私人合夥協議有法律效力
『壹』 私下簽合夥協議,有無法律效應
只要是雙方真實意思表示,內容不違反現行法律法規、公共利益,合夥協議即具有法律效力,受法律保護。按照協議雙方約定是有效的,但屬內部約定,不能對抗第三方。第三方如起訴,是需要承擔的。
根據最高人民法院關於適用《中華人民共和國合同法》若干問題的解釋(二)第五條
「當事人採用合同書形式訂立合同的,應當簽字或者蓋章。當事人在合同書上摁手印的,人民法院應當認定其具有與簽字或者蓋章同等的法律效力」的規定是有效的,但是如果發生糾紛後,按照法律規定的解決步驟是,首先由男女雙方自行協商解決。
協商不成時再向法院起訴,請求法院確認協議有效,經法院審理認為沒有《合同法》第五十二條規定情形的,將判決合同有效,並要求義務人在判決規定的期限內自覺履行義務。
(1)私人合夥協議有法律效力擴展閱讀:
根據我國《中華人民共和國民法通則》規定
第85條:合同是當事人之間設立、變更、終止民事關系的協議。依法成立的合同,受法律保護。
根據我國《中華人民共和國合同法》規定
第2條:合同是平等主體的自然人、法人、其他組織之間設立、變更、終止民事權利義務關系的協議。婚姻、收養、監護等有關身份關系的協議,適用其他法律的規定。
『貳』 個人和個人合作簽定的協議是否有法律效力
最穩妥的方法復:
以樓主個人制出資、對方公司(下簡稱甲公司)法人出資,合作成立一家新公司(下簡稱乙公司),相關股權及合作均以協議入股方式明確;新公司在三年內運營樓主提到的項目、具有獨立法人身份,所有業務合作均以甲公司法人和乙公司法人之間產生往來。
這樣就不會有債務和股份的混淆,摟主也能對新公司行使正當的股東權益。
『叄』 個人與企業簽訂合夥協議書有效力嗎
個人簽訂的協議書若沒有違背法律原則,由個人主觀意願簽約,則協議具備法律效力。
協議書是社會生活中,協作的雙方或數方,為保障各自的合法權益,經雙方或數方共同協商達成一致意見後,簽定的書面材料。協議書是契約文書的一種,是當事人雙方(或多方)為了解決或預防糾紛,或確立某種法律關系,實現一定的共同利益、願望,經過協商而達成一致後,簽署的具有法律效力的記錄性應用文。
訂立協議書,其目的是為了更好地從制度上乃至法律上,把雙方協議所承擔的責任固定下來。作為一種能夠明確彼此權利與義務、具有約束力的憑證性文書,協議書對當事人雙方(或多方)都具有制約性,它能監督雙方信守諾言、約束輕率反悔行為,它的作用,與合同基本相同。
『肆』 簽訂合夥人協議以後就起法律效力了么
您是說什麼就起法律效力了?如果指合夥人協議的話,簽字以後一般都會生效,只要不違反法律的強制性規定。如果指合夥企業的話,協議生效後企業並不一定就設立了。
『伍』 三個合夥人私下簽訂的合夥協議書是否具備法律效力
1、合夥協議國家不幹涉,當然是私下簽訂的。
2、合夥協議是各版方自願簽訂,權且不違反法律的,即具有法律效力。合夥各方均應當遵守。
《民法通則》第三十條 個人合夥是指兩個以上公民按照協議,各自提供資金、實物、技術等,合夥經營、共同勞動。
『陸』 簽的合夥經營協議有法律效力嗎
合夥經營期間簽訂借款協議的,只要協議符合法律規定的,借款協議就具有法律效力的。行為人具有相應的民事行為能力、意思表示真實、不違反法律、行政法規的強制性規定,不違背公序良俗的,簽訂的借條具有法律效力。
【法律依據】
《中華人民共和國民法典》第一百四十三條
具備下列條件的民事法律行為有效:
(一)行為人具有相應的民事行為能力;
(二)意思表示真實;
(三)不違反法律、行政法規的強制性規定,不違背公序良俗。
『柒』 私下簽的合夥協議有效嗎
只要是雙方真實意思表示,內容不違反現行法律法規、公共利益,合夥協議即具有法律效力,受法律護。按照協議雙方約定是有效的,但屬內部約定,不能對抗第三方。第三方如起訴,依然需要承擔責任。
【法律依據】
《合夥企業法》第十八條,合夥協議應當載明下列事項:
(一)合夥企業的名稱和主要經營場所的地點;
(二)合夥目的和合夥經營范圍;
(三)合夥人的姓名或者名稱、住所;
(四)合夥人的出資方式、數額和繳付期限;
(五)利潤分配、虧損分擔方式;
(六)合夥事務的執行;
(七)入伙與退夥;
(八)爭議解決辦法;
(九)合夥企業的解散與清算;
(十)違約責任。
『捌』 合夥協議是否有法律效力
1、個人來合夥是指兩個以上公民按照協議源,各自提供資金、實物、技術等,合夥經營、共同勞動。
2、你們的合夥協議有效,依法具有強制執行力。
3、根據法律規定,合夥負責人和其他人員的經營活動,由全體合夥人承擔民事責任。
合夥的債務,由合夥人按照出資比例或者協議的約定,以各自的財產承擔清償責任。
合夥人對合夥的債務承擔連帶責任,法律另有規定的除外。償還合夥債務超過自己應當承擔數額的合夥人,有權向其他合夥人追償。
『玖』 合夥協議是否具有法律效力
雙方之間的協議只要不違反法律的禁止性規定都是有效的。你的合同應當包括你和合夥人的個人情況,合夥的條件,合夥目的,違約責任,違約處理方式,合夥解散條件,協議簽訂日期等條款。