幹部人事檔案條例

❶ 什麼級別的幹部檔案在組織部

什麼級別的幹部檔案在組織部
根據《幹部人事檔案工作條例》的規定，幹部人事檔案由組織人事部門按照管理許可權進行管理。具體來說，中央和國家機關、地方各級黨委和政府機關的幹部人事檔案，由各級組織部門負責管理；國有企業、事業單位的幹部人事檔案，由本單位負責管理。
因此，一般來說，中央和國家機關、地方各級黨委和政府機關的幹部檔案在組織部管理，而國有企業、事業單位的幹部檔案則由本單位負責管理。具體來說，幹部檔案主要包括以下內容：
1.個人基本情況：包括姓名、性別、出生年月、籍貫、學歷、畢業時間、專業等。
2.工作經歷：包括工作單位、工作時間、工作崗位、職務等。
3.政治表現：包括政治立場、思想覺悟、道德品質、遵紀守法等方面的情況。
4.考核情況：包括年度考核、任期考核、專項考核等方面的情況。
5.其他需要記錄的信息：包括獲獎情況、進修情況、健康狀況等。

綜上所述：
中央和國家機關、地方各級黨委和政府機關的幹部檔案在組織部管理，而國有企業、事業單位的幹部檔案則由本單位負責管理。
【法律依據】：
《幹部人事檔案工作條例》規定：「幹部人事檔案由組織人事部門按照管理許可權進行管理。」