規章制度匯編封面
❶ 規章制度範本
1、收集資料：
1）法律、法規、合同、實際情況（經過調查，此項最重要，其他都是直接搬內過來就是，因容為一個標點你也改不了）
2）範本參考（總則、目標、機構、職責、措施、檢查驗收、獎懲、附則……）
2、封面（制度不要花哨要嚴謹）
3、目錄（最後再生成，預留空白頁）
4、開始編寫（文字功底）
5、標點、段落安排
6、流程圖、框圖繪制
7、附件編制
8、格式統一編排
9、徵求意見稿下發傳閱，回收整理
10、成文，組織復審，通過
11、蓋章，備案，試行
12、根據試行後情況進行修訂，暫行
13、正式發布（一般到試行或暫行就行了，國家的很多框架也都是暫行幾十年的）
❷ 文章排版的格式
國家行政機關公文格式遵循《國家行政機關公文處理辦法》，適用於各類公文的規范排版。紙張選用A4型復印紙，規格為210mm x 297mm，厚度為60-80g/m2。封面僅在必要時使用，如規劃、綱領性文件、規章制度或材料匯編等，需加封底，文字和徽標不宜使用花邊或圖案。
標題使用2號小標宋體或加粗宋體，頂行排列；副標題則居中，使用3號宋、仿宋或楷體，且不與正文字體重復，破折號佔2格。正文文字使用3或4號仿宋、宋體。正文內的標題分為四級，一級標題使用3或4號黑體，二級標題使用3或4號楷體，三級和四級標題使用3或4號宋或仿宋體。標題單獨成行時無需標點，提倡使用標准字體，避免行書、隸書等藝術字體。
結構層次序數依次為「一、」、「（一）」、「1.」、「（1）」，避免使用不規范序號如1）、A、a等。段落前空兩格，第二行起頂格。表格作為附件，置於正文後，小表格隨文就位並與正文同寬。表內字體同正文，字型大小可略小。數字除成文日期、部分結構層次序數及特定修辭語句中作為詞素的數字外，應使用阿拉伯數字。
落款位於正文後兩行，單位名稱按印章全稱，蓋印可不寫單位名稱。成文日期中「○」用插入符號中的幾何圖形或區位碼0180表示，不能用阿拉伯數「0」。蓋印跨年月日，上2/3，下1/3，左右居中，端正清晰。雙面印刷時，頁碼居外側，單面印刷時居右側，形式為「-1-」。頁面設置上，上3.7cm，下3.5cm，左2.8cm，右2.6cm，頁腳3.0cm，行距28磅，每面排22行，每行28個字。若最後一頁僅幾行，則適當收縮行距，但不宜小於20磅。
印刷時上下左右居中對齊，版面圖文顏色為黑色，均勻清晰，雙面印刷。一律左側裝訂，釘離左側邊沿0.5cm，兩個釘分別在上下1/4處，垂直。
❸ 管理制度格式 封面
1、文件封面格式可以是各種的，主要是看文檔的格式了。如果是doc的word裡面就有自帶的封面格式。
2、具體文件封面格式可以參考下圖。
❹ 涼皮店規章制度怎麼寫
一、規章制度結構
1、構成項目
規章制度匯編包括以下內容：標題、正文、附錄。
2、各項目含義
標題：應能概括整改規章制度最重要的內容。題目力求簡潔，嚴格控制在15字以內。如不能說明概括，可選擇副標題概括表述。
正文：正文是規章制度的主體部分，通常由序
語、主要條款、實施要求，三部分組成。
附錄：附錄是對正文起補充作用的信息資料，可包括正文不便利的表格、流程等，以備
他人閱讀方便所需的輔助工具或表格等
二、
規章制度格式編排
1、紙型及頁邊框 一律用a4紙列印，頁面分圖區和白邊區兩部分，所有的文字、表格、其他符號只能出現在圖文區內。白邊區的頁邊距為：上邊距2.5cm、下邊距2.5cm、左邊距3cm、右邊距3cm.
2、各部分的編排式樣及字體字型大小
1）、文頭：封面頂部居中，3號宋體，上下各空兩行，規定內容為
2）、標題：2號宋體加粗，居中。 副標題：小2號宋體加粗，緊挨正標題下居中，文字前加破折號。
3）、正文文字：標題用3號宋體，頂部居中排列，上下各空一行；正文文字用4號宋體，
每段起首空兩格，單倍行距。
4）、正文文中標題：
一級標題：標題序號為：
「一」
，
4
號宋體，獨占行，末尾不加標點。
二級標題：標題符號為「
（一）
」
，與正文字體號碼相同，獨占行，末尾不加標點符號。
三級標題：
三、
四、
」
與正文字體字型大小相同，
可根據標題的長度確定是否獨立行，若獨立行，則末尾不使用標點。
5
）
、附錄：項目名稱為
4
號宋體，在正文後空兩行頂格，內容編排參考正文。
3
、表格
正文火附錄中的表格一般包括表頭和表體兩部分。
1）、表頭為：5號黑體
2）、表體為：5號黑體，表格中的文字要注意居中對齊。
4、頁碼
全文排印連續頁碼，頁碼位於下邊距居中。
三、注意事項
1
、制度之間不能相互沖突，避免造成制度執行者執行困難；
2
、獎罰條例描述必須清晰，准確，便於考核和操作；
3
、制度、規范、辦法等必須標注撰寫人及審核人，審核人在前，撰寫人在後。
型材一基地
2013年11月22日篇二：《公司規章制度》小公司目前最好的範本
公司規章制度
一、
公司形象
1、
員工必須清楚地了解公司的經營范圍，並能向客戶及外界正確地介紹公司業務。
2、
在接待公司內外人員的垂詢、要求等任何場合，應注視對方，微笑應答，切不可冒
犯對方。
3、
在任何場合應用語規范，語氣溫和，音量適中，嚴禁大聲喧嘩。
4、
遇有客人進入工作場地應禮貌接待，上班時間（包括午餐時間）辦公室內應保證有
人接待。
5、
接聽電話應及時，一般鈴響不應超過三聲，如受話人不能接聽，離之最近的職員應
主動接聽，重要電話作好接聽記錄，嚴禁佔用公司電話時間太長。
6、員工在接聽電話、洽談業務、發送電子郵件及招待來賓時，必須時刻注重公司形象，按照具體規定使用公司統一的名片、公司標識及落款。
7、員工在工作時間內須保持良好的精神面貌。
8、 員工要注重個人儀態儀表，工作時間的著裝及修飾須大方得體。
二、生活作息
1、
員工應嚴格按照公司統一的工作作息時間規定上下班。
2、
作息時間規定
1）、夏季作息時間表（5月——9月） 上班時間早8：30 午休12：00——13：30 下班時間 晚18：00
2）、冬季作息時間表類似
員工上下班施行簽到制，上下班均須本人親自簽到，不得托、替他人簽到。
4、
員工上下班考勤記錄將作為公司績效考核的重要組成部分。
5、
員工如因事需在工作時間內外出，要向主管經理請示簽退後方可離開公司。
6、
員工遇突發疾病須當天向主管經理請假，事後補交相關證明。
7、
事假需提前向主管經理提出申請，並填寫【請假申請單】
，經批准後方可休息。
三、
衛生規范
1、
員工須每天清潔個人工作區內的衛生，確保地面、桌面及設備的整潔。
2、員工須自覺保持公共區域的衛生，發現不清潔的情況，應及時清理。
3、員工在公司內接待來訪客人，事後需立即清理會客區。
4、 辦公區域內嚴禁吸煙。
5、
正確使用公司內的水、電、空調等設施，最後離開辦公室的員工應關閉空調、電燈
和一切公司內應該關閉的設施。
6、
要愛護辦公區域的花木。
四、
工作要求
1、工作時間內不應無故離崗、串崗，不得閑聊、吃零食、大聲喧嘩，確保辦公環境的
安靜有序。
2、新入職員工的試用期為二個月，員工在試用期內要按月進行考評。
3、
公司內所制定的
《員工日程表》
是衡量員工完成工作量的依據,要求員工每天要認真、詳盡的填寫,作為公司考核員工工作量的標准。
4、職員間的工作交流應在規定的區域內進行（大廳、會議室）
，如需在個人工作區域內
進行談話的，時間一般不應超過三分鍾（特殊情況除外）
。
5、
加強學習與工作相關的專業知識及技能，積極和公司同事交流和學習專業知識和技
能。積極參加公司組織的各項培訓（培訓將施行簽到制，出席記錄和培訓考核也將作為公司
❺ 公司正規文件格式怎麼寫
公司文件書寫格式標准
總則 ；指導思想
文書的書寫格式是體現企業正規化的重要內容。為加強這一工作環節的管理，規范寫作，特製定本標准。
規章制度結構 構成項目
規章制度匯編包括以下內容（按順序）：封面、中文關鍵詞、目錄、正文、附錄、參考文件、封底；其他文書包括標題及正文，具體格式詳見其他文書正文與頁面設置。
各項目含義
封面：封面由文頭、規章制度標題、單位及負責人、編制日期等內容組成。
標題：
應能概括整個規章制度最重要的內容。題名力求簡練，嚴格控制在25字以內。如果主標題意猶未盡，可加附標題。
關鍵詞：
關鍵詞是從規章制度標題、內容摘要或正文中提取，能表現規章制度主題、具有實質意義的詞語，通常不超過7個。
目錄：
列出規章制度正文的一、二級標題名稱及對應頁碼，附錄、參考文件等的對應頁碼。 正文：正文是規章制度的主體部分，通常由序語（引語）、主要條款、實施要求三部分組成。這三部分在行文上可以不明確標示。
注釋：
需要在正文之外加以闡述和解釋的問題或對引文出處的說明。注釋採用腳注形式。 附錄：附屬於正文、對正文起補充說明作用的信息材料。
參考文件：
只列在正文中被引用過、正式頒布的文件資料。文書格式編排 ，紙型及頁邊距 。
一律用國際標准A4型紙列印。頁面分圖文區與白邊區兩部分，所有的文字、圖形、其他符號只能出現在圖文區內。白邊區的尺寸（頁邊距）為：上邊距2cm，下邊距2cm，左邊距2.5cm，右邊距2cm。
版式與用字 ；
文字圖形一律從左至右橫寫橫排。使用規范的簡化漢字。除非必要，不使用繁體字。忌用異體字、復合字及其他不規范的漢字。
各部分的編排式樣及字體字型大小