織考務助理定期學習業務知識，提高業務水平。
4．負責制定考務科工作規章制度。
5．組織自學考試和學歷文憑考試工作。
6．全面管理學籍管理工作。
7．做好考務科工作總結。

⑤ 求一份小學教務工作職責跟管理制度

1、貫徹黨和國家有關德育工作的文件精神，執行黨組織和學校關於學生思想政治教育的決議，組織協調各方面力量實施《小學德育大綱》、《小學日常行為規范》、《小學生守則》、《學校體育工作條例》、《小學生守則》、《學校體育工作條例》、《學校衛生工作條例》，以行形成良好的學風、校風。

2、組織實施德育工作，定期逐一分析和書面評析學生思想狀況並採取相應措施。堅持開展以德育為主題的常規活動及有關的大型活動。組織好學生的思想品德評定工作。

3、落實校外德育基地，做到有計劃、有過程落實、有總結，配合教科室搞好德育科研工作。

4、具體領導和班主任工作，認真實施《小學班主任工作暫行規定》，定期召開班主任工作例會，研討班級管理工作；組織好班主任工作的經驗交流和優秀幹部、三好生、文明班級等評比活動；協助校長搞好班主任的選配工作，抓好青年班主任的培養教育工作。建議安排班主任和班級德育輔導員的職務津貼。

5、配合有關部門工作。配合教務處搞好科學德育滲透工作，學籍管理工作；配合少先隊做好隊的工作。

6、負責處理學生偶發事件；提出對違紀學生的處理意見。

7、負責學校安全衛生工作，抓好對學生的法制教育和學生的社會實踐活動。

8、負責抓好班主任的考核工作。

⑥ 雙減考試管理制度

「雙減」考試管理制度：各地各校要重視命題隊伍建設，加強命題人員的培訓，不斷提高命題水平。切實加強命題過程管理，科學制定命題藍圖和試卷多維細目表，杜絕考試命題的盲目性和隨意性。嚴格執行審題制度，做好試卷的指標參數評估，確保試卷的質量。學校要建立以校為本的命題、審題機制，杜絕直接採用外來試卷進行檢測。
考試是教育教學的必要環節，主要目的是為了發現教育教學中存在的問題，從而及時進行調整，以提升課堂教學的質量。因此，要嚴格規范考試管理，淡化考試功利作用，保護學生的身心健康。通過良好的考試導向來實現學生減負，讓學生獲得更有價值、更高質量的成長。
「雙減」保障措施具體如下：
1、加強組織領導；
2、強化督導檢查；
3、注重宣傳引導。
《中華人民共和國教育法》第三十二條 學校及其他教育機構具備法人條件的，自批准設立或者登記注冊之日起取得法人資格。
學校及其他教育機構在民事活動中依法享有民事權利，承擔民事責任。
學校及其他教育機構中的國有資產屬於國家所有。
學校及其他教育機構興辦的校辦產業獨立承擔民事責任。
第四十三條 受教育者享有下列權利：
（一）參加教育教學計劃安排的各種活動，使用教育教學設施、設備、圖書資料；
（二）按照國家有關規定獲得獎學金、貸學金、助學金；
（三）在學業成績和品行上獲得公正評價，完成規定的學業後獲得相應的學業證書、學位證書；
（四）對學校給予的處分不服向有關部門提出申訴，對學校、教師侵犯其人身權、財產權等合法權益，提出申訴或者依法提起訴訟；
（五）法律、法規規定的其他權利。

⑦ 自學考試考場制度規章是怎麼樣的

給你看看四川自考的考試須知 你可以參考一下
一、考生應講誠信並自覺服從監考員等考試工作人員管理，不得以任何理由妨礙監考員等考試工作人員履行職責，不得擾亂考場及其他考試工作地點的秩序。
二、憑《准考證》和有效身份證件，按規定時間和地點參加考試。
三、考生入場，除 2B鉛筆和0.5毫米的黑色墨跡簽字筆、直尺、圓規、三角板、橡皮外（其他科目有特殊規定的除外），其他任何物品不準帶入考場。 嚴禁攜帶各種通信工具（如手機、尋呼機及其他無線接收、傳送設備等）、電子存儲記憶錄放設備以及塗改液、修正帶等物品進入考場。允許使用計算器的課程，計算器也不得有程序儲存功能。考場內不得自行傳遞文具、用品等。
四、考生入場後，要按號入座，將本人《准考證》和有效身份證件放在課桌上以便核驗。考生領到答題卡和試卷後，應在指定位置和規定的時間內准確清楚地填塗姓名、准考證號、座位號等欄目。凡漏填、錯填或字跡不清的答卷、答題卡無效。遇試卷分發錯誤及試題字跡不清等問題，可舉手詢問；涉及試題內容的疑問，不得向監考員詢問。
五、統一開考信號發出後才能開始答題。
六、遲到 15 分鍾後不準進入考點參加當科課程考試，交卷出場時間不得早於每課程考試結束前 30 分鍾。交卷出場後不得再進場續考，也不得在考場附近逗留或交談。
七、在試卷、答題紙的密封線外或答題卡規定的地方答題。不準用規定以外的筆和紙答題，不準在答卷、答題卡上做任何標記。同一份試卷要求同一種類型、同一顏色字跡的筆答題。
八、在考場內須保持安靜，不準吸煙，不準喧嘩，不準交頭接耳、左顧右盼、打手勢、做暗號，不準夾帶、旁窺、抄襲或有意讓他人抄襲，不準傳抄答案或交換試卷、答題卡，不準將試卷、答卷、答題卡或草稿紙帶出考場。
九、考試結束信號發出後考生立即停止答卷，根據監考員指令依次退出考場，不準在考場逗留。
十、如不遵守考場紀律，不服從考試工作人員管理，有違紀、作弊等行為的，將按照《國家教育考試違規處理辦法》進行處理並記入考生誠信考試電子檔案。

⑧ 公務員考試規章制度

您好，中公教育為您服務。

是否可以報考公務員要根據每一年公務員報考條件來定的；

如2014年國家公務員報考條件這樣寫道：

公務員報名對象

一、報考條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)18周歲以上、35周歲以下(1976年10月15日至1994年10月15日期間出生)，應屆畢業碩士研究生和博士研究生(非在職)年齡可放寬到40周歲以下(1971年10月15日以後出生);

(三)擁護中華人民共和國憲法;

(四)具有良好的品行;

(五)具有正常履行職責的身體條件;

(六)具有符合職位要求的工作能力;

(七)具有大專以上文化程度;

(八)具備中央公務員主管部門規定的擬任職位所要求的其他資格條件。

招考職位明確要求有基層工作經歷的，報考人員必須具備相應的基層工作經歷。基層工作經歷，是指具有在縣級以下黨政機關、國有企事業單位、村(社區)組織及其他經濟組織、社會組織等工作的經歷。離校未就業高校比業生到高校畢業生實習見習基地(該基地為基層單位)參加見習或者到企事業單位參與項目研究的經歷，可視為基層工作經歷。在軍隊團和相當於團以下單位工作的經歷，可視為基層工作經歷。報考中央機關的人員，在地(市)直屬機關工作的經歷，也可視為基層工作經歷，以上基層工作經歷的截止時間為2012年10月底。

招考職位要求有農村基層服務項目工作經歷的，報考人員應為服務期滿且考核合格的大學生村官、「農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃」、「三支一扶」計劃和「大學生志願服務西部計劃」等服務基層項目人員。以上服務期滿的截止時間為2012年10月底。

曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，在各級公務員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員，現役軍人、在讀的非應屆畢業生、服務年限不滿2年(含試用期)的公務員、公務員被辭退未滿5年的，以及法律規定不得錄用為公務員的其他情形的人員，不得報名。報考人員不得報考錄用後即構成迴避關系的招錄職位。

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⑨ 關於車管所辦理機動車駕駛員考試方面有好的工作方法或規章制度嗎

第一章 總則

第一條 為了提高機動車駕駛人的培訓質量，切實維護機動車駕駛人的合法權益，規范機動車駕駛人考試工作，維護良好的考試環境和考試秩序，嚴肅考紀考風，不斷提高工作效率和科學管理水平，根據公安部《機動車駕駛證申領和使用規定》（111號）以及相關的《機動車駕駛證業務工作規范》、《廣西壯族自治區機動車駕駛人考試場地管理規定》和交通部門相關文件，制定本辦法。

第二條 在本市轄區從事機動車駕駛人培訓、考試工作，必須遵守本辦法。

第三條 機動車駕駛人考試應當遵循公平、公正、公開的原則。

第二章 駕駛員培訓學校監督管理

第四條 申報考試的駕駛員培訓學校必須具備下列條件：
（一）符合《機動車駕駛培訓機構資格條件JT/T433-2004》要求。
（二）符合交通部《機動車駕駛員培訓管理規定》（2006年第2號）訓練場要求。
（三）經交通部門審核有進行機動車駕駛人培訓資格的。
（四）經公安交警部門復核符合公安部《機動車駕駛證申領和使用規定》（111部令）和《廣西壯族自治區機動車駕駛人考試場地管理規定》要求，並設有專門進行交通安全教育的場所和設備。
（五）駕駛員培訓學校應當嚴格執行自治區價格主管部門核定的培訓收費項目和收費標准。設有專門的招生場所，收費標准要公布，駕駛員培訓學校在收取培訓費用時必須開具合法票據。

第五條 在參加機動車駕駛人考試期間，駕駛員培訓學校要嚴格遵守考試紀律和考試場的各項規定：
（一）每個科目考試期間，報考超過5人以上的培訓學校均要指派2─3名帶隊工作人員，主要負責在考試期間對參加考試人員、車輛的安全出行和學員在候考期間的秩序維護，並隨時配合考試員、考場管理人員在考試期間做好相應的管理和協調工作。
（二）各培訓學校帶隊考試的工作人員要遵守考試管理紀律和考場管理規定，尊重考試員和參加考試的學員，在考試前要提醒參加考試人員做好必要的准備工作（如攜帶身份證、考試發票、准考證明等），教育參加考試人員要遵守考試紀律、遵守考試秩序、遵守社會公德、愛護公物、注意衛生、杜絕各種營私舞弊行為。
（三）在考試期間，教練員不得進入各科目考試的待考區和考試區。

第六條 駕駛員培訓學校應當聘用持有交通部門核發的《中華人民共和國機動車駕駛培訓教練員證》的人員從事駕駛員培訓教學工作。
（一）教員應當按照所持《中華人民共和國機動車駕駛培訓教練員證》核定的准教項目從事駕駛員培訓教學工作。
（二）做到「文明培訓、規范考試」，嚴禁收取「加油費、加班費、過關費」等損害學員和培訓學校、考試員聲譽的行為。對發現收取上述不法費用的教練員，公安交警部門將採取相關措施對其及所屬駕校進行整頓，並通報給交通、工商、物價等部門按相關規定進行嚴厲處理。

第七條 用於培訓的汽車必須取得交警部門車輛管理機關核發的教練車號牌。禁止使用報廢車輛、套牌車、帶病車作為教練車，作為考試用車時要按照《廣西壯族自治區機動車駕駛人考試場地管理規定》安裝供考官使用的內外後視鏡和為相關監控設備提供電源的插座。

第三章 機動車考試員監督管理

第八條 參加機動車考試的民警須持有自治區公安廳交管部門核發的機動車考試員資格證，考試員嚴格遵守公安部《機動車駕駛人考試工作紀律》，認真履行考試工作職責，嚴格執行考試程序和考試標准，客觀評定考試成績。對違反《機動車駕駛人考試工作紀律》的要追究考試員和有關領導的責任。

第九條 考試員應按預約時間、地點准時到達考場，不準遲到或無故拖延時間，在考試過程中應著制式警服，佩戴考試員上崗證，做到警容嚴整，舉止文明。遇到親戚、朋友等參加考試的，應主動申請迴避。嚴格查處違規考試行為，杜絕「只簽名，不考試」或者縮短考試時間等問題。

第十條 在考試過程中嚴格按要求使用各類音視頻監控設備，在考試過程中發現有關閉或人為屏遮監控設備，視為違反考試工作紀律，將按有關規定作出處理。

第四章 考試場地監督管理

第十一條 駕駛人考試場地建設須符合公安部《機動車駕駛證申領和使用規定》（111號）及《廣西考試場地建設規定》要求，並經過自治區公安廳交管部門驗收合格後方准進行考試。

第十二條 駕駛人考試場按照自治區公安交通管理部門的要求制定相關規章制度，加強對工作人員的管理，不得干擾公安機關交通管理部門公開、公正、公平組織考試。

第十三條 駕駛人考場所有人、管理人應當按照公安交通管理部門制定的考試計劃調整經營時間。進行考試時，不得在考試場地內安排適應性訓練。

第十四條 未經公安交通管理部門同意，駕駛人考場所不得擅自安排考場關門休息或暫停經營。

第十五條 駕駛人考場所有人、管理人及其工作人員不得干擾公安交通管理部門公開、公正、公平組織考試。 違反規定，有下列情形之一的，由公安交警部門視情予以責令限期整改：
（一）因管理不力，造成考場內秩序混亂的；
（二）考場內設施不完善，可能產生考試舞弊的；
（三）非考試工作人員違反規定進入考場，考場管理者不進行有效制止，影響考試的；
（四）駕駛人考場所有人、管理人及工作人員、學員賄賂公安交通管理部門考試人員，可能影響考試公正、公平進行的。

第十六條 考試場工作人員由考試員和聘用社會人員組成。聘用人員須經公安交警部門審查考核。

第十七條 考試場工作人員要須佩戴工作證（卡）上崗和著統一制服。

第五章 監督檢查

第十八條 公安交警部門可聘請各級人大代表、政協委員和互聯網網友及社會其他人士擔任機動車駕駛人考試監督員，不定期邀請以上人員對機動車駕駛人考試工作進行監督。

第十九條 公安交警部門要定期對申請人考試情況進行分析，將每月駕校考試合格率排名情況通過媒體、互聯網和在車管所、培訓場、考試場粘貼等形式向社會公布。對存在嚴重培訓質量問題的駕校提出整頓意見，建議駕校主管部門對其進行整頓並處理相關責任人，駕校整頓期間，停止受理該駕校的考試申請。

第二十條 公安交警部門切實加強對機動車駕駛人考試工作的監督，在組織考試時統一給申請人發放《機動車駕駛人考試告知書》，公布舉報投訴電話，科目三考試合格後發放廉政監督意見書，要求學員對考試過程進行現場監督，對學員投訴經查實屬於違反考試工作紀律的，一律嚴肅查處，決不姑息遷就。同時推出「考試學員回訪制度」，對完成科目三考試後取得駕駛證的學員進行回訪，強化對考試工作和考試員的監督管理，進一步提高駕駛人培訓質量。

第二十一條 違反本辦法其他規定的其他行為，依照有關法律、法規、規章的規定處理。