合同法解除合同特殊工種

❶ 特殊工種解除勞動合同怎麼賠償

特殊工種解除合同，和他人一樣，沒有區別，都是按照工作年限給予補償，工作一年按照一個月工資補償，

❷ 特殊工種的我與單位解除勞動合同後，社保能不能55領取養老保險

特殊工種出現離職情況，那麼是否可以繼續享受特殊工種的養老保險，那麼要到當地社保局咨詢。

❸ 工傷後和公司終止合同特殊工種還算嗎

特殊工種年限依然計算。

現行勞動法規對特殊工種的優待，是勞動保護措施、崗位工資福利待遇，提前退休。特殊工種崗位的工傷職工終止勞動關系之後，不再在特色工作崗位工作，自然不算特殊工種了。但是，之前從事特殊工種的工作年限依然是計算的，可以作為計算按特殊工種退休的工作年限。

勞動和社會保障部

《關於制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》

勞社部發〔1999〕8號

一、要嚴格執行國家關於退休年齡的規定，堅決制止違反規定提前退休的行為

國家法定的企業職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲；因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿50周歲、女年滿45周歲。

二、規范退休審批程序，健全審批制度

(四)勞動保障部門要加強對特殊工種的管理和審批工作。設有特殊工種的企業，每年要向地市級勞動保障部門報送特殊工種名錄、實際用工人數及在特殊工種崗位工作的人員名冊及其從事特殊工種的時間。按特殊工種退休條件辦理退休的職工，從事高空和特別繁重體力勞動的必須在該工種崗位上工作累計滿10年，從事井下和高溫工作的必須在該工種崗位上工作累計滿9年，從事其他有害身體健康工作的必須在該工種崗位上工作累計滿8年。

原勞動部和有關行業主管部門批準的特殊工種，隨著科技進步和勞動條件的改善，需要進行清理和調整。新的特殊工種名錄由勞動保障部會同有關部門清理審定後予以公布，公布之前暫按原特殊工種名錄執行。

❹ 最新勞動法解除合同, 下辦理職工特殊工種提前退休時應注意哪些問

新勞動法下員工勞動合同管理, 引發爭議的,用人單位與勞動者可以重新協商;協商不成的,適用集體合同規定;沒有集體合同或者集體合同未規定勞動本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。第四十八條 用人單位違反本法規定解除或 勞動部門:企業招聘員工收取風險抵押金可舉, 確認勞動合同部分無效的,如果不影響其餘部分的效力,其餘部分仍然有效。 勞動合同的無效,由勞動爭議仲裁委員會或者人民法院確認。 【關於試用期】 第二十一條 勞動合同可以約定試用期。勞動合同證明書。試用期最長不得超過6個月。 【關於解除合同】 第二 勞動合同終止解除續訂、工傷賠償與員工手, 立即修改 | 關閉 勞動部門:企業招聘員工收取風險抵押金可舉報--深圳合同法勞動法律師 (150個doc) 勞動者依法解除或者終止勞動合同, 中小企業融資技巧(最新精編)(11個doc8個ppt) 用人單位扣押勞動

❺ 和單位解除勞動合同特殊工種能辦提前退休嗎

首先你要認定為特殊工種才能按特殊工種退休辦法申請提前退休。這個當地人社局工資科和政策法規科都清楚。只要你交了養老保險，即使與單位解除勞動合同也可以在養老保險中心辦理退休手續。

❻ 職工與國企解除勞動合同幾年後，自認原工作屬於特殊工種，到了特殊工種退休年齡，還如何申辦退休手續

根據國家有關規定：從事高空和特別繁重體力勞動工作累計滿10年、從事井下和高溫工作累計滿9年、從事其他有害健康的工作累計滿8年，男職工滿55周歲，女職工滿45周歲。如果符合這個條件，拿著檔案和從事特殊工種的工種證書，到當地社保部門審批就可以了。
以下是特殊工種的范圍
1.電工作業。含發電、送電、變電、配電工，電氣設備的安裝、運行、檢修(維修)、試驗工，礦山井下電鉗工;
2.金屬焊接、切割作業。含焊接工，切割工;
3.起重機械作業。含起重機司機，司索工，信號指揮工，安裝與維修工;
4.企業內機動車輛駕駛。含在企業內及碼頭、貨場等生產作業區域和施工現場行駛的各類機動車輛的駕駛人員;
5.登高架設作業。含2米以上登高架設、拆除、維修工、高層建(構)築物表面清洗工;
6.鍋爐作業(含水質化驗)。含承壓鍋爐的操作工，鍋爐水質化驗工;
7.壓力容器作業。含壓力容器罐裝工、檢驗工、運輸押運工、大型空氣壓縮機操作工;
8.製冷作業。含製冷設備安裝工、操作工、維修工;
9.爆破作業。含地面工程爆破、井下爆破工;
10.礦山通風作業。含主扇機操作工，瓦斯抽放工，通風安全監測工，測風測塵工;
11.礦山排水作業。含礦井主排水泵工，尾礦壩作業工;
12.礦山安全檢查作業。含安全檢查工，瓦斯檢驗工，電氣設備防爆檢查工;
13.礦山提升運輸作業。含主提升機操作工，(上、下山)絞車操作工，固定膠帶輸送機操作工，信號工，擁罐(把勾)工;
14.採掘(剝)作業。含採煤機司機，掘進機司機，耙岩機司機，鑿岩機司機;
15.礦山救護作業;
16.危險物品作業。含危險化學品、民用爆炸品、放射性物品的操作工、運輸押運工、儲存保管員;
17.經國家局批準的其它作業。

❼ 被單位解除合同的能按特殊工種退休嗎特殊工種的認定是看門工合同嗎

你好；你說的情況應該首先確定什麼是特殊工種，比如高空、危險環境、有毒有害等為特殊工種，看門是保衛，不應該為特殊工種呀。再有退休問題，那要看該人員的年齡呀，退休要到退休年齡才行，不是解除勞務合同就是退休呀。好吧。

❽ 買斷工齡後,特殊工種是否還在.解除合同呢

現在特殊工種是要由單位每年上報當地社保局備案,沒備案社保對特殊工種是不認可的，原社保沒備案之前是按檔案中的記錄來認定的, 買斷工齡後，只要你的特殊工種年限達到提前退休的要求，同樣是可提前退休的

❾ 51歲男特殊工種，企業可解除勞動合同嗎

理論上可以被解除勞動合同，不因你是特殊工種！首先，假如你有違規行為，企業就可以解僱你。其次，如果你沒有過失或過錯，企業同樣可以解僱你，不同的是此時就要對你進行補償或賠償！

❿ 我以特殊工種退休一年多現在勞動局要提交勞動解除合同書單位也無法辦理

我以特殊工種退休一年多，現在在勞動局要提交勞動節的活動，單位也無法把你這個應該怎麼辦，這個應該提前退休，一年勞動才多少鍾，要提前到單位上去弄就可以了。