民事舉證責任法律後果的法律規定
『壹』 民事訴訟法關於證據的規定
根據《中華人民共和國民事訴訟法》規定
1.證據包括：當事人的陳述、書證、物證、視聽資料、電子數據、證人證言、鑒定意見、勘驗筆錄。
2.證據必須查證屬實，才能作為認定事實的根據。當事人對自己提出的主張應當及時提供證據。
3.人民法院根據當事人的主張和案件審理情況，確定當事人應當提供的證據及其期限。當事人在該期限內提供證據確有困難的，可以向人民法院申請延長期限，人民法院根據當事人的申請適當延長。當事人逾期提供證據的，人民法院應當責令其說明理由；拒不說明理由或者理由不成立的，人民法院根據不同情形可以不予採納該證據，或者採納該證據但予以訓誡、罰款。
4.證據應當在法庭上出示，並由當事人互相質證。對涉及國家秘密、商業秘密和個人隱私的證據應當保密，需要在法庭出示的，不得在公開開庭時出示。
5.書證應當提交原件。物證應當提交原物。提交原件或者原物確有困難的，可以提交復製品、照片、副本、節錄本。提交外文書證，必須附有中文譯本。
6.凡是知道案件情況的單位和個人，都有義務出庭作證。有關單位的負責人應當支持證人作證。
不能正確表達意思的人，不能作證。
7.在證據可能滅失或者以後難以取得的情況下，當事人可以在訴訟過程中向人民法院申請保全證據，人民法院也可以主動採取保全措施。
因情況緊急，在證據可能滅失或者以後難以取得的情況下，利害關系人可以在提起訴訟或者申請仲裁前向證據所在地、被申請人住所地或者對案件有管轄權的人民法院申請保全證據。
(1)民事舉證責任法律後果的法律規定擴展閱讀
經人民法院通知，證人應當出庭作證。有下列情形之一的，經人民法院許可，可以通過書面證言、視聽傳輸技術或者視聽資料等方式作證：
1.因健康原因不能出庭的；
2.因路途遙遠，交通不便不能出庭的；
3.因自然災害等不可抗力不能出庭的；
4.其他有正當理由不能出庭的。
訴訟參與人或者其他人有下列行為之一的，人民法院可以根據情節輕重予以罰款、拘留；構成犯罪的，依法追究刑事責任：
1.偽造、毀滅重要證據，妨礙人民法院審理案件的；
2.以暴力、威脅、賄買方法阻止證人作證或者指使、賄買、脅迫他人作偽證的；
3.隱藏、轉移、變賣、毀損已被查封、扣押的財產，或者已被清點並責令其保管的財產，轉移已被凍結的財產的；
4.對司法工作人員、訴訟參加人、證人、翻譯人員、鑒定人、勘驗人、協助執行的人，進行侮辱、誹謗、誣陷、毆打或者打擊報復的；
5.以暴力、威脅或者其他方法阻礙司法工作人員執行職務的；
6.拒不履行人民法院已經發生法律效力的判決、裁定的。
『貳』 原告承擔舉證責任的法律依據有哪
民事訴訟的舉證制度是：「 誰主張 誰舉證 」。即當事人對自己提出的主張內，有責任提供證據。容如果原告提出請求的，原告應當舉證；如果被告反訴的，被告也應當舉證。
民事訴訟中舉證責任的分配原則——「誰主張 誰舉證」的制度
1、《民事訴訟法》第六十四條第1款規定：
「當事人對自己提出的主張，有責任提供證據。」
2、《最高人民法院關於民事訴訟證據的若干規定》第二條
第3款規定：「當事人對自己提出的訴訟請求所依據的事實或者反駁對方訴訟請求所依據的事實有責任提供證據加以證明。」
第4款規定：「沒有證據或者證據不足以證明當事人的事實主張的，由負有舉證責任的當事人承擔不利後果。」
3、《最高人民法院關於民事訴訟證據的若干規定》第七條規定：
「在法律沒有具體規定，依本規定及其他司法解釋無法確定舉證責任承擔時，人民法院可以根據公平原則和誠實信用原則，綜合當事人舉證能力等因素確定舉證責任的承擔。」
以上法律法規闡明了我國訴訟中舉證責任的分配原則——「誰主張誰舉證」的制度，同時也確立了法官在審判中對舉證責任進行分配的權利。
『叄』 誰舉證的民事訴訟中的舉證責任的原則
民事訴訟中舉證責任的分配原則——「誰主張 誰舉證」的制度
1、《民事回訴訟法》第六答十四條第1款規定：
「當事人對自己提出的主張，有責任提供證據。」
2、《最高人民法院關於民事訴訟證據的若干規定》第二條
第3款規定：「當事人對自己提出的訴訟請求所依據的事實或者反駁對方訴訟請求所依據的事實有責任提供證據加以證明。」
第4款規定：「沒有證據或者證據不足以證明當事人的事實主張的，由負有舉證責任的當事人承擔不利後果。」
3、《最高人民法院關於民事訴訟證據的若干規定》第七條規定：
「在法律沒有具體規定，依本規定及其他司法解釋無法確定舉證責任承擔時，人民法院可以根據公平原則和誠實信用原則，綜合當事人舉證能力等因素確定舉證責任的承擔。」
以上法律法規闡明了我國訴訟中舉證責任的分配原則——「誰主張誰舉證」的制度，同時也確立了法官在審判中對舉證責任進行分配的權利。
『肆』 《民事訴訟法》中規定,民事舉證一般實行什麼原則
在民事訴訟中，在舉證原則方面以「誰主張誰舉證」原則為主，舉證回責任倒置原則為答輔。也就是說。在通常情況下，不管是原告還是被告，只要提出了一定主張，該當事人就要承擔相應的舉證責任，但是，對有的主張，法律明確規定應當由對方當事人承擔舉證責任。對沒有證據或者證據不足以證明當事人的事實主張的，負有舉證責任的當事人要承擔不利後果。但是，因客觀原因不能自行收集的證據，當事人可申請人民法院調查收集。
根據有關規定，在勞動爭議糾紛案件中，因用人單位作出開除、除名、辭退、解除勞動合同、減少勞動報酬、計算勞動者工作年限等決定而發生勞動爭議的，由用人單位負舉證責任。
下列事實當事人無需舉證證明：（1）眾所周知的事實；（2）自然規律及定理；（3）根據法律規定或者已知事實和日常生活經驗法則能推定出的另一事實；（4）已為人民法院發生法律效力的裁判所確認的事實；（5）已為仲裁機構的生效裁決所確認的事實；（6）已為有效公證文書所證明的事實。上述（1）、（3）、（4）、（5）、（6）項，當事人有相反證據足以推翻的除外。
『伍』 民事訴訟中舉證的有關規定有哪些
在民事訴訟中，在舉證原則方面以「誰主張誰舉證」原則為主，舉證責任倒置原內則為輔容。也就是說。在通常情況下，不管是原告還是被告，只要提出了一定主張，該當事人就要承擔相應的舉證責任，但是，對有的主張，法律明確規定應當由對方當事人承擔舉證責任。對沒有證據或者證據不足以證明當事人的事實主張的，負有舉證責任的當事人要承擔不利後果。但是，因客觀原因不能自行收集的證據，當事人可申請人民法院調查收集。
根據有關規定，在勞動爭議糾紛案件中，因用人單位作出開除、除名、辭退、解除勞動合同、減少勞動報酬、計算勞動者工作年限等決定而發生勞動爭議的，由用人單位負舉證責任。
下列事實當事人無需舉證證明：（1）眾所周知的事實；（2）自然規律及定理；（3）根據法律規定或者已知事實和日常生活經驗法則能推定出的另一事實；（4）已為人民法院發生法律效力的裁判所確認的事實；（5）已為仲裁機構的生效裁決所確認的事實；（6）已為有效公證文書所證明的事實。上述（1）、（3）、（4）、（5）、（6）項，當事人有相反證據足以推翻的除外。
『陸』 民事訴訟中舉證責任的原則是什麼
在民事訴訟中，在舉證原則方面以「誰主張誰舉證」原則為主，舉證責任倒置原內則為輔。也就是說。在通容常情況下，不管是原告還是被告，只要提出了一定主張，該當事人就要承擔相應的舉證責任，但是，對有的主張，法律明確規定應當由對方當事人承擔舉證責任。對沒有證據或者證據不足以證明當事人的事實主張的，負有舉證責任的當事人要承擔不利後果。但是，因客觀原因不能自行收集的證據，當事人可申請人民法院調查收集。
根據有關規定，在勞動爭議糾紛案件中，因用人單位作出開除、除名、辭退、解除勞動合同、減少勞動報酬、計算勞動者工作年限等決定而發生勞動爭議的，由用人單位負舉證責任。下列事實當事人無需舉證證明：（1）眾所周知的事實；（2）自然規律及定理；（3）根據法律規定或者已知事實和日常生活經驗法則能推定出的另一事實；（4）已為人民法院發生法律效力的裁判所確認的事實；（5）已為仲裁機構的生效裁決所確認的事實；（6）已為有效公證文書所證明的事實。上述（1）、（3）、（4）、（5）、（6）項，當事人有相反證據足以推翻的除外。