婦女相關法律知識問答
A. 求《婦女權益保障法》知識競賽題庫答案
一、單項選擇（請將正確答案填在括弧內）
1、新修正的《中華人民共和國婦女權益保障法》什麼時間開始施行。( )
a、1992年10月1日 b、2005年8月28日 c、2005年12月1日
2、新修正的《中華人民共和國婦女權益保障法》有幾章？多少條？( )
a、六章、五十四條 b、九章、五十四條 c 、九章、六十一條
3、 學校應當根據女性青少年的特點，在（ ）、管理、設施等方面採取措施，保障女性青少年身心健康發展。
a、學習 b、教育 c 、培訓
4、修改後的婦女權益保障法明確規定，禁止對婦女實施性騷擾。這是我國法律第幾次明確對性騷擾說「不」。( )
a、首次 b、第二次 c、第三次
5、哪個機構，負責組織、協調、指導、督促有關部門做好婦女權益的保障工作。（ ）
a、各級人民政府 b、縣級以上人民政府有關部門
c、縣級以上人民政府負責婦女兒童工作的機構（婦女兒童工作委員會）
6、對於懷孕（ ）個月以上的女職工，用人單位不得安排其延長工作時間和夜班勞動？
a、6個月 b、7個月 c、8個月
7、禁止錄用未滿（ ）周歲的女性未成年人，國家另有規定的除外。
a、十四周歲 b、十六周歲 c、十八周歲
8、夫妻對共同財產享有平等的佔有、（ ）、收益和處分的權利。
a、分配 b、使用 c、行使
9、夫妻對共同財產處理未取得一致意見，一方不同意，另一方（ ）。
a、可以強行處理 b、不得擅自處理 c、可以隱瞞對方，自行處理
10、夫妻一方有配偶者與他人同居，離婚時無過錯方有權請求對方（ ）。
a、賠償損失 b、孩子撫養權歸無過錯方 c、離婚後不能再結婚
11、受害人因遭受家庭暴力提出請求的，公安機關應依照《治安管理處罰條例》規定對致害人予以（ ）。
a、警告 b、拘役或管制 c、行政處罰
12、我國勞動法規定，女職工生育享有不少於（ ）的產假。
a、三十天 b、六十天 c、九十天
13、用人單位不得在女職工懷孕期、產期、（ ）降低其基本工資，或者解除勞動合同。
a、哺乳期 b、事假 c、病假
14、婚前醫學檢查包括：（ ）、指定傳染病和有關精神病。
a、生殖系統疾病 b、地中海貧血 c、嚴重遺傳性疾病
15、制定法律、法規、規章和公共政策，對涉及（ ），應當聽取婦女聯合會的意見。
a、有關婦女問題的 b、婦女權益的重大問題 c、男女平等問題的
二、多項選擇題（請將正確答案填在括弧內）
1、新修正的《中華人民共和國婦女權益保障法》規定，男方在哪三個時期不得提出離婚？( )
a、女方在懷孕期間 b、分娩後一年內
c、終止妊娠後六個月內 d 、哺乳期內
2、國務院制定中國婦女發展綱要，並將其納入了：( )
a、國民經濟規劃 b、婦女發展規劃
c、社會發展規劃 d、婦女醫療保健規劃
3、目前被我國列為基本國策有：( )
a、科教興國 b、男女平等
c、環境保護 d、計劃生育
4、國家和各級人民政府鼓勵和教育婦女要樹立「四自」精神，「四自」指自尊、自信和（ ）。
a、自立 b、自重
c、自愛 d、自強
5、夫妻書面約定婚姻關系存續期間所得的財產歸各自所有，女方因（ ）等承擔較多義務的，有權在離婚時要求男方予以補償。
a、撫育子女 b、照料老人 c、協助男方工作
6、《婦女權益保障法》的宗旨是：( )
a、保障婦女的合法權益 b、促進男女平等
c、保護婦女依法享有的特殊權益 d、充分發揮婦女在社會主義現代化建設中的作用
7、婦女在哪些方面享有同男子平等的權利。( )
a、政治方面 b、經濟方面
c、文化方面 d、社會的和家庭的生活等各方面
8、婦女有權通過各種途徑和形式，管理哪些事務？（ ）
a、管理國家事務 b、管理經濟事業
c、管理文化事業 d、管理社會事務
9、學校和有關部門應當執行國家有關規定，保障婦女在哪些方面享有與男子平等的權利。( )
a、入學、升學 b、畢業分配
c、授予學位 d、派出留學等方面
10、國家發展( )，保障婦女享有社會保險、社會救助、社會福利和衛生保健等權益。
a、社會保險 b、社會救助
c、社會福利 d、醫療衛生事業
11、婦女的哪些人格權受法律保護。 ( )
a、名譽權 b、榮譽權
c、隱私權 d、肖像權
12、國家機關、社會團體、企業事業單位培養、選拔和任用幹部，應做到以下哪幾點？( )
a、堅持男女平等的原則 b、有適當數量的婦女擔任領導成員
c、重視培養和選拔少數民族女幹部 d、積極培養和選拔女幹部
13、各級婦女聯合會及其團體會員，可以向（ ）推薦女幹部。
a、國家機關 b、社會團體
c、企業單位 d、事業單位
14、以婦女未婚、結婚、離婚、喪偶等為由，侵害婦女在農村集體經濟組織中的各項權益的，可以通過哪些渠道要求解決？（ ）
a、鄉鎮人民政府依法調解 b、依法向農村土地承包仲裁機構申請仲裁
c、向人民法院起訴 d、向公安機關報案
15、在晉職、（ ）等方面，應當堅持男女平等的原則，不得歧視婦女。
a、晉級 b、評定專業技術職務
c、向人民法院起訴 d、向公安機關報案
三、判斷題（正確的請在括弧內打「√」，錯誤的打「╳」）
1、各單位在執行國家退休制度時，不得以性別為由歧視婦女。( )
2、修改後的婦女權益保障法，以立法的形式，將男女平等新增為一條基本國策。 ( )
3、婦女在經期、孕期、產期、哺乳期受特殊保護。( )
4、夫妻共有的房屋，離婚時，分割住房由雙方協議解決；協議不成的，由人民法院按照男女平分共享的原則判決。（ ）
5、中華全國婦女聯合會和地方各級婦女聯合會代表婦女積極參與國家和社會事務的民主決策、民主管理和民主監督。（ ）
6、喪偶婦女對公、婆盡了主要贍養義務的，作為公、婆的第一順序法定繼承人，其繼承權受子女代位繼承的影響。( )
7、因結婚男方到女方住所落戶的，男方和子女不得享有與所在地農村集體經濟組織成員平等的權益。( )
8、各單位在錄取女職工時，應當依法與其簽訂勞動（聘用）合同或者服務協議，勞動（聘用）合同或者服務協議中允許規定限制女職工結婚、生育的內容。（ ）
9、婦女在婚姻家庭中男女平等的核心內容是男女兩性在婚姻關系和家庭生活方面都享有平等的權利。( )
10、離婚時，女方因實施絕育手術或者其他原因喪失生育能力的，處理子女撫養問題，應在有利子女權益的條件下，照顧女方的合理要求。( )
11、對有經濟困難需要法律援助或者司法救助的婦女，當地法律援助機構或者人民法院應當給予幫助，依法為其提供法律援助或者司法救助。( )
12、婦女聯合會或者相關婦女組織對侵害特定婦女群體利益的行為，不能通過大眾傳播媒介揭露、批評，並要求有關部門依法查處。( )
13、女職工懷孕滿四個月以上流產時，給予30天產假。 ( )
14、婦女享有的與男子平等的財產繼承權受法律保護。在同一順序法定繼承人中，不得歧視婦女。( )
15、實行男女同工同酬。婦女在享受福利待遇方面享有與男子平等的權利。( )
16、婦女依法享有的特殊權益是從婚姻家庭角度，在男女平等的基礎上，對婦女的某些婚姻家庭權益加以特殊的確認和保護。（ ）
17、學校在錄取學生時，除特殊專業外，不得以性別為由拒絕錄取女性或者提高對女性的錄取標准。（ ）
18、未經本人同意，可以營利為目的，通過廣告、商標、展覽櫥窗、報紙、期刊、圖書、音像製品、電子出版物、網路等形式使用婦女肖像。（ ）
19、禁止對婦女實施性騷擾。受害婦女有權向單位和有關機關投訴。（ ）
20、因為國家保障婦女享有與男子平等的政治權利，所以婦女享有與男子平等的選舉權但沒有被選舉權。（ ）
B. 保護女性相關的法律有那些
專門保護婦女權益的法律：《中華人民共和國婦女權益保障法》、《中華人民共和國母嬰保健法》、《女職工勞動保護規定》、《女職工禁忌勞動范圍規定》、《全國人大常務委員會關於嚴懲拐賣、綁架婦女兒童的犯罪分子的決定》、《婚姻法》、《中華人民共和國人口與計劃生育法》。
含有保護婦女權益條款的法律：《中華人民共和國勞動法》、《反家庭暴力法》、《中華人民共和國憲法》、《中華人民共和國刑法》、《中華人民共和國地方各級人民代表大會和地方各級人民政府組織法》、《選舉法》、《企業法》、《義務教育法》、《監獄法》、《治安管理處罰條例》。
1、《婦女權益保障法》對於婦女的人身權利作了如下規定：
第三十三條、國家保障婦女享有與男子平等的人身權利。
第三十四條、婦女的人身自由不受侵犯。禁止非法拘禁和以其他非法手段剝奪或者限制婦女的人身自由禁止非法搜查婦女的身體。
2、《中華人民共和國婚姻法》
第三十四條 女方在懷孕期間、分娩後一年內或中止妊娠後六個月內，男方不得提出離婚。女方提出離婚的，或人民法院認為確有必要受理男方離婚請求的，不在此限。
第四十六條 離婚時，女方因實施絕育手術或者其他原因喪失生育能力的，處理子女撫養問題，應在有利子女權益的條件下，照顧女方的合理要求。
3、《中華人民共和國人口與計劃生育法》
第二十六條婦女懷孕、生育和哺乳期間，按照國家有關規定享受特殊勞動保護並可以獲得幫助和補償。
第五十八條國家對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。
未成年工是指年滿16周歲未滿18周歲的勞動者。
第五十九條 禁止安排女職工從事礦山井下、國家規定的第四級體力勞動強度的勞動和其他禁忌從事的勞動。
5、《反家庭暴力法》
第三十三條 加害人實施家庭暴力，構成違反治安管理行為的，依法給予治安管理處罰；構成犯罪的，依法追究刑事責任。
C. 依據法律婦女的定義是什麼
三八婦女節18歲以上的所有成年女性的節日。《現代漢語規範字典》中"婦女"一詞的含義,僅指"成年女子"並無其他特殊意指. 已婚女子被稱作"婦人"。也就是說成年女子只要是年滿十八歲,就屬於是"婦女"的范疇,並不是專指結了婚的女性! 它是屬於所有年滿十八歲周歲以上女性的。
在這一天，來自不同民族，年齡也不盡相同的各個城市街頭的男性，為女性——妻子、女朋友、女兒、同事、母親——准備禮物。但隨著消費主義取代了婦女節的女權主義政治立場，婦女節在蔓延的商業狂潮中失去了其獨特的性別政治意味，民眾開始對節日意義存在爭議。
20世紀後期美國消費主義時代的到來為媒體將女權主義議題「去政治化」提供了嶄新的方式。主流媒體與廣告商、銷售商實現共謀，其用消費主義「去政治化」女權主義。公開放棄其原先的女權主義政治立場，以及鼓吹消費主義文化等策略，來最終實現將女權主義議題「去政治化」的目的，使女權主義失去其在公共領域討論和爭辯婦女問題的理由。
例如：自1913年爭取平等的俄羅斯女工慶祝婦女節以來，婦女節在俄羅斯已有百年歷史，成為俄羅斯女性的重要節日。據2016年《透視俄羅斯》報道，莫斯科男士將花費約5億美元為心愛的她選購禮物。不少俄羅斯民眾認為，盡管俄羅斯隆重慶祝婦女節，但象徵女權主義的婦女節並未幫助女性在經商或從政時享受到與男性平等的待遇。
D. 保護婦女的法律
專門保護婦女權益的法律：《中華人民共和國婦女權益保障法》、《中華人民共和國母嬰保健法》、《女職工勞動保護規定》、《女職工禁忌勞動范圍規定》、《全國人大常務委員會關於嚴懲拐賣、綁架婦女兒童的犯罪分子的決定》、《婚姻法》、《中華人民共和國人口與計劃生育法》。
含有保護婦女權益條款的法律：《中華人民共和國勞動法》、《反家庭暴力法》、《中華人民共和國憲法》、《中華人民共和國刑法》、《中華人民共和國地方各級人民代表大會和地方各級人民政府組織法》、《選舉法》、《企業法》、《義務教育法》、《監獄法》、《治安管理處罰條例》。
1、《婦女權益保障法》對於婦女的人身權利作了如下規定：
第三十三條、國家保障婦女享有與男子平等的人身權利。
第三十四條、婦女的人身自由不受侵犯。禁止非法拘禁和以其他非法手段剝奪或者限制婦女的人身自由禁止非法搜查婦女的身體。
2、《中華人民共和國婚姻法》
第三十四條 女方在懷孕期間、分娩後一年內或中止妊娠後六個月內，男方不得提出離婚。女方提出離婚的，或人民法院認為確有必要受理男方離婚請求的，不在此限。
第四十六條 離婚時，女方因實施絕育手術或者其他原因喪失生育能力的，處理子女撫養問題，應在有利子女權益的條件下，照顧女方的合理要求。
3、《中華人民共和國人口與計劃生育法》
第二十六條婦女懷孕、生育和哺乳期間，按照國家有關規定享受特殊勞動保護並可以獲得幫助和補償。
第五十八條國家對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。
未成年工是指年滿16周歲未滿18周歲的勞動者。
第五十九條 禁止安排女職工從事礦山井下、國家規定的第四級體力勞動強度的勞動和其他禁忌從事的勞動。
5、《反家庭暴力法》
第三十三條 加害人實施家庭暴力，構成違反治安管理行為的，依法給予治安管理處罰；構成犯罪的，依法追究刑事責任。
E. 有關婦女保護的法律法規
1.關於保護婦女的法律法規涉及婦女權益保障法，刑法，民法典。都有關於保護婦女的保護法律法規。
F. 2020年婦女維權法律知識競賽題庫含答案(精編版)
G. 目前我國有哪些婦女保護的法律
專門保護婦女權益的法律：《中華人民共和國婦女權益保障法》、《中華人民共和國母嬰保健法》、《女職工勞動保護規定》、《女職工禁忌勞動范圍規定》、《全國人大常務委員會關於嚴懲拐賣、綁架婦女兒童的犯罪分子的決定》、《婚姻法》、《中華人民共和國人口與計劃生育法》。
含有保護婦女權益條款的法律：《中華人民共和國勞動法》、《反家庭暴力法》、《中華人民共和國憲法》、《中華人民共和國刑法》、《中華人民共和國地方各級人民代表大會和地方各級人民政府組織法》、《選舉法》、《企業法》、《義務教育法》、《監獄法》、《治安管理處罰條例》。
1、《婦女權益保障法》對於婦女的人身權利作了如下規定：
第三十三條、國家保障婦女享有與男子平等的人身權利。
第三十四條、婦女的人身自由不受侵犯。禁止非法拘禁和以其他非法手段剝奪或者限制婦女的人身自由禁止非法搜查婦女的身體。
2、《中華人民共和國婚姻法》
第三十四條 女方在懷孕期間、分娩後一年內或中止妊娠後六個月內，男方不得提出離婚。女方提出離婚的，或人民法院認為確有必要受理男方離婚請求的，不在此限。
第四十六條 離婚時，女方因實施絕育手術或者其他原因喪失生育能力的，處理子女撫養問題，應在有利子女權益的條件下，照顧女方的合理要求。
3、《中華人民共和國人口與計劃生育法》
第二十六條婦女懷孕、生育和哺乳期間，按照國家有關規定享受特殊勞動保護並可以獲得幫助和補償。
第五十八條國家對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。
未成年工是指年滿16周歲未滿18周歲的勞動者。
第五十九條 禁止安排女職工從事礦山井下、國家規定的第四級體力勞動強度的勞動和其他禁忌從事的勞動。
5、《反家庭暴力法》
第三十三條 加害人實施家庭暴力，構成違反治安管理行為的，依法給予治安管理處罰；構成犯罪的，依法追究刑事責任。