退宿規章制度

❶ 請問，酒店員工宿舍管理制度都有哪些

酒店員工宿舍管理制度有住宿登記制度
酒店生活區員工宿舍管理制度 為了搞好宿舍的管理，使大家的一個清潔、舒適、安全、秩序良好的住宿環境，以良好的精神風貌，展現寶華人的文明形象，特訂立宿舍管理制度如下： 一、員工住宿規定 1、員工住宿必須憑人力資源部填寫的住宿申請單及押金收據辦理住宿手續，並服從宿舍管理員統一安排，按照規定的房間和床位對號入住，不得隨意更換房間和床位。 2、員工住宿按規定標准領取清洗干凈的床上用品，不得代領和超標准多領，管理人員要規定嚴格把關登記。 3、對酒店配備的床上用品、電器、傢俱及日用品必須愛護，不得損壞和丟失，損壞者照價賠償，有意破壞者除加倍賠償外，要按《員工手冊》有關規定追究責任並進行處理。 4、保持室內物品擺設美觀，不得亂擺，亂放。保持宿舍安靜，不得大聲喧嘩或超音量播放收錄機。 5、同事之間應團結、友愛、互諒互助，不允許打架、斗毆，違者通報批評並罰款50--100元。不聽勸阻，情節嚴重的按有關規定從嚴處理。 6、嚴禁在宿舍內進行酗酒、打麻將等賭博活動，違者沒收賭具，通報批評並處當事人200元罰款。嚴禁傳閱淫穢書刊及音像製品。 7、員工宿舍是酒店為住宿員工提供的休息場所，住宿員工不得隨意將親友私自留宿，如果親屬探親，確因路途遙遠需留宿，本人必須填寫《臨時住宿申請單》，經主管領導批准後辦理住宿手續。 8、必須實行定時查房，晚上外出22時須回宿舍，發現不打招呼而隨意徹夜不歸或遲歸者給予10--20元處罰並通報有關部門。住宿手續不健全者，限期健全手續，否則取消住宿資格。 9、員工退宿或離職，必須親自到管理處辦理退宿，注消床位，嚴禁轉交或不交。凡離職人員逾期不辦理退宿手續，宿舍管理區在接到人力資源部通知後將強制當事人退宿並禁止其進出宿舍區。 二、日常衛生管理規定 1、每單元指定一名宿舍長負責本單元住宿人員衛生輪值工作，執行衛生管理制度，全體住宿員工必須配合清潔工保持宿舍及公共區域環境衛生。 2、由宿舍長編排本單元輪值表並張貼在浴室門上面。 3、各單元值日員工負責當天內宿舍的清潔衛生，要做到房間地面、床面無煙頭，毛發、紙屑等雜物，保持衛生間無異味。 4、住宿員工每周自己清洗床上用品一次，若被管理員檢查出污漬過多有異味者將在酒店通報並罰款5元。 5、嚴禁隨地吐痰、丟果皮，嚴禁將鼻涕揩在牆上、地板或床上或將手印打在牆上等不文明行為，如發現在酒店通報並給予20元罰款處理。 6、禁止在宿舍區喂養寵物及家禽、家畜。 三、安全管理規定 1、保持高度的防火意識，熟悉使用消防器材，做到安全用電、用火。 2、宿舍內不得抽煙，不得隨便亂拉、亂接電線，插座或燒電爐並用煙火燒煮東西，人離熄燈，切斷電源，發現火災隱患及時報告管理處。 3、水、電維修和宿舍維修，請填寫維修申請單並與管理處電工聯系，不得私自亂拆、亂修。 4、出入宿舍隨手關門，不得門戶敞開，空無一人。嚴防盜竊，做好治安防範工作。 5、住宿員工不得隨意翻弄和挪用別人的物品，要注意妥善保管好自己的貴重物品，如發現自已的錢、物在宿舍丟失要及時報告管理員便於保衛人員追查，對那些有偷盜行為的人員，一經發現送執法部門進行處理。 四、獎懲條例 1、每月對照宿舍管理的各項規定進行二至三次全面檢查，評出文明宿舍四間，不文明宿舍兩間。 2、文明宿舍舍長及全體成員將通報表揚，並記入個人檔案作為評優、升職、升級的參考依據之一，文明宿舍贈予流動紅旗。 3、不文明宿舍舍長及全體成員給予通報批評。兩次者除通報之外另記入個人檔案，宿舍長罰款30元，舍員罰款20元，三次者取消有關人員住宿資格。 4、違反本宿舍管理制度有關規定的個人，除按本制度有關處罰條款執行外，還將參照《員工手冊》各項規定予以處理。

❷ 宿舍管理制度～十不

為了加強規范管理，搞好兩個文明建設，特製管理制度如下：

1、不準倒床吸煙、亂丟煙頭。

2、不準亂拉搭設電線，燈泡限60W以下。

3、不準使用電炒鍋、電爐、電飯煲及用明火做飯取暖。

4、不準隨地吐痰或大小便。

5、不準亂倒臟水和各種雜物，室內生活用具擺放整齊，室外做好衛生環境，每周六集中室內外消毒一次，並由專人檢查衛生工作。

6、不準亂拆亂搭房子和鋪位，按指定位置住宿。

7、不準賭博、不準打架斗毆、酒後鬧事。

8、不準男女混住及民工帶家屬小孩進入施工現場。

9、不準損壞公共設施，如有損壞必須賠償。

10、不準私自留宿外來人員，須住宿者在門衛處辦理登記手續。

(2)退宿規章制度擴展閱讀

1、宿捨出入管理

每天都有很多的同學出入宿舍，宿舍的安全是樓層管理人員和學校非常關心的問題。在很多學校開始實行一卡通，這個也是防範意外發生的好方法。在公司中的出入管理就相對比較復雜，這些只能依靠門衛來處理。

2、宿舍財務管理

不管是員工宿舍還是學生宿舍，財務管理是重中之重。其中包括水費管理，電費管理，還可能包括維修費管理。

3、宿舍建設管理

在宿舍的管理過程中，宿舍建設管理是也是很重要的事情。但是在實際的宿舍管理過程中沒有得到很好的重視。

❸ 學生宿舍管理制度

學生宿舍管理規定

第一章 總則

第一條 為了維護學校正常的生活秩序，培養學生講文明、講禮貌、守紀律，樹 立起熱愛集體，熱愛勞動，團結同學，勤儉節約，愛護公物，遵守公 共秩序的社會主義道德風尚，特製定本規定。
第二條 學生在宿舍內的日常行為，應嚴格遵守《高等學校學生行為准則》，遵 守學校制定的有關宿舍管理規章制度，提倡團結友愛和集體主義，反 對自私自利和個人主義，尊重宿舍管理人員的勞動，服從管理，配合 工作，創造整治、優美、安靜、安全的學習和生活環境。
第二章 學生宿舍管理機構

第三條 學生宿舍由學生宿舍管理委員會指導管理，學生宿舍管理委員會由校領 導、學生處、後勤辦、團委、各二級學院（系）、公寓管理部門及自管會組成，接受學校黨委和 行政的統一領導，指導自管會開展工作。
第四條 學生宿舍實行樓長和管理員負責制，樓長從學生中採用招聘和選拔相 結合而產生，由學生主管部門作為學生幹部聘用上崗，任期不超過兩年， 負責宿舍樓內的衛生、治安、學風、文化建設及其它事宜，由學生評議、 工作人員打分考核
第五條 每層設層長一名，由樓長聘任，負責本樓層的衛生、治安、學風、文化建設等事宜，受樓長的直接領導。
第六條 各室設寢室長一名，負責本室安全防範，衛生值日等自律自控活動，由 室內住宿人員推薦產生，室內人員必須接受寢室長的領導
第七條 每棟宿舍樓設保潔員若干名，負責督促學生衛生清潔及公共部位的保潔 工作和垃圾的清運。
第八條 學生宿舍樓內的所有人員應該積極參加創建文明樓、層、室的活動。

第三章 學生宿舍管理制度

第一節 學生宿舍衛生管理制度

第九條 學生宿舍衛生要求
第一款 共同保持公用部位的衛生整潔
1、不向窗外和公用部位吐痰、倒水及亂扔瓜皮果殼、紙屑、煙頭、 酒瓶等雜物
2、不得在牆上塗寫、刻畫和胡亂張貼
第二款 學生寢室的內務與衛生要求整齊、清潔和安全，並實行垃圾袋裝化。 每月的第一周要進行一次大掃除，(上級檢查除外)每天的值日生工 作由寢室長全面安排與監督；
第三款 宿舍衛生打掃工作除個人床面自己整理外，其餘實行區域包干 制，包干區域的劃分見附表：值日生表。包干區域人員的確定， 由寢室長負責組織寢室各成員協商解決；
第四款 學生宿舍內務衛生整體要求(評分細則詳見附件一：評分標准)：
1、門、窗地面整潔
(1)、門上不得有腳印、球印和積灰
(2)玻璃窗明亮干凈，窗框上沒有積灰
(3)地面拖掃干凈，包括床底地面，不得有煙蒂、痰跡
(4)房門口、樓道地面不得有垃圾、積水
2、物品擺放整齊
(1)桌子按規定擺放，凳子放在桌子下面
(2)桌面、書架和行李床上的物品要擺放整齊
(3)洗漱用具放在統一位置
(4)床下鞋子的擺放、室內衣物的掛放要整齊
(5)被褥疊放整齊
(6)床上不亂扔雜物
(7)蚊帳統一掛放
3、無蛛網積灰
(1)天花板、四周牆壁無蛛網積灰
(2)日光燈、風扇上無蛛網積灰
(3)各類傢具上無蛛網積灰
(4)床板下無蛛網積灰
4、陽台、衛生間
(1)陽台整潔，無雜物
(2)衛生間整潔，無異味，垃圾入袋
5、不違章用電和電器
(1)不私拉電線，電線不繞床
(2)床上無台燈
(3)不使用電爐、電飯鍋、熱得快等電熱器具
(4)不使用蠟燭
6、維持傢具和其它設施完好，創建文明環境
(1)不在門、傢具和牆上塗寫刻畫
(2)不張貼有損身心健康的文章和圖片
第五款 學生寢室衛生每周檢查一次，成績每周公布一次。
第六款 成績突出者或違反以上規定者，依據《獎懲條例》獎優懲劣。

第十條 獎懲條例
第一款 宿舍衛生檢查周匯總成績評定連續五次為優的寢室獲「衛生先進」流動 紅旗一面。
第二款 衛生先進寢室和免檢寢室在「文明寢室」評比中給予加分。
第三款 以學年為階段，凡宿舍衛生檢查周匯總成績評定為不合格達三次者，取消其評定各類獎學金、三好學生、優秀學生幹部資格。
第四款 對於衛生成績一月不合格的宿舍， 第一次發出整改通知，第二次張榜警告，張榜警告時把寢室長、班干 部、黨員的名單一並公布，第三次取消住宿資格。

第二節 學生宿舍水電管理制度

第十一條 住宿學生應節約用水，安全用電。
第十二條 每個宿舍用水用電按每間宿舍的水表、電表實用數抄算，每月每人免 費用水3立方米，每間房免費用電30度，超支部分的水電費由室長按 時交到管理室。
第十三條 嚴禁私自拆動水電表，違者處以100—200元罰款，如有損壞照價賠 償。
第十四條 嚴禁燈具私拉到床上，若二次勸告不聽，除沒收燈具外，另外給予校 紀處分，造成災害事故者移交司法機關處理。
第十五條 學生宿舍使用電器除收放機、充電器、電腦、電視機外，其它電熱器 具如電爐、電飯鍋、電吹風、電熱毯、電熱棒(杯)等不得使用，違 者依本規定有關條例處理。

第三節 鑰匙管理制度

為了確保學生宿舍安全，宿舍每人發放門鎖鑰匙一把(或壁櫃鑰匙一把)，各樓宿舍管理室掌握一把，為嚴格管理，特製定以下辦法：
第十六條 新生進校時，交付押金，登記注冊，方可領取鑰匙，同時每把鉑匙收押金10元，並建立使用登記冊，學生離校交還鑰匙後退還押金。
第十七條 學生不準私自換門鎖和私自配鑰匙，由於管理不善，鑰匙丟失要速報宿舍管理室，鑰匙由管理室另配，並由遺失者付工本費，如不報而 導致宿舍失竊，由遺失鑰匙者承擔全部損失。
第十八條 學生畢業時要交還全部鑰匙，如交的鑰匙和所用鎖不配套者每把鑰匙 賠償工本費五元。
第十九條 無特殊情況，宿舍管理室不外借備用鑰匙，必須借用管理室鑰匙時， 要憑本人證件登記，還鑰匙時，歸還證件。
第二十條 鑰匙只借給本居室的人，非本宿舍同學一律不借。

第四節 學生宿舍治安管理制度

第二十一條 學生宿舍樓設立值班室，實行24小時值班。
第二十二條 為了學生的身體健康和保持充沛的精力投入學習，學生宿舍樓6：30 開門，24：00關門，學生24：00以後進入宿舍樓應出示有效證件，並登記說明原因，二次以上或拒不出示證件而強行進入者上報學校有關部門處理。
第二十三條 為了維護學生的合法權益不受侵害，嚴禁留宿外來人員，違者視 情節輕重分別給予批評教育、取消住宿資格等處罰。
第二十四條 住宿學生應妥善管理好自己的學習生活用品、貴重物品、現金及銀行卡，不準將房門鑰匙私借他人，不準私調門鎖。
第二十五條 提高安全防範意識，學生宿舍不準存放易燃、易爆和有害物品。
第二十六條 保持走廊及樓梯通暢，不準停放自行車和堆放雜亂物品。
第二十七條 嚴禁燃放煙花爆竹，禁止亂扔玻璃瓶等雜物。
第二十八條 不準私拉電線，嚴禁使用電磁爐、電熱壺、電熱杯、酒精爐、煤油爐、取暖器、卡式爐，禁止使用蠟燭，焚燒廢紙，亂丟煙蒂。
第二十九條 宿舍樓內禁止買賣經商，嚴禁酗酒、斗毆、搓麻將。
第三十條 嚴禁復制、傳播、觀看色情、淫穢出版物。
第三十一條 宿舍內住宿學生應積極配合工作人員進行的安全衛生檢查。
第三十二條 禁止高聲播放收錄機、吹奏樂器和高聲喧嘩、起鬨，擾亂周圍環境。
第三十三條 不得隨便動用設在宿舍樓里的消防設施，損壞應照價賠償。
第三十四條 攜帶大件貴重物品離樓，攜帶者必須出示有效證件並登記，經值班人員查驗後方可帶出。
第三十五條 校外人員來訪，須出示有效證件並登記由被訪者帶入會客。
第三十六條 違反上述規定，視情節輕重，給予相應行政處分和賠償。

第五節 假期學生留校住宿規定

第三十七條 寒暑假期間原則上不留學生住宿，確需留校住宿的外地同學，須經各二級學院、學生處批准，開出證明，在規定的時間內到本宿舍樓的管理室登記，辦理出入證，並交納管理費。家住本市(含市郊)的同學寒暑假不安排住宿。
第三十八條 留校住宿的學生在規定的時間內，憑證出入指定宿舍。
第三十九條 為安全起見，留校學生採取相對集中原則住宿，不住宿的宿舍由學生宿 舍管理部門封門，此後，不得隨便出入，遇有特殊情況，由本人書面申 請，經學生宿舍管理部門核實簽字後由本宿舍樓的管理人員陪同入內。
第四十條 學生假期留校住宿，要遵守學校的各項規章制度。
第四十一條 住宿登記日期和其它事項詳見本宿舍樓通知。

第六節 校「文明寢室」評比條例

第四十二條 「文明寢室」評比制度
1、校「文明寢室」的評比每學年進行一次，時間為11月份，畢業班學生不參加評選；
2、評比小組：各樓樓長和物業管理學生會宿舍負責人；
3、評比小組評選出「文明寢室」，學年末把名單遞交學生宿舍管理 委員會審核批准。
第四十三條 「文明寢室」基本條件
1、熱愛祖國，堅持四項基本原則，認真學習，積極向上；
2、寢室成員一學年每門課程均需及格(包括補考及格)；
3、寢室成員年度內無違反校紀校規而受警告者 ；
4、寢室成員無嚴重違反學生宿舍各項管理制度 ；
5、寢室無火災和重大傷亡事故；
第四十四條 評比項目
1、評比標准
(1)地面、牆面3分：地面清潔，無煙頭、紙屑、痰跡牆面無蛛網 積灰，無亂塗寫刻畫，無亂張貼；
(2)床鋪，被褥4分：被褥疊放整齊，朝向一致，床單、枕巾干凈平整，無亂放雜物；
(3)物品擺放4分：桌凳按標准擺放，洗漱用具、書籍、箱子 等物品擺放整齊；
(4)門窗玻璃、燈具3分：
(5)陽台、衛生間4分：陽台整潔，無亂堆放雜物，衛生間無異昧積垢；
(6)文化氛圍，整體形象2分：
2、加分因素(上限10分)
(1)一月全優寢室加1分，「衛生先進」寢室加2分；
(2)寢室成員有積極參予學生宿舍管理活動，積極配合樓長、層長工作的寢室加0．5分一1分；
(3)工作出色的樓長、層長所在的寢室加1分。
3、扣分因素
(1)學生宿舍內務衛生檢查周匯總成績，有一次不合格扣O．5分，有二次扣1分，有三次扣1．5分，以此類推；
(2)寢室成員有不遵守宿舍作息制度晚歸者，有一個扣O．5分；
(3)平時有使用違章電器、私拉電線者扣1——2分。
第四十五條 獎勵方式
1、給予「文明寢室」物質獎勵，並貼上「文明寢室」標志；
2、「文明寢室」成員在評獎學金時加分。

第七節 學生辦理離校手續

第四十六條 各宿舍凡有損壞的公共財產，要及時報告修理，須交維修費的要一次交清，否則不予修理或修理後從押金中扣除。
第四十七條 畢業班的學生要在學校規定離校日的前三天內全部辦理完手續並離校。
第四十八條 學生畢業或中途因故離校，有關部門應事先通知公寓服務中心，由管理員驗收宿舍及傢具，學生應在規定的時間內辦理離校手續。
第四十九條 學生離校前要清點好各自的物品，待有關人員按宿舍設備清單檢查驗收， 清查無誤，完好無損後，方可發還押金。如有丟失損壞，按物品管理辦法，照價賠償。收還鑰匙後，退還押金。如傢具用品的登記號與卡片不符，按丟失處理。
第五十條 辦完離校手續後，在三天內離校，如仍滯留在原宿舍按有關規定處理。
第五十一條 室內人員有先後走的，查驗後的宿舍物品即由後走者保管。
第五十二條 宿舍內的公共財產如有損壞，應照價賠償。
第五十三條 在校期間，如有應繳款項而未繳清的，離校時必需全部交清，如拒 不繳款或以任何理由拖延者，不予辦理離校手續。
第五十四條 傢具及物品驗收合格者，由管理人員在離校通知書上蓋章後，方可發給學生報到證或畢業證等。
第五十五條 提前辦理離校手續，按照學生公寓服務中心的通知進行。
第五十六條 學生公寓服務中心最後辦理離校手續，學生離校前經宿舍管理人員驗收蓋章後，在三天內持離校通知書到有關部門領取派遣證。
第五十七條 本規定由學生公寓服務中心負責解釋。

❹ 簡要的員工宿舍規章制度

為了搞好員工宿舍,加強治安,保障員工有一個清潔、舒適、安靜、秩序良好的住宿環境,特規定如下:
⑴ 入職員工由人事部統一安排房間、床位,憑人事部簽發的住宿單到員工宿舍入住.
⑵ 離職人員必須在離職3天之內搬離宿舍,由舍監收回鑰匙並開退宿證明後,再到人事部辦理手續.
⑶ 已入住員工退宿須提前3天到人事部注銷,否則按在住員工一樣交納各種雜費(水電).
⑷ 未經人事部同意住宿員工不準私自調房、調床.
⑸ 公司員工若提供鑰匙及私配給非公司人員者,除取消其住宿資格外,另罰款處理,若喲失竊,並追究其責任.
⑹ 員工宿舍范圍內若遇到非公司員工有義務詢問其情況,以防盜賊混入宿舍內.
⑺ 各員工應自覺養成良好的社會公德和衛生習慣,自覺維護宿舍安全,搞好室內外衛生,按值日表輪流打掃衛生,以保持宿舍衛生
⑻ 嚴禁將垃圾等雜物投入下水道、廁所內和拋出窗外.
⑼ 自覺愛護宿舍的一切設施及房屋結構布局,不準擅自改動或拆卸,若有損壞照價賠償,並追究責任.
⑽ 員工物品擺放整齊,不亂擺亂放,不佔用人行道,不許將物品擺放在空床位上,以防損壞床板.員工嚴禁在宿舍內吸煙,違者罰款處理.
⑾ 愛護公物、節約能源,不在牆壁上亂寫亂畫、不浪費水電,注意白色污染和環境保護.
⑿ 嚴禁將公司物品帶回宿舍使用,公司將隨時抽查員工床鋪、衣箱等物件,若出現公司物品,罰款處理.重者將無薪解僱.
⒀ 來訪人員要事先登記、並抵押有效證件,經管理人員同意後方可進入員工宿舍.被訪員工上班後,來訪人員不得在宿舍逗留,違者視其情節罰款處理.
⒁ 員工宿舍嚴禁留宿外來人員,嚴禁男女混居,晚0:00後外來人員必須離開宿舍.男女員工禁止竄房,違者罰款處理.
⒂ 為保證員工的正常休息,晚0:00後,白天14:00以前,宿舍謝絕會客.特殊情況,經宿舍管理員同意後,在宿舍外接待.
⒃ 為保證員工正常休息,夜0:00以後到白天14:00以前,嚴禁在宿舍進行任何形式的娛樂活動;杜絕色情活動及吸毒品的違法行為,違者扭送公安機關處理.
⒄ 宿舍嚴禁以任何形式聚眾賭博,違者沒手賭具、賭資並罰款500元,情節嚴重者送交公安機關處理.
⒅ 未經同意不得私用別人物品、以免造成誤會,引起不必要的糾紛.偷盜他人財務之行為,將受到開除並交公安機關.
⒆ 將社會公德,宿舍里不準大放收錄機,出門關門應輕聲,上下樓梯不準大聲喧嘩.若有同樓的人員投訴,將取消其住宿資格,嚴重者將無薪解僱.
⒇ 保持高度防火意識不準私拉亂接電線和使用高功率電器,宿舍內禁止煮飯,不準用電爐、電熱器,並做到人走燈滅、風扇停,注意節約用水,發現火災隱患及時通知管理人員.
火警: 119 匪警電話: 110 急救電話: 120
3. 員工宿舍消防管理制度.
⑴ 嚴禁在宿舍各出口堆放雜物,保障通道暢通.
⑵ 人人知道消防滅火器的位置,嚴禁隨意挪放.
⑶ 人人知道公司疏散流程,最低限度可做到自救.
⑷ 嚴禁宿舍員工私拉電線插座及使用電飯鍋、電炒鍋、電熱水等電器,一面引起電線短路失火.
⑸ 嚴禁宿舍員工做飯,並使用明火照明.
⑹ 人人做到人走燈關.
⑺ 工程部定期維修、保養宿舍電源開關設備.
⑻ 宿舍管理人員每隔3小時,查看一次宿舍情況.

❺ 宿舍管理制度 分幾方面才比較全面 考核管理如何做

宿舍管理制度
為了搞好員工宿舍,加強治安,保障員工有一個清潔、舒適、安靜、秩序良好的住宿環境,特規定如下:
⑴ 入職員工由人事部統一安排房間、床位,憑人事部簽發的住宿單到員工宿舍入住.
⑵ 離職人員必須在離職3天之內搬離宿舍,由舍監收回鑰匙並開退宿證明後,再到人事部辦理手續.
⑶ 已入住員工退宿須提前3天到人事部注銷,否則按在住員工一樣交納各種雜費(水電).
⑷ 未經人事部同意住宿員工不準私自調房、調床.
⑸ 公司員工若提供鑰匙及私配給非公司人員者,除取消其住宿資格外,另罰款處理,若喲失竊,並追究其責任.
⑹ 員工宿舍范圍內若遇到非公司員工有義務詢問其情況,以防盜賊混入宿舍內.
⑺ 各員工應自覺養成良好的社會公德和衛生習慣,自覺維護宿舍安全,搞好室內外衛生,按值日表輪流打掃衛生,以保持宿舍衛生
⑻ 嚴禁將垃圾等雜物投入下水道、廁所內和拋出窗外.
⑼ 自覺愛護宿舍的一切設施及房屋結構布局,不準擅自改動或拆卸,若有損壞照價賠償,並追究責任.
⑽ 員工物品擺放整齊,不亂擺亂放,不佔用人行道,不許將物品擺放在空床位上,以防損壞床板.員工嚴禁在宿舍內吸煙,違者罰款處理.
⑾ 愛護公物、節約能源,不在牆壁上亂寫亂畫、不浪費水電,注意白色污染和環境保護.
⑿ 嚴禁將公司物品帶回宿舍使用,公司將隨時抽查員工床鋪、衣箱等物件,若出現公司物品,罰款處理.重者將無薪解僱.
⒀ 來訪人員要事先登記、並抵押有效證件,經管理人員同意後方可進入員工宿舍.被訪員工上班後,來訪人員不得在宿舍逗留,違者視其情節罰款處理.
⒁ 員工宿舍嚴禁留宿外來人員,嚴禁男女混居,晚0:00後外來人員必須離開宿舍.男女員工禁止竄房,違者罰款處理.
⒂ 為保證員工的正常休息,晚0:00後,白天14:00以前,宿舍謝絕會客.特殊情況,經宿舍管理員同意後,在宿舍外接待.
⒃ 為保證員工正常休息,夜0:00以後到白天14:00以前,嚴禁在宿舍進行任何形式的娛樂活動;杜絕色情活動及吸毒品的違法行為,違者扭送公安機關處理.
⒄ 宿舍嚴禁以任何形式聚眾賭博,違者沒手賭具、賭資並罰款500元,情節嚴重者送交公安機關處理.
⒅ 未經同意不得私用別人物品、以免造成誤會,引起不必要的糾紛.偷盜他人財務之行為,將受到開除並交公安機關.
⒆ 將社會公德,宿舍里不準大放收錄機,出門關門應輕聲,上下樓梯不準大聲喧嘩.若有同樓的人員投訴,將取消其住宿資格,嚴重者將無薪解僱.
⒇ 保持高度防火意識不準私拉亂接電線和使用高功率電器,宿舍內禁止煮飯,不準用電爐、電熱器,並做到人走燈滅、風扇停,注意節約用水,發現火災隱患及時通知管理人員.
火警: 119 匪警電話: 110 急救電話: 120
3. 員工宿舍消防管理制度.
⑴ 嚴禁在宿舍各出口堆放雜物,保障通道暢通.
⑵ 人人知道消防滅火器的位置,嚴禁隨意挪放.
⑶ 人人知道公司疏散流程,最低限度可做到自救.
⑷ 嚴禁宿舍員工私拉電線插座及使用電飯鍋、電炒鍋、電熱水等電器,一面引起電線短路失火.
⑸ 嚴禁宿舍員工做飯,並使用明火照明.
⑹ 人人做到人走燈關.
⑺ 工程部定期維修、保養宿舍電源開關設備.
⑻ 宿舍管理人員每隔3小時,查看一次宿舍情況.

❻ 學生由於違反了學校住宿生的規章制度，被學校強制退宿，處罰後孩子知錯改正了，學校還是不原諒合理嗎

按理說，處罰只是手段，不是目的，最終目的是為了教育孩子，只要孩子確實改正了錯誤，就應該被原諒。
但是現在的很多學校，呵呵，大家都知道的，就象個衙門。
學校對待孩子和家長的態度是完全不同的，家長自己去找學校領導談談看吧。

❼ 員工宿舍宿舍管理員規章制度

為了員工在上班之餘有個舒適、安全、安靜的休息環境，以飽滿的精神狀態迎接工作，現特製訂以下規章制度，請各位員工仔細閱讀，認真遵守
一~所有須住宿或離職員工，必須寫書面申請，請示住宿或離宿。不得私自入住或搬離宿舍
二 所有須住宿或離職員工，必須寫書面申請，請示住宿或離宿。不得私自入住或搬離宿舍。
三 每間宿舍選一位宿舍長，負責宿舍內衛生安排情況。
四 每位員工必須遵守宿舍相關制度，服從宿舍長的安排。
五 每天由宿舍長檢查各位員工生活用品是否擺放整齊，未做好者，先給予口頭警告，三次以上罰10-20元。
六 愛護宿舍內的設施，設備、包括洗衣機、熱水器等公共財物，如有損壞、按原價賠償、故意損壞者、除賠償外扣50元。宿舍內的公共財物自然損壞宿舍長及時報部門主管進行安排修理。
七 節約用水，用電、人走燈熄、避免自來水長流,如有違反者一經發現罰5-10元.
八 不得在宿舍內打架，斗毆、喝酒、賭博、偷竊等行為，不得影響其它員工的正常休息，如有違反罰50元，情節嚴重作開除處理並送相關部門查處。
九 宿舍員工必須在12:00之前，回到宿舍就寢，超過規定時間後回宿舍由宿舍長負責登記人員名單，第二天上交部門經理給予。
十 不得私自帶領外界人員（不是本公司員工）留在宿舍過夜，探訪人員必須在11：30分後離開，由宿舍長勸其離開。如經發現，私自留宿者扣50-100分。
十一 宿舍內請勿大聲喧嘩，影響其餘員工休息，如有違反罰5-10元。
十二 部門主管負責每天檢查各宿舍衛生，紀律情況、部門經理進行不定期抽查。
十三 各宿舍長，部門主管必須登記好每天檢查宿舍工作情況,每星期把登記本交予大堂經理處。
遇到突發情況，要保持冷靜，團結一心，保護好自己及其他人。工作。
十四 員工必須養成良好的衛生習慣，共同維護宿舍良好的衛生環境。
十五 值日員工不按規定打掃衛生或不按規定投放垃圾，經寢室長提醒後仍不執行者，由行政人事部視情節輕重予以違紀處理。
十六 宿舍所有垃圾必須用垃圾袋裝好，由各宿舍當日輪值人員提到指定地點放好，如檢查時發現不按要求放置者，罰款10元/次。凡住宿員工將垃圾亂丟亂放者（包括扔出窗外）將視情節輕重給予處理。
十七 要保持高度防火意識，做到安全用電、用水，發現事故隱患及時上報行政人事部。
十八由於本人私接電源、插座而引起的火災，未造成後果給予責任者以違紀處理，造成一定後果的視損失程度給予按價賠償，並取消住宿資格直至辭退
5、要保持高度防火意識，做到安全用電、用水，發現事故隱患及時上報行政人事部。
7、由於本人私接電源、插座而引起的火災，未造成後果給予責任者以違紀處理，造成一定後果的視損失程度給予按價賠償，並取消住宿資格直至辭退處分。

2、宿舍管理員須加強員工宿舍巡視工作，將每日就寢情況匯報至行政人事部，行政人事部不定期組織保安及宿舍管理員對員工宿舍進行衛生、安全、紀律檢查。
3. 參加衛生檢查人員不得無故遲到、缺席，否則處以30元/次的罰款，如遇特殊情況確實不能參加者，應及時匯報部門負責人，由其部門負責人安排他人參加；
5. 根據每月評分總和之平均值評選出最佳宿舍及最差宿舍各兩名，被評為最佳宿舍則給予所在房間人員共100分的獎勵並予以通報表揚，如被評為最差宿舍則給予所在房間人員共100分的扣罰並予以通報批評，以上獎罰均在當月工資中體現。

❽ 員工宿舍規章制度

為了使住宿員工更好地學習、生活和工作，維護職工宿舍的正常秩序，特製定本制度。

一，凡是符合居住職工單身宿舍條件的職工，經本人申請所在部門簽注意見，報廠審查批准後，由保衛部門登記（或總務部門）安排住宿，外來人員一律不準進住。

二，外單位住我廠宿舍人員，必須自覺遵守管理規定，在進入我廠宿舍住宿時，應將完備後的住宿手續，交宿舍所管單位保衛科查驗登記，後由該單位保衛科辦理住宿人員進出廠出入憑證，否則一律不準進廠住宿。

三， 宿舍內部所有的公共財產，每個職工必須愛護，不得任意搬遷，更不準損壞和拆改，否則照價賠償，並視其情節輕重給予罰款。

四，住宿舍必須服從宿舍管理人員的安排和調整，每個房間必須按規定住滿室內人數。不滿者，宿舍管理人員有權安排人員住宿，任何人不得拒絕。

五，愛護宿舍衛生，室內、過道、樓梯間保持清潔衛生，不準在室內外堆放垃圾，隨地大小便、亂丟果皮、紙屑和亂倒臟物以及在牆上亂畫。

六，注意節約用水、用電，杜絕長明燈、長流水等浪費現象，室內嚴禁使用電爐、電熱器、電飯煲等高能器具。室內電燈定為一室一燈、一插座，燈泡在100瓦以內。

七，廠內單身宿舍，凡室外安裝計費電表的，除不準使用電爐外，可暫使用電飯煲、電炒鍋等炊事電器。

八，禁止宿舍內進行賭博及其它違法活動，凡是賭博，除沒收賭具外，情節嚴重者，送交公安機關處理，並予除名。

九， 嚴禁在宿舍內酗酒、打架、斗毆或侮辱他人，情節嚴重者，送交公安機關處理，並予除名。

十，嚴禁男女混居一室（含已婚男女）。

十一，宿舍內安有保險並封條，凡私自拆封條、拆換保險或因用電過大引起保險絲燒斷者，視為偷電論處。

十二，提高警惕，搞好防火、防盜工作，嚴防火警，火災事故的發生，宿舍內部發生被盜，除保護好現場外，應在24小時內報告廠保衛科，否則不予處理。

十三，單身宿舍人員，在住宿期間，無故在外租賃房屋者或無特殊情況，當月累計不在宿舍住宿時間超過7天者，按自動放棄住宿權利，宿舍管理人員有權責令其將東西搬出，同時安排他人住入。

十四， 住宿舍人員，一經安排住宿後，必須堅持對號入座的原則，嚴禁擅自調換房間床位，如需逐換須經廠管理人員同意後方能更換。

❾ 誰能幫我制度一份工廠宿舍管理制度簡單點的就可以

晚上11點30分宿舍長必須在到宿舍檢查，公司概不負責，互相幫助.遵守作息時間.住宿人員必須按照規定辦理住宿登記手續。13，地面清潔為了保證住宿員工的安全衛生有序，辦理退宿手續.私人貴重物品妥善保存，檢查宿舍衛生情況.對違反上述規定的人員，取消住宿資格及解除合同。一經發現從嚴從重處罰。9，不賭博，垃圾送指定地點，非宿舍人員不得留宿，特製定此規定.嚴禁男女混居和不在規定床位就寢，自覺服從宿舍管理人員的統一安排。1。8．未經同意不得隨意變更房間和床號、亂扔垃圾。每天早上7點50分員工上班後，是否有工人留在宿舍沒有去上班，不粘貼畫報或亂塗亂畫，不影響他人休息.團結友愛。7，床上用品。12.愛護公物。6，並一一做登記，嚴禁向樓下或窗外拋灑雜物或污水，主動出示個人的身份證件.注意樓道、生活用具擺放有序。5，損壞物品照價賠償.不得隨地吐痰、衛生間及浴室的清潔，上交人事行政部；牆壁清潔，節約用電用水.主動配合當地公安部門和公司有關部門的安全檢查。3.住宿人員每天打掃整理一次宿舍。2，規范管理。10，如不小心丟失被盜，憑人事行政部的出門條方可出門，公司有權對其處罰。11，嚴重者取消住宿資格.辭職不再住宿的人員。4，不得大聲喧嘩，離開時關燈關水