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簡介園林工工作規章制度

發布時間: 2025-08-10 18:30:38

1. 我在園林公司工作,大家有沒有好的園林公司管理規章制度借我參考參考

園林公司的規章制度和大多數建築施工企業一樣,沒什麼太苛刻的地方。因為很多業務屬於室外工作,反而考勤方面要寬松很多。

2. 園林工程施工管理制度

園林施工工地管理制度
為了確保本工程的順利進行,按期保質保量的完成工程施工任務,公司特製定以下管理制度,望廣大職工共同遵守、切實執行。

一、 本工地的所有員工必須遵守本公司制定的一切規章制度,聽從公司管理人員的指揮和安排,服從建設單位、施工單位、監理公司、工程質量監督部門及相關部門的指導、檢查。

二、 認真遵守《中華人民共和國建築法》、遵守《中華人民共和國標准化法實施條例》和《建築工程質量管理條例》,遵紀守法,爭做奉獻求實、愛崗敬業文明先進員工。

三、 堅決遵守工地作息時間,按時上、下班和晚休、不得遲到和早退、有事要請假、不得擅離職守。

四、 嚴禁打架斗毆、賭黃,若有違犯者,不論情由,均處以1000元罰款,其醫葯費自理後公司再做處理。對屢教不改、情節嚴重者,送交司法部門處理。

五、 對不服從公司管理人員和相關部門人員的安排,尋釁鬧事、故意製造事端均處以500元罰款,其醫葯費自理後公司再做處理,並開除當事人。

六、 文明用語、講文明、講禮貌、團結進取、求實創新。

七、 對工地材料、設備、機械、工具、用具等人人都得關心和愛護,不得損壞和丟失(包括甲方及相鄰單位的財物)。文明工地的設施人人都得關心愛護。對有意損害公共財物者,賠償原物價值的200%。對不按操作規程操作、無意損壞者賠償其原物的50%。愛護公物、人人有責。

八、 工地用電要注意安全,所有用電線路、電器、接電、照明用電均應由工地電工專人負責接線,他人不得私自亂動亂接。否則引起的一切不安全事故、機械損壞事故及傷亡事故,均由當事人自行負責及賠償。機械設備的操作應持(上崗證)的專業人員操作,操作必須按照《機械操作規程》操作,他人不得隨意亂開亂動,否則一切後果自負。安全駕駛、文明操作。

九、 工地所有員工必須樹立安全第一的思想,嚴格按照各項安全施工要求執行並操作,確保安全施工。堅持預防為主,防消結合的原則,杜絕火種、火源進入施工現場。

十、 進入施工現場的所的人員必須佩戴安全帽,嚴禁穿拖鞋及高跟鞋。嚴禁從高空拋扔東西,高空作業必須系好安全帶,嚴格遵守《建築施工安全操作規程》,若有違章操作,所發生的一切不安全事故及傷亡事故,公司概不負責,其醫療費、護理費及誤工費等,均由本人自理。若在工地以外發生的一切不安全事故,其後果由本人負責自理,公司概不負責。高高興興上班,平平安安下班。

十一、 工地所有員工應妥善保管好自己所攜帶的行李、物品。嚴禁在本工地、建設單位、相鄰單位及他人處盜竊財物或夥同外界人員盜竊本工地財物,若有發現,不問情由均處以1000元以上罰款或處以原價值二十倍以上罰款,情節嚴重者送交司法部門處理。遵紀守法、做文明吏者。

十二、 工地應做到文明施工,要求同事之間禮貌用語,搞好自身衛生及環境衛生,施工現場應經常保持衛生良好,施工機械設備及現場材料布局井井有條,做好工地容貌及個人容貌完全符合文明工地的標准。講文明禮貌、樹良好風氣。

十三、 工地所有員工、各施工班組應保管、保養好其所用的一切財物(機具、工具、用具、設備、車輛、鋼化、生活用品、辦公用品等),如有損壞、丟失等應照價賠償,設備為我創效益、我為設備搞整潔。

十四、 嚴格遵守文明工地及宿舍的管理制度。自覺遵守紀律、保護環境衛生。語氣和諧、團結友愛。

十五、 為了公司榮譽和職工利益、以上各條款,望廣大員工切實執行、嚴格遵守,以充分體現:人 人 為我 、我 為 人 人!

十六、本規定自發文之日起施行。

3. 綠化養護工作的公眾制度有哪些

綠化主管崗位職責
一、協助做好綠化養護人員的招聘。綠化養護人員選,堅持以有「豐富的園藝經驗」為主,對綠化養護布局及規劃有一定的審美水平,知識文化、思想品德好和身體健康等為標准,擇優錄用。
二、負責員工的上崗培訓工作,組織員工學習管理規章制度、養護標准、崗位責任制和探討園林藝術知識,並督促員工遵守各項制度。
三、負責園林養護器械的選購及采購工作。
四、負責日常工作安排,劃分責任區,把工作具體落實到個人;負責員工平衡調配;定期組織修枝、除雜草,對大棵樹木的造型等。
五、負責員工的出勤考核,解決部門內的工作協調和人員溝通。
六、負責編制綠化管理制度、標准、工作流程。
七、指導員工正確使用綠化機械及各綠化養護工作的操作規程。
八、定期對項目進行抽查,檢查樹木花草的養護,澆水、施肥、病蟲害及修剪等工作,並做好詳細記錄。
九、負責綠化工具、材料的發放、保管,合理控制綠化工具、材料的消耗。
十、負責研究各種植物的習性和各種病蟲害的防治,並傳授給綠化養護人員,用於實際工作中。
十一、檢查員工宿舍的清潔衛生,督促員工搞好個人衛生,著裝整潔,保持公司的良好的形像
十二、建立完整的綠化養護檔案質量管理保障體系,負責綠化養護工作的組織、落實及檢查指導、考核等工作。
十三、根據養護區域的實際情況制定年度及月度園林綠化養護工作計劃。
十四、完成上級和領導交辦的其它工作。

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