福利院護理員的規章制度

❶ 重慶第一社會福利院護理工作人員每天早上六點上班至晚上十點下班合法嗎

按照勞動法工作時間一般是八小時工作制。對於上班時間延長的，要給於加班費。勞動法對此都有規定

❷ 去福利院面試護理員工作，會碰到怎樣的問題

如果是去面試護理的話
那麼問你
是否有耐心
問你的自身情況
學歷等
以及你的工作經歷等

❸ 關於福利院護理員打掃衛生的作文

今天，我們的組長黃經緯帶領我們去參觀福利院，並做好筆記。 黃經緯媽回媽早就准備好了一些桔答子、禮包等著我們了。下午2點，大家都做好准備之後，我們就開車去福利院了。 剛到福利院的時候，我還覺得有些奇怪――福利院里怎麼只有這幾個小孩呢？原來，在福利院里還是有很多的。只是他們不能走。還有的則是在外面讀書。 聽福利院的阿姨說：這座福利院已經有一百多年歷史了。這座福利院在全中國都是數一數二的。現在輪到我們送禮物的時候了。我們把禮物一個一個的分過去。我們還表演了手語操【感恩的心】。最後，我們到了樓上，去看不能動的孤兒。 這一次，我知道了在我們的生活里，原來也有這么可憐的人呀

❹ 兒童福利院護理員的工作主要是幹嘛了

提供托兒服務

❺ 兒童福利院護理員年終總結

一、工作情況概述、工作目標的完成情況
二、工作態度、工作紀律等
三、不足、努力方向

❻ 我想問一下社會福利院考試招的員額工勤人員里護理員都干什麼活待遇怎麼樣求救答案。。

待遇 很好 主要負責 到處哭窮 騙老百姓錢

❼ 社會福利院護理員的年終總結

上網搜一下，有很多的範文的。你可以參考一下然後結合自己的工作經驗總結下就可以了

❽ 順德兒童福利院護理員上班時間有多長

兒童福利來院的護理員自 是照顧小朋友們的飲食起居 ，因為孩子還不能自理 她們除了每日清潔衛生、給孩子定時餵奶、更換尿布外，還要給不同月份的孩子製作、添加相應的輔食；定時撫觸；給孩子進行坐、爬、站、走等大動作訓練；定時播放音樂、故事等進行早教啟蒙。對於稍大一些的幼兒期孩子，好奇、好動、逆反是他們的天性，護理員們要隨時組織、引導、管理，所有的事情都需要護理員 所以需要寸步不離 應該是兩班倒 ，十二小時一班 。

❾ 請問市級社會福利院工作人員和自理老人、介護老人、介助老人的比例分別是什麼

第二十四條 工作人員與收養、休養人員的比例合理。國家級福利院應達到以下標准：工作人員與正常老人的比例為1∶4；與生活不能自理老人的比例為1∶1.5；與健全兒童的比例為1∶6；與嬰兒、殘疾兒童的比例為1∶1.5；與精神病人的比例為1∶2.5。

國家級福利院評定標准

總 則

第一條 為了加強對全國福利院的宏觀管理，促進福利院的正規化建設，特製定國家級福利院評定標准。

第二條 本標准適用於由國家投資興建、縣以上民政部門負責管理的社會福利院、兒童福利院和精神病人福利院。集體、個人投資興辦的福利院的評定標准另行制定。

第三條 國家級福利院的總體要求是：

(一)貫徹、執行黨和國家的路線、方針和政策，全心全意為收養、休養人員服務，與收養、休養人員建立平等、團結、友愛、互助的社會主義人際關系。

(二)堅持辦院宗旨，完成當地人民政府安排的「三無」(無家可歸、無依無靠、 無生活來源)對象的收養任務。

(三)深化改革，實現由福利型向福利經營型、封閉型向開放型、供養型向供養康復型的轉變。

(四)管理、服務規范化，效益顯著，在城市社會福利事業單位中起骨幹、示範作用。

第四條 國家級福利院分為國家一級福利院和國家二級福利院。申報國家福利院須經省級民政廳(局)審核，由民政部批准、命名。

規模

第五條 國家級福利院必須具有一定規模。國家一級福利院床位總數在150 張以上，國家二級福利院床位總數在100張以上。

第六條 有一支適應工作需要的專業化隊伍，其中醫療康復專業隊伍中必須有高級職稱的專業技術人員。國家一級福利院醫護人員應佔全院職工總數的70%以上， 國家二級福利院應佔65%以上。

第七條 有較為完善的生活服務保障設施。

第八條 有基本的現代醫療康復設備。

功能

第九條 具有開展老年人、傷殘兒童、精神病人的醫療、護理和康復工作的能力。

第十條 擴大服務面，具有向社區康復輻射的能力。

第十一條 具有專業培訓和科研能力。

第十二條 具有自我發展能力。能利用現有設施和醫療條件，向社會開放，增加收入，不斷改善收養、休養人員生活和完善福利院服務設施。

管理

第十三條 有健全的領導班子。領導成員事業心強，廉潔奉公，團結協作，求實創新，政績突出。

第十四條 有高效、精乾的管理機構。

第十五條 有經主管部門認可的切實可行的中長期發展規劃和年度實施計劃。

第十六條 有完善的以崗位責任制為主要內容的各項規章制度。

第十七條 院容院貌好，生活環境優美舒適。國家一級福利院應是本地區的花園式單位，國家二級福利院應是本地區的綠化先進單位。

第十八條 精神文明建設成果顯著。

質量

第十九條 為收養、休養人員提供優質服務。精心安排收養、休養人員的吃、穿、住、治療和康復。收養、休養人員生活水平不低於當地群眾的一般生活水平。國家一級福利院和二級福利院的收養、休養人員及其家屬滿意率分別達到95%和90%以上。

第二十條 認真做好醫療保健工作。定期為收養、休養人員進行健康檢查，建立健全病歷檔案，有病及時治療。連續三年內無責任醫療事故。國家一級福利院單病種的治癒好轉率高於95%，國家二級福利院高於90%。

第二十一條 精心護理患病的收養、休養人員。所有上崗的護理人員都必須進行培訓。基礎護理合格率、護理技術操作合格率、護理規程合格率達到規定的比例。

第二十二條 開展收養、休養人員康復活動有顯著成效。國家一級福利院收養、休養人員的康復參與率達到98%、康復有效率達到90%，國家二級福利院康復參與率達到90%、康復有效率達到85%。

效益

第二十三條 床位利用率高。國家一級福利院的床位利用率達到98%以上， 國家二級福利院達到95%以上。

第二十四條 工作人員與收養、休養人員的比例合理。國家級福利院應達到以下標准：工作人員與正常老人的比例為1∶4；與生活不能自理老人的比例為1∶1.5；與健全兒童的比例為1∶6；與嬰兒、殘疾兒童的比例為1∶1.5；與精神病人的比例為1∶2.5。

第二十五條 事業費開支合理。國家撥給的事業費重點用在收養、休養人員身上。國家一級福利院收養、休養人員年生活費開支占年事業費的比例達到80%， 國家二級福利院達到70%。

第二十六條 創收能力強。 按職工總數計算， 國家一級福利院每人每年平均創收為4000元，國家二級福利院每人每年平均創收為3000元。

附則

第二十七條 各省、自治區、直轄市民政廳(局)可依據本標准，制定本地區福利院等級評定標准和實施細則。

第二十八條 本標准自頒布之日起實施。

第二十九條 本標准由民政部負責解釋。