法治傳媒

⑴ 有關傳媒法制專業研究生，就業前景怎麼樣

近年來，大學生就業難成了社會普遍關注的話題。是高校畢業生太多了？還是用人單位人專才飽和屬？很多職高大專院校只把招生放首位，而忽略就業的問題，往往這是家長和學生擔心的重點。現在的90後，可以考慮下廚師這行業，我們學校就有很多高中或大專畢業生，在這里不但可以學到技術還不用擔憂就業的問題，你不妨考慮一下。

⑵ 法治中原屬於省級媒體嗎

發質中原屬於省級媒體嗎？發這種園屬於省級媒體嗎？法治中原屬於省級媒體。

⑶ 獨善其身 兼濟天下請詳細解釋

原句是「窮則獨善其身，達則兼濟天下。」意思很明顯，就是一個人，窮的時候能處理好自己的問題就不錯了。而富貴發達的時候則要兼顧著天下的人，幫他們解決問題。

⑷ 法治中國傳媒直播現場網址是什麼

http://live.lawtv.com.cn/

⑸ 在樂橋文化傳媒公司上班了10天 沒簽訂勞動合同 我辭職不給工資會不給

勞動者辭職到期，用人單位不支付其工資的，勞動者可以向當地的勞動監察部門進行內投訴舉報，要容求用人單位支付其被拖欠的工資。

用人單位剋扣或者拖欠勞動者工資的，勞動者可以向勞動保障監察大隊投訴該單位。

勞動者去勞動監察大隊投訴時攜帶：本人身份證、用人單位全稱、負責人姓名及聯系電話、能證明勞動者在用人單位上班的相關證據，由勞動保障監察大隊下達限期改正，逾期不改正的，勞動保障監察大隊可以下達行政處罰處理決定；逾期未執行的，申請法院強制執行。同時逾期不改正的，勞動者可以主張用人單位支付你拖欠工資數額50%-100%的賠償金（勞動保障監察條例第26條）。

《勞動法》第五十條規定：工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人，不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。

《勞動合同法》第三十條 用人單位應當按照勞動合同約定和國家規定，向勞動者及時足額支付勞動報酬。

《工資支付暫行規定》第九條 勞動關系雙方依法解除或終止勞動合同時，用人單位應在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。

⑹ 說一說新聞媒體依法行使輿論監督權有何重要意義

意義就在於，通過媒體的參與，使政府工作更加透明，是民眾在收看報導的同時，也加入到監內督中來，共同懲容治腐敗和行政不作為，而依法行使輿論監督權，也規范了媒體的行為，防止欺詐、不實報導和違法手段的運用，使得輿論監督手段合法化、規范化。