森林公安法律知識

Ⅰ 如何發揮森林公安職能，助推我省生態文明建設

黨的十八大報告提出「要建設生態文明,基本形成節約能源資源和保護生態環境的產業結構、增長方式、消費模式」.這是我們黨首次提出建設生態文明,把生態建設上升到文明的高度,是我們黨對中國特色社會主義、經濟社會發展規律和人類文明趨勢認識的不斷深化.建設生態文明,不僅對於貫徹落實科學發展觀、繼續推進中國特色社會主義偉大事業和全面建設小康社會具有重大的現實意義,而且對於維護全球生態安全、推動人類文明和可持續發展具有深遠的歷史意義.森林公安作為生態文明建設的重要力量,更應在生態文明建設中發揮應有的作用,本文就森林公安與生態文明的各自情況,森林公安如何更好地推動生態文明建設,及生態文明建設對森林公安事業發展的影響等幾個方面全面闡述森林公安與生態文明的關系.
一、森林公安概述
作為一名森林公安民警,我們首先應該很好地了解自己,做到「知已」才能更好地發揮自身的作用,為黨的各項事業做出最大的貢獻.
森林公安是國家林業部門和公安機關的重要組成部分,是武裝性質的執法力量,肩負著保護森林和野生動植物安全,維護林區社會政治和治安穩定,保障林業改革和生產建設的重任.建國60年來,全國森林公安機關在防範和打擊涉林違法犯罪、保護
生態環境、促進林業可持續發展、守衛林區一方平安中發揮了突出的作用,為國家生態文明、現代林業建設作出了積極的貢獻.
森林公安和主要職責就是依法查處破壞森林和野生動植物資源違法犯罪活動,保衛森林和野生動植物資源,分析掌握轄區社會治安動態,森林及野生動植物資源基本情況,作為執法力量,森林公安是與生態文明建設關系最親密的執法部門,森林公安的工作可以說就是為生態文明建設服務,作為一名森林公安民警,不僅要掌握相關的法律法規知識及公安職業技能,同時還需要掌握林業建設、生態文明建設等相關知識,這就決定了森林公安與生態文明密不可分的關系.
生態文明建設不同於過去傳統意義上的污染控制和生態文明,而是克服工業文明弊端,探索資源節約型,環境友好型以及科學發展道路的過程.在經濟領域,經濟活動要走「綠色化」、無害化道路,積極推進生態環境保護產業發展.在社會領域,要樹立正確的發展觀和生態觀,把建設生態文明作為貫徹落實科學發展觀,構建社會主義和諧社會的重要內容,積極倡導以生態文明意識為主導的社會潮流.在文化領域,要樹立生態文化意識,摒棄人類自我為中心思想,按照尊重自然,人與自然和諧相處的要求,提高人們對生態文化的認同,增強人們對自然生態環境行為的自律.同時注重生態道德教育,廣泛動員群眾參與多種形式的生態道德實踐活動,使人們自覺的履行保護生態環境的責任和義務.
建設生態文明意義非常重大,建設生態文明,樹立生態文明觀念,是推動科學發展,促進社會和諧的必然要求,建設生態文明也能夠為人們的生產生活提供必要的物質基礎,同時我們也應
看到,建設生態文明任重道遠,牢固樹立生態文明觀念,積極推進生態文明建設,是深入貫徹落實科學發展觀,推進中國特色社會主義偉大事業的題中應有之義.
三、森林公安在生態文明建設中的作用
森林公安作為生態文明建設的重要力量,其作用是非常巨大的.首先,森林公安作為武裝性質的執法力量,是保衛生態文明建設成果的主力軍,森林公安的首要職責就是保護森林和野生動植物資源的安全,所以也就自然而然的成為保衛生態文明建設物質成果的主要力量.其次,森林公安也是生態文明建設的主要建設力量之一,森林公安在工作中宣傳各種法律法規知識,同時也間接地宣傳了生態文明建設的重要意義,也就是說,森林公安在生態文明建設中的精神文明方面起著極其重大的作用,而且森林公安隊伍本身也是一般不乎視的生態文明建設大軍.第三,森林公安也可以成為生態文明建設過程中的監督者,在森林公安保衛、建設生態文明的同時,也可以首先發現各地、各部門生態文明建設的誤區,可及時提出整改意見,以使生態文明建設健康有序地開展進行.總之森林公安是與生態文明建設關系最為密切的執法力量,對生態文明建設的作用是極其巨大的.
四、生態文明建設對森林公安工作的影響
森林公安作為生態文明建設的重要力量,自身工作面臨著執法觀念滯後,人員素質不高,工作方式單一等諸多方面的挑戰.為了更加適應生態文明建設的需要,森林公安必須從加強森林公
安民警生態文明意識的教育、貫徹科技強警和人才強警戰略,提升森林公安的綜合執法水平,推動森林公安工作模式的整體轉變等多個方面不斷促進森林公安工作的優化.由此可見,生態文明建設對森林公安的隊伍建設、人材培養等各方面的影響是極其深遠的.
黨的十七大把建設生態文明作為全面建設小康社會奮斗的目標的一項新要求,使全面建設小康社會的目標體系涵蓋了經濟、政治、文化、社會、生態5個方面,更加充實、科學和完整.生態文明是生態建設的新目標,建設生態文明必須以良好的生態環境為基礎,以發達的生態產業為支撐,以繁榮的生態文化為載體.森林公安是生態建設的保護者和建設者,是協調人與自然和諧的關鍵和紐帶,必將在建設生態文明的歷史過程中發揮重要作用.森林公安全體更應該凝心聚力,居安思危,恪盡職守,不辱使命,努力把森林公安各項工作提升到一個新的水平,為我國經濟社會發展、林業產業發展、構建社會主義和諧社會、建設生態文明做出更大的貢獻.

Ⅱ 公務員考試考森林公安的職位要不要考公安基礎知識

您好，中公教育為您服務。

2015江西公務員考試公告已經公布，

筆試公共科目為《行政職業能力測驗》和《申論》兩科。考試時間為4月25日。考試范圍見《江西省2015年度考試錄用公務員公共科目考試大綱》(在報名網站下載)。

報考人民警察職位和鄉鎮專武幹部職位的考生，還需分別參加《人民警察專業基礎知識》和《軍事理論知識》專業科目考試。考試時間為4月26日，考試大綱在報名網站下載。

其他凡在招考職位表中註明了專業考試科目的職位，則入闈該職位面試人員要進行專業科目考試(考試時間另行通知)，凡未註明專業考試科目的職位，則不進行專業科目考試。

公共科目筆試和專業科目筆試在省公務員主管部門的指導下進行，考務工作委託省人事考試中心負責。

更多有關2015江西公務員考試信息請關注:江西人事考試網

如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。

Ⅲ 森林公安考試科目

專業科目考公安基礎知識！100道選擇題！基本都是法律常識！

祝你好運了

Ⅳ 森林公安機關基本法律知識考試試題

森林公安業務考試試卷分為公共科目和專業科目，非執法部門民警以公共科目內為主，以「四法一條例一理容念」（《刑法》、《刑事訴訟法》、《治安管理處罰法》、《人民警察法》、《人民警察使用警械和武器條例》和社會主義法治理念）為主要內容。執法部門民警除公共科目外，側重專業科目，以《森林法》、《森林法實施條例》、《野生動物保護法》、《陸生野生動物保護實施條例》、《森林防火條例》、《行政處罰法》、《行政訴訟法》、《行政復議法》、《國家賠償法》、《立法法》等法律法規及辦理森林、野生動物、林地資源刑事案件有關司法解釋、行政法規為主要內容。
請參閱相關教材。

Ⅳ 鐵路警察、森林警察歸公安管嗎如果不是，歸誰管

鐵路警察、森林警察歸公安部管的，而且在公安部領導和指揮下，進行各自區域業務管理的。

鐵路警察是在公安部和國家鐵路運輸行政管理部門領導和指揮下，執行國家《刑法》《治安管理處罰法》和相關鐵路運輸管理法規的警察種類。
森林警察，中華人民共和國人民警察24個警種和業務部門之一，又稱林業警察，為國家林業局和公安部雙重領導。是具有武裝性質的兼有刑事執法和行政執法職能的專門保護森林及野生動植物資源、保護生態安全、維護林區社會治安秩序的重要力量。

Ⅵ 森林警察招林學類的專業嗎

據工作需要，文山市公安局森林警察大隊面向社會公開招聘警務輔助人員。現將有關事項公告如下：

一、招聘條件

1.遵守法律、法規、政策和規章制度，政治合格。

2.具有良好的道德修養、品行端正、吃苦耐勞、作風嚴謹。

3.具有較好的履行崗位職責能力，熱愛森林警察工作。

4.年齡18周歲至35周歲，男性，身高1.68米以上，身體健康，五官端正，具有大專以上學歷，法律、林學專業優先。

二、招聘人數及崗位

面向社會公開招聘9名輔警(男性)，所招崗位：一線辦案部門。

三、有下列情形之一的人員，不得報名：

1.受過治安、刑事處罰的;

2.有犯罪嫌疑或違法劣跡的;

3.曾被單位開除或受過黨紀、政紀處分的;

4.直系親屬、配偶或對本人有重大影響的旁系血親被判處刑罰或參與非法組織的；

5.在各級公安機關已簽訂勞動合同的在職人員；

6.其他不符合聘用情形的。

四、招聘程序及辦法

1.報名

凡符合招聘資格條件的人員，可在工作日（周一至周五，上午08:00-11:30，下午14:30-17:30）到文山市公安局森林警察大隊政工監督室(文山市環城西路田心寨)辦理報名手續，聯系電話：2131332。報名截止日期2020年8月28日。

報名時需攜帶本人有效居民身份證或戶口本、學歷證明及復印件，經現場工作人員初審確認後，填寫報名資格審查登記表。

2.招聘程序

筆試、面試、體能測試由文山市公安局森林警察大隊辦公室、政工監督室、一線辦案部門組成的考核小組負責組織實施。考試分筆試和面試，筆試成績佔60%，面試成績佔40%。筆試內容：包括法律基礎知識、公文寫作、森林公安專業知識。筆試、面試及體能測試具體時間和地點待通知。

五、體檢與政審

1.根據招聘名額，按照考試總成績從高分到低分的順序依次等額確定體檢人員，體檢費用由擬聘用人員自行承擔，未按規定時間到指定地點以及未在規定的期限內完成規定項目體檢的，視為自動棄權。

2.體檢標准參照《公安機關錄用人民警察體檢項目和標准》執行，費用由擬聘人員自行承擔。

3.體檢合格人員進入政審，由用人單位組織政審。

4.因體檢、政審不合格出現的缺額，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補一次。

六、工資待遇

1.聘用人員執行合同制工資管理，實行「三年一簽」，工資待遇每人每月3300.00元（含五險一金），試用期三個月，試用期工資2000.00元（含五險）。工作中配發相應服裝及裝備。

2.根據國家及相關部門輔警待遇政策享受相關待遇。

3.上述規定如與國家相關政策抵觸，以國家相關法律政策為准。

Ⅶ 森林公安辦理林業行政處罰案件,對違法人處罰應林業局對其處罰，還是以森林公安局名義處罰

林業行政處罰。

根據《中華人民共和國森林法》中第39條、第42條、第43條、第44條規定的林業行政處罰案件和林業行政主管部門委託查處的其它林業行政案件（森林派出所經林業行政主管部門辦理委託手續後可行使林業行政處罰權）。

實施林業行政處罰必須以事實為依據，以法律為准繩，遵循公正、公開、及時的原則，實施林業行政處罰，糾正違法行為，應當堅持處罰與教育相結合，教育公民、法人或者其他組織自覺守法。

公民、法人或者其他組織因林業行政主管部門違法給予行政處罰受到損害的，有權依法提出賠償要求。

(7)森林公安法律知識擴展閱讀：

注意事項：

1、林業執法人員，對違法行為人處罰時的依據是《中華人民共和國森林法》第三十九條第一款關於：「盜伐森林或者其他林木的，依法賠償損失；由林業主管部門責令補種盜伐株數十倍的樹木，沒收盜伐的林木或者變賣所得，並處盜伐林木價值三倍以上十倍以下的罰款」的規定。

2、盜伐森林或者其他林木，以立木材積計算不足0.5立方米或者幼樹不足20株的，由縣級以上人民政府林業主管部門責令補種盜伐株數10倍的樹木，沒收盜伐的林木或者變賣所得，並處盜伐林木價值3倍至5倍的罰款。

3、盜伐森林或者其他林木，以立木材積計算0.5立方米以上或者幼樹20株以上的，由縣級以上人民政府林業主管部門責令補種盜伐株數10倍的樹木，沒收盜伐的林木或者變賣所得，並處盜伐林木價值5倍至10倍的罰款。

參考資料來源：網路-森林公安

參考資料來源：網路-林業行政處罰程序規定

參考資料來源：網路-林業局

參考資料來源：網路-中華人民共和國森林法

參考資料來源：網路-違法

Ⅷ 如何當好一名森林公安民警

森林公安機關是國家派駐林區行使公安機關職能的武裝性質的治安行 政和刑事司法力量。森林公安派出所 是森林公安機關的前沿陣地，也是最 基層單位和多功能的戰斗實體。它擔 負著保護森林資源，維護林區一方政 治穩定和社會安定，保一方百姓安居 樂業，為改革開放和經濟建設創造良 好的社會環境的重任。要完成森林公 安保衛工作任務固然要靠全所民警齊 心協力，密切配合，但所長是派出所工 作的組織領導者、指揮者，無疑起著關 鍵作用。筆者結合從事森林公安工作 二十餘年實踐，就如何當好派出所長 問題，談談自己粗淺看法。 要充分認識森林公安派出所 在整個森林公安工作中的重要地位 森林公安是我國公安體系中一個 特殊的警種。派出所處在公安工作的 第一線，要做好整個森林公安工作，必 須大力抓好基層基礎工作，基層穩，全 局穩；基層強，全局強；基層活，全盤 活。因此，作為派出所所長，要充分認 識派出所的極端重要性，要自覺做到 以所為家，愛所勝過愛家，時刻想著轄 區人民的安居樂業，恪盡職守，做忠誠 於人民的森林衛士。森林派出所與城 市和農村地方派出所相比，有其共性， 更有其個性。林區百姓生活一般還處 在貧困狀態，經濟、交通並不發達。森 林派出所的民警一般生活、工作都在 林區，交通條件差，生活、工作環境艱 苦。所長要帶領全所民警做好工作，把 森林公安工作第一道防線緊緊築牢， 把派出所這個面向山區群眾的窗口建 設成人民滿意的單位，所長必須付出 艱辛的勞動。 —暗先抓好自身學習。不斷提高 政治素質 派出所所長是公安戰線的「兵頭 將尾」，他集「兵」、「將」特色於一身，他 受上級林業、公安機關之委任，戰斗在 同犯罪斗爭的前沿陣地，是戰斗中的 「兵」，必須有兵的實干精神。他又要組 織指揮派出所一班人去戰斗，是戰斗 中的「將」，又必須有「將」的韜略和指 揮才能。 森林資源較少的林區縣只有一個 派出所，資源較豐富的林區縣一般有 兩個以上派出所：它所管轄的范圍是 幾個鄉（鎮），甚至十幾個鄉（鎮）。但可 以說派出所「麻雀雖小，五臟俱全」。有 人用「上面千條線，下面一根針」來形 容基層派出所的綜合性、復雜性，各項 森林公安工作的任務都要派出所去貫 徹落實，或者配合完成，因此，派出所 所長要認真學習，強化自身，提高自己 政治、業務素質，使自己成為通才、全 才。林業建設的發展和法制建設任務 日益繁重的客觀現實，以及林業執法 越來越高的要求，急切地需要所長有 更高的政治素質和業務知識，這對所 長來說面臨著更加嚴峻的挑戰。 挑戰與機遇並存。所長要通過不 斷學習，使自己進一步提高政治素質， 站穩政治立場，保持政治方向，堅定政 治信念；通過不斷學習，進一步激發自 己在工作中知難而進，堅韌不拔，奮發 有為，創優爭先的進取精神；通過不斷 學習，使自己進一步增強群眾觀念，更 好地堅持群眾路線，正確對待和行使 人民賦予的權力，清正廉潔，勤政為 民，不斷增強拒腐防變能力；通過不斷 學習，切實轉變工作作風，堅持實事求 是原則，堅持深入調查研究，使求真務 實，真抓實干作風不斷發揚光大；通過 不斷學習，使自己進一步增強組織紀 律觀念，模範地遵守黨紀國法和上級 林業、公安主管部門的規章制度，保持 政令、警令暢通，與此同時，要配合指 導員抓好全體民警的政治學習，加強 政治思想工作，使民警保持一派生氣 勃勃的政治生機。 以身作則。率先垂範。注重人 格的榜樣力量 派出所所長是公安機關同犯罪斗 萬方數據爭第一線的核心人物，既是戰斗員， 又是指揮員、管理者，要想把派出所 工作搞好，所長必須想在前，干在 前，以自己的模範行為帶動大家，這 是最有說服力的領導。隨著公安隊 伍的不斷壯大，派出所的的新民警 越來越多，因此，所長既是這些新民 警的領導者，也是他們從事公安工 作的導師，所長的品格、才能、知識、 作風如何，不僅關繫到整個派出所 工作的成績，而且直接影響新民警 的成長和進步。 所長對自己必須高標准、嚴要 求，要以身作則、率先垂範，要求民 警做到的自己首先做到，要求民警 不做的自己堅決不做；要胸懷寬闊， 大度容人，光明磊落，清正廉潔，給 同事和下屬樹立一個做人的榜樣； 關心同志要勝過關心自己，要從政 治上關心民警的進步，向上級領導 「舉賢薦才」；要不攬功委過，敢於承 擔責任，做到吃苦在前，享受在後， 嚴於律己，寬以待人，用自己高尚的 人格去影響民警，增強凝聚力和感 召力；要關心民警的疾苦，在原則許 可的情況下，一定要解除民警的後 顧之憂。 』參精通業務。領導工作科學 化。不斷提高駕馭本職工作的能力 由於派出所處在公安工作的最 前沿，是公安工作的基礎和窗口，為 了適應新形勢下公安工作的需要， 所長領導工作需要科學化，就是使 自己思想、作風、方法等方面逐步做 到遵循事物發展變化的客觀規律。 近年來，隨著林區改革開放的 日益深入和天然林保護工程的全面 啟動，出現了人、財、物大流動的局 面，給林區社會治安管理帶來新的 問題、新的矛盾。保護森林資源，制 止亂砍濫伐，亂捕濫獵的任務日趨 繁重，林區違法犯罪也出現了作案 團伙化，工具現代化，手段智能化的 新特點；此外，森林防火的任務也是 重上加重。如何適應新形勢下森林 公安工作的需要，已成為森林公安 基層基礎工作改革的重要課題。所 長要大膽改革，銳意創新，狠抓打擊 違法犯罪，發揮派出所的尖兵作用； 抓治安管理，發揮派出所的服務作 用；抓安全防範，發揮派出所的監督 作用；抓為警清廉，發揮派出所的 「窗口」作用。這些作用的變化，越來 越要求所長領導工作的科學化。 所長要聯系本職工作積極學習 黨的方針、政策和國家法律、法規， 還要學習和掌握林業專門知識；學 習科技知識和外地成功經驗；要認 真鑽研業務，開闊視野，不斷增加新 知識，成為本職工作的行家裡手。所 長除參加上級森林公安機關或地方 公安機關舉辦的業務培訓外，主要 是靠自學，要學會統攬全局的領導 方法和「彈鋼琴」的領導藝術，深入 調查研究，掌握第一手資料。 公安信息是第一手資料之首， 所長自己要注重公安信息的搜集工 作，因為基層派出所離開了公安信 息就寸步難行。派出所應成為轄區 的信息中心和接收站，應利用工作 在基層，天天接觸群眾的優勢，通過 多渠道，多方面廣泛收集信息，處理 信息，貯存信息和傳遞信息。信息要 達到「廣」（廣開信息源）、「快」（有時 效性的最新信息）、「精」（高質量的 信息）、「准」（准確無虛假的信息）的 標准。公安信息是所長領導工作決 策的重要依據之一，是派出所能否 快速應變，有無靈活的應變能力，能 否發揮職能作用的關鍵。 派出所所長還必須有時間觀 念，要學會駕馭時間，要善於把握時 機偵破案件。同犯罪分子作斗爭，必 須以快制快，以快取勝。幾分鍾、幾 秒鍾的時機沒有抓住，便會時過境 遷，而使簡單易破的案件成了久偵 不破甚至變為復雜疑難案件。條件 成熟了，不動不行；條件不成熟搶前 也不行。這就要求所長要善於掌握 火候，集中時間解決重要問題，利用 零散時間解決零碎問題。 要具有一定的科學管理能力，善於協調，當好「班長」 派出所所長是一個所的「班 長」，要堅持從嚴治警的方針，對全 所民警要大膽管理，嚴格管理；只有 這樣，才能帶出一支好隊伍』。抓好隊 伍的管理，一個重要的問題就是落 實責任制，嚴格考核制度，賞罰分 明，克服干好乾壞一個樣的弊端。對 工作成績突出的民警，要大力表揚， 並及時報請縣公安局、林業主管局 給予表彰獎勵；對出勤不出力，工作 敷衍應付，完不成任務的，要嚴肅批 評教育，並責其改正。對隊伍中暴露 出來的不良傾向，要早抓、真抓、主 動抓。早抓就是抓苗頭，防微杜漸， 防患於未然，不要等問題成了堆才 抓；真抓就是對發現問題必須動真 的，來實的，採取堅決果斷措施解 決，不遷就，不庇護；主動抓就是「我 要抓，不是要我抓」。一所之長，要向 上級機關負責，向全所民警負責，向 人民群眾負責，如果出了問題，不僅 要追究當事人的責任，而且要引咎 自責。 森林公安派出所所長要善於協 調工作，首先，要善於抓好所內協 調，充分調動全所民警的積極性，形 成合力；其次要與鄉（鎮）治安派出 所及縣森林公安分局森警大隊協調 好關系，要互相支持，優勢互補，共 同努力．推動派出所工作與刑偵改 革聯動並進，配套進行，形成職責分 明、協調配合的工作關系，提高防範 和打擊刑事犯罪活動的能力。鄧小 平同志有句言簡意賅的話，叫「領導 就是服務」。 這就是說領導者來自 人民群眾，集中體現人民的意志，代 表人民群眾行使一定的權力，向人 民群眾負責，全心全意為人民服務。 參切警民關系。爭創人民滿 意派出所