寢室規章制度怎麼寫

1. 宿舍規章制度 大學生

學生住宿制度

1、宿舍各成員必須自覺服從班主任和宿管管理，按時起床和就寢版，嚴權格遵守就寢紀律，熄燈滅聲，不做影響他人休息的事。

2、自覺接受疫情檢查。進入宿舍自覺接受體溫檢測，發熱、咳嗽、乏力、呼吸急促或困難的學生，聽從管理人員的安排引導。

3、住校生必須按時歸宿，嚴禁竄宿舍。減少疾病的交叉傳染，禁止竄樓、竄宿舍、竄鋪、不扎堆，不經請假不得夜不歸宿。

4、講究個人衛生和公共衛生。入睡前和起床後要洗手，便後要洗手，值日生起床及時通風，及時打掃衛生。提高自覺防控意識和能力，做好個人防護，減少疫情期間外出，規范佩戴口罩。

5、做好內務整理。保持寢室床鋪整齊、物品擺放有序、地面干凈無污水垃圾、牆面清潔無亂貼濫畫。

6、嚴禁在寢室私藏治安管制刀具或棍棒等凶器。

7、嚴禁在寢室吸煙、酗酒、抹牌賭博，欺負弱小、侵佔、敲詐或偷竊他人財物。

7、上課期間，學生不經管理人員批准，不得進入學生宿舍樓。

8、嚴禁在寢室點蠟燭、私接電線或違規使用電器。

9、愛護公共財產，故意損壞公物和公用設施的，處原價三倍的經濟賠償。

10、不得留宿校外人員。沒有生活老師同意，不得將校外人員帶入寢室，避免接觸不相關人員。

2. 員工宿舍規章制度

為了使住宿員工更好地學習、生活和工作，維護職工宿舍的正常秩序，特製定本制度。

一，凡是符合居住職工單身宿舍條件的職工，經本人申請所在部門簽注意見，報廠審查批准後，由保衛部門登記（或總務部門）安排住宿，外來人員一律不準進住。

二，外單位住我廠宿舍人員，必須自覺遵守管理規定，在進入我廠宿舍住宿時，應將完備後的住宿手續，交宿舍所管單位保衛科查驗登記，後由該單位保衛科辦理住宿人員進出廠出入憑證，否則一律不準進廠住宿。

三， 宿舍內部所有的公共財產，每個職工必須愛護，不得任意搬遷，更不準損壞和拆改，否則照價賠償，並視其情節輕重給予罰款。

四，住宿舍必須服從宿舍管理人員的安排和調整，每個房間必須按規定住滿室內人數。不滿者，宿舍管理人員有權安排人員住宿，任何人不得拒絕。

五，愛護宿舍衛生，室內、過道、樓梯間保持清潔衛生，不準在室內外堆放垃圾，隨地大小便、亂丟果皮、紙屑和亂倒臟物以及在牆上亂畫。

六，注意節約用水、用電，杜絕長明燈、長流水等浪費現象，室內嚴禁使用電爐、電熱器、電飯煲等高能器具。室內電燈定為一室一燈、一插座，燈泡在100瓦以內。

七，廠內單身宿舍，凡室外安裝計費電表的，除不準使用電爐外，可暫使用電飯煲、電炒鍋等炊事電器。

八，禁止宿舍內進行賭博及其它違法活動，凡是賭博，除沒收賭具外，情節嚴重者，送交公安機關處理，並予除名。

九， 嚴禁在宿舍內酗酒、打架、斗毆或侮辱他人，情節嚴重者，送交公安機關處理，並予除名。

十，嚴禁男女混居一室（含已婚男女）。

十一，宿舍內安有保險並封條，凡私自拆封條、拆換保險或因用電過大引起保險絲燒斷者，視為偷電論處。

十二，提高警惕，搞好防火、防盜工作，嚴防火警，火災事故的發生，宿舍內部發生被盜，除保護好現場外，應在24小時內報告廠保衛科，否則不予處理。

十三，單身宿舍人員，在住宿期間，無故在外租賃房屋者或無特殊情況，當月累計不在宿舍住宿時間超過7天者，按自動放棄住宿權利，宿舍管理人員有權責令其將東西搬出，同時安排他人住入。

十四， 住宿舍人員，一經安排住宿後，必須堅持對號入座的原則，嚴禁擅自調換房間床位，如需逐換須經廠管理人員同意後方能更換。

3. 家政公司宿舍規章制度怎麼寫

員工宿舍安全管理規定
為使員工宿舍保持良好、清潔、整齊的環境，以保證員工在工作之餘得到充分的休息，維護工作安全和提高工作效率，保持良好的精神面貌及生活秩序，特製訂本制度。 （一）入住條件：
1．在縣區無適當住所或交通不便的員工可向公司申請入住；
2．凡以下情形之一者，不得住宿：① 患傳染病者；② 有吸毒、賭博等不良嗜好者。 3．不得帶非公司職員的親友留宿；
4．所有入住宿舍樓人員需保證遵守本制度。
（二）員工離職，包括：自動辭職、被免職、解職等，應於離職日起3日內，搬離宿舍，不得借故拖延或要求任何補償費和搬家費。
（三）宿舍設立管理員，其工作任務如下：
1． 監督管理一切內務，分配清掃，保護整潔，維護秩序，水電及門戶管理； 2． 保留宿舍員工的緊急聯絡方式，以備急需。
（四）有下列情形之一者，應及時通知主管或經理：
1．違反宿舍管理規定，情節重大；2．留宿非公司職員的親友；3．宿舍內有不法行為； 4．員工身體不適或致重病，應及時送醫院並通知其親友的。
（五）對所住宿舍，不得隨意改造或變更，既定床位不得隨意變動。 （六）公司主管和上級部門會不定期視察宿舍，住宿員工不得拒絕。
（七）宿舍所有器具設備，住宿員工有責任維護其完好。如有惡意破壞者，需由本人承擔維修/賠償責任，並接受處罰；管理員疏於管理或不能指明責任人的，由管理員承擔責任並接受處罰。 （八）住宿員工應遵守下列規定：
1. 室內嚴禁燒煮、烹飪或私自接配電線及裝接電器（手機/電腦充電器除外，但需用後即拔）； 2. 室內不得使用或存放危險及違禁物品； 3. 起床後被褥、衣物需疊放整齊；
4. 換洗衣物不得散亂堆積，洗後的衣物，在二樓陽台處晾曬；
5. 宿舍內嚴禁吸煙、聚餐、喝酒、賭博、打牌或從事其他不健康活動。 6. 使用電視機、收音機、Mp3等有聲設備不得妨礙他人休息；
7. 如因私事外出，最遲應於當日24時前返回宿舍，員工外出期間發生事故由個人承擔；
8. 宿舍衛生由住宿員工輪流負責清掃，管理員負責監督。廢物、垃圾等集中傾倒於指定場所； （九）入住員工有責任維持公共區域的衛生，不得隨意拋扔垃圾廢物。如發現公共設施如水、電、門、窗等的安全問題，應及時報告上級管理以便維護修繕。
（十）住宿員工發生下列行為之一，當即取消其入住資格，並呈報總辦處理：
1. 不服從管理員監督、指揮； 2. 在宿舍抽煙、賭博、打麻將、斗毆、酗酒； 3. 蓄意毀壞公司物品或設施； 4. 擅自在宿舍內接待異性或留宿外人； 5. 經常妨礙宿舍安寧、屢教不改； 6. 嚴重違反宿舍安全管理規定； 7. 無正當理由經常外宿；8. 有盜竊行為。
（十一）住宿員工遷出時應將床位、物品、抽屜、衣櫃等清理干凈，帶出物品需接受管理員或主管檢查。
（十二）節約用水，用電，做到人去燈滅；電視、空調需及時關機，若有無人開機狀況，一經發現將予重處。

4. 大學寢室寢室長怎麼制定管理制度

我覺得應該要和寢室同學以塊討論，主要集中於寢室衛生、寢室公共費版用使用就好了，但權是一定要強調如果某一決定或者他人行為涉及到寢室利益或影響到寢室其他成員時一定要徵求寢室所有成員意見……這點很重要……我覺得！！

5. 員工宿舍宿舍管理員規章制度

為了員工在上班之餘有個舒適、安全、安靜的休息環境，以飽滿的精神狀態迎接工作，現特製訂以下規章制度，請各位員工仔細閱讀，認真遵守
一~所有須住宿或離職員工，必須寫書面申請，請示住宿或離宿。不得私自入住或搬離宿舍
二 所有須住宿或離職員工，必須寫書面申請，請示住宿或離宿。不得私自入住或搬離宿舍。
三 每間宿舍選一位宿舍長，負責宿舍內衛生安排情況。
四 每位員工必須遵守宿舍相關制度，服從宿舍長的安排。
五 每天由宿舍長檢查各位員工生活用品是否擺放整齊，未做好者，先給予口頭警告，三次以上罰10-20元。
六 愛護宿舍內的設施，設備、包括洗衣機、熱水器等公共財物，如有損壞、按原價賠償、故意損壞者、除賠償外扣50元。宿舍內的公共財物自然損壞宿舍長及時報部門主管進行安排修理。
七 節約用水，用電、人走燈熄、避免自來水長流,如有違反者一經發現罰5-10元.
八 不得在宿舍內打架，斗毆、喝酒、賭博、偷竊等行為，不得影響其它員工的正常休息，如有違反罰50元，情節嚴重作開除處理並送相關部門查處。
九 宿舍員工必須在12:00之前，回到宿舍就寢，超過規定時間後回宿舍由宿舍長負責登記人員名單，第二天上交部門經理給予。
十 不得私自帶領外界人員（不是本公司員工）留在宿舍過夜，探訪人員必須在11：30分後離開，由宿舍長勸其離開。如經發現，私自留宿者扣50-100分。
十一 宿舍內請勿大聲喧嘩，影響其餘員工休息，如有違反罰5-10元。
十二 部門主管負責每天檢查各宿舍衛生，紀律情況、部門經理進行不定期抽查。
十三 各宿舍長，部門主管必須登記好每天檢查宿舍工作情況,每星期把登記本交予大堂經理處。
遇到突發情況，要保持冷靜，團結一心，保護好自己及其他人。工作。
十四 員工必須養成良好的衛生習慣，共同維護宿舍良好的衛生環境。
十五 值日員工不按規定打掃衛生或不按規定投放垃圾，經寢室長提醒後仍不執行者，由行政人事部視情節輕重予以違紀處理。
十六 宿舍所有垃圾必須用垃圾袋裝好，由各宿舍當日輪值人員提到指定地點放好，如檢查時發現不按要求放置者，罰款10元/次。凡住宿員工將垃圾亂丟亂放者（包括扔出窗外）將視情節輕重給予處理。
十七 要保持高度防火意識，做到安全用電、用水，發現事故隱患及時上報行政人事部。
十八由於本人私接電源、插座而引起的火災，未造成後果給予責任者以違紀處理，造成一定後果的視損失程度給予按價賠償，並取消住宿資格直至辭退
5、要保持高度防火意識，做到安全用電、用水，發現事故隱患及時上報行政人事部。
7、由於本人私接電源、插座而引起的火災，未造成後果給予責任者以違紀處理，造成一定後果的視損失程度給予按價賠償，並取消住宿資格直至辭退處分。

2、宿舍管理員須加強員工宿舍巡視工作，將每日就寢情況匯報至行政人事部，行政人事部不定期組織保安及宿舍管理員對員工宿舍進行衛生、安全、紀律檢查。
3. 參加衛生檢查人員不得無故遲到、缺席，否則處以30元/次的罰款，如遇特殊情況確實不能參加者，應及時匯報部門負責人，由其部門負責人安排他人參加；
5. 根據每月評分總和之平均值評選出最佳宿舍及最差宿舍各兩名，被評為最佳宿舍則給予所在房間人員共100分的獎勵並予以通報表揚，如被評為最差宿舍則給予所在房間人員共100分的扣罰並予以通報批評，以上獎罰均在當月工資中體現。

6. 大學生寢室規章制度

我覺得有一點很重要，每次我住宿都有的煩惱，就是有人休息的時候最好就不要吵專，像打電話、聊天、放屬音樂之類的，休息的那個人真的很想殺人的！以前我們宿舍唯一的宿舍舍規就是有人休息的時候，要聊天、講電話到陽台廁所鎖上門講！